學(xué)校校務(wù)工作總結
總結是對某一階段的工作、學(xué)習或思想中的經(jīng)驗或情況進(jìn)行分析研究的書(shū)面材料，它能使我們及時(shí)找出錯誤并改正，讓我們一起來(lái)學(xué)習寫(xiě)總結吧�？偨Y你想好怎么寫(xiě)了嗎？以下是小編精心整理的學(xué)校校務(wù)工作總結，歡迎閱讀，希望大家能夠喜歡。
學(xué)校校務(wù)工作總結1
實(shí)行校務(wù)公開(kāi)是落實(shí)“三個(gè)代表”重要思想，促進(jìn)學(xué)校民主管理、科學(xué)決策的有效形式，也是依法完善民主管理制度的有效途徑。我校從加強黨風(fēng)廉政建設，進(jìn)一步密切學(xué)校黨群關(guān)系、干群關(guān)系，從造就一支政治覺(jué)悟高、黨性原則強、具有較強戰斗力的領(lǐng)導干部隊伍的政治高度出發(fā)，以有利于促進(jìn)學(xué)校管理的民主化、科學(xué)化，促進(jìn)學(xué)校的改革和發(fā)展為目的，結合本校實(shí)際積極推進(jìn)校務(wù)公開(kāi)工作，建立了公開(kāi)制度、規范了公開(kāi)程序、充實(shí)了公開(kāi)內容、豐富了公開(kāi)形式，接受全體教職工的監督，從而最大限度地調動(dòng)和發(fā)揮教職工的工作積極性和創(chuàng )造性，有效地推進(jìn)了學(xué)校的各項工作深入開(kāi)展。
一、充分重視公開(kāi)工作，努力 營(yíng)造民主氛圍
學(xué)校領(lǐng)導站在構建和諧社會(huì )、和諧校園的高度，充分認識校務(wù)公開(kāi)工作的重要意義。以校務(wù)公開(kāi)工作做為學(xué)校工作抓手，加快學(xué)校凝聚力工程的建設步伐。學(xué)校成立了政務(wù)公開(kāi)、財務(wù)公開(kāi)領(lǐng)導小組。校長(cháng)書(shū)記黃加文同志擔任組長(cháng)，體現“一把手負總責，分管領(lǐng)導各負其責”的思想，使校務(wù)公開(kāi)工作在校長(cháng)室、黨支部的統一領(lǐng)導下進(jìn)行。同時(shí)成立了校務(wù)公開(kāi)監督小組和財務(wù)公開(kāi)監督小組，以樓壽銀副校長(cháng)為組長(cháng)，組員由各部門(mén)負責人、工會(huì )、團委領(lǐng)導以及群眾代表組成，形成黨政工齊抓共管，各有關(guān)部門(mén)各司其職，職工群眾參與的工作機制和監督機構，確保校務(wù)公開(kāi)工作的透明度，體現了校務(wù)公開(kāi)的民主性、實(shí)效性。
在推行校務(wù)公開(kāi)工作中，我們努力做到黨組織為第一責任人，切實(shí)加強對校務(wù)公開(kāi)工作的領(lǐng)導；行政為第一執行人，認識到位并主動(dòng)落實(shí)校務(wù)公開(kāi)的有關(guān)規定；工會(huì )為第一協(xié)調人，做好牽頭組織、協(xié)調工作；教師為第一評價(jià)人，教師群眾的滿(mǎn)意率、認可率是考核、評價(jià)校務(wù)公開(kāi)工作的主要依據。我校通過(guò)校長(cháng)辦公會(huì )議、校長(cháng)辦公擴大會(huì )議、全校教職工會(huì )議及教研組年級組會(huì )議，將校務(wù)公開(kāi)的相關(guān)內容及規定進(jìn)行制度化規范化。全校教職工充分認識到全面推進(jìn)校務(wù)公開(kāi)是新形勢下加強和鞏固黨的建設所提出的新要求，是進(jìn)一步落實(shí)全心全意依靠教職工辦好學(xué)校的`有力措施，是黨代表最廣大人民群眾的根本利益的具體體現，把推行校務(wù)公開(kāi)工作結合到抓教風(fēng)促學(xué)風(fēng)正校風(fēng)的行動(dòng)上來(lái)，學(xué)校以教職工最為關(guān)心的幾個(gè)問(wèn)題為突破口，努力做到公平、公正、公開(kāi)，營(yíng)造了民主和諧的工作氛圍，激發(fā)了教職工參與學(xué)校民主管理的自覺(jué)性和積極性。
二、不斷完善公開(kāi)制度，促進(jìn)黨風(fēng)廉政建設
為了使學(xué)校校務(wù)公開(kāi)工作更加規范有序，推進(jìn)依法治校工作，學(xué)校十分重視建章立制工作。我校根據學(xué)校工作的實(shí)際，并結合上級部門(mén)關(guān)于校務(wù)公開(kāi)的有關(guān)規定，制訂和完善了一系列規章制度：《浙江省xxxx中學(xué)兩公開(kāi)一監督制度》、《教代會(huì )制度》、《提請研究制度》、《關(guān)于校務(wù)公開(kāi)若干問(wèn)題的決定》、《關(guān)于財務(wù)公開(kāi)形式、內容、結果等有關(guān)規定》、《財務(wù)管理制度》、《公務(wù)接待制度》、《財物購置和管理規定》、《基建項目管理辦法》、《公務(wù)用車(chē)制度》、《教師“十不準”》、《教師職工考評辦法》、《教師激勵機制》等等，使校務(wù)公開(kāi)工作制度化。同時(shí)還著(zhù)重抓好校務(wù)公開(kāi)工作的過(guò)程管理，做到程序操作規范，審批制度嚴密。如大宗物品采購都采用公開(kāi)投標方式進(jìn)行；嚴格規定購物時(shí)要兩人同去，實(shí)物購買(mǎi)發(fā)票報銷(xiāo)時(shí)必須由經(jīng)辦人、驗收人簽字后方可交財務(wù)部門(mén)審核和校長(cháng)簽批；再如食堂各種物品的采購問(wèn)題，明確規定兩班組必須輪流派員購物，不得固定某個(gè)人或某幾個(gè)人，規定一旦發(fā)現問(wèn)題將從嚴處罰。在抓好源頭管理的基礎上，學(xué)校對校務(wù)公開(kāi)和財務(wù)公開(kāi)內容、公開(kāi)形式、公開(kāi)時(shí)間、檢查監督機制等也都作了明確的規定，并制定了具體詳盡的操作細則，要求各部門(mén)必須按規定做好公開(kāi)。如：學(xué)校年度收支情況每年向教代會(huì )報告一次，次年一月底前書(shū)面公布一次；公務(wù)接待支出情況每月公布一次，于次月15日前公布；學(xué)生代管費收支情況于學(xué)期結束前公布，由學(xué)生代表到總務(wù)處當面結清；教職工考核辦法在學(xué)期初公布，考核程序和考核小組成員在考核前公布，并做到考核結果張榜公布或以書(shū)面形式反饋給教職工本人。
學(xué)校校務(wù)工作總結2
校務(wù)公開(kāi)，是學(xué)校工作的重要內容。xx年，我校認真學(xué)習貫徹執行林業(yè)局黨委、工會(huì )有關(guān)文件精神，抓緊抓好此項工作，取得了一定成績(jì)，現將此項工作總結
一、勤奮學(xué)習 提高認識
組織教職工認真學(xué)習林業(yè)局黨委、工會(huì )有關(guān)校務(wù)公開(kāi)的文件，大家達成共識：校務(wù)公開(kāi)，是深化學(xué)校內部管理、體制改革、加強民主管理和民主監督，建立有中國特色社會(huì )主義現代化管理制度的重要內容，是加強學(xué)校民工主政治建設的重要途徑，是推行依法治教、依法治校的重要舉措，是促進(jìn)學(xué)校領(lǐng)導班子和管理人員廉潔自進(jìn)一步搞好教育系統黨風(fēng)廉政建設的有力保障，是密切黨群聯(lián)系，維護教育形象，取得廣大群眾和社會(huì )各界對教育理解、支持和幫助的有效措施。
二、精心組織 加強領(lǐng)導
