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財務(wù)學(xué)習培訓總結

時(shí)間:2025-11-01 09:45:16 曉映 學(xué)習總結

財務(wù)學(xué)習培訓總結范文(通用20篇)

  總結是把一定階段內的有關(guān)情況分析研究,做出有指導性的經(jīng)驗方法以及結論的書(shū)面材料,它是增長(cháng)才干的一種好辦法,讓我們一起來(lái)學(xué)習寫(xiě)總結吧?偨Y怎么寫(xiě)才是正確的呢?以下是小編為大家收集的財務(wù)學(xué)習培訓總結范文(通用20篇),歡迎閱讀與收藏。

財務(wù)學(xué)習培訓總結范文(通用20篇)

  財務(wù)學(xué)習培訓總結 1

  兩天的財務(wù)管理培訓已經(jīng)結束了,雖然時(shí)間不長(cháng),但兩天下來(lái)我們的收獲卻是比當初想像的要多的多,以前也學(xué)過(guò)財務(wù)方面的知識,但自己對于財務(wù)的理解還僅限于會(huì )計做帳上,通過(guò)這次的培訓,對于財務(wù)有新的感悟,有了更深刻的理解。培訓雖然結束了,相應的知識也學(xué)到了,但我們對于財務(wù)的理解卻遠遠還沒(méi)有結束。培訓使得我們懂得一個(gè)優(yōu)秀的預算的重要性,一個(gè)優(yōu)秀的預算將在企業(yè)的運營(yíng)過(guò)程中起到非常重要的作用,好的預算將使得企業(yè)的運轉完全掌握在決策者手中。

  對財務(wù)的理解使得我們可以更好的掌握好成本控制,老師的話(huà)“成本控制是無(wú)止盡的”這句話(huà)讓我們記憶深刻,剛開(kāi)始大家都覺(jué)得成本到了一定的時(shí)候就變成死數了,再也無(wú)法降下來(lái)了,上完課以后,聽(tīng)完講師的講解后,我們對于成本控制有了更加清晰的認識當產(chǎn)品質(zhì)量、技術(shù)、服務(wù)、資金都在同一水平后,最重要的是什么樣的企業(yè)更加注重細節,從每一個(gè)細節來(lái)落實(shí)成本控制,這樣的企業(yè)必將更具有競爭力,F在比較流行的說(shuō)法細節決定成敗也就是這個(gè)道理。

  從我們公司的實(shí)際情況來(lái)看,公司的某些成本好像是在不斷的下降中,但在整個(gè)行業(yè)里來(lái)看,不光是我們在下降,別的公司也在下降,比如說(shuō)戶(hù)均的工程成本,設備成本,這些成本是全行業(yè)都在降,而且在工程成本下降的過(guò)程中也并不是說(shuō)降的越多越好,要著(zhù)眼于后期的實(shí)現運營(yíng)情況來(lái)降低成本,公司的整體成本控制相對于往年來(lái)應該說(shuō)是比較不錯的。

  但在某些方面,仍然有可以改進(jìn)的地方,比如從年初到現在的備用電源插線(xiàn)板中,有為數不少的一批品牌為公牛的五孔插線(xiàn)板用在了只有一個(gè)設備交換機設備的機柜里,而這類(lèi)插線(xiàn)板質(zhì)量好但價(jià)格也高,五孔在只有一個(gè)設備的機柜內只能用上一個(gè),其他的都被浪費了,在采購此類(lèi)設備的過(guò)程中,不能一全而概,應該根據實(shí)際情況有所區別,比如說(shuō)在機房?jì)扔捎谟秒姷脑O備比較多,要用質(zhì)量最好的多孔的插線(xiàn)板,在同時(shí)有光收發(fā)器和交換機的機柜內用三孔或是四孔的插先板,在只有一個(gè)交換機設備的機柜內則用普通的兩孔或是三孔的插線(xiàn)板就可以了,很顯然多孔的比少孔的電源插線(xiàn)板的價(jià)格是要貴的,而在實(shí)際過(guò)程中小區所有機柜內都用同一種插線(xiàn)板,這樣做顯然比根據需要來(lái)采用要花更多的成本,這就需要在工程設計和預算中提前想到,然后在根據不同情況分層次采購。

  以上僅是一個(gè)例子,在整個(gè)公司的所有運營(yíng)環(huán)節中,還有不少可以細挖成本控制的地方。這需要所有的員工在工作中更加留心我們的每一個(gè)工作環(huán)節,群策群力來(lái)深挖成本控制。

  同時(shí)通過(guò)這次培訓使得我們可以清楚的通過(guò)財務(wù)報表來(lái)分析出什么樣的企業(yè)是真正掙錢(qián)的,又有那些看起來(lái)很風(fēng)光的企業(yè)其實(shí)是很危險的。深入細致的財務(wù)分析使得決策者能更好把握企業(yè)的運行軌跡,能更加清晰的看到企業(yè)的運行環(huán)境。

  公司的銷(xiāo)售回報率高不高,資產(chǎn)周轉率是否正常,報資回報率是否達標,這些其實(shí)不僅僅是領(lǐng)導層要考濾的問(wèn)題,從股東、客戶(hù)與我和價(jià)值鏈接圖表中可以看的出員工和企業(yè)和股東和客戶(hù)是一個(gè)環(huán)環(huán)相扣的過(guò)程,任何一個(gè)環(huán)節出了問(wèn)題,都將會(huì )對這個(gè)企業(yè)產(chǎn)生不良的影響,企業(yè)發(fā)生問(wèn)題的同時(shí)員式的利益也將會(huì )相應受到影響。

  從公司的現狀來(lái)分析,經(jīng)過(guò)一段時(shí)間的高速發(fā)展后,在近期面對幾大運營(yíng)商的打壓下,公司始終在堅持自己的步伐一步步向前邁進(jìn),雖然人員的氣勢和工作激情方面和以前相比有所下降,但這與整個(gè)市場(chǎng)的激烈競爭是分不開(kāi)的。公司現在存在的問(wèn)題可能是現金流跟不上,在發(fā)展擴張的同時(shí)要保證現有用戶(hù)的正常運轉,沒(méi)有一個(gè)較好的'資金支持對于寬帶行業(yè)將是一個(gè)可怕的跡像,但由于今年國家財政政策的緊縮導向,許多企業(yè)不可避免的遇到了資金瓶頸,在內部嚴格控制成本的同時(shí),尋求積極的融資方式是必須要做的。

  對于我們公司而言,除了集團支持、外部貸款、內部融資等方式外,更應該往上市融資的方向上發(fā)展,深圳中小企業(yè)板開(kāi)市以后,眾多的中小企業(yè)得以上市融資借此進(jìn)一步發(fā)展壯大,中小企業(yè)相對于主板市場(chǎng)而言除了各方面的條件比主板上市要低以外,更合適像我們這樣規模較小但前景較好的成長(cháng)性企業(yè),上市中小企業(yè)板的一些基本條件如:公司應當先改制設立或依法變更為股份有限公司,開(kāi)業(yè)時(shí)間是否在二年以上,是否符合管理層穩定的要求,即法定代表人、董事、高級管理人員,核心技術(shù)人員以及控股股東,在提出發(fā)行申請前二年內是否曾發(fā)生重大變化。 是否符合主業(yè)突出和持續經(jīng)營(yíng)的要求,是否進(jìn)行過(guò)資產(chǎn)剝離(非經(jīng)營(yíng)性資產(chǎn)除外) , 是否以經(jīng)審計的凈資產(chǎn)額作為折股依據等一些基本條件。

  我們公司應該說(shuō)符合了大部分的基本條件,但是最重要的是要有一個(gè)有實(shí)力的有話(huà)語(yǔ)權的證券公司能為我們公司作前期輔導,在這個(gè)方面,集團下面的方正證券也許可以幫的上忙,如果公司能夠在不久的將來(lái)上市中小企業(yè)板不僅解決了融資的問(wèn)題,對于品牌及整個(gè)公司的運營(yíng)都將起到重要的積極的作用,哪個(gè)寬帶企業(yè)能第一個(gè)上市場(chǎng)融資哪個(gè)企業(yè)必將更有希望成為未來(lái)寬帶行業(yè)的領(lǐng)導者。

