導語(yǔ)：遵循“人才是企業(yè)最核心競爭力”的理念，公司為員工提供多層次和全方位的培訓，為員工個(gè)人發(fā)展提供多種晉升通道，讓員工伴隨著(zhù)公司的發(fā)展而不斷成長(cháng)，同時(shí)不斷成長(cháng)起來(lái)的員工又反哺促進(jìn)公司快速穩健的發(fā)展，員工與公司相輔相成，共創(chuàng )輝煌。

　　一、 百世培訓課程體系

　　百世提供全系列的培訓課程體系，從面向所有員工的通用系列培訓，到管理系列和專(zhuān)業(yè)系列的發(fā)展系列培訓，還提供員工參加全脫產(chǎn)的外訓機會(huì )。給您職業(yè)生涯發(fā)展通道上提供最強有力的支撐。

　　二、 重點(diǎn)培訓項目

　　1. EAGLE百世經(jīng)理人培育項目

　　EAGLE全稱(chēng)是BEST EAGLE PROGRAM即百世經(jīng)理人培育項目，是人力資源部?jì)A力打造的百世儲備人才培養項目，項目目標是在4～30個(gè)月的周期內培育出百世自己的中層管理者。項目面向百世員工、具有兩年以?xún)裙ぷ鹘?jīng)驗的社招員工和無(wú)工作經(jīng)驗的應屆畢業(yè)生三類(lèi)人群，通過(guò)“雛鷹助飛”和“雄鷹展翅”兩條路徑，讓參訓學(xué)員在專(zhuān)業(yè)知識、專(zhuān)業(yè)技能、職業(yè)素養和管理技能等方面得到全方位的提升和發(fā)展，最終培養出能夠勝任中層管理崗位的百世經(jīng)理人。

　　2. GOLD金牌基層管理者培訓

　　GOLD全稱(chēng)是Guide of Outstanding Leader Development，金牌基層管理者培訓。是一個(gè)面向基層管理者和儲備人才，涵蓋基礎管理、辦公技能和業(yè)務(wù)知識，通過(guò)兩個(gè)月的培訓，旨在為公司發(fā)展提供高質(zhì)量后備人才的培訓項目。

　　3. BLOOM卓越經(jīng)理人訓練營(yíng)

　　BLOOM 的全稱(chēng)是Best Logistics Double Outstanding Manager，百世卓越經(jīng)理人培訓。是一個(gè)面向百世中層管理者培訓，通過(guò)為期七個(gè)月的培訓，主旨是使參加培訓學(xué)員可以準確定位自身角色，掌握管理常用工具方法，提升自身管理能力。

　　4. KYLIN麒麟百世業(yè)務(wù)骨干培訓

　　KYLIN麒麟百世業(yè)務(wù)運營(yíng)骨干培訓，項目面向應屆畢業(yè)生、百世業(yè)務(wù)部門(mén)員工及有過(guò)快遞行業(yè)工作經(jīng)驗的社招員工三類(lèi)人群，目標是通過(guò)為期四個(gè)月的培訓，培養一批兼具業(yè)務(wù)實(shí)操能力與綜合管理素質(zhì)的一線(xiàn)運營(yíng)骨干。