引導語(yǔ)：企業(yè)的員工退休了，那么他們的工資是如何計算的呢？我們一起來(lái)了解一下吧。
全國31個(gè)省區市已全部完成了今年調整企業(yè)退休人員基本養老金水平的工作，北京每月人平均養老金水平達到3050元排在首位。
31個(gè)省市區上調企業(yè)退休人員基本養老金的具體辦法各不相同，一般采取普遍調整和適當傾斜兩種方式。以湖南省為例，普遍調整，每人每月增加基本養老金110元，再按本人繳費年限，每滿(mǎn)1年，月基本養老金增加2元。適當傾斜，年滿(mǎn)70周歲不滿(mǎn)80周歲的退休人員，每月增加50元;年滿(mǎn)80周歲的退休人員， 每月增加70元。 在調整幅度上，各地基本按照國務(wù)院要求，上調幅度均為10%左右。以河南省為例，2013年企業(yè)退休人員月人均養老金1764元，2014年調整后月人均增加176元，增幅約為10%。
2016年退休人員養老金怎么計算：
退休時(shí)的養老金由兩部分組成： 養老金=基礎養老金+個(gè)人賬戶(hù)養老金
個(gè)人賬戶(hù)養老金=個(gè)人賬戶(hù)儲存額÷計發(fā)月數(50歲為195、55歲為170、60歲為139，不再統一是120了)
基礎養老金=(全省上年度在崗職工月平均工資+本人指數化月平均繳費工資)÷2×繳費年限×1%=全省上年度在崗職工月平均工資(1+本人平均繳費指數)÷2×繳費年限×1%
注：本人指數化月平均繳費工資=全省上年度在崗職工月平均工資×本人平均繳費指數 在上述公式中可以看到，在繳費年限相同的情況下，基礎養老金的高低取決于個(gè)人的平均繳費指數，個(gè)人的平均繳費指數就是自己實(shí)際的繳費基數與社會(huì )平均工資之比的歷年平均值。低限為0.6，高限為3。
2016年退休人員漲工資最新政策
一、2016年12月31日前，經(jīng)批準辦理退休手續并按月享受基本養老保險待遇的人員(不含機關(guān)、財政全額供款和差額供款事業(yè)單位中執行機關(guān)、事業(yè)單位退休費計發(fā)辦法和調整政策的勞動(dòng)合同制工人)，自2016年1月1日起調整基本養老金。
二、退休人員按繳費年限(含視同繳費年限，不含折算工齡，下同)調整基本養老金。繳費年限滿(mǎn)10年及其以上的退休人員，繳費年限每滿(mǎn)1年，每月增加3.5元;繳費年限不滿(mǎn)10年的退休人員(不含建設征地農轉工退休人員)，每人每月增加35元;繳費年限不滿(mǎn)15年的建設征地農轉工退休人員，每人每月增加52.5元。
三、按本通知規定調整基本養老金前，低于統籌范圍內平均基本養老金水平2513元/月的退休人員(不包括高級專(zhuān)業(yè)技術(shù)人員、軍隊轉業(yè)干部、原工商業(yè)者)，在按繳費年限調整養老金的基礎上，再按下述辦法調整基本養老金：繳費年限滿(mǎn)30年及其以上的，每人每月增加45元;繳費年限滿(mǎn)20年不滿(mǎn)30年的，每人每月增加40元;繳費年限滿(mǎn)10年不滿(mǎn)20年的，每人每月增加35元;繳費年限不滿(mǎn)10年的(不含建設征地農轉工退休人員)，每人每月增加30 元;繳費年限不滿(mǎn)10年的建設征地農轉工退休人員，每人每月增加35元。上述人員調整后的基本養老金不超過(guò)2773元/月。
四、在按本通知第二、三條規定增加基本養老金的基礎上，退休人員再按下列絕對額調整基本養老金：按本通知規定調整基本養老金前，月養老金低于 2513元的，每人每月再增加90元;月養老金在2513元及其以上，低于3500元的，每人每月再增加70元;月養老金在3500元及其以上，低于 4500元的，每人每月再增加50元;養老金在4500元及其以上的，每人每月再增加30元。
退休養老金怎么計算
一、不同種類(lèi)算法
(一)如果是在1998年7月1日后參加工作
計算方式： 基本養老金=基礎養老金+個(gè)人賬戶(hù)養老金
(二)如果是在1998年6月30日前參加工作
其符合2006年1月1日后按月領(lǐng)取基本養老金條件的被保險人：
計算方式：基本養老金=基礎養老金+個(gè)人賬戶(hù)養老金+過(guò)渡性養老金
1、基礎養老金
基礎養老金=(參保人員退休時(shí)當地上年度在崗職工月平均工資+本人指數化月平均繳費工資)÷2×繳費年限×1%
2、個(gè)人賬戶(hù)養老金
個(gè)人賬戶(hù)養老金=參保人員退休時(shí)個(gè)人賬戶(hù)累計儲存額÷計發(fā)月數
二、退休養老金的作用
(一)有利于緩解社會(huì )壓力
退休養老金顧名思義就是勞動(dòng)者在退休后能得到社會(huì )保障，能依靠原有積累的資源滿(mǎn)足自己的基本生活。對于很多人來(lái)說(shuō)也是解決了一定的后顧之憂(yōu)。也可以為下一代減輕一些負擔和壓力。
(二)有利于完善社保制度
勞動(dòng)者在退休后能領(lǐng)到一定的退休金，有助于提高勞動(dòng)者的積極性，這樣有助于勞動(dòng)者在勞動(dòng)期間注重效率的提高。而且養老保險的確定還有助于縮小城鄉差距，縮小貧富差距的跨度，更有利于社保制度的完善。
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