實(shí)行校務(wù)公開(kāi)校長(cháng)負責制。因今年夏天，副王艷華同志退養，石紅梅同志任我校副校長(cháng)，我們及時(shí)調整了校務(wù)公開(kāi)領(lǐng)導小組，由石紅梅同志任校務(wù)公開(kāi)領(lǐng)導小組副組長(cháng)。堅持教職工代表大會(huì )制度，建立了由教職工代表大會(huì )成員組成的校務(wù)公開(kāi)監督小組。每月召開(kāi)一次例會(huì )，征求群眾意見(jiàn)，通報有關(guān)情況。
三、認真落實(shí)公開(kāi)內容
我們向社會(huì )公開(kāi)的內容主要有
1、嚴格實(shí)行“免費制”。收費問(wèn)題是群眾最關(guān)心的熱點(diǎn)，我們必須做好。每學(xué)期開(kāi)學(xué)，學(xué)校對免除的收費項目、標準、范圍、上級文件及批準文號、代收代辦的收費項目、標準及學(xué)校電話(huà)等全部向學(xué)生家長(cháng)公示，如發(fā)生收費，就在校內大門(mén)口黑板報上最醒目的地方公布，還給每名學(xué)生發(fā)放了“收費卡”，逐一記錄交納項目和金額，讓廣大群眾明明白白交費。對九月十日教師節社會(huì )捐贈給學(xué)校的慰問(wèn)款項財物等都在教職工大會(huì )上公布。各項收費都納入了財務(wù)部門(mén)統一管理，嚴格執行“收支兩條線(xiàn)”的規定。
2、招生事務(wù)公開(kāi)。上學(xué)期期末，就發(fā)出通知，讓適齡兒童到教導處登記，對秋季一年級新生，發(fā)放報名號，做好秋季新生招生工作準備；本學(xué)期開(kāi)學(xué)，又及時(shí)公布了新生錄取和分班名單。
3、學(xué)校班集體和學(xué)生個(gè)人評獎情況公開(kāi)，公示后無(wú)意見(jiàn)才向上級報送。上期評選先進(jìn)班集體和三好學(xué)生、優(yōu)秀學(xué)生干部都進(jìn)行了公示。
我們向全校教職工公開(kāi)的內容主要有
1、財務(wù)管理公開(kāi)，在xx年1月和7月，兩個(gè)學(xué)期期末，分別向教職工公布了秋季、春季學(xué)期學(xué)校財務(wù)收支狀況，財務(wù)預決算、財政撥款、正常收費、社會(huì )捐贈（教師節單位和開(kāi)學(xué)初個(gè)人對困難生的捐贈）、績(jì)效獎金、補助等收支情況。
2、教職工獎懲公開(kāi)。包括評選校級、局級、總局、省的先進(jìn)、優(yōu)秀個(gè)人（如優(yōu)秀教師、師德標兵、優(yōu)秀班主任）或集體時(shí)，都向教職工公布相關(guān)文件、評選條件、名額、程序，并按要求開(kāi)教職工大會(huì )民意測驗評選，再討論確定上報人選，最后公示評選結果。
3、干部人事工作公開(kāi)，如：教師徐x、趙x的再聘用，中層干部的培養使用，黨員的發(fā)展，外派教師與襄河聯(lián)誼學(xué)習等等，都讓全體教職工明白。
4、公益捐款公示。如自然災害（地震、冰凍、水災、龍卷風(fēng)），清雪，重大疾病捐助等。
5、日常工作。如出勤、工資、績(jì)效獎金、重大活動(dòng)有功人員獎勵、聽(tīng)課、侯課、坐課、先優(yōu)模的評選情況等。
四、校務(wù)公開(kāi)形式多樣
1、充分運用教職工代表大會(huì )的形式，職代會(huì )如期召開(kāi)。凡學(xué)校重大事情都廣泛征求群眾意見(jiàn)，再集中、決策，再公開(kāi)布。比如：本學(xué)期對作業(yè)批改、教案書(shū)寫(xiě)進(jìn)行改革，經(jīng)開(kāi)了三次教職工代表大會(huì )，反復征求意見(jiàn)后，學(xué)校領(lǐng)導班子才通過(guò)改革方案。
2、定期和不定期地召開(kāi)黨支部行政工會(huì )聯(lián)席會(huì )，校務(wù)委員會(huì )、教職工座談會(huì )，堅持民主議事制度，充分聽(tīng)取各方面意見(jiàn)，促進(jìn)民主決策。
3、設立了校長(cháng)電話(huà)、校務(wù)公開(kāi)欄，還配合廣播、校報、板報等形式，及時(shí)公布校務(wù)公開(kāi)內容、監督電話(huà)號碼，使我校校務(wù)公開(kāi)渠道暢通無(wú)阻。
4、搞好民主評議校長(cháng)工作。每學(xué)期期末，都按時(shí)開(kāi)展評議工作，領(lǐng)導班子成員每個(gè)人都在教職工大會(huì )以上向全體教職工述職，全校教職工對校長(cháng)、副校長(cháng)、中層干部等九名校級干部和中層干部進(jìn)行了口頭的'書(shū)面的民主評議。
5、校務(wù)公開(kāi)采取每學(xué)期開(kāi)學(xué)和期末為重點(diǎn)，定期公布有關(guān)情況。同時(shí)，還根據工作需要，隨時(shí)公布。
五、校務(wù)公開(kāi) 成績(jì)斐然
我校開(kāi)展校務(wù)公開(kāi)工作以來(lái)，促進(jìn)了學(xué)校的改革、發(fā)展和穩定，學(xué)校xx年升初中成績(jì)名列前茅；促進(jìn)了學(xué)校民主管理，增強了廣大教職工的主人翁意識，調動(dòng)了工作積極性；促進(jìn)了學(xué)校的黨風(fēng)廉政建設和教育行風(fēng)建設；促進(jìn)了學(xué)校管理的規范化，提高了學(xué)校管理水平, 依法執教、依法治校的自覺(jué)性得到增強，進(jìn)一步樹(shù)立了教育事業(yè)的良好形象。通過(guò)建立公開(kāi)、公平、公正的辦事機制，公開(kāi)收費項目和依據等措施,贏(yíng)得了教職工和人民群眾的信任，在社會(huì )上樹(shù)立了教育事業(yè)的良好形象。通過(guò)家長(cháng)會(huì )對近400名家長(cháng)征求意見(jiàn)調查，對我校反映不錯。我們的工作還做得很不夠，我們要加強領(lǐng)導，精心組織，保證校務(wù)公開(kāi)工作更加深入、健康地開(kāi)展，收到更好實(shí)效。
學(xué)校校務(wù)工作總結3
一年來(lái)，龍坪中心學(xué)校在市教育局黨組的正確領(lǐng)導下，在市局監察室的直接指導下，銳意進(jìn)取，大膽創(chuàng )新，各項工作都取得了很大的提升，校務(wù)公開(kāi)工作也是眾多工作中的一個(gè)亮點(diǎn)�，F就一年來(lái)的校務(wù)公開(kāi)工作做一個(gè)總結。
一、統一思想，提高認識，確保教職員工人人知曉。
校務(wù)公開(kāi)工作對于學(xué)校的教職員工和校長(cháng)來(lái)說(shuō)已經(jīng)不是一個(gè)新鮮的話(huà)題。就龍坪中心學(xué)校的校務(wù)公開(kāi)工作現狀來(lái)分析，我們針對教師的思想狀態(tài)來(lái)分析，教師都認為學(xué)校的校務(wù)公開(kāi)工作與自己無(wú)關(guān)，是學(xué)校領(lǐng)導的事，不知道自己是學(xué)校的主人，是學(xué)校工作的決策者，有權參與學(xué)校的管理。我們中心學(xué)校做到了兩手抓。一手抓宣傳工作，讓教師知道校務(wù)公開(kāi)工作的重要意義和必要性，懂得校務(wù)公開(kāi)工作是一項長(cháng)期要抓的工作，是學(xué)校各項工作的一個(gè)展示窗口，是教師了解學(xué)校工作的一個(gè)平臺。二是抓學(xué)習工作，我們中心學(xué)校召開(kāi)校長(cháng)會(huì )，要求校長(cháng)回去召開(kāi)全體教師會(huì )，使教師人人知曉，使教師認識到校務(wù)公開(kāi)工作是實(shí)踐“三個(gè)代表”重要思想的具體體現，是民主管理學(xué)校的重要手段，是構建和諧校園的重要舉措。