  財務(wù)學(xué)習培訓總結 2

  首先,通過(guò)學(xué)習,使我真正的認識到財務(wù)管理是企業(yè)管理的重要組成部分,滲透到企業(yè)的各個(gè)領(lǐng)域、各個(gè)環(huán)節之中。財務(wù)管理也是直接關(guān)系到企業(yè)的生存與發(fā)展,從某種意義上說(shuō),財務(wù)管理是企業(yè)可持續發(fā)展的一個(gè)關(guān)鍵。如:企業(yè)財務(wù)管理的合理性會(huì )促使企業(yè)加強管理和核算、改進(jìn)技術(shù)、提高勞動(dòng)生產(chǎn)率、降低成本,從而有利于資源的合理配置和經(jīng)濟效益的提高。作為股份制企業(yè),我們明確了具體目標:企業(yè)籌資管理目標、企業(yè)投資管理目標、企業(yè)營(yíng)運資金管理目標、企業(yè)收益分配管理目標等。

  其次,我知道了財務(wù)管理學(xué)的所包含的主要內容,具體總結如下:

  一是要了解一個(gè)公司的經(jīng)營(yíng)狀況情況,重點(diǎn)要掌握一篇報告:

  即財務(wù)報告,包括會(huì )計報表、會(huì )計報表附注和財務(wù)情況說(shuō)明書(shū)三部分;二組詞匯:即反映企業(yè)在特定時(shí)點(diǎn)狀況的詞匯,包括資產(chǎn)、負債、股東權益,和反映企業(yè)在一定期間經(jīng)營(yíng)情況的詞匯,包括收入、費用、利潤;三張報表:即資產(chǎn)負債表、利潤表和現金流量表。

  二是資產(chǎn)負債表反映企業(yè)的“現在時(shí)”,即企業(yè)現在的健康狀況如何;利潤表反映企業(yè)的“過(guò)去時(shí)”,即企業(yè)過(guò)去“怎么樣”;現金流量表透視企業(yè)的“將來(lái)時(shí)”,即企業(yè)將來(lái)“怎么樣”。

  三是對資產(chǎn)負債表要做到“三看三注意”:

  看主要是一看資產(chǎn)增減變化并找到變化的原因;二看健康,如負債率是否高,短期償債能力是否強等;三看真實(shí)的企業(yè),利潤是可以干出來(lái)的,也是可以算出來(lái)的。

  注意主要是:一要注意表中的資產(chǎn)代表歷史,而歷史不代表現實(shí);二要注意表中的負債可能是風(fēng)險,而表外的“或有負債”也許是更大的風(fēng)險;三要注意表中的資產(chǎn)是企業(yè)的資源,但不代表全部,如品牌、營(yíng)銷(xiāo)網(wǎng)絡(luò )、人力資源等無(wú)形資產(chǎn)無(wú)法在表中體現。

  四是對利潤表要做到“五看”:

  一看結果;二看結構;三看成績(jì):關(guān)注財務(wù)成果、市場(chǎng)表現、基本業(yè)務(wù)活動(dòng)等三個(gè)層面問(wèn)題;四看問(wèn)題:獲利能力,包括銷(xiāo)售毛利率、主營(yíng)業(yè)務(wù)利潤率、銷(xiāo)售凈利率、總資產(chǎn)報酬率、凈資產(chǎn)收益率等指標;五看人的.因素對計算結果的影響,如成本結轉方法、折舊計算方法、費用攤銷(xiāo)方法。

  五是對現金流量要關(guān)注。什么是“現金”?對企業(yè)老總說(shuō),現金就是企業(yè)的“血液”;對財務(wù)人員說(shuō),現金就是貨幣資金,包括庫存現金和銀行存款、其他貨幣資金和現金等價(jià)物。

  六是制定管理制度的一個(gè)重要作用是讓好人不變壞,讓壞人沒(méi)機會(huì )。過(guò)去的經(jīng)驗不一定是良藥,必須認識到每一步?jīng)Q策都不是重復過(guò)去,而是創(chuàng )造未來(lái),而且思維定式永遠存在,需要不斷地打破它,克服它,有了好的開(kāi)始,仍要努力經(jīng)營(yíng),保證決策正確,才能獲得更大的成功。

  最后,我覺(jué)得財務(wù)管理是一個(gè)把企業(yè)從經(jīng)驗管理向科學(xué)管理過(guò)渡的重要工具。就像以前的那個(gè)在國際象棋的棋盤(pán)上放小麥粒的故事一樣。國際象棋一共八八六十四個(gè)格子,如果不算過(guò)的話(huà)誰(shuí)知道從一粒開(kāi)始每次加多一倍的話(huà)到最后一個(gè)格子已經(jīng)是天文數字了?財務(wù)管理也一樣,不算不知道?赡芤凰阏娴脟樢惶。我在工作中遇到過(guò)在生產(chǎn)時(shí)是熱火朝天,但實(shí)際上年底還虧本的例子,所以不管是工作還是生活,你不理財,財不理你這就是很好的例。

  財務(wù)學(xué)習培訓總結 3

  20xx年xx月xx日至x日,我和同事們一起接受了為期三天的有關(guān)xx銀行各方面業(yè)務(wù)的全面培訓,包括:xx銀行信貸管理、票據業(yè)務(wù)、零售業(yè)務(wù)、國際業(yè)務(wù)等。作為一個(gè)不太了解銀行業(yè)務(wù)的新手,我非常感謝公司給我提供的這個(gè)寶貴的學(xué)習機會(huì )。因此,在這三天時(shí)間里,我盡自己所能努力的吸收老師們教授的內容,并主動(dòng)向老師提問(wèn),以更好的理解和掌握相關(guān)知識,F將我對本次銀行業(yè)務(wù)培訓的感受和體會(huì )總結如下:

  一、全面的學(xué)習了xx銀行的各種業(yè)務(wù)

  1、信貸管理

  眾所周知,信貸業(yè)務(wù)是xx銀行最重要的資產(chǎn)業(yè)務(wù),也是xx銀行主要的收入來(lái)源和主要的風(fēng)險所在。因此,信貸管理是xx銀行的一項重要的管理工作。內容主要包括:信貸業(yè)務(wù)管理組織架構、信貸業(yè)務(wù)戰略和政策、信貸產(chǎn)品信貸業(yè)務(wù)流程、信貸業(yè)務(wù)風(fēng)險控制和信貸業(yè)務(wù)分析,不僅有理論而且有實(shí)例,不僅搭建了框架而且深入到了細節,可以說(shuō)是比較全面和透徹。

  2、票據業(yè)務(wù)

  票據分為匯票、本票、支票。講師從各種票據的定義著(zhù)手,分別闡述了第一種票據的功能,并提出了它們的相同點(diǎn)和不同點(diǎn),同時(shí)用生動(dòng)的例子表述出每一種票據在實(shí)際情況下的應用,并著(zhù)重介紹幾種目前常用的票據業(yè)務(wù)的產(chǎn)品,例如銀行匯票、商業(yè)承兌匯票、保理業(yè)務(wù)。

  3、零售業(yè)務(wù)

  零售業(yè)務(wù)是指xx銀行通過(guò)各種服務(wù)渠道直接向居民個(gè)人銷(xiāo)售金融商品或服務(wù)的業(yè)務(wù),其客戶(hù)具有分散化、需求差異化且不斷變化、交易頻繁的特點(diǎn)。培訓老師從銀行零售業(yè)務(wù)的'概況、產(chǎn)品、渠道、管理機構、經(jīng)營(yíng)策略以及市場(chǎng)營(yíng)銷(xiāo)等方面進(jìn)行了詳細的闡述。

  4、國際業(yè)務(wù)

  此次培訓我最看重的就是國際業(yè)務(wù)這堂課,因為當前我已經(jīng)被分配到xx商行的國際結算項目組中,但苦于不懂業(yè)務(wù),所以對這方面的業(yè)務(wù)知識的需求是非常迫切的。國際業(yè)務(wù)主要指國際結算,國際結算是研究不同國家當事人之間因各種往來(lái)而發(fā)生的債權債務(wù)經(jīng)由銀行來(lái)辦理清算的一門(mén)學(xué)科,包括匯款、托收、信用證、保函業(yè)務(wù)。培訓老師用生動(dòng)例子,詳盡的圖表為我們清楚講述了每一項業(yè)務(wù)。國際業(yè)務(wù)非常復雜,每一項結算方式說(shuō)清楚都要至少半天的時(shí)間,短短的一下午講授是遠遠不夠的。比如對信用證的使用還不是很了解,盡管如此,但這堂課已經(jīng)為我搭好了一個(gè)進(jìn)一步了解該業(yè)務(wù)的基礎。

