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督導崗位職責

發(fā)布時(shí)間:2017-03-17編輯：weian

督導崗位職責(一)

　　1. 確�？蛻�(hù)部按質(zhì)、按時(shí)地實(shí)現工作計劃。

　　2. 確保直營(yíng)店、加盟店的銷(xiāo)售工作順利進(jìn)行。

　　3. 對公司各項方針政策在直營(yíng)店以及加盟店的執行情況負責。

　　4. 對市場(chǎng)調研內容準確性負責。

　　5. 對加盟店選址可行性負責。

　　6. 對所掌握的銷(xiāo)售數據的安全負責。

　　7. 對加盟店銷(xiāo)售任務(wù)、培訓結果、陳列狀況負責。

督導崗位職責(二)

　　A、專(zhuān)賣(mài)店達標考核要求

　　1、熟練掌握專(zhuān)賣(mài)店考核的內容和評分細則;

　　2、積極宣傳專(zhuān)賣(mài)店達標考核的重要性和緊迫性;

　　3、根據實(shí)際情況提出各片區專(zhuān)賣(mài)店考核的側重點(diǎn);

　　4、組織各片區人員學(xué)習有關(guān)達標考核的內容并按管理標準運行;

　　5、協(xié)助支持各專(zhuān)賣(mài)店的形象改造、日常管理，使之達到考核要求;

　　6、定期或不定期進(jìn)行檢查各專(zhuān)賣(mài)店是否達到考核要求。

　　B、對市場(chǎng)片管員工作考核

　　1、認真了解各市場(chǎng)片管員是否履行其工作職責;

　　2、檢查所管的自營(yíng)店總體營(yíng)運情況;

　　3、督查所管轄的代理店總體營(yíng)運情況;

　　4、定期或不定期拜訪(fǎng)代理商及解決一些實(shí)際情況;

　　5、對市場(chǎng)管理有無(wú)提出新思路、新措施;

　　6、遵守營(yíng)銷(xiāo)公司規定的財務(wù)制度;

　　7、平時(shí)生活情況(不亂吃、亂拿代理商東西);

　　8、收集、整理、分析區域市場(chǎng)信息(市場(chǎng)、產(chǎn)品)，并反饋到辦事處及營(yíng)銷(xiāo)公司;

　　9、對公司有關(guān)政策貫徹執行情況。

　　C、對代理商的考察

　　1、了解代理商的忠誠度、信譽(yù)度;

　　2、了解代理商的基本資料;

　　3、了解代理商的資金實(shí)力、經(jīng)營(yíng)能力、管理能力如何;

　　4、督查該店總體營(yíng)運情況;

　　5、對公司有關(guān)的政策落實(shí)情況;

　　6、對該市場(chǎng)基本情況了解(商業(yè)街、競爭品牌、購買(mǎi)力、購物水平等情況);

　　7、并提出該市場(chǎng)下一步的工作思路(整改意見(jiàn)、拓展規劃、管理要求、發(fā)展趨勢);

　　8、對公司(辦事處)提出建議和要求。

　　D、區域市場(chǎng)調查和分析(競爭品牌)

　　1、同類(lèi)競爭品牌數量、形象，價(jià)格、產(chǎn)品款式、產(chǎn)品質(zhì)量和網(wǎng)點(diǎn)布局情況;

　　2、了解各品牌促銷(xiāo)情況，對我們的經(jīng)營(yíng)有無(wú)影響;

　　3、了解同類(lèi)品牌在當地廣告投放情況(多種媒體、效果、資金投入);

　　4、提出該市場(chǎng)下一步廣告投放的計劃。

　　E、做好市場(chǎng)巡視與督導總結報告：

　　1、當地市場(chǎng)人文地理環(huán)境的表述

　　2、專(zhuān)賣(mài)店的基本情況并附帶照片

　　3、自營(yíng)店和代理商總體營(yíng)運狀況;

　　4、專(zhuān)賣(mài)店庫存分析狀況;

　　5、專(zhuān)賣(mài)店投資分析狀況;

　　6、該市場(chǎng)的商圈分析和競爭對手狀況分析;

　　7、對辦事處、營(yíng)銷(xiāo)公司提出要求和建議;

　　8、指出所存在的問(wèn)題，并提出整改計劃;

　　9、總結。

督導崗位職責(三)