培訓班方案(大全15篇)
為了確保工作或事情能有條不紊地開(kāi)展，往往需要預先進(jìn)行方案制定工作，方案是書(shū)面計劃，是具體行動(dòng)實(shí)施辦法細則，步驟等。那么什么樣的方案才是好的呢？以下是小編為大家收集的培訓班方案，僅供參考，希望能夠幫助到大家。
培訓班方案1
一、活動(dòng)意義
烘焙食品是以糧油、糖、蛋等為原料基礎，添加適量輔料，并通過(guò)和面、成型、焙烤等工序制成的口味多樣、營(yíng)養豐富的食品。世界絕大多數國家中，無(wú)論是人們的主食，還是副食品，烘焙食品都占有十分重要的位置，因此，我國烘焙食品也迎來(lái)了大發(fā)展的時(shí)期。烘焙食品是舶來(lái)名詞，來(lái)自“baking”，即經(jīng)烘烤加工的谷類(lèi)食品，通常被理解為面包那樣的西式糕點(diǎn)。谷城縣勞動(dòng)就業(yè)培訓中心依據市場(chǎng)行情特開(kāi)展免費職業(yè)技能培訓班--烘焙培訓。
攝影已成為今日人們生活中不可或缺的視覺(jué)體驗，本次活動(dòng)吸引學(xué)員通過(guò)鏡頭記錄、渲染這美麗的旋律用生動(dòng)的影像語(yǔ)言，多角度、全方位地展現和詮釋學(xué)員的課堂狀態(tài)和樂(lè )觀(guān)向上的生活理念。旨在通過(guò)攝影大賽分享傳播的方式將烘焙班課堂上的敢于嘗試、勇于探索、生動(dòng)活潑、互幫互助、樂(lè )于分享的精神及學(xué)習成果展示給更多的朋友，使“免費烘焙培訓班”的政策被更多的人所了解和熟知。
二、活動(dòng)主題
我的烘焙課堂之我和蛋糕的'那些事
三、活動(dòng)時(shí)間
20xx年12月20日-20xx年1月13日
四、組織機構
烘焙培訓辦公室
五、參賽方式
學(xué)員全員參與。由學(xué)員在上課期間采用“隨手拍”形式拍攝日常上課的照片。每天拍攝完成后，發(fā)送到班級微信群，由主辦方負責收集整理�；顒�(dòng)結束后，主辦方組織專(zhuān)業(yè)人員進(jìn)行評選，評選結果將公布在微信公眾、QQ空間及“學(xué)不夠”網(wǎng)站上。
六、作品要求
1、圖片內容：攝影圖片以“我的同桌”“我的糕點(diǎn)”“我的課堂”三個(gè)方面來(lái)呈現，記錄課堂真實(shí)的瞬間。
2、稿件要求
l 用手機或相機直接拍攝，每天提交數目不超過(guò)4幅，發(fā)至QQ號（3399491136）或微信群（谷城就業(yè)培訓中心烘焙第一期）或微信公眾（學(xué)不夠）。參賽作品一律注明作者姓名、作品標題（如：“我的同桌”“我的蛋撻”“我的課堂”）
l 參選作品投稿截止日期20xx年12月28日，逾期提交無(wú)效。
l 參賽作品的版權歸作者和主辦單位所有。
七、活動(dòng)安排及評獎辦法
作品征集：20xx年12月20日— 12月28日，采取微信群和微信公眾、QQ號三個(gè)通道進(jìn)行征集。
初評：20xx年12月29日- 20xx年1月11日 （網(wǎng)友投票，通過(guò)QQ空間相冊、微信公眾兩個(gè)通道接收網(wǎng)友投票，該項得分占總分數70%）
終評：20xx年1月12日（由主辦方組織專(zhuān)業(yè)人員進(jìn)行評選，該項得分占總分數30%）
獲獎作品公示：20xx年1月13日
頒獎典禮：擬于20xx年1月13日在本期課程結業(yè)典禮暨頒獎典禮上正式公布獲獎名單，并頒獎。
培訓班方案2
一、招生團隊
包括招生組長(cháng)和招生業(yè)務(wù)員。
二、工作標準
1、遵循統一管理，按時(shí)完成招生任務(wù)。
2、按小組行動(dòng)，遵守紀律，有序開(kāi)展。
3、務(wù)必禮貌待人，業(yè)務(wù)員應儀表端莊，不得穿拖鞋或佩帶首飾。
4、嚴格遵守規章制度，非特殊情況不可遲到或早退。
三、工作規劃
1、散發(fā)宣傳材料，使家長(cháng)了解活動(dòng)詳情。
2、在學(xué)生活動(dòng)密集區域設立招生點(diǎn)。
3、遵照組長(cháng)指示，進(jìn)行電話(huà)招生。
4、部分業(yè)務(wù)員可采取靈活招生方式。
四、具體事宜
(一)人員分配
在學(xué)校設點(diǎn)期間，確保至少三名業(yè)務(wù)員在此負責招生。無(wú)值班業(yè)務(wù)員可在周邊進(jìn)行流動(dòng)招生。務(wù)必將地點(diǎn)周?chē)男麄鞴ぷ髯龊�，分發(fā)傳單，小禮物，并與家長(cháng)交流互動(dòng)。
(二)招生時(shí)段
于6月26、27日及7月3日至15日期間設點(diǎn)招生。每天上午8點(diǎn)到下午12點(diǎn)，下午2點(diǎn)半到6點(diǎn)。晚上7點(diǎn)到8點(diǎn)，招生業(yè)務(wù)員可自由散步并進(jìn)行宣傳活動(dòng)。
(三)招生對象
由個(gè)人自行確定。
(四)招生業(yè)務(wù)員注意事項
(1)著(zhù)裝整潔，給學(xué)生家長(cháng)留下良好印象，切勿穿拖鞋，最好別穿過(guò)于暴露的衣物。
(2)在招生過(guò)程中避免和其他培訓機構發(fā)生爭執或沖突，如有問(wèn)題及時(shí)向主管報告，盡量避免越級上報。用商量的口吻與他們交談，因為我們都是為了孩子好!
(3)在介紹課程時(shí)要強調我們的`優(yōu)勢，家長(cháng)感興趣時(shí)提供家長(cháng)匯個(gè)性化評估系統相關(guān)信息。如家長(cháng)未表示興趣，則無(wú)需出示。當家長(cháng)查看信息時(shí)，需要耐心講解，細致入微。
(4)電話(huà)招生時(shí)需注意，講話(huà)要溫和，無(wú)論對方態(tài)度如何，都要保持平靜，解釋原因即可。
五、薪酬分紅
1-10人：50元/人；11-20人：60元/人；20人以上：70元/人
以上數據僅供參考，實(shí)際操作時(shí)請根據具體情況和所在地區適當調整。
暑期班招生計劃
1、簡(jiǎn)介：培育全面發(fā)展身心健康的孩子們，享受運動(dòng)的樂(lè )趣。讓我們暑假擺脫電子設備，熱愛(ài)運動(dòng)、健身和生活。為此我們特別開(kāi)設了暑期班，讓孩子在家也能享受到健康的生活。
2、目標：招生人數約為50-80人。
3、主題：暑期歡樂(lè )運動(dòng)
4、時(shí)間：20xx年4月1日至7月1日。
5、推廣地點(diǎn)：龍灣萬(wàn)達IKIDFIT兒童體能中心、萬(wàn)達各大入口、學(xué)校、幼兒園。
6、對象：會(huì )員、非會(huì )員、未續費學(xué)員、同行及其他機構學(xué)員。
7、參與人員：全體員工
8、招生方式：線(xiàn)上公眾號(市場(chǎng))、朋友圈點(diǎn)贊(課程顧問(wèn))、線(xiàn)下派發(fā)傳單(市場(chǎng))、5月份市場(chǎng)活動(dòng)(全員)、口碑推薦(教師+課程顧問(wèn))、電話(huà)預約(課程顧問(wèn))、同行合作(市場(chǎng))、互動(dòng)吧(市場(chǎng))
9、優(yōu)惠策略：
�、偌瘽M(mǎn)100個(gè)贊可減免學(xué)費200元；
�、�4人團報每人立減200元；
�、蹞屬徦脑路菸逭�(限15名)，僅需1400元；五月份五點(diǎn)五折(限20名)，僅需1540元；六月份六折，僅需1680元。最低只要1100元!
