引導語(yǔ)：對于剛剛畢業(yè)的大學(xué)生，剛剛接觸職場(chǎng)，他們該如何求職?是否要換位思考才可以助你成功?下面是小編整理的幾條思路，希望可以幫助大學(xué)生們。
一、學(xué)校推薦
正規的校園招聘一般都會(huì )有一個(gè)程序，就是用人單位到達學(xué)校之后，會(huì )學(xué)校負責就業(yè)的部門(mén)(可能是別的部門(mén))進(jìn)行會(huì )見(jiàn)，就本站招聘的具體工作進(jìn)行商討。這個(gè)過(guò)程中，如果有學(xué)校能夠給用人單位一個(gè)名單，作為重點(diǎn)推薦，那么我們也就會(huì )在面試的時(shí)候格外注意，甚至會(huì )給一些照顧。你如果能夠在這份名單里面，那你就比別人搶先了一步。
二、宣講表現
用人單位宣講過(guò)程中，會(huì )有很多表現的機會(huì )。比如提問(wèn)環(huán)節，你如果認真聽(tīng)講，并能夠在提問(wèn)環(huán)節得到提問(wèn)機會(huì )，問(wèn)出一些令面試官滿(mǎn)意的問(wèn)題來(lái)，引起面試官的注意，那么你就會(huì )在面試環(huán)節多一些機會(huì )。當然，如果你沒(méi)有提問(wèn)，也是有機會(huì )的，比如在組織宣講過(guò)程中主動(dòng)維持秩序、幫助操作學(xué)校的電腦、投影儀，宣講結束主動(dòng)問(wèn)一些“專(zhuān)業(yè)”問(wèn)題，幫宣講人員指路、拿物品等等，這個(gè)需要機會(huì )和眼色。
三、簡(jiǎn)歷制作
同樣的條件，不同的排版、不同的文字描述等，都會(huì )使簡(jiǎn)歷差異化，一份能讓面試官眼前一亮的簡(jiǎn)歷無(wú)疑會(huì )增大你面試的成功率。
四、學(xué)習成績(jì)
學(xué)習成績(jì)是很重要的一個(gè)內容，因為學(xué)生的本職工作就是學(xué)習，學(xué)習成績(jì)沒(méi)有搞起來(lái)，其他也不好說(shuō)。學(xué)習成績(jì)不僅包含績(jì)點(diǎn)，同時(shí)還要包含外語(yǔ)成績(jì)。如果不是計算機相關(guān)專(zhuān)業(yè)，計算機相關(guān)證書(shū)用處并不大。筆試環(huán)節也需要比較好的成績(jì)做基礎。
五、學(xué)生職務(wù)
如果你是校學(xué)生會(huì )主席，那恭喜你，如果沒(méi)有什么致命缺陷，你找工作會(huì )容易很多。當然院系學(xué)生會(huì )主席、團支部書(shū)記等職務(wù)也都非常不錯。一些好的協(xié)會(huì )會(huì )長(cháng)有的單位也會(huì )考慮。
六、特殊才藝
有些單位在招聘的時(shí)候領(lǐng)導給招聘負責人說(shuō)，有某某特長(cháng)的給我留意留意。A單位在本工業(yè)園區的籃球比賽中總是失利，那么你籃球打的好，就有可能被錄用。同理：足球、乒乓球、舞蹈、寫(xiě)作甚至歌唱水平等等都有可能幫你成功。
七、談吐氣質(zhì)
你不要否認，有很多面試官都是來(lái)自外貌協(xié)會(huì )的，我也不例外。面試的時(shí)候穿著(zhù)隨意、發(fā)型不整、講話(huà)沒(méi)有邏輯、舉止行為沒(méi)有禮貌、唯唯諾諾、趾高氣揚等等，都會(huì )阻礙你面試步伐。其中一些能力和素質(zhì)，還要盡早練習，臨時(shí)抱佛腳不可取。
八、主動(dòng)爭取
面試官不是伯樂(lè )，也許你是千里馬，但是漏網(wǎng)了，那怎么辦?主動(dòng)去爭取。我曾經(jīng)遇到好好幾個(gè)這樣的學(xué)生：第二輪面試結束，我在等車(chē)回酒店的2分鐘內，來(lái)了一個(gè)學(xué)生，非常有禮貌，非常有條理地講了自己的情況，希望爭取能到第三輪面試，打動(dòng)了我，于是我給他增加了一個(gè)名額。還有一個(gè)學(xué)生，條件很優(yōu)秀，最后一輪沒(méi)有通過(guò)，在我第二天一大早準備離開(kāi)這個(gè)城市的時(shí)候，他卻已經(jīng)安靜的等在門(mén)口不遠處(我的房間號都是很保密的，只有個(gè)別少數老師知道，連司機都不知道)，經(jīng)過(guò)一番對話(huà)，他也多了一個(gè)參加最終篩選機會(huì )。
九、身體素質(zhì)
包括我們單位在內的很多單位都在面試環(huán)節增加了身體素質(zhì)考核的項目：如1000米、立定跳遠、跳繩、仰臥起坐、引體向上等，如果你身體素質(zhì)跟不上，不好意思，不考慮。
最近心態(tài)不好，思緒有些亂，再強調一遍，以上不分先后，也沒(méi)有必要都努力做到，不同的企業(yè)不同的崗位要求也是不一樣的，有時(shí)候你做到其中一個(gè)很優(yōu)秀可能也就夠用了。如果你有目標單位，建議多去了解一下目標單位的情況，做到有的放矢，提升成功命中率。
校招過(guò)程中有很多有意義的事情，也是我人生履歷的一個(gè)組成部分。