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2017年考研管理學(xué)練習題:計劃

發(fā)布時(shí)間:2017-11-17 編輯:少冰

  2017考研悄然到來(lái)了,考生們也都在積極做題了。下面是小編為大家整理收集的關(guān)于2017年考研管理學(xué)練習題:計劃的相關(guān)內容,歡迎大家的閱讀。

  一、判斷題

  1、計劃按明確性來(lái)分,可分為戰略計劃和作業(yè)計劃。 ( F )

  2、目標管理就是上級給下級制定目標,并依照此對下級進(jìn)行考核。 ( F )

  3、不確定型決策是指具有多種未來(lái)狀態(tài)和相應后果,但是只能確定各狀態(tài)發(fā)生的概率而難以獲得充分可靠信息的決策問(wèn)題。 ( F )

  4、按決策的作用(所處地位)可以把決策分為戰略決策、管理決策和專(zhuān)業(yè)決策。( T )

  5、行為決策學(xué)派認為決策是一個(gè)選優(yōu)過(guò)程,所以決策結果是基于已有資源背景下尋求利潤或收益的盡可能大。 ( F)

  6、群體決策理論的三個(gè)前提是自主性、共存性、差異性。 (T )

  7、群體決策的過(guò)程是群體成員相互妥協(xié)并謀求意見(jiàn)一致的過(guò)程。 ( F )

  二、選擇題

  1、在管理的基本職能中,屬于首位的是( A )

  A. 計劃 B. 組織 C. 領(lǐng)導 D. 控制

  2、計劃職能的主要作用是(D )

  A. 確定目標 B. 管理 C. 確定實(shí)現目標的手段 D. A和C

  3、管理的計劃職能的主要任務(wù)是要確定( C )

  A. 組織結構的藍圖 B. 組織的領(lǐng)導方式 C. 組織目標以及實(shí)現目標的途徑 D. 組織中的工作設計

  4、可以依據( A )把計劃分為戰略計劃、管理計劃、業(yè)務(wù)計劃。

  A. 決策層次 B. 對象 C. 時(shí)間 D. 范圍

  5、企業(yè)計劃從上到下可分成多個(gè)層次,通常越低層次目標就越具有以下特點(diǎn)( D )

  A. 定性和定量結合 B. 趨向與定性 C. 模糊而不可控 D. 具體而可控

  6、企業(yè)計劃從上到下可分成多個(gè)等級層次,并且( B )

  A. 各層次的目標都是具體而可控的

  B. 上層的目標與下層的目標相比,比較模糊和不可控

  C. 各層次的目標都是模糊而不可控的

  D. 上層的目標與下層的目標相比,比較具體而可控

  7、當代最新的計劃形成方法是( C )

  A. 從上往下的形成方法 B. 從中間開(kāi)始的形成方法

  C. 從下往上的形成方法 D.先上后下,最后在中間形成的方法

  8、實(shí)行參與式管理的計劃形成方法是( B )

  A. 從上往下形成的方法 B. 從下往上的形成方法

  C. 由專(zhuān)門(mén)計劃人員制定計劃 D. 由各層領(lǐng)導共同制定計劃

  9、要明確企業(yè)計劃的外部條件,關(guān)鍵是(C )

  A. 定量預測 B. 定性預測 C. 環(huán)境預測 D. 銷(xiāo)售預測

  10、下述關(guān)于計劃工作的認識中,哪種觀(guān)點(diǎn)是不正確的( C )

  A.計劃是預測與構想,即預先進(jìn)行的行動(dòng)安排

  B.計劃的實(shí)質(zhì)是對要達到的目標及途徑進(jìn)行預先規定

  C.計劃職能是參謀部門(mén)的特有使命

  D.計劃職能是各級、各部門(mén)管理人員的一個(gè)共同職能

  11、組織在未來(lái)特定時(shí)限內完成任務(wù)程度的標志是( A )

  A. 目標 B. 可行 C. 選擇 D. 滿(mǎn)意

  12、實(shí)施目標管理的主要環(huán)節是:①逐級授權 ②目標的制定與展開(kāi) ③實(shí)施中的自我控制 ④成果評價(jià)這些環(huán)節的邏輯順序是(D )。

  A. ①→②→③→④ B. ②→③→①→④

  C. ③→②→①→④ D. ②→①→③→④

  13、實(shí)施目標管理的主要難點(diǎn)是( D )

  A. 不利于有效地實(shí)施管理 B. 不利于調動(dòng)積極性

  C. 難以有效地控制 D. 設置目標及量化存在困難

  14、“目標管理”方法最大的缺點(diǎn)是( D )。

  A. 不能很好地激勵員工

  B. 強調數量或短期目標,而忽略質(zhì)量或長(cháng)期目標

  C. 對員工績(jì)效評估的公開(kāi)性和透明性

  D. 需要的時(shí)間短

  15、行為決策強調決策行為的直感性、模糊性和創(chuàng )造性,追求結果合理和滿(mǎn)意,其假設基礎是( B )

  A. 理性人 B. 現實(shí)人 C. 感性人 D. 以上都不是

  16、下面那個(gè)特征是非理性決策的有( D )

  A. 知識完備 B. 價(jià)值觀(guān)一致 C. 擇優(yōu) D. 信息有限

  17、非確定型決策的問(wèn)題的主要特點(diǎn)在于( B )

  A. 各方案所面臨的自然狀態(tài)未知 B. 各自然狀態(tài)發(fā)生的概率未知

  C. 各方案在各自然狀態(tài)下的損益未知 D. 各自然狀態(tài)發(fā)生的概率已知

  18、樂(lè )觀(guān)決策原則的理論基礎是( A )

  A. 假定未來(lái)狀態(tài)中的最有利情況必然發(fā)生

  B. 假定未來(lái)狀態(tài)中的最不利情況必然發(fā)生

  C. 假定未來(lái)狀態(tài)中的最有利情況肯定不發(fā)生

  D. 假定未來(lái)狀態(tài)中的各種情況以同等可能發(fā)生

  19.根據Y理論,你認為持此理論觀(guān)點(diǎn)的管理者在為下屬制定計劃時(shí),會(huì )傾向于哪一類(lèi)計劃?( D )

  A.戰略計劃 B.具體計劃 D.綜合性計劃 D.指導性計劃

  20.企業(yè)計劃從上到下可分成多個(gè)層次,通常越高層次目標就越具有以下特點(diǎn)(C )

  A.定性和定量結合。 B.趨向于定性。 C.模糊而不可控 D.具體而可控。

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