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會(huì )計論文開(kāi)題題目

時(shí)間:2025-10-27 20:42:10 會(huì )計信息管理畢業(yè)論文

會(huì )計論文開(kāi)題題目

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會(huì )計論文開(kāi)題題目

  第一部分:

  1.會(huì )計師事務(wù)所內部控制體系構建及實(shí)踐研究

  2.會(huì )計信息化過(guò)程中的會(huì )計軟件選購策略研究

  3.內部控制審計與財務(wù)報表審計的關(guān)聯(lián)分析研究

  4.企業(yè)成本管理存在的問(wèn)題及對策研究-以雅戈爾為例

  5.企業(yè)存貨管理存在問(wèn)題及措施研究

  6.企業(yè)存貨管理存在問(wèn)題及對策研究

  7.企業(yè)所得稅納稅籌劃研究

  8.商業(yè)銀行風(fēng)險管理

  9.食品行業(yè)社會(huì )責任會(huì )計信息披露問(wèn)題研究

  10.所得稅會(huì )計問(wèn)題研究

  11.我國存貨管理中的問(wèn)題及對策

  12.我國中小企業(yè)融資面臨的困難與建議

  13.新準則下長(cháng)期股權投資核算變化及影響

  14.固定資產(chǎn)減值相關(guān)問(wèn)題探討

  15.中外企業(yè)稅務(wù)籌劃比較研究

  16.中小企業(yè)采購過(guò)程中存在的問(wèn)題及對策研究

  17.作業(yè)成本法基本原理及其應用

  18.作業(yè)成本法基本原理及其應用---基于東風(fēng)汽車(chē)公司的案例分析

  19.《作業(yè)成本計算法及其應用研究》

  20.財務(wù)造假的手段剖析及防范措施研究

  21.電算化會(huì )計信息系統應用結構研究

  22.房地產(chǎn)業(yè)成本控制研究

  23.構建信息化的企業(yè)集團全面預算管理模式

  24.關(guān)聯(lián)方關(guān)系及其交易的相關(guān)問(wèn)題研究

  25.后金融危機時(shí)代中小企業(yè)融資困境及對策

  26.基于會(huì )計政策選擇的納稅籌劃研究

  27xxx公司生產(chǎn)成本控制問(wèn)題研究

  28.基于企業(yè)生命周期的財務(wù)戰略選擇研究

  29.基于新增值稅條件下的企業(yè)納稅籌劃研究

  30.價(jià)值鏈分析

  第二部分:

  標題:企業(yè)合并會(huì )計處理方法研究目的:了解企業(yè)合并會(huì )計處理相關(guān)方法,結合我國國情,比較分析適應我國企業(yè)合并的相應方法。

  內容:1、企業(yè)合并的涵義及不同合并形成;2、企業(yè)合并的會(huì )計處理方法及適應情況;3、企業(yè)合并會(huì )計處理方法的國際比較;4、我國企業(yè)合并會(huì )計方法的選擇及理由。

  標題:關(guān)聯(lián)方關(guān)系及其交易的相關(guān)研究目的:辨別關(guān)聯(lián)方關(guān)系及其交易的規定;2、關(guān)聯(lián)方關(guān)系及其交易的國際國比較;3、關(guān)聯(lián)方交易的定價(jià)政策;4、關(guān)聯(lián)方關(guān)系的披露分析;5、關(guān)聯(lián)主交易的規范措施;6、關(guān)聯(lián)方關(guān)系及其交易的披露準則的進(jìn)一步完善。

  標題:或有事項的分析研究目的:了解或有事項的意義和種類(lèi),掌握或有事項的會(huì )計處理會(huì )計畢業(yè)論文開(kāi)題報告題目大全(3篇)會(huì )計畢業(yè)論文開(kāi)題報告題目大全(3篇)。

  內容:1、或有事項的涵義與種類(lèi);2、或有事項的確認;3、或有事項的計量;4、或有事項的帳務(wù)處理及披露;5、或有事項準則的不足與建議。

  標題:會(huì )計調整事項的會(huì )計處理原則及方法探究目的:掌握已有的會(huì )計調整事項的處理原則和方法,熟練運用其要求處理實(shí)際問(wèn)題。

  內容:1、會(huì )計調整事項的涵義和內容;2、資產(chǎn)負債表日后事項的調整處理原則和方法;3、會(huì )計政策變更事項的調整處理原則和方法;4、會(huì )計估計變更事項的調整處理原則和方法;5、會(huì )計差錯更正事項的調整處理原則和方法;6、對調整事項的處理原則和方法改進(jìn)建議。

  標題:實(shí)質(zhì)量于形式原則的運用分析目的:結合實(shí)際把握實(shí)質(zhì)重于形式的精神,旨在會(huì )計實(shí)踐中靈活加以運用

  內容:1、實(shí)質(zhì)重于形式為什么是修正性原則(要義);2、實(shí)質(zhì)重于形式原則在確認收入時(shí)的表現;3、實(shí)質(zhì)重于形式原則在融資租賃業(yè)務(wù)中的表現;4、實(shí)質(zhì)重于形式原則在確認資產(chǎn)時(shí)的表現;5、實(shí)質(zhì)重于形式原則在其他方面的運用;6、對該原則在具體準則中進(jìn)一步體現的建議。

  標題:試論人力資源會(huì )計計量的二重性目的:介紹人力資源計量的兩種方法:成本法和價(jià)值法,探討建立人力資源會(huì )計成本計量與價(jià)值計量并存的二重模式會(huì )計畢業(yè)論文開(kāi)題報告題目大全(3篇)工作報告。

  內容:1、人力資源計量的成本法,其優(yōu)點(diǎn)和缺點(diǎn);2、人力資源計量的價(jià)值法,其優(yōu)點(diǎn)和缺點(diǎn);3、采用二重計量模式的必要性和可行性;4、采用二重計量模式的具體做法。

  標題:商譽(yù)會(huì )計問(wèn)題研究目的:通過(guò)此論文的寫(xiě)作,一方面培養學(xué)生的研究能力,另一方面增強商譽(yù)領(lǐng)域的專(zhuān)業(yè)知識。

  內容:1、商譽(yù)的基本概念;2、商譽(yù)的確認;3、商譽(yù)的計量;4、商譽(yù)的攤銷(xiāo);5、商譽(yù)的誠值;6、商譽(yù)的披露。

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