【精華】教師跟崗工作總結4篇
總結是事后對某一階段的學(xué)習或工作情況作加以回顧檢查并分析評價(jià)的書(shū)面材料,他能夠提升我們的書(shū)面表達能力,讓我們來(lái)為自己寫(xiě)一份總結吧?偨Y怎么寫(xiě)才能發(fā)揮它的作用呢?以下是小編為大家收集的教師跟崗工作總結4篇,希望對大家有所幫助。

教師跟崗工作總結 篇1
xx省宋文欽教師工作室第二期高中體育學(xué)員共計14人,于20xx年11月7日至11月27日在深圳市第二高級中學(xué)“宋文欽教師工作室”跟崗培訓20天,順利完成跟崗計劃,現將跟崗情況總結如下:
一、 跟崗培訓內容
1、舉行了學(xué)員開(kāi)題報告,教師工作室跟崗總結。在跟崗計劃下發(fā)之前讓學(xué)員做好前期準備,圍繞工作室子課題進(jìn)行前期準備,到工作室后每人10分鐘演講,經(jīng)過(guò)兩輪討論修改全體學(xué)員通過(guò)開(kāi)題報告。
2、開(kāi)展熟讀一本體育文化類(lèi)書(shū)籍活動(dòng)。每位學(xué)員進(jìn)行了一次讀書(shū)交流活動(dòng),要求熟讀一本體育文化類(lèi)書(shū)籍,有深刻感受,用自己的理解方式和表達方式進(jìn)行脫稿交流,三分之二的學(xué)員成績(jì)優(yōu)秀。
3、開(kāi)展了“如何評一節體育課的流程及內容”研討,能獨立完整評價(jià)一節體育課。每位教師是上課老師也是評課教師,研討如何進(jìn)行高質(zhì)量評課,明確優(yōu)質(zhì)課的標準。每位教師獨立寫(xiě)出一篇高質(zhì)量的評課稿。
4、 “我的成長(cháng)故事”交流。分享每位骨干學(xué)員成功的亮點(diǎn),相互啟發(fā),敘事研究。
5、教學(xué)實(shí)踐。每位教師準備一節研討課,教師互相評價(jià),在修改后反復實(shí)踐,提高教師上課的專(zhuān)業(yè)素質(zhì),規范教學(xué)基本行為。
6、體育教師基本功訓練。按照xx省體育教師基本功技能大賽的`要求和標準,嚴格進(jìn)行基本功技能大賽要求和項目訓練,大幅度提高體育教師基本功,從備課、口令、隊形隊列、說(shuō)課等方面進(jìn)行強化訓練。
7、文化考察和優(yōu)秀學(xué)?疾。在跟崗期間組織學(xué)員到深圳各學(xué)校進(jìn)行體育工作現場(chǎng)考察,組織老師到深圳進(jìn)行文化考察一次。
8、專(zhuān)家講座。邀請國家級骨干教師及主持人就體育文化、體育教學(xué)、體育新課程標準進(jìn)行解讀和講座共5次。
二、 三點(diǎn)亮點(diǎn)
1、提出“做有文化的體育教師、做研究性的體育教師”的目標基本實(shí)現,在學(xué)員中樹(shù)立了研究和學(xué)習的意識。
2、“在心中建立一個(gè)追求卓越、拒絕平庸的標準”的要求基本實(shí)現。以研究課、評課、講座、座談等形式,讓學(xué)員建立了一個(gè)省級骨干教師應有的素質(zhì)和標準的概念。在創(chuàng )新意識、教學(xué)規范、上課行為等各方面都得到提升。
3、學(xué)員態(tài)度積極、主動(dòng)性強,出勤率高,作業(yè)質(zhì)量高、提升速度快;在跟崗期間自我管理到位,秩序井然。
教師跟崗工作總結 篇2
