盈虧的財稅處理
盈虧的財稅處理是小編特意為各位財稅畢業(yè)的同學(xué)準備的論文，歡迎大家閱讀財稅補貼對企業(yè)R&D的影響!
摘要：企業(yè)盈虧的財稅處理工作是企業(yè)經(jīng)營(yíng)管理過(guò)程中一項十分重要的財務(wù)工作，也是財務(wù)會(huì )計人員的基本工作內容。在實(shí)際的處理工作過(guò)程中，由于政出多門(mén)、實(shí)際執行與具體政策之間不連續等原因，使得我國企業(yè)在處理盈虧財稅問(wèn)題時(shí)，常常出現程序上的失誤和經(jīng)濟上的額外損失，因此，熟練掌握企業(yè)盈虧的財稅處理方面的相關(guān)內容、政策和流程，對企業(yè)的經(jīng)營(yíng)發(fā)展是十分必要的。本文就目前我國企業(yè)在處理盈虧財稅方面的相關(guān)情況進(jìn)行分析和討論，以期不斷的提高企業(yè)在盈虧財稅處理方面的能力和水平，進(jìn)而促進(jìn)和推動(dòng)企業(yè)的經(jīng)營(yíng)發(fā)展。
關(guān)鍵詞：盈虧 財稅處理
企業(yè)的經(jīng)營(yíng)結果無(wú)非是盈利和虧損兩種。對企業(yè)盈虧的財稅進(jìn)行處理是財務(wù)會(huì )計人員的基本工作內容。然而，在實(shí)際的處理工作過(guò)程中，由于政出多門(mén)，例如企業(yè)稅收政策、會(huì )計政策以及其他相關(guān)的企業(yè)財經(jīng)政策之間存在差異，或者實(shí)際執行與具體政策之間不連續，例如國家實(shí)行的企業(yè)補虧手續與補虧政策之間缺少相應的鏈接，使得我國的企業(yè)，尤其是中小企業(yè)在進(jìn)行盈虧財稅的處理時(shí)常常出現“紊亂”的現象，存在多種問(wèn)題。因此，熟練掌握企業(yè)盈虧財稅處理方面的相關(guān)內容、政策和流程，對企業(yè)的經(jīng)營(yíng)發(fā)展是十分必要的。本文就目前我國企業(yè)在處理財稅盈虧方面的相關(guān)情況進(jìn)行分析和討論，以期不斷的提高企業(yè)在盈虧財稅處理方面的能力和水平，進(jìn)而促進(jìn)和推動(dòng)企業(yè)的經(jīng)營(yíng)發(fā)展。
一、企業(yè)盈虧的財稅處理中存在的問(wèn)題
目前，我國企業(yè)的盈虧財稅處理工作中主要存在以下幾個(gè)方面的問(wèn)題。具體體現在：
(一)企業(yè)對盈虧財稅處理工作的政策解讀不到位。目前，有些企業(yè)的財務(wù)人員對國家有關(guān)企業(yè)盈虧財稅處理工作的相關(guān)政策的解讀不到位，造成企業(yè)不必要的額外損失。例如，根據國家頒布的《企業(yè)財務(wù)通則》第五十條的相關(guān)規定，我國企業(yè)的年度凈利潤分配，除國家法律和行政法規另有規定的以外，必須按照既定的順序進(jìn)行稅后利潤的分配，然而在實(shí)際的分配處理過(guò)程中，有些企業(yè)并沒(méi)有根據規定的程序進(jìn)行利潤的分配，使得企業(yè)在今后的查賬或者其他財務(wù)申請時(shí)，不能得到應有的補償。
(二)企業(yè)缺乏完善的盈虧財稅處理內控制度體系。目前，我國的企業(yè)在財務(wù)管理過(guò)程中，缺乏科學(xué)、合理、完善的盈虧財稅處理內部控制的規范和制度。沒(méi)有建立專(zhuān)門(mén)的完善的企業(yè)盈虧財稅處理內控機構，缺乏相應的盈虧財稅處理內控人員。再加上對企業(yè)盈虧財稅處理的管理缺乏獨立性，使得內控人員在進(jìn)行企業(yè)盈虧財稅處理的管理和控制時(shí)，沒(méi)有充分的制度依據和監督處罰手段，造成企業(yè)的盈虧財稅處理內控制度形同虛設。
(三)國家對企業(yè)盈虧財稅處理的相關(guān)法律法規不完善。目前，我國有關(guān)企業(yè)盈虧財稅處理的法律法規雖然很多，但是缺乏系統性和條理性，其盈虧財稅處理法律的權威性不高，缺乏可操作性。在許多企業(yè)中，管理人員將這些法律法規用企業(yè)內部的文件作為代替，造成企業(yè)盈虧財稅處理的方法各異、政出多門(mén)，給企業(yè)盈虧財稅處理的改革和創(chuàng )新增加了難度和挑戰。
(四)盈虧財稅處理的信息化程度低。目前，雖然我國有一些企業(yè)已經(jīng)引用了較為先進(jìn)的企業(yè)財務(wù)管理控制辦公軟件作為企業(yè)日常生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)活動(dòng)的財務(wù)控制形式，但由于其軟件應用范圍和操作人員水平的限制，通常只是減輕了財務(wù)會(huì )計運算的工作量，而沒(méi)有真正發(fā)揮出其在企業(yè)內部財務(wù)信息化管理控制中的作用，無(wú)法真正實(shí)現企業(yè)各部門(mén)之間信息資源的共享。
