茶企經(jīng)濟管理模式的改革創(chuàng )新論文
摘要:茶葉企業(yè)是我國市場(chǎng)經(jīng)濟發(fā)展的重要組成部分。茶企想要獲得長(cháng)效發(fā)展,就需要加強企業(yè)經(jīng)濟管理模式創(chuàng )新,提升茶葉企業(yè)的品質(zhì)和效率。本文通過(guò)對當前茶企經(jīng)濟管理過(guò)程中出現的問(wèn)題和模式進(jìn)行分析,對新形勢下茶企業(yè)經(jīng)濟管理改革與創(chuàng )新提供建議和思路。

關(guān)鍵詞:新形勢;茶企;經(jīng)濟管理模式
茶葉企業(yè)是我國市場(chǎng)經(jīng)濟發(fā)展的重要組成部分。當前茶企正處于轉型發(fā)展時(shí)期,想要獲得長(cháng)效發(fā)展,就需要加強企業(yè)經(jīng)濟管理模式創(chuàng )新,提升茶葉企業(yè)的品質(zhì)和效率,這也是當前茶企經(jīng)營(yíng)發(fā)展的唯一出路。從社會(huì )經(jīng)濟發(fā)展現狀來(lái)看,現代信息技術(shù)的發(fā)展日新月異,網(wǎng)絡(luò )科技在各個(gè)企業(yè)的經(jīng)濟發(fā)展中發(fā)揮著(zhù)重要作用。對于茶葉企業(yè)來(lái)說(shuō),想要實(shí)現企業(yè)經(jīng)濟健康穩定的發(fā)展,就需要結合網(wǎng)絡(luò )技術(shù),提升自身的經(jīng)營(yíng)理念,創(chuàng )新管理模式,才能更好地滿(mǎn)足時(shí)代發(fā)展需要,實(shí)現茶企的長(cháng)效穩定的發(fā)展。
1茶企經(jīng)濟管理存在的問(wèn)題
茶葉企業(yè)作為市場(chǎng)經(jīng)濟發(fā)展的一部分,從整個(gè)社會(huì )發(fā)展狀況和茶企經(jīng)營(yíng)發(fā)展來(lái)看,整個(gè)茶葉產(chǎn)業(yè)存在一些問(wèn)題,主要體現在幾個(gè)方面。首先,我國是茶葉種植和生產(chǎn)大國,茶葉企業(yè)覆蓋面廣,基本實(shí)現了規;a(chǎn),盡管茶葉產(chǎn)量品質(zhì)都在不斷增長(cháng),但是卻缺乏相應的質(zhì)量標準,茶葉的品質(zhì)沒(méi)有得到有效的把控。此外,隨著(zhù)中西茶葉貿易的不斷發(fā)展,我國的茶葉產(chǎn)品不斷出口到多個(gè)國家,茶葉產(chǎn)品的規范化標準不足仍然是一個(gè)突出的問(wèn)題,不僅不利于我國茶葉企業(yè)的國際化貿易發(fā)展,同時(shí)也嚴重影響著(zhù)茶葉企業(yè)的可持續發(fā)展。因此,只有不斷創(chuàng )新茶葉企業(yè)的經(jīng)濟管理模式,才能為茶企提供更廣闊的發(fā)展空間,為茶企未來(lái)的發(fā)展提供更有力的土壤。茶葉企業(yè)的發(fā)展離不開(kāi)時(shí)代的發(fā)展,在新的發(fā)展形勢下,茶葉企業(yè)也面臨著(zhù)更多的機遇和挑戰。構建茶企業(yè)經(jīng)濟管理創(chuàng )新模式,不僅要優(yōu)化經(jīng)營(yíng)元素,而且還要實(shí)現茶企內部結構的調整與重塑,通過(guò)不斷優(yōu)化和改造茶企的經(jīng)營(yíng)管理模式,為茶葉企業(yè)融入更多創(chuàng )新元素,激活企業(yè)的創(chuàng )新意識和發(fā)展動(dòng)力。此外,從全世界茶葉企業(yè)的經(jīng)營(yíng)發(fā)展狀況來(lái)看,我國茶企中存在許多問(wèn)題,其中思想觀(guān)念陳舊較為突出,大多數茶葉企業(yè)都沿襲著(zhù)傳統的經(jīng)營(yíng)模式,對于市場(chǎng)的敏銳度不足,對于消費者的需求了解不夠全面,這也在很大程度上限制了茶葉企業(yè)的規范化發(fā)展。因此,對于茶葉企業(yè)而言,如何加強自身的規范化發(fā)展,實(shí)現企業(yè)價(jià)值最大化,就需要在變幻莫測的市場(chǎng)環(huán)境中了解自身需求和消費者需求,為企業(yè)發(fā)展融入更多創(chuàng )新元素,進(jìn)而實(shí)現茶葉企業(yè)的健康發(fā)展。
2新形勢下茶企所處的環(huán)境分析
