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房地產(chǎn)工作崗位職責

時(shí)間:2025-04-07 07:08:50 崗位職責 我要投稿

房地產(chǎn)工作崗位職責(常用15篇)

  在社會(huì )一步步向前發(fā)展的今天,越來(lái)越多人會(huì )接觸到崗位職責,制定崗位職責可以最大限度地實(shí)現勞動(dòng)用工的科學(xué)配置。想必許多人都在為如何制定崗位職責而煩惱吧,下面是小編整理的房地產(chǎn)工作崗位職責,歡迎閱讀與收藏。

房地產(chǎn)工作崗位職責(常用15篇)

房地產(chǎn)工作崗位職責1

  1、參與制定項目營(yíng)銷(xiāo)計劃,并貫徹執行,確保銷(xiāo)售目標的完成;

  2、參與制定營(yíng)銷(xiāo)戰略,建立和優(yōu)化營(yíng)銷(xiāo)管理體系,推動(dòng)業(yè)務(wù)良性健康發(fā)展;

  3、負責對下屬員工的業(yè)務(wù)技能及銷(xiāo)售只是培訓;

  4、負責項目現場(chǎng)日常管理工作及突發(fā)事件的處理;

  5、定期總結,分析及匯報銷(xiāo)售情況,審核并上報各類(lèi)銷(xiāo)售報表。

  6、園區招商計劃的具體實(shí)施與執行,有效的.全程專(zhuān)業(yè)服務(wù);參與制定園區招商推廣計劃,拓展招商渠道;負責客戶(hù)服務(wù)和園區對接和稅務(wù)落戶(hù)落實(shí)。

  7、搜集目標客戶(hù)信息,整理匯總客戶(hù)資料,篩選客戶(hù)并進(jìn)行招商談判,簽訂合同;負責維護客戶(hù)與招商渠道關(guān)系。完成領(lǐng)導交辦的其它工作。

房地產(chǎn)工作崗位職責2

  1.房地產(chǎn)、建筑規劃、市場(chǎng)營(yíng)銷(xiāo)等相關(guān)專(zhuān)業(yè)

  2.了解房地產(chǎn)市場(chǎng)發(fā)展動(dòng)態(tài),擅長(cháng)房地產(chǎn)用戶(hù)消費心理分析

  3.具有較強的綜合能力,良好的溝通協(xié)調能力

  4.有扎實(shí)的寫(xiě)作基礎和良好的'語(yǔ)言表達能力

  房地產(chǎn)策劃總監崗位職責/工作內容

  1.房地產(chǎn)市場(chǎng)及特定樓盤(pán)項目的研究與策劃工作,撰寫(xiě)和執行項目策劃方案。

  2.房地產(chǎn)項目從市場(chǎng)到投資、土地、產(chǎn)品、客群、營(yíng)銷(xiāo)、推廣等全程調研、分析與策劃服務(wù)工作并撰寫(xiě)相關(guān)分析研究報告。

房地產(chǎn)工作崗位職責3

  1、為客戶(hù)提供房屋咨詢(xún)、買(mǎi)賣(mài)、租賃服務(wù)等相關(guān)業(yè)務(wù);

  2、在現有基礎上完善盤(pán)源客源,挖掘潛在客戶(hù),及時(shí)將客戶(hù)信息、盤(pán)源信息學(xué)入公司系統;

  3、熟練掌握所負責樓盤(pán)詳細情況,實(shí)地勘察物業(yè)狀況,確認權屬,對物業(yè)進(jìn)行專(zhuān)業(yè)評估,簽訂業(yè)務(wù)委托書(shū),收取鑰匙;

  4、接待客戶(hù),提供業(yè)條咨詢(xún),帶客看房、跟進(jìn)磋商、談判簽約,收集相關(guān)資料;

  5、主動(dòng)收集市場(chǎng)信息,為公司發(fā)提供合理化建議;