二、強化責任，狠抓落實(shí)，確保校務(wù)公開(kāi)工作的透明度。
為了保證校務(wù)工作的順利進(jìn)行，保證此項工作不流于形式，我們中心學(xué)校按照市教育局監察室的統一布置。每次在市局參加會(huì )議回來(lái)后，迅速召開(kāi)中、小學(xué)校長(cháng)會(huì )，及時(shí)的傳達會(huì )議精神。要求各中、小學(xué)學(xué)校必須把校務(wù)公開(kāi)工作納入學(xué)校的重要議事日程，統籌安排。各中、小學(xué)校制定出校務(wù)公開(kāi)工作的實(shí)施方案，成立校務(wù)公開(kāi)工作領(lǐng)導小組，校長(cháng)任領(lǐng)導小組組長(cháng)。中心學(xué)校與各校簽訂校務(wù)公開(kāi)工作責任狀。落實(shí)好責任，學(xué)期初制訂了校務(wù)公開(kāi)工作計劃，制訂了各種規章制度，如校長(cháng)公開(kāi)檢查考核辦法，違反校務(wù)公開(kāi)責任追究辦法。校務(wù)公開(kāi)群眾評議制度，校務(wù)公開(kāi)資料歸檔制度。設立意見(jiàn)箱和舉報電話(huà)。同時(shí)，各校都按市局的統一要求和標準做好固定的公開(kāi)欄。同時(shí)，對校務(wù)公開(kāi)工作的內容進(jìn)行落實(shí)：對于學(xué)校的收費、兩個(gè)承諾、工作紀律、違規收費處分決定要長(cháng)期固定加以公示，對于學(xué)校的重大事項每期按事情發(fā)生的時(shí)間及時(shí)公示。另外，學(xué)校的各種規章制度，各種獎勵方案，教師的任課、評優(yōu)、晉級、評模，學(xué)校各種收入、支出，學(xué)校的大宗物品的采購，工程招標，學(xué)校食堂的承包，商店的租賃等隨時(shí)公示。公開(kāi)的形式要求多樣化，主要的形式是利用校務(wù)公開(kāi)欄，同時(shí)，也有學(xué)校的廣播站、國旗下講話(huà)，校園文學(xué)社、墻報、校園網(wǎng)、意見(jiàn)箱、監督電話(huà)和實(shí)行校長(cháng)接待日、家長(cháng)會(huì )、校情發(fā)布會(huì )、收費聯(lián)系卡等形式，讓教師、群眾、家長(cháng)、學(xué)生都能夠了解、知情。
三、加強考核，獎懲掛鉤，實(shí)行一票否決制度。
中心學(xué)校為了把此項工作抓好抓落實(shí)，特別成立領(lǐng)導小組，同時(shí)聘請了社會(huì )監督員，對該項工作的.全程監督。每年對中、小學(xué)學(xué)校的校務(wù)公開(kāi)工作進(jìn)行一次全面的考核，對發(fā)現問(wèn)題的學(xué)校要求其及時(shí)整改，對工作較好的學(xué)校給予全鎮通報表?yè)P，對于較差的學(xué)校，給予全鎮通報批評，并視情況的輕重取消主要領(lǐng)導的評模資格，同時(shí)取消學(xué)校的評先資格。堅決落實(shí)好黨風(fēng)廉正建設一票否決制度。
總之，龍坪中心學(xué)校校務(wù)公開(kāi)工作，在市局監察室的正確領(lǐng)導和直接指導下，取得了較好的社會(huì )贊譽(yù)，但與兄弟鄉鎮相比，與上級的要求還有差距，我們在以后的工作中，會(huì )虛心請教，倍加努力，把龍坪教育的校務(wù)公開(kāi)工作再推向一個(gè)更高的水準。
學(xué)校校務(wù)工作總結4
根據區教育局進(jìn)一步積極推進(jìn)校務(wù)公開(kāi)，增強學(xué)校工作的透明度，強化學(xué)校民主管理和民主監督的要求，確保校務(wù)公開(kāi)工作的質(zhì)量，更好地發(fā)揮校務(wù)公開(kāi)在加強基層民主政治建設，促進(jìn)學(xué)校改革、發(fā)展、穩定中的積極作用。在上級黨委的正確領(lǐng)導下，學(xué)校領(lǐng)導班子團結、務(wù)實(shí)開(kāi)拓、創(chuàng )新，全面貫徹黨的教育方針，認真組織教職工參與學(xué)校管理和教育教學(xué)改革，加強黨風(fēng)廉政建設，堅持和完善教職工代表大會(huì )和校務(wù)公開(kāi)制度，發(fā)揮了校務(wù)公開(kāi)在教職工民主管理、民主監督的積極作用，增強了學(xué)校的凝聚力，調動(dòng)了全校教職工的工作積極性，促進(jìn)了學(xué)校的改革、穩定和發(fā)展，使學(xué)校辦學(xué)水平和辦學(xué)效益明顯提高。根據區教育局的安排要求，我們對前段學(xué)校校務(wù)公開(kāi)工作認真進(jìn)行自查，現將自查情況匯報如下：
一、加強學(xué)校校務(wù)公開(kāi)工作的領(lǐng)導，建章立制。
我校校務(wù)公開(kāi)工作，在學(xué)校黨支部的統一領(lǐng)導下，成立了學(xué)校校務(wù)公開(kāi)領(lǐng)導小組，由支部書(shū)記任組長(cháng)，副書(shū)記和工會(huì )主席任副組長(cháng)，學(xué)校制定了校務(wù)公開(kāi)工作意見(jiàn)。黨支部、領(lǐng)導班子把校務(wù)公開(kāi)工作納入重要議事日程，認真組織落實(shí)。學(xué)校黨政工領(lǐng)導非常重視校務(wù)公開(kāi)工作，對學(xué)校的重大決策事項和教職工反映強烈的熱點(diǎn)問(wèn)題與教職工切身利益密切相關(guān)的問(wèn)題，我們堅持通過(guò)教職工代表大會(huì )進(jìn)行公開(kāi)或在全體教師會(huì )上進(jìn)行公開(kāi)通報，對教代會(huì )教職工提案的問(wèn)題，學(xué)校領(lǐng)導親自走下去，爭取教師代表的意見(jiàn)，認真討論提案的落實(shí)問(wèn)題。并制定了相應的規章制度，將校務(wù)公開(kāi)工作列入了學(xué)校黨風(fēng)廉正建設職責和領(lǐng)導班子政績(jì)考核工作之中，建立了學(xué)校校務(wù)公開(kāi)欄，及時(shí)向教職工公開(kāi)學(xué)校辦事制度、程度及結果，增加了學(xué)校校務(wù)公開(kāi)的透明度。學(xué)校校務(wù)公開(kāi)工作督察小組負責對校務(wù)公開(kāi)工作進(jìn)行定期或不定期地督查，對存在問(wèn)題及時(shí)糾正，促進(jìn)校務(wù)公開(kāi)工作的落實(shí)。
二、發(fā)揮教代會(huì )作用，加強民主管理、校務(wù)公開(kāi)的貫徹落實(shí)。
我校教職工代表大會(huì )在校務(wù)公開(kāi)工作中發(fā)揮了良好的作用。做到定期召開(kāi)教代會(huì )。把學(xué)校重大事項：學(xué)校的發(fā)展規劃，學(xué)校的工作計劃，教育教學(xué)改革方案，學(xué)校的有關(guān)規章制度，學(xué)校德、能、勤、績(jì)考核獎懲條例，績(jì)效工資方案，學(xué)校財務(wù)收支情況和財務(wù)審計情況，教職工集體福利、教職工住房等。凡學(xué)校的重大決策和與教職工切身利益的重要問(wèn)題，我們堅持了通過(guò)教職工代表大會(huì )進(jìn)行公開(kāi)，將有關(guān)內容向教代會(huì )報告，并提交教代會(huì )審議，讓教師行使代表的權利，審議學(xué)校的工作計劃，審議各種制度，通過(guò)教職工提案的解答等。經(jīng)過(guò)教代會(huì )討論修改后決定實(shí)施，使教師們發(fā)揮了主人翁意識，自覺(jué)投入到?jīng)Q策的實(shí)施中，并在學(xué)校的實(shí)際工作中不斷完善，保證了學(xué)校各項工作改革的順利進(jìn)行。教代會(huì )代表增強了參政、議政的責任感、使命感和民主意識，推動(dòng)了學(xué)校民主管理工作的發(fā)展。
