青年思想政治工作問(wèn)題與實(shí)踐論文
【摘要】近些年來(lái)，隨著(zhù)社會(huì )經(jīng)濟發(fā)展腳步越來(lái)越快，我國醫療事業(yè)的發(fā)展也越來(lái)越迅速，在這樣的情況下，無(wú)形當中就對我國青年醫務(wù)人員的思想政治素養有了更高的要求，做好青年醫務(wù)人員的思想政治工作至關(guān)重要。
關(guān)鍵詞：新常態(tài)；青年醫務(wù)人員；思想政治工作
1引言
當前我國醫療領(lǐng)域的體制改革不斷得到推進(jìn)，整個(gè)醫療市場(chǎng)上的競爭也日益激烈，做好青年醫務(wù)人員的思想政治工作有助于加快我國醫療事業(yè)的發(fā)展。在新常態(tài)下，加強對青年醫務(wù)人員的思想政治工作不容忽視，他們大多數正處于剛剛加入工作崗位的階段，不可避免會(huì )在思想上或者行為上存在一些問(wèn)題，所以，當代青年醫務(wù)人員必須充分認識到自己在工作中具有的責任和義務(wù)，在實(shí)際工作中有一個(gè)正確的職業(yè)觀(guān)，并且具備扎實(shí)的職業(yè)技能以及較高的職業(yè)素養。當前由于各方因素的影響，我國青年醫務(wù)人員思想政治教育工作有效性的提高還存在一定難度，還需要相關(guān)人員進(jìn)行更深入的研究。
2青年思想政治工作所具備的基本特點(diǎn)
在新常態(tài)下，為保障我國醫療事業(yè)的穩步持續發(fā)展，就必須做好青年醫務(wù)人員的思想政治工作，以認識到青年思想政治工作所具備的基本特點(diǎn)為前提。
2.1其黨性非常鮮明
在我國，不管是在哪一個(gè)行業(yè)，對青年思想政治的教育工作都屬于黨的思想政治工作的重要組成部分，并且在其中占據較大的比重。通過(guò)對青年進(jìn)行思想政治教育工作，有助于引導我國各族青年相互團結，從而順利實(shí)現我國經(jīng)濟發(fā)展中的各項重要目標，并且這也是我黨的重點(diǎn)工作之一。所以，對于青年思想政治教育工作而言，其具有非常鮮明的黨性，也正是因為具備著(zhù)鮮明的黨性才讓我國青年思想政治教育工作的有效性得以充分發(fā)揮。
2.2其針對性極強
對于我國青年而言，不管是在其社會(huì )地位上還是在年齡結構上都存在較大的差異，雖然相比于整個(gè)社會(huì )而言，醫院只是一個(gè)小圈子，但是青年醫務(wù)人員的思維方式、人生觀(guān)以及價(jià)值觀(guān)仍然會(huì )極大地受到其專(zhuān)業(yè)差異的影響[1]。所以，對青年的思想政治教育工作具有極強的針對性，并且這種針對性對促進(jìn)我國青年得以全面發(fā)展有巨大的積極作用。
2.3其挑戰性較大
當前我國社會(huì )經(jīng)濟發(fā)展迅速，這種情況在一定程度上對我國青年的價(jià)值觀(guān)帶來(lái)越來(lái)越大的沖擊，那么傳統的思想政治教育模式已經(jīng)無(wú)法滿(mǎn)足當前新常態(tài)下我國青年實(shí)現全面發(fā)展的各項要求，所以對青年的思想政治教育工作具有較大的挑戰性，在開(kāi)展青年思想政治教育工作時(shí)，與當前我國社會(huì )的實(shí)際發(fā)展情況相結合非常關(guān)鍵，其有助于青年對自我的不斷完善，并順利應對當前時(shí)代發(fā)展對青年思想政治教育工作帶來(lái)的挑戰。
3當前在青年醫務(wù)人員思想政治工作開(kāi)展中存在哪些問(wèn)題
