是黨以鄧小平理論和“三個(gè)代表”重要思想為指導，從當代世界和中國深刻變化著(zhù)的實(shí)際出發(fā)，根據黨和國家事業(yè)發(fā)展的迫切要求而作出的重大決策。人才強國戰略作為一項國家的重大戰略，有著(zhù)豐富而深刻的科學(xué)內涵。人才強國戰略的提出和實(shí)施，解決了中國人才資源發(fā)展的指導思想、方針原則、戰略目標與重大問(wèn)題，為中國人力資源開(kāi)發(fā)提供了思想保證、組織保證和制度保證，是改革開(kāi)放30年來(lái)中國經(jīng)濟社會(huì )科學(xué)發(fā)展鴻篇巨制中的一個(gè)壯麗篇章。

　　人才強國戰略的核心是“人才興國”。國家興盛，人才為本。依靠人才興邦，走人才強國之路，大力提升國家核心競爭力和綜合國力，是人才強國戰略的核心要義，概言之就是“人才興國”。這里，“強國”，是指增強國力、振興國家，即大力提升國家核心競爭力和綜合國力。對此，《2002—2005年全國人才隊伍建設規劃綱要》明確指出：抓住機遇，迎接挑戰，走人才強國之路，是增強綜合國力和國際競爭力，實(shí)現中華民族偉大復興的戰略選擇。胡錦濤在全國人才工作會(huì )議上進(jìn)一步強調，要“把實(shí)施人才強國戰略作為黨和國家一項重大而緊

　　人才強國戰略

　　復旦大學(xué)黨委書(shū)記秦紹德做客強國論壇圖冊

　　迫的任務(wù)抓緊抓好”，“大力提升國家核心競爭力和綜合國力，為全面建設小康社會(huì )和實(shí)現中華民族的偉大復興提供重要保證”。

　　人才強國戰略的目標指向是建設“現代化強國”。作為國家發(fā)展戰略，人才強國戰略必須與國家發(fā)展的戰略目標保持一致和協(xié)調，為實(shí)現這一目標提供人才保證和智力支持。進(jìn)入新世紀，中國現代化建設的總體目標是，到2020年實(shí)現全面小康，到本世紀中葉基本實(shí)現現代化，把中國建設成為富強民主文明和諧的社會(huì )主義國家。在這個(gè)意義上，建設全面小康社會(huì )和現代化強國，也是中國到2020年和到本世紀中葉實(shí)施人才強國戰略的目標。

　　人才強國戰略的工作重心是建設“人才資源強國”，充分發(fā)揮人才的作用。全面建設小康社會(huì )和實(shí)現中華民族的偉大復興，都必須有“人才資源強國”作支撐，充分發(fā)揮人才的作用。因此，大力實(shí)施人才強國戰略的工作重心應當落在“人才資源強國”的建設和充分發(fā)揮人才的作用上，要調動(dòng)各方面的積極性，通過(guò)各種途徑，大力開(kāi)發(fā)人才資源，加快中國從人口大國向人才資源強國轉變的進(jìn)程，努力造就一支規模宏大、素質(zhì)優(yōu)良、結構合理、活力旺盛，既能滿(mǎn)足中國經(jīng)濟社會(huì )發(fā)展需要，又能參與國際競爭的人才大軍，為實(shí)現新世紀我國經(jīng)濟社會(huì )發(fā)展的宏偉目標提供堅強有力的人才保證。