引導語(yǔ)：一些平時(shí)無(wú)傷大雅的壞習慣，也許會(huì )給你的職場(chǎng)生涯帶來(lái)負面影響。下面是小編收集的可能讓你丟掉工作的10個(gè)壞習慣，歡迎大家閱讀！

　　1、辦事拖拉。

　　美國得克薩斯大學(xué)人文研究中心主任凱瑟琳·布魯克斯博士表示，拖拉影響個(gè)人效率，還連累同事陪你加班，讓人反感。一旦無(wú)法按期完成，你就是眾矢之的。

　　2、撒謊造假。

　　暢銷(xiāo)書(shū)《安然度過(guò)個(gè)人危機》作者斯特恩斯博士說(shuō)，假的文憑、編造遲到理由、剽竊創(chuàng )意、虛開(kāi)發(fā)票等行為會(huì )給你的職業(yè)生涯畫(huà)上一個(gè)悲慘的終止符。

　　3、情緒消極。

　　經(jīng)常傳閑話(huà)或發(fā)牢騷的人會(huì )散布消極情緒，影響團隊士氣，容易被老板辭退。

　　4、經(jīng)常遲到。

　　職業(yè)規劃師洛蘿克珊·皮普羅博士認為，經(jīng)常遲到會(huì )給人留下懶散的不良印象，也是對同事不尊重的表現。

　　5、瀏覽無(wú)關(guān)網(wǎng)頁(yè)。

　　上班時(shí)瀏覽社交、購物、游戲等無(wú)關(guān)工作的網(wǎng)頁(yè)是老板們都忌諱的一點(diǎn)。

　　6、言辭粗鄙。

　　辦公室里，言談舉止應得體。邏輯混亂和滿(mǎn)嘴粗話(huà)都給人缺乏教養的印象。

　　7、“孤狼綜合征”。

　　孤軍奮戰不是好習慣，與職場(chǎng)生活格格不入。不合群的員工很難成功，而善于合作的員工更可能成為職場(chǎng)贏(yíng)家。

　　8、愛(ài)發(fā)脾氣。

　　遇事大發(fā)雷霆是抗壓能力差和缺乏工作責任的表現。

　　9、缺乏效率。

　　工作雜亂無(wú)章、磨洋工和廢話(huà)連篇等都會(huì )讓你成為效率極低的員工。

　　10、缺乏禮貌。

　　“請”、“謝謝”、“對不起”等禮貌用語(yǔ)看似簡(jiǎn)單，但在職場(chǎng)生活中卻發(fā)揮著(zhù)重要作用。忽視禮貌，必然給人留下粗魯的印象。