10、時(shí)間規劃：4-6月為預熱和報名階段。5月啟動(dòng)"小飛俠"招生宣傳；6月舉行一次市場(chǎng)部活動(dòng)，為暑期班做最后沖刺。暑期班時(shí)間為7月1日至8月18日(共7周)。8月12日至18日，暑期班續費年卡；19日制定秋季招生計劃；20日全體員工放假；9月2日起全體員工恢復正常工作和學(xué)員上課。
11、排課方式：每周兩次。
12、上課時(shí)間：周一至周日。
上午(2節課): 9:30-10:30，10:30-11:30；
下午(3節課): 14:30-15:30，15:30-16:30，16:30-17:30；
(中午12:00至14:30暫時(shí)不安排課程，員工休息)
晚上(2節課): 18:30-19:30，19:30-20:30，20:00-21:00(待定)。
13、注意事項：
�、俳刂沟�7月1日前，還需招聘2名教練、1名前臺接待和1名課程顧問(wèn)；
�、诿總�(gè)班級人數限制為5人，如有需要可增開(kāi)班級，但人數不宜過(guò)多。
14、暑假員工工作時(shí)間安排：從7月1日起，所有員工的工作時(shí)間為早上9:00至晚上8:30(周一至周日)。
15、暑期課程：
�、偈钇谠龈甙唷� (14節課/每周兩次)
�、谑钇跍p脂班——— (14節課/每周兩次)
�、塾仔°暯影唷� (14節課/每周兩次)
�、芫C合運動(dòng)班——— (14節課/每周兩次)
備注:
�、僬n程不得轉讓、延期或請假；
�、谀昕▽W(xué)員課程不受影響，8月18日后暫停兩周，9月2日恢復上課；
�、勰昕▽W(xué)員可以額外報名暑期班或增加每周課程次數；
�、艽鹑豢捎�；
�、菡n程有效時(shí)間為7月1日至8月18日。
培訓班方案3
一、活動(dòng)時(shí)間：
12月 全月招生季
活動(dòng)時(shí)間: 1月1日 9:00-12：00
二、活動(dòng)對象：
學(xué)校所有在讀學(xué)生
幼兒段學(xué)員（需要家長(cháng)陪同）
在讀學(xué)生邀請的好朋友
招生老師邀請的意向學(xué)員
三、活動(dòng)形式：
師生互動(dòng)英語(yǔ)游戲唱歌\表演教學(xué)等大聯(lián)歡
活動(dòng)預算和規模：
規模：鼓勵所有學(xué)員參加，實(shí)在不能參加的學(xué)員須提前請假。所有內部學(xué)員建議采取提前報名的辦法，可提前一周下發(fā)活動(dòng)通知！人數控制在最大教室能容納的范圍，如果報名人數較多，可以分班進(jìn)行！
場(chǎng)地要求：最大教室
人員要求：所有任課老師和教務(wù)老師
四、成本預算及獎品設置：
1 校內裝飾（氣球+新年海報+彩帶100元）
2 圣誕帽10個(gè)（50元）
3 幸運抽獎獎品1000元（一等獎，獎品300代金卡；二等獎，獎品文具禮盒套裝；三等獎，獎品筆袋；四等獎,獎品彩色橡皮; 紀念獎,獎品鉛筆或各種一元左右的.小禮品） 4 活動(dòng)宣傳單3000張(500元)
5 抽獎?dòng)闷古仪?00個(gè)(100元)
6 兼職宣傳人員3-5人,工資預計1000元
五、活動(dòng)實(shí)施流程：
1、活動(dòng)開(kāi)始前三周安排老師在學(xué)校和幼兒園門(mén)口以抽獎的形式進(jìn)行活動(dòng)的宣傳招生。
2、抽獎形式為:用50個(gè)乒乓球放在一個(gè)抽獎盒里,上面標注好1-5的數字,參與抽獎即可100%中獎。
3、所有參與抽獎的孩子或者家長(cháng)抽完獎后須登記詳細名字和電話(huà),,家長(cháng)可憑扣過(guò)章的宣傳單在一月一日前到中心領(lǐng)取獎品
4、所有參與抽獎并到中心領(lǐng)取獎品的孩子,可以有機會(huì )參加元旦當天新年聯(lián)歡會(huì ),并可參加聯(lián)歡會(huì )當天的再次抽獎! 鼓勵孩子能夠參加聯(lián)歡會(huì )的排練, 并最好跟隨合適的班聽(tīng)課,從而達到招生的目的!
六、元旦大聯(lián)歡的活動(dòng)流程:
1 、組織學(xué)員及家長(cháng)入場(chǎng)就座,觀(guān)看學(xué)校課程設置介紹 PPT, 宣傳片的播放 。
2 、各班選送節目表演(每個(gè)節目控制時(shí)間在10-15分鐘),由校長(cháng)對節目進(jìn)行打分!
3 、集體英文游戲,公開(kāi)課(達到讓家長(cháng)了解課堂形式和老師上課形式的目的)
4 、集體抽獎
5、 校長(cháng)講話(huà),頒發(fā)獎品,給得分最高的班頒發(fā)獎狀!
培訓班方案4
一、活動(dòng)目標
1、通過(guò)扮演，進(jìn)一步感受萬(wàn)圣節的氣氛，體驗節日的快樂(lè )。
2、鍛煉孩子的膽量和辨別能力。
二、活動(dòng)準備
1、創(chuàng )設一個(gè)“鬼屋”。
2、幼兒打扮成各自想象的“鬼”。
3、水粉顏料、毛筆等。
三、活動(dòng)過(guò)程
(1)教師帶領(lǐng)幼兒進(jìn)入“鬼屋”，和客人們玩“猜糖果”的游戲。
(2)互相介紹萬(wàn)圣節，玩萬(wàn)圣節的游戲：
1、教師：今天是一個(gè)很特別的節日，是什么節日?
2、教師：萬(wàn)圣節是一個(gè)怎幺樣的節日?
(幼兒自由討論，教師請個(gè)別幼兒來(lái)講述)
3、教師小結：萬(wàn)圣節是外國的一個(gè)慶祝秋天豐收的節日，傳說(shuō)中每年的10月31日的晚上，死神會(huì )把鬼召集來(lái)嚇唬人，膽小的人會(huì )非常害怕，而膽大的人就會(huì )扮演鬼，講鬼故事，點(diǎn)上南瓜燈來(lái)做游戲，玩的可開(kāi)心了。
4、教師：真的有鬼嗎?
(幼兒討論)
5、游戲：魔鬼、魔鬼在哪里?
(3)制作萬(wàn)圣節面具
1、教師：你想象中的鬼會(huì )是什么樣的?
2、萬(wàn)圣節里人們都來(lái)畫(huà)鬼臉驅邪，今天我們都給自己話(huà)了個(gè)鬼臉，我知道大家都很能干，那幺幫客人們也畫(huà)個(gè)鬼臉，好嗎?
3、幼兒操作畫(huà)鬼臉。
(4)游戲：勇敢者的游戲。
萬(wàn)圣節面具的做法和玩法：
每年11月1日是西方的萬(wàn)圣節。10月31日是萬(wàn)圣節前夕，也叫萬(wàn)圣節前夜(萬(wàn)圣夜)。每當萬(wàn)圣夜到來(lái)，孩子們都會(huì )迫不及待地穿上五顏六色的化妝服，戴上千奇百怪的面具，提著(zhù)一盞“杰克燈”走家竄戶(hù)，向大人們索要節日的禮物。西方萬(wàn)圣節玩法有很多，以下列舉有趣的幾種玩法：
道具一：“杰克燈”的做法
南瓜燈的制作方法：
1、切割：在南瓜的頂/底端，用小刀將瓜面切除一塊，以便伸手進(jìn)去掏空瓜瓤。切面盡量平整。
2、掏空、打�。河锰刂频纳鬃踊蛉沼蒙鬃右部�，將瓜籽和瓜瓤小心掏出來(lái)。選定您準備進(jìn)行雕刻的地方，將那塊瓜皮刮薄至1英寸厚。
3、粘貼紙臉譜：在選定處，粘上或者釘上事先準備好的紙臉譜。使用圖釘時(shí)，注意釘在臉譜的虛線(xiàn)處，這樣可以避免瓜面上出現小洞洞。
4、沿虛線(xiàn)描刻：沿紙臉譜的虛線(xiàn)邊，用小錐或圖釘在南瓜皮上描出臉譜。完成之后，撕下紙臉譜。
5、觀(guān)看效果：最后用小錐子點(diǎn)對點(diǎn)地再修正一番。
道具二：稀奇古怪的面具的做法
面具的制作方法：
1、找紙質(zhì)的手提袋，A3白紙貼在內側，手提袋的硬度和軟度都很好，面具不容易壞。
2、畫(huà)出輪廓：眼睛、鼻子嘴的位置。
3、將眼睛剪出兩個(gè)洞，嘴巴涂上紅色。
4、用白紙剪兩個(gè)尖尖的牙齒，貼在嘴上。
5、在面具上畫(huà)恐怖惡心的圖案。
6、在眼睛兩側找個(gè)位置剪兩個(gè)小洞，把手提帶的繩子取下一個(gè)放在洞上，可以當固定面具的`繩子。
7、黑色的布是用茶葉盒里面的包裝布做的，因為不是黑色，所以用黑色的墨水將布染黑，必須要用黑色的布，才恐怖。然后用針縫到紙上。這樣一個(gè)恐怖的面具就做成功了!
當然，你還可以在這個(gè)節日花上一點(diǎn)心思。你可以選擇一些“南瓜頭”形狀的儲物罐、小擺設，或者動(dòng)手制作一些大南瓜形狀的餐巾、餐墊，將餐桌布置得獨特、有氣氛，這對于成功搞好一次派對起到非常重要的作用呢!