(五)盈虧財稅處理的管理力度不足。企業(yè)在實(shí)際的盈虧財稅處理過(guò)程中，有些部門(mén)只注重眼前自身的局部利益，而忽視了企業(yè)整體的、長(cháng)遠的經(jīng)濟利益，對企業(yè)的實(shí)際發(fā)生業(yè)務(wù)的數量和金額虛報、瞞報，嚴重阻礙了企業(yè)盈虧財稅處理人員對企業(yè)經(jīng)營(yíng)狀況進(jìn)行的核算和分析，進(jìn)而造成企業(yè)盈虧財稅處理核算的不準確。
(六)缺乏強有力的會(huì )計基礎。目前，我國有些企業(yè)為了追求短期的利益最大化，授權、指使會(huì )計機構、會(huì )計部門(mén)或者會(huì )計人員偽造會(huì )計憑證，制作企業(yè)假賬，對企業(yè)正常的財務(wù)會(huì )計工作造成了嚴重的影響和破壞。同時(shí)，在企業(yè)中，有些會(huì )計人員由于其法律意識和管理觀(guān)念淡薄，業(yè)務(wù)素質(zhì)和能力水平偏低，使得他們無(wú)法準確地對記賬憑證、財務(wù)數據進(jìn)行填制、分析和處理，導致企業(yè)會(huì )計資料不能真實(shí)、全面、正確、有效地記錄和反映企業(yè)在實(shí)際的生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)活動(dòng)中發(fā)生的各項財務(wù)經(jīng)濟活動(dòng)，造成企業(yè)財務(wù)會(huì )計信息的失真。此外，部分會(huì )計人員為了自身利益，弄虛作假，故意違紀，導致企業(yè)財務(wù)報告的數據不真實(shí)，造成會(huì )計基礎工作的混亂。
二、加強企業(yè)盈虧財稅問(wèn)題處理的措施
針對上文中提到的有關(guān)企業(yè)盈虧財稅處理工作中存在的一些問(wèn)題和不足，在實(shí)際的處理工作過(guò)程中，企業(yè)可以采取以下幾個(gè)方面的措施，來(lái)加強盈虧財稅處理工作的水平和效果，進(jìn)而促進(jìn)和推動(dòng)企業(yè)的不斷健康發(fā)展。
(一)企業(yè)要正確的解讀有關(guān)政策，熟練掌握相關(guān)處理程序。企業(yè)的相關(guān)財務(wù)工作人員要對國家頒布的有關(guān)企業(yè)盈虧財稅問(wèn)題的處理政策和法律法規進(jìn)行正確和深入的解讀，熟練掌握相關(guān)的處理程序。例如，對企業(yè)盈利財稅的處理就必須要依照以下的程序進(jìn)行，即：
1.要及時(shí)彌補企業(yè)以前的年度虧損。在處理企業(yè)盈利的財稅問(wèn)題時(shí)，企業(yè)財務(wù)人員首先要做的就是彌補企業(yè)以前年度存在的虧損。在這項工作完成后，方可進(jìn)行其他的操作。
2.應在利潤中提取10%的法定公積金。所謂的法定公積金又被稱(chēng)為法定盈余公積金，是用于企業(yè)彌補虧損，增加企業(yè)資本，擴大企業(yè)生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)規模的資金基礎。它不同于企業(yè)的資本公積金，是企業(yè)財務(wù)人員依照法律必須提取的資金。當提取的法定公積金的累計數額達到企業(yè)注冊資本的50%以后，就可以不再進(jìn)行提取。
3.應在利潤中提取一定數額的任意公積金。任意公積金又被稱(chēng)為任意盈余公積金，是由企業(yè)的財務(wù)人員根據企業(yè)召開(kāi)的股東會(huì )議的決定或者企業(yè)相應的章程規定來(lái)自由提取的除法定公積金以外的公積金。
4.對企業(yè)的投資者分配其所得的利潤。在分配前，財務(wù)人員首先要把企業(yè)以前的年度未分配的利潤并入到本年度的利潤金額中來(lái)，并在充分的考慮當前企業(yè)現金流量的實(shí)際狀況后，將利潤向企業(yè)的投資者進(jìn)行分配。若企業(yè)屬于各級人民政府或者相應行政事業(yè)部門(mén)、機構出資的，要根據相應的國家規定向所屬部門(mén)上繳國有利潤，之后并入相應的財政收入。
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