對學(xué)校人事制度改革，教師職稱(chēng)評定，教師評先樹(shù)優(yōu)等工作。我們首先經(jīng)過(guò)學(xué)校黨支部、校委會(huì )研究，并組織全體教職工認真傳達學(xué)習有關(guān)文件精神，按照文件的要求、嚴格程序，盡力做到公開(kāi)、公正。嚴格按條件辦事，不得有違背維護教職工利益的行為。在此次人事制度改革中，我們一直是按照制定的實(shí)施意見(jiàn)的具體方案和人事制度改革的宗旨進(jìn)行的`，因此，我校的人事制度改革工作是公正的、完善的、有效的。達到了預期的目的，取得了理想的效果。在學(xué)校職稱(chēng)評定和評選先進(jìn)工作中，我們做到了條件公開(kāi)，標準公開(kāi)，程序公開(kāi)，評選推薦公開(kāi)，并進(jìn)行公示。增加了公開(kāi)的透明度，避免了人情因素，防止了論資排隊的做法，真正評選出成績(jì)突出，確實(shí)在教師中起到模范作用的人選。使教職工評出了團結，評出了積極性。并且做到了對民主管理的各種不同內容，采取不同形式，向全體教職工及時(shí)進(jìn)行公示、公開(kāi)工作。
學(xué)校財務(wù)收支情況，利用教代會(huì )或教師大會(huì )向教職工及時(shí)公開(kāi)。對學(xué)校學(xué)生的收費，每學(xué)期開(kāi)學(xué)處，學(xué)校領(lǐng)導及時(shí)研究收費標準，嚴格按照收費卡和上級規定來(lái)執行。并將收費標準向家長(cháng)通報或召開(kāi)家長(cháng)會(huì )來(lái)公開(kāi)。對學(xué)校的大型開(kāi)支，如學(xué)校新建的微機室和復印機的購置等均經(jīng)學(xué)校領(lǐng)導班子會(huì )議研究，并在全體教師會(huì )上進(jìn)行通報。學(xué)校將財務(wù)工作中的經(jīng)費收支情況和工程預決算情況等事項在教師會(huì )上進(jìn)行通報，使教師們了解學(xué)校經(jīng)濟狀況，積極響應學(xué)校號召，開(kāi)展增收節支工作，今年學(xué)校全體教師在福利少的情況下，教職工的思想穩定，勞動(dòng)積極性得到了調動(dòng)和很好的發(fā)揮。使學(xué)校的各項工作穩步發(fā)展。
在學(xué)校中層干部競爭上崗的工作中，我們做到了公開(kāi)標準，公正的基礎上，選拔思想好、業(yè)務(wù)精、能力強、威信高的青年骨干教師走到領(lǐng)導崗位上來(lái)。中層干部在學(xué)校教育教學(xué)各項工作中都取得了顯著(zhù)的成績(jì)，為石炭塢小學(xué)的輝煌做出了貢獻。
三、校務(wù)公開(kāi)工作調動(dòng)了教職工的積極性。
在我校開(kāi)展校務(wù)公開(kāi)、民主管理的工作中，我們始終堅持了實(shí)事求是的原則，依法治校的原則。依法維護了教職工民主參與、民主管理、民主監督的合法權益。我校在校務(wù)公開(kāi)工作的實(shí)施中，使全體教職工的民主權利和經(jīng)濟利益得到了保障，進(jìn)一步促進(jìn)了我校教師隊伍和學(xué)校工作的穩定發(fā)展。我們采取多種方法，運用評估機制、監督機制和獎懲機制引導教職工努力工作，為學(xué)校做出貢獻。充分調動(dòng)廣大教職工的積極性，使大家自覺(jué)擺正自己在學(xué)校管理工作中的位置，以飽滿(mǎn)的精神狀態(tài)積極工作，并取得了顯著(zhù)的成績(jì)。學(xué)校、教師、學(xué)生的精神面貌有了較大改觀(guān)，辦學(xué)效益也明顯提高。一是今年我校五年級畢業(yè)班成績(jì)，遙遙領(lǐng)先于八陡地區其他同類(lèi)學(xué)校，列區屬小學(xué)前列。二是學(xué)生的綜合素質(zhì)得以大幅度提高，全校形成了關(guān)愛(ài)、和諧、民主、向上的氛圍；三是教師素質(zhì)又有較大的提高，有18人次在區以上各種競賽中獲獎，有兩名教師分獲淄博市學(xué)科帶頭人、教學(xué)能手稱(chēng)號，博山區只此一家；四是學(xué)校聲望越來(lái)越高。學(xué)校辦學(xué)質(zhì)量的提高，贏(yíng)得了駐地村鎮領(lǐng)導及當地學(xué)生家長(cháng)的好評。博山區社會(huì )治安綜合治理工作現場(chǎng)會(huì )在我校召開(kāi)，顯示了我校的穩定和諧的辦學(xué)環(huán)境和較高的辦學(xué)水平。
以上是我們在前段校務(wù)公開(kāi)工作中的工作情況，我們針對檢查標準認真的進(jìn)行了自查。并且按照區的要求，進(jìn)行了校務(wù)公開(kāi)工作教職工滿(mǎn)意度測評工作，全體教職工對學(xué)校校務(wù)公開(kāi)工作的總的評價(jià)滿(mǎn)意率達 96 .5%，基本滿(mǎn)意率達3.5%。通過(guò)這次自查工作，我們把這次檢查考核作為查找不足，促進(jìn)我校校務(wù)公開(kāi)工作的重要措施，并結合我校工作實(shí)際和發(fā)現的問(wèn)題進(jìn)行整改，發(fā)揚成績(jì)，不斷改進(jìn)工作中的不足，把今后我校的校務(wù)公開(kāi)工作做的更好，使我校的“校務(wù)公開(kāi)、民主管理”工作制度化、規范化。
學(xué)校校務(wù)工作總結5
一、總體工作情況
我校校務(wù)公開(kāi)工作始于1998年。20xx年我校第六屆教代會(huì )第一次會(huì )議通過(guò)了《江南中學(xué)校務(wù)公開(kāi)實(shí)施方案》，標志著(zhù)我校校務(wù)公開(kāi)工作步入制度化、規范化軌道。經(jīng)過(guò)多的實(shí)踐和探索，初步建立起了一套較完善的校務(wù)公開(kāi)工作體系。到目前為止，我校的公開(kāi)工作已全面鋪開(kāi)，公開(kāi)內容涉及學(xué)校發(fā)展規劃、干部任前公示、民主評議干部、職稱(chēng)評審、評優(yōu)評獎、提前晉資、招標信息、工程承包、大宗購買(mǎi)、住房分配、收費標準、財務(wù)收支情況、招生工作等20多項，公開(kāi)載體有教代會(huì )、文件、會(huì )議、公開(kāi)欄等，基本形成了對內和對外公開(kāi)相結合，部分公開(kāi)與全面公開(kāi)相銜接，過(guò)程公開(kāi)與結果公開(kāi)相協(xié)調，校務(wù)公開(kāi)與解釋說(shuō)明相統一的工作格局。校務(wù)公開(kāi)工作的開(kāi)展，強化了廣大師生員工的民主意識，并積極主動(dòng)地參與學(xué)校的各項工作中來(lái)。校務(wù)公開(kāi)在促進(jìn)民主政治建設，加強黨風(fēng)廉政建設，從源頭上預防和治理腐敗，提高辦學(xué)效益和管理效率，樹(shù)立學(xué)校和干部良好形象等方面的作用日益凸現。
