企業(yè)法律顧問(wèn)常識

　　一、企業(yè)法律顧問(wèn)的職責

　　一般來(lái)說(shuō)，企業(yè)法律顧問(wèn)應該為企業(yè)提供以下法律服務(wù)：

　　1.制定或審核企業(yè)的法律文件，包括但不限于業(yè)務(wù)合同、協(xié)議、勞動(dòng)合同、涉及法律關(guān)系的企業(yè)內部規章制度;

　　2.為企業(yè)經(jīng)營(yíng)決策提出法律意見(jiàn)，保證企業(yè)決策的合法性，防止產(chǎn)生決策法律風(fēng)險;

　　3.監督檢查企業(yè)日常經(jīng)營(yíng)工作，保證企業(yè)經(jīng)營(yíng)行為的合法性，防止產(chǎn)生經(jīng)營(yíng)法律風(fēng)險;

　　4.參與重大合同的談判，維護企業(yè)合法權益;

　　5.組織做好企業(yè)知識產(chǎn)權的管理工作，包括商標、專(zhuān)利、著(zhù)作、商業(yè)秘密等;

　　6.組織做好企業(yè)的工商事務(wù)、仲裁和訴訟等方面的法律工作;

　　7.為企業(yè)人員提供法律咨詢(xún)指導，幫助企業(yè)工作人員解決法律問(wèn)題。

　　二、企業(yè)法律顧問(wèn)開(kāi)展工作的方式

　　對于剛到一個(gè)新企業(yè)的法律顧問(wèn)來(lái)說(shuō)，開(kāi)展工作的方式可總結為以下幾個(gè)方面：

　　1.了解企業(yè)所屬行業(yè)的特點(diǎn)，熟悉企業(yè)所屬行業(yè)的基本法律法規，尤其是地方法規和規章，明確政府對企業(yè)的監管重點(diǎn)和方法;

　　2.梳理企業(yè)檔案材料，確定檔案管理類(lèi)別，明確企業(yè)法律性質(zhì)和地位。將企業(yè)檔案分為企業(yè)資質(zhì)類(lèi)(行業(yè)資質(zhì)、工商和稅務(wù))、業(yè)務(wù)合同類(lèi)、其他合同類(lèi)、知識產(chǎn)權(無(wú)形資產(chǎn))類(lèi)、案件仲裁和訴訟類(lèi)、人力資源類(lèi)、基礎設施類(lèi)、財務(wù)類(lèi)等;

　　3.確定與企業(yè)法律顧問(wèn)相關(guān)的檔案材料的管理方法和規范，包括企業(yè)資質(zhì)類(lèi)、業(yè)務(wù)合同類(lèi)、其他合同類(lèi)、知識產(chǎn)權(無(wú)形資產(chǎn))類(lèi)、案件仲裁和訴訟類(lèi)、人力資源類(lèi)等;

　　4.制定企業(yè)法律顧問(wèn)負責的工作的開(kāi)展方法，如資質(zhì)變更(工商變更)或驗資、知識產(chǎn)權申請與管理、案件辦理程序等，并將各項工作細分為各個(gè)工作項目，制定各個(gè)工作項目的開(kāi)展時(shí)間等;

　　5.制定企業(yè)法律顧問(wèn)參與管理的方式方法，如合同的審核、決策的參與、規章的審核等;

　　6.明確企業(yè)法律顧問(wèn)與企業(yè)人員的溝通方式，培訓方式和主要內容等等。

　　三、企業(yè)法律顧問(wèn)應注意的問(wèn)題

　　雖然說(shuō)企業(yè)法律顧問(wèn)應該做的工作很多，而且要想發(fā)揮作用需要深入了解企業(yè)，并參與到企業(yè)的運營(yíng)過(guò)程中去，但企業(yè)法律顧問(wèn)絕不能簡(jiǎn)單行事，需要注意以下問(wèn)題：

　　1.與企業(yè)主要負責人溝通，明確企業(yè)負責人對企業(yè)法律顧問(wèn)的認識和想法，確定企業(yè)負責人希望法律顧問(wèn)參與公司的深度和寬度。把握好參與的這兩個(gè)度致關(guān)重要，尤其是剛開(kāi)始;

　　2.明確定位，防止在勞動(dòng)關(guān)系方面的錯位。目前大多企業(yè)存在用工不規范的問(wèn)題，在這一方面應該少說(shuō)，只提醒相關(guān)人員注意防止法律風(fēng)險即可。不向服務(wù)企業(yè)的員工提供對企業(yè)不利的勞動(dòng)法律法規的咨詢(xún);

　　3.防止法律服務(wù)過(guò)程中的利益沖突問(wèn)題，應適當回避。減少自己無(wú)法處理的事務(wù)出現;

　　4.深入學(xué)習研究企業(yè)所屬行業(yè)的法律法規，確實(shí)做到法律專(zhuān)家、相關(guān)行業(yè)的行家，絕對不能出現對行業(yè)不了解而亂發(fā)言的現象;

　　5.明確定位，企業(yè)法律顧問(wèn)只是一個(gè)顧問(wèn)，而不是事務(wù)的主體，你是不承擔企業(yè)經(jīng)營(yíng)的不良后果的，也是不分享企業(yè)經(jīng)營(yíng)的盈利的。所以，你只能提出自己的建議和意見(jiàn)，決策絕對不是由你做出來(lái)的;

　　6.不獨立一個(gè)人去完成企業(yè)的相關(guān)事務(wù)，需要有企業(yè)相關(guān)部門(mén)的人員配合共同完成，不向企業(yè)借支差旅費等。不涉及企業(yè)利益的事務(wù)除外。

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