【精華】安全生產(chǎn)征文15篇
在我們平凡的日常里，大家都跟征文打過(guò)交道吧，征文要求篇章結構完整，一定要避免無(wú)結尾征文的出現。相信寫(xiě)征文是一個(gè)讓許多人都頭痛的問(wèn)題，下面是小編幫大家整理的安全生產(chǎn)征文，希望對大家有所幫助。
安全生產(chǎn)征文1
安全是一種行為。這種行為取決于我們養成自覺(jué)遵守規章制度的習慣。采用制度強壓規范行為，采用規程左右行為。俗話(huà)說(shuō)種瓜得瓜，種豆得豆，種下安全的種子，收獲幸福的生活！不是嗎？只要把握好安全行為，就能讓生活幸�？鞓�(lè )；如果把握不好，就能讓生活黯淡、悲傷、不幸。
安全是一個(gè)概念。概念決定行動(dòng)，概念指導行動(dòng)。沒(méi)有安全觀(guān)念的人沒(méi)有安全意識，會(huì )受到事故的攻擊。比如有的把安全檢查當成過(guò)不去，挑毛病，找茬，不把遵守規章制度當成工作的一部分，不從內心深處認識到安全生產(chǎn)的重要性。在這種觀(guān)念的支配下，事故必然會(huì )發(fā)生，追求的好處也會(huì )成為泡沫。安全觀(guān)念要不斷更新，與時(shí)俱進(jìn)。只有時(shí)刻思考安全，處處注意安全，牢記安全理念，才能營(yíng)造穩定和諧的氛圍，才能實(shí)現安全的生活。安全是一種態(tài)度。態(tài)度影響安全，態(tài)度促進(jìn)安全。有些人對安全態(tài)度不正確，運氣好，忽視安全制度，認為沒(méi)那么嚴重，事故也不會(huì )發(fā)生。對安全生產(chǎn)監管部門(mén)的整改要求是消極的，陽(yáng)奉陰違，能拖就拖，能敷衍就敷衍。要知道，一個(gè)小小的錯誤就是一個(gè)巨大的隱患，一個(gè)小小的疏忽就可以中斷生產(chǎn)系統的正常運行，一個(gè)小小的錯誤就可以讓生之中。因此，我們始終堅持安全第一的理念，嚴格、勤奮、細致、務(wù)實(shí)，嚴格按照安全規程辦事，檢查安全生產(chǎn)的'每一個(gè)環(huán)節，不漏一個(gè)疑點(diǎn)，不漏一個(gè)死角，不漏一個(gè)細節，就能消除隱患，避免事故發(fā)生。
安全是一種責任。我們對自己、家庭、企業(yè)和他人負責。這種責任源于父母不厭其煩的嘮叨，妻兒深情的期待，領(lǐng)導的反復叮囑，同事友情的提醒，企業(yè)的發(fā)展和繁榮。有了這個(gè)責任，我們才能認真做好每一項工作，不傷害別人，不傷害自己，不傷害別人，保護別人不受傷害，才能真正理解責任比泰山更重要的深刻內涵。
從現在開(kāi)始，我們每個(gè)員工都要時(shí)刻問(wèn)自己，安全行為是否規范？安全性強嗎？安全態(tài)度堅決嗎？安全責任心強嗎？生命是寶貴的，生命是脆弱的。生命一個(gè)個(gè)消失，讓我們感受到生命的價(jià)值和安全的重要性。
安全生產(chǎn)征文2
俗話(huà)說(shuō)得好:“家貧家富，平安就好”;“人美人丑，心好 就好”，“鄰里鄰外，和氣就好”，“工作學(xué)習，安全就好”，可見(jiàn)開(kāi)展“愛(ài)心活動(dòng)”、實(shí)施“平安工程”多么的重要。一個(gè)企業(yè)或者個(gè)人，一旦離開(kāi)了安全，其他事情根本無(wú)從談起。
開(kāi)展“愛(ài)心活動(dòng)”、實(shí)施“平安工程”是社會(huì )發(fā)展的必需，也是個(gè)人及企業(yè)安全生產(chǎn)不可缺少的一項工作。要真正做到，并且做好這一點(diǎn)，是極其不容易的。這就需要我們從每一件小事做起，在工作中嚴格要求自己，以自己的實(shí)際行動(dòng)來(lái)實(shí)現莊嚴承諾。
一個(gè)小小的疏忽，造成了多少人悔恨終身，這結果豈能用“后悔”二字來(lái)形容。以規范化操作嚴格要求自己，是有力保護自己的基本措施。相反，則是對國家財產(chǎn)、自身安全及他人的極不負責。
“安全生產(chǎn)、預防為主、綜合治理”似乎人人都知道，而事故依舊在發(fā)生，悲劇仍然在重演。在觀(guān)看事故錄像中，有些人落淚了，每個(gè)人的`心靈都受到了強烈的震撼。難道我們只能在事故發(fā)生后，在事故責任人悔恨的淚水中，在親人凄慘的呼喊聲中來(lái)吸取教訓嗎?這種代價(jià)太大了，我們誰(shuí)也承擔不起。所以，我們必須認真負責地對待手中的每一項工作，任何時(shí)候都把安全放在首要位置。
生活是這樣的美好，生命又是那樣的可貴，就讓我們從每一件小事做起,確保我們人身、電網(wǎng)和設備的安全，在良好的安全氛圍中，在充滿(mǎn)愛(ài)心的工作環(huán)境中，創(chuàng )造我們的勞動(dòng)價(jià)值，享受美好的人生！
安全生產(chǎn)征文3
安全和生產(chǎn)在廠(chǎng)礦企業(yè)中從來(lái)就是相輔相成，就像魚(yú)水缺一不可。安全是伴隨著(zhù)生產(chǎn)的一種狀態(tài)，它為生產(chǎn)保駕護航。生產(chǎn)是安全的目的，為其體現價(jià)值成果。如何在保證“零傷害、零事故”的安全條件下順利生產(chǎn)就成了急待研討的問(wèn)題，而焦化廠(chǎng)運焦皮帶崗位就是檢驗安全生產(chǎn)效果的最佳崗位之一。
一、皮帶崗位安全。
焦化廠(chǎng)皮帶運輸機是運輸煤、焦炭的主要工具之一。皮帶機在運轉中容易發(fā)生打滑、跑偏、皮帶撕裂、漏斗堵塞等事故，在處理故障和清掃時(shí)發(fā)生絞人事故的情況也不少。為了能夠避免事故發(fā)生，達到“零傷害，零事故”安全生產(chǎn)的目的，設立安全操作規程并嚴格實(shí)行：皮帶崗位的巡回檢查時(shí)要檢查好電機聲音是否正常、電機軸承溫度是否過(guò)高，減速機、電動(dòng)滾筒運轉是否正常，潤滑油是否充足，托輥上、下運轉是否正常，是否有掉托輥現象，皮帶是否跑偏，接頭有無(wú)起毛和開(kāi)裂，個(gè)別緊固件有無(wú)松動(dòng)。遇到皮帶打滑時(shí)，禁止往機頭大滾筒內塞木板、鐵器等物。處理打滑時(shí)，要有兩人在場(chǎng)。嚴禁在欄桿上、窗臺上、房頂上休息，不準從高處向地面扔物品，必須要扔時(shí)，地面要有人監護并做好防止高空落物的安全措施。首先要找出打滑原因，若是皮帶松引起的打滑，則應調整螺桿或增加重錘，若滾筒有水引起打滑，則立即停機，在滾筒和下段皮帶之間撒上煤粉將水吸干，處理完畢后，一定要把滾筒和下段皮帶表面清理干凈，滾筒表面太光滑引起皮帶打滑，則需停機檢修，在滾筒上增加膠襯；涼焦臺操作時(shí)要注意操作中要隨時(shí)注意皮帶機運行情況，如突然停機應立即停止放焦；放焦時(shí)發(fā)現皮帶撕裂或刮支架等事故時(shí)，要立即向集控室發(fā)停機信號，如情況緊急立即拉下事故閘進(jìn)行處理，若跑偏及時(shí)調整處理。熄焦車(chē)接焦后發(fā)生事故須將紅焦放在晾焦臺上時(shí)，要立即用水管熄滅紅焦并注意不讓紅焦掉到皮帶上；晾焦臺上盡量少放焦，以免增加焦灰散落，保證放焦均勻。無(wú)論運行或停止中，皮帶機不準鉆、跨、坐或運送工具。皮帶機在運行中，禁止更換各部件和清掃器。嚴禁在欄桿上、窗臺上、房頂上休息，不準從高處向地面扔物品，必須要扔時(shí)，地面要有人監護并做好防止高空落物的安全措施；嚴禁在皮帶運行時(shí)進(jìn)行其他檢修工作。運行時(shí)，發(fā)現皮帶上有很大的鐵件、石塊等要先停機再取下雜物。嚴禁運轉中取雜物。采用觸線(xiàn)緊急剎車(chē)檢測裝置。一旦皮帶工觸及皮帶觸線(xiàn)，皮帶機迅速停止運轉，防止將人絞入皮帶；采用皮帶跑偏檢測、調整裝置。它能檢測皮帶的跑偏程度，當接收到電氣控制系統的驅動(dòng)信號時(shí)，能調整皮帶逆著(zhù)跑偏方向運動(dòng)，以消除皮帶跑偏；采用打滑檢測，調整裝置。其作用是在皮帶機尾輪轉速降到額定轉速的85%以下時(shí)，發(fā)出打滑自動(dòng)調整信號；接收到電氣控制系統的驅動(dòng)信號，能將松香蠟打到皮帶機頭輪上，以增加摩擦力，從而消除皮帶打滑現象；采用防撕裂檢測裝置。當發(fā)生皮帶撕裂，可立即停車(chē)；防止漏斗堵塞。當物料裝滿(mǎn)至一定位置時(shí)，振打機構開(kāi)始工作；將物料振下；皮帶機清掃、檢修等作業(yè)，應在皮帶機停止運轉的情況下進(jìn)行；皮帶機檢修時(shí)，檢修人員應告訴操作室及有關(guān)崗位，切斷電源，掛上警示牌，拉下事故開(kāi)關(guān)，電源誰(shuí)拉誰(shuí)合，檢修牌誰(shuí)掛誰(shuí)摘，另外操作工必須在現場(chǎng)，皮帶檢修結束后，走廊上的備件、材料要及時(shí)運走；起動(dòng)皮帶必須打鈴。