“杰克燈”相唿應的橙色與黑色是萬(wàn)圣節前夜的傳統顏色，黑色的代表有黑貓，蜘蛛和巫婆，橘色的則有南瓜燈(Jack-O'-Lantern)，這些都是常見(jiàn)的萬(wàn)圣節象征。
萬(wàn)圣節的玩法：
玩法一：在萬(wàn)圣節到來(lái)的時(shí)候舉行一個(gè)化裝舞會(huì )，帶上各樣稀奇古怪的面具，穿上黑色的長(cháng)袍，順便手里在拿一個(gè)南瓜燈，在化裝舞會(huì )上裝扮成各種各樣的樣子，讓朋友們認不出自己，相信一定會(huì )把你的朋友嚇一大跳的……哈哈
玩法二：萬(wàn)圣節前夜最流行的游戲是“咬蘋(píng)果”。游戲時(shí)，人們讓蘋(píng)果漂浮在裝滿(mǎn)水的盆里，然后讓孩子們在不用手的條件下用嘴去咬蘋(píng)果，誰(shuí)先咬到，誰(shuí)就是優(yōu)勝者。
培訓班方案5
團總支、學(xué)生團體：
為加強我院20xx—20xx屆學(xué)生干部隊伍建設，提高學(xué)生干部的綜合素質(zhì)和工作能力，明確學(xué)生干部的工作目標、工作職責、工作要求，鍛煉和塑造一支政治強、品德優(yōu)、能力強、學(xué)習優(yōu)的學(xué)生干部隊伍，切實(shí)發(fā)揮高校學(xué)生干部在“自我管理、自我教育、自我服務(wù)”中的作用，學(xué)院團委、學(xué)生處特舉辦20xx—20xx屆學(xué)生干部培訓班，青馬策劃。培訓方案如下：
一、培訓目的：
加強對新任學(xué)生干部的培養，使他們端正工作思想，提高辦事效率，盡快進(jìn)入角色，充分發(fā)揮其主觀(guān)能動(dòng)性。通過(guò)此次培訓加強學(xué)生干部間學(xué)習工作經(jīng)驗的交流，培養其協(xié)調工作能力，注重團隊合作精神的發(fā)揮；教育廣大學(xué)生干部提高個(gè)人的思想覺(jué)悟，努力向黨組織靠攏，同時(shí)增強工作信心，為今后學(xué)生干部工作的進(jìn)一步開(kāi)展打下良好的基礎。
二、培訓時(shí)間：
20xx年12月15日—20日下午（4：00----5：30；7：00----8：30）
三、培訓對象：
全校學(xué)生干部及學(xué)生。
四、培訓單位：
長(cháng)江師范學(xué)院 共青團委員會(huì )
五、培訓地點(diǎn)：
圖書(shū)館學(xué)術(shù)報告廳
六、培訓教師及課程安排：1、學(xué)生干部工作的'方法和技巧，規劃方案《青馬策劃》。 主講人：
2、如何做一名優(yōu)秀的學(xué)生干部。 主講人：
3、突發(fā)性事件處理的策略和方法。 主講人：
4、學(xué)生干部的使命。 主講人：
5、學(xué)生干部自身建設及溝通技巧。 主講人：
6、學(xué)生干部思想建設。 主講人：
7、學(xué)生干部的責任心。 主講人：
8、學(xué)生干部的方法和藝術(shù)。 主講人：
9、如何正確處理好學(xué)習與工作之間的關(guān)系。主講人：
10、學(xué)生干部的定位及作用。 主講人：
11、學(xué)生干部的禮儀。 主講人：
12、大學(xué)生心理健康教育。 主講人：
13、座談會(huì )。 負責人：
14、素質(zhì)拓展。 負責人：
七、培訓的組織形式：
本次培訓工作采取集中培訓和自學(xué)相結合、理論與具體實(shí)踐相結合的方式，通過(guò)集中授課、分散學(xué)習、討論交流等形式開(kāi)展。
八、培訓要求：
1．學(xué)生干部要發(fā)揚理論聯(lián)系實(shí)際，把理論學(xué)習同個(gè)人的思想和工作實(shí)際結合起來(lái)，同本部門(mén)的各項工作結合起來(lái)，積極參與培訓、認真討論、互相交流，共同進(jìn)步。
2．培訓學(xué)員原則上不許請假，必須請假的，假條以輔導員、培訓班班長(cháng)批準為準。
3．每節課后，每位學(xué)生干部要結合自己的思想及工作實(shí)際，完成一篇學(xué)習心得體會(huì ),字數在1000字左右，交學(xué)生++老師。
長(cháng)江師范學(xué)院共青團委員會(huì )
二〇一一年十二月十五日
培訓班方案6
航模運動(dòng)是一項集科學(xué)、運動(dòng)、趣味、動(dòng)手能力、心理素質(zhì)培養等多方面綜合素質(zhì)培養的一種新型運動(dòng)鍛煉方式。青少年參加航空模型運動(dòng)不但提高了身體素質(zhì)，而且增強了綜合能力。航模運動(dòng)寓教于樂(lè )，培養了孩子的'動(dòng)手動(dòng)腦能力，拓展了孩子的課外知識水平，增強了青少年的國防意識。
二、主要課程安排：
1、動(dòng)手制作紙飛機，并練習調試、試飛；
2、動(dòng)手制作沖浪紙飛機，練習調試、試飛；
3、動(dòng)手制作橡皮筋動(dòng)力飛機，練習調試、試飛 ；
4、遙控直塔升飛機練習與試飛；
5、動(dòng)手制作小力士傘降火箭，試習。
三、上課時(shí)間：
周六下午3：00－4：30
四、報名對象：
10周－14周（遙控飛機使用熟練者可放寬年齡）
五、報名人數：
不限
六、報名時(shí)間：
即日即時(shí)起至周五上午11：00止，在親子群內報名，格式為：孩子姓名+航模，請勿重復報名。
七、報名方式：
周五下午六點(diǎn)自帶遙控直升飛機來(lái)活動(dòng)中心面試
八、報名要求：
1.對航空模型有興趣，會(huì )操縱遙控直升飛機。
2.遙控直升飛機自帶。
3.上課時(shí)必須使用獵鷹200或天戈P(guān)3C-1直升機（自購）。
3.家長(cháng)支持。
九、招生人數：
初選8人,后經(jīng)訓練考察按2:1進(jìn)行淘汰
十、費用：
1.培訓費全免。
2.除遙控直升飛機外耗材全部由活動(dòng)中心承擔。
培訓班方案7
價(jià)格戰是雙十一的標配策略，我們應該根據自身的特點(diǎn)來(lái)推出新生報名優(yōu)惠政策，讓在這期間購買(mǎi)課程的家長(cháng)或多或少都享有價(jià)格優(yōu)惠，這樣可以拉動(dòng)課程銷(xiāo)量，增加品牌曝光機會(huì )，拓展營(yíng)銷(xiāo)，本次活動(dòng)策劃方案如下：
一、新生報名優(yōu)惠政策參考
1.雙十一特惠，報名可抽獎，最高獎項學(xué)費全免；
2.部分課程雙11當日買(mǎi)一送一；
3.上門(mén)摘紅包+報名有驚喜（半價(jià)、買(mǎi)贈、搶券、秒殺）+微店有秒殺；
4.慶雙11，滿(mǎn)5000減20xx；
5.最紅雙11，學(xué)費5折起（限當天）；
6.登記信息，免費試聽(tīng)。
雙11針對會(huì )員做打折優(yōu)惠活動(dòng)。動(dòng)員老會(huì )員成為雙11活動(dòng)最好的推廣員，同時(shí)也為下一階段的續報做好準備。
二、會(huì )員打折活動(dòng)參考
1.轉發(fā)機構活動(dòng)信息，并@三個(gè)好友，領(lǐng)禮品/減下階段學(xué)費；
2.點(diǎn)贊雙11活動(dòng)換學(xué)費；
3.雙11，拍照轉發(fā)活動(dòng)海報拿禮品；
4.會(huì )員20xx-5000獎學(xué)金。
三、機構全員營(yíng)銷(xiāo)
在活動(dòng)開(kāi)始之前，組織員工動(dòng)員大會(huì )，“雙十一”啟動(dòng)的一個(gè)重點(diǎn)。
1.宣布“雙十一”整體策劃。
這是讓大家深刻的參與進(jìn)來(lái)。只有充分認可校區的`員工，才能被激發(fā)出更大的動(dòng)力。在員工大會(huì )里面盡可能把雙11講詳細，而且告訴大家怎樣更輕松的完成目標，這樣才能得到大家的認可。
2.獎勵方案。
當員工認可校區之后，再來(lái)宣布當他完成任務(wù)以后，怎樣拿到獎勵。舉例說(shuō)明，比如一個(gè)老師教50個(gè)人報四科，每科獎勵50元。那么50個(gè)人獎金就是2500，但是首先他得完成校區的一級目標，就是第一個(gè)100%的目標。當他完成115%的目標之后，獎勵2500就變成了3750。他完成第三級的時(shí)候，完成了130%的目標，就是100萬(wàn)的目標變成130萬(wàn)，獎金就是5000元。這種獎勵機制對老師動(dòng)力的激發(fā)是很起作用的。
