引導語(yǔ)：實(shí)習生工資稅是如何計算的？企業(yè)的HR知道？下面是實(shí)習生工資的扣稅標準？我們一起來(lái)了解與學(xué)習。

　　按照現行《中華人民共和國個(gè)人所得稅法(以下簡(jiǎn)稱(chēng)《稅法》)》的規定，實(shí)習工資屬于勞務(wù)報酬所得，按照《稅法》第四條和第六條之規定：勞務(wù)報酬所得，每次收入不超過(guò)四千元的，減除費用八百元;四千元以上的，減除百分之二十的費用，其余額為應納稅所得額。

　　一、實(shí)習生工資稅的計算：

　　新個(gè)稅法規定，從2011年9月1日起執行，工資薪金適用七級超額累進(jìn)制，具體如下

　　薪金所得適用稅率：起征點(diǎn)是3500，計算方法是：繳稅=全月應納稅所得額*稅率-速算扣除數;

　　全月應納稅所得額=應發(fā)工資-3500;

　　實(shí)發(fā)工資=應發(fā)工資-繳稅.

　　級數 應納稅所得額-3500 稅率(%) 速算扣除數(元)

　　1 不超過(guò)1500元 3 0

　　2 超過(guò)1500元至4500元 10 105

　　3 超過(guò)4500元至9000元 20 555

　　4 超過(guò)9000元至35000元 25 1005

　　5 超過(guò)35000元至55000元 30 2755

　　6 超過(guò)55000元至80000元 35 5505

　　7 超過(guò)80000元 45 13505

　　二、實(shí)習生個(gè)人所得稅九級超額累進(jìn)稅率表

　　(工資 薪金所得適用)

　　級數 全月應納稅所得額(含稅所得額) 適用稅率 速算扣除數

　　1 不超過(guò)500元的 5% 0

　　2 超過(guò)500元至2000元的部分 10% 25

　　3 超過(guò)2000元至5000元的部分 15% 125

　　4 超過(guò)5000元至20000元的部分 20% 375

　　5 超過(guò)20000元至40000元的部分 25% 1375

　　6 超過(guò)40000元至60000元的部分 30% 3375

　　7 超過(guò)60000元至80000元的部分 35% 6375

　　8 超過(guò)80000元至100000元的部分 40% 10375

　　9 超過(guò)100000元的部分 45% 15375

　　應納個(gè)人所得稅稅額=(實(shí)際收入-扣除標準)×適用稅率-速算扣除數

　　扣除標準2000元/月。

　　不超過(guò)500元的，稅率5%，速算扣除數為0;

　　超過(guò)500元至2000元的部分，稅率10%，速算扣除數為25

　　超過(guò)2000元至5000元的部分，稅率15 %，速算扣除數為125

　　超過(guò)5000元至20000元的部分，稅率20 %，速算扣除數為375

　　超過(guò)20000元至40000元的部分，稅率25%，速算扣除數為1375

　　超過(guò)40000元至60000元的部分，稅率30%，速算扣除數為3375

　　超過(guò)60000元至80000元的部分，稅率35%，速算扣除數為6375

　　超過(guò)80000元至100000元的部分，稅率40%，速算扣除數為10375

　　超過(guò)100000元的部分，稅率45%，速算扣除數為15375

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