新疆教師考核不合格扣發(fā)績(jì)效工資

　　11月5日，記者從新疆維吾爾自治區教育廳獲悉：今后，新疆針對義務(wù)教育學(xué)校專(zhuān)任教師將完善考核工作，對于考核不合格的人員，將扣發(fā)全部績(jì)效工資。

　　自治區教育廳近日下發(fā)的《新疆維吾爾自治區義務(wù)教育學(xué)校教師績(jì)效考核工作指導意見(jiàn)(征求意見(jiàn)稿)》規定，考核分為德、能、勤、績(jì)四個(gè)方面的內容，具體包括職業(yè)道德、職業(yè)能力、工作表現和工作成效等四個(gè)方面。凡有下列情況之一者均為不合格：政治立場(chǎng)不堅定;有分裂祖國、破壞民族團結言行的，參與非法組織和宗教活動(dòng)的;觸犯法律，受到追究法律責任的;履行職責不到位，出現嚴重教學(xué)事故或重大安全責任事故的;品行不良、侮辱學(xué)生的等多項內容。

　　據了解，根據績(jì)效考核結果，相關(guān)部門(mén)對考核優(yōu)秀的人員在發(fā)放人均基礎性績(jì)效工資基礎上，發(fā)放人均獎勵性績(jì)效工資的150%左右，對考核不合格的人員，將扣發(fā)全部績(jì)效工資�？�(jì)效考核結果將作為教師資格認定、崗位聘任、職務(wù)晉升等工作的重要依據。