(優(yōu)秀)研發(fā)部的崗位職責
在我們平凡的日常里，崗位職責在生活中的使用越來(lái)越廣泛，崗位職責是指一個(gè)崗位所需要去完成的工作內容以及應當承擔的責任范圍，職責是職務(wù)與責任的統一，由授權范圍和相應的責任兩部分組成。那么相關(guān)的崗位職責到底是怎么制定的呢？以下是小編為大家整理的研發(fā)部的崗位職責，歡迎大家借鑒與參考，希望對大家有所幫助。
研發(fā)部的崗位職責1
1、負責產(chǎn)品線(xiàn)的設計和開(kāi)發(fā)工作；
2、負責系統架構設計、數據庫結構設計、業(yè)務(wù)邏輯抽象等編碼工作；
3、負責制定團隊開(kāi)發(fā)規范、編碼規范，并跟蹤開(kāi)發(fā)過(guò)程及時(shí)糾正；
4、在項目開(kāi)發(fā)前期撰寫(xiě)并規范數據庫設計文檔、系統架構設計文檔、數據接口文檔；
5、負責對研發(fā)團隊進(jìn)行有效的管理，能合理的安排工作并把控項目過(guò)程。
研發(fā)部的'崗位職責2
崗位職責：
1、全面負責公司醫療器械產(chǎn)品的研發(fā)，熟悉醫療器械研發(fā)市場(chǎng)，負責公司的技術(shù)方向、技術(shù)規劃與運籌實(shí)施；
2、管理公司的整體核心技術(shù)，組織制定和實(shí)施重大技術(shù)決策和技術(shù)方案，指導技術(shù)與業(yè)務(wù)、管理部門(mén)的工作配合和有效溝通工作；
3、負責技術(shù)部項目組研發(fā)進(jìn)度，協(xié)調技術(shù)、質(zhì)量、材料、協(xié)調等工作；
4、負責部門(mén)階段性研發(fā)工作計劃，協(xié)調部門(mén)內部工作；
5、負責主導公司產(chǎn)品設計工作，新產(chǎn)品開(kāi)發(fā)工作；
6、根據公司發(fā)展戰略，全面負責新產(chǎn)品開(kāi)發(fā)計劃、方案制定和實(shí)施工作，組織技術(shù)論證和項目評審；
7、指導、審核所有項目技術(shù)方案，并在項目完成后進(jìn)行質(zhì)量評估；
8、制定研發(fā)及技術(shù)人員的培訓計劃，并組織安排公司其他相關(guān)人員的技術(shù)培訓，為公司經(jīng)營(yíng)決策提供信息支持；
9、參加公司開(kāi)發(fā)項目規劃研究并提出建設成本與配套方面的專(zhuān)業(yè)建議。
任職資格：
1、生物醫藥、醫療器械等專(zhuān)業(yè)，碩士以上學(xué)歷；
2、具有5年以上OCT研發(fā)設計經(jīng)驗，2年以上技術(shù)研發(fā)管理類(lèi)或同崗位經(jīng)驗；
3、具有海外背景、MBA背景者優(yōu)先考慮；
4、熟悉產(chǎn)品設計開(kāi)發(fā)、生產(chǎn)流程和研發(fā)過(guò)程控制；
5、熟悉產(chǎn)品的'研發(fā)技術(shù)和管理工作；
6、具備較好的分析問(wèn)題和現場(chǎng)指導能力，溝通協(xié)調能力強，責任心強，良好的團隊合作精神。
研發(fā)部的崗位職責3
�。�1）制定規范和工作計劃：
A、根據工程部總監下發(fā)的裝修指示，提出裝飾裝修、陳設家私、設施結構等方面的'施工計劃安排，報工程部總監審批后組織實(shí)施；
B、編制維修保養用具及施工材料購買(mǎi)計劃，確保施工項目、維修保養工作正常進(jìn)行；
C、根據情況擬定設施改造與更新計劃，報工程部總監審批。
�。�2）施工管理：
A、定期檢查外包項目的施工進(jìn)展情況及工程質(zhì)量；
B、檢查督導下屬員工安全施工，確保人身安全。
�。�3）設施、設備維修管理：
A、組織安排客房、公共區域、餐廳的用具、五金構件等維修、保養工作；
B、組織安排酒店裝修設施、家具、裝飾燈具及土建方面滲漏水等的維修工作。
�。�4）裝修組日常工作管理：
A、負責保管整理裝修組各項設施維修、檢查、保養記錄以及工程項目施工記錄等；
B、經(jīng)常檢查設施保養狀況，抽查巡檢記錄，發(fā)現問(wèn)題立即組織整改與調整。