  6、樹(shù)立品牌意識,注重把公司品牌宣傳貫穿到工作的全過(guò)程。

房地產(chǎn)工作崗位職責4

  1、在董事長(cháng)的領(lǐng)導下,全面負責公司行政管理、協(xié)調與服務(wù)工作。

  2、建立建全公司規則制度體系,并負責監督執行。

  3、營(yíng)造良好的企業(yè)文化,加強職工的培訓與教導,大力宣揚好弘揚企業(yè)團隊精神。

  4、加強與政府機構、行業(yè)協(xié)會(huì )等單位的交流,有效為公司提供良好的服務(wù)與支持。

  5、幫助總經(jīng)理抓好組織工作,加強班子建設,按照工作需要和組織程序提出部門(mén)管理人員的配備看法。

  6、幫助總經(jīng)理制定公司的進(jìn)展規劃及改革計劃。

  7、負責組織制定公司的管理考核標準。

  8、常常召開(kāi)分管部門(mén)工作會(huì )議,聽(tīng)取工作匯報與建議,準時(shí)解決工作中浮現的`問(wèn)題和沖突,協(xié)調各方面關(guān)系,提升工作效率。

  9、負責公司人員聘請和員工管理工作,樹(shù)立典型,獎勤罰懶。

  10、參加項目洽談、規劃設計、施工計劃的實(shí)施和工程質(zhì)量的監督。

  11、完成總經(jīng)理交辦的其它工作任務(wù)

房地產(chǎn)工作崗位職責5

  職責一:房地產(chǎn)公司行政助理崗位職責

  一、在辦公室主任領(lǐng)導下,協(xié)助辦公室主任做好公司行政后勤事務(wù)處理、人力資源管理和內外聯(lián)系協(xié)調工作。

  二、負責人力資源管理工作,人員招聘、勞動(dòng)合同、人事檔案、勞動(dòng)考勤及績(jì)效考核、員工培訓工作。

  三、負責聯(lián)系協(xié)調、內外聯(lián)絡(luò )工作。

  四、公司后勤管理工作,包括:水電暖、通訊網(wǎng)絡(luò )、安保消防、員工生活等日常事務(wù)管理,并做好辦公、生活設施、用品等的管理工作。

  五、公司環(huán)境衛生管理以及辦公室值班管理。

  六、車(chē)輛調配、油料管理和車(chē)輛維修的聯(lián)系協(xié)調。

  七、完成公司領(lǐng)導和辦公室主任交辦和其它工作。

  職責二:地產(chǎn)公司行政秘書(shū)崗位職責說(shuō)明

  ◆協(xié)助經(jīng)理制訂、監督、執行公司的行政政策、制度。

  ◆配合監督、執行公司行政方面費用支出情況,并制定相應控制、改善的管理措施。

  ◆協(xié)助經(jīng)理制定本部月、季、年度工作計劃及總結報告。

  ◆負責處理本部與其他部門(mén)外事活動(dòng)的配合工作。

  ◆負責文書(shū)的管理及全公司文員業(yè)務(wù)指導、培訓、管理工作。

  ◆負責員工的有關(guān)證件辦理。

  ◆負責公司生活用品,辦公設備用品、文具的申購、審批,跟催調派工作。

  ◆負責公司、本部門(mén)會(huì )議記錄并整理會(huì )議紀要。

  ◆協(xié)助經(jīng)理對公司內部發(fā)布重要信息、通知、通告工作。

  ◆負責外來(lái)信函、報紙分類(lèi)、包裹郵寄與派發(fā)。

  ◆負責行政資料整理歸檔、文書(shū)打印。

  ◆負責公司內部員工通訊名錄整理。

  ◆負責保證公司通訊暢通無(wú)阻。

  ◆負責公司公務(wù)車(chē)的管理調派工作。

  ◆按《檔案管理制度》要求,做好檔案的檢點(diǎn)移交、編號、編目檢索、統計、保管和安全等工作,對過(guò)期無(wú)利用價(jià)值的檔案資料經(jīng)有關(guān)領(lǐng)導組織鑒定后方能作銷(xiāo)毀修理。

  ◆完成人事行政部經(jīng)理臨時(shí)交待的工作。

  職責三:房地產(chǎn)公司行政副總經(jīng)理崗位職責

  1、在董事長(cháng)的領(lǐng)導下,全面負責公司行政管理、協(xié)調與服務(wù)工作。

  2、建立建全公司規章制度體系,并負責監督執行。

  3、營(yíng)造良好的企業(yè)文化,加強職工的培訓與教育,大力宣傳好弘揚企業(yè)團隊精神。

  4、加強與政府機構、行業(yè)協(xié)會(huì )等單位的溝通,有效為公司提供良好的服務(wù)與支持。

  5、協(xié)助總經(jīng)理抓好組織工作,加強班子建設,根據工作需要和組織程序提出部門(mén)管理人員的配備意見(jiàn)。

  6、協(xié)助總經(jīng)理制定公司的發(fā)展規劃及改革方案。

  7、負責組織制定公司的管理考核標準。

  8、經(jīng)常召開(kāi)分管部門(mén)工作會(huì )議,聽(tīng)取工作匯報與建議,及時(shí)解決工作中出現的問(wèn)題和矛盾,協(xié)調各方面關(guān)系,提高工作效率。