二、主要做法
�。ㄒ唬┙M織健全，明確體制
我校黨政領(lǐng)導班子歷來(lái)十分重視校務(wù)公開(kāi)工作，堅持把校務(wù)公開(kāi)工作作為學(xué)校民主辦學(xué)和黨風(fēng)廉政建設的基礎性、常規性工作來(lái)抓，不斷加大領(lǐng)導力度。
1、成立組織。20xx年我們建立了校務(wù)公開(kāi)工作領(lǐng)導小組，由校長(cháng)掛帥任組長(cháng)，領(lǐng)導小組下設辦公室，辦公室主任由學(xué)校一名兼工會(huì )主席的副校長(cháng)擔任，小組成員主要選用那些富有責任心、工作能力強、群眾威信高的教職工，在結構上黨政工團婦，各部門(mén)均占有一定比例，體現了代表性、廣泛性。此外還設立監事會(huì )、經(jīng)濟審查委員會(huì )、民主理財小組等民主監督機構。20xx年根據人員變動(dòng)的情況對校務(wù)公開(kāi)工作領(lǐng)導小組和民主監督機構進(jìn)行了充實(shí)和調整。形成了主要領(lǐng)導負責，層層抓落實(shí)的領(lǐng)導體制，為校務(wù)公開(kāi)的全面推行提供了強有力的組織保證。
2、明確體制。學(xué)校堅持校長(cháng)負責，工會(huì )協(xié)調、監督，校務(wù)公開(kāi)領(lǐng)導小組辦公室會(huì )同有關(guān)部門(mén)付諸實(shí)施，廣大教職工群眾積極參與的校務(wù)公開(kāi)領(lǐng)導體制和工作機制。學(xué)校將推行校務(wù)公開(kāi)與加強學(xué)校黨風(fēng)廉政建設緊密地結合起來(lái)，以此作為密切干群關(guān)系、增強師生員工凝聚力的重要舉措，工會(huì )則從公開(kāi)的主要載體入手，著(zhù)力建設好教代會(huì )制度，通過(guò)教代會(huì )切實(shí)履行教職工的知情權、參與權、管理權、監督權等民主權利。校務(wù)公開(kāi)工作領(lǐng)導小組辦公室具體負責校務(wù)公開(kāi)工作，及時(shí)收集群眾對校務(wù)公開(kāi)結果的意見(jiàn)和要求，提出解決措施和辦法，負責材料的分類(lèi)整理保管。
�。ǘ┙∪贫�，注重載體
1、加強制度建設
全面推行校務(wù)公開(kāi)需要完善的制度作保障。幾年來(lái)，我們加強了校務(wù)公開(kāi)工作的制度化、規范化建設，先后制訂完善了下列有關(guān)制度：
�。�1）完善校務(wù)公開(kāi)程序，規范了校務(wù)公開(kāi)的操作要求。在內容上公開(kāi)政策法規、規章制度、財務(wù)收支、學(xué)校政務(wù)等，做到公開(kāi)決策過(guò)程、執行情況、辦事結果，在途徑和方式上主要有通過(guò)直接參與、設立公開(kāi)專(zhuān)欄、會(huì )議通報、召開(kāi)教代會(huì )、公告、廣播、電視等進(jìn)行公開(kāi)。在時(shí)間上堅持定期公開(kāi)與隨時(shí)公開(kāi)相結合。定期公開(kāi)主要是對學(xué)校財務(wù)收支、接待費數額及開(kāi)支情況每學(xué)期經(jīng)審查后公開(kāi)一次。隨時(shí)公開(kāi)主要是指對重大決策、重大問(wèn)題、臨時(shí)性工作以及其他需要隨時(shí)公開(kāi)的事務(wù)根據需要靈活公開(kāi)。
�。�2）堅持和完善了教職工代表大會(huì )制度，重大決策必由教代會(huì )討論通過(guò)；民主理財制度，每個(gè)學(xué)期都由經(jīng)濟審查委員會(huì )對學(xué)校財務(wù)進(jìn)行期末審查并將結果公開(kāi)；民主評議行政領(lǐng)導制度，每年年終均由全體教職工大會(huì )對行政領(lǐng)導進(jìn)行民主評議；辦事公開(kāi)化制度，學(xué)校的重大事務(wù)和日常事務(wù)都進(jìn)行公開(kāi)。
�。�3）財務(wù)審批制度。學(xué)校規定200元以上的購買(mǎi)必須經(jīng)校長(cháng)行政會(huì )議討論，1000元以上的購買(mǎi)必須有一個(gè)行政領(lǐng)導參與。物品購買(mǎi)回來(lái)后，要有驗收人簽字方可報銷(xiāo)。
2、拓寬公開(kāi)載體
校務(wù)公開(kāi)載體建設是推進(jìn)校務(wù)公開(kāi)工作的重要環(huán)節。幾年來(lái)，我校在積極發(fā)揮教代會(huì )基本載體作用的同時(shí)，不斷地豐富其他有利于公開(kāi)的載體形式，拓寬校務(wù)公開(kāi)的渠道。
�。�1）我校教代會(huì )在推行校務(wù)公開(kāi)方面發(fā)揮了重要的作用。在教代會(huì )歷次換屆大會(huì )和每次教代會(huì )年會(huì )上，校長(cháng)都要就學(xué)校發(fā)展規劃、改革方案等重大事項及教職工關(guān)注的一些問(wèn)題如學(xué)校經(jīng)費收支向教代會(huì )報告，提請教代會(huì )代表討論和審議。近幾年來(lái)，我校教代會(huì )討論通過(guò)了學(xué)校發(fā)展規劃、學(xué)校年度工作計劃、重要規章制度、獎勵方案、征地擴校、基建項目立項、聯(lián)合辦學(xué)、大宗校產(chǎn)購買(mǎi)、重大校產(chǎn)處理等問(wèn)題，不斷完善的教代會(huì )制度正在校務(wù)公開(kāi)中發(fā)揮著(zhù)主渠道的作用。
�。�2）通過(guò)發(fā)文件、通知、簡(jiǎn)報等、召開(kāi)座談會(huì )、情況通報會(huì )等會(huì )議、建立布告欄、公開(kāi)欄以及廣播、有線(xiàn)電視等一系列形式組成校務(wù)公開(kāi)渠道網(wǎng)絡(luò )，保證廣大師生及時(shí)了解有關(guān)情況。
�。�3）自實(shí)行校務(wù)公開(kāi)以來(lái)，我校的校務(wù)公開(kāi)專(zhuān)欄都在發(fā)揮作用，公開(kāi)的內容涉及基建項目發(fā)包、年度考核評優(yōu)、財務(wù)收支、職稱(chēng)評定、干部任職考察等方方面面，這樣廣大教職工就能隨時(shí)了解學(xué)校行政活動(dòng)的真實(shí)情況，增加行政活動(dòng)的透明度，從而也容易取得教職工的理解與支持。
�。ㄈ⿵娀O督，加強制約
強化監督，加強制約是校務(wù)公開(kāi)工作取得良好成效的保證。為確保公開(kāi)工作的真實(shí)性和有效性，我們建立健全了監督機制，加強對校務(wù)公開(kāi)進(jìn)行監督。
樹(shù)立主人翁意識，增強監督力度。通過(guò)與教職工交流，我們發(fā)現有的教職工認為學(xué)校決策是領(lǐng)導的事，即使提了好的建議領(lǐng)導也不會(huì )考慮，更不要說(shuō)采納；也有教職工擔心提了意見(jiàn)后會(huì )被“穿小鞋”“戴小帽”。了解這一情況后，我們想法消除群眾疑慮，采取激勵措施積極引導廣大教職參政議政，鼓勵教職工積極行使監督權。在一次對學(xué)校領(lǐng)導班子的民主評議中，教代會(huì )代表對領(lǐng)導班子的工作作風(fēng)方面提出了一些相當尖銳而又中肯的存在問(wèn)題，學(xué)校領(lǐng)導沒(méi)有回避，也沒(méi)有責怪誰(shuí)，而是召開(kāi)了領(lǐng)導班子會(huì )議，針對教代會(huì )提出的存在問(wèn)題，對照自己的情況，進(jìn)行認真的自查自糾，并且在全體教師會(huì )議上虛心接受群眾的批評，提出改進(jìn)措施，懇請群眾監督。領(lǐng)導虛心務(wù)實(shí)的態(tài)度，贏(yíng)得了群眾的好評，也提高了群眾參政議政的積極性，使民主監督具有了堅實(shí)的群眾基矗