二、粉塵危害。
運焦皮帶崗位粉塵較其他崗位嚴重，生產(chǎn)性粉塵的分類(lèi)方法很多，按粉塵的性質(zhì)可概括為兩大類(lèi)：1、無(wú)機粉塵 包括礦物性粉塵如石英、石棉、滑石、煤等；金屬性粉塵如鉛、錳、鐵、鋅等及其化合物；人工無(wú)機粉塵如水泥、玻璃纖維等。 2、有機粉塵 包括動(dòng)物性粉塵如皮毛、絲、骨粉塵；植物性粉塵如棉、麻、谷物、亞麻等；人工有機粉塵如有機染料、合成樹(shù)脂、人造有機纖維粉塵等。在生產(chǎn)環(huán)境中，以單純一種存在的較少見(jiàn)，大多數情況下以?xún)煞N以上粉塵混合存在，一般稱(chēng)為混合粉塵，焦化廠(chǎng)運焦皮帶崗位主要涉及的粉塵為皮帶運焦過(guò)程中產(chǎn)生的焦粉。
粉塵對人體、對生產(chǎn)、對產(chǎn)品質(zhì)量、對環(huán)境、對自然景物的美觀(guān)、對生態(tài)平衡都有影響。一個(gè)成年人每天大約需要19m3空氣以便從中取得所需的氧氣。如果工人工作地點(diǎn)的空氣含有大量粉塵，在這種環(huán)境下工作的'人吸進(jìn)肺部的粉塵量就多，當達到一定數量時(shí)，就能引起肺部組織發(fā)生纖維化病變，使肺部組織逐漸硬化，失去正常的呼吸功能，發(fā)生塵肺病�？諝庵械姆蹓m落到機器的轉動(dòng)部件上，會(huì )加速轉動(dòng)部件的磨損，降低機器工作的精度和壽命。粉塵彌漫在車(chē)間，還可降低可見(jiàn)度，影響視野，妨礙操作，降低勞動(dòng)生產(chǎn)率，甚至會(huì )造成事故。粉塵排入大氣會(huì )造成大氣污染，很多有害氣體、液體或某些金屬元素都能吸附在其上，隨著(zhù)人的呼吸而被帶入肺部深處或粘附在支氣管的管壁上，引起或加重呼吸器官的各種疾病。另外，空氣中的粉塵還會(huì )降低大氣的能見(jiàn)度，促使煙霧的形成，使太陽(yáng)輻射能的傳遞受到影響。
對于皮帶崗位的粉塵必須將其治理列為與安全生產(chǎn)同樣重要的工作來(lái)抓，通過(guò)向職工深入宣傳粉塵對人體對環(huán)境的危害提高職工們的防塵治塵意識，依靠職工出主意想辦法和提高除塵系統運行效率有效地避免了生產(chǎn)中的粉塵飛揚，實(shí)現了清潔配煤。皮帶機是運焦主要的輸送工具也是粉塵治理的重點(diǎn)和難點(diǎn)，特別是在皮帶機的裝載和卸載處會(huì )產(chǎn)生大量的粉塵，之前雖然各個(gè)皮帶機都設有除塵器但由于職工們的粉塵治理意識不強對除塵器的維護保養技能不夠使很多除塵器失去了應有的作用，對此應通過(guò)向職工們發(fā)放相關(guān)的粉塵危害和職業(yè)病防治宣傳冊頁(yè)，利用班組學(xué)習的機會(huì )向職工們講解整治粉塵的重要性以及除塵器的構造原理維護保養和故障判斷排除方法，提高了職工們的防塵意識增強了職工們操作維護除塵器的技能改善了除塵器的除塵效果。在平時(shí)巡檢皮帶、清掃通廊衛生、更換托輥等日常工作時(shí)要嚴格確認除塵效果，確認除塵設備運轉正常后，兩人戴好勞保安全用品、有害氣體報警器、互相監護針。
安全生產(chǎn)就像多米諾骨牌，設備的運行和人員的安全就像這其中的每一張牌，無(wú)論哪處出現問(wèn)題，整個(gè)結果必然失敗。只有在保證了人員安全，設備正常的前提下，生產(chǎn)才能成行，“零傷害、零事故”不僅僅只是一個(gè)口號，我們在號召它的同事也要把它牢牢記在心里，施行的工作中。
安全生產(chǎn)征文4
安全對于煤礦來(lái)說(shuō)，恐怕沒(méi)人說(shuō)不重要，但是有一種現象不能不引起我們的深思。我們經(jīng)�？吹綀F隊領(lǐng)導在班前會(huì )議上講安全，臉紅脖子粗唾沫星子飛來(lái)飛去，而下面的工作人員垂，眼皮昏昏欲睡。原因是什么？恐怕很多安全經(jīng)理和被管理者并沒(méi)有真正認真思考誰(shuí)是安全的最終受益者這個(gè)命題。乍一看，安全經(jīng)理和被管理者是兩個(gè)不相交的圓，或者更像是警察抓小偷�？v觀(guān)整個(gè)集團，所有單位都不能說(shuō)不多關(guān)注安全手段，也不能說(shuō)不狠，力度也不能說(shuō)不大。使用了通報、罰款、出現、責任追究十八班的手段。懲罰咬牙切齒的懲罰，被懲罰的叫肉疼；質(zhì)量標準化、雙基建設、安全確認、預控管理等。依次上陣，但安全生產(chǎn)形勢從未脫離恐懼狀態(tài)。沒(méi)有人敢拍著(zhù)胸脯說(shuō)我這里的安全是穩定控制的。
熊師傅事故導致高位截癱的熊師傅，出事時(shí)母親80歲，妻子沒(méi)有工作，小女兒才幾個(gè)月大。因頂板事故導致高位截癱的王師傅，妻子沒(méi)有工作。為了照顧他，妻子只能把小兒子寄養在姐姐家；因交通事故導致高位截癱的蘇師傅，妻子沒(méi)有工作，兒子出事時(shí)正面臨高考。輪椅、眼淚、貧窮是這三個(gè)家庭的共同特征。誰(shuí)讓安全的最終受益者？可以說(shuō)安全做好了，領(lǐng)導有面子有票有座位，員工可以有一個(gè)溫暖幸福的`家；安全不好，領(lǐng)導丟臉丟票丟座位，員工丟的不僅僅是幸福，還有生命，事故面前沒(méi)有贏(yíng)家。所以，不管是安全管理者還是被管理者，本身都是利益共同體，只是在安全這條船上所承擔的責任不同而已。只要管理者帶著(zhù)責任和愛(ài)把握安全，被管理者帶著(zhù)對家庭和企業(yè)的責任敬畏安全，每個(gè)人都是安全的贏(yíng)家和最終的受益者。
安全生產(chǎn)征文5
安全是什么?企業(yè)家說(shuō)：安全是企業(yè)的效益，家中的妻子說(shuō)：安全是家庭的幸福，生產(chǎn)線(xiàn)上的工人說(shuō)：安全是工作的快樂(lè )，我要說(shuō)安全是伴隨我們一生，卻永遠一次也輸不起的比賽!話(huà)是這樣說(shuō)，然而隨著(zhù)頻頻發(fā)生的事故，我們卻一次又一次，輸給了安全。忘不了，建筑工地，坍塌的工棚、松散的腳手架，曾壓死、摔死多少強壯的生命，忘不了，生產(chǎn)車(chē)間、流水線(xiàn)旁，那些被機器無(wú)情卷走的殘肢斷臂用淚，訴說(shuō)著(zhù)一個(gè)個(gè)不該發(fā)生的慘劇，忘不了模板垮塌的瞬間，忘不了塔吊傾覆的慘景，更忘不了一次次事故中那撕心裂肺一樣的呼救!忘不了啊，一幕一幕……多少白發(fā)人送黑發(fā)人，多少新婚燕爾的妻子獨守空房。在哀樂(lè )低回的靈堂，在黑紗挽聯(lián)之中，我們無(wú)法想象事故家屬那悲痛欲絕的目光，無(wú)法想象可憐的孩子呼喊爸爸的聲音……面對一串串血淋淋的數字，我們輸掉的，是一個(gè)個(gè)鮮活的生命，輸掉的，是千萬(wàn)個(gè)家庭的幸福啊!