21天的帶崗工作結束了,這是忙碌又充實(shí)的21天,一切都在摸索中前進(jìn)。慶幸的是,這是一批勤奮好學(xué)、團結互愛(ài)的學(xué)員,他們組成了工作室第一個(gè)快樂(lè )研修的團隊。聽(tīng)講座,寫(xiě)反思,寫(xiě)日志;觀(guān)課、議課、上課,開(kāi)發(fā)課例、主題教研;讀教育名著(zhù),寫(xiě)心得體會(huì );送課下鄉,扶貧支教,出工作簡(jiǎn)報等等,學(xué)員們忙得不亦樂(lè )乎,他們所表現出的強烈的團隊精神與工作、學(xué)習熱情讓我深深地感動(dòng)。
第一部分任務(wù)與困難
1、培訓理念與研修方式
我的工作室以“名師引領(lǐng),反思為主,實(shí)踐為本”為培訓理念,倡導“實(shí)踐中研究,反思中學(xué)習,改進(jìn)中進(jìn)步”的研修方式,以課為載體,大團隊里再分小團隊,強調團隊的合作學(xué)習交流與共同進(jìn)步。
2、學(xué)員跟崗學(xué)習任務(wù)
。1)上研究課1-2節,聽(tīng)課不少于10節;(2)撰寫(xiě)教學(xué)反思不少于3篇;(3)“同課異構”上課教案1篇,開(kāi)發(fā)教學(xué)案例1個(gè)。(4)讀書(shū)筆記2篇;(5)、撰寫(xiě)跟崗學(xué)習日志至少10篇;(6)完成開(kāi)題報告,撰寫(xiě)課題研究方案;(7)個(gè)人跟崗學(xué)習總結1篇
3、所遇到的困難與解決方法
帶崗工作的前期準備是倉促的。學(xué)員住在哪?怎么解決吃的問(wèn)題?工作室在哪?工作室的設備怎么解決?所有的實(shí)際問(wèn)題都讓我感到惶然,我甚至有些后悔不自量力參加了這項工作。
。1)工作室的問(wèn)題。由于種種的原因,工作室一直沒(méi)有落實(shí),我如何完成這帶崗的工作?我很感困惑。劉良華教授的一句話(huà)最終成了解開(kāi)這一切難題的鑰匙。他說(shuō),遇到問(wèn)題不要抱怨,要多去想解決問(wèn)題的方法。我改變了自己的思維方式,不再去考慮自己能否擁有一間工作室的問(wèn)題,我把學(xué)校的圖書(shū)閱覽室變成自己的臨時(shí)工作室,讓工作人員把一張張的桌子拼起來(lái),成了學(xué)員們學(xué)習交流的大圓桌,又讓電教管理的老師搬幾部電腦到圖書(shū)室,接上網(wǎng)線(xiàn),簡(jiǎn)陋的工作室就有了(后來(lái)電腦一直無(wú)法上線(xiàn),這是學(xué)員最為無(wú)奈的,他們只好都晚上在酒店上網(wǎng)查資料,發(fā)博客。不過(guò)他們都沒(méi)有發(fā)牢騷,挺難為他們的。)
。2)吃、住的問(wèn)題
我的學(xué)員大都是來(lái)自湛江地區縣城的,經(jīng)濟條件不好,要讓他們安心學(xué)習,就要讓他們無(wú)后顧之憂(yōu)。為此,我多方了解對比,終于確定了學(xué)校附近的價(jià)格相對便宜的國信商務(wù)酒店,50元/天。但吃的問(wèn)題就有些難解決了,學(xué)校附近幾乎沒(méi)有辦得好的小吃館,國信商務(wù)酒店里也沒(méi)有餐廳。學(xué)員們倒是隨遇而安,他們表示由自己想辦法。結果他們是三三兩兩自己找些小食店解決吃飯問(wèn)題,我卻是很不安,一擔心衛生問(wèn)題,二擔心安全問(wèn)題,于是有時(shí)我從經(jīng)費中拿出部分錢(qián)請他們吃晚餐。想來(lái),21天,真的挺難為他們的。
第二部分過(guò)程與做法
21天,最讓我高興的是學(xué)員的跟崗學(xué)習進(jìn)程很順利,具體內容如下:
一、觀(guān)察名師課堂,聽(tīng)名師專(zhuān)題講座,獲取專(zhuān)業(yè)引領(lǐng)。
除了本人的課外,我還帶他們到十二小聽(tīng)特級教師譚永換校長(cháng)的錄像課和“用思想領(lǐng)導,以情感激勵,在現實(shí)與理想的夾縫中踏歌起舞”的專(zhuān)題講座,學(xué)員感悟到“優(yōu)質(zhì)、高效的語(yǔ)文課堂須‘找準切入點(diǎn),具有動(dòng)情點(diǎn),抓好訓練點(diǎn)’”(學(xué)員語(yǔ));聆聽(tīng)了湛江師范大學(xué)王林發(fā)的“名師是怎樣煉成的”專(zhuān)題講座,學(xué)員認識到造就名師的三個(gè)關(guān)鍵:要有自己的教育思想,要有自己的教育改革行為研究,要發(fā)表論文(學(xué)員語(yǔ));聆聽(tīng)了昆明市一中名師工作室主持人趙燦東“如何培訓骨干教師”的專(zhuān)題講座,尤其趙校長(cháng)的弟子張老師的現身說(shuō)法——她的跟崗學(xué)習體會(huì )更讓學(xué)員“深深地感悟到我們要走的路還很長(cháng),我們要做的工作還很多”(學(xué)員語(yǔ))。
在這一部分培訓內容中,我本著(zhù)以實(shí)踐為向導,以名師實(shí)踐經(jīng)驗為資源,以解決學(xué)員成長(cháng)中的困惑、問(wèn)題為重點(diǎn)。學(xué)員通過(guò)自己的所見(jiàn)、所悟、所感,相互交流,從而得到了實(shí)質(zhì)性的引領(lǐng),受益匪淺。
二、采用“同課異構”的團隊研修形式,以“如何打造高效的小學(xué)語(yǔ)文課堂”為研修主題,提高學(xué)員的教學(xué)教研能力。
根據研修主題,我要求每一個(gè)小團隊以相同的教學(xué)內容,通過(guò)獨立鉆研教材,以獨特的見(jiàn)解,獨特的教學(xué)風(fēng)格去開(kāi)發(fā)一個(gè)不同教學(xué)設計的片段教學(xué)課例,上課時(shí)間是20分鐘。課后,上課的老師必須與學(xué)生一起檢驗自己的教學(xué)目標是否達成。事實(shí)證明,這一做法,促進(jìn)了學(xué)員在備課、上課過(guò)程中,不但關(guān)注了知識的傳授,智慧的開(kāi)發(fā),同時(shí)關(guān)注了學(xué)生情感的共鳴,有效地提高了課堂教學(xué)的質(zhì)量!巴ㄟ^(guò)研討、實(shí)踐,讓我認識到以往教學(xué)的面面俱到,浮于表面,教學(xué)目標不明確等方面的問(wèn)題,對于怎樣構建有效課堂終于有了清晰的導向!保▽W(xué)員語(yǔ))
三、送課下鄉,支教扶貧。
為達到“理念共享,資源共享,方法共享,成果共享”的目的,也為了緩解學(xué)員學(xué)習的緊張,我在跟崗學(xué)習計劃里增加了“送課下鄉,支教扶貧”的內容。結果感覺(jué)到效果很好,決定以后都會(huì )將此項內容列為本工作室跟崗學(xué)習必做的功課之一。湛江屬經(jīng)濟欠發(fā)達地區,一些偏遠的山區教學(xué)觀(guān)念很落后,以前我曾經(jīng)去過(guò)一些農村學(xué)校,那里的孩子所受的教育情況讓我心酸,我一直希望有機會(huì )能夠為那些孩子做些什么。到工作室跟崗的學(xué)員都是一些優(yōu)秀老師,我擁有這些優(yōu)質(zhì)資源是一件多么不容易的事,“支教扶貧”這個(gè)想法就一直在我的腦子里。