實(shí)踐和塑造企業(yè)文化，使企業(yè)上下產(chǎn)生一種認同感，進(jìn)而提煉出一種共同的價(jià)值觀(guān)。以下是小編為大家推薦的企業(yè)文化墻的方案策劃相關(guān)文章，希望能幫到大家，更多精彩內容可瀏覽(yjbys.com/hr)。

　　什么是企業(yè)文化墻?

　　展示文化墻的目的是什么?

　　老板心中的文化墻是什么樣?

　　文化墻對部門(mén)的影響?

　　企業(yè)文化墻的概念：文化墻是以公司文明、宣傳公司、宣傳公司文化、推動(dòng)公司品牌建設以及幫助公司提升 品牌形象為己任。把墻景美化作為支持公司精神文明創(chuàng )建工作的一項行之有效的載體，與改善美化公司環(huán)境結合起來(lái)。把公司的形象品牌有效融合。描繪和諧、文明、人文、藝術(shù)的企業(yè)環(huán)境。

　　文化墻的目的：個(gè)人感覺(jué)展示企業(yè)文化墻，最重要的幾個(gè)目的就是，提高團隊凝聚力，執行力，激勵員工積極開(kāi)展工作，統一部門(mén)目標，提高工作效率，同時(shí)時(shí)刻提醒員工的工作計劃及規則制度等等。

　　老板心中的企業(yè)文化墻：提高公司的企業(yè)形象，建立公司文化體系，提高整個(gè)公司的凝聚力，以及企業(yè)方便管理，明確各部門(mén)工作目的，以及提高員工忠誠度，歸屬感等等。

　　企業(yè)文化墻對部門(mén)的影響：提升部門(mén)經(jīng)理的執行力，凝聚力，以及年度目標的明確，同時(shí)促進(jìn)員工提高工作效率，督促員工積極認真的完成工作。

　　考慮到部門(mén)文化墻的面積問(wèn)題,突出重點(diǎn), 深刻剖析文化墻

　　特此主要展示以下內容：

　　1.設立部門(mén)年度計劃目標(年度計劃)

　　2.提高團隊執行力 凝聚力設立目標(個(gè)人年度目標)

　　3.個(gè)人感言(配照片，配團隊個(gè)人資料)

　　4.展示部門(mén)現階段產(chǎn)品或以往產(chǎn)品(展示功能特點(diǎn))