培訓班方案8
一、活動(dòng)名稱(chēng)
xx教育暑期培訓學(xué)校
二、活動(dòng)時(shí)間
20xx年6月20日至8月10日
三、活動(dòng)開(kāi)展地點(diǎn)
九江周邊縣城及城鎮
四、參加人員
xx教育招聘的教育從事著(zhù)以及將要進(jìn)行補課的中小學(xué)生們
五、活動(dòng)目的
xx教育是以“追先賢，因材施教；勝今朝，個(gè)性教學(xué)”為校訓，以“誠信辦學(xué)”為宗旨，以“名師輔導”為核心，以“一對一”個(gè)性化教學(xué)為特色，為幼兒、初、高中學(xué)生、成人提供全方位的教育培訓和全日制教育，涉及領(lǐng)域還涵蓋公務(wù)員培訓，學(xué)前教育教師培訓、外教口語(yǔ)、冬夏令營(yíng)、學(xué)歷教育（函授、自考）、等級考試、職稱(chēng)外語(yǔ)等方面。通過(guò)這次暑期活動(dòng)希望可以達到以下幾個(gè)目的：
�。�1）利用暑假的空閑時(shí)間，在通過(guò)老師們的輔導高質(zhì)量完成暑假作業(yè)的學(xué)生們還能打好小初中基礎知識，為將來(lái)的學(xué)習做好鋪墊；
�。�2）提高大學(xué)生們鍛煉自我，提高自我的能力；
�。�3）宣傳XX教育機構的文化和知名度，為將來(lái)更好的進(jìn)入九江地區做好準備。
六、活動(dòng)準備和具體方案
1、招生過(guò)程：
�。�1）在選定好的地方搭建臺子后開(kāi)始發(fā)放傳單，宣傳我們這次的活動(dòng)，讓大家了解我們這次的活動(dòng)，并爭取讓他們報名；
�。�2）招生人員由到時(shí)候的業(yè)務(wù)員和老師們輪流組成；
�。�3）招生時(shí)間大致為早上7：30——9：00，下午4：00——7：00，避免高溫時(shí)間，防止中暑。
�。�4）開(kāi)展團報活動(dòng)多多的原則，增加報名人數。
2、開(kāi)課前準備工作：
�。�1）在開(kāi)課前，對每位學(xué)生進(jìn)行通知，確保每位同學(xué)可以知道我們的上課地點(diǎn)和時(shí)間，并通知他們準備好課本；
�。�2）對上課的地方，由負責人帶領(lǐng)去打掃衛生，方便營(yíng)造好的上課環(huán)境；
�。�3）由負責人檢查各科老師備課情況，保證到時(shí)候上課期間能正常開(kāi)展；
3、開(kāi)課中：
�。�1）在傳授知識的過(guò)程中，課前記得點(diǎn)名，保證每個(gè)同學(xué)們的到課情況，沒(méi)來(lái)的'要及時(shí)打電話(huà)詢(xún)問(wèn)；
�。�2）建立一套有關(guān)同學(xué)們的考核記錄，如果一直能保證每天能準時(shí)到校的話(huà)，學(xué)期末將給與一定的獎勵；
�。�3）對于任課老師，負責人可以在課余時(shí)間帶領(lǐng)老師們去當地地方開(kāi)展活動(dòng)，豐富老師們的課后文化生活；
�。�4）課程結束后，開(kāi)一個(gè)小會(huì )，共同總結和交流教課過(guò)程中的問(wèn)題，大家一起解決問(wèn)題，保證我們的課程正常進(jìn)行。
4、開(kāi)課結束后
�。�1）把我們的教課過(guò)程中同學(xué)們積極配合的、努力學(xué)習的場(chǎng)景拍下來(lái)，交給同學(xué)們和老師們留念，也可以成為以后在當地宣傳的照片；
�。�2）負責人寫(xiě)一份關(guān)于這次活動(dòng)中的總的總結，為以后開(kāi)展這類(lèi)活動(dòng)做好準備。
�。�3）開(kāi)展活動(dòng)期間注意事項
�。�4）任教期間要注意教師和學(xué)生們的安全，宣傳安全教育，保證每個(gè)人的安全；
�。�5）開(kāi)展學(xué)生或老師的活動(dòng)時(shí)，注意安全；
�。�6）招生過(guò)程中注意時(shí)間，避免高溫時(shí)刻，防止招生人員中暑，準備好降溫防暑的藥；
6、開(kāi)展活動(dòng)預算
�。�1）職工住宿：租借場(chǎng)地費已經(jīng)在三月份定好，到時(shí)根據教師人數租借房屋，一個(gè)半月，大概1000元用在租借場(chǎng)地費，有可能的話(huà)可以租借學(xué)�？账奚�；
�。�2）打印宣傳單，預計200元，招生期間免費提供水，每天大概40瓶，預計800元；
�。�3）購買(mǎi)小禮物獎勵每天能準時(shí)到課或表現優(yōu)秀的同學(xué)們，預計200元；
�。�4）適量的員工活動(dòng)費用，豐富大家業(yè)余時(shí)間，促進(jìn)大家的交流和感情，一同把輔導班開(kāi)展的更好。
培訓班方案9
一、 簡(jiǎn)介：
繪畫(huà)藝術(shù)作為人類(lèi)精神領(lǐng)域的一個(gè)構件部分。對于精神文化的構建起著(zhù)重要的作用。對于培養人們的審美能力，提高人們生活質(zhì)量也有巨大促進(jìn)作用。對于中學(xué)生來(lái)說(shuō)其功能和作用更加顯而易見(jiàn)，青少年正處于德智體美綜合發(fā)展階段，是性格，品格，人格形成時(shí)期，樹(shù)立正確的發(fā)展方向，可以是學(xué)生樹(shù)立良好的人生觀(guān)，世界觀(guān)，有利于青少年的健康成長(cháng)!對青少年進(jìn)行美術(shù)培育，可以培育其審美能力，形成對美的理解認識，樹(shù)立積極向上的發(fā)展方向，建立真善美的觀(guān)念，培養良好的思想促進(jìn)其綜合健康發(fā)展。
且就現今教育形式來(lái)看，美術(shù)考生正在日益增多，相對于普通文理學(xué)生來(lái)說(shuō)美術(shù)生在考學(xué)中占一定優(yōu)勢，因此，學(xué)習美術(shù)亦是通向大學(xué)的一條捷徑，更好的實(shí)現每位學(xué)子的大學(xué)夢(mèng)！建立美術(shù)培訓班機構也是為了幫助廣大學(xué)子實(shí)現大學(xué)夢(mèng)想。
二、辦學(xué)宗旨：
通過(guò)美術(shù)社團的課外活動(dòng)，既可以鞏固課內知識，又可以進(jìn)行個(gè)性化、創(chuàng )造性的學(xué)習。同時(shí)，也給學(xué)生一個(gè)展示才華的機會(huì )和平臺。對提高學(xué)生的美術(shù)素質(zhì)和美術(shù)的綜合水平，有極其積極的作用和意義。
三、活動(dòng)形式： 美術(shù)培訓班
四、培訓目的：
1、先讓學(xué)生掌握正確的觀(guān)察方法，從整體到局部，從外部的表向到內在的聯(lián)系，通過(guò)觀(guān)察抓住事物的主要特征去認識對象，使學(xué)生觀(guān)察事物比較敏銳、正確、細致、完整、對形體區別的判斷，明暗的感覺(jué)、空間、色彩辨析能力加強。
2、養學(xué)生的想象力和創(chuàng )造力，用美術(shù)特有形式去表達學(xué)生自己的內心感受，對理想的描繪，對美好事物的謳歌，開(kāi)闊學(xué)生的思維，促進(jìn)智力和才能的發(fā)展。
3、養學(xué)生動(dòng)手能力和表現能力，培養學(xué)生形象思維的創(chuàng )作表現能力，通過(guò)主題繪畫(huà)，手工制作等方式生動(dòng)地向人們闡明自己的感受，觀(guān)點(diǎn)和意圖。
總之，提高學(xué)生的繪畫(huà)技能，拍樣學(xué)生的審美能力，促進(jìn)其全面發(fā)展。為學(xué)生愛(ài)好提供有利條件，幫助廣大學(xué)子考上理想大學(xué)。
五、目標定位： 中小學(xué)生（側重高中生）
六、培訓（畫(huà)室）地點(diǎn)：xxxx
七、組織單位: xxxx
八、培訓時(shí)間：
暑假班（興趣班） 7月20日——8月20日
長(cháng)期班（專(zhuān)業(yè)班）7月20日——1月20日
九、辦學(xué)前的準備工作：
�。ㄒ唬┻M(jìn)行當地市場(chǎng)調查。
1、當地的人口（小學(xué)生、初中生和高中生等）。
