中級職稱(chēng)發(fā)表論文兩篇
想知道中級職稱(chēng)發(fā)表論文兩篇嗎?讓小編告訴你吧!
要明確的是評審中級職稱(chēng)的要求地區不同、行業(yè)不同等是有差異的，普遍的情況是在評中級職稱(chēng)時(shí)是需要發(fā)表論文的，一篇或者是兩篇。向學(xué)術(shù)期刊投稿的文章，質(zhì)量度要求是需要保障的，否則不予錄用。
中級職稱(chēng)選擇非核心級期刊基本是能滿(mǎn)足的，而且投稿的審稿和錄用難度稍微低一些。
那么在中級職稱(chēng)評審的時(shí)候，還需要滿(mǎn)足哪些條件或者要求呢?本文簡(jiǎn)單整理了一些需要注意的：
(1)博士研究生畢業(yè)，經(jīng)考核，可以直接認定為中級。
(2)碩士研究生畢業(yè)或雙學(xué)位獲得者，從事專(zhuān)業(yè)技術(shù)工作三年以上。
(3)大學(xué)本科畢業(yè)，從事專(zhuān)業(yè)技術(shù)工作五年以上，取得助理職稱(chēng)四年以上。
(4)大學(xué)專(zhuān)科畢業(yè)，從事專(zhuān)業(yè)技術(shù)工作六年以上，擔任助理職務(wù)四年以上。
不論是初級、中級職稱(chēng)還是副高、高級職稱(chēng)，在一定程度上反映評職人員的學(xué)術(shù)和技術(shù)水平、工作能力的工作成就等。以上的內容可以當做參考資料去了解，作為提供論文的發(fā)表、期刊投稿服務(wù)平臺，
期刊VIP編輯還是建議各位評職人員首先要了解所在地關(guān)于職稱(chēng)評審方面的政策和規定，避免因準備的職稱(chēng)論文數量、選擇的投稿期刊不符合而耽誤了評審。如果沒(méi)有什么規定，那么評職作者即可自由選擇，
在選擇投稿期刊和向期刊投稿方面，編輯人員就可以提供更便捷的服務(wù)。關(guān)于中級職稱(chēng)更多文章《發(fā)表中級職稱(chēng)論文對期刊要求》。
中級職稱(chēng)發(fā)表論文兩篇【2】
一、安全工程師
論文與論(譯)著(zhù)，符合下列條件中的一條以上：
獨著(zhù)或作為第一作者，在國家核心期刊上發(fā)表本專(zhuān)業(yè)學(xué)術(shù)論文一篇以上;或在CN刊物上發(fā)表本專(zhuān)業(yè)學(xué)術(shù)論文兩篇以上;(本條件所指論文指本專(zhuān)業(yè)或相近專(zhuān)業(yè)論文，均不含增刊、特刊等。期刊必須有CN刊號，應具有較高的學(xué)術(shù)水平和技術(shù)價(jià)值，不少于3000字。業(yè)績(jì)與成果、論文與論(譯)著(zhù)、技術(shù)報告等是指執筆人。)
獨著(zhù)或作為第一作者，公開(kāi)出版有一定學(xué)術(shù)水平的論(譯)著(zhù)(或技術(shù)手冊)，本人撰寫(xiě)5萬(wàn)字以上;
主持撰寫(xiě)過(guò)兩篇專(zhuān)項研究報告或技術(shù)報告，經(jīng)同行業(yè)專(zhuān)家認定，具有較高學(xué)術(shù)、技術(shù)水平并對安全工程有較大的應用價(jià)值。
市(廳)級或大型企業(yè)立項科研課題及其技術(shù)報告，經(jīng)主管部門(mén)或歸口部門(mén)組織同行業(yè)專(zhuān)家評審認定具有獨創(chuàng )性見(jiàn)解，具有實(shí)用價(jià)值。
二、電氣工程師
1、中級工程師
論文與論著(zhù)， 符合下列條件中二條以上(從事研發(fā)工作的專(zhuān)業(yè)技術(shù)人員須具備(1)、(2)、(3)條中的一條)：
(1)正式出版本專(zhuān)業(yè)學(xué)術(shù)、技術(shù)專(zhuān)著(zhù)或譯著(zhù)，本人撰寫(xiě)一萬(wàn)字以上。
(2)在公開(kāi)發(fā)行的刊物上發(fā)表本專(zhuān)業(yè)學(xué)術(shù)論文一篇以上，其中一篇為第一作者。
(3)在省(部)級以上本專(zhuān)業(yè)學(xué)術(shù)會(huì )議上宣讀專(zhuān)業(yè)學(xué)術(shù)論文二篇以上(其中一篇為第一作者);在省轄市(廳)級以上專(zhuān)業(yè)學(xué)術(shù)會(huì )議上宣讀專(zhuān)業(yè)學(xué)術(shù)論文三篇以上(其中二篇為第一作者)。
2、高級電氣工程師
論文與論著(zhù)， 符合下列條件中二條以上(從事研發(fā)工作的專(zhuān)業(yè)技術(shù)人員須具備(1)、(2)、(3)條中的一條)：