聯(lián)系了遂溪縣四小,我選擇給他們帶去“同課異構”的教研方法,這是教研活動(dòng)中值得提倡的一種方法。事實(shí)證明,遂溪四小的老師對這種教研形式很感興趣,都積極參與到我們的教研活動(dòng)中來(lái)。我還聯(lián)系了廉江青平鎮窩鋪小學(xué),這是一個(gè)非常貧窮的地方,孩子們的'學(xué)習條件比較差,許是那里師資的原因,孩子們的普通話(huà)都講得不好。我帶了三節課去,學(xué)員歐少霞上了一節《最后的戰象》,把聽(tīng)課的老師和同學(xué)都上哭了。
我想,如果我的工作室能堅持支教扶貧的工作,或者能為培訓農村教師做點(diǎn)什么,那都是我愿意的。
四、課題研究,是學(xué)員們的弱項。
課題研究是這批學(xué)員最弱的項目。在準備開(kāi)題報告時(shí),我發(fā)現部分學(xué)員連自己的研究課題都沒(méi)確定下來(lái)。指導他們終于把課題定下了,又發(fā)現一部分學(xué)員不懂怎樣寫(xiě)開(kāi)題報告。我有點(diǎn)奇怪,集中研修的時(shí)候,他們不是有課題研究指導導師嗎?讓我欣慰的是,學(xué)員們很好學(xué),認真聽(tīng)講,虛心請教,積極看書(shū)、交流,終于把這難題解決了,都如期完成了開(kāi)題報告和課題研究方案。但由于跟崗的時(shí)間短,我要求他們把課題帶回學(xué)校再做研究。
五、任務(wù)驅動(dòng),提升研修效果。
根據省培訓部的要求,針對工作室的研修內容,工作室給學(xué)員每天都布置了必做的作業(yè),工作室還要求學(xué)員們第二天要進(jìn)行作業(yè)情況的相互交流、切磋,以形成研修成果共融共享。在任務(wù)的驅動(dòng)下,學(xué)員們努力學(xué)習,很多學(xué)員為了高質(zhì)量完成作業(yè),大都學(xué)習至夜里十二點(diǎn),從而提升了研修效果。
六、異地考察,拓展研修的內涵。
我們工作室在跟崗的第三周組織學(xué)員到昆明一中參觀(guān)學(xué)習,了解其他地方的名師培訓的理念、策略與做法。趙燦東主持人介紹了他對學(xué)員嚴格要求,狠壓重擔的經(jīng)驗。他的學(xué)員代表張老師反思了自己成長(cháng)的歷程。相同的經(jīng)歷激發(fā)了學(xué)員心靈火花的迸發(fā),對照別人讓學(xué)員們反省自己的研修狀態(tài),感受到,要成為名師,“態(tài)度決定成敗”埃
第三部分效果與反思
一、團隊研修的方式是影響培訓質(zhì)量的關(guān)鍵。
從這21天跟崗學(xué)習的進(jìn)程看來(lái),團隊研修方式是影響培訓質(zhì)量的關(guān)鍵。從大團隊的建立到小團隊的分解的摸索過(guò)程,有效地將培訓定位在學(xué)員的個(gè)體成長(cháng)和團隊成長(cháng)的有機結合上,充分體現了學(xué)員成長(cháng)過(guò)程中的自主性和合作性,從而滿(mǎn)足了工作室學(xué)習團隊共同成長(cháng)的需求。
二、培訓內容的調整與安排是有效培訓的保障。