假如我們的企業(yè)擁有完善的安全管理制度;假如我們的管理人員不折不扣的，執行安全管理措施;假如我們的員工能夠樹(shù)立足夠的安全意識;假如……這太多的假如對于死者已經(jīng)毫無(wú)意義，卻給我們活著(zhù)的人以深刻的警醒。痛定思痛，
今后我們該怎樣從中吸取教訓，杜絕安全事件的發(fā)生，成為我們每一個(gè)人值得深思的問(wèn)題。
千里長(cháng)堤，潰之蟻穴!警惕與安全共存，麻痹與事故相連!安全，雖然只是簡(jiǎn)單的兩個(gè)字
，卻承載著(zhù)人類(lèi)歷史最大的重量。社會(huì )的發(fā)展，國家的富強，經(jīng)濟的騰飛，人類(lèi)追求的地位、財富、愛(ài)情、幸�！械拿篮�，都是以安全為基石!只要我們想一想，一次事故將會(huì )給一個(gè)家庭帶來(lái)多大的災難，給一個(gè)企業(yè)、一個(gè)國家帶來(lái)多大的損失，我們就可以從內心深處掂量出安全的份量!我要安全，這，是我們發(fā)自?xún)刃牡暮艉?我會(huì )安全，這，是我們發(fā)自?xún)刃牡某兄Z;我們必須安全，這是我們發(fā)自?xún)刃亩謭远ú灰频氖难?
朋友們，對于安全這場(chǎng)永遠的比賽我們真的輸不起，我們的企業(yè)輸不起，我們的職工輸不起!希望“安全第一，安全為天”的信念深深融入到企業(yè)安全制度的制定和執行之中，融入到我們每一個(gè)人的心中，去護佑生命、導航幸福。
最后在這個(gè)特殊的日子里，讓我們牢記“警示出行，警示每一天，安全出行，安全每一年，敬畏生命，警鐘長(cháng)鳴，不達目的，誓不罷休”的誓言，祝福我們的`企業(yè)安定團結;祝福所有的家庭平安幸福;讓我們共同努力，心存安全，在建成一幢幢高樓大廈的同時(shí)也建起一座座安全生產(chǎn)的豐碑，再也，不要輸給安全，好嗎?
電力安全生產(chǎn)征文
又到每年的“安全生產(chǎn)月”，之所以在前面加一個(gè)“又”字，只不過(guò)是想表達時(shí)間的進(jìn)度，并沒(méi)有更多的意思，因為“安全生產(chǎn)，預防為主”每時(shí)每刻都伴隨著(zhù)我的工作，“生命至上”對于任何人來(lái)說(shuō)，都是一個(gè)基本的人性屬性，因為那是尊重生命、尊重自我的一個(gè)根本要求。
我是一名普通的電力工作者，20xx年大學(xué)畢業(yè)至今，一直在xx電網(wǎng)公司xx供電局輸配電管理所高壓班工作，主要負責10kV架空線(xiàn)路的運行管理和設備維護工作。再過(guò)幾天將是我工作四年的紀念日，回想起走過(guò)的路程，我的的確確有些藏于心底而不輕易表露的話(huà)語(yǔ)想表達出來(lái)。
電力行業(yè)中的輸配電線(xiàn)路外線(xiàn)工作是一個(gè)高危工種，這個(gè)工種因為工作的環(huán)境使然，需要接觸到高空作業(yè)、戶(hù)外作業(yè)等等，不但伴隨著(zhù)自然的危害，也有工種本身帶來(lái)的職業(yè)病。電力行業(yè)包含很多東西，但是既然我選擇了配電管理線(xiàn)路工這個(gè)工作，那就要有勇氣也有責任承擔起所面臨的一切。聽(tīng)說(shuō)過(guò)太多的因違章作業(yè)造成人員傷亡的故事，看過(guò)很多因麻痹大意導致設備受損的文章，讀過(guò)很多因不負責任致使傷害他人也傷害自己的文章。這次以“我所經(jīng)歷的一次安全生產(chǎn)事故(事件)”為題的征文比賽將告訴我們一些已經(jīng)聽(tīng)說(shuō)過(guò)的也有一些未聽(tīng)說(shuō)過(guò)的故事，而我，因為四年的工作沒(méi)有發(fā)生任何人為責任事故所以我不打算以此為題，我希望能從一些很小的事情上說(shuō)說(shuō)這四年我所接觸的事情給我的一些感悟。
事故(事件)的發(fā)生從來(lái)都不是單方面的原因造成的，表面上看起來(lái)只是因為一個(gè)偶然的細微的操作失誤導致整個(gè)事故的發(fā)生，但是仔細分析有可能牽扯出很多日常工作中我們很少注意的細節，如果往大處想還能帶出管理、制度等等方面的因素。
翻開(kāi)事故匯編、事故簡(jiǎn)報，諸如此類(lèi)的文檔，認真閱讀里面的事故經(jīng)過(guò)、原因分析，以及最后的整改措施，你會(huì )發(fā)現：除開(kāi)自然因素等不可抗拒的因素，最終所有的矛頭將指向人的問(wèn)題，確切的說(shuō)是人的素質(zhì)問(wèn)題。設備故障導致線(xiàn)路停運，是因為巡視維護不到位;高空墜落人員傷亡是因為員工自我保護意識不強粗心大意導致;安規考試成績(jì)好并不代表前期復習好而是因為作弊成風(fēng);安全大檢查得分高不是因為措施做得完善而是因為檢查人員只是走過(guò)場(chǎng)等等�；蛟S，所羅列的這些并不夠具體，那我們來(lái)看看一些比較具體的實(shí)例：、
班組工作歸來(lái)將工器具放回工具房，有員工說(shuō)：今天太累了，先放地上吧，明天再整理好;有員工說(shuō)，這些工器具明天還要繼續用，就放在旁邊就行了。。。。反正總會(huì )有很多的理由不需要將工器具整齊的放回原位�？墒�，明天的工作誰(shuí)也沒(méi)有百分百把握就按計劃進(jìn)行，明天早晨可能臺風(fēng)來(lái)臨，沒(méi)到上班時(shí)間就要出去進(jìn)行事故搶修，忙累一天你還會(huì )聽(tīng)到同樣的話(huà)，而且還有很多新的理由可以將工器具隨意堆放�！岸ㄖ霉芾怼边@個(gè)做法已經(jīng)推廣了很多年，不知道有那個(gè)班組可以真正做到位。歸根結底，這只是員工“懶”的一個(gè)表現，說(shuō)得具體一點(diǎn)就是“怕麻煩”，這跟一個(gè)人的責任心有關(guān)，是做人的一種具體表現，專(zhuān)業(yè)的說(shuō)：這是素質(zhì)問(wèn)題。
還有，班組安排了今天的工作任務(wù)。在準備材料、工器具的時(shí)候，有人會(huì )自認為對現場(chǎng)熟悉，而對工作票上所要求的安全措施有所省略。雙回路架空線(xiàn)路停電工作，兩端至少要掛四組接地線(xiàn)，有人會(huì )只帶兩組;分開(kāi)兩小組分別掛拆接地線(xiàn)，有人只帶一支驗電筆;有可能反送電的分支線(xiàn)路應該都在工作前將開(kāi)關(guān)及刀閘拉開(kāi)，但是有人卻一個(gè)也沒(méi)有拉開(kāi)。因為，很多人認為，以前是這么做的，這么多年都沒(méi)有發(fā)生意外，這一次也不會(huì )例外。這是活生生存在的事實(shí)，沒(méi)準大家都經(jīng)歷過(guò)。這還是“懶”的表現，還是“怕麻煩”。但是這還可以看出一些新的問(wèn)題：有人還存在“經(jīng)驗主義”，還停留過(guò)去對設備的印象，而輕視了變化的存在。由此引申出一個(gè)很陳舊的新東西：觀(guān)念。
