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情緒管理心得體會(huì )

時(shí)間:2025-12-18 03:25:55 心得體會(huì ) 我要投稿

情緒管理心得體會(huì )

  心中有不少心得體會(huì )時(shí),好好地寫(xiě)一份心得體會(huì ),如此可以一直更新迭代自己的想法。那么寫(xiě)心得體會(huì )要注意的內容有什么呢?下面是小編幫大家整理的情緒管理心得體會(huì ),歡迎閱讀,希望大家能夠喜歡。

情緒管理心得體會(huì )

情緒管理心得體會(huì )1

  通過(guò)學(xué)習,我認識到要想把自己打造成一個(gè)優(yōu)秀的員工,一個(gè)有價(jià)值的員工,一個(gè)有用的員工,我覺(jué)得要從以下幾個(gè)方面下功夫:

  第一,具備良好的心態(tài)。我們努力工作,實(shí)際上是在提升自己、經(jīng)營(yíng)自己。不要緊盯著(zhù)自己的工資,而看不到自己經(jīng)驗、能力和成長(cháng)的機會(huì )。經(jīng)驗的增長(cháng)、能力的提升才是自己最大的'財富。因此,對待工作要要有主人翁心態(tài),不論是做事還是對人,都要有一個(gè)積極的態(tài)度,這是成功的根本。

  第二,培養敬業(yè)精神。對于員工來(lái)說(shuō),如果沒(méi)有敬業(yè)精神,就不可能把工作做好,這也阻礙潛力的發(fā)揮。人才有舞臺才有價(jià)值,公司為我們提供發(fā)展的舞臺,作為員工我們應當把公司當成自己的家,把工作當成自己的事業(yè)。

  第三,努力學(xué)習專(zhuān)業(yè)技能,實(shí)現自身價(jià)值。我們要不怕辛苦,不畏懼困難,不怕新的挑戰,始終樹(shù)立學(xué)習意識,不斷的去提升自己。

  第四,堅持做好每一件事情。凡事要全力以赴,全身心的投入工作,不拋棄,不放棄,堅定不移的朝著(zhù)自己的奮斗目標前進(jìn)。

  做最有用的人那么就要朝著(zhù)這個(gè)方向培養自己,讓自己具備作為最有用的人所應有的素質(zhì)和能力。

  自身要和企業(yè)價(jià)值觀(guān)保持一致,要和公司的理念和愿景保持一致。

  在今后的工作中,我們要更加的努力,不斷的奮進(jìn),以飽滿(mǎn)的熱情和高度的責任感來(lái)面對工作中的挑戰,爭做公司先進(jìn)員工,以自己的實(shí)際行動(dòng)為公司的發(fā)展貢獻自己的一份力量,實(shí)現自身價(jià)值。

情緒管理心得體會(huì )2

  20_年5月26日,我有幸參加了公司組織的《職場(chǎng)壓力與情緒管理》培訓,在學(xué)習課程中,北大郝老師通過(guò)活潑多樣、互動(dòng)競爭的講課方式,在愉快歡樂(lè )的氣氛中,很好地傳授了壓力的來(lái)源、情緒的體現、緩壓的方法、情緒的調整、職業(yè)的素養、溝通的技巧等方面的知識,整個(gè)講座形式新穎、內容豐富,十分吸引人并富有感染力,使我收益頗多。

  隨著(zhù)社會(huì )經(jīng)濟的飛速發(fā)展,企業(yè)管理的不斷升華,人文物質(zhì)生活的不斷提升,我們所面臨的工作、家庭和社會(huì )交往等各方面的壓力越來(lái)越大,長(cháng)期的沉重壓力和不良情緒如果得不到緩解和調整將會(huì )直接影響到我們的身心健康,從而對我們的工作、家庭和社會(huì )交往產(chǎn)生巨大的危害,因此如何正確認識壓力和情緒,如何塑造足夠的自我安全感,如何擬定符合實(shí)際的生活理想,如何把握順暢的人際關(guān)系,如何保持良好的自我心態(tài),如何清楚的認知現狀是我們當即要去重點(diǎn)思考的問(wèn)題。

  通過(guò)學(xué)習認識到出色與成功者,往往不是因為擁有高智商而獲得的,而是因為其能夠將“亮劍”精神深化應用于工作當中。認真反思,我認為我們要想取得成功就要理順工作、家庭、社會(huì )這三個(gè)緊密相扣的環(huán)節,就要調節好人際關(guān)系,在不同的環(huán)境中認清自己的角色,懂得時(shí)刻轉變角色,不斷正確調整自己的情緒和壓力,讓自己在負面情緒的影響值降至自我控制的最低極限,時(shí)刻保持“積極的心態(tài)”認真對待每一天!氨г埂薄跋矏偂蔽覀兌家蛇^(guò)每一天,為何要選擇“抱怨”而不選擇“喜悅”呢?保持樂(lè )觀(guān),不要“抱怨”,提升自我,不要被挫折所嚇倒,打不死的磨難也是一筆寶貴的財富,“塞翁失馬,焉知非!。讓我們發(fā)現美好,寬容過(guò)去,用好當下,服務(wù)他人,提升情商,向著(zhù)成功邁進(jìn)。