從跟崗學(xué)習計劃中我們不難看出,這次培訓任務(wù)不輕,加上我沒(méi)有工作室主持人的經(jīng)驗,一開(kāi)始心里是沒(méi)底的。最終培訓進(jìn)展順利有效,歸功于我對培訓內容的及時(shí)調整。如:因考慮到第三周工作室全體成員要到昆明考察,時(shí)間緊任務(wù)重,我開(kāi)創(chuàng )了兩人為一團隊的同課異構“短課”,即要求兩個(gè)學(xué)員以相同片段教學(xué)為內容,設定教學(xué)目標1-2個(gè),時(shí)間20分鐘,實(shí)施主題教學(xué),上課評課相結合。其優(yōu)勢在于能及時(shí)為學(xué)員的教學(xué)提供指導,引導學(xué)員思考自己的課堂存在的問(wèn)題,在研討中,促使學(xué)員對自己及同伴的教學(xué)實(shí)踐有專(zhuān)業(yè)的、科學(xué)的評價(jià),獲得專(zhuān)業(yè)提升。
三、積極參與支教,引導體悟職業(yè)價(jià)值,升華師德境界。
我認為,工作室的職責不只是提升學(xué)員的專(zhuān)業(yè)素養,還應該提供平臺,引導學(xué)員體悟職業(yè)價(jià)值,升華師德境界。幾次的送課下鄉支教扶貧活動(dòng),學(xué)員們親身感受了農村教師與自己在工作環(huán)境方面無(wú)法相比的情感體驗,也親眼目睹了農村孩子接受教育的窘?jīng)r!八麄兊难凵癜捕,臉上的笑容依然平和,寬容,這是多么不容易啊,相比之下,我還有什么理由不堅定自己的職業(yè)理想與職業(yè)道德呢”。(學(xué)員語(yǔ))
與學(xué)員們相隨相伴21天,他們滿(mǎn)懷熱情,不怕反復,持之以恒投入研修,他們的身上,有太多太多讓我感動(dòng)與學(xué)習的閃光點(diǎn)。這次工作室主持人的工作,讓我深深地感到,工作室所搭建的是向廣度延伸的平臺,我覺(jué)得只要登上它,就必須逼著(zhù)自己往深處鉆。對于我的學(xué)員,我會(huì )好好珍惜與他們的這份情誼,希望他們,還有我自己,在教育教學(xué)工作上,一定要堅持走上理論與實(shí)踐結合的道路。
教師跟崗工作總結 篇3
為期一個(gè)學(xué)期的跟崗學(xué)習即將畫(huà)上圓滿(mǎn)的句號。這個(gè)學(xué)期,我在領(lǐng)導、導師和其他同事的帶領(lǐng)下,進(jìn)步了很多、懂得了許多。
說(shuō)真的,跟崗學(xué)習讓我在教學(xué)上收獲了很多,學(xué)習了很多。由一開(kāi)始備課不充分、上課老掉鏈子,課后不懂得跟進(jìn)學(xué)生到最后慢慢的備課充分了、上課思路清晰了、各環(huán)節的設計有趣了、課后跟進(jìn)學(xué)生作業(yè)了。所有的這一切都要感謝我的導師曾老師、黃老師。是她們教會(huì )了我備課時(shí)要熟悉教材,要充分,要設計出有趣的環(huán)節來(lái)吸引學(xué)生;上課時(shí)要思路清晰,要把目光投向班上的每一位學(xué)生,盡量的讓學(xué)生做課堂上的主人;課后要反思自己今天的課哪些是不足的,哪些是繼續發(fā)揚的,多反思對自己的專(zhuān)業(yè)成長(cháng)作用很大,此外,還有跟進(jìn)學(xué)生的作業(yè),聽(tīng)讀背情況。一個(gè)老師不單單要上好一堂課,而且還要跟進(jìn)學(xué)生作業(yè)和給予相應的輔導,幫助后進(jìn)生的進(jìn)步。這樣才能提高整體的成績(jì)。在黃老師身上我看到了黃老師對每一位學(xué)生的鼓勵、支持和信任;在曾老師身上我看到了曾老師對學(xué)生英語(yǔ)興趣的培養,對英語(yǔ)的口語(yǔ)的訓練等等。
下面我將從備課、上課、課后反思、作業(yè)測試等方面作簡(jiǎn)單的總結及談?wù)勛陨淼母鷯徃惺堋?/p>