國家發(fā)展迅速，經(jīng)濟快速增長(cháng)，新老交替加快，技術(shù)創(chuàng )新提速，而人的學(xué)習和接受是滯后的，因此，與時(shí)俱進(jìn)的壓力將會(huì )越來(lái)越大。實(shí)事求是就是這么簡(jiǎn)單的一句話(huà)，但是做起來(lái)卻是那么困難的一件事情。不適應新時(shí)代工作壓力的老員工會(huì )經(jīng)�；叵肫疬^(guò)去的工作環(huán)境，覺(jué)得過(guò)去工作輕松，而現在的要求太多，限制太多。新設備的上馬和新技術(shù)的推廣可以很快見(jiàn)成效，工作效率提高了，設備故障率降低了，但是我們還是沒(méi)有高興起來(lái)的理由。持有舊觀(guān)念的員工會(huì )因為“懶”�！芭侣闊倍蝗フJ真學(xué)習新設備的原理構造，只是懂得如何操作。于是，這些人的觀(guān)念還會(huì )按照對舊設備的理解而嫁接在對新設備的理解上，一旦出現故障，他們仍然會(huì )按照以前處理舊設備的方法一樣處理這些新設備，這個(gè)由此可導致誤操作。除此之外，還有另外一個(gè)猜想。過(guò)去因為歷史的問(wèn)題，很多的員工并沒(méi)有太高的學(xué)歷，那怕他有心學(xué)習，也是無(wú)法看懂一紙說(shuō)明書(shū)，對于設備的理解都停留在較表面的東西上面，由于對設備沒(méi)有足夠的了解，從而心里沒(méi)有足夠把握，工作中就會(huì )畏手畏腳，要么就是膽大過(guò)頭，造成誤操作。不管是前面的一種推理，還是后面的猜想，我覺(jué)得還得回到上面我所提過(guò)的“人的素質(zhì)問(wèn)題”。
人的進(jìn)步往大的方向說(shuō)是社會(huì )的進(jìn)步，往小的地方說(shuō)是靠人的自我覺(jué)悟。如果你不去學(xué)，再好的老師也教不會(huì )你。我慶幸自己能參與電力行業(yè)的工作中，不斷學(xué)習和思考所接觸到的東西，慢慢累積行業(yè)所需的技能和思想，并期望能將已學(xué)到的知識和可能接觸到的改變整合起來(lái)提升自己的實(shí)力，從而做到與時(shí)俱進(jìn)，不被社會(huì )淘汰。工作是一件很有意義的事情，它不但給你提供生存的保證，在里面你還可以看到更遙遠的東西，“感恩”已是這個(gè)社會(huì )的主題，別說(shuō)是為了達到公司下達的安生生產(chǎn)指標，也別說(shuō)這是規章制度的要求，這一切都是為自己，在安全生產(chǎn)上這不是自私的表現。不傷害自己，不傷害他人，不被他人傷害，只有自己愿意這么做，而且真的這么做了，工作才有意義。
安全生產(chǎn)征文6
近日，我有幸參加了院組織的班組建設培訓班，對班組建設的認識進(jìn)一步加深了，恰逢全國安全生產(chǎn)月活動(dòng)期間，結合培訓內容，簡(jiǎn)要談下我個(gè)人對班組安全文化建設重要性的認識。
文化管理是企業(yè)管理的最高境界，好的文化管理能產(chǎn)生無(wú)窮的內生動(dòng)力。團隊文化作為企業(yè)文化發(fā)展的基礎和管理升級的目標，是企業(yè)能否具有競爭力和實(shí)現可持續發(fā)展的關(guān)鍵，是企業(yè)文化的重要組成部分，是企業(yè)文化落地基層的具體體現。在班組文化中，安全班組文化建設是企業(yè)安全文化建設的重要組成部分，搞好安全班組文化建設對企業(yè)安全生產(chǎn)管理具有重要意義。
安全生產(chǎn)質(zhì)量是許多企業(yè)工作的綜合反映，是一項復雜的系統工程。只有領(lǐng)導的熱情和積極性是不夠的，只有部分員工的熱情和積極性是不夠的，因為個(gè)別員工和個(gè)別工作環(huán)節的缺陷和失誤會(huì )破壞安全生產(chǎn)保障體系。班組是企業(yè)事故的根源，表現為班組員工的安全素質(zhì)、崗位安全操作規程和現場(chǎng)安全狀況。因此，安全文化建設的重點(diǎn)必須放在班組上，在施工現場(chǎng)下功夫，把措施落實(shí)到具體操作人員的崗位和每一個(gè)操作細節上。通過(guò)安全隊伍文化建設，夯實(shí)安全生產(chǎn)基礎，遏制事故源頭，是落實(shí)安全生產(chǎn)監管重心轉移的具體體現。
在企業(yè)生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)過(guò)程中，安全與生產(chǎn)發(fā)生沖突是客觀(guān)存在的，能否處理好安全與生產(chǎn)的關(guān)系，班組是關(guān)鍵因素之一。安全生產(chǎn)工作標準的'高低，質(zhì)量的好壞，也取決于班組工作；事故預防和事故應急的有效性，關(guān)鍵在于班組；尤其是當班組生產(chǎn)任務(wù)較重，當安全與效率、安全與速度、安全與成本發(fā)生矛盾時(shí)，如果班組長(cháng)和員工“安全第一”的思想不牢固，安全意識不強，必然會(huì )出現“生產(chǎn)成為硬指標，安全變成軟指標”的現象，進(jìn)而出現“三違”的現象，從而加大了事故發(fā)生的可能性，增大了生產(chǎn)安全事故發(fā)生的風(fēng)險。
團隊是一種理念，一種習慣，一種責任。如果我們能在日常工作中形成一種氛圍，那就是當我們談?wù)摴ぷ鲿r(shí)，我們會(huì )想到工作中的安全問(wèn)題，并在工作中逐一落實(shí)安全措施，那么我們工作中的安全系數就會(huì )大大提高。反之，安全的觀(guān)念沒(méi)有形成，在處理安全問(wèn)題上形成了一種粗心大意的思想，再想改變會(huì )非常困難。作為班組，尤其是班組長(cháng)，要充分認識安全文化建設在班組建設中的重要地位和作用，自覺(jué)抓好安全文化建設。
安全生產(chǎn)征文7
安全生產(chǎn)是我們永恒的主題，也是我們永久的責任，20xx年6月，全國第十五個(gè)“安全生產(chǎn)月”，也是昭通昆鋼嘉華水泥建材有限第四個(gè)安全生產(chǎn)月。今年的安全月主題是：“強化安全進(jìn)展觀(guān)念，提升全民安全素養”。我司也制定了“安全生產(chǎn)月”活動(dòng)實(shí)施方案，各車(chē)間、部門(mén)結合工作實(shí)際，圍繞活動(dòng)主題，細心組織，抓好各項工作落實(shí)，以“安全生產(chǎn)月”為契機，確保全年安全生產(chǎn)目標實(shí)現。
安全責任重在落實(shí)，應著(zhù)力完善安全生產(chǎn)責任制。保障安全生產(chǎn)責任傳遞到崗，落實(shí)到每一個(gè)人，同時(shí)，強化組織績(jì)效考核促進(jìn)責任落實(shí)，努力提高人員的安全意識和技能，深化安全生產(chǎn)思想保障工作。安全事故的發(fā)生，多為誤性操作、習慣性違章及安全制度的執行不全面等諸多因素，只有我們在安全規章制度框架里，進(jìn)一步加強安全責任心，加強安全責任的落實(shí)，才能把風(fēng)險掌握在最低限度。