2、當地有幾個(gè)這樣的培訓班，市場(chǎng)競爭力大不大，風(fēng)險怎樣。
3、本地居民的經(jīng)濟收入情況等等。
�。ǘ⿵V告宣傳。
宣傳很重要，是招生的重要條件。宣傳的方式可以是發(fā)傳單，貼海報，現場(chǎng)招生等。 （三）場(chǎng)地 xxx（地理條件優(yōu)越）
�。ㄋ模┵徶媒虒W(xué)設備:桌椅，黑板，布置畫(huà)室的各類(lèi)材料凳根據制定
的教學(xué)內容而定。
�。ㄎ澹┡嘤杻热�
1、使學(xué)生了解一些簡(jiǎn)單的美術(shù)常識知識，（美術(shù)種類(lèi)、常用工具、基本的使用方法、嘗試多種種繪畫(huà)方法方法）。
2、依據學(xué)生特點(diǎn)，培養學(xué)生繪畫(huà)方向。
3、分兩個(gè)班級進(jìn)行輔導（專(zhuān)業(yè)培訓班與興趣愛(ài)好班），專(zhuān)業(yè)培訓班以專(zhuān)業(yè)技能為主，循循漸進(jìn)。興趣愛(ài)好班以開(kāi)拓視野為主，技能培訓為輔。
4、尋找用美術(shù)語(yǔ)言表達的`方式：給學(xué)生自己創(chuàng )作作品的時(shí)間和空間。
�。┡嘤枎熧Y 繪語(yǔ)畫(huà)社全體成員（詳細資料見(jiàn)附表）
十、制定開(kāi)課課程：
根據學(xué)生或考生的實(shí)際情況開(kāi)設單元課程，比如：素描，水粉（彩）筆畫(huà)，線(xiàn)描，國畫(huà)，寫(xiě)生畫(huà)等。中學(xué)生還可以針對應試教育多開(kāi)一些靜物素描和靜物水粉。制定教學(xué)大綱，教學(xué)計劃、單元教學(xué)進(jìn)度。選用教材，教材如果有能力可自編或者到書(shū)店選一些現成的。
藝術(shù)培訓中心如何做好招生宣傳工作？
藝術(shù)培訓中心要做好招生宣傳工作，需要借助一套先進(jìn)完善的招生系統。強大的招生系統，都具備一個(gè)完善的銷(xiāo)售管理模塊。銷(xiāo)售CRM能夠幫助實(shí)現線(xiàn)索獲取、分配、跟進(jìn)、轉化的全鏈路閉環(huán)管理，顯著(zhù)提升招生效率及轉化率。
首先，精細管理客戶(hù)信息來(lái)加速商機轉化，跟進(jìn)回訪(fǎng)不斷檔，能夠有效把控銷(xiāo)售節奏。
其次，系統可設置客戶(hù)資源超期可搶?zhuān)铀倬�(xiàn)索流轉，防止資源浪費。
另外，支持成功/失敗案例分享，呼叫錄音，銷(xiāo)售數據統計分析，也方便銷(xiāo)售復盤(pán)，用數據驅動(dòng)業(yè)績(jì)實(shí)現增長(cháng)。
高效招生，需要構建強大的微信招生系統。
1，構建獎學(xué)金轉介紹機制。
借助系統功能推出“邀約獎學(xué)金”支持計劃，在線(xiàn)即可快速分享詳情鏈接及海報，轉介紹數據透明公開(kāi)、實(shí)時(shí)可查詢(xún)，更有效激勵學(xué)員老帶新。
2，使用小程序招生方案。
招生小程序內置眾多的網(wǎng)紅爆款招生模板，供機構一鍵復制快速啟用發(fā)布。招生模板玩法豐富多樣，包括階梯拼團、限時(shí)秒殺、續費支付、體驗課包、多人助力、公益趣味活動(dòng)等，而且覆蓋各個(gè)招生節點(diǎn)、節假日，滿(mǎn)足各式應用場(chǎng)景。
以上每一功能的實(shí)現，都需要大量的市場(chǎng)經(jīng)驗積累，不斷落地改進(jìn)，歷經(jīng)磨礪檢驗，才能具備真正強大的招生作用。校盈易招生軟件十年專(zhuān)注教育行業(yè)信息化，服務(wù)足跡遍布全國232個(gè)城市，累計開(kāi)展培訓服務(wù)超14000場(chǎng)，招生軟件研發(fā)經(jīng)驗很豐富，對機構還是非常有幫助的。
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少兒繪畫(huà)培訓班該如何進(jìn)行招生宣傳？
舉辦招生宣傳活動(dòng)——|辦畫(huà)展，在辦畫(huà)展的時(shí)候可以給各位小朋友發(fā)放禮物，只要填寫(xiě)基本信息就可領(lǐng)取，比如姓名、年齡、聯(lián)系方式等等。創(chuàng )業(yè)者可以當場(chǎng)介紹自己的少兒培訓班或活動(dòng)后電話(huà)訪(fǎng)問(wèn)家長(cháng)都可以。
另外，還可以找小學(xué)和幼兒園的老師幫忙宣傳，畢竟老師在家長(cháng)和學(xué)生的心目中都有一定的地位，也比較相信老師的話(huà)。當然，給老師回扣也是必要的。
最后，少兒培訓班可以和幼兒園或者學(xué)校合辦，這是最好的方法，這樣一來(lái)，生源不愁。且家長(cháng)們很容易跟風(fēng)，看到別人都把小孩往里面送，自然安心地給小孩報名。
培訓班方案10
一、主題：開(kāi)心快樂(lè ) 喜迎元旦
二、創(chuàng )意闡述
1、特色統一性：
這是在閃客啟航老師和同學(xué)組織下的一臺元旦聯(lián)歡晚會(huì )。在新的一年里，迎新老朋友作為一種極具親和力的交流方
式。節目形式不限，歌曲，朗讀，樂(lè )器演奏，戲曲等均納為主題，內容清新向上。
2、加強互動(dòng)性：
以節目單為主，也就是說(shuō)：先報上固定的節目和表演者，由策劃組委會(huì )排定先后順序。
固定節目報名方式:在本帖回復，報名時(shí)報上節目(含內容)和表演者名單，用的名字必須要和晚會(huì )的'名一樣,不能更改報名,報名截止到29日止。特聘兩個(gè)固定節目《好日子》《難忘今宵》的演唱者。
3、擴大參與性：
邀請一些知名人士參加，比如：對閃客啟航作出杰出貢獻的老師，班組長(cháng)。跟閃客啟航有密切關(guān)系的友人，也就是特邀嘉賓。
4、豐富欣賞性：
參與節目者和節目單要經(jīng)過(guò)嚴密的審核.固定節目數量控制在15-20個(gè)。
三、晚會(huì )流程
★晚會(huì )時(shí)間：20xx年元月1日晚上20;00---0：00
★晚會(huì )地點(diǎn)：閃客啟航一室
兩個(gè)固定不變節目：《新年好》《難忘今宵》
《新年好》在開(kāi)場(chǎng)宣布晚會(huì )開(kāi)始后由嘉賓來(lái)演唱�！峨y忘今宵》在晚會(huì )結束語(yǔ)前由嘉賓來(lái)演唱。
晚會(huì )的幾點(diǎn)說(shuō)明和注意事項：
晚會(huì )開(kāi)始前由舞清影班長(cháng)宣布晚會(huì )注意事項
1：為保證晚會(huì )整場(chǎng)效果，請所有演職人員7：30分點(diǎn)前進(jìn)入晚會(huì )現場(chǎng)并試好自己的麥。晚會(huì )期間一律不予試麥。
2：為使晚會(huì )有一個(gè)良好的運行效果，請大家盡量使用聊天室“悄悄話(huà)”功能(包括獻花，打字聊天。)
3：請尊重他人也尊重自己，在演職人員及佳賓拿麥說(shuō)話(huà)唱歌的時(shí)候，請主動(dòng)關(guān)好您自己的麥。
培訓班方案11
1、活動(dòng)目的
做活動(dòng)，無(wú)論線(xiàn)上還是線(xiàn)下，最本質(zhì)的目的都是為了招生及續班，擴大學(xué)校的影響力，更直白一點(diǎn)就是為了能夠更好地持續盈利。因此，做活動(dòng)就需要找到一個(gè)鏈接學(xué)校、學(xué)生、家長(cháng)、時(shí)間四者的邏輯，找準參與者的痛點(diǎn)，尋找一個(gè)讓客戶(hù)積極參加你活動(dòng)的理由。
比如，通過(guò)生日會(huì )帶動(dòng)家�；�(dòng)，增強客戶(hù)對學(xué)校的認同，提升客戶(hù)消費期間體驗的愉悅感，擴大學(xué)校營(yíng)銷(xiāo)宣傳面，促進(jìn)續班，帶動(dòng)轉介紹。相信各位校長(cháng)都知道，招新和續班都需要貫穿于整個(gè)學(xué)校業(yè)務(wù)鏈條中，各個(gè)環(huán)節都做得好，才能產(chǎn)生續班及轉介紹的成果。
2、受眾人群