  具體以下幾點(diǎn):

  1.學(xué)習到了情緒管理與壓力管理的一些基礎知識,對壓力與情緒管理有了更清晰的認識。使我們能夠分析壓力源形成的內外原因,懂得壓力與工作績(jì)效的關(guān)系,并了解幾種應對壓力狀態(tài)的方法。

  2.使我們理解挫折的意義,提高了自己壓力與情緒管理的能力,能夠更好地控制和運用自己的情緒,更好地理解他人;會(huì )分析自己和員工的受挫反應,學(xué)會(huì )一些化解挫折的心理學(xué)方法。

  3.使我們掌握養成積極心態(tài)的各種心理學(xué)原則和方法,逐步養成主動(dòng)迎接挑戰和永不言敗的堅強個(gè)性,促進(jìn)我整體心理素質(zhì)的提升,最終達到提高工作業(yè)績(jì)的目標。

  3、明白了自己產(chǎn)生情緒的更深層次的原因,主要是由于自己獨有的信念、價(jià)值觀(guān)、行為準則,造成了自己和他人對相同事情的不同看法,從而在遇到和處理這些事情時(shí)產(chǎn)生了不同的情緒。

  4、學(xué)會(huì )了一些減輕負面情緒的技巧和方法,知道了大部分不好的情緒也都有積極的意義。學(xué)會(huì )了不要帶著(zhù)情緒去處理問(wèn)題,在處理問(wèn)題時(shí)要先放下情緒,然后再冷靜思考解決對策。提高了自己處理人際關(guān)系的能力

  5、減輕了自己累積在自己身上的壓力,提高了自己的`自信心,提高了自己的洞察力。

  總結:

  通過(guò)此次學(xué)習,在以后的生活中,我將通過(guò)各種改善不良情緒與壓力舒緩的系列方法來(lái)管理自己的壓力和情緒,大概有如下幾個(gè)方面:停止消極想象,用積極的心理活動(dòng)擠掉憂(yōu)慮的心理空間;不追求完美,心理上預先接受并適應不可避免的事實(shí);通過(guò)放松肌肉來(lái)減少焦慮和緊張情緒;學(xué)會(huì )傾訴性的宣泄;轉移注意力或花時(shí)間娛樂(lè );為別人做點(diǎn)有益的事情;參加體育鍛煉;建立良好的生活、工作、學(xué)習習慣,把眼前的憂(yōu)慮化為事前的思考和行動(dòng),在今后不論在工作中,在家庭中,在社會(huì )交往中,我們都應該逐漸去學(xué)會(huì )提高自己的情商,控制自己的情緒,緩解自己的壓力,增強適應環(huán)境的能力,抓住人際交往技巧,把握好自己的角色,固化愛(ài)崗敬業(yè)的精神,為社會(huì )、為企業(yè),為家庭發(fā)揮我們人生的價(jià)值。

情緒管理心得體會(huì )3

  上周五參加了公司組織的《情緒與壓力管理》的培訓,培訓課上,楊老師通過(guò)詼諧幽默、集體互動(dòng)的授課方式,為我們講述了何為壓力、壓力來(lái)源、壓力表現和壓力管理,通過(guò)此次培訓,我個(gè)人受益頗多。由于現在社會(huì )社會(huì )競爭激烈,我們每個(gè)人都生活在各方面壓力的圍繞下,長(cháng)期壓力和不良情緒的積累嚴重影響著(zhù)人們的身心健康。21世紀心理危機給人們帶來(lái)了持續而深刻的痛苦已遠遠超過(guò)任何其他災難,因此人類(lèi)已經(jīng)進(jìn)入“心理疾病的年代”。心理疾病正成為人類(lèi)生命和健康的第一號敵人。情緒與壓力管理對我們的關(guān)系很大,能夠調整我們的日常壓力,不僅是一種個(gè)人修養的表現,更是社會(huì )整體素養的集中體現。

  培訓課上,楊老師列舉了很多發(fā)生在身邊的典型真實(shí)心理案例,充分說(shuō)明一點(diǎn):壓力管理不好,危害他人、危害社會(huì )。因此正確認識壓力和情緒;了解如何處理分心的瑣事,如何避免被打擾;找出自己的壓力征兆、造成的影響及其產(chǎn)生的原因;學(xué)習壓力舒解法和自我壓力管理策略是很有必要的。

