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如何撰寫(xiě)崗位職責?

發(fā)布時(shí)間:2017-07-07編輯:唐露

  崗位職責寫(xiě)作難,難在企業(yè)人員幾乎沒(méi)有一人能獨立寫(xiě)出一份合格的崗位職責。以下是小編為大家整理的撰寫(xiě)崗位職責流程,希望能幫到你哦,更多內容請瀏覽(bylw.yjbys.com)。

  牽涉到寫(xiě)作的事對企業(yè)員工而言有兩難。一難是用文字描述流程運行的目標難,二難是崗位職責寫(xiě)作難。

  崗位職責寫(xiě)作難,難度之大超乎我的想象。流程目標界定雖然難,但企業(yè)員工還能寫(xiě)出百分之十,崗位職責寫(xiě)作難,難在企業(yè)人員幾乎沒(méi)有一人能獨立寫(xiě)出一份合格的崗位職責?赡苡腥藭(huì )說(shuō),老師是不是夸張了一點(diǎn)?或者說(shuō)張老師所到過(guò)的企業(yè)人員素質(zhì)差?不是!這兩者都不是!我負責地說(shuō),一點(diǎn)不夸張!我到過(guò)的企業(yè),都有名校MBA畢業(yè)的。但是就是他們首次寫(xiě)出的崗位職責仍然過(guò)不了關(guān)。不是過(guò)不了我的關(guān),而是過(guò)不了企業(yè)負責人的關(guān)。因為他們沒(méi)有清楚明白地表述出自己工作的內容,他們把工作要達到的要求堆砌在一起,而應該主抓的工作卻遺漏了。他們使用了太多的修飾詞,甚至表決心的話(huà)語(yǔ)也夾雜其中。有的崗位職責就像決心書(shū)。另外,將崗位職責與工作標準混雜在一起也不可取。

  為什么多數人寫(xiě)不好自己的崗位職責?因為他不了解自己的職責是什么。為什么許多人寫(xiě)出來(lái)的崗位職責讓人理解不了?因為太多教科書(shū)給出的范本不規范。為什么其他企業(yè)的崗位職責不可參考?因為不同的企業(yè)對同名崗位的職責要求不一樣。

  崗位職責很好寫(xiě),它的用語(yǔ)普通的不能再普通,它不能使用修飾詞,不能用形容詞,不能用比喻,不能用夸張,它必須客觀(guān)理性、平白直說(shuō),所謂“有一說(shuō)一,有二說(shuō)二”用在崗位職責寫(xiě)作上最為貼切。

  崗位職責要寫(xiě)好也很難,多一字不行,少一語(yǔ)有誤,多一項不行,少一項更不行。多一字工作變性,少一項工作落空。寫(xiě)崗位職責不需要生花妙筆,寫(xiě)崗位職責需要樸實(shí)文風(fēng),不能嬌柔做作,必須字斟句酌。

  古人講寫(xiě)詩(shī)功夫在詩(shī)外,看來(lái),寫(xiě)崗位職責功夫也在寫(xiě)作之外,那就是你必須清楚該崗位負責的全部事項。也就是說(shuō)確定崗位職責在前,寫(xiě)好崗位職責在后。

  如何確定崗位職責呢?那還得從企業(yè)戰略目標分解開(kāi)始,然后進(jìn)行企業(yè)決策分類(lèi),再從組織架構設置到崗位配置入手,進(jìn)行職能細分和流程梳理,才能搞清楚該崗位承接的事項和承擔的工作。職責明確是寫(xiě)好崗位職責的前提和基礎。

  茲舉實(shí)例一份,供網(wǎng)友們借鑒參考,評頭論足亦可。

  附:某制造企業(yè)行政部物業(yè)科基建監理崗位職責

  1. 負責基建工程詢(xún)價(jià)。

  2. 負責基建工程隊選擇報批。

  3. 負責基建預算報批。

  4. 負責基建合同草簽。

  5. 負責基建施工管理。

  6. 負責組織基建工程驗收。

  7. 負責組織基建工程結算報批。

  8. 負責基建合同、基建檔案管理。

  9. 遵守公司的規章制度。

  10. 完成上級交辦的其它工作。


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