招生續班活動(dòng)有了明確的目的，我們的受眾人群就會(huì )相應的明確出來(lái)。對于英語(yǔ)角活動(dòng)，受眾人群就是想學(xué)英語(yǔ)或已經(jīng)在學(xué)英語(yǔ)的客戶(hù)。對于鋼琴考級類(lèi)活動(dòng)，受眾人群就不是文化課程的需求者，而是鋼琴課程的學(xué)習者。當然，我們不能排除其他人群會(huì )對這些活動(dòng)也感興趣，但是每一次活動(dòng)必須要明確區分出來(lái)主要的受眾人群，但不拒絕其他愛(ài)好者的參與。
3、平臺和資源
平臺和資源分兩種：自有型和大眾共用型。
自有型平臺和資源例如：學(xué)校網(wǎng)站、微信、微信群、微平臺、全校教職工的個(gè)人朋友圈、QQ、QQ群、戶(hù)外廣告位、展板、傳單、橫幅、海報、電子顯示屏等等線(xiàn)上線(xiàn)下宣傳渠道和資源。
大眾共有型平臺和資源例如：百度/微博/58同城等在線(xiàn)收費推廣渠道、電梯廣告、公交車(chē)車(chē)體廣告、商場(chǎng)/廣場(chǎng)大屏幕、合作單位宣傳渠道等等線(xiàn)上線(xiàn)下渠道和資源。
這么多的平臺和資源，各有優(yōu)劣。比如線(xiàn)上的百度、58、戶(hù)外廣告、市場(chǎng)人員的地推宣傳、車(chē)體廣告、電梯廣告等的宣傳推廣成本比較高，客戶(hù)接受信息屬于被動(dòng)接受，轉化低。
QQ、QQ群、學(xué)校微信、微信群、微信公眾、朋友圈、展板、傳單、橫幅、海報、學(xué)校網(wǎng)站的宣傳成本較低，但是受眾對信息的接收頻次不等，效果也不一致，目前比較經(jīng)濟又高效的平臺是學(xué)校微信、微信群、教師朋友圈轉發(fā)分享這幾個(gè)是直接實(shí)現活動(dòng)宣傳，報名、成交于一體的平臺。
以上平臺和資源，在這里只做了個(gè)簡(jiǎn)評，至于用哪些平臺和資源，主要看校長(cháng)你學(xué)校的性質(zhì)及課程特點(diǎn)來(lái)決定。
4、活動(dòng)內容
招生續班活動(dòng)的目的和可利用的平臺及資源確定后，依據活動(dòng)目的、受眾人群、營(yíng)銷(xiāo)宣傳平臺及資源再來(lái)確定活動(dòng)內容，然后進(jìn)一步做好準備事宜。
活動(dòng)方案的內容主要包含活動(dòng)主題、活動(dòng)形式、活動(dòng)流程、活動(dòng)宣傳文案（文稿、圖片、視頻等）、活動(dòng)地點(diǎn)、活動(dòng)時(shí)間、活動(dòng)優(yōu)惠、獎品等。
活動(dòng)主題一定要簡(jiǎn)短明了，讓受眾讀一遍就能理解，獎品信息或參與后的好處更要明確，例如【報名有禮】就不如【報名就送XXX】。另外參與門(mén)檻越低，覆蓋面就越大，得到的目標客戶(hù)也就相應的越多，比如線(xiàn)上一鍵下單（微信支付、支付寶支付、刷卡）就比數現金要好。
5、活動(dòng)推廣
依據你的平臺及資源確定，這里拿兩個(gè)方面來(lái)簡(jiǎn)單說(shuō)說(shuō)：
1、線(xiàn)上平臺：
QQ、QQ群、微信、微信群、朋友圈、公眾號等都可進(jìn)行點(diǎn)對點(diǎn)或點(diǎn)對面分發(fā)，可以利用紅包、前期感情積淀、轉發(fā)分享得禮物來(lái)激發(fā)學(xué)生和家長(cháng)的為此轉發(fā)分享，還可以利用積分任務(wù)激發(fā)學(xué)生及家長(cháng)的二次轉發(fā)，另外，若活動(dòng)覆蓋面廣，可考慮借助大平臺做活動(dòng)推廣。
2、線(xiàn)下渠道：
老學(xué)員和家長(cháng)的面對面通知、傳單、海報、橫幅、展板等一系列方式地面推廣、覆蓋。具體哪個(gè)方式好，校長(cháng)們自行參考活動(dòng)資金預算、人員力量、覆蓋面等因素慎重選擇。
6、人員安排及職責
“任何事的興起，首先是人的`興起！”
要想成事，要想活動(dòng)做的好，人是最關(guān)鍵的一點(diǎn)。高效的組織，具有強有力的執行力，活動(dòng)策劃做的再爛也能做出一定成績(jì)來(lái)。做不好，一定是人的問(wèn)題。注意：這不是你學(xué)校市場(chǎng)部人員的問(wèn)題，也不是老師的問(wèn)題，一定是校長(cháng)你的問(wèn)題。
做好人員安排，必要的培訓一定要跟上。比如線(xiàn)上推廣，專(zhuān)人負責，必要的推廣技巧培訓到位，線(xiàn)上成交或報名的客戶(hù)指導，全員都需要非常熟悉各個(gè)環(huán)節，通知、成交談單話(huà)術(shù)必須統一口徑。人員安排上盡可能指定專(zhuān)人負責自己熟悉的環(huán)節，提高工作效率。
7、活動(dòng)總結及反饋
活動(dòng)結束后，活動(dòng)總結才是學(xué)習活動(dòng)策劃、實(shí)施的最好機會(huì )。每次活動(dòng)結束，都應該梳理一下活動(dòng)目的是否達到？活動(dòng)基本要求是否達到？活動(dòng)投入產(chǎn)出比如何？活動(dòng)影響力和參與率怎么樣？從活動(dòng)開(kāi)始策劃到活動(dòng)結束時(shí)各項細節要求是否達標？
培訓班方案12
一、活動(dòng)意義
烘焙食品是以糧油、糖、蛋等為原料基礎，添加適量輔料，并通過(guò)和面、成型、焙烤等工序制成的口味多樣、營(yíng)養豐富的食品。世界絕大多數國家中，無(wú)論是人們的主食，還是副食品，烘焙食品都占有十分重要的位置，因此，我國烘焙食品也迎來(lái)了大發(fā)展的時(shí)期。烘焙食品是舶來(lái)名詞，來(lái)自“baking”，即經(jīng)烘烤加工的谷類(lèi)食品，通常被理解為面包那樣的西式糕點(diǎn)。谷城縣勞動(dòng)就業(yè)培訓中心依據市場(chǎng)行情特開(kāi)展免費職業(yè)技能培訓班——烘焙培訓。
攝影已成為今日人們生活中不可或缺的視覺(jué)體驗，本次活動(dòng)吸引學(xué)員通過(guò)鏡頭記錄、渲染這美麗的旋律用生動(dòng)的影像語(yǔ)言，多角度、全方位地展現和詮釋學(xué)員的`課堂狀態(tài)和樂(lè )觀(guān)向上的生活理念。旨在通過(guò)攝影大賽分享傳播的方式將烘焙班課堂上的敢于嘗試、勇于探索、生動(dòng)活潑、互幫互助、樂(lè )于分享的精神及學(xué)習成果展示給更多的朋友，使“免費烘焙培訓班”的政策被更多的人所了解和熟知。
二、活動(dòng)主題：
我的烘焙課堂之我和蛋糕的那些事
三、活動(dòng)時(shí)間：
四、組織機構：
烘焙培訓辦公室
五、參賽方式
學(xué)員全員參與。由學(xué)員在上課期間采用“隨手拍”形式拍攝日常上課的照片。每天拍攝完成后，發(fā)送到班級微信群，由主辦方負責收集整理�；顒�(dòng)結束后，主辦方組織專(zhuān)業(yè)人員進(jìn)行評選，評選結果將公布在微信公眾、QQ空間及“學(xué)不夠”網(wǎng)站上。
六、作品要求
1、圖片內容：攝影圖片以“我的同桌”“我的糕點(diǎn)”“我的課堂”三個(gè)方面來(lái)呈現，記錄課堂真實(shí)的瞬間。
2、稿件要求
用手機或相機直接拍攝，每天提交數目不超過(guò)4幅，發(fā)至QQ或微信群或微信公眾。參賽作品一律注明作者姓名、作品標題
參選作品投稿截止日期xx年12月28日，逾期提交無(wú)效。
參賽作品的版權歸作者和主辦單位所有。
七、活動(dòng)安排及評獎辦法
作品征集xx年12月20日—12月28日，采取微信群和微信公眾、QQ號三個(gè)通道進(jìn)行征集。
初評：xx年12月29日—xx年1月11日（網(wǎng)友投票，通過(guò)QQ空間相冊、微信公眾兩個(gè)通道接收網(wǎng)友投票，該項得分占總分數70%）
終評：xx年1月12日（由主辦方組織專(zhuān)業(yè)人員進(jìn)行評選，該項得分占總分數30%）
獲獎作品公示：xx年1月13日
頒獎典禮：擬于xx年1月13日在本期課程結業(yè)典禮暨頒獎典禮上正式公布獲獎名單，并頒獎。
培訓班方案13
一、總則
為規范公司對員工的考察與評價(jià)，特制定本制度。
二、考核目的
1、造就一支業(yè)務(wù)精干的高素質(zhì)的、具有高度凝聚力和團隊精神的人才隊伍。并形成以考核為核心導向的人才管理機制.