�。�5）員工管理：
A、編制下屬員工的排班表，每月上報員工考勤情況；
B、定期對員工進(jìn)行工作考評，并提出獎懲建議；
C、負責對下屬員工的培訓工作，保證員工達標上崗。
1.6空調主管
研發(fā)部的崗位職責4
搜集國內國外本行業(yè)新產(chǎn)品、新材料、新技術(shù)信息，并進(jìn)行分析和研究；
按產(chǎn)品研發(fā)計劃開(kāi)展研發(fā)活動(dòng)；
研發(fā)過(guò)程中，及時(shí)記錄各種工作要素，編制齊全的產(chǎn)品文件；
指導并解決新產(chǎn)品生產(chǎn)過(guò)程中發(fā)現的工藝問(wèn)題；
負責儀器設備的日常使用、維護、保養工作，保證儀器設備的'正常使用；
根據市場(chǎng)及客戶(hù)的需求，對已有產(chǎn)品進(jìn)行技術(shù)改進(jìn)；
對研發(fā)的新產(chǎn)品以及技術(shù)改進(jìn)產(chǎn)品的使用以及技術(shù)問(wèn)題提供解決方案；
根據工作需要，開(kāi)展對外技術(shù)交流工作。
研發(fā)部的崗位職責5
1、負責編制產(chǎn)品開(kāi)發(fā)計劃，整理及編寫(xiě)有關(guān)產(chǎn)品設計文檔。具備豐富的電器電路設計、檢測、開(kāi)發(fā)能力；
2、產(chǎn)品市場(chǎng)信息收集，全面負責產(chǎn)品從結構設計到量產(chǎn)期間研發(fā)工作
3、實(shí)踐動(dòng)手能力強，負責空氣凈化器產(chǎn)品研發(fā)，包括結構設計、8項目跟蹤、生產(chǎn)異常等。
4、良好的溝通能力、較強的工作責任心、有一定的'抗壓能力，能帶領(lǐng)團隊完成產(chǎn)品設計開(kāi)發(fā)工作。
5、根據公司戰略目標組建研發(fā)團隊和制定團隊研發(fā)目標。
6、負責新產(chǎn)品引進(jìn)和相關(guān)技術(shù)合作。
7、負責科研項目申報和對外合作。
研發(fā)部的崗位職責6
1、全面負責集團技術(shù)研發(fā)工作的開(kāi)展。
2、負責總部及分子公司研發(fā)項目的論證、決策。
3、負責總部研發(fā)試驗的籌備、開(kāi)展及報告撰寫(xiě)。
4、負責科研基地和科研團隊的建設。
5、負責引進(jìn)國內外先進(jìn)技術(shù)和產(chǎn)品，不斷創(chuàng )新。
6、負責和國內外科研單位進(jìn)行技術(shù)交流及項目合作。
1、負責公司新產(chǎn)品，新技術(shù)的.調研論證開(kāi)發(fā)設計工作。
2、公司未來(lái)的業(yè)務(wù)發(fā)展的預研，如產(chǎn)品預研和技術(shù)預研；
3、規劃組織現有產(chǎn)品的改善；
4、評估產(chǎn)品研發(fā)的技術(shù)可行性；
5、組織研發(fā)成果的鑒定和評審；
6、制定新產(chǎn)品開(kāi)發(fā)預算和研發(fā)計劃，并組織實(shí)施；
7、做好公司標準和專(zhuān)利（知識產(chǎn)權、規劃，實(shí)施相關(guān)標準及申請專(zhuān)利，代表公司參與標準協(xié)會(huì )或者標準組織；
8、研發(fā)部門(mén)的團隊建設崗位定義崗位職責要求員工考核資源調度；
9、組建公司的技術(shù)平臺評估研發(fā)平臺投資；
10、制定并實(shí)施研發(fā)人員的培訓計劃；
11、分析總結研發(fā)過(guò)程的經(jīng)驗和教訓，提高研發(fā)質(zhì)量；
12、嚴格遵守公司管理制度；
13、組織實(shí)施研發(fā)規劃；
14、制定研發(fā)規范推行并優(yōu)化研發(fā)管理體系；
15、監控每個(gè)研發(fā)項目的執行過(guò)程；
16、匯總每個(gè)項目的可重用成果，構成內部技術(shù)和知識方面的的資源庫；