3.1思想政治意識薄弱
在我國醫療事業(yè)不斷發(fā)展的過(guò)程中，存在很多青年義務(wù)人員的思想政治意識相當薄弱的現象，并且由于社會(huì )上存在一些不良風(fēng)氣，導致大多數青年醫務(wù)人員目光短淺，僅僅關(guān)注到眼前的經(jīng)濟利益；他們還會(huì )時(shí)常出現一些損害社會(huì )公共道德的問(wèn)題，嚴重違背了職業(yè)道德。對于醫務(wù)人員而言，其實(shí)際存在巨大的工作壓力，因為其日常工作的每一步都關(guān)乎著(zhù)病人的生命安全，在實(shí)際工作中擔負非常大的安全風(fēng)險。相比于其他任何一種職業(yè)而言，青年醫務(wù)人員在工作中面臨非常大的壓力，他們大多剛到工作崗位，對工作中出現的問(wèn)題還沒(méi)有純熟的處理方案，平時(shí)的工作量又大，加上經(jīng)濟收入不理想，其工作積極性很容易受到打擊，從而造成有的青年醫務(wù)人員在參加工作后不久就選擇離開(kāi)醫院，在職業(yè)發(fā)展上也沒(méi)有更高的追求，所以青年醫務(wù)人員嚴重存在思想政治意識薄弱的問(wèn)題。
3.2只注重自身利益的實(shí)現
隨著(zhù)社會(huì )經(jīng)濟發(fā)展腳步的加快，人們的生活質(zhì)量也得到很大程度上的提高，當前醫療事業(yè)的發(fā)展對高素質(zhì)青年醫務(wù)人員的需求量越來(lái)越大，從而造成了我國青年醫務(wù)人才之間的競爭日益激烈。在這樣的情形下，有很多青年醫務(wù)人員只注重自身利益的實(shí)現，所以直接選擇放棄他們正在從事的醫務(wù)工作。他們只看到與自身息息相關(guān)的利益，完全沒(méi)有關(guān)注到整體利益，從而在工作中缺乏榮譽(yù)感與責任感。當前我國的青年醫務(wù)人員大多沒(méi)有將個(gè)人利益與集體利益結合起來(lái)，而是將個(gè)人利益太過(guò)看重，從而忽視了集體利益。青年醫務(wù)人員對集體利益的忽視，讓他們在工作中基本不具備一定的職業(yè)道德，所以當前醫院極度缺少高素質(zhì)的青年醫務(wù)人才，從而造成我國部分醫院在發(fā)展中的實(shí)際需求得不到滿(mǎn)足。
4如何有效開(kāi)展對青年醫務(wù)人員的思想政治教育工作
4.1幫助青年醫務(wù)人員樹(shù)立良好的醫德醫風(fēng)
在新常態(tài)下，良好的醫德醫風(fēng)對青年醫務(wù)人員在工作中的發(fā)展至關(guān)重要，并且醫院相關(guān)人員對他們的思想政治教育也應該從這個(gè)方面入手，只有幫助青年醫務(wù)人員樹(shù)立良好的醫德醫風(fēng)，才有助于讓他們具備職業(yè)道德。加強對他們醫德醫風(fēng)方面的教育，可以有效促進(jìn)他們傳統思想的轉變，幫助他們在職業(yè)發(fā)展道路上擁有正確的價(jià)值觀(guān)和人生觀(guān)，從而避免醫院里一些不良風(fēng)氣的形成。當青年醫務(wù)人員具備了良好的醫德醫風(fēng)，明確了自己工作中的職責和任務(wù)，就能更好地為病人服務(wù)。
4.2讓醫院的優(yōu)秀文化得到發(fā)揚