安全責任重在落實(shí)，關(guān)鍵點(diǎn)在于我們每個(gè)人的主觀(guān)能動(dòng)性。假使都為安全生產(chǎn)奉獻自己的一份力氣和才智，營(yíng)造一個(gè)安全的生產(chǎn)環(huán)境，那么我們就能共享平安之和諧。20xx年是昭通嘉華治理提升關(guān)鍵的一年，確保廠(chǎng)區的生產(chǎn)安全，更是我們基層員工的共同責任。積極貫徹、傳達、有效落實(shí)上級安全精神；積極組織開(kāi)展各項安全教育與培訓活動(dòng)；隨時(shí)與他人共同共享已有的安全生產(chǎn)閱歷；依法開(kāi)展各項安全生產(chǎn)檢查工作；準時(shí)發(fā)覺(jué)并消退安全隱患；個(gè)人在做好自己安全生產(chǎn)和安全防護的同時(shí)，要加以監視身邊同事的安全工作；敢于訂正工作中擔心全的行為；主動(dòng)處理?yè)娜珷顩r；積極消退危急有害的環(huán)境因素；冷靜處理突發(fā)大事；關(guān)注車(chē)間以及部門(mén)每一位職工的身體和精神狀態(tài)的變化。
安全責任重在落實(shí)，我們要糊涂地熟悉到，與公司的安全目標相比，我們的安全生產(chǎn)現狀仍有很多亟待突破的瓶頸。首先是習慣性的違章仍舊常見(jiàn)：進(jìn)入車(chē)間不戴安全帽或戴安全帽不標準；工作責任心不強；巡檢檢查不徹底等等。以為是小事，只要完成工作任務(wù)，不出事故，就沒(méi)什么大不了。但是長(cháng)此以往，當某些壞習慣習以為常，在腦子里根深蒂固時(shí)，必將后患無(wú)窮。其次是安全培訓和教育仍需加強。有初來(lái)乍到的新人要培訓，再培訓；有不懂安全的外來(lái)人員要培訓；有干活不注意方法，蠻干的馬虎人要培訓和教育；有做事糊里糊涂、丟三落四、責任心不的人要培訓和教育；有憑老閱歷，不遵守操作規程的'人要培訓；還有我們與時(shí)俱進(jìn)，學(xué)習新學(xué)問(wèn)、承受新觀(guān)念要學(xué)習、要承受培訓和教育。安全培訓只有起點(diǎn)，沒(méi)有終點(diǎn)。還有我們的安全檢查工作要深入，進(jìn)入更深層次去發(fā)覺(jué)問(wèn)題，準時(shí)消退隱患，為安全生產(chǎn)保駕護航。
當前，夏季高溫酷熱天氣已將到來(lái)，給安全工作帶來(lái)新的嚴峻挑戰，我們要以“安全生產(chǎn)月”活動(dòng)為契機，強化安全意識，立足崗位，更加自覺(jué)地認知自己所肩負的安全責任，更加自覺(jué)地從細節入手履行自己應盡的安全責任，更加自覺(jué)地把落實(shí)安全責任作為喜愛(ài)企業(yè)、忠于企業(yè)的定律，以個(gè)人盡責累積團隊盡責，以團隊盡責共筑企業(yè)平安屏障，以良好的安全工作業(yè)績(jì)?yōu)楣?258工程奉獻自己的力氣。
安全生產(chǎn)征文8
帶著(zhù)安全出發(fā)安全，是老生常談的話(huà)題，雖然只是簡(jiǎn)單的兩個(gè)字，卻承載著(zhù)每個(gè)人心中最沉的分量。當我們工作離家，家人的叮囑不斷；當我們背包遠行，朋友的關(guān)懷不斷；當我們踏上工作崗位，企業(yè)的強調不斷，“生命至高無(wú)上，安全永遠第一”。
安全是一種責任，在于對人對己的愛(ài)。親人深情的叮囑，朋友親切的關(guān)懷，領(lǐng)導反復的告誡，每時(shí)每刻都縈繞在我們的身邊，這些是對安全最充分、最細致的'注解。安全是幸福生活的保障，安全是企業(yè)發(fā)展的基石。
安全是一種思想，在于恪守不渝的理念。在工作中我們把安全與誠信結合，以真誠之心，行信義之事；在工作中我們把安全與忠誠結合，嚴守規矩，按章作業(yè)；在工作中我們把安全與創(chuàng )新結合，排除隱患，矢志創(chuàng )新；在工作中我們把安全與奉獻結合，精細嚴謹，盡職盡責......
有了安全的保障，我們不再有“只緣身在此山中”的狹隘拘促，擁有了“直掛云帆濟滄�！钡呐畈瘹�；有了安全的保障，我們不再懼怕“路漫漫其修遠兮”的困難之道，擁有了“吾將上下而求索”的堅定之道；有了安全的保障，我們仿佛擁有了“眾人拾柴火焰高”的神力，欣賞到了“百花齊放春滿(mǎn)園”盛景。有了安全，我們才能以堅定的意志去攀爬生命的階梯，把青春力量注于企業(yè)；有了安全，我們在助力企業(yè)實(shí)現美好愿景的道路上，才更加從容自信，闊步向前
安全生產(chǎn)征文9
生命對于我們僅有一次，幸福安康的體魄才是人生最大的財寶。
安全就如一顆光線(xiàn)四射的太陽(yáng)，照亮著(zhù)我們的生命，呵護著(zhù)我們的人生，安全直接關(guān)系到我們每個(gè)人的切身利益乃至生命，安全更關(guān)系到整個(gè)武安的形象、效益和生存進(jìn)展。
安全第一，永不動(dòng)搖，用安全來(lái)關(guān)愛(ài)生命，就應從我做起，從身邊的小事做起。
安全是什么？對于一個(gè)人，安全意味著(zhù)安康。
對于一個(gè)家庭，安全意味著(zhù)和諧。
對于一個(gè)企業(yè)，安全意味著(zhù)進(jìn)展。
“無(wú)危則安，無(wú)缺則全”，安全，它蘊涵在戀人脈脈含情的話(huà)語(yǔ)中，妻子溫順的笑臉上，兒女依依的期盼中，母親虔誠的祈禱里，它是一種期望，一種寄予，一種期盼，它是來(lái)自生命最本能，最真實(shí)的召喚！
關(guān)愛(ài)生命，人最珍貴的是生命，而我們的生命僅有在安全的守護下才能得到保全。
有了生命，我們才能去做我們喜愛(ài)去做的事，才能去實(shí)現自我設立的目標和幻想。
我們要慎待每一件小事，用敏銳的洞察力去查找身邊的擔心全隱患，準時(shí)整改和做好防范，堅決杜絕那種隨便性或憑閱歷工作的不良作風(fēng)。
我們即使不必說(shuō)為了社會(huì )和企業(yè)進(jìn)展而忘我奉獻的豪言壯語(yǔ)，僅僅為了我們自身的安康，為了家人的幸福，為了身邊很多朋友的關(guān)心，也要時(shí)刻留意安全，關(guān)愛(ài)我們的生命。
工作中的細心和細心，工作時(shí)一絲不茍地執行工藝程序，嚴格按崗位標準資料操作，遵守一切規章制度，從我做起，從今刻做起，從日常生產(chǎn)工作中的每件小事做起，杜絕違章作業(yè)，是生產(chǎn)工作得以正常進(jìn)展，削減和杜絕一切安全事故的前提。
我們工作現場(chǎng)環(huán)境有時(shí)存在著(zhù)很多不確定因素，這就要求我們在工作和處理問(wèn)題時(shí)，要時(shí)刻保持冷靜的頭腦并不斷提高操作技能以不變應萬(wàn)變，防范各種突發(fā)狀況。
事故出于麻痹，所以麻痹是安全的大敵。
我們僅有憑借劇烈的事業(yè)心、職責心，再加上一絲不茍、精益求精的工作態(tài)度，來(lái)保障機組的安全穩定運行和自身的安全安康，這才能算得上是一名合格武安人。
生命是我們每個(gè)人義不容辭的職責。
做好分內應做的本職工作，安安全全的完成生產(chǎn)的各項任務(wù)。
從我做起是一種態(tài)度、是一種職責、更是一種境地。
企業(yè)、社會(huì )之所以花那么大的'力氣開(kāi)展多層次、全方位的安全宣傳，是透過(guò)這些安全警示教育，安全學(xué)問(wèn)的普及，增加全體員工的安全意識和安全理念，喚起每一位喜愛(ài)生活、喜愛(ài)工作的社會(huì )公民，擔負起為家庭幸福、社會(huì )穩定、國家興衰的這份神圣職責，使人人重視安全、時(shí)時(shí)事事做到安全，不因自我的過(guò)錯給社會(huì )、企業(yè)、家庭和他人帶來(lái)不行挽回的經(jīng)濟損失和無(wú)法彌合的心靈創(chuàng )傷。