17、按工作程序做好與銷(xiāo)售部等相關(guān)部門(mén)的橫向溝通，及時(shí)解決部門(mén)之間的爭議。
18、完成上級交辦的其他工作。
研發(fā)部的崗位職責7
工作職責:
1.安排內部跨職能會(huì )議和外部會(huì )議(日程管理),支持此類(lèi)會(huì )議的后勤工作。記錄會(huì )議記錄,必要時(shí),跟進(jìn)參與者指定的項目進(jìn)展情況。
2.支持藥品研發(fā)團隊成員的出差安排和費用報銷(xiāo)。
3.執行文件從中文到英文的簡(jiǎn)單翻譯。
4.為國際同事來(lái)華訪(fǎng)問(wèn)提供必要的安排和幫助。
5.根據需要創(chuàng )建、格式化文檔(如演示文稿)
職位要求:
1.至少一年以上助理工作經(jīng)驗。
2.本科學(xué)歷。
3.熟練掌握Word、Excel、Outlook、Powerpoint等office辦公軟件。
4.流利的英語(yǔ)聽(tīng)說(shuō)讀寫(xiě)能力。
5.具有制藥行業(yè)/藥品或設備開(kāi)發(fā)知識優(yōu)先。
補充信息:直線(xiàn)匯報老板是外國人,日常溝通語(yǔ)言以英語(yǔ)進(jìn)行,具有充分的.語(yǔ)言環(huán)境。
研發(fā)部的崗位職責8
工作職責：
1、負責本部門(mén)相關(guān)表單記錄的歸類(lèi)/受控/分發(fā)/歸檔及變更文件的原文件回收登記;
2、ERP產(chǎn)品信息錄入，產(chǎn)品及物料編碼;
3、協(xié)助樣品制作領(lǐng)料開(kāi)單等;
4、負責編寫(xiě)原材料、半成品及成品的編碼，ERP編碼輸入、更新及管理;
5、協(xié)助研發(fā)工程師進(jìn)行產(chǎn)品的'BOM單及相關(guān)文件的制作;
6、處理研發(fā)部與各部門(mén)協(xié)調溝通。
7、.根據上級的指示要求，完成公司安排的其它工作，按要求達成工作目標。
任職要求：
1.中專(zhuān)及以上學(xué)歷，有同崗位工作經(jīng)驗優(yōu)先考慮;
2.具有較強的寫(xiě)作能力，能夠起草日常工作文書(shū);
3.能熟練使用PTT/WORD/EXCEl等辦公軟件，會(huì )操作CAD優(yōu)先考慮;
4.具備良好的溝通協(xié)調能力和學(xué)習能力。
5.懂操作ERP系統。
研發(fā)部的崗位職責9
研發(fā)部是公司的核心部門(mén)，肩負著(zhù)研制、開(kāi)發(fā)新產(chǎn)品，完善產(chǎn)品功能的任務(wù)。研發(fā)中心的工作流程是基于一個(gè)裁剪后的CMM模型，具體分為計劃、設計、執行、測試和維護五個(gè)步驟。在計劃、設計階段結束后，進(jìn)行階段性檢查，在執行階段將進(jìn)行三次檢測和驗收，每次檢測和驗收后都有獨立的可運行的版本，之后進(jìn)行測試階段；代碼覆蓋測試、數據覆蓋測試完成后，進(jìn)入維護階段，包括對產(chǎn)品的服務(wù)和升級，進(jìn)一步完善對客戶(hù)的服務(wù)，樹(shù)立公司品牌。
提供項目管理的規則和方式，培養項目管理人員
制定研發(fā)規范
研發(fā)崗位設置,制定崗位說(shuō)明
項目管理人才培訓
流程的監控
制定開(kāi)發(fā)計劃
制定開(kāi)發(fā)標準
監督開(kāi)發(fā)計劃的實(shí)施
監督開(kāi)發(fā)標準的實(shí)施
管理研發(fā)人員的工作分配
制定研發(fā)人員的培訓計劃
組織研發(fā)成果的鑒定和評審
分析總結研發(fā)過(guò)程的`經(jīng)驗和教訓
監控每個(gè)項目的執行情況
匯總每個(gè)項目的可重用成果，形成內部的資源庫質(zhì)量控制
根據市場(chǎng)動(dòng)態(tài)預測制定公司發(fā)展目標
部門(mén)內部的建設、崗位定義、崗位職責要求、員工考核、隊伍建設、資源調度
協(xié)助公司管理層進(jìn)行任務(wù)規劃、進(jìn)展的調控工作
研發(fā)部的崗位職責10