  9、負責公司人員招聘和員工管理工作,樹(shù)立典型,獎勤罰懶。

  10、參與項目洽談、規劃設計、施工方案的實(shí)施和工程質(zhì)量的'監督。

  11、完成總經(jīng)理交辦的其它工作任務(wù)

  職責四:房地產(chǎn)公司行政崗位職責

  1、接聽(tīng)、轉接電話(huà),接待來(lái)訪(fǎng)人員;

  2、負責辦公室的文秘、信息、機要和保密工作,做好辦公室檔案收集、整理工作;

  4、做好會(huì )議紀要;

  5、負責公司公文、信件、郵件、報刊雜志的分送;

  6、負責傳真件的收發(fā)工作;

  7、負責辦公室倉庫的保管工作,做好物品出入庫的登記;

  8、做好公司宣傳專(zhuān)欄的組稿;

  9、按照公司印信管理規定,保管使用公章,并對其負責;

  10、管理好員工人事檔案材料,建立、完善員工人事檔案的管理,嚴格借檔手續;

  11、社會(huì )保險的投保、申領(lǐng);

  12、統計每月考勤并交財務(wù)做帳,留底;

  13、管理辦公各種財產(chǎn),合理使用并提高財產(chǎn)的使用效率,提倡節儉;

  14、負責與集團各部門(mén)的溝通;

  15、編寫(xiě)制定公司人事行政管理制度;

  16、組織統籌公司人力資源開(kāi)發(fā)及聘用工作;

  17、組織統籌并管理、監督公司行政管理運作;

  18、協(xié)調并支持、配合公司各部對人力計劃、行政開(kāi)支的管理工作;

  19、協(xié)調配合公司各部對人事、行政方面工作的支持;

  21、組織統籌策劃企業(yè)文化活動(dòng),增強公司凝聚力,員工歸宿感;

  22、配合支持公司對外人事、行政事務(wù)工作;

  23、做好員工到任、離職的交接工作,保證各個(gè)崗位的工作銜接正常;

  24、公司的各種規章制度的落實(shí)和執行。

房地產(chǎn)工作崗位職責6

  1、根據公司業(yè)務(wù)發(fā)展需要制定產(chǎn)品銷(xiāo)售策略及業(yè)務(wù)拓展計劃;

  2、負責日常運營(yíng)和團隊的管理,組織執行銷(xiāo)售策略,實(shí)現本區域的市場(chǎng)占有率和銷(xiāo)售目標;

  3、建立順暢的客戶(hù)溝通渠道,主持收/出房業(yè)務(wù)談判及成交,創(chuàng )建長(cháng)期、良好、穩固的區域客戶(hù)關(guān)系;

  4、確保銷(xiāo)售業(yè)績(jì)的達成與銷(xiāo)售費用的.合理分配與控制;

  5、根據公司的長(cháng)遠發(fā)展需要,組織開(kāi)展銷(xiāo)售團隊建設,負責團隊目標績(jì)效管理,支持銷(xiāo)售目標的達成。

  6、團隊賦能:關(guān)注員工成長(cháng),激勵員工;提供相關(guān)的技能培訓,提高區域團隊的整體水平。

房地產(chǎn)工作崗位職責7

  1、按照公司的要求,協(xié)助專(zhuān)案對案場(chǎng)實(shí)行管理;

  2、管理案場(chǎng)業(yè)務(wù)員,加強與開(kāi)發(fā)商的溝通、配合;

  3、及時(shí)做好與公司營(yíng)銷(xiāo)策劃部門(mén)的`溝通、反饋;

  4、協(xié)助專(zhuān)案制定各項銷(xiāo)售指標、銷(xiāo)控計劃、價(jià)目表;

  5、組織、布置好業(yè)務(wù)人員進(jìn)行市調、總結、分析。

房地產(chǎn)工作崗位職責8

  1、負責市場(chǎng)調研和需求分析,全南寧一手住宅、商鋪、公寓等銷(xiāo)售;