作為一種態(tài)度，從我做起，在工作、生活中就會(huì )專(zhuān)心投入實(shí)實(shí)在在地做事，追求卓越；作為一種職責，從我做起就會(huì )帶著(zhù)一種正確的思維與打算，遵章守紀避開(kāi)重蹈覆轍；作為一種境地，從我做起就會(huì )在標準自我的行為舉止的同時(shí)也留意對他人生命財產(chǎn)的關(guān)愛(ài)。
“智者是用閱歷防止事故，愚者是用事故總結閱歷”，這是我們廣為流傳的安全格言。
由于事后補救不如事前防范，實(shí)踐證明，缺少閱歷，必定導致麻痹大意、放松警覺(jué)，這正是滋生事故的溫床。
為此我們各班組、各部門(mén)都定期學(xué)習安全文件，溝通閱歷，談安全問(wèn)題，做安全分析，從他人的教訓中吸取閱歷，用于我們日常的工作中。
有了警覺(jué)，不幸的事故就會(huì )躲開(kāi)，有了防范，不幸的事故才會(huì )遠離。
無(wú)論工作中還是生活上，多問(wèn)幾個(gè)為什么，多進(jìn)展一下深入的風(fēng)險分析，我們就能最大程度的避開(kāi)事故發(fā)生。
為了武安和諧、完善的明天，為了整個(gè)社會(huì )少一點(diǎn)悲傷，多一份歡樂(lè )，更是為了個(gè)人的安全，家庭的幸福，母親的微笑，愛(ài)人的牽掛，兒女的祝福，請繃緊“安全”這根弦，讓我們以事故教訓為戒，從小事做起，從點(diǎn)滴做起，克制幸運心理，真正做到關(guān)愛(ài)生命，從我做起！
安全生產(chǎn)征文10
鐵路運輸生產(chǎn)與人們的日常生產(chǎn)活動(dòng)緊密相關(guān)，是國民經(jīng)濟的大動(dòng)脈，隨著(zhù)我國鐵路不斷的快速發(fā)展，鐵路日發(fā)車(chē)次的不斷增加，安全生產(chǎn)對于鐵路運輸越發(fā)重要。它要求每一名職工都能忠于職守、遵章守紀、不能有任何疏忽。對于每一名鐵路供電人來(lái)說(shuō)，安全都是一個(gè)永恒的話(huà)題，它時(shí)時(shí)刻刻遍布于我們生產(chǎn)、生活的每一個(gè)角落，它帶給了我們發(fā)展的美好前景，同時(shí)又凝聚了太多人的牽掛與責任，保障安全，既是對個(gè)人與家庭的負責，也是對工作企業(yè)的負責。
安全來(lái)自于標準，在工作中沒(méi)有估算、差不多，按照相關(guān)規章去執行工作，嚴格執行工作流程，把每一個(gè)任務(wù)按照標準落到實(shí)處，絕不得過(guò)且過(guò)，敷衍了事；安全來(lái)自于細節，差之毫厘謬以千里，在工作中，任何細節都會(huì )影響結果，而且會(huì )通過(guò)放大效應凸顯影響的重要性，所以我們不管做什么工作，都要重視小事、關(guān)注細節，把小事做細、做實(shí)，尤其是安全工作來(lái)不得半點(diǎn)虛假，只有從小事抓起，才能確保工作萬(wàn)無(wú)一失；安全來(lái)自于責任，明確工作的重要性與關(guān)鍵性，斷除“事不關(guān)己，高高掛起”的消極心態(tài)，處處嚴格要求自己，時(shí)刻繃緊“安全”這根弦，讓維護安全成為一種行為習慣，不斷提高自身的安全意識，牢記“安全第一，預防為主”的原則，時(shí)刻把安全工作放在各項工作的首位；安全來(lái)自于相關(guān)學(xué)習，不斷提升自身業(yè)務(wù)素質(zhì)，與時(shí)俱進(jìn)，對于工作中出現的`新問(wèn)題，要大膽研究，細心處理，絕不滿(mǎn)足現狀，用科學(xué)的方式去指導工作。同時(shí)也要學(xué)習鐵路供電安全事故案例，把這些歷史的教訓融化在血液里，前人之事后人之師，安全出于警惕，事故出于麻痹；安全同樣也來(lái)自于生產(chǎn)生活的其他方面，這些都需要我們用心在工作中去琢磨體會(huì )，最后應用于實(shí)踐，嚴防事故。
安全生產(chǎn)關(guān)系到國計民生，沒(méi)有安全，生產(chǎn)效率就無(wú)從談起。一旦發(fā)生重大事故，不僅意味著(zhù)人民的生命和勞動(dòng)成果的喪失，也使鐵路運輸的具體勞動(dòng)成為無(wú)效。責任重如泰山，任何時(shí)候都不能掉以輕心，應時(shí)刻有如履薄冰、如坐針氈的危機意識。每名鐵路職工都是鐵路這部大聯(lián)動(dòng)機上的安全衛士，要從自己熟知的工作崗位做起，從每一個(gè)細節做起，在平時(shí)的工作中及時(shí)發(fā)現問(wèn)題、解決問(wèn)題，不給隱患留有藏身之地，把事故隱患消滅在萌芽之中，保證鐵路運輸順利進(jìn)行。
安全生產(chǎn)征文11
安全系于責任，責任重于泰山。我們天天都在生產(chǎn)一線(xiàn)，一個(gè)小小的事故就可能毀掉一個(gè)家庭、一個(gè)企業(yè)。作為電站的一名管理人員，工作中經(jīng)常會(huì )遇到一些突發(fā)事件，我對安全的理解尤為深刻。
安全責任重于泰山，許多安全事故的發(fā)生，并不在于制度的缺失，而是在于責任意識的淡薄，在于管理工作的不到位。今年，集團公司將“責任落實(shí)”作為安全生產(chǎn)的`主要任務(wù)，可謂是切中要害。以責任落實(shí)推動(dòng)安全生產(chǎn)工作的落實(shí)，通過(guò)責任落實(shí)保安全，使安全生產(chǎn)責任落實(shí)到每一個(gè)人。每天上班前的風(fēng)險預控本，是我第一個(gè)拿出來(lái)完成的工作，因為它是我上班安全的保證！同時(shí)，努力提高全站員工的安全意識和技能，組織現場(chǎng)人員參加安全教育培訓并經(jīng)考試合格，組織開(kāi)展演講、參加知識競賽、培訓講座、觀(guān)看電教片、設置專(zhuān)欄等形式多樣的安全生產(chǎn)教育活動(dòng)，使每一位員工更加自覺(jué)地認識到自己所肩負的安全責任，更加自覺(jué)地從細節入手履行自己應盡的安全責任。
今年，電站檢修技改項目多，外委項目點(diǎn)多面廣，人員復雜，管理難度大。我們始終保持高度的警惕，從外包施工人員入場(chǎng)安全教育、培訓、考試、交底開(kāi)始，嚴把審核關(guān)，全過(guò)程管理，堅決杜絕以包代管現象。外委項目施工期間，電站對每個(gè)項目都指定了專(zhuān)職監護人，要求所有外來(lái)人員都嚴格落實(shí)人身安全風(fēng)險分析預控工作，每天組織現場(chǎng)檢查，發(fā)現不安全現象和習慣性違章，堅決查處、嚴格考核。
作為電站現場(chǎng)管理人員，如何做好安全生產(chǎn)工作，如何落實(shí)好安全責任呢？在這里，我提幾點(diǎn)建議：首先，多想，想想安排工作中會(huì )有那些安全問(wèn)題，是否存在安全隱患，怎樣預防。其次，多查，深入現場(chǎng)檢查發(fā)電的主輔設備是否運行正常，還要檢查一下，本崗位操作是否會(huì )影響到周?chē)娜松O備安全，如何做好安全措施。最后，嚴管，就是要求現場(chǎng)人員嚴格按照各崗位安全操作規程進(jìn)行操作，嚴格遵守勞動(dòng)紀律，不做與生產(chǎn)無(wú)關(guān)的活動(dòng)。安全責任是一道生命的保護網(wǎng)，讓我們行動(dòng)起來(lái)，共筑平安屏障。