  二、通過(guò)對比學(xué)習較為深刻的體會(huì )到了本次培訓的意義

  以xx銀行信貸管理的學(xué)習為例。由于我們公司針對的客戶(hù)群基本上都是國內的xx銀行,因此,我在學(xué)習的過(guò)程中自然而然的把我所了解的國內xx銀行的信貸業(yè)務(wù)管理和國外先進(jìn)銀行的信貸業(yè)務(wù)管理進(jìn)行了一下對比,結果發(fā)現了一些問(wèn)題:

  與國外先進(jìn)銀行相比,我國xx銀行的信貸業(yè)務(wù)管理呈現出形式化、粗放型的特點(diǎn),這也正是我國xx銀行尤其是國有xx銀行不良貸款增長(cháng)比例較高的一個(gè)原因。比如,我國xx銀行在信貸業(yè)務(wù)的組織架構方面普遍具備了形式上的完備性,有信貸經(jīng)營(yíng)部門(mén)(信貸部)、信貸管理部門(mén)(風(fēng)控部)和信貸審批部門(mén)(審批部),并承擔各自不同的職責,似乎可以做到審貸分離、控制風(fēng)險。但事實(shí)上的情況是,不良貸款發(fā)生的頻率和數量仍然高居不下。

  其主要原因是,制度規范沒(méi)有做到細化,各方面的職責不能相互制衡,不同職能部門(mén)員工的績(jì)效考核不能激勵其職責的實(shí)施。而在國外先進(jìn)銀行的信貸管理組織架構中,信貸經(jīng)營(yíng)和審批合并成為一個(gè)部門(mén)即信貸業(yè)務(wù)部門(mén),涵蓋市場(chǎng)開(kāi)拓、信貸分析與信貸審批的職能,通過(guò)事業(yè)部制和共同承擔利潤指標實(shí)現審貸不分離,從而進(jìn)行垂直化的集中管理;并增加獨立的操作營(yíng)運中心,加強對操作風(fēng)險的控制。特別是,信貸業(yè)務(wù)部門(mén)、信貸控制部門(mén)和信貸操作營(yíng)運部門(mén)都有詳細的有關(guān)部門(mén)職能、崗位職責和匯報關(guān)系的規定,具體、細致、具有可操作性又保證了權力的制衡。

  具體到每一筆貸款,首先由信貸員開(kāi)發(fā)并完成信貸調查;其次由信貸分析人員負責檢查評級、編寫(xiě)信貸業(yè)務(wù)分析報告供審批人員參考;再次按權限不同分級進(jìn)行審批;最后對于經(jīng)審批通過(guò)的授信項目,由負責放款職能的人員在放款時(shí)檢查和控制所有的貸款文件、相關(guān)法律合同、條款的核實(shí)、以及貸款是否超越權限、提款時(shí)貸款客戶(hù)是否滿(mǎn)足貸款的先決條件、是否超過(guò)貸款額度等,并在放款后負責與信貸相關(guān)的操作性和行政性監控。

  相比之下,我國xx銀行在放貸時(shí),通常信貸員既是營(yíng)銷(xiāo)人員,又是分析人員,還可能是放款人員,一人身?yè)鷶德,不能達到專(zhuān)業(yè)化和控制操作風(fēng)險的目的。

  同樣可對比的方面有很多。與國外先進(jìn)銀行相比,我國xx銀行確實(shí)在很多方面都有差距,有待于進(jìn)一步改善和提高。國外先進(jìn)銀行的優(yōu)秀實(shí)踐成果給我國xx銀行業(yè)務(wù)的改革和發(fā)展指明了方向,這一過(guò)程可能很快就會(huì )到來(lái)。

  我想本次培訓的目的不僅僅是讓我們了解我國銀行現有的業(yè)務(wù),還在于使我們站在戰略的高度把握銀行業(yè)務(wù)未來(lái)的發(fā)展方向。當時(shí)機來(lái)臨的時(shí)候,我們能夠主動(dòng)的把握機會(huì ),勝任市場(chǎng)的要求。

  三、更為深刻的理解了數據倉庫和挖掘技術(shù)在銀行中的應用

  在本次培訓中,我多次聽(tīng)到講授不同業(yè)務(wù)的培訓老師談到數據倉庫技術(shù)的重要性。誠然,xx銀行已經(jīng)從以產(chǎn)品為中心的時(shí)代發(fā)展到了以客戶(hù)為中心的時(shí)代。xx銀行越來(lái)越多的決策都需要依據客戶(hù)的信息來(lái)進(jìn)行。容納龐大繁雜的客戶(hù)信息資料,有序的排列和歸置,并滿(mǎn)足各種統計的需求進(jìn)行決策支持,這顯然是數據倉庫技術(shù)可以發(fā)揮的作用。

  財務(wù)學(xué)習培訓總結 4

  進(jìn)入公司已有8個(gè)月,很榮幸能夠參加公司在XX月XX至XX號號組織的為期X天半的FPT財務(wù)培訓,這也是公司第一次邀請到總部這么多領(lǐng)導講師同時(shí)過(guò)來(lái)湛江廠(chǎng)培訓,所以感到很幸運,短短兩天半的培訓使我受益匪淺。

  集團CFOX總親臨湛江廠(chǎng)指導工作,并為我們本次的培訓作了簡(jiǎn)單的演講,他希望我們帶著(zhù)三個(gè)“H”來(lái)完成本次的培訓,分別是“head”好奇心、“heart”擅于問(wèn)為什么、“hand“學(xué)以致用。

  以前對DME這一塊完全不懂,分不清線(xiàn)上和線(xiàn)下、BO和KO,通過(guò)李京經(jīng)理的全面講解,使我進(jìn)一步地了解了DME的含義和財務(wù)操作。劉怡經(jīng)理為我們作了“集團管理運營(yíng)指標分析”的講解,指導我們通過(guò)低、中、高三個(gè)層次來(lái)進(jìn)行管理分析。X總為我們講解SAP實(shí)務(wù)操作,了解SAP各模塊集成關(guān)系等。接著(zhù)楊思晨經(jīng)理、馬更蘭經(jīng)理和曲曉波經(jīng)理都為我們講解了財務(wù)相關(guān)政策和工作相關(guān)知識。兩天半不歇息的培訓,大家多少都有點(diǎn)犯困,X總卻能夠利用競猜的方式活躍課堂氣氛,在競猜樂(lè )趣中增強培訓的知識點(diǎn),更加了解集團全面預算的重要性。通過(guò)這次的培訓,對于財務(wù)有新的感悟,對公司運營(yíng)情況也有了更深刻的理解。

  培訓雖然結束了,相應的知識也學(xué)到了,但對于財務(wù)的理解卻遠遠還沒(méi)有結束。培訓使得我懂得對于公司運營(yíng)情況了解的'重要性,對公司運營(yíng)情況的的了解對于賬務(wù)處理起到非常重要的作用。做財務(wù)工作,最重要的是要注意細節,通過(guò)培訓,我發(fā)現自己工作方面存在的毛病。以后要廣泛積累經(jīng)驗,提高業(yè)務(wù)技能,多溝通,作為財務(wù)工作者一定要不斷提高自身業(yè)務(wù)能力,嚴守會(huì )計法規,扎扎實(shí)實(shí)的把財務(wù)工作做好,“誰(shuí)擁有了知識,誰(shuí)就擁有了明天”,只有不斷學(xué)習,不斷掌握新的知識,才能到達新的高峰。

  財務(wù)學(xué)習培訓總結 5

  財務(wù)管理學(xué)是一門(mén)應用科學(xué),它在經(jīng)濟學(xué)理論的基礎上,利用會(huì )計信息和數學(xué)工具對企業(yè)當前和未來(lái)經(jīng)營(yíng)過(guò)程中貨幣資源的取得和分配進(jìn)行研究,為企業(yè)經(jīng)營(yíng)過(guò)程中的投資和籌資決策提供依據。財務(wù)管理也是實(shí)用性很強的學(xué)科。