第一、我要講的是備課。對于一個(gè)新老師的我來(lái)說(shuō),我剛開(kāi)始的備課只是單純的備要上的一個(gè)課時(shí)。但是,我漸漸的發(fā)現這樣是完全的不夠的。充分的備課包括備目標、備教材、備學(xué)生、備教法、備學(xué)法,其中的某一項所起的作用是無(wú)法想象的,例如:目標,一節課下來(lái)重中之重就是教學(xué)目標,這個(gè)教學(xué)目標不可錯,不能偏離教學(xué)目標,否則此課就不符合教學(xué)進(jìn)度和教學(xué)要求;教材,備教材不單單備所要教的課時(shí)內容,還要備課時(shí)所在的單元,所在的教科書(shū),甚至是小學(xué)階段的整套教材,這樣做的目的在于能更好的了解學(xué)生所學(xué)過(guò)的知識有哪些,更利于教學(xué)活動(dòng)的開(kāi)展;備學(xué)生,不同年段的學(xué)生,孩子的心理特征不一樣,因此在備課時(shí)要根據學(xué)生的心理年齡特征來(lái)進(jìn)行備課;最后的便是教學(xué)和學(xué)法,教師采用怎樣的教法,設計怎樣的環(huán)節和游戲,學(xué)生采用什么樣的學(xué)法直接影響到課堂的生成及教學(xué)目標。
第二、上課。我經(jīng)常問(wèn)自己怎樣才是一節好的一堂英語(yǔ)課?上好一堂課,不僅要設計好一堂課而且要表演好一堂課。小學(xué)階段的英語(yǔ)課,主要是興趣教學(xué),這對教師自身的素質(zhì)要求較高,對教師的演繹能力較明顯。跟崗期間我代了五年級的`英語(yǔ)課時(shí)間較長(cháng),在代課期間,我沒(méi)晚都會(huì )備課,備完課之后,自己會(huì )對著(zhù)鏡子試講一遍,這種方式的效果較明顯。這會(huì )幫助你更好的梳理上課思路,讓你的課變得流利順暢。在課堂上除了上完本節課的知識之外,還有的就是課堂的操控和紀律管理。對小學(xué)低年級來(lái)說(shuō),課堂的操控至關(guān)重要,如果紀律不好了,對以后的課會(huì )有影響,就算教師講太多也是白費功夫。一(4)班的一節英語(yǔ)課上,我感受較為深刻。一(4)班學(xué)生活潑好動(dòng),課堂上完全是定不下來(lái),就算我采用什么的獎勵機制,他們都毫無(wú)興趣,課堂上學(xué)生還因小事打鬧的。種種的這些事例讓我苦惱了好幾天,甚至不想去他們上課的念頭。為此我想到了一個(gè)解決方法:全班分為四大組,每組都擁有一片白色的空地創(chuàng )建農莊,農莊的編號為每組的編號。若想自己組的農莊里多些動(dòng)物,植物等,教師根據該組學(xué)生的課堂表現攢夠五朵小紅花便可以?xún)稉Q一些植物,動(dòng)物的禮品。備注:五朵紅花只能兌換一樣禮品。五朵紅花滿(mǎn)后,教師就把紅花全摘下,比賽仍繼續。這個(gè)游戲實(shí)施起來(lái)效果還不錯,學(xué)生能安靜的坐下來(lái)聽(tīng)課了,這讓我感到很欣慰很開(kāi)心。
第三、課后反思。每上完一堂課都要反思,深刻的反思,我自己感覺(jué)到自己的課反思的不夠深刻。今后要進(jìn)行深刻的反思,有反思才會(huì )有進(jìn)步。在跟黃老師的這段時(shí)間以來(lái),黃老師都會(huì )我們上的每一堂課做評論,黃老師評完課后,我都會(huì )問(wèn)自己一句,為什么黃老師能一下子就看到我的“病癥”呢?為什么一下子就能“治病”了呢?為什么我老是覺(jué)得這個(gè)環(huán)節不對勁,到底哪里不對呢?這些問(wèn)題經(jīng)常在我腦海中縈繞,多點(diǎn)反思!