對于茶葉企業(yè)來(lái)說(shuō),想要適應時(shí)代發(fā)展需要,就要不斷完善企業(yè)經(jīng)營(yíng)模式,實(shí)現企業(yè)價(jià)值最大化。因此,茶葉企業(yè)經(jīng)濟管理模式的創(chuàng )新,不僅是經(jīng)營(yíng)理念的創(chuàng )新,而應當從茶葉企業(yè)自身實(shí)際出發(fā),尋求更適應茶企發(fā)展的思路。我國的茶葉企業(yè)眾多,規模也很大,但是大部分茶企仍然停留在傳統經(jīng)營(yíng)的階段,從企業(yè)管理模式到企業(yè)經(jīng)營(yíng)思路都十分傳統,這種固有的模式很難滿(mǎn)足現代市場(chǎng)發(fā)展需要。當然,這與我國的企業(yè)傳統發(fā)展模式有很大關(guān)系。我國茶葉企業(yè)整體管理水平較低,對于千變萬(wàn)化的市場(chǎng)發(fā)展很難做出及時(shí)應對。所以,面對當前茶葉企業(yè)經(jīng)營(yíng)發(fā)展的現狀,只有從茶葉企業(yè)內部入手,不斷優(yōu)化經(jīng)營(yíng)管理模式,創(chuàng )新經(jīng)營(yíng)理念,優(yōu)化經(jīng)營(yíng)機制,才能更好地滿(mǎn)足茶葉企業(yè)的發(fā)展需要。此外,隨著(zhù)現代信息技術(shù)的不斷發(fā)展,網(wǎng)絡(luò )技術(shù)的應用范圍越來(lái)越廣,茶葉企業(yè)在經(jīng)營(yíng)發(fā)展過(guò)程中,也應當將網(wǎng)絡(luò )技術(shù)融入企業(yè)經(jīng)營(yíng)管理中,選擇更加合理有效的管理方法,實(shí)現價(jià)值最大化。茶葉企業(yè)可以通過(guò)運用現代管理技術(shù),為企業(yè)提升效率,節約成本,依靠網(wǎng)絡(luò )信息技術(shù)的應用,更好地提升茶葉企業(yè)的管理水平,提升企業(yè)的經(jīng)濟效益。
3新形勢下茶企發(fā)展的要求
我國歷史悠久,在漫長(cháng)的歷史進(jìn)程中,形成了豐富多樣的文化元素和思想內涵。在不同歷史時(shí)期,體現了不同的文化特色,對于不同的文化資源也有著(zhù)不同的要求。茶文化作為我國傳統文化的精髓,是極為重要的文化元素。隨著(zhù)茶葉企業(yè)的不斷發(fā)展,在當前茶葉企業(yè)經(jīng)營(yíng)過(guò)程中,也不斷地融入茶文化元素,以此提升茶葉企業(yè)的文化品位,以實(shí)現茶葉企業(yè)的健康發(fā)展。隨著(zhù)人們對于養生的重視度越來(lái)越高,人們對于茶葉產(chǎn)品的消費熱情也日益高漲。茶葉產(chǎn)品的消費群體也越來(lái)越大,有力地提升了茶葉的影響力。隨著(zhù)人們對茶葉品質(zhì)要求的不斷提升,茶葉企業(yè)在經(jīng)營(yíng)過(guò)程中,也要更多地關(guān)注消費者的需求,將消費需求融入到企業(yè)經(jīng)營(yíng)發(fā)展過(guò)程中,通過(guò)不斷創(chuàng )新產(chǎn)品,滿(mǎn)足消費者的需求,同時(shí)也更好地滿(mǎn)足茶葉企業(yè)的經(jīng)營(yíng)需求。隨著(zhù)茶葉產(chǎn)業(yè)的日益發(fā)展成熟,我國也出現了大量的茶葉企業(yè)。茶葉企業(yè)在國際茶葉貿易發(fā)展中發(fā)揮著(zhù)重要作用。在我國眾多茶葉產(chǎn)品中,綠茶占有率較高,紅茶產(chǎn)品還需要進(jìn)依賴(lài)進(jìn)口,由此可以看出,我國的茶葉企業(yè)整體經(jīng)營(yíng)仍然面臨著(zhù)挑戰。因此,想要實(shí)現茶葉產(chǎn)業(yè)的整體發(fā)展,就要不斷創(chuàng )新茶葉企業(yè)的經(jīng)營(yíng)管理模式和經(jīng)營(yíng)理念,提升茶葉企業(yè)的競爭力。
4新形勢下茶企經(jīng)營(yíng)管理模式分析
我國有著(zhù)豐富的歷史文化資源,對茶企經(jīng)營(yíng)發(fā)展有著(zhù)不可估量的影響作用。對于茶葉企業(yè)經(jīng)營(yíng)發(fā)展來(lái)說(shuō),加強和完善企業(yè)經(jīng)濟管理,不僅能夠有效提升茶葉企業(yè)的經(jīng)營(yíng)管理水平,而且也能夠更好地實(shí)現茶文化的弘揚和傳承。茶葉企業(yè)在經(jīng)營(yíng)管理模式創(chuàng )新過(guò)程中,在融入新的經(jīng)濟元素的同時(shí),也要注重對傳統茶文化的運用,通過(guò)茶文化元素的融入,既能夠滿(mǎn)足茶葉企業(yè)的發(fā)展,同時(shí)也能提升茶葉企業(yè)的文化價(jià)值,進(jìn)一步促進(jìn)茶葉企業(yè)的健康穩步的發(fā)展。