  財務(wù)管理作為基本構架,將財務(wù)管理學(xué)的基本理論,如資本資產(chǎn)定價(jià)理論、資產(chǎn)組合理論、代理理論、有效市場(chǎng)理論等與企業(yè)的財務(wù)管理聯(lián)系起來(lái),闡述企業(yè)在投資和籌資時(shí)應遵循的原則和采用的分析方法,組成一個(gè)完整的財務(wù)管理理論方法體系。使受培訓對象在掌握基本內容后,能進(jìn)一步把這些原則和方法推廣到我國企業(yè)的財務(wù)管理實(shí)踐中;通過(guò)研讀實(shí)例,能很快找到解決實(shí)際問(wèn)題的途徑。

  基本內容分以下幾個(gè)專(zhuān)題:

  一、財務(wù)管理基本概念

  包括資金的時(shí)間價(jià)值、債券和股票的估值等。

  二、長(cháng)期投資決策

  分析和判斷企業(yè)的長(cháng)期資產(chǎn)是否應該購置;舊的資產(chǎn)是否應該更新。計算新購置資產(chǎn)的成本支出及其對企業(yè)價(jià)值的貢獻,資產(chǎn)的風(fēng)險如何,最終做出長(cháng)期投資決策:企業(yè)新建和擴建項目,以及更新改造項目應該接受還是舍棄。在財務(wù)管理中這部分內容稱(chēng)為資本預算決策。

  三、財務(wù)管理中的不確定性

  企業(yè)財務(wù)決策作為企業(yè)全部決策中的一部分,不可能逃避風(fēng)險,這些風(fēng)險將影響企業(yè)資產(chǎn)的價(jià)值及收益水平,對風(fēng)險的度量,成為企業(yè)決策者判斷風(fēng)險和規避風(fēng)險的重要手段。

  四、長(cháng)期籌資決策

  企業(yè)長(cháng)期投資的資本從何而來(lái)?是發(fā)行普通股票還是債券,籌資的成本是多少?企業(yè)的債務(wù)和股本的比例應該定為多少才是合理的?企業(yè)優(yōu)先從內部籌資好還是從外部籌資好?

  五、營(yíng)運資本管理

  企業(yè)短期流動(dòng)資產(chǎn)包括現全和有價(jià)證券、應收賬款及存貨。提高短期資產(chǎn)的運轉效率,合理控制流動(dòng)資產(chǎn)和流動(dòng)負債的數量及其搭配,可增加資產(chǎn)的.流動(dòng)性,使短期資本得到有效利用,同時(shí)使企業(yè)的風(fēng)險降低。

  六、財務(wù)分析和財務(wù)預測

  企業(yè)的經(jīng)營(yíng)績(jì)效及財務(wù)狀況可通過(guò)分析企業(yè)的財務(wù)報表進(jìn)行考核。采用與同行業(yè)平均水平相比和考察本企業(yè)歷年財務(wù)報表的變化趨勢等方式,向股東和債權人報告企業(yè)的盈利水平及債務(wù)償還能力,收益和利潤分配狀況。使與企業(yè)利益有關(guān)的各方對企業(yè)的現狀和將來(lái)的發(fā)展有一定量的估計,以便進(jìn)一步判斷上述因素對企業(yè)股票價(jià)格的影響。同時(shí)考核企業(yè)經(jīng)營(yíng)者的業(yè)績(jì),以便決定如何對經(jīng)營(yíng)者進(jìn)行獎懲。

  財務(wù)學(xué)習培訓總結 6

  為了提高教育系統財務(wù)人員的業(yè)務(wù)水平和綜合素質(zhì),璧山縣教委計財科于20xx年4月23日至25日開(kāi)展了兩天的財務(wù)基建管理培訓活動(dòng)。我作為參訓人員,深感榮幸。這次財務(wù)培訓的內容以事業(yè)單位財務(wù)為主要內容。通過(guò)這次培訓,我的收獲頗多,不僅豐富了專(zhuān)業(yè)知識技能,而且提升了自身的職業(yè)道德素養,真是受益匪淺。具體來(lái)說(shuō)有以下體會(huì ):

  我雖然從事財務(wù)工作多年,但隨著(zhù)我國經(jīng)濟的發(fā)展,教育系統的財務(wù)工作也發(fā)生了很多變化。尤其是對法律法規知識的普及和監督的管理,以及財務(wù)管理的業(yè)務(wù)水平都應該學(xué)習和加強。學(xué)校財務(wù)工作并不是那么簡(jiǎn)單,會(huì )計涉及到的事情很多,如我校有中職、教師培訓、電大教育等等,而且我作為學(xué)校的會(huì )計,還擔任了勞資、統計、電大班主任等工作,工作量大,也很繁瑣,責任性大。這次培訓學(xué)習,我在專(zhuān)業(yè)技能上有很大收獲,雖然我不是專(zhuān)業(yè)的會(huì )計,但是只要做了這個(gè)工作,就應當有較強的專(zhuān)業(yè)知識,不然就不符合財務(wù)要求。因此,在財務(wù)工作中,我應當熱愛(ài)本職工作,努力鉆研業(yè)務(wù),使自己的知識和技能適應所從事工作的要求;應當熟悉財經(jīng)法律、法規、規章和國家統一的會(huì )計制度,并結合會(huì )計工作進(jìn)行廣泛宣傳;應當按照會(huì )計法規和國家統一會(huì )計制度規定的程序和要求進(jìn)行會(huì )計工作,保證所提供的會(huì )計信息合法、真實(shí)、準確、及時(shí)、完整。

  我認為做好財務(wù)工作,不光要有精湛的專(zhuān)業(yè)技術(shù)和技能,而且更重要的是要有良好的職業(yè)道德和職業(yè)榮譽(yù)。特別對于我一個(gè)才開(kāi)始財務(wù)工作的'人來(lái)說(shuō),在會(huì )計工作中一定要嚴格遵守職業(yè)道德,樹(shù)立良好的職業(yè)品質(zhì)、嚴謹的工作作風(fēng),嚴守工作紀律,努力提高工作效率和工作質(zhì)量。嚴格按照法律法規辦事,做好本單位的預算、決算工作,政府采購按照縣財政局的操作流程辦理,當好學(xué)校的家,管好學(xué)校的錢(qián)、物,為領(lǐng)導出謀劃策,當好參謀。作為一名財務(wù)工作人員,在今后的工作和生活中,我會(huì )不斷提高自身業(yè)務(wù)素質(zhì),樹(shù)立正確的人生觀(guān),做到依法辦事、愛(ài)崗敬業(yè)、搞好服務(wù),正確處理好國家、集體和個(gè)人的利益。

  時(shí)刻自重、自警、自勵,在是非面前堅持正確的立場(chǎng)和態(tài)度,端正思想作風(fēng),提升思想境界,淡泊名利,廉潔自律清白做人,為學(xué)校的財務(wù)管理做出應有的貢獻。

  財務(wù)學(xué)習培訓總結 7

  xx月9日,集團公司組織全體財務(wù)人員進(jìn)行了一次為期七天的培訓,七天的財務(wù)知識培訓已經(jīng)結束了,雖然時(shí)間不長(cháng),但我的收獲卻是比當初想象的要多的多,以前也學(xué)過(guò)專(zhuān)業(yè)的財務(wù)知識,但自己對于財務(wù)的理解還僅限于會(huì )計做帳上,通過(guò)這次的培訓,對于財務(wù)有了更新的感悟,有了更深刻的理解。

  在培訓中,結合我們公司財務(wù)水平的現狀,通過(guò)以下五個(gè)方面對我們進(jìn)行了培訓:

  1、所得稅、增征稅方面;

  2、預算、內部控制與會(huì )計基礎工作規范;

  3、會(huì )計準則對比;

  4、合同收入的確認;

  5、PPP項目概述。

  培訓過(guò)程中,老師細致地講解,給了我很深的啟發(fā),在工作中我們必須小心謹慎,“細節決定成敗”來(lái)形容我們的工作是最恰當不過(guò)了。通過(guò)各專(zhuān)業(yè)的講解,讓我對自己的工作上的'不足之處有了更深的認識,也了解了改進(jìn)的方法。