2、及時(shí)、公正地對員工過(guò)去一段時(shí)間的工作績(jì)效進(jìn)行評估，肯定成績(jì)，發(fā)現問(wèn)題，為下一階段工作的績(jì)效改進(jìn)做好準備。
3、為員工的職業(yè)發(fā)展計劃和員工的薪酬待遇調整以及相關(guān)的教育培訓提供人事信息與決策依據。
4、將人事考核轉化為一種管理過(guò)程，形成一個(gè)員工與公司雙向溝通的平臺，以增進(jìn)管理效率。
三、考核原則
1、以公司對員工的經(jīng)營(yíng)業(yè)績(jì)指標及相關(guān)的管理指標，和員工實(shí)際工作中的客觀(guān)事實(shí)為基本依據；
2、以員工考核制度規定的內容、程序和方法為操作準則； 3、以全面、客觀(guān)、公正、公開(kāi)、規范為核心考核理念； 4、分別以月度和季度周期進(jìn)行考核。
四、適用對象
本制度主要為威海李陽(yáng)瘋狂英語(yǔ)市場(chǎng)部、課程服務(wù)部和教學(xué)部人員設計。另有下列情況人員不在考核范圍內：
1、 試用期內,尚未轉正員工 2、 連續缺勤一周以上者 3、 兼職、特約人員
五、考核時(shí)間排定
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月度考核周期從每月16日起至次月15日止 （二）季度考核 考核周期
春季考核 2月16日到5月15日 夏季考核 5月16日到8月15日 秋季考核 8月16日到11月15日 冬季考核 11月16日到2月15日
注：考核周期主要是指由各業(yè)務(wù)部門(mén)的主管與下屬，就績(jì)效表現進(jìn)行績(jì)效核算的時(shí)間跨度。
六、考核體制
考核實(shí)行部門(mén)考核制，各部門(mén)直接由部門(mén)主管直接評估部屬，其他部門(mén)主管復評制。
七、季度考核權重
公司的考核標準主要是從經(jīng)營(yíng)業(yè)績(jì)、工作態(tài)度、任職能力三方面，不同部門(mén)類(lèi)的員工，其考核標準的權重也不一樣，具體如下： 各部門(mén)員工考核權重比例圖：
市場(chǎng)部 課服部 教學(xué)部
經(jīng)營(yíng)業(yè)績(jì) 80％ 40％ 40％ 工作能力 10％ 30％ 30％ 工作態(tài)度 10％ 30％ 30％ 考核總得分＝業(yè)績(jì)分＋能力分+態(tài)度分
八、考核表
考核表按工作性質(zhì)進(jìn)行分類(lèi)，分為市場(chǎng)部、課服部、教學(xué)部三種，各類(lèi)下面再細分成各部門(mén)統一的表格。各部門(mén)主管可根據本部門(mén)實(shí)際情況對考評因素和要點(diǎn)進(jìn)行調整，但未經(jīng)與其他部門(mén)協(xié)商通過(guò)前，不能擅自調整考評結構和要素分值。
九、考核程序
考核的.一般操作程序：
1、 員工自評：按照“考核權限表”，員工根據考核標準進(jìn)行自我評估 2、 直接主管復評：直接主管根據考核標準對員工的表現進(jìn)行復評。 3、 其他部門(mén)主管復核：其他部門(mén)主管對考核結果評估，并最后認定。 補充建議：
1、 建議員工主管與員工進(jìn)行面談，并完成“考核表”
2、 如有必要，可另外附具體的事實(shí)說(shuō)明，作為考核結果的補充材料。
十、考核與獎懲
1、公司將考核結果與崗位津貼相掛鉤，按考核周期匯總員工的考核成績(jì)，并按考核周期發(fā)放部門(mén)津貼，該津貼為季度津貼，由公司發(fā)放，各部門(mén)主管以績(jì)效成績(jì)?yōu)闃藴蔬M(jìn)行發(fā)放。
津貼計算方式如下：
月度考核
月度考核主要針對各部門(mén)員工當月表現進(jìn)行考核，考核內容和結果與季度考核無(wú)關(guān)。
市場(chǎng)部：
1、市場(chǎng)部員工，月?tīng)I業(yè)目標完成率90%以下，扣除當月月度考核工資100元；營(yíng)業(yè)目標完成率80%以下，扣除當月月度考核工資300元；連續三個(gè)月?tīng)I業(yè)目標完成率80%以下，扣除季度考核津貼。
2、市場(chǎng)部員工，工作態(tài)度評分在80%以下者，扣除當月月度考核工資，連續三個(gè)月工作態(tài)度評分在80%以下者，扣除季度考核津貼。 課程服務(wù)部：
1、課程服務(wù)部員工，月度考核客戶(hù)滿(mǎn)意率90%以下者，扣除當月月度考核工資；連續三個(gè)月客戶(hù)滿(mǎn)意率在90%以下者，扣除季度考核津貼。
2、課程服務(wù)部員工，工作態(tài)度評分在80%以下者，扣除當月月度考核工資，連續三個(gè)月工作態(tài)度評分在80%以下者，扣除季度考核津貼。
教學(xué)部:
1、教學(xué)部講師，每月學(xué)員滿(mǎn)意率在80%以下者，扣除當月工資100元；連續三個(gè)月學(xué)員滿(mǎn)意率在80%以下者，扣除季度考核津貼。
2、教學(xué)部講師，工作態(tài)度評分在80%以下者，扣除當月工資100元，連續三個(gè)月工作態(tài)度評分在80%以下者，扣除季度考核津貼。
另： 集訓營(yíng)講師，學(xué)員滿(mǎn)意率在80%以下者，扣除當期津貼100元，學(xué)員滿(mǎn)意率在90%以上者，一次性發(fā)放津貼獎勵450元。
季度考核
季度考核按照公司季度考核標準進(jìn)行計算，具體公式如下：
市場(chǎng)部
個(gè)人應得津貼數=＜經(jīng)營(yíng)業(yè)績(jì)分數(實(shí)際招生數÷目標招生數)+工作能力評分+工作態(tài)度評分＞×個(gè)人平均津貼數 （單位：人民幣 圓）
考核周期內實(shí)際學(xué)員數×20=部門(mén)津貼總數
部門(mén)津貼總數÷部門(mén)員工總數=個(gè)人平均津貼數
客服部
個(gè)人應得津貼數=＜經(jīng)營(yíng)業(yè)績(jì)(實(shí)際招生數÷目標招生數)+工作能力評分（客戶(hù)滿(mǎn)意率）+工作態(tài)度評分＞×個(gè)人平均津貼數（單位：人民幣 圓） 考核周期內實(shí)際學(xué)員數×15=部門(mén)津貼總數
部門(mén)津貼總數÷部門(mén)員工總數=個(gè)人平均津貼數
教學(xué)部
�。冀�(jīng)營(yíng)業(yè)績(jì)(教學(xué)質(zhì)量滿(mǎn)意率)+工作能力評分（聽(tīng)課評分）+工作態(tài)度評分＞×考核周期內學(xué)所教員數×15=應得津貼（單位：人民幣 圓） 注：教學(xué)部另享受學(xué)員續報名津貼，計算方式為：
�。▽�(shí)際續報名率÷目標續報名率）×考核周期內續報名數×15=應得津貼（單位：人民幣 圓）
現以08年夏季市場(chǎng)部當季考核情況為例，為季度考核做一說(shuō)明：
08年夏季目標經(jīng)營(yíng)人數為500人，當季實(shí)際招生數為450人，則市場(chǎng)部當季經(jīng)營(yíng)業(yè)績(jì)分數為450÷500=90% ，市場(chǎng)部當月津貼總數為：450×20=9000（圓），個(gè)人應得津貼數為9000÷4=2250；員工趙某，在當季工作中主動(dòng)拓展業(yè)務(wù)，為部門(mén)業(yè)績(jì)的實(shí)現做出很大貢獻，并且態(tài)度積極，任勞任怨，該部門(mén)主管給予趙某工作能力評分100%，工作態(tài)度評分100%�；谑袌�(chǎng)部季度考核公式，趙某當月考核實(shí)際總得分為：90×80%+100×10%+100×10%=92；應得當季津貼為92%×2250=20xx（單位：人民幣 圓）
2、公司將考核結果與崗位津貼相掛鉤，按考核周期匯總員工的考核成績(jì)，并對員工的月職位工資進(jìn)行調整，調整原則如下：
市場(chǎng)部 年經(jīng)營(yíng)業(yè)績(jì)達到目標者，每月增發(fā)100元； 課服部 年客戶(hù)滿(mǎn)意率達到目標者，每月增發(fā)100元；
教學(xué)部
年教學(xué)質(zhì)量滿(mǎn)意率達到目標者，每月增發(fā)100元。
十一、附則
1、本制度的解釋權歸公司所有。
2、本制度生效時(shí)間為20xx年5月15日。
附： 20xx年夏季目標經(jīng)營(yíng)業(yè)績(jì)
目標起止日期：5月16日——8月15日 目標經(jīng)營(yíng)業(yè)績(jì)：