完善監督機制。在充分發(fā)揮黨組織、職工大會(huì )、教代會(huì )民主監督作用的基礎上，我們建立了校務(wù)公開(kāi)監督小組，對校務(wù)公開(kāi)進(jìn)行全方位監督，保證公開(kāi)的真實(shí)性和有效性，建立經(jīng)濟審查委員會(huì )，專(zhuān)門(mén)負責對學(xué)校財務(wù)收支和重大經(jīng)濟活動(dòng)的審查和監督。設立校務(wù)公開(kāi)意見(jiàn)箱，收集對公開(kāi)內容的意見(jiàn)。對涉及社會(huì )、家庭的問(wèn)題如學(xué)校收費等對外公開(kāi)，自覺(jué)接受社會(huì )監督。
�。ㄋ模┩怀鲋攸c(diǎn)，注重實(shí)效
如何保證校務(wù)公開(kāi)是真公開(kāi)，出實(shí)效，防止“一哄而上，一哄而散”，這是師生員工最普遍關(guān)心的問(wèn)題，也是校務(wù)公開(kāi)的根本。為使校務(wù)公開(kāi)真正達到預期的目的，除了一般性事務(wù)隨時(shí)通過(guò)教師會(huì )議、年級、科組集會(huì )進(jìn)行通報外，對那些關(guān)系重大的問(wèn)題進(jìn)行重點(diǎn)公開(kāi)。一是重大決策，二是財務(wù)收支，特別是接待費用和重大經(jīng)濟活動(dòng)（如大宗購買(mǎi)）的開(kāi)支情況，三是學(xué)�；椖空袠�、投標和實(shí)施情況，四是考核評優(yōu)、職稱(chēng)評定、提前晉資等情況，五是干部考察、招工用工情況。在具體操作上我們堅持做到：
決策過(guò)程公開(kāi)化。這主要不是采取公示專(zhuān)欄的形式來(lái)進(jìn)行，而是通過(guò)讓廣大群眾參與決策，從而增加決策的透明度，使決策過(guò)程公開(kāi)化。學(xué)校每一項重大決策的制訂，首先由校務(wù)會(huì )議提出初步方案后，然后在全體教職工中拋出來(lái)，讓群眾議論，由教職工代表負責收集各種意見(jiàn)和建議，最后召開(kāi)教代會(huì )討論通過(guò)。如我校人事制度改革方案、高考獎勵方案、校內超工作量補助方案、征地擴校等都是經(jīng)教代幾經(jīng)討論修改才最后定下來(lái)的。通過(guò)教代會(huì )代表與廣大教職工的接觸交流，既使教職工了解決策的過(guò)程，又能集思廣益，使決策真正體現了群眾的意志，保證了決策的科學(xué)性，也為決策的順利執行打下了堅實(shí)的群眾基矗
公開(kāi)內容細致化。實(shí)行校務(wù)公開(kāi)，我們不單單是公布結果，而是將一些重要的具體細節一起公開(kāi)。如建房分房、考核評優(yōu)、提前晉資要公開(kāi)解決問(wèn)題的原則，在原則面前人人平等；財務(wù)公開(kāi)做到月月清，項項明；基建項目招標、投標，要公開(kāi)項目情況、招標條件、招標過(guò)程、中標結果，公開(kāi)承建單位、工程造價(jià)、建設日期等；招工用工公開(kāi)招聘條件，面向社會(huì )公開(kāi)招聘；職稱(chēng)評定，公開(kāi)申報材料，讓群眾監督；收費方面公開(kāi)收費的政策、文件依據，收費項目、數額等。通過(guò)具體細致的公開(kāi)，使群眾看得清清楚楚，想得明明白白。
公開(kāi)時(shí)間及時(shí)化。每當做出一項決策、解決一個(gè)重大問(wèn)題等都及時(shí)地公開(kāi)，讓群眾早知道。
三、校務(wù)公開(kāi)成效顯著(zhù)
1、校務(wù)公開(kāi)，密切了干群關(guān)系。實(shí)行校務(wù)公開(kāi)，為我校的發(fā)展注入了新的活力，促進(jìn)了學(xué)校的發(fā)展。校務(wù)公開(kāi)后，學(xué)校中的.大小事情，件件樁樁都公開(kāi)了，群眾心里明白，領(lǐng)導心里坦然，給群眾一個(gè)明白，還干部一個(gè)清白，猜疑與誤解減少了，理解與支持加強了，極大地改善了干群關(guān)系。領(lǐng)導干部廉潔自律，提高了依法辦事，民主管校的自覺(jué)性，增進(jìn)了班子團結，得到了廣大教職工的信任，每年教代會(huì )對領(lǐng)導班子進(jìn)行年終評議時(shí)，滿(mǎn)意率均達100%。這樣全校上下形成了巨大的凝聚力，有力地促進(jìn)了學(xué)校的發(fā)展。
2、校務(wù)公開(kāi)，促進(jìn)了教育教學(xué)質(zhì)量提高。實(shí)行校務(wù)公開(kāi)，有力地推動(dòng)了學(xué)校民主管校的發(fā)展，全校形成了一種寬松、和諧、奮進(jìn)的氛圍,營(yíng)造起一個(gè)人盡其才、才盡其用、八仙過(guò)海，各顯神通的大舞臺。廣大教職工心情愉快地投入到教學(xué)工作中去，學(xué)校教育教學(xué)質(zhì)量穩定提高，高考上重點(diǎn)人數逐年攀升，20xx年達60人，打破了我校高考上重點(diǎn)長(cháng)期徘徊在10多人的局面，20xx年攀升至94人，20xx年再創(chuàng )新高，上重點(diǎn)線(xiàn)人數達到140人，學(xué)校連年獲市高中教育質(zhì)量特等獎。
3、校務(wù)公開(kāi)促進(jìn)了學(xué)校兩個(gè)文明建設。實(shí)行校務(wù)公開(kāi)，有力地促進(jìn)了學(xué)校兩個(gè)文明建設，學(xué)校被評為自治區文明單位、全區德育工作先進(jìn)集體、市中小學(xué)常規管理先進(jìn)學(xué)校、市示范高中。20xx年我校成為省級示范性普通高中，還被評為xx市和xx省綠色學(xué)校。
四、努力的方向
在我校校務(wù)公開(kāi)工作中仍然還存在著(zhù)一些不足和問(wèn)題，主要是公開(kāi)機制有的過(guò)于靈活，缺乏必要的剛性，出現可以這樣公開(kāi)，也可以那樣公開(kāi)。這也是造成隨意性的一個(gè)原因。日常監督檢查的力度有待于進(jìn)一步加大。公開(kāi)的渠道、載體有待拓寬。
根據存在的問(wèn)題，我校將進(jìn)一步健全和完善公開(kāi)機制，建立健全科學(xué)、合理，剛性、可操作的公開(kāi)機制，將公開(kāi)項目和內容、途徑和辦法、范圍和時(shí)間、責任單位等項目以一一對應的方式加以規定，以使校務(wù)公開(kāi)更加規范化、制度化。要進(jìn)一步加強公開(kāi)載體的建設，加大對公開(kāi)工作監督檢查的力度。
我們將積極探索實(shí)行校務(wù)公開(kāi)的好形式，努力踐行民主管校的工作思路，促進(jìn)學(xué)校民主建設，把我校建設成為依法治校、依法治教的示范基地。
學(xué)校校務(wù)工作總結6
我校自從開(kāi)展校務(wù)公開(kāi)工作以來(lái)，在上級領(lǐng)導的關(guān)心和支持下，在全體教職工的積極參與下，在家長(cháng)和社會(huì )的理解和支持下，我校黨、政、工齊抓共管，通過(guò)教代會(huì )、行政會(huì )、校務(wù)公開(kāi)欄、校園網(wǎng)、對外公示欄、家長(cháng)會(huì )、全教會(huì )等多種形式，對學(xué)校的重大事務(wù)進(jìn)行全面公開(kāi)，收到了顯著(zhù)效果。全面落實(shí)了“依靠方針”，充分調動(dòng)了廣大教職工的積極性和創(chuàng )造性，促進(jìn)了學(xué)校民主管理工作。