  所以,通過(guò)去駕馭壓力,才能夠更好的進(jìn)行壓力管理。完整的認識你自己,愉快地接納自我;珍惜你所擁有的,做可控的事;昨天已經(jīng)過(guò)去,明天還未到來(lái),你能做的就是面對當下。情緒是經(jīng)驗記憶的必需部分,認識自身的情緒。因為只有認識自己,才能成為自己生活的主宰。

  這次培訓給我們對情緒與壓力管理有一個(gè)全新的認識,最讓我驚嘆的是這個(gè)故事:約翰庫提斯他有輪椅卻從來(lái)不坐,而用雙手行走。他有殘障,卻非常熱愛(ài)體育運動(dòng)。他曾是澳大利亞殘疾網(wǎng)球賽的冠軍,全國健康舉重比賽的第二名。他盡自己所能去做自己想做的事情,他就是世界激勵大師約翰庫提斯,他告訴我們“別對自己說(shuō)不可能”。Z告訴我們在負面情緒的`影響值降至自我控制的最低極限,時(shí)刻保持“積極的心態(tài)”認真對待每一天。

  在以后的生活中,我們將通過(guò)各種改善不良情緒與壓力舒緩的系列方法來(lái)管理自己的壓力和情緒,建立良好的生活、工作、學(xué)習習慣,把眼前的憂(yōu)慮化為事前的思考和行動(dòng),建立支持性的人。

  生活就像一面鏡子,你對它哭,他就對你哭;你對它笑,它就對你笑?傊,面對壓力,我們需要的是一個(gè)積極的態(tài)度,開(kāi)放的視野,保持樂(lè )觀(guān)的心態(tài),經(jīng)常對自身進(jìn)行反思、認識、調整,以飽滿(mǎn)的精神狀態(tài)迎接新的挑戰。

情緒管理心得體會(huì )4

  通過(guò)學(xué)習田寶老師的《壓力管理與情緒調控》講座,使我受益匪淺,主要有以下兩點(diǎn):

  一、如何去面對壓力,從而緩解壓力。

  現在的教師壓力太重,雜事太多,甚至有時(shí)覺(jué)得自己都不知到底是干什么的?心理很矛盾,因此有不少教師患有心理疾患,他們中的絕大多數人受到情緒的困擾,出現睡眠障礙和心理障礙。其中,心理障礙多為焦慮心理障礙或抑郁性心理障礙,另有一部分人會(huì )出現抑郁癥。但心理壓力適度他能催人奮發(fā)圖強。所以當我們面對重壓力時(shí),一定要學(xué)會(huì )自我心理調節。

  1、首先要熱愛(ài)自己的工作,這樣你才能在工作中體會(huì )快樂(lè ),若把工作當做一種任務(wù),那么在工作中就是一種煎熬。

  2、要學(xué)會(huì )放松自己?赏獬雎糜,飽覽大好河山,使緊張的情緒得以松弛。

  3、找朋友傾訴內心不悅,一吐為快,傾訴過(guò)后,倍感輕松。

  4、學(xué)會(huì )平衡自己的情緒,用平常心看待一切。

  5、轉移法:當你為一件事悶悶不樂(lè )時(shí),你可以把精力放在干別的事情上。

  6、淡忘法:不要老揪住過(guò)去不愉快的事情,這樣會(huì )使你一直傷心、難過(guò),過(guò)去的.事情就讓它永遠過(guò)去。

  二、學(xué)會(huì )調控情緒,化壓力為動(dòng)力。

  1、提高自我認識。要全面的認識自我,就是要有一個(gè)清醒的自我意識,既要看到自己的優(yōu)點(diǎn)和長(cháng)處,又要看到自己的缺點(diǎn)和不足,不可一葉障目。還要學(xué)會(huì )從周?chē)氖澜缰刑崛∮嘘P(guān)自我的真實(shí)反饋,避免來(lái)自自己的主觀(guān)理解帶來(lái)的誤差。

  2、與人為善,方便別人、就是方便自己,關(guān)愛(ài)別人就是關(guān)愛(ài)自己。

  3、接納自己。

  作為教師,我們不僅要傳道、授業(yè)、解惑,更重要的是育人。要做到真正的“教書(shū)育人”,我們必須有健康的身體、心理,一顆熱愛(ài)生活、熱愛(ài)教育、愛(ài)孩子的心,還要有淵博的知識。