安全生產(chǎn)征文12
安全部是一種幸福，或許關(guān)于幸福的答案有上百種、上千種甚至更多。但作為煤礦工人，能夠說(shuō)，安全就是最大的幸福！沒(méi)有了安全，就沒(méi)有幸福！
安全部是我們永不行忽略的主題，不時(shí)辰刻，每分每秒都不可以忽略安全。安全是一種幸福。同時(shí)，安全重于泰山，你恪守，他就會(huì )保護你，違反它，你就有可能會(huì )付出血的代價(jià)。安全生產(chǎn)是我們工作的基礎，是我們工作的要點(diǎn)，更是我們生活的保障。很多時(shí)候，我們耳熟能詳的常常是那些警告語(yǔ)，也能夠默寫(xiě)。但我們需要的其實(shí)不完好部是這些，最重要的不時(shí)辰刻都要把安全放在第一位。這樣我們才能搞好安全。
安全，不論是對一個(gè)人、一個(gè)家庭、一個(gè)公司來(lái)說(shuō)，它都是一個(gè)最深重、最值得人們沉思的話(huà)題。安全，它不單關(guān)系到每一個(gè)人的利益、一個(gè)家庭的幸福美滿(mǎn)，并且與公司的發(fā)展也息息有關(guān)。事故的.教訓實(shí)在太多了，主要原由就是我們忽略了安全的重要，能夠這么說(shuō)安全事故的隱患都是因為我們對工作的不負責任所造成的，安全不行忽視，重視安全，要從點(diǎn)滴做起！
春去春又來(lái)，花謝花會(huì )開(kāi)，但我們的生命只有一次，所以我們一定把安全放在第一位，只有安全了，家庭才能幸福美滿(mǎn)，公司才能發(fā)展！
安全生產(chǎn)征文13
俗話(huà)說(shuō)：“安全無(wú)小事”。安全生產(chǎn)是關(guān)系到企業(yè)興衰，關(guān)系到整個(gè)公司的根本利益，關(guān)系到廣大職工生命和財產(chǎn)安全的頭等大事。安全就是生命，安全就是效益，唯有安全生產(chǎn)這個(gè)環(huán)節不出差錯，我們的企業(yè)才能去爭取更好的效益，我們的人身安全才能得到保障。
安全生產(chǎn)，得之于嚴，失之于寬，安全工作只有起點(diǎn)沒(méi)有終點(diǎn)。如果稍有疏忽，安全意識一剎那間離開(kāi)我們的頭腦，可怕的事情就可能會(huì )發(fā)生，一切的美好，甚至于生命都將化為烏有！所以牢記安全責任重于泰山，安全工作常抓不懈，是何等的重要。
安全是懸在頭上的利刃，在你忽視它時(shí)給你致命一擊�，F實(shí)中許多安全事故的發(fā)生都是由于安全責任心不強，自我防護意識差，麻痹大意，心存僥幸，玩忽職守，違規操作造成的。
身為企業(yè)的一名員工，我們必須充分了解自身崗位的專(zhuān)業(yè)知識，認真學(xué)習安全制度。每一條安全制度和操作規程，都是在一起起血的經(jīng)驗教訓中積累而來(lái)，它不是束縛我們的枷鎖，而是指引我們正確前行的航標，只要我們認真的學(xué)習，嚴格的執行，“事故是可以避免的”。在進(jìn)行每一項工作時(shí)，首先要問(wèn)問(wèn)自己，“這樣做違章嗎，安全嗎？”。目的'就是要把“安全第一”的思想植入我們的大腦，培養正確的安全行為觀(guān)，每一項工作都有其特殊性，我們不能以經(jīng)驗辦事，才能杜絕一切習慣性違章，有些人明知道一些行為是違章的，就是嫌麻煩不愿改，認為一直都是這樣干的，不會(huì )那么巧就出事的，這樣的心理其實(shí)就是安全意識麻痹的表現。要知道，任何的違章行為都可能將自己推向危險的邊緣，是要受懲罰的。
太陽(yáng)能電池片生產(chǎn)行業(yè)會(huì )接觸許多的危險化學(xué)品，接觸危險化學(xué)品時(shí)需要穿戴好防酸堿手套，防毒面具防護用品等，如果未佩戴防護用品就形成了安全隱患，一旦發(fā)生危險就來(lái)不及了。俗話(huà)說(shuō)，因小失大、量變產(chǎn)生質(zhì)變，昨天的成績(jì)僅代表過(guò)去的安全工作，“謙受宜，滿(mǎn)招損”我們任何人在安全面前都不能滿(mǎn)足，安全沒(méi)有大小、輕重之分，任何的馬虎、敷衍都會(huì )導致嚴重的后果。
最后，要有工作再好出了事故“0”效益的思想。如果因為安全工作不深入或是各項安全措施的不落實(shí)而導致事故的發(fā)生，那么就否定了前期所作的一切工作，付出卻沒(méi)有收獲，沒(méi)有安全就沒(méi)有一切�！扒Ю镏�，潰于蟻穴”，如果我們把整個(gè)企業(yè)的經(jīng)營(yíng)發(fā)展比做千里之堤，那么出現的安全問(wèn)題就是那小小的蟻穴，安全工作做不好，一切工作都將毫無(wú)意義。
高高興興上班來(lái)，平平安安回家去，是千萬(wàn)個(gè)家庭的美好愿望。當惰性又來(lái)侵擾我們時(shí)，當我們違章操作時(shí)，可曾想過(guò)，親人的眼淚將要滴透我們的胸膛。讓我們從身邊的小事做起，遵守安全操作規程，好好地把握生命中的每一分鐘，善待自己，善待生命！讓平安伴隨每一天，讓每個(gè)家庭都能充滿(mǎn)歡樂(lè )的笑聲！
安全生產(chǎn)征文14
今年6月是第22個(gè)全國“安全生產(chǎn)月”，活動(dòng)主題為“人人講安全，個(gè)個(gè)會(huì )應急”。各級領(lǐng)導干部在工作中要有“時(shí)時(shí)放心不下”的責任感，擔當作為，求真務(wù)實(shí)，防止各類(lèi)“黑天鵝”“灰犀�！笔录l(fā)生。關(guān)于“時(shí)時(shí)放心不下”的重要論述，是廣大黨員干部工作履職、擔當作為的根本守則和工作操守。而做好安全生產(chǎn)工作，更是需要有“時(shí)時(shí)放心不下”的清醒、責任和自覺(jué)，只有時(shí)時(shí)掛念、時(shí)時(shí)擔憂(yōu)，才能把危險發(fā)現在萌芽，把隱患消除在潛在，實(shí)現安全生產(chǎn)。
樹(shù)牢紅線(xiàn)意識、堅守底線(xiàn)思維，真正變“要我安全”為“我要安全”�！叭嗣P(guān)天，發(fā)展決不能以犧牲人的生命為代價(jià)。這必須作為一條不可逾越的紅線(xiàn)�！薄捌桨彩抢习傩战鉀Q溫飽后的第一需求，是極重要的民生，也是最基本的'發(fā)展環(huán)境�！薄安灰獜娬{在目前階段安全事故‘不可避免論’，必須整合一切條件、盡最大努力、以極大的責任感來(lái)做好安全生產(chǎn)工作”。慘痛的事實(shí)一再表明，大部分事故的背后都伴隨著(zhù)責任的失守，“小病”最終會(huì )釀成“大禍”。企業(yè)主體責任難落實(shí)甚至不落實(shí)，是安全生產(chǎn)的難點(diǎn)痛點(diǎn)。抓好企業(yè)主體責任落實(shí)，也就抓住了防控事故的“牛鼻子”。履行好安全生產(chǎn)第一責任人的責任，關(guān)鍵在于樹(shù)牢安全發(fā)展理念，真正入腦入心，要充分認識到安全才是企業(yè)最大的效益，堅決克服麻痹思想和僥幸心理，始終堅持人民至上、生命至上，始終保持如履薄冰、如臨深淵的心態(tài)，以“零事故、零傷害、零死亡”為目標，把安全生產(chǎn)始終擺在壓倒一切的位置來(lái)抓，以大概率思維應對小概率事件，把安全生產(chǎn)責任落實(shí)到每道環(huán)節、每個(gè)崗位、每名職工，堅決做到不安全不生產(chǎn)。