(1)正式出版本專(zhuān)業(yè)學(xué)術(shù)、技術(shù)專(zhuān)著(zhù)或譯著(zhù)，本人撰寫(xiě)二萬(wàn)字以上。
(2)在公開(kāi)發(fā)行的科技刊物上發(fā)表本專(zhuān)業(yè)有較高水平的學(xué)術(shù)論文二篇以上(其中一篇為第一作者)或在國外科技刊物上發(fā)表本專(zhuān)業(yè)學(xué)術(shù)論文一篇以上。
在全國性專(zhuān)業(yè)學(xué)術(shù)會(huì )議上宣讀本專(zhuān)業(yè)有較高水平的學(xué)術(shù)論文二篇以上(其中一篇為第一作者)或在省、部級以上專(zhuān)業(yè)學(xué)術(shù)會(huì )議上宣讀本專(zhuān)業(yè)有較高水平的學(xué)術(shù)論文三篇以上(其中二篇為第一作者)或在國際學(xué)術(shù)年會(huì )上宣讀本專(zhuān)業(yè)學(xué)術(shù)論文一篇以上。
三、礦山工程專(zhuān)業(yè)
1、中級職稱(chēng)
論文與論(譯)著(zhù)，任助理工程師期間，符合下列條件中的一條以上：
(1)獨著(zhù)或作為第一作者，在CN刊物上發(fā)表本專(zhuān)業(yè)學(xué)術(shù)論文一篇以上，或在市(廳)級專(zhuān)業(yè)學(xué)術(shù)會(huì )議上宣讀、交流本專(zhuān)業(yè)學(xué)術(shù)論文一篇以上;
(2)公開(kāi)出版本專(zhuān)業(yè)有一定學(xué)術(shù)水平的專(zhuān)著(zhù)或譯著(zhù)(含參加編寫(xiě)的《設計手冊》)，本人撰寫(xiě)1萬(wàn)字以上;
(3)兩篇以上科研、設計、施工項目及生產(chǎn)實(shí)踐的技術(shù)報告，經(jīng)同行專(zhuān)家評議，有較高的實(shí)用價(jià)值和學(xué)術(shù)水平;
(4)參加編寫(xiě)的行業(yè)標準、規范或通標定型設計一項以上被采納頒行;或主持編寫(xiě)的企業(yè)技術(shù)標準、技術(shù)規定被采納、實(shí)施;
(5)參加編寫(xiě)本專(zhuān)業(yè)培訓教材或技術(shù)手冊，本人撰寫(xiě)2萬(wàn)字以上，在實(shí)際應用中產(chǎn)生良好的效果。
2、高級職稱(chēng)
論文與論(譯)著(zhù)，任工程師期間，符合下列條件中的一條以上：
(1)獨著(zhù)或作為第一作者，在國家核心期刊上發(fā)表本專(zhuān)業(yè)學(xué)術(shù)論文一篇以上;或在CN刊物上發(fā)表本專(zhuān)業(yè)學(xué)術(shù)論文兩篇以上;
(2)公開(kāi)出版本專(zhuān)業(yè)有較高學(xué)術(shù)水平的專(zhuān)著(zhù)(含參加編寫(xiě)的《設計手冊》)，本人撰寫(xiě)3萬(wàn)字以上;或公開(kāi)出版本專(zhuān)業(yè)有較高水平的譯著(zhù)，本人翻譯5萬(wàn)字以上;
(3)主筆撰寫(xiě)二項以上本人直接承擔的省(部)級或大、中型礦山工程設計規劃、建設施工、生產(chǎn)項目的設計文件或技術(shù)報告，通過(guò)市(廳)級以上主管部門(mén)評審;
(4)主筆編寫(xiě)一項以上地方技術(shù)標準、規范被省(部)級業(yè)務(wù)主管部門(mén)采納，或主筆編寫(xiě)二項以上大型企業(yè)技術(shù)標準被推廣(前五名);或大型企業(yè)內訓教材，本人撰寫(xiě)3萬(wàn)字以上;
四、林業(yè)工程專(zhuān)業(yè)
1、中級職稱(chēng)
論文與論(譯)著(zhù)，符合下列條件中1條(從事研究開(kāi)發(fā)人員須符合(1)(2)(3)的1條)：
(1)正式出版本專(zhuān)業(yè)學(xué)術(shù)、技術(shù)專(zhuān)著(zhù)或譯著(zhù)，本人撰寫(xiě)1萬(wàn)字以上。
(2)獨著(zhù)或作為第一作者，在公開(kāi)發(fā)行的學(xué)術(shù)刊物上發(fā)表本專(zhuān)業(yè)有較高水平的學(xué)術(shù)論文1篇以上。
(3)獨著(zhù)或作為第一作者，在國家級專(zhuān)業(yè)學(xué)會(huì )獲優(yōu)秀論文二等獎1篇以上、三等獎2篇以上，或在省級專(zhuān)業(yè)學(xué)會(huì )獲優(yōu)秀論文一等獎1篇以上、二等獎2篇以上。
(4)編寫(xiě)本專(zhuān)業(yè)培訓教材或技術(shù)手冊，本人撰寫(xiě)2萬(wàn)字以上，并在實(shí)際工作中應用。
