一篇優(yōu)秀的職稱(chēng)論文應該具備五要素
第一，醫學(xué)職稱(chēng)論文要具有創(chuàng )新性。對于創(chuàng )新的理解不同的人有不同的見(jiàn)解，但一定是多少與別人不同的，要有自己獨特的視野和新穎之處。
第二，論文要有可讀性�？勺x性的深淺取決于你對文章的重視程度，如果很重視必定會(huì )很認真的準備，關(guān)于準備資料這一方面，要有自己的構思，要具備極強的邏輯性，對于文章內容的取材需要謹慎斟酌和挑選，論點(diǎn)論據要足夠充分，語(yǔ)言需巧妙和規范，論文對語(yǔ)言的提求很高不能過(guò)于隨意，要嚴謹。當然不能忘的就是論文的格式，格式調整好了整篇文章的思路也清晰了。
第三，論文要有信息量。信息量不是指字數多而是你的文章涵蓋的東西很多，論文的字數比較多，有些人都達不到那個(gè)標準，但是即使如此也千萬(wàn)不能因為字數不夠而加了一下與文章整體不太相符的東西，因為這樣就等于毀了整部作品。
第四，參考文獻不能少。很多時(shí)候參考文獻會(huì )作為一篇論文質(zhì)量的評價(jià)標準之一，因為它收錄了論文的作者、題目、源期刊、摘要、關(guān)鍵詞這些重要的解釋?zhuān)�與其他論文之間的學(xué)術(shù)意義聯(lián)系起來(lái)。
第五，署名與致謝。署名可以說(shuō)是一件相當嚴肅的事情，有時(shí)候不恰當的署名會(huì )失去一些獎勵和榮譽(yù)。有的論文是身邊同事給予了一定的幫助，像這些人致謝不僅可以體現自己的真心實(shí)意還能體現自己的風(fēng)度。
以上五要素是一篇優(yōu)秀的職稱(chēng)論文應該具備的。
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