堅持關(guān)口前移、緊盯問(wèn)題不放，真正變“被動(dòng)查”為“主動(dòng)改”。企業(yè)主體責任落實(shí)了，安全生產(chǎn)就有了最基礎、最有效的保障。企業(yè)的安全生產(chǎn)能否落實(shí)，主要看主要負責人的推進(jìn)態(tài)度和力度。要牢固樹(shù)立“隱患就是事故、事故就要處理”的理念，對人的不安全行為、物的不安全狀態(tài)、環(huán)境的不安全因素，進(jìn)行認真分析排查和整改，做到把問(wèn)題解決在萌芽之時(shí)、成災之前，從源頭上把好安全關(guān)口。要深刻認識到安全生產(chǎn)欠下的無(wú)論是大賬還是小賬，都是要命的賬，必須摒棄“算小賬不算大賬、算當前賬不算長(cháng)遠賬”的念頭，舍得安全投入，主動(dòng)淘汰安全性能低下的落后產(chǎn)能與落后工藝，保障生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)設施設備、人員調配、工藝技術(shù)等達到相應的安全要求，不斷提升本質(zhì)安全水平。要強化制度執行意識，安全生產(chǎn)管理規章制度是用鮮血和沉痛教訓寫(xiě)成的，落實(shí)安全生產(chǎn)管理規章制度的過(guò)程就是珍愛(ài)生命的過(guò)程，只有人人自覺(jué)養成遵章守紀的好習慣、杜絕“三違”行為，才能有效預防各類(lèi)事故發(fā)生。企業(yè)高層抓責任制，中層抓執行力，要重視安全生產(chǎn)監管團隊建設，加強教育培訓，督促員工嚴格遵守、落實(shí)各項安全生產(chǎn)管理規章制度，實(shí)現人人熟練掌握崗位標準、人人操作規范。要廣泛開(kāi)展“我是安全吹哨人”“查找身邊的隱患”等活動(dòng)，調動(dòng)全體職工積極參與安全生產(chǎn)工作。
勇于擔當負責、敢于真督實(shí)查，真正變“應付了事”為“無(wú)事當有事抓”。無(wú)數慘痛的安全生產(chǎn)事故警示我們，“形式主義、官僚主義害死人”，這是安全發(fā)展之大敵。安全生產(chǎn)，抓和不抓大不一樣，重視抓、認真抓和不重視抓、不認真抓大不一樣，抓而不緊、抓而不實(shí)，就可能釀成大事故。要堅決杜絕表面重視、實(shí)際忽視，看起來(lái)積極、實(shí)際上消極，名義上落實(shí)、實(shí)際上落空等問(wèn)題。領(lǐng)導干部要按照“黨政同責、一崗雙責”要求，帶頭深下去、細起來(lái)、嚴起來(lái)，拿出更多時(shí)間深入工地、車(chē)間等一線(xiàn)察實(shí)情，看最容易出事的工序、看最真實(shí)的員工操作，真正把問(wèn)題看得透、盯得住。各職能部門(mén)要堅持“三管三必須”，絕不能浮在面上，一般性地泛泛而抓，而要擺上位置，作為重點(diǎn)工作認真負責地抓，著(zhù)力消除“看不到、想不到、管不到”的盲區盲點(diǎn)，做到顯性問(wèn)題和隱性問(wèn)題“雙見(jiàn)底”，根治一批安全生產(chǎn)頑瘴痼疾，堅決守住安全底線(xiàn)。要堅決整治安全監管寬松軟問(wèn)題，發(fā)揚斗爭精神，絕不允許當“老好人”，堅持一視同仁、零容忍的態(tài)度，重拳整治、堅決打擊，寧聽(tīng)罵聲、不聽(tīng)哭聲，形成安全生產(chǎn)的強大威懾力。
安全生產(chǎn)征文15
“3月21日，東航MU5735航班在廣西梧州市上空失聯(lián)并墜毀，機上載有乘客123人、機組人員9人，據悉……”沉痛的消息傳來(lái)，伴隨客機同時(shí)墜落的是全國人民牽掛的心和132個(gè)面臨破碎的家庭。
安全是什么？上學(xué)時(shí)，它或許只是字典里簡(jiǎn)單的兩個(gè)字；入職培訓時(shí)，它或許只是一條又一條背不完的安全規程；工作中，它是崗前穿戴嚴密防護，是隱患排查時(shí)的一絲不茍，是堅決抵制“三違”的責任與擔當……明者防禍于未萌，智者圖患于將來(lái)。不要讓安全成為危險降臨時(shí)唯一的期望，誰(shuí)都不知道明天和意外哪一個(gè)會(huì )先來(lái)，天災我們無(wú)法掌控，我們能夠把握的就是充分發(fā)揮主觀(guān)能動(dòng)性，筑牢安全思想防線(xiàn)、守好安全每一道關(guān)卡。
作為初入企業(yè)的新人，正在完成由學(xué)生向工人的轉變，站在百年交匯處，我們多想為祖國、為企業(yè)用自己的學(xué)識和奮斗譜寫(xiě)篇章，這一切的基礎都是“安全”，機遇前所未有，挑戰也前所未有，所以我們更要事事講安全，人人做安全。正如海恩法則所言，每一起嚴重事故的背后，必然有29次輕微事故和300起未遂先兆以及1000起事故隱患。法則強調兩點(diǎn)：一是事故的發(fā)生是量的積累的結果；二是再好的技術(shù)，再完美的規章，在實(shí)際操作層面，也無(wú)法取代人自身的素質(zhì)和責任心。
安全無(wú)小事，于細微處見(jiàn)真章，身在電力行業(yè)，如若現場(chǎng)作業(yè)不遵守工作和操作規程，不按要求著(zhù)裝，危險便悄然而生。安全作業(yè)再小心都不為過(guò)，不要因一時(shí)的疏忽大意釀成慘劇，讓自己成為警示教育后人的冰冷案例。人在活動(dòng)，機器在運轉，不安全因素處處存在，縱然現在智能化程度已經(jīng)很高，安全系數也隨之提高，但只要有百分之零點(diǎn)零一的不安全因素存在，也有可能產(chǎn)生無(wú)法挽回的后果，無(wú)論何時(shí)都不能抱有僥幸心理，人生卻沒(méi)有復活鍵，我們要處處留心，堅決做到“四不傷害”。安全不是人情世故，安全是生死攸關(guān)，當你格式化了常規的潛意識，終于看到了所謂的安全，安全不是綠色，安全是灰色，在心里種下安全之花，生命才不會(huì )早逝。安全同時(shí)也是一種職責，對自己負責，對家庭負責，對企業(yè)負責。因為安全紅線(xiàn)的另一頭牽的是父母的牽掛，是妻兒的依托，是領(lǐng)導的`囑咐，是同事的提醒，是企業(yè)的高質(zhì)量發(fā)展。
安全不僅存在于工作中，也存在與生活中，與我們密切相關(guān)的就是疫情防控安全。充分認識疫情防的重要性，掌握防疫知識，自覺(jué)遵守防疫要求，加強自我防護，作為青年黨員，更有必要黨和人民需要的時(shí)候挺身而出，積極參與政策宣傳、科學(xué)普及、扶危濟困等志愿服務(wù)活動(dòng)，發(fā)揮青年黨員的生力軍和突擊隊作用。
身為新時(shí)代電力青年，守護生產(chǎn)安全是我們神圣的職責，要嚴守各項安全規章制度和操作規程，爭做電力生產(chǎn)的安全護航員，默默用青春揮灑汗水，以更加昂揚的奮斗姿態(tài)開(kāi)啟新的征程，將源源不斷的用電送到祖國最需要的地方，點(diǎn)燃萬(wàn)家燈火，照亮企業(yè)發(fā)展的光明道路！
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