(5)作為主要起草人，編制省轄市(廳)級以上本專(zhuān)業(yè)技術(shù)標準1項以上，并頒布實(shí)施。
2、高級職稱(chēng)
論文與論(譯)著(zhù)，符合以下條件中1條(從事研究開(kāi)發(fā)的專(zhuān)業(yè)技術(shù)人員須符合(1)(2)(3)條中的1條)：
(1)正式出版本專(zhuān)業(yè)學(xué)術(shù)、技術(shù)專(zhuān)著(zhù)或譯著(zhù)，本人撰寫(xiě)3萬(wàn)字以上。
(2)獨著(zhù)或作為第一作者在公開(kāi)發(fā)行的學(xué)術(shù)刊物上發(fā)表本專(zhuān)業(yè)有較高水平的學(xué)術(shù)論文2篇以上。
(3)獨著(zhù)或作為第一作者在國外學(xué)術(shù)刊物或中文核心期刊上發(fā)表本專(zhuān)業(yè)學(xué)術(shù)論文1篇以上。
(4)編寫(xiě)本專(zhuān)業(yè)培訓教材或技術(shù)手冊，本人撰寫(xiě)4萬(wàn)字以上，并在全省范圍內推廣應用。
(5)作為主持人，編制省級以上本專(zhuān)業(yè)技術(shù)標準1項以上，并頒布實(shí)施。
五、建設工程專(zhuān)業(yè)
1、中級工程師
論文與論(譯)著(zhù)，任助理工程師期間，符合下列條件中的一條以上：
(1)正式出版本專(zhuān)業(yè)學(xué)術(shù)、技術(shù)專(zhuān)著(zhù)、譯著(zhù)或培訓教材、技術(shù)手冊，本人撰寫(xiě)一萬(wàn)字以上。
(2)在公開(kāi)發(fā)行的刊物上發(fā)表本專(zhuān)業(yè)學(xué)術(shù)論文一篇以上(獨著(zhù)或第一作者)。
2、高級工程師
論文與論(譯)著(zhù)，任工程師或執業(yè)資格注冊任職期間，符合下列條件中的一條以上：
(1)正式出版本專(zhuān)業(yè)學(xué)術(shù)、技術(shù)專(zhuān)著(zhù)、譯著(zhù)或培訓教材、技術(shù)手冊，本人撰寫(xiě)二萬(wàn)字以上。
(2)獨著(zhù)或作為第一作者，在全國中文核心期刊發(fā)表本專(zhuān)業(yè)學(xué)術(shù)論文1篇，或在省(部)級公開(kāi)發(fā)行的科技刊物上發(fā)表本專(zhuān)業(yè)有價(jià)值的學(xué)術(shù)論文2篇(每篇字數不少于3000字)。
六、高級經(jīng)濟師
具有較高的理論素養和學(xué)術(shù)水平，符合下列條件之一：
(一)公開(kāi)出版經(jīng)濟或相關(guān)專(zhuān)業(yè)學(xué)術(shù)著(zhù)作1部，每部本人撰寫(xiě)5萬(wàn)字(獨著(zhù)或第一作者)。
(二)在全國中文核心期刊上發(fā)表經(jīng)濟專(zhuān)業(yè)論文2篇;或在省部級以上公開(kāi)發(fā)行的學(xué)術(shù)刊物上發(fā)表經(jīng)濟專(zhuān)業(yè)論文3篇;或在省部級以上公開(kāi)發(fā)行的學(xué)術(shù)刊物上發(fā)表經(jīng)濟專(zhuān)業(yè)論文2篇，并在省部級以上經(jīng)濟專(zhuān)業(yè)學(xué)術(shù)會(huì )議上宣讀2篇。
本條中所有論文均要求為獨著(zhù)或第一作者，論文每篇不少于3000字。
(三)主持編寫(xiě)經(jīng)濟、管理或相關(guān)專(zhuān)業(yè)培訓教材2部，每部本人撰寫(xiě)5萬(wàn)字，正式出版發(fā)行，并在實(shí)際工作中應用。
七、高級統計師
必須具備下列條件中的三條以上：
(一)省、部級二等以上統計科研成果獎的主要完成者。
(二)主持或主要參與省以上經(jīng)濟社會(huì )發(fā)展重要項目決策論證工作，并經(jīng)省以上統計主管部門(mén)認可。
(三)公開(kāi)出版過(guò)有較高學(xué)術(shù)價(jià)值的統計專(zhuān)著(zhù)或譯著(zhù)(限前 3名);或擔任主編、副主編，公開(kāi)出版三部以上有較高學(xué)術(shù)價(jià)值的統計專(zhuān)業(yè)教材(其中每部本人承擔任務(wù)不少于3萬(wàn)字)。
(四)獨立完成并在公開(kāi)發(fā)行刊物上發(fā)表不少于 3000字的統計專(zhuān)業(yè)學(xué)術(shù)論文四篇以上。
(五)統計工作成績(jì)顯著(zhù)，受到省(部)級以上政府表彰一次以上;或受到省直廳局或省轄市級政府表彰二次以上。
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