第四、作業(yè)的跟進(jìn)。
1,學(xué)生的作業(yè):要分幾個(gè)檔次修改(優(yōu)秀,良好,不合格),優(yōu)秀的作業(yè)可以進(jìn)行表?yè)P,不合格的作業(yè)可以要求重寫(xiě)。作業(yè)跟進(jìn)一定要及時(shí),不可拖延。
2,堂上聽(tīng)寫(xiě):同樣分檔次,優(yōu)秀的進(jìn)行表?yè)P鼓勵,不合格的要求重聽(tīng)。
3,聽(tīng)讀情況:每天都要聽(tīng)讀,需要家長(cháng)的協(xié)定監督,倘若三天沒(méi)聽(tīng)讀的可以聯(lián)系家長(cháng)。
4,背書(shū)情況:每天都要檢查背書(shū),沒(méi)背的,放學(xué)后找老師背。
5,作業(yè)布置:除了課時(shí)作業(yè)外,可適應的布置練習讓學(xué)生做,題量不用多,關(guān)鍵是質(zhì)。
以上就是我對跟崗這段時(shí)間以來(lái)在英語(yǔ)學(xué)科方面作的簡(jiǎn)單總結。自身仍存在很多不足、很多要學(xué)習、很多改進(jìn)的地方,并希望各位導師多多指教。同時(shí)很感謝我的導師—黃XX老師、曾XX老師對我一路的關(guān)懷和指導,謝謝你們!
教師跟崗工作總結 篇4
距離匯報課還有一天的時(shí)間,想想上一次上講臺的時(shí)候已經(jīng)是半年前的一年多的事情了。有時(shí)候真的不禁感嘆,時(shí)間真的過(guò)得很快,往往從指間流走。當你悠哉悠哉地過(guò)著(zhù)日子的時(shí)候,他們也不會(huì )停止腳步。真的應該想一想自己要給自己定一個(gè)什么目標,要成為什么樣的一個(gè)人,不會(huì )每天以工作為借口,順其自然消磨時(shí)間。正如“我希望每天叫醒我的是夢(mèng)想”,這是一句多么充滿(mǎn)活力的句子,也是我所希望要的生活。
在匯報課之前,還是決定在一個(gè)班先上一節,方便我對這節課進(jìn)行一些改善,那樣可能會(huì )更有“底氣”去在其他老師面前表現。為了課程講得更加流暢,必須在對著(zhù)PPT一張一張地去播放,暗地里默默地去練習,我該怎么去講解這個(gè)知識點(diǎn),怎么樣更好地用簡(jiǎn)單易懂的'語(yǔ)言去表達。當我站在講臺的時(shí)候,我感覺(jué)對著(zhù)熱情的學(xué)生,那種在講臺上授課的感覺(jué)又回來(lái)了。春梅老師在后面一直聽(tīng)我講課,從剛開(kāi)始的一點(diǎn)點(diǎn)小緊張到完全放松下來(lái)講完一節課,在一班上完課的時(shí)候還有一點(diǎn)時(shí)間剩下了。因為這節課講的是《探究環(huán)境污染對生物的影響》,之前在飲水機總是看到有學(xué)生會(huì )倒垃圾在那里,所以就借著(zhù)這個(gè)機會(huì )教導學(xué)生這樣做的舉動(dòng)不文明,也不衛生,為了我們的健康,我們舉動(dòng)可以做一個(gè)小小的改變,那樣我們學(xué)習環(huán)境會(huì )更加美好。
順利上完一節課,感覺(jué)好多了,再請老師給我一些小建議,讓我能在匯報課上做得更好。春梅老師很耐心地為我指出了還存在的一些問(wèn)題,讓我能夠更好地注意到這些問(wèn)題。接下來(lái)在剩下的一天時(shí)間里,我又反思了我上一節課的內容。把一些知識點(diǎn)更好地扦插進(jìn)我的課堂,使這節課能更加豐滿(mǎn)。還考慮到尖子班與普通班的區別,增加多了兩道思考討論題。在上完這一節課的時(shí)候,我感覺(jué)到上課之后不是就這樣算了,而是在自己的課堂上能夠不斷得反思,有反思,就會(huì )有新的靈感與活力注入到下一次課堂上,這樣的課堂才會(huì )更加充實(shí)!非常感謝每一個(gè)給我建議的老師,這都是非常寶貴的建議。
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