一、健全機構、全員參與
學(xué)校在校務(wù)公開(kāi)工作之初，就成立了以黨支部書(shū)記為組長(cháng)，工會(huì )主席為副組長(cháng)的校務(wù)公開(kāi)領(lǐng)導小組，還成立了條線(xiàn)負責人組成的校務(wù)公開(kāi)工作小組和教職工代表組成的監督小組，分別負責校務(wù)公開(kāi)的具體工作和檢查監督。同時(shí)，通過(guò)教職工大會(huì )向他們宣傳有關(guān)校務(wù)公開(kāi)的文件精神，宣傳校務(wù)公開(kāi)的目的、意義，還利用政治學(xué)習時(shí)間組織他們學(xué)習了教育部、全國總工會(huì )《關(guān)于全面推進(jìn)校務(wù)公開(kāi)工作的意見(jiàn)》，使全校教工一致認識到：全面推動(dòng)校務(wù)公開(kāi)工作是新形勢下全心全意依靠教職工辦學(xué)、促進(jìn)學(xué)校行風(fēng)建設、推進(jìn)民主管理、推動(dòng)學(xué)校改革和發(fā)展的重要措施。在全校統一了思想，做到全員參與，為校務(wù)公開(kāi)工作的順利開(kāi)展打下基礎。
二、建立制度、規范動(dòng)作
在推行校務(wù)公開(kāi)工作的過(guò)程中，制定了《坦直小學(xué)校務(wù)公開(kāi)工作實(shí)施意見(jiàn)》，進(jìn)一步明確了領(lǐng)導小組和工作小組的職責、分工，制定了有關(guān)的制度，確定了校務(wù)公開(kāi)的內容、依據、程序等。具體的制度有：1、校務(wù)公開(kāi)負責制，校行政對校務(wù)公開(kāi)負責，把校務(wù)公開(kāi)工作列入議事日程，納入校長(cháng)管理責任范圍，具體協(xié)調各部門(mén)做好工作;2、公開(kāi)內容審核制，即對公開(kāi)的內容做到嚴格的把關(guān)，先由學(xué)校工會(huì )及時(shí)收集資料，匯總后由校務(wù)公開(kāi)領(lǐng)導小組和監督小組進(jìn)行審核簽字，再行公布，從而保證了公開(kāi)內容的正確、真實(shí)、全面、及時(shí)。3、反饋信息登記制，對教師、家長(cháng)及社會(huì )對校務(wù)公開(kāi)工作反饋的意見(jiàn)建議及處理情況做好登記，并將家長(cháng)、社會(huì )對學(xué)校領(lǐng)導、對部門(mén)、對教師的評議、考核情況做好記錄，以便將公開(kāi)評議工作同校務(wù)公開(kāi)工作結合，與學(xué)校的各項考核掛鉤，使校務(wù)公開(kāi)真正起到推動(dòng)學(xué)校發(fā)展的作用。
建立有關(guān)制度后，有效防止了校務(wù)公開(kāi)工作流于形式，提高了校務(wù)公開(kāi)工作的規范動(dòng)作水平，保證了校務(wù)公開(kāi)工作的質(zhì)量。
三、開(kāi)辟陣地、形式多樣
在校務(wù)公開(kāi)推行后，學(xué)校就在校門(mén)口投資設立了校務(wù)公開(kāi)櫥窗，公布有關(guān)的教育法規，學(xué)校的'辦學(xué)方針、目標，收費標準等一些重點(diǎn)內容。在校門(mén)口設立了校務(wù)公開(kāi)校長(cháng)信箱，兩個(gè)固定的陣地保證了重點(diǎn)內容的公開(kāi)和反饋信息渠道的暢通。思想匯報專(zhuān)題同時(shí)利用各種條件，因地制宜地開(kāi)辟臨時(shí)性公開(kāi)欄目，保證各項內容靈活、快捷地公開(kāi)。
在形式上也靈活多樣：首先將教職工代表大會(huì )作為實(shí)行校務(wù)公開(kāi)的基本形式，聽(tīng)取學(xué)校工作報告、財務(wù)報告，討論通過(guò)學(xué)校規章制度、重大決策，履行教代會(huì )審議、決議、評議、監督等職權，讓教職工知校情、參校政、議校事、督校務(wù)，發(fā)揮教代會(huì )的優(yōu)勢為校務(wù)公開(kāi)提供組織與制度上的保證。例學(xué)�！督搪毠お剳蜅l例》、《全員聘任制實(shí)施方案》、《學(xué)校三年規劃》、《教師獎金分配方案》等均由教代會(huì )審議通過(guò)并由教代會(huì )監督執行。其次是通過(guò)全體教師會(huì )議、行政例會(huì )等有關(guān)會(huì )議通報學(xué)校需要公開(kāi)和教師要了解的政策、文件等。如學(xué)校的各項工作安排，歷年的職務(wù)晉升、評先中有關(guān)政策、條件、要求等都通過(guò)教師大會(huì )教師傳達。三是通過(guò)校園網(wǎng)將學(xué)校組織的各項評比情況，師生獲獎情況和學(xué)校的每周工作安排、有關(guān)會(huì )議活動(dòng)等以網(wǎng)上形式向教師公開(kāi)。范文寫(xiě)作四是根據實(shí)際情況用靈活的方式公開(kāi)，在期初的教師工作安排、聘任，以書(shū)面形式向教師公開(kāi);涉及到教師工資、福利、獎金等切身利益的問(wèn)題時(shí)，由專(zhuān)人負責當面解釋?zhuān)鐚W(xué)校代扣工會(huì )費、四金撥交、所得稅時(shí)，均由財務(wù)人員作好解釋工作;在家委會(huì )、家長(cháng)會(huì )上就家長(cháng)普遍關(guān)心的校服、晚托班等收費，將物價(jià)局的有關(guān)批文張榜公布給家長(cháng)看及作相應的解釋;在工資變動(dòng)中，針對教師對變動(dòng)情況不明，工資組成不清的情況，人事干部就專(zhuān)門(mén)印發(fā)工資變動(dòng)登記表，注明變動(dòng)時(shí)間、依據、金額，讓教師心中有數。
有固定的陣地，豐富多樣的形式，使教師對學(xué)校的各項工作均能了解，使社會(huì )對學(xué)校工作也能了解，并得到教師、社會(huì )的信任和支持，有利于學(xué)校更好地開(kāi)展項工作。
四、突出重點(diǎn)、內容實(shí)在
在公開(kāi)的內容上，堅持把學(xué)校的重點(diǎn)、難點(diǎn)、熱點(diǎn)問(wèn)題公開(kāi)，公開(kāi)的內容做到幾個(gè)結合，即同學(xué)校的管理工作、學(xué)校改革結合，同學(xué)校的領(lǐng)導班子建設、師德建設和行風(fēng)建設結合，同維護教職工和學(xué)生的合法權益結合。首先是學(xué)校重大問(wèn)題及決策的公開(kāi)，如辦學(xué)思想、發(fā)展目標，學(xué)校改革方案和規劃，學(xué)校的聘任、職務(wù)任免，學(xué)校制定的規章制度條例、意見(jiàn)措施等。二是社會(huì )熱點(diǎn)問(wèn)題的公開(kāi)，如學(xué)校收費一向是家長(cháng)關(guān)心的熱點(diǎn)，學(xué)校對代辦費、學(xué)雜費、外籍生借讀費等均予以公開(kāi)，讓家長(cháng)放心，減少誤解。三是教職工關(guān)心的問(wèn)題的公開(kāi)，如評先的條件、指標，職務(wù)晉升中的述職、成果展示、送審名單等做到公開(kāi)。四是敏感問(wèn)題的公開(kāi)，如學(xué)校的財務(wù)情況、物資采購情況、經(jīng)費收支、招待費開(kāi)支等做到公開(kāi)。