  在講述新舊會(huì )計準則時(shí),讓我更深地認識到自己知識的缺陷,在新的會(huì )計準則出臺時(shí)沒(méi)有好好去研究,這也說(shuō)明了我們財務(wù)工作者要與時(shí)俱進(jìn),我們的工作要結合國家的宏觀(guān)政策,只有這樣,我們才能把握好國家的各項稅控政策,處理好各項業(yè)務(wù)。

  培訓雖然結束了,相應的知識也學(xué)到了,但我們對于財務(wù)的理解卻遠遠還沒(méi)有結束。通過(guò)這次培訓,我懂得了學(xué)習本身就是艱苦的勞動(dòng),但是只要你愿意去學(xué),知道怎么學(xué),就會(huì )知道學(xué)習是永恒的,并且學(xué)習是自我的,公司對我們進(jìn)行業(yè)務(wù)培訓是給予我們的福利,希望以后公司多組織我們培訓業(yè)務(wù)知識,多給我們在一起互相學(xué)習、互相交流的機會(huì ),幫助我們提高業(yè)務(wù)能力,加強個(gè)人的進(jìn)步,提升公司財務(wù)的整體水平。

  財務(wù)學(xué)習培訓總結 8

  培訓雖短,但給我的學(xué)習軌跡留下了非常難忘的印象,兩天來(lái),我認真聆聽(tīng)了老師就強化財務(wù)管理、嚴守財務(wù)紀律等方面作的重要講話(huà)以及財務(wù)資深專(zhuān)家所做的關(guān)于基礎會(huì )計知識的行政違法處罰條例等會(huì )計知識的講解,增強了我的財務(wù)應用能力,受益匪淺。

  這次財務(wù)人員學(xué)習培訓讓我進(jìn)一步了解了會(huì )計條例、會(huì )計基礎知識、會(huì )計法等內容。特別是會(huì )計師事務(wù)所xx注冊會(huì )計師對會(huì )計基礎知識的講解,通俗易懂、言簡(jiǎn)意賅的語(yǔ)言使我們財務(wù)工作者從中學(xué)到了很多。她說(shuō)到:“現在的進(jìn)步和變化中,我們的財務(wù)知識、條例以及會(huì )計法規也在不斷的健全和修改中,作為當前的財務(wù)工作者一定要不斷提高自身業(yè)務(wù)能力,嚴守會(huì )計法規,扎扎實(shí)實(shí)的把財務(wù)工作做好,讓我們時(shí)刻牢記財務(wù)工作的重要性”,我深感責任重大,需要學(xué)習更新的地方還很多。

  具體來(lái)說(shuō)有以下幾點(diǎn)體會(huì ):

  一、提高思想認識,堅定職業(yè)操守

  作為檢察系統的一名財務(wù)工作人員,不光是要有精湛的專(zhuān)業(yè)技術(shù)和技能,而且更重要的是要有良好的職業(yè)道德和職業(yè)榮譽(yù),不然什么事情都做不好。雖然我從事財務(wù)工作也將近十五年了,平時(shí)也沒(méi)想那么多,通過(guò)這次培訓,對我的思想也是一次觸動(dòng),因此,我認為在會(huì )計工作中應當遵守職業(yè)道德,樹(shù)立良好的職業(yè)品質(zhì)、嚴謹的工作作風(fēng),嚴守工作紀律,努力提高工作效率和工作質(zhì)量。

  二、廣泛積累經(jīng)驗,提高業(yè)務(wù)技能

  學(xué)會(huì )了很多記賬方法,作為當前的財務(wù)工作者一定要不斷提高自身業(yè)務(wù)能力,嚴守會(huì )計法規,扎扎實(shí)實(shí)的把財務(wù)工作做好,這些年雖積累和掌握了一些專(zhuān)業(yè)技能,對會(huì )計記賬分錄等等都己掌握,但現在政府收支分類(lèi)在改革,記賬方式也在改變,所以需要學(xué)習更新的地方還很多。因此,在今后工作中,我應當熱愛(ài)本職工作,努力鉆研業(yè)務(wù),使自己的知識和技能適應所從事工作的要求,并熟知財經(jīng)法律、法規、規章制度,并結合會(huì )計工作進(jìn)行廣泛宣傳,保證所提供的會(huì )計信息合法、真實(shí)、準確、及時(shí)、完整。

  三、工作努力奮進(jìn),爭做行家里手

  現代社會(huì )是知識競爭的年代,“誰(shuí)擁有了知識,誰(shuí)就擁有了明天”,只有不斷學(xué)習,不斷掌握新的.知識,才能到達新的高峰。這次培訓就給了我們一個(gè)非常好的學(xué)習的平臺,我作為一名財務(wù)人員,在今后的工作和生活中,我會(huì )不斷提高自身業(yè)務(wù)素質(zhì),樹(shù)立正確的人生觀(guān),做到依法辦事、愛(ài)崗敬業(yè)、搞好服務(wù)、正確處理好國家、集體和個(gè)人的利益。時(shí)刻自重、自警、自省、自勵,在是非面前堅持正確的立場(chǎng)和態(tài)度,端正思想作風(fēng),提升思想境界,淡泊名利,廉潔自律清白做人。爭取做好本院的“內當家”,為單位的財務(wù)管理做出應有的貢獻。

  兩天時(shí)間有限,培訓課上不可能講得太多、太具體,但我將根據這些精髓發(fā)散性學(xué)習,相信會(huì )對我今后的工作大有裨益。

  財務(wù)學(xué)習培訓總結 9

  xx縣教育局組織全縣中小學(xué)、中心校校長(cháng)、會(huì )計進(jìn)行了為期3天的財務(wù)管理方面的學(xué)習。這次學(xué)習邀請了鄉財縣管中心、審計局、教育局內審股、教育局計財科等相關(guān)部門(mén)的同志,就財務(wù)管理、賬務(wù)管理、審計要求等方面做了相關(guān)的學(xué)習,針對存在的問(wèn)題提出了解決的辦法,對全縣中小學(xué)校在財務(wù)管理方面有很大的提高。

  本次學(xué)習時(shí)間雖短,但就是通過(guò)這短短的幾天,學(xué)到了很多知識,更進(jìn)一步認識到財務(wù)知識的重要性,在過(guò)去的工作中,由于相關(guān)方面的知識缺乏,學(xué)校財務(wù)管理不夠科學(xué),會(huì )計賬簿、會(huì )計憑證整理不夠規范。比如有關(guān)明細分類(lèi)賬方面出現分類(lèi)錯誤,財務(wù)制度執行不嚴,民主理財小組沒(méi)有充分發(fā)揮作用等情況。

  在今后的工作中,我校將努力做到以下幾點(diǎn):

  1、建立健全各種財務(wù)制度,如民主理財制度、財務(wù)公開(kāi)制度、固定資產(chǎn)臺賬制度等。

  2、設立符合上級要求又符合本單位實(shí)際的會(huì )計科目,明確開(kāi)支范圍和標準,嚴格開(kāi)支手續,做到收有憑,支有據,支出票據時(shí)間、事由經(jīng)手人、領(lǐng)導簽字等手續齊全。

  3、認真履行校務(wù)公開(kāi)和民主理財制度。對于大額資金的使用由全校教師參與表決,每學(xué)期末公布學(xué)校收支及管理情況。

  4、加強資產(chǎn)日常管理工作,建立健全資產(chǎn)的購置、驗收、保管、使用、交接、維修等內部管理制度,定期組織資產(chǎn)清查,做到賬賬相符、帳卡相符、帳物相符,并確保體育器材、圖書(shū)、儀器等正常使用。

  俗話(huà)說(shuō)的好“打鐵先需自身硬”,作為一所學(xué)校的.校長(cháng)、會(huì )計只有不斷學(xué)習,提高自身素質(zhì)才能進(jìn)一步做好學(xué)校的各項工作。當今的社會(huì )發(fā)展日新月異,整個(gè)社會(huì )對我們的要求也越來(lái)越高,這就要求學(xué)校各項工作要與時(shí)俱進(jìn),不斷改善方法和創(chuàng )新思路,履行各自職責,為祖國的教育事業(yè)盡到自己的責任。