  2、負責年度銷(xiāo)售的預測,目標的'制定及分解;

  3、制定銷(xiāo)售部門(mén)目標計劃和銷(xiāo)售配額;

  4、負責銷(xiāo)售渠道和客戶(hù)的管理;

  5、組建銷(xiāo)售隊伍,培訓銷(xiāo)售人員;

房地產(chǎn)工作崗位職責9

  完成公司下發(fā)的招商指標。

  負責在管項目的招商、協(xié)助銷(xiāo)售以及后續的跟蹤服務(wù)工作。

  對客戶(hù)提出的'無(wú)法解決的問(wèn)題和疑惑及時(shí)上報領(lǐng)導,并將處理結果及時(shí)向客戶(hù)、業(yè)主反饋。

  負責相關(guān)租賃條款的確認及租賃條款的解釋工作。

  協(xié)助客戶(hù)及業(yè)主簽署租賃、買(mǎi)賣(mài)合同等服務(wù)工作,并做好相關(guān)協(xié)調工作。

  協(xié)助已出租商戶(hù)辦理合同備案后和租金、房款的收繳工作。

  更新招商動(dòng)態(tài)情況表,統計項目貨量情況。

  完成上級領(lǐng)導交辦的其它任務(wù)。

房地產(chǎn)工作崗位職責10

  1、負責市場(chǎng)調研和需求分析,銷(xiāo)售目標的制定和分解,制定銷(xiāo)售計劃和預算,組建銷(xiāo)售隊伍,培訓銷(xiāo)售人員;

  2、了解客戶(hù)的購房需求,根據客戶(hù)的購房要求,為客戶(hù)匹配合適的房源,協(xié)助帶客戶(hù)實(shí)地看房;

  3、為客戶(hù)提供專(zhuān)業(yè)精準的'購房、貸款相關(guān)咨詢(xún)及資質(zhì)審核服務(wù);

  4、促成買(mǎi)賣(mài)雙方簽署合法有效的買(mǎi)賣(mài)合同;

  5、協(xié)助買(mǎi)賣(mài)雙方辦理貸款、產(chǎn)權過(guò)戶(hù)等相關(guān)后續服務(wù),直至房屋交接完畢。

房地產(chǎn)工作崗位職責11

  1、向董事會(huì )和總經(jīng)理提出財務(wù)管理、運作方面的看法和建議;

  2、對董事會(huì )、總經(jīng)理、財會(huì )部門(mén)和財會(huì )人員以及有關(guān)人員在決策與經(jīng)營(yíng)過(guò)程中執行財經(jīng)法律、規矩狀況舉行監督,有權查閱、檢查財務(wù)會(huì )計資料,監督其日常經(jīng)濟活動(dòng);

  3、參加擬訂和審核重大經(jīng)營(yíng)方案和實(shí)施計劃,包括年度預決算計劃、資金使用和調度方案、費用開(kāi)支方案、籌融資方案和利潤分配計劃、經(jīng)營(yíng)班子年薪計劃、彌補虧損計劃等;

  4、參加貸款擔保、對外投資、產(chǎn)權轉讓、資產(chǎn)重組等重大決策活動(dòng);

  5、對資產(chǎn)變動(dòng)和大額資金流淌事項采取重點(diǎn)跟蹤報告,做到事前、事中和事后監督;資產(chǎn)變動(dòng)包括:全資、控股企業(yè)的改制、兼并、破產(chǎn)、解散、關(guān)閉、債務(wù)重組、資產(chǎn)轉讓、貸款擔保和資產(chǎn)抵押等。大額資金流淌包括:數額較大的資金調拔和現金支付;公司對外舉債,擔保、發(fā)行債券等。

  6、對屬下全資、控股企業(yè)的財務(wù)運行和財務(wù)決策活動(dòng)舉行監督,審核對外報送的財務(wù)報告,確認其精確性;

  7、對下屬單位主管財會(huì )工作的財務(wù)經(jīng)理或主管的年度和任期考核、調動(dòng)、獎懲等提出建議;

  8、定期董事會(huì )、總經(jīng)理報告資產(chǎn)運作、財務(wù)情況和重大經(jīng)營(yíng)方案和計劃實(shí)施狀況以及其它應報告的'事項;