公開(kāi)的內容涉及到學(xué)校工作的方方面面，但同時(shí)也突出重點(diǎn)，做到教師、家長(cháng)、社會(huì )最想知道的均能公開(kāi)，且內容具體真實(shí)。
五、加強管理、不斷深化
學(xué)校推行校務(wù)公開(kāi)制度，就是要進(jìn)一步完善學(xué)校民主監督和民主管理，落實(shí)“依靠方針”，促進(jìn)學(xué)校的穩定發(fā)展和素質(zhì)教育的深入實(shí)施。因此在實(shí)施過(guò)程中，我們結合實(shí)際，不斷加強管理和進(jìn)一步深化。一是領(lǐng)導小組思想上不斷提高認識，變任務(wù)性工作為實(shí)效性工作，常抓不懈，兩年來(lái)堅持按制度規范動(dòng)作，不斷增強責任意識和民主意識，督促工作小組按要求真實(shí)地公開(kāi)。二是工作小組不斷提高業(yè)務(wù)能力，不僅要及時(shí)做好經(jīng)常性的公開(kāi)任務(wù)，而且要想教師所想，想家長(cháng)所想，在他們提出要求前先做好公開(kāi)工作，還要在不斷總結的基礎上拓寬公開(kāi)渠道，改革公開(kāi)形式，深化公開(kāi)內容，讓領(lǐng)導放心，讓群眾稱(chēng)心，讓社會(huì )滿(mǎn)意。三是監督小組加強監督和檢查力度，履行其職責，使公開(kāi)的內容及時(shí)、真實(shí)，并認真負責做好教職工的民意測評工作，經(jīng)常進(jìn)行意見(jiàn)的反饋，使校務(wù)公開(kāi)工作進(jìn)入良性軌道。
通過(guò)校務(wù)公開(kāi)，我校的工作透明度強了，保證了“依靠方針”的落實(shí)，促進(jìn)了學(xué)校民主管理制度的完善、落實(shí)，領(lǐng)導工作也得到了教職工的理解和支持;通過(guò)校務(wù)公開(kāi)，干群關(guān)系密切了，矛盾減少了，教職工的積極性提高了，各項措施得到順利推進(jìn);通過(guò)校務(wù)公開(kāi)，有效地遏制了不正之風(fēng)，有力推進(jìn)了行風(fēng)建設和師德建設。當然，我校的校務(wù)公開(kāi)工作還有很多值得我們探討的東西，在以后的工作中我們將以“三個(gè)代表”重要思想為指南，不斷地完善和規范校務(wù)公開(kāi)工作機制，使之更制度化、科學(xué)化。全校師生員工將不斷開(kāi)拓創(chuàng )新，與時(shí)俱進(jìn)，為把坦小辦成一流學(xué)校而努力。
學(xué)校校務(wù)工作總結7
本學(xué)期，我校根據福州市教育局《xx年年福州市校務(wù)公開(kāi)工作實(shí)施意見(jiàn)》(榕教辦[xx年]35號)精神，積極開(kāi)展對內、外校務(wù)公開(kāi)工作，大力推進(jìn)依法治校、依法治教，不斷加強社會(huì )、學(xué)校、家庭的溝通和聯(lián)系，推動(dòng)學(xué)校教育改革。特制定我校校務(wù)公開(kāi)工作計劃如下。
一、加強領(lǐng)導
1、思想重視，成立機構。
學(xué)校建立了校務(wù)公開(kāi)工作領(lǐng)導小組，領(lǐng)導小組下設兩個(gè)小組，一是校務(wù)公開(kāi)執行小組，全面負責校務(wù)公開(kāi)工作的具體實(shí)施;二是校務(wù)公開(kāi)監督小組，全面負責校務(wù)公開(kāi)工作的監督。這兩個(gè)小組的成員組成人員既有學(xué)校行政人員，又有普通教師代表，既有在職教師代表，又有支教教師代表，體現了代表性、廣泛性。
2、責任到人，職責分明
學(xué)校堅持校長(cháng)負責，廣大教職工群眾積極參與的校務(wù)公開(kāi)領(lǐng)導體制和工作機制，將推行校務(wù)公開(kāi)與加強學(xué)校黨風(fēng)廉政建設緊密地結合起來(lái)，以此作為密切干群關(guān)系、增強師生員工凝聚力的重要舉措。校務(wù)公開(kāi)工作領(lǐng)導小組具體負責校務(wù)公開(kāi)工作，及時(shí)收集公開(kāi)內容和群眾對校務(wù)公開(kāi)結果的意見(jiàn)和要求，提出解決措施和辦法，負責材料的分類(lèi)整理保管。并根據校長(cháng)負責制精神,規定校務(wù)公開(kāi)工作的責任范圍：
(1)校長(cháng)對校務(wù)公開(kāi)工作負總責，為第一責任人，對校務(wù)公開(kāi)工作負全面領(lǐng)導和直接領(lǐng)導責任;
(2)分管教師根據分工，對職責范圍的公開(kāi)項目負重要責任，對其分管的負責人履行校務(wù)公開(kāi)制度負主要責任。
(3)經(jīng)辦人員對其從事工作的公開(kāi)項目負當事人責任。
二、健全制度。
全面推行校務(wù)公開(kāi)需要完善的制度作保障，我們加強了校務(wù)公開(kāi)工作的制度化、規范化建設。
1、凡涉及教職工利益、教職工普遍關(guān)心的事項一律公開(kāi)，為使校務(wù)公開(kāi)工作更加及時(shí)、全面，專(zhuān)門(mén)開(kāi)設了校務(wù)公開(kāi)欄，具體內容如下：
(1)綜合欄：學(xué)校重大決策、規章制度等。
(2)收費欄：學(xué)校的收費項目和標準、批準文號、有關(guān)政策等。
(3)財務(wù)欄：財務(wù)收支情況(包括大數額的教學(xué)儀器設備采購)、教職工獎金分配等。
(4)職稱(chēng)評聘欄：教師職稱(chēng)評聘的任職條件、評聘程序、推薦人選等。
(5)獎懲欄：師生評優(yōu)評先條件、名額，推薦人選等。
2、校務(wù)公開(kāi)采取事前公開(kāi)與事后公開(kāi)相結合，以事前公開(kāi)為主;固定公開(kāi)與靈活公開(kāi)相結合，以固定公開(kāi)為主;文字公開(kāi)與口頭公開(kāi)相結合，以文字公開(kāi)為主的原則。在途徑和方式上主要有通過(guò)全體教師會(huì )直接參與、設立了校務(wù)公開(kāi)專(zhuān)欄和收費公示專(zhuān)欄、舉報電話(huà)，并通過(guò)會(huì )議通報等形式進(jìn)行公開(kāi)。
3、強化監督，加強制約是校務(wù)公開(kāi)工作取得良好成效的保證。為確保公開(kāi)工作的.真實(shí)性和有效性，我們建立了校務(wù)公開(kāi)監督小組，健全了監督機制，積極引導廣大教職參政議政，鼓勵教職工積極行使監督權，對校務(wù)公開(kāi)進(jìn)行全方位監督，保證公開(kāi)的真實(shí)性和有效性。
三、收獲展望。
實(shí)施校務(wù)公開(kāi)，加強廉政建設，是新形勢下認真貫徹落實(shí)“三個(gè)代表”重要思想的重要舉措。在學(xué)校推行校務(wù)公開(kāi)有利于加強教職工和群眾的的民主監督，發(fā)揮師生的主人翁地位和作用，它的順利開(kāi)展，為學(xué)校的發(fā)展注入了新的活力。根
今后，我們要繼續大力推行校務(wù)公開(kāi)制度，加強民主監督，促進(jìn)廉政建設，特別是要多摸索、多實(shí)踐，不斷完善校務(wù)公開(kāi)制度，增強校務(wù)公開(kāi)的實(shí)效，切實(shí)提高學(xué)校民主管理水平，為把學(xué)校的教育教學(xué)質(zhì)量及各項工作推上一個(gè)新的臺階而奮斗。
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