技術(shù)研發(fā)部助理上海真唐芥園食品有限公司上海真唐芥園食品有限公司，真唐芥園崗位職責：
1、負責有關(guān)技術(shù)方面文件資料的收集、發(fā)放、借閱、建檔、保管等管理工作
2、配合技術(shù)部技術(shù)員進(jìn)行新原料的相關(guān)信息索取，涉及生產(chǎn)商的營(yíng)業(yè)執照、生產(chǎn)商的生產(chǎn)許可證及明細、貿易商的營(yíng)業(yè)執照、貿易商的食品經(jīng)營(yíng)許可、原料的標簽照片或能提供原料標簽信息（品名、凈含量或規格、配料表、保質(zhì)期、保存條件、執行標準）原料規格書(shū)、原料標準、原料報價(jià)起定量信息等
3、ECP系統技術(shù)部模板的日常維護和使用，涉及配方、原料信息、產(chǎn)品信息以及產(chǎn)品應用說(shuō)明錄入
4、ERP系統技術(shù)部模塊的日常維護
5、輔助技術(shù)部門(mén)日常研發(fā)工作
6、技術(shù)部其他的`書(shū)面工作
任職要求：
1、食品相關(guān)專(zhuān)業(yè)畢業(yè)
2、熟練使用office軟件（word、excel）
3、做事嚴謹、細心、擁有強烈的責任心
4、有食品檢驗證書(shū)優(yōu)先
研發(fā)部的崗位職責11
1. 配合領(lǐng)導進(jìn)行項目總體管理工作，跟蹤項目進(jìn)度，制訂項目進(jìn)度計劃
2. 負責系統維護(用友)和bom資料的制作和管理，包括：各項具體準備工作，實(shí)施過(guò)程文件的準備和制作;項目完成后提交項目完工報告，提供結算所需資料：研發(fā)文件更改及時(shí)更改記錄、會(huì )簽、評審、分發(fā)、回收與作廢、定 期銷(xiāo)毀;
3. 協(xié)助研發(fā)工程師進(jìn)行研發(fā)和資料收集等相關(guān)工作
4. 跟蹤跟進(jìn)項目實(shí)施情況，處理各類(lèi)事宜及突發(fā)問(wèn)題，保證項目順利實(shí)施
5. 會(huì )議記錄及編寫(xiě)方案文檔;
6.按時(shí)完成領(lǐng)導交待的.其它事項。
研發(fā)部的崗位職責12
1、嚴格遵守公司管理制度；
2、平時(shí)要求統一著(zhù)裝、儀表大方、注重禮儀、時(shí)刻牢記維護企業(yè)整體形象；
3、計劃性開(kāi)展日常工作，完成甚至超額完成部門(mén)工作任務(wù)；
4、明確本行業(yè)相關(guān)法律法規，遵守本企業(yè)廠(chǎng)規；
5、認真準確、及時(shí)落實(shí)部門(mén)領(lǐng)導下達的銷(xiāo)售任務(wù)，并執行到日常工作中去，不能只找失敗的客觀(guān)理由，而應探索出成功的`有效方法；
6、熟練掌握產(chǎn)品的研發(fā)流程和性能，準確報價(jià)；
7、認真落實(shí)、靈活運用部門(mén)領(lǐng)導設計制定的銷(xiāo)售方案；
8、主動(dòng)尋求談判技巧，多請教別人，學(xué)習和積累經(jīng)驗；遇到技術(shù)性問(wèn)題主動(dòng)與研發(fā)部人員進(jìn)行溝通；
9、以積極的工作態(tài)度投入銷(xiāo)售工作，不能把生活中的負面情緒帶到工作中來(lái)；
10、每天按時(shí)上下班，不遲到不早退，認真完成計劃內的工作；
11、掌握基本的計算機操作和投影儀操作，以便開(kāi)會(huì )和業(yè)務(wù)過(guò)程中需要；
12、通過(guò)網(wǎng)絡(luò )、電話(huà)等方式主動(dòng)尋找客戶(hù)，開(kāi)拓市場(chǎng)，了解并掌握市場(chǎng)信息；
13、發(fā)展部人員在拜訪(fǎng)客戶(hù)之前靈活帶取樣袋、宣傳資料、計算工具、合同等；
14、注重與客戶(hù)建立友好、愉快的合作關(guān)系，培養客戶(hù)忠誠度；
