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品管部經(jīng)理工作崗位職責

發(fā)布時(shí)間:2017-01-23編輯:weian

  1、全面負責品管部的管理、協(xié)調、服務(wù)工作,對總經(jīng)理負責;

  2、以品質(zhì)長(cháng)期穩定為目標,依據公司年度經(jīng)營(yíng)計劃制訂品管部工作計劃,經(jīng)總經(jīng)理批準后組織實(shí)施;

  3、參與制定、修訂公司品質(zhì)管理制度,并組織落實(shí);

  4、負責追蹤、修正品質(zhì)控制程序,確保品質(zhì)合格率,提高優(yōu)質(zhì)品率;

  5、制定培訓計劃,提高品管、生產(chǎn)人員的品質(zhì)意識、專(zhuān)業(yè)知識和業(yè)務(wù)技能;

  6、貫徹全面品質(zhì)管制理念,負責與技術(shù)、生產(chǎn)、采購、銷(xiāo)售等相關(guān)部門(mén)的協(xié)調工作;

  7、積極與外界交流,學(xué)習先進(jìn)的品管理念和方法,持續改善產(chǎn)品品質(zhì);

  8、協(xié)助技術(shù)部制定、修訂產(chǎn)品說(shuō)明書(shū)及相關(guān)技術(shù)資料,有效參與技術(shù)營(yíng)銷(xiāo)工作;

  9、定期和不定期深入市場(chǎng),及時(shí)了解和處理與品質(zhì)相關(guān)的問(wèn)題;

  10、對品管記錄、檢化驗數據的可靠性及真實(shí)性負責;

  11、控制部門(mén)費用在預算范圍,減少藥品浪費,避免環(huán)境污染;

  12、依照規定的權限,對本部門(mén)員工轉正、調動(dòng)、任用、考績(jì)、獎懲、薪金、晉升、準假和費用開(kāi)支,有提請、審核、決定權及總經(jīng)理授予的其它權限。

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