  財務(wù)學(xué)習培訓總結 10

  轉眼三個(gè)月的學(xué)習就要到了尾聲,回憶起這三個(gè)月的學(xué)習,感動(dòng)和收獲同在,汗水與歡樂(lè )同在,在這三個(gè)月的學(xué)習生活中我深感獲益匪淺。

  工作這兩年,我自以為對于各個(gè)會(huì )計科目有了更加深刻而全面的了解,并且把書(shū)本知識和實(shí)踐的結合起到了一起,從而沾沾自喜,麻痹大意,F在從新回到學(xué)校,接受老師們的專(zhuān)業(yè)指導后,才發(fā)現,現在的自己的眼界狹窄,學(xué)習沒(méi)有持之以恒,太過(guò)于自以為是。財務(wù)管理是一門(mén)終生學(xué)習的學(xué)問(wèn),這段短短的學(xué)習時(shí)光給我最大的收獲就是靜下心來(lái)沉淀工作經(jīng)驗,洗去沾沾自喜,擺正自身認知,虛心的學(xué)習提高自身素質(zhì),從新穩固一下書(shū)本知識,更重要的是撿起畢業(yè)后就一直丟下的英語(yǔ)學(xué)習。在專(zhuān)業(yè)跟英語(yǔ)相結合的課程中,盡管起初有些吃力,但是學(xué)習就是辛苦到快樂(lè )著(zhù)的過(guò)程,從茫然到能夠慢慢讀懂外文專(zhuān)業(yè)書(shū)籍,體驗原版的作者意圖,這種愉悅無(wú)與倫比。這段時(shí)間里,我慢慢的撿起并加強了英語(yǔ)口語(yǔ)與聽(tīng)說(shuō)讀寫(xiě)能力,加強了日常生活的英語(yǔ)交流能力,在專(zhuān)業(yè)課的課程中不僅僅學(xué)到了英文的.專(zhuān)業(yè)術(shù)語(yǔ)與詞匯,還在老師們博大的知識庫中見(jiàn)識了不少的案例,了解了更多財務(wù)專(zhuān)業(yè)的發(fā)展方向,加強了學(xué)習的興趣,老師們無(wú)意中的發(fā)散總是能夠激起我們強烈的興趣,他們口中那些知識與鮮活的案例一次又一次的拓寬著(zhù)我們的眼界。在學(xué)習的過(guò)程中,與同事們朝夕相處,在這樣的氛圍中學(xué)習,與這么多同專(zhuān)業(yè)的同學(xué)們一起不僅可以相互交流,共同進(jìn)步,還能增進(jìn)友情,我認為這也是我這段學(xué)習生活中難忘的一段經(jīng)歷。

  學(xué)習的目的在于加強我們這些財務(wù)人員素質(zhì),鍛煉我們的英文交流和專(zhuān)業(yè)處理能力,我明白英語(yǔ)的學(xué)習是一個(gè)持續的過(guò)程,我必將持之以恒,熱愛(ài)學(xué)習,熱愛(ài)本職工作,努力提高自身專(zhuān)業(yè)技術(shù)水平,我深知不論是英語(yǔ)還是財務(wù)專(zhuān)業(yè)的學(xué)習都不是一個(gè)階段性的,這兩門(mén)學(xué)問(wèn)都要求我們堅持不怠,我相信我會(huì )堅持,不論是現在的脫產(chǎn)培訓還是在在以后的工作中。

  財務(wù)學(xué)習培訓總結 11

  前段時(shí)間,參加了一個(gè)非財務(wù)經(jīng)理的財務(wù)培訓,除了學(xué)了一些財務(wù)知識外,還總結了幾點(diǎn)心得:

  一、要了解一家企業(yè)的情況,重點(diǎn)要掌握“一篇報告(即財務(wù)報告,包括會(huì )計報表、會(huì )計報表附注和財務(wù)情況說(shuō)明書(shū)三部分)、二組詞匯(即反映企業(yè)在特定時(shí)點(diǎn)狀況的詞匯,包括資產(chǎn)、負債、股東權益;和反映企業(yè)在一定期間經(jīng)營(yíng)情況的詞匯,包括收入、費用、利潤)、三張報表(即資產(chǎn)負債表、利潤表和現金流量表)”。

  二、資產(chǎn)負債表是企業(yè)的“照片”,反映企業(yè)的“現在時(shí)”,即企業(yè)現在“怎么樣”;

  利潤表是企業(yè)的“錄像”,反映企業(yè)的“過(guò)去時(shí)”,即企業(yè)過(guò)去“怎么樣”;

  現金流量表是企業(yè)的“x光”,透視企業(yè)的“將來(lái)時(shí)”,即企業(yè)將來(lái)“怎么樣”。

  三、對資產(chǎn)負債表要做到“三看三注意”:

  三看:一看變化(資產(chǎn)增減)并找到變化的原因;二看健康,如負債率是否高,短期償債能力是否強等;三看真實(shí)的企業(yè)。利潤是可以干出來(lái)的,也是可以算出來(lái)的。

  三注意:一要注意表中的資產(chǎn)代表歷史,而歷史不代表現實(shí);二要注意表中的.負債可能是風(fēng)險,而表外的“或有負債”也許是更大的風(fēng)險!三要注意表中的資產(chǎn)是企業(yè)的資源,但不代表全部(如品牌、營(yíng)銷(xiāo)網(wǎng)絡(luò )、人力資源等無(wú)形資產(chǎn)無(wú)法在表中體現)。

  四、對利潤表要做到“五看”:

  一看結果;二看結構(分層觀(guān)察);三看成績(jì)(關(guān)注財務(wù)成果、市場(chǎng)表現、基本業(yè)務(wù)活動(dòng)等三個(gè)層面問(wèn)題);四看問(wèn)題(獲利能力,包括銷(xiāo)售毛利率、主營(yíng)業(yè)務(wù)利潤率、銷(xiāo)售凈利率、總資產(chǎn)報酬率、凈資產(chǎn)收益率等指標);五看人的因素對計算結果的影響(比如成本結轉方法、折舊計算方法、費用攤銷(xiāo)方法)。

  五、對現金流量表要看:現金增加量;預測未來(lái)現金流;規劃未來(lái)業(yè)務(wù)活動(dòng)。

  通過(guò)現金流量表對企業(yè)進(jìn)行“常規體檢”:1、經(jīng)營(yíng)活動(dòng)如何(檢查企業(yè)造血功能、盈利質(zhì)量、業(yè)務(wù)活力);2、投資活動(dòng)如何(關(guān)注投資方向,評估投資風(fēng)險);3、籌資活動(dòng)如何(了解籌資方式、評估籌資風(fēng)險)

  什么是“現金”?企業(yè)老總說(shuō),現金就是企業(yè)的“血液”;財務(wù)說(shuō),現金就是貨幣資金(包括庫存現金和銀行存款、其他貨幣資金)和現金等價(jià)物(如期限在3個(gè)月內的短期債權投資)的統稱(chēng)。

  六、制定管理制度的一個(gè)重要作用,是讓好人不變壞,讓壞人沒(méi)機會(huì )。過(guò)去的經(jīng)驗不一定是良藥,必須認識到每一步?jīng)Q策都不是重復過(guò)去,而是創(chuàng )造未來(lái),而且思維定式永遠存在,需要不斷地打破它,克服它,有了好的開(kāi)始,仍要努力經(jīng)營(yíng),保證決策正確,才能獲得更大的成功。

  七、關(guān)于預算:預算就是把公司的計劃做成方案。是量化的經(jīng)營(yíng)目標和財務(wù)指標以及實(shí)現這些目標的要求。由業(yè)務(wù)預算(即經(jīng)營(yíng)、投資和籌資預算)和財務(wù)預算(即三張表)組成。預算一定要結合企業(yè)戰略規劃制定。

  財務(wù)學(xué)習培訓總結 12

  公司下發(fā)每個(gè)店面要選收銀員的消息時(shí),我想濰坊萬(wàn)達是商場(chǎng)收銀,平常也沒(méi)有收銀的工作,無(wú)非就是和商場(chǎng)對賬,對賬也學(xué)過(guò)了只要有耐心和細心是沒(méi)問(wèn)題的,所以我就自告奮勇的報名了。

