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《瘋狂動(dòng)物城》給我們的職場(chǎng)啟示

發(fā)布時(shí)間:2017-04-05 編輯:唐萍

  瘋狂動(dòng)物城是一座獨一無(wú)二的現代動(dòng)物都市,每種動(dòng)物都有自己的居所,有富麗堂皇的撒哈拉廣場(chǎng),也有常年嚴寒的冰川鎮。動(dòng)物們在這里和平共處,無(wú)論是大象還是小老鼠,只要你努力,都能在此闖出一番名堂。這座動(dòng)物城就像我們所處的職場(chǎng),每個(gè)人都有自己的位置,無(wú)論是專(zhuān)員還是總監,只要你勤思考、勤奮斗,都能在職場(chǎng)闖出一片天。這些動(dòng)物們也告訴了我們一些職場(chǎng)的倫理與真相。下面,和yjbys一起了解一下吧。

《瘋狂動(dòng)物城》給我們的職場(chǎng)啟示

  嚴以待事,寬以待人,原諒別人也是寬恕自己

  兔子很好地做到了這一點(diǎn),面對狐貍的二度欺騙,兔子依然選擇了信任與合作,與狐貍成為了最佳拍檔。在組織的跨團隊合作中,我們難免會(huì )吃虧,但只要你有足夠的胸懷,這個(gè)胸懷就是允許別人的錯誤且能接受它,就能找到自己的最佳拍檔。

  運氣是多個(gè)選擇的結合,不經(jīng)意的小事可能決定你的榮辱成敗

  兔子在追小偷時(shí)救了黑幫老大的女兒,而這卻成為了挽救自己的機會(huì ),且在這個(gè)過(guò)程中獲得了“敵人”的支持,順利地完成了任務(wù)。世界上的萬(wàn)物都有千絲萬(wàn)縷的聯(lián)系,每個(gè)果的前面都一定有一個(gè)因。

  找到一個(gè)好老師,你將進(jìn)步得更快

  兔子在遇到困難時(shí),找到市長(cháng)秘書(shū)綿羊,為破案找到了最有價(jià)值的線(xiàn)索。所以在組織內部建立良好的人際關(guān)系,特別是擁有資源的"Boss"的支持與認可很重要。

  每個(gè)Loser的背后都有一顆受傷的心,理解與尊重是重要的相處之道

  狐貍之所以干起了“騙子”的行當,是因為曾經(jīng)一度的不被信任甚至被人污蔑。這些曾經(jīng)的經(jīng)歷就構成了每個(gè)人的限制性信念,一個(gè)被嚴格要求長(cháng)大的孩子,就會(huì )被自己強烈的內在聲音嚴格要求自己,從而失去了自己內心深處真正的聲音。

  是否充分地發(fā)揮了下屬的優(yōu)勢,是每個(gè)管理者需要經(jīng)常反思的問(wèn)題

  影片中相當一部分好的建議與策略都來(lái)自聰明的狐貍。其實(shí)很多好想法就存在于我們團隊成員的腦袋中,特別是那些年輕的小伙伴。管理者首先要相信這一點(diǎn),然后建立信任、開(kāi)放、容錯的組織氛圍,創(chuàng )新的點(diǎn)子將源源不斷。

  提升自己的人際敏感度,理解與尊重不同性格的人

  關(guān)于人際敏感度的提升,有兩點(diǎn)是至關(guān)重要的:首先是理解人與人的差異性,有的人快,有的人慢,你要接納這些差異;其次是深刻地了解自己并掌握良好的溝通技巧。

  適當地釋放情緒,注意身心的健康

  最后一個(gè)鏡頭是樹(shù)懶開(kāi)車(chē)超速了。平時(shí)太慢一定要體驗快的感覺(jué),而平時(shí)一直在趕路的你有時(shí)也需要停下來(lái)感受靜的力量,這是釋放被壓抑的情緒的一種方法。

  你不必去追趕風(fēng)口,但必須跟上節奏,否則就可能成為最后的乘客

  職場(chǎng)就是一趟上上下下的列車(chē),有的人下車(chē)了,有的人上車(chē)了,請珍惜在車(chē)上與我們同行的人,這趟列車(chē)構成了我們職業(yè)生涯與事業(yè)的榮辱沉浮。

  資源在精英手里叫機會(huì ),而在菜鳥(niǎo)手里叫浪費

  兔子因性格傾向與經(jīng)歷決定成為一名真正的“警察”,而要面對比它塊頭大的各種動(dòng)物的挑戰,有些動(dòng)物甚至還充滿(mǎn)了獸性。這本身就是最真實(shí)的職場(chǎng)環(huán)境,不管是剛畢業(yè)還是有10年的工作經(jīng)驗,也無(wú)論是高中學(xué)歷還是博士生,你都要在社會(huì )這所最好的學(xué)校中與所有人競爭,好工作與薪酬從來(lái)都是以結果與綜合實(shí)力為衡量依據,所以在年輕時(shí)勤奮地學(xué)習是一件很重要的事。

  沒(méi)有出色的KPI,刷存在感是沒(méi)意義的

  當兔子以最好的成績(jì)畢業(yè),拿到警署的第一份工作,成為獅子、老虎、大象的同事時(shí),“渺小的身影”被鄙視是顯而易見(jiàn)的事。因此不管你之前的身份如何,當加入一個(gè)新團隊時(shí),要學(xué)習的第一課就是心平氣和地面對不同聲音。

  做大事的前提是把小事做好,這是你與Boss建立信任的過(guò)程

  名牌大學(xué)畢業(yè)且成績(jì)優(yōu)良的兔子的第一份工作卻是去抄違章。很多職場(chǎng)新人心中會(huì )有很多不甘,覺(jué)得是大材小用。然而真實(shí)的情況是很多大學(xué)生畢業(yè)后甚至不知如何用復印機,或不知一份簡(jiǎn)單的商務(wù)郵件怎樣寫(xiě),就連粘發(fā)票都不符合財務(wù)標準。不管你之前的身份如何,當加入一個(gè)新團隊時(shí),要學(xué)習的第一課就是心平氣和地面對不同聲音。

  職場(chǎng)不相信眼淚,好的結果是職場(chǎng)唯一的證據

  兔子超額完成了罰單的工作任務(wù),卻遭到很多非議,心情極糟糕。其實(shí)這很正常,很多工作看似簡(jiǎn)單,但做好了、讓客戶(hù)和老板都滿(mǎn)意不是一件容易的事,將挫敗變成前進(jìn)的動(dòng)力是向前的唯一選擇。

  不要被任務(wù)嚇到,這是成長(cháng)的最佳路徑

  兔子為了留下來(lái),欣然接受了48小時(shí)的挑戰,這很值得學(xué)習。越難的項目,個(gè)人成長(cháng)與突破的機會(huì )越大。真正的學(xué)習從來(lái)都是干出來(lái)的,不是課堂上聽(tīng)出來(lái)的。

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