上海社保一次性補繳政策

發(fā)布時(shí)間:2017-12-27 編輯:limin

　　有關(guān)上海的社保，大家了解哪些?下面是小編收集的上海的社保一次性補繳政策的信息，歡迎大家閱讀!

上海社保一次性補繳政策

　　上海市社保補繳申辦條件：

　　1、參保人員未滿(mǎn)60周歲時(shí)，可以補繳未繳年度的養老保險費。

　　2、新農保、城居保政策實(shí)施時(shí)距規定領(lǐng)取年齡不足15年的，不足年份應當逐年繳費，在年滿(mǎn)60周歲時(shí)可以一次性補足15年養老保險費，補繳后累計繳費年限不超過(guò)15年。

　　上海市社保補繳申請材料：

　　本人有效居民身份證原件和復印件(正反面復印)。

　　上海市社保補繳補交流程：

　　1、已建立個(gè)人賬戶(hù)的人員，直接向辦理機構提出補繳申報，選擇繳費標準;未建立個(gè)人賬戶(hù)的人員，到辦理機構申請參保登記的同時(shí)進(jìn)行補繳申報，選擇繳費標準。

　　2、辦理機構審核補繳申請，符合條件的，打印《業(yè)務(wù)申請表》交申請人簽字確認。

　　3、審核未通過(guò)的，打印《辦理情況回執》交申請人。

　　上海市社保補繳辦理期限：

　　只辦理補繳申報的當場(chǎng)辦結;需同時(shí)辦理參保登記、補繳申報的，自服務(wù)中心受理之日起15個(gè)工作日辦結。

　　其他事項：

　　1、補繳標準為十二擋：500元、700元、900元、1100元、1300元、1500元、1700元、1900元、2100元、2300元、2800元、3300元，由參保人員自主選擇。

　　2、補繳不享受政府補貼。

　　3、個(gè)人須在扣繳日前(每月10日或20日)將繳費資金足額存入指定銀行個(gè)人實(shí)名制銀行卡中，由指定銀行進(jìn)行扣款。

　　一次性補繳的對象：

　　凡曾與市各類(lèi)用人單位建立過(guò)勞動(dòng)關(guān)系的勞動(dòng)者，其過(guò)去從未參加養老保險或過(guò)去存續勞動(dòng)關(guān)系期間還有工作年限未參保繳費的人員。其中由個(gè)人按《關(guān)于妥善解決企業(yè)未參保人員納入企業(yè)職工基本養老保險問(wèn)題的通知》一文規定申請。

　　此外，一次性繳費的人員還需符合兩個(gè)條件：

　　一是持有當地居民戶(hù)籍;

　　二是其與市各類(lèi)用人單位建立勞動(dòng)關(guān)系的工作年限應在2011年7月1日之前。

　　一次性補繳的時(shí)間：

　　用人單位各類(lèi)人群申請一次性補繳的起始時(shí)間按當地實(shí)施企業(yè)職工基本養老保險制度之月的時(shí)間確定。

　　市直單位的起始時(shí)間：屬于國有和縣以上集體企業(yè)原固定工和干部身份的補繳起始時(shí)間為1995年7月;屬于合同制職工身份的補繳起始時(shí)間為1984年 11月;屬于臨時(shí)工身份的補繳起始時(shí)間為1988年12月。例如：張三，1953年10月出生，他從1974年1月--1982年12月期間在市直某企業(yè)單位做臨時(shí)工，現申請一次性繳費，那么按上述臨時(shí)工的補繳起始時(shí)間規定，在他工作期間本市還未有建立臨時(shí)工基本養老保險制度。因此，按張三工作年限的情況其不符合申請一次性繳費的條件。

　　一次性補繳年限：

　　一次性繳費年限最長(cháng)為職工達到國家規定退休年齡前建立勞動(dòng)關(guān)系而應參保未參保的工作年限。

　　如:李四(女)，1950年10月出生(2000年10月達到退休年齡)，其從1986年12月—2005年12月在市直某企業(yè)單位做合同工，1986年12月—1992年12月已參保繳費，1993年1月后未參保，現申請一次性補繳。那么按上述規定，她只能一次性補繳從1993年1月— 2000年10月期間的養老保險費。

　　一次性補繳的繳費基數和比例：

　　用人單位主動(dòng)為職工辦理一次性補繳的各時(shí)段繳費標準按各地當年確定對應時(shí)段的繳費基數和繳費比例(當年沒(méi)有繳費基數和比例的按當年定額標準執行)計算應繳納的養老保險費。以廣州市為例，全市統一繳費基數不低于2139元、繳費比例為20%，即最低繳費為427.8元/月。