在職場(chǎng)上成為一個(gè)專(zhuān)業(yè)的、優(yōu)秀的人才應該是每個(gè)職場(chǎng)人的夢(mèng)想吧。下面是yjbys小編和大家分享的HR職業(yè)生涯規劃的那點(diǎn)小事,更多內容請訪(fǎng)問(wèn)(yjbys.com/hr)。
1. 提高你的情商
2. 提高自我意識,這需要十足的自信心和洞察力。

3. 以韌性、情感上的平衡和自我激勵實(shí)現自我管理。
4.情感共鳴加上良好的傾聽(tīng)。
5. 實(shí)現良好的處理關(guān)系的技能,這需要令人信服的溝通和團隊合作。讓人們感覺(jué)與你一起工作很輕松的表現是:他們在你身旁可以放松地大笑。
6. 談話(huà)、會(huì )議、郵件、參加例會(huì ),甚至是插話(huà),最好都做到結果導向型
7. 闡述你的目標,爭取獲得支持,把它寫(xiě)下來(lái)。最后回到目標本身,并確保它完成。
8. 開(kāi)出席重要場(chǎng)合時(shí)不要帶手機。
9. 記下盡量詳細的筆記。最好用紙和筆,而不是電子產(chǎn)品。
10. 針對你的筆記,反思并整理。 根據筆記分配和采取不同行動(dòng)。
11. 業(yè)有所精
12. 做某一領(lǐng)域的專(zhuān)家。對于某一件事情,做到極致。對于你熱愛(ài)的的事物,培育和激發(fā)你隱藏的潛能。(畢竟你所擅長(cháng)的不一定是你真正想做的)
13. 掌握一門(mén)手藝,或者精通一個(gè)領(lǐng)域需要你高度自律,信守承諾并集中注意力。且你不能通過(guò)偷工減料達成。
14. 在職業(yè)生涯中,別忘了不斷尋求你需要的資源,不斷學(xué)習,不斷強大,不斷進(jìn)步。
15. “首先,給你自己掙一個(gè)‘創(chuàng )造性的天才’的名聲。然后,和比你優(yōu)秀的人在一起。最后,讓這些優(yōu)秀的人一起完成。”——大衛奧格威
16.尋找至少一位優(yōu)秀的:導師、贊助人(支持者)、行為榜樣
17. 你的導師最好身處你所在的領(lǐng)域,擁有至少比你年長(cháng)10年的經(jīng)驗。他通常對你的核心工作有“正外部性”,經(jīng)常與你會(huì )面并布置任務(wù),且提供一個(gè)“反向導師”的關(guān)系。
18. 你的贊助人應該是供職于相同的工作領(lǐng)域;在組織架構上至少比你高兩級;積極主動(dòng)地支持你和你的事業(yè)。
19.你的行為榜樣應該是:如果在搖滾明星中選擇,你會(huì )把他的海報掛在墻上。你景仰他們的成就、生活、個(gè)人魅力,希望在自己的生活中模仿他們的痕跡。(比如謝麗爾·桑德伯格、沃倫巴菲特等等)
20. 創(chuàng )造一個(gè)付出的良性循環(huán)
21. 回饋——成為別人的導師,他人的贊助商。如果你足夠幸運的話(huà),也成為別人的榜樣吧。
22. 丘吉爾說(shuō)過(guò),“我們通過(guò)得到的過(guò)活,但我們通過(guò)給予的而生活。”
23. 只有在給與和奉獻之后,才能掌握索取的藝術(shù)。在你開(kāi)口之前,你必須先奉獻,一點(diǎn)點(diǎn)地,可掌控且真誠的奉獻。
24. 別指望依靠他人提醒或督促你。
25. 丘吉爾說(shuō):“繼續拖延、折衷和自我安慰式的權益之計的時(shí)代已經(jīng)接近尾聲。”
26. 制定工作計劃,并嚴格執行。
27. 做筆記吧!
28. 馬丁路德金:“做對的事永遠不會(huì )嫌遲。”
29. 刨根究底地追求真理,寬厚地尋求誠實(shí)的反饋。
30. 說(shuō)實(shí)話(huà),給出誠實(shí)的反饋。
31. 學(xué)會(huì )真誠地道歉,當必要時(shí)說(shuō)出來(lái)。
32. 對每個(gè)你遇到的人報以尊嚴、尊重和善意。
33. 原諒
34. 花時(shí)間去感謝人們,引導人們,幫助他們。
35. 記。 你的真實(shí)性格是當沒(méi)人監督時(shí)你做的事。
36. 要使業(yè)務(wù)發(fā)展,必須制定和執行艱難而正確的決定。
37. 未來(lái)屬于懂的合作的人。
38. “停下,合作,并傾聽(tīng)
39. 放下鍵盤(pán),拿起電話(huà)。從文字交流到聲音交流。從虛擬到現實(shí)。
40. 講究政治,就像你要競選市長(cháng)一樣
41. 成為一個(gè)可靠的人。
42. 你需要投資于自己的個(gè)人品牌:定義,完善,重啟,擴展。
43. 通過(guò)你的語(yǔ)言來(lái)改善他人,給他人以力量,鼓勵,寬慰他們。
44. “不要用收獲來(lái)判斷每一天,要用播下的種子來(lái)判斷。”——羅伯特·路易斯·史蒂文森
45. “生存下來(lái)的并不是最強的物種,也不是最聰明的,而是最能適應變化的。”——查爾斯達爾文
46. 消除不良情緒。
47. “你的挑戰僅僅是:觀(guān)察你的環(huán)境。不管在家里還是在工作場(chǎng)合,在學(xué)校。如果你看不到任何的多樣性,試著(zhù)改變這一局面。”——麥洛迪霍布森
48. 堅持到底。
49. 相信事物,實(shí)體和理想高于你自己和貨幣收益。
50. 注意你的禮貌!禮貌是尊重他人感受的敏感意識。如果你有這個(gè)意識,不管你在用什么樣的餐具,你都要有好的禮貌。
更多相關(guān)文章推薦閱讀:
7.現有人力資源管理問(wèn)題盤(pán)點(diǎn)