本考核周期目標招生總數：600人
暑假集訓營(yíng)第一期：190人
暑假集訓營(yíng)第二期：170人
暑假集訓營(yíng)第三期：140人
暑假集訓營(yíng)第四期：100人
其中 5月16日——6月15日營(yíng)業(yè)目標招生數：100人 6月16日——7月15日營(yíng)業(yè)目標招生數：300人
7月16日——8月15日營(yíng)業(yè)目標招生數：200人 另：教學(xué)部集訓營(yíng)中小學(xué)生日常班目標轉報名率30%。
培訓班方案14
一、時(shí)間：20xx年xx月x日（星期二）上午8點(diǎn)30，時(shí)間一天
二、地點(diǎn)：在xxx大會(huì )議室。
三、參加人員（約500人）
1、全體縣級領(lǐng)導
2、各鄉鎮（辦事處）黨政一把手、人大主席、政協(xié)聯(lián)絡(luò )辦主任、組織委員、宣傳委員
4、縣直機關(guān)各單位副科實(shí)職以上領(lǐng)導干部
5、人大、政協(xié)各委辦主任
6、黨校和縣委宣講團所有人員
四、主持人：縣委書(shū)記xxx
五、學(xué)習安排：
�。ㄒ唬﹛日上午
1、全面建成小康社會(huì )的決勝綱領(lǐng)――學(xué)習《中共中央關(guān)于制定國民經(jīng)濟和社會(huì )發(fā)展第十三個(gè)五年規劃的.建議》體會(huì )之一（8：30—10：00）
主講人：市委黨校、市行政學(xué)院副校（院）長(cháng)教授xxx
2、全面建成小康社會(huì )的決勝綱領(lǐng)――學(xué)習《中共中央關(guān)于制定國民經(jīng)濟和社會(huì )發(fā)展第十三個(gè)五年規劃的建議》體會(huì )之二（10：30—12：00）
主講人：市社科聯(lián)調研員xxx
3、全面建成小康社會(huì )的決勝綱領(lǐng)――學(xué)習《中共中央關(guān)于制定國民經(jīng)濟和社會(huì )發(fā)展第十三個(gè)五年規劃的建議》體會(huì )之三
�。�2：30—4：00）
主講人：市委組織部黨教中心副主任xxx
4、學(xué)習《準則》、《條例》、爭做合格黨員。（4：20—5：30）
主講人：市監察局調研員xxx
六、有關(guān)事項
1、縣委中心組全體成員由縣委辦通知，其他與會(huì )人員由宣傳部通知；
2、授課人員聯(lián)系、主持詞起草、學(xué)習記錄、記者聯(lián)系、會(huì )標、茶水、座牌由縣委宣傳部負責，場(chǎng)地安排（音響、座位等）由紫荊花大酒店負責。
培訓班方案15
新世紀新階段，當今世界競爭的實(shí)質(zhì)日趨走向科技與經(jīng)濟等綜合國力的競爭，隨著(zhù)改革開(kāi)放的不斷深入和社會(huì )主義市場(chǎng)經(jīng)濟不斷發(fā)展，我國對人才的需求也日益強烈。高等學(xué)校的根本任務(wù)是培養德、智、體全面發(fā)展的有理想、有道德、有文化、有紀律的社會(huì )主義事業(yè)的建設者和接班人。要實(shí)現這一目標需要建設一支優(yōu)秀的學(xué)生干部隊伍,充分發(fā)揮學(xué)生干部在學(xué)生工作中的作用。
時(shí)代的'發(fā)展需要大批高素質(zhì)人才，其中綜合性、復合型人才已成為社會(huì )需求的熱點(diǎn)。為培養學(xué)生的創(chuàng )新意識、宏觀(guān)思維和表現欲望，鍛煉學(xué)生的表達能力和獨立處理問(wèn)題能力，逐步形成學(xué)生承擔領(lǐng)導責任的主動(dòng)性和自覺(jué)性，我院團委將團學(xué)干部培訓工作作為一項推動(dòng)學(xué)生工作和團的建設的重要工作來(lái)抓。
本期學(xué)生干部培訓將圍繞如何成為一名合格的學(xué)生干部為主題，通過(guò)學(xué)習，明確學(xué)生干部的職責、要求，加強工作方法的指導，提高學(xué)生干部的工作能力。同時(shí)，也作為團學(xué)工作中理論學(xué)習的一部分，使廣大學(xué)生干部注意外在形象、規范日常禮儀，樹(shù)立良好的學(xué)生干部形象;加強學(xué)生干部系統之間的溝通與交流;加強學(xué)生干部?jì)炔抗芾�，完善自身建設;并發(fā)揮團學(xué)干部的“自我管理、自我教育、自我服務(wù)”的功能。從而，端正學(xué)生干部的工作目的與工作思想，引導學(xué)生干部應如何處理好學(xué)習、生活與工作之間的關(guān)系以及處理好學(xué)生干部與同學(xué)間的關(guān)系等。
培訓對象為全體學(xué)生會(huì )全體學(xué)生干部和20xx、20xx級全體學(xué)生干部。
主要培訓內容為：
一、馬列主義、毛澤東思想、鄧小平理論、“三個(gè)代表”重要思想以及“八榮八恥”、“科學(xué)發(fā)展觀(guān)”在培養優(yōu)秀團學(xué)干部中的重要性和必要性，引導團學(xué)干部樹(shù)立科學(xué)的人生觀(guān)、世界觀(guān)、價(jià)值觀(guān)，提高分析問(wèn)題解決問(wèn)題的能力，加強學(xué)生干部自身的思想道德修養;
二、認真學(xué)習《文選》，培養廣大團學(xué)干部的責任感，使他們在學(xué)習科學(xué)理論方面發(fā)揮帶頭作用，在踐行社會(huì )主義榮辱觀(guān)方面發(fā)揮先鋒作用，進(jìn)一步堅定走中國特色社會(huì )主義道路的信念;要進(jìn)一步提高廣大團學(xué)干部分析問(wèn)題和解決問(wèn)題的能力、組織協(xié)調能力和領(lǐng)導能力，培養綜合素質(zhì);要使廣大學(xué)生干部開(kāi)闊視野，增進(jìn)交流，相互學(xué)習，共同進(jìn)步。
三、領(lǐng)導科學(xué)與領(lǐng)導藝術(shù)，使學(xué)生干部具備最基本的領(lǐng)導藝術(shù)和管理經(jīng)驗，引導學(xué)生會(huì )干部正確處理好與各年級和各部室之間的關(guān)系，正確處理好學(xué)習、工作與生活的關(guān)系，團結協(xié)作，無(wú)私奉獻，發(fā)揮團學(xué)干部在學(xué)生中的先鋒模范帶頭作用和團學(xué)干部的集體智慧;
四、結合自身和已畢業(yè)的優(yōu)秀團學(xué)干部的發(fā)展經(jīng)歷和切身體會(huì )，闡述加強組織協(xié)調能力、文字寫(xiě)作能力、口頭表達能力、獨立工作能力等能力的重要性和實(shí)用性，闡述作好團干部應具備的內在特質(zhì)和外在形象，增強學(xué)生會(huì )的凝聚力;
五、時(shí)代發(fā)展與大學(xué)生的特點(diǎn)，通過(guò)國際國內不同時(shí)期社會(huì )對大學(xué)生的不同要求，使學(xué)生了解時(shí)代要求、了解答學(xué)生就業(yè)現狀和所面臨的問(wèn)題，引導學(xué)生在現時(shí)期刻苦學(xué)習專(zhuān)業(yè)理論知識，重視教學(xué)中的每一個(gè)環(huán)節，意識到自我素質(zhì)的提高，責任感和榮譽(yù)感的重要性;
六、通過(guò)國際國內現階段形勢分析和高校存在的敏感性問(wèn)題分析，引導團學(xué)干部要用清醒地頭腦分析問(wèn)題，善于捕捉學(xué)生中的不穩定因素，使學(xué)生干部懂得如何處理突發(fā)事件;
七、各學(xué)生干部之間交流，內部進(jìn)行理論學(xué)習，并總結本次理論學(xué)習，上交思想匯報。
培訓流程：
一、主持人講話(huà)。
(1)宣布會(huì )場(chǎng)紀律。
(2)強調學(xué)生干部培訓重要性。
(3)介紹主講老師。
二、培訓課程正式開(kāi)始。
三、主持人總結培訓內容，并要求每人針對本次培訓寫(xiě)一篇思想匯報，個(gè)人總結。
四、宣布本次培訓正式結束。
紀律要求：
1.會(huì )議期間，手機等通訊方式一律調為靜音。
2.培訓開(kāi)始前十分鐘到場(chǎng)，以班級、專(zhuān)業(yè)、部門(mén)為單位簽到。
3.請假必須提前向辦公室或班長(cháng)交書(shū)面材料，經(jīng)批準后執行。
4.培訓期間不許交頭接耳，保持會(huì )場(chǎng)安靜。
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