  來(lái)到青島參加培訓,看到的也都是新面孔,有剛來(lái)到店面不足一星期的新員工,在開(kāi)始培訓之前小郭說(shuō)到,這次的培訓都是最基礎的,是在店面經(jīng)常用到的。確實(shí),這次培訓的主要內容是門(mén)店收銀,退換貨,調撥單管理,做日報,備用金和電子報銷(xiāo)單都是店面的基礎工作。這次的講師請的是公司的財務(wù)人員,講師把每一項內容都講的很詳細,很全面,讓我們提問(wèn)題,我之前在店面遇到一次退貨,這位顧客換過(guò)一次衣服是補的差價(jià),這一次又要退,在查找銷(xiāo)售單時(shí),怎么都找不到美女拿回來(lái)的那件衣服。待我說(shuō)完后,講師做了演示,說(shuō)到,二次退換貨查找到的銷(xiāo)售單都是第一次的,我恍然大悟。

  講到日報時(shí),我就有點(diǎn)蒙圈,因為聯(lián)營(yíng)商場(chǎng)是不需要做日報的,這時(shí)雪雪提醒道,都要好好聽(tīng),說(shuō)不定哪天去了自收銀的門(mén)店,到時(shí)候別不會(huì )了。辛虧講師講的慢每一步也都記下來(lái)了。

  最后講的是電子報銷(xiāo)單和備用金,做電子報銷(xiāo)單時(shí)要注意的事項很多,首先表頭的“代辦人”和“報銷(xiāo)日期”不用填寫(xiě),再就是事件的描述要用一句話(huà)來(lái)概括,就是5w1h的模式,還有就是合計大寫(xiě)不能寫(xiě)錯了。這次還知道了備用金的由來(lái),是督導冒著(zhù)風(fēng)險從公司借給店面的,所以備用金要做到公開(kāi)透明,每一分錢(qián)的`去向都要記錄。

  培訓的模式加入了討論,交流和情景模擬。在兩人交流時(shí)會(huì )讓學(xué)員記得更牢固更清晰。在情景模擬時(shí)有出錯的地方能及時(shí)的提醒和改正,確保ddm的收銀話(huà)術(shù)的簡(jiǎn)潔統一。

  培訓結束時(shí),小郭和雪雪做的總結很有感觸,財務(wù)培訓員不單單是自己會(huì )操作,更重要的是能教會(huì )店面的人員,做到專(zhuān)業(yè)。做財務(wù)工作要懂得公開(kāi),使店面人員都清晰錢(qián)和貨品的去留。還要做的是不斷的學(xué)習,關(guān)于excel的學(xué)習和財務(wù)的學(xué)習。

  財務(wù)學(xué)習培訓總結 13

  踏著(zhù)歲末的尾巴,踩著(zhù)繽紛的雪花,財務(wù)中心舉行了第三期財務(wù)培訓。此次培訓仍舊以財務(wù)專(zhuān)業(yè)培訓為主,輔之以財務(wù)部長(cháng)半年述職活動(dòng)和財務(wù)監察課程,整個(gè)培訓在專(zhuān)業(yè)中開(kāi)始,在大家的自我反省中結束。每次培訓都會(huì )對心態(tài)或多或少有些影響,仿佛是湖面中心落入了一顆石子,原本平靜的湖面碧波蕩漾起來(lái),泛著(zhù)漣漪的水波光暈一圈圈打開(kāi)了去。忙于平常的崗位工作,集中時(shí)間的學(xué)習是很新鮮、也是很考驗人的一項功課。

  首先,要從繁忙的工作中,調整好學(xué)習的心態(tài)、調整好接受洗滌和增進(jìn)溝通的心態(tài),隨著(zhù)生活和工作的磨礪,能隨時(shí)將心淡定下來(lái),進(jìn)入另外一種作學(xué)生,聽(tīng)課學(xué)習的心態(tài)并不像想象中那么簡(jiǎn)單!本次培訓,主要由財務(wù)中心資金部部長(cháng)1老師和代收貨款部部長(cháng)5老師分別講解了《會(huì )計基礎》、《經(jīng)濟法基礎》兩門(mén)課程,以及安排了兩門(mén)視頻課程。

  《會(huì )計基礎》回顧了上期培訓講述內容,并順利的將該課程全部講解完畢!稌(huì )計基礎》課程講解突出習題練習、作答與公司日常財務(wù)工作相結合的特征,整個(gè)課程避免了枯燥無(wú)味反而生動(dòng)、詼諧!《經(jīng)濟法基礎》相對來(lái)說(shuō)是一門(mén)比較枯燥的課程,通過(guò)5老師深入淺出的講解,與大家共同分享了經(jīng)濟法總論、勞動(dòng)合同法律制度以及營(yíng)業(yè)稅。有很多同事都報了明年的'初級會(huì )計職稱(chēng)考試,《經(jīng)濟法基礎》作為重要一門(mén),對大家帶來(lái)很好的幫助和收益。

  本次培訓還為大家分享了《財務(wù)部長(cháng)半年度述職報告》,每次述職報告總能帶給我很多新鮮的思想和碰撞,此次述職報告,山東分公司財務(wù)部長(cháng)8的闡述與分享依舊很是出彩,給大家出水芙蓉般美的享受,讓人贊不絕口。

  報告中的題目即為,人生因努力而美麗,這是一種工作中的價(jià)值觀(guān),更是一種人生積極進(jìn)取的良好心態(tài),這位儒雅的大姐,總在樸實(shí)的背后隱藏著(zhù)無(wú)盡的智慧和韌性!此次述職報告中,殺出一道黑馬,即是,河南分公司財務(wù)部長(cháng)的述職報告,給大家很大的振奮,將半年任職期內的財務(wù)工作像大家娓娓道來(lái),波瀾不驚、卻又有山有水,整篇報告給人“秀色可餐”的感覺(jué),待報告結束時(shí),讓大家有種“意猶未盡”的感覺(jué),用經(jīng)理的話(huà)來(lái)說(shuō)比較貼切,自信源于實(shí)力。

  看到各位分公司財務(wù)主管在管理工作中的認知和提升,感嘆學(xué)習才能進(jìn)步,讓你處于不敗之地的只有不斷的努力和學(xué)習,“學(xué)如逆水行舟,不進(jìn)則退”,公司目前的戰略發(fā)展也一定程度上迫于市場(chǎng)競爭的壓力與公司的發(fā)展規劃。

  山東分公司目前財務(wù)職能部門(mén)設置于崗位分配已經(jīng)趨于成熟,這給大家樹(shù)立榜樣的同時(shí),也帶來(lái)了很大的壓力和挑戰,作為一名總部財務(wù)人員了,應當不斷完善知識寬度和提升專(zhuān)業(yè)技能,用努力去迎接一個(gè)又一個(gè)的挑戰,用實(shí)力為自己揚起自信的風(fēng)帆!工作因努力而美麗,生活因努力而繽紛!

  工作再繁忙也要學(xué)會(huì )做一個(gè)思考者,生活再平淡也要學(xué)會(huì )做一個(gè)思考者,不斷學(xué)習、拓寬知識、積累經(jīng)驗,人生、因努力而美麗,工作因奮斗而精彩!

  財務(wù)學(xué)習培訓總結 14

  20xx年第一次財務(wù)人員的培訓像是一縷羞澀的清風(fēng),讓人望眼欲穿,而后姍姍而至!與以往不同,這次培訓除幾位旁聽(tīng)人員外,參加人員均為“業(yè)內”人士,培訓主體統一、培訓課程均為財務(wù)專(zhuān)業(yè)課程、培訓教師均為總部財務(wù)部長(cháng)/專(zhuān)員。這種培訓資源配置下,此次財務(wù)培訓的專(zhuān)業(yè)性和實(shí)用性較為明顯。

  財務(wù)總監王經(jīng)理的開(kāi)班致辭,讓每個(gè)財務(wù)人員了解了佳怡財務(wù)下一步的發(fā)展動(dòng)向和趨勢,集團財務(wù)框架的設立,各專(zhuān)員崗位的蓄勢待定,也為有志之士敲響了“警鐘”,不覺(jué)得在想,我想怎么定位自己以后的職業(yè)生涯發(fā)展,為了這個(gè)定位,我將要補充、完善哪些知識?如何做一個(gè)有準備的人?不斷的告誡自己,不能“熟視無(wú)睹”的工作與生活,要有目標、有追求的工作與生活!