15、新客戶(hù)合同簽定前，應向客戶(hù)索取營(yíng)業(yè)執照復印件、商標注冊證復印件、生產(chǎn)委托書(shū)、樣袋及設計、制作要求等等，所有證件均需加蓋鮮章。
研發(fā)部的崗位職責13
1、主持公司研發(fā)與技術(shù)管理工作。
2、組織研究行業(yè)新產(chǎn)品的技術(shù)發(fā)展方向，主持制定技術(shù)發(fā)展戰略規劃。
3、參與制定公司發(fā)展戰略、年度經(jīng)營(yíng)計劃。
5、規劃公司的技術(shù)發(fā)展路線(xiàn)與新產(chǎn)品開(kāi)發(fā)，實(shí)現公司的技術(shù)創(chuàng )新目標。
6、規劃和管理公司的'整體核心技術(shù)，組織制定和實(shí)施重大技術(shù)決策和方案。
7、主持規劃新產(chǎn)品項目所需的設備選型、試制、改進(jìn)以及生產(chǎn)線(xiàn)布局等工作。
要求：
1、機械加工或制造、機電一體化等理工科相關(guān)專(zhuān)業(yè)統招大專(zhuān)以上學(xué)歷。
2、在精加工、機械制造等中大型規范化管理企業(yè)從事技術(shù)研發(fā)部工作工作10年以上，其中擔任產(chǎn)品技術(shù)研發(fā)部經(jīng)理至少5年以上實(shí)際工作經(jīng)驗。
3、熟悉精加工生產(chǎn)工藝、工序、設備運作原理，熟悉設備性能、操作方法等。
4、熟悉iso9000體系運作管理。
5、能熟練編寫(xiě)作業(yè)指導書(shū)等相關(guān)工藝文件、對加工工序的標準工時(shí)核算、產(chǎn)品報價(jià)、工藝改進(jìn)等有成功的豐富經(jīng)驗。
6、能熟練掌握pro/e、ug、autocad、office等相關(guān)計算機軟件。
7、良好的職業(yè)道德職業(yè)素養、責任心、極強的溝通能力和團隊協(xié)作精神、敬業(yè)精神。
研發(fā)部的崗位職責14
1.嚴格遵守公司各項規章制度，服從公司指揮，認真執行各項工作指令。
2.建立并完善產(chǎn)品設計、新產(chǎn)品試制、標準化技術(shù)規程、技術(shù)信息管理制度，組織編制新產(chǎn)品開(kāi)發(fā)計劃，負責新產(chǎn)品的開(kāi)發(fā)、設計和論證工作。
3.根據產(chǎn)品要求編制先進(jìn)、合理的`產(chǎn)品工藝方案、工藝文件，設計工藝裝備和工序專(zhuān)用的工具、夾具、量具、檢具。
4.解決產(chǎn)品在生產(chǎn)過(guò)程中出現的技術(shù)問(wèn)題，負責生產(chǎn)技術(shù)難題的研究、分析和解決工作。
5.對現有產(chǎn)品進(jìn)行銷(xiāo)售跟蹤，根據市場(chǎng)反饋的情報資料，及時(shí)在設計上進(jìn)行改良。
6.負責企業(yè)標準化工作。
7.負責編制技術(shù)培訓計劃，并組織實(shí)施，不斷提高操作人員的業(yè)務(wù)技術(shù)素質(zhì)。
研發(fā)部的崗位職責15
1、根據公司總體戰略規劃及年度經(jīng)營(yíng)目標;
2、圍繞商品部制訂的產(chǎn)品計劃，制訂公司各產(chǎn)品的年度產(chǎn)品開(kāi)發(fā)計劃;
3、負責組織產(chǎn)品設計過(guò)程中的設計評審，技術(shù)驗證和技術(shù)確認;
4、建立健全技術(shù)檔案管理制度;
5、負責相關(guān)技術(shù)工藝文件標準樣品件的.制定審批歸檔和保管;
6、根據市場(chǎng)反饋情報資料，及時(shí)在設計上進(jìn)行改良，調整不理想因素，使產(chǎn)品適應市場(chǎng)需求，增加競爭力;
7、對公司現有產(chǎn)品與市場(chǎng)部溝通，進(jìn)行銷(xiāo)售跟蹤;
8、負責與設計開(kāi)發(fā)有關(guān)的新理念新技術(shù)新工藝新材料等情報資料的收集整理歸檔。
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