  9、董事會(huì )給予的其他職權。

房地產(chǎn)工作崗位職責12

  1、通過(guò)網(wǎng)絡(luò )端口和接聽(tīng)電話(huà)向客戶(hù)介紹樓盤(pán)信息,通過(guò)溝通與客戶(hù)達成交易

  2、詳細了解客戶(hù)的需求,做好信息匹配,提供合適的房源

  3、根據客戶(hù)意向,帶客戶(hù)看房并進(jìn)行介紹

  4、維護網(wǎng)絡(luò )平臺房源數據,更新公司內部房源信息系統房源數據

房地產(chǎn)工作崗位職責13

  1、負責項目的住宅、車(chē)位、商鋪等貨包的銷(xiāo)售工作,并組織實(shí)施和落實(shí),保證公司項目按照計劃完成銷(xiāo)售;

  2、負責管理各項目的.市場(chǎng)調研、整體策劃,產(chǎn)品定位,完成公司制定的年度銷(xiāo)售目標;

  3、負責制定市場(chǎng)營(yíng)銷(xiāo)計劃,推廣并監督實(shí)施;

  4、負責管理外部合作伙伴,建立客戶(hù)檔案,作好客戶(hù)關(guān)系管理;管理客戶(hù)資源,協(xié)調部門(mén)內部各部門(mén),做好客戶(hù)服務(wù)工作;

  5、組織建立系統的市場(chǎng)調查和分析工作機制,了解市場(chǎng)的變化,總結市場(chǎng)變化的內在規律,為公司提供決策支持;

  6、負責做好外部的公關(guān),確保公司在當地知名度和品牌的提升。

房地產(chǎn)工作崗位職責14

  1、負責公司房屋及客戶(hù)資源的`搜集整理以及相關(guān)網(wǎng)站的運營(yíng);

  2、負責客戶(hù)接待,并根據客戶(hù)需求提供房屋買(mǎi)賣(mài)或租賃等服務(wù);

  3、負責為客戶(hù)提供看房、簽約、交稅、過(guò)戶(hù)等交易過(guò)程服務(wù);

  4、負責做好老客戶(hù)關(guān)系的維護;

房地產(chǎn)工作崗位職責15

  1、設置和記下公司總帳和各明細帳,并編制各類(lèi)報表;

  2、編制總帳科目余額表,并與有關(guān)明細帳核對,保證帳帳相符。

  3、編制會(huì )計報表,各種會(huì )計報表做到數字真切,計算精確,內容完整準時(shí)報送政府有關(guān)部門(mén)

  4、各類(lèi)帳戶(hù)設置應做到齊全、明晰,同時(shí)設置和記下固定資產(chǎn)明細表

  5、會(huì )同其他部門(mén)定期舉行財產(chǎn)清查,準時(shí)清理往來(lái)帳;

  6、按照本公司財務(wù)管理制度,負責設計下發(fā)清查明細表,定期組織對固定資產(chǎn)、低值易耗品、庫存商品和物資、應收帳款、銀行存款和現金舉行盤(pán)點(diǎn)清查。

  7、對盤(pán)盈、盤(pán)虧、報廢毀損、壞帳損失,應查明緣由,分清責任,專(zhuān)項報告。

  8、編制和保管會(huì )計憑證及報表。負責編制公司的轉帳憑證,記帳憑證并分月編號,做到規格化。每月終了,要收拾會(huì )計憑證和資料,集中保管。年終辦完財務(wù)決算后,應將全年的會(huì )計資料收集、收拾、分類(lèi)羅列。需要歸檔的'會(huì )計資料,應按有關(guān)規定準時(shí)歸檔;

  9、仔細審核公司各部門(mén)的費用報銷(xiāo)及開(kāi)支;

  10、準時(shí)記下對外個(gè)人借款賬,審核利息的支付等;

  11、完成財務(wù)經(jīng)理交辦的其他工作;

  12、按月舉行稅務(wù)申報,當月應交稅費上報主管領(lǐng)導;

  13、管理好財務(wù)檔案,收拾規范入檔;管理好合同,并審核入檔;

  14、按月與往來(lái)單位核對賬務(wù),并保存各往來(lái)單位對賬單;

  15、保守資金機密及公司相關(guān)機密。

  16、仔細審核公司各部門(mén)的費用報銷(xiāo)及開(kāi)支;

  17、樂(lè )觀(guān)協(xié)作經(jīng)營(yíng)部、工程部、銷(xiāo)售部、物業(yè)公司處理好工程款支付問(wèn)題;

  18、完成財務(wù)部長(cháng)交辦的其他工作;

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