每個(gè)醫院在其發(fā)展過(guò)程中都會(huì )擁有自己獨具特色的優(yōu)秀文化，并且只有在這種優(yōu)秀文化的指引下，醫院所有的工作人員才會(huì )有強大的凝聚力。要想實(shí)現青年醫務(wù)人員的思想政治教育工作的有效性得到充分發(fā)揮，那么醫院就應該讓自己獨具特色的優(yōu)秀文化得到發(fā)揚，可以將這種優(yōu)秀文化充分融入對青年醫務(wù)人員的思想政治教育工作中，讓這些青年們被醫院的優(yōu)秀文化吸引，感受到其中的魅力，這樣不但可以有效調動(dòng)他們工作的積極性，而且在接受思想政治教育過(guò)程中也會(huì )進(jìn)行配合。比如，醫院可以不時(shí)地開(kāi)展一些醫院相關(guān)的文化節或者座談會(huì )，醫院負責人對醫院過(guò)去以來(lái)的發(fā)展歷程進(jìn)行介紹，然后表達醫院的未來(lái)發(fā)展方向，提出相關(guān)的改進(jìn)工作，并且選擇工作中表現優(yōu)秀的青年醫務(wù)人員來(lái)發(fā)表自己在工作中的心得體會(huì )，這樣在其他的青年醫務(wù)人員中也會(huì )起到一定帶頭作用，激勵他們更加認真地工作。所以，將醫院的優(yōu)秀文化進(jìn)行發(fā)展，可以對青年醫務(wù)人員的政治思想起到鞏固作用。
4.3完善醫院的獎懲機制
合理的激勵機制能夠充分調動(dòng)青年醫務(wù)人員的工作熱情和積極性，思想政治工作也應該落實(shí)好這方面的細節[2]。對于表現良好的青年醫務(wù)人員，可以適當的進(jìn)行物質(zhì)或是精神上的獎勵，從而讓他們更好的投身到工作中去，提高工作的效率和質(zhì)量。與之相對的對于那些出現工作失誤或是思想不端正的青年醫務(wù)人員，應該加大懲罰力度，一旦發(fā)現就予以嚴懲，懲罰不是目的，通過(guò)懲罰讓他們認識到自己的錯誤，從而提高工作效率，才是懲罰的意義所在。雖然青年醫務(wù)人員的工資方面不太理想，平時(shí)的工作壓力也挺大，或多或少都有可能打擊到他們在工作上的積極性，從而引起他們的消極情緒，甚至有的青年醫務(wù)人員承受不了而離職，但是對他們思想政治教育的強化，讓他們明確自己的責任和義務(wù)，看清楚這份職業(yè)的實(shí)質(zhì)，從而會(huì )讓其在工作中變得更有責任感，并且也能從中找到榮譽(yù)感，工作積極性被調動(dòng)，逐步實(shí)現自己的人生價(jià)值。
5結語(yǔ)
總的來(lái)說(shuō)，對青年醫務(wù)人員的思想政治教育在醫院的整個(gè)發(fā)展過(guò)程中非常關(guān)鍵，因為他們是醫院得以穩定持續發(fā)展的希望，他們?yōu)獒t院的發(fā)展注入了新鮮的血液。所以在新常態(tài)下，醫院必須安排相關(guān)人員做好對青年醫務(wù)人員的思想政治教育工作，幫助他們樹(shù)立好醫德醫風(fēng)，積極采取有效策略激發(fā)青年醫務(wù)人員在工作中的積極性。在面對社會(huì )的快速發(fā)展中將醫院的優(yōu)秀文化發(fā)揚開(kāi)來(lái)，并將其融入對青年醫務(wù)人員的思想政治教育中，讓他們消極的職業(yè)觀(guān)得到轉變，激勵他們不斷完善自己，從而提高醫院的社會(huì )競爭力。
【參考文獻】
【1】楊慶彪.淺談新形勢下醫院青年思想政治工作[J].東方企業(yè)文化,2015(15):162.
【2】厲高暢,楊斌.淺談新形勢下青年醫務(wù)人員思想政治工作的改進(jìn)[J].南京醫科大學(xué)學(xué)報,2006(24):221-223.
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