情緒管理心得體會(huì )5

  雖然艾莫老師沒(méi)親臨現場(chǎng),僅僅是觀(guān)看視頻演說(shuō),自己的內心深處就已經(jīng)受到了很大的震撼,并從中領(lǐng)悟出很多道理。艾莫老師的每一句都深含哲理,對我們如何做好一個(gè)有用的、有價(jià)值的好員工,起到很大的作用。

  艾莫老師圍繞著(zhù)做最有用的好員工應具備哪些條件展開(kāi)論述,艾老師認為良好的心態(tài)是高效工作的基石;完善的品格是和諧工作的先決條件;敬業(yè)精神的優(yōu)秀員工的職業(yè)基準;專(zhuān)業(yè)技能是實(shí)現價(jià)值的硬實(shí)力。他還認為每位員工應該給自己做好定位,愛(ài)上自己的崗位,把自己的工作當作自己的事業(yè),而不是把“工作”當“工作”,認真經(jīng)營(yíng)自己的職業(yè),做好每一件事等。

  雖然我工作還不到整整一年的時(shí)間,但通過(guò)本次培訓,我回想了近一年自己的工作及表現,有些表現和艾莫老師講的相吻合,但還存在需要改進(jìn)的地方。艾莫老師假設自己從19歲活到30歲,他一定要完成自己人生中應該完成的事情,所以他每天都在奮斗,都在努力、認真做好每一件事情,這才使他有了今天的成績(jì)。他認真規劃了自己的人生、自己的職業(yè)并在認真的經(jīng)營(yíng)著(zhù)。而我呢?還沒(méi)有認認真真的思考和規劃自己的職業(yè),安于目前的輔導員工作。難道就一直做輔導員工作嗎?我想這不是我想要的。水往低處流,人往高處走。作為一個(gè)有血有肉的人,應該不停的學(xué)習、奮斗,要往前看,規劃好自己的人生,也給自己的人生留下輝煌的一頁(yè)。為此,我要通過(guò)以下幾點(diǎn)努力做最有用、最有價(jià)值的好員工。

  首先,認真并堅持做好工作中的每一件事。我認為好員工首要的任務(wù)就是認認真真做好自己的工作,堅持做好每一件事情。還要積極完成領(lǐng)導交辦的任務(wù),不管是多么難以解決的問(wèn)題,都要全力以赴地去完成,最后交給領(lǐng)導一個(gè)滿(mǎn)意的結果。

  其次,珍惜每分每秒的`時(shí)間,努力學(xué)習,提升自己;畹嚼,學(xué)到老。人應該不斷的學(xué)習的,不僅僅是工作時(shí)間中學(xué)習,工作之外的時(shí)間也要學(xué)習,哪怕是等車(chē)、坐車(chē)、吃飯的時(shí)候都可以學(xué)習。所以,我應該充分利用時(shí)間,珍惜時(shí)間,努力學(xué)習,提升自己,給自己籌備更多籌碼,以備需要時(shí)用之,并為自己搭建舞臺。

  第三,工作中遇到問(wèn)題要勇于承擔,不推卸責任。正如艾莫老師所說(shuō)優(yōu)秀的員工應該制造問(wèn)題不推卸;發(fā)現問(wèn)題不抱怨;解決問(wèn)題卜居功;防御問(wèn)題不聲張。所以,在以后的日常工作中,我一定要提高自己?jiǎn)?wèn)題的警覺(jué)性、及時(shí)發(fā)現問(wèn)題,并把工作中遇到的小問(wèn)題消滅在萌芽狀態(tài)。

  第四,要有一顆感恩和包容的心。在工作中,一定要學(xué)會(huì )感恩、感恩給予我幫助的領(lǐng)導、感恩幫助我的同事、感恩我的學(xué)生能夠配合我的工作。感恩學(xué)院給我鍛煉的機會(huì ),給我工作的平臺。另外,優(yōu)秀員工還要有一顆包容之心。對那些在工作中有點(diǎn)不愉快的同事要存有包容之心。

  第五,時(shí)刻以艾莫老師的成功十要素提醒自己,為自己的舞臺增添色彩:(1)要有成功意識;(2)要設定目標;(3)要有激勵因素;(4)要有競爭動(dòng)因;(5)要不斷地學(xué)習;(6)用心去做;(7)心理素質(zhì);(8)團隊協(xié)作;(9)幻想成功;(10)堅持到底。

  人才有舞臺才有價(jià)值。只有通過(guò)自身的努力,用堅定的信念不停地以最有效的計劃去完成自己明確的目標,才能給自己搭建一個(gè)稱(chēng)心如意的舞臺,進(jìn)而在舞臺上盡情地發(fā)揮、實(shí)現自己的價(jià)值,成為學(xué)院最有用、有價(jià)值的好員工。

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