由此,茶文化不僅是我國傳統文化的精華,同時(shí)在其發(fā)展過(guò)程中,也融入了社會(huì )生活元素和大眾風(fēng)俗習慣,使整個(gè)茶文化得到更好地展現和傳承。在對茶文化的思想內涵進(jìn)行詮釋中,也要從文化的角度進(jìn)行探究,使茶文化資源得到更好的展現。如果能夠將茶文化理念融入到茶葉企業(yè)經(jīng)營(yíng)管理過(guò)程中,不僅能夠豐富企業(yè)管理模式,而且也能夠使茶葉企業(yè)的經(jīng)濟管理模式更具有科學(xué)性和思想內涵。從以往的茶葉企業(yè)經(jīng)濟管理狀況來(lái)看,其中最大的問(wèn)題在于茶葉企業(yè)管理的各個(gè)環(huán)節之間沒(méi)有很好地關(guān)聯(lián),企業(yè)經(jīng)營(yíng)目標和企業(yè)文化等元素沒(méi)有實(shí)現有效融合,在很在程度上限制了茶葉企業(yè)的發(fā)展,削弱了茶葉企業(yè)的市場(chǎng)競爭力,也影響了企業(yè)的經(jīng)濟效益。因此,在當前茶葉市場(chǎng)競爭日益激烈的環(huán)境下,茶葉企業(yè)想要獲得更好的發(fā)展,就要加強企業(yè)經(jīng)濟管理模式的創(chuàng )新,為茶葉企業(yè)的發(fā)展提供更多動(dòng)力,實(shí)現茶葉企業(yè)經(jīng)濟效益和社會(huì )效益的雙贏(yíng)。
5新形勢下茶企經(jīng)濟管理模式創(chuàng )新思路
茶葉企業(yè)在經(jīng)濟管理模式構建過(guò)程中,首先要從消費者的需求出發(fā)。茶葉企業(yè)只有從消費者的需求出發(fā)進(jìn)行經(jīng)濟管理模式創(chuàng )新,才能更好地完善企業(yè)經(jīng)營(yíng)管理,實(shí)現理想的經(jīng)濟效益。在當前信息技術(shù)快速發(fā)展的環(huán)境下,茶葉企業(yè)如果能夠將網(wǎng)絡(luò )資源融入到企業(yè)管理中,就能夠更好地幫助企業(yè)加強經(jīng)營(yíng)者與消費者之間的互動(dòng),及時(shí)了解市場(chǎng)需求和消費者需求,選擇更合適的茶葉產(chǎn)品,為企業(yè)生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)尋找到更適當的出路。茶葉企業(yè)可以有針對性地投入廣告,選擇合適的營(yíng)銷(xiāo)平臺,也確保產(chǎn)品能夠更好地投入市場(chǎng),減少茶葉企業(yè)成本,使經(jīng)濟效益獲得最大化。其次,茶葉企業(yè)在經(jīng)濟管理模式創(chuàng )新中,也要對茶葉產(chǎn)業(yè)發(fā)展的整體方向和趨勢有所了解,以確保企業(yè)的經(jīng)營(yíng)模式能夠適應時(shí)代發(fā)展需要。在當前新的發(fā)展形勢下,茶葉企業(yè)要加強對市場(chǎng)需求的關(guān)注,將消費者的需求變化融入到企業(yè)發(fā)展中,加強茶葉產(chǎn)品的調整與創(chuàng )新,使茶葉企業(yè)的成本與效益成正比。對于茶葉企業(yè)來(lái)說(shuō),想要在激烈的競爭中占有一席之地,就要不斷地提升產(chǎn)品的品質(zhì)與內涵,無(wú)論是茶葉產(chǎn)品的包裝設計還是文化內涵,都是茶葉企業(yè)發(fā)展的重要內容。最后,隨著(zhù)時(shí)代的不斷發(fā)展,茶葉企業(yè)的發(fā)展也要打破傳統觀(guān)念,不斷融入國際先進(jìn)的經(jīng)營(yíng)理念和元素。茶葉企業(yè)要重視和提升自身的經(jīng)營(yíng)模式,積極了解市場(chǎng)發(fā)展變化,及時(shí)作出有效應對,才能實(shí)現茶葉企業(yè)的長(cháng)效發(fā)展。對于茶葉企業(yè)來(lái)說(shuō),加快經(jīng)濟管理模式的改革與創(chuàng )新既是當前社會(huì )環(huán)境的需要,同時(shí)也是茶葉產(chǎn)業(yè)發(fā)展的要求。茶葉企業(yè)在經(jīng)營(yíng)發(fā)展過(guò)程中,也要通過(guò)傳統模式與現代模式相結合的方式,構建更加完善的企業(yè)經(jīng)濟管理模式,以此促進(jìn)茶葉企業(yè)的可持續發(fā)展。
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作者:董學(xué)力 單位:鄭州財經(jīng)學(xué)院
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