怎樣提高面試的成功率
現在市場(chǎng)經(jīng)濟的發(fā)展為大家提供了越來(lái)越多的機會(huì )，而在機會(huì )面前我們也贏(yíng)得了更多的選擇機會(huì )，大家可以根據自己的情況選擇更好的發(fā)展，但是首先應該知道怎樣提高求職面試成功率。在職場(chǎng)中免不了需要參加一些求職面試工作，而在整個(gè)過(guò)程中，很多細節都可以提高成功率。
選擇合適的求職渠道
根據自己適合的工作崗位和所在環(huán)境，選擇合適的求職渠道，有針對性的進(jìn)行求職，才能很快找到適合自己的工作�，F在的求職渠道主要有人才招聘會(huì )、人才招聘網(wǎng)、報紙電視廣播招聘廣告、獵頭公司、朋友介紹等。當前網(wǎng)上招聘非常普遍，職位也非常多，要根據自己的特點(diǎn)進(jìn)行選擇。招聘網(wǎng)站既有全國性的招聘網(wǎng)站，也有本地性的招聘網(wǎng)站，還有專(zhuān)業(yè)性的招聘網(wǎng)站，注意區分，進(jìn)行有重點(diǎn)，有針對性的投遞。
提高自身綜合能力
當走出學(xué)校進(jìn)入到社會(huì )的時(shí)候，不要忘記還要繼續學(xué)習，提高自己各方面的能力。在實(shí)際工作中你會(huì )發(fā)現自己的知識和技能還很欠缺，只有不斷地學(xué)習，有上進(jìn)心，才能適應現代競爭日趨激烈的社會(huì )。另外，心理素質(zhì)很重要，要心態(tài)平和，充滿(mǎn)自信，不要患得患失。自身綜合能力的提高是應對職場(chǎng)，面對各種挑戰的根本。
完善求職簡(jiǎn)歷
求職簡(jiǎn)歷不能太簡(jiǎn)單，也不要過(guò)于夸大自己的能力，或與事實(shí)不符，要充分展示自己的優(yōu)點(diǎn)。遇到特殊崗位，可以把簡(jiǎn)歷做相應修改，把自己適合此崗位的優(yōu)點(diǎn)表現出來(lái)。另外，還要準備幾份紙質(zhì)簡(jiǎn)歷，應聘時(shí)備用。
投遞簡(jiǎn)歷技巧
如果感覺(jué)自己很有競爭力，不要一次在招聘會(huì )或者招聘網(wǎng)投遞很多簡(jiǎn)歷。通知面試的單位多了，可能會(huì )遇到面試時(shí)間相同或者一天跑好幾個(gè)單位的情況，這樣會(huì )使自己失去一些面試機會(huì )，或者因為準備不充分降低面試成功率。如果感覺(jué)自己不是太強，可以適當“廣撒網(wǎng)”，總有一個(gè)單位會(huì )看中你的。另外，電子郵件投遞簡(jiǎn)歷，郵件標題最好注明“應聘”、“姓名”、“職位”字樣，便于招聘單位HR人員查看。
進(jìn)行充分的準備
面試前要進(jìn)行充分的準備，上網(wǎng)查看單位網(wǎng)站，搜索單位信息，了解招聘單位的各種情況。針對自己應聘的職位，查找一些該職位所應具備的知識和技能，面試時(shí)才能輕松應對面試考官的提問(wèn)。還要注意著(zhù)裝，最好穿正裝，干凈利落，顯得自己有氣質(zhì)，很干練的樣子，看起來(lái)很有職業(yè)能力。掌握好路線(xiàn)，不要到時(shí)候因為找不到地方造成慌張，如果真找不到，及時(shí)打單位電話(huà)詢(xún)問(wèn)。
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