責任督學(xué)個(gè)人工作總結范文
總結就是把一個(gè)時(shí)段的學(xué)習、工作或其完成情況進(jìn)行一次全面系統的總結,他能夠提升我們的書(shū)面表達能力,讓我們抽出時(shí)間寫(xiě)寫(xiě)總結吧。如何把總結做到重點(diǎn)突出呢?下面是小編整理的責任督學(xué)個(gè)人工作總結范文,僅供參考,歡迎大家閱讀。

根據縣教育局的部署和安排,本人擔任了xx初級中學(xué)和xx初級中學(xué)的責任督學(xué),這是兩所地處鄉鎮中心的農村中學(xué),社會(huì )關(guān)注度較高,本著(zhù)“做一個(gè)稱(chēng)職的督導人”的原則,我有針對性地進(jìn)行了督導。
一、督導背景
xx初級中學(xué)有394名學(xué)生,其中留守兒童77人。他們或與爺爺奶奶生活,或寄宿在親戚家,甚至有姊妹獨自在家的,雖然在校期間老師們是備加關(guān)心愛(ài)護,可不在學(xué)校的時(shí)段仍然存在管理的空白。我就把“加強對留守兒童的安全教育”作為對該校的督導目標。
xx初級中學(xué)與xx中學(xué)毗鄰,學(xué)生的家庭環(huán)境相對較好,家長(cháng)對老師的要求也相對較高,“提升教師的幸福感,促進(jìn)教師的專(zhuān)業(yè)成長(cháng)”理所當然的成為了對該校的督導目標。
二、案例呈現
(一)加強對留守兒童的安全教育
1、組織召開(kāi)“珍愛(ài)生命,安全第一”的主題班會(huì )。
2、以櫥窗張貼圖片、出黑板報等形式,加深學(xué)生印象。
3、請交警同志做交通安全專(zhuān)題講座。
4、幫助教師與留守兒童師生結對。
(二)提升教師幸福感,促進(jìn)教師的專(zhuān)業(yè)成長(cháng)
一次的督導中,跟老師交流,有老師說(shuō),現在的老師沒(méi)意思,工資不高責任大不說(shuō),孩子成績(jì)提不高,怪老師沒(méi)本事。也有教研組長(cháng)說(shuō),唉,現在,連落實(shí)一節公開(kāi)課都要求爹爹告奶奶。
隱隱的感覺(jué)到老師們的怨氣、無(wú)奈甚至冷漠,與學(xué)校領(lǐng)導幾次的交流后,我們決定從提升教師的幸福感入手,來(lái)促進(jìn)教師的專(zhuān)業(yè)發(fā)展。
一是凈化辦公室文化。辦公室應該是辦公的地方,可不少老師卻把它當成了閑聊中心,一些負面信息的傳播,自然會(huì )影響老師的情緒,降低課堂效率,讓本應該是高能量場(chǎng)的圣地能量級次瞬間降低。學(xué)校對辦公室布置、管理等提出具體要求,讓它真正成為老師辦公和教研的地方。
二是鼓勵閱讀。要求老師一個(gè)月讀一本自己喜愛(ài)的書(shū),提升自身品位和綜合素養,堅定服務(wù)教學(xué)、獻身教育的價(jià)值觀(guān)。
三是養成教育!吧碚秊榉丁,老師也應該有良好的習慣,要求學(xué)生不隨地吐痰,老師首先要做到;發(fā)現校園里的紙屑不是喊某某某撿起來(lái),而是自己彎腰撿起;街道清掃要有教師義工隊伍……這樣的教師,學(xué)生能不愛(ài)嗎,家長(cháng)能不肯定嗎? 四是積極參與教研活動(dòng)。安排公開(kāi)課,70后說(shuō)自己老了,落伍了,那些“花哨”的東西不會(huì )弄;80后說(shuō)自己孩子小沒(méi)精力,或者說(shuō)我一級評過(guò)了,高職還沒(méi)有,費時(shí)勞心不值陶行知先生曾說(shuō)“國家把整個(gè)學(xué)校交給你,你要用整個(gè)的心去做整個(gè)的校長(cháng)”,校長(cháng)管理好一所學(xué)校如此,那責任督學(xué)管理好幾所學(xué)校也應該如此。有人曾把督學(xué)比作“教育警察”,這不無(wú)道理,卻不夠全面,我們要俯下身到群眾中去,去走訪(fǎng),去傾聽(tīng),和學(xué)校領(lǐng)導協(xié)商,從根本上了解學(xué)校、教師、學(xué)生、家長(cháng)的真實(shí)需要,深入教學(xué)一線(xiàn),做學(xué)校健康發(fā)展的助推劑,拿出好點(diǎn)子,指出好路子,做一名稱(chēng)職出色的督學(xué)人。
人生本來(lái)就是一場(chǎng)經(jīng)歷,又是一場(chǎng)相遇與錯過(guò),你不斷和熟悉的人告別、和熟悉的事物告別,去做一些以前不會(huì )做的事情,慢慢的你會(huì )成為一個(gè)全新的自己,當然也只有這樣,你才能正確更好的行走。
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