  《會(huì )計學(xué)原理》由資金部部長(cháng)LI主講,這本教材是財會(huì )人員初學(xué)的必修課程,對于會(huì )計專(zhuān)業(yè)出身的人來(lái)講,它課程會(huì )顯的簡(jiǎn)單。但是對于剛入門(mén)的財會(huì )人員來(lái)講,這個(gè)課程在理解上還是有一定難度的!開(kāi)設這門(mén)課程,對全部財務(wù)人員來(lái)講是有必要的。LI老師的課程講解,深入淺出、舉例釋疑、課堂互動(dòng)、循循善誘,讓人贊不絕口。從這堂課上,我更多的學(xué)到的是一種堅持、一種認真、一種自我學(xué)習能力的滋長(cháng)。

  最后一堂討論課———通過(guò)數據看管理,是這次培訓最閃亮的`課程。將不同區域、不能部門(mén)的人員分成大組,研究具體的課題,而課題的原教材取自于實(shí)際存在的大區財務(wù)—部門(mén)財務(wù)制作的相關(guān)報表和分析報告。讓人感受深刻、收益頗豐!這種互動(dòng)也增進(jìn)了大家的了解,加強了財務(wù)人員的溝通,也給了大家一些解決某些實(shí)際問(wèn)題的具體思路!討論會(huì )的實(shí)用性很強,相比視頻課件的學(xué)習,我認為,這種討論會(huì )方式的交流與學(xué)習應該大力推崇下去!

  周五一天,培訓安排是財務(wù)部長(cháng)述職與年薪發(fā)放?芍^最絢麗、最多姿的一天。來(lái)自不同分公司的財務(wù)部長(cháng),進(jìn)行了嚴謹而又深刻的述職。聽(tīng)每位部長(cháng)的述職都有很多感觸,從管理者的身上能學(xué)到很多工作之中的方法與處世之中的道理。

  山東分公司財務(wù)部長(cháng)LL詳盡的述職報告,最富有感染力,尤其是她談到管理、談到自我提升的方法和堅持,讓人深切的感受到,這位樸實(shí)無(wú)華的女人背后隱藏著(zhù)無(wú)盡的韌勁與才華。

  京津冀財務(wù)部長(cháng)、東北財務(wù)部長(cháng)的述職報告條理清晰、層次分明,整個(gè)述職報告娓娓道來(lái),讓人感覺(jué)很是清爽!自己記錄了一些這些優(yōu)秀管理人員所讀的書(shū)籍,比如《唐駿模式》、《貨幣戰爭》、《別告訴我你懂PPT》等,希望能對以后的工作有所幫助。

  最終,述職評選環(huán)節結束,當“金燦燦”的年薪數字公示與眾的時(shí)候,才感覺(jué)到別人的甜蜜與自己的羨慕。感覺(jué)到佳怡財務(wù)管理者是一個(gè)光鮮而又挑戰的職業(yè)!要不斷的學(xué)習、不斷的進(jìn)步才能不被發(fā)展所遺棄!

  這次培訓之余組織了羽毛球比賽,分組八隊,八進(jìn)四,四進(jìn)二,二進(jìn)一,一路走過(guò),最終抱得泰迪熊“小黑”回家。讓我不絕贊嘆:團隊的力量真偉大!打的好,不如選的好,我們隊長(cháng)姜波,所向披靡的球打作風(fēng),讓我們隊過(guò)關(guān)斬將,直取魁首!這種能放松身心、增進(jìn)大家了解的項目活動(dòng),多多益善呀!

  財務(wù)大軍在培訓尾聲,結伴游玩了九頂塔—中華民族風(fēng)俗游樂(lè )園。大家一起吃、一起玩、一起樂(lè )的場(chǎng)景,將夏日的炎熱驅趕殆盡,留在心間的只有開(kāi)心與愉悅!跑馬場(chǎng)隆重上演的戰場(chǎng)廝殺與演員詼諧、幽默的炸死等演技讓人一刻驚玄、一刻捧腹。傣族的潑水節是最令人羨慕的節目,由于沒(méi)有帶著(zhù)備穿的衣服,大家都遺憾的沒(méi)有參加,在展臺上看到,臺下潑水節歡暢的場(chǎng)景,心里也清爽到了極致!

  山洪暴發(fā)實(shí)場(chǎng)紀實(shí),讓人確實(shí)驚詫不已。頃刻間,如潮的洪水滾涌而至,順著(zhù)“山坡”蜂擁而下,不一會(huì ),幾個(gè)包著(zhù)白頭巾的農民擔著(zhù)“席卷”、抱著(zhù)“孩子”在半山腰,走走過(guò)場(chǎng),才讓我發(fā)現,這都是虛擬的,不覺(jué)間心里安慰了許多現在的南方,洪澇災害不絕,只能為同胞祈福了!實(shí)地情景劇地道戰的演出,讓人喟嘆不已!融合了電影《地道戰》的場(chǎng)景與《舉起手來(lái)》的詼諧、幽默,該地道戰演出非常成功,有條不紊的場(chǎng)次、布設與出演,向人們展現了,皇軍的罪惡丑臉及人民子弟兵的英勇頑強。熱情謳歌了人民大眾的勤勞、智慧與獨立、自強!地道戰情景劇中有群眾演員客串,最遺憾的是,沒(méi)能參加群眾客串,沒(méi)能演個(gè)路人甲。

  這次培訓,留給我的大多是一種輕松的氛圍、一種認真的學(xué)習態(tài)度、一種積極向上的工作理念,一種上進(jìn)、求實(shí)的工作作風(fēng)!期待,第二次財務(wù)培訓的到來(lái)。

  財務(wù)學(xué)習培訓總結 15

  于xx年xx月xx日至xx日,我參加了一次為期三天的財務(wù)報表培訓課程。這是一次充實(shí)而富有啟發(fā)的培訓經(jīng)歷,我從中學(xué)會(huì )了很多關(guān)于財務(wù)報表的知識和技能,并且深刻認識到財務(wù)報表對于企業(yè)決策的重要性。以下是我對這次培訓的總結和感悟。

  在這次培訓中,我們首先學(xué)習了財務(wù)報表的基礎概念和構成要素。通過(guò)教師詳細清晰的講解和實(shí)際案例的分析,我更加深入地理解了資產(chǎn)負債表、利潤表和現金流量表這三個(gè)主要財務(wù)報表的內容和作用。我學(xué)會(huì )了如何根據企業(yè)的經(jīng)營(yíng)活動(dòng)、融資活動(dòng)和投資活動(dòng)來(lái)編制和分析這些財務(wù)報表,并能夠判斷企業(yè)的盈利能力、償債能力和運營(yíng)能力。

  除了財務(wù)報表的基本知識外,我們還進(jìn)行了大量的實(shí)操訓練。通過(guò)使用財務(wù)軟件和模擬案例,我們實(shí)際操作了編制、分析和解讀財務(wù)報表的過(guò)程。我學(xué)會(huì )了如何錄入企業(yè)的交易數據、生成財務(wù)報表,并運用財務(wù)指標對企業(yè)的財務(wù)狀況進(jìn)行評估和預測。這些實(shí)操訓練對于提高我在實(shí)際工作中的財務(wù)能力具有重要意義。

  此外,這次培訓還加強了我與其他參與者的交流和學(xué)習。在團隊合作和案例討論中,我結識了來(lái)自不同行業(yè)和公司的同仁,他們不僅分享了自己的實(shí)踐經(jīng)驗,還提供了許多寶貴的建議和觀(guān)點(diǎn)。這種碰撞和融合激發(fā)了我的思維,擴展了我的視野,使我更加全面地理解了財務(wù)報表的意義和應用。

  通過(guò)這次培訓,我不僅學(xué)到了財務(wù)報表的理論知識和實(shí)踐技能,還對財務(wù)管理的.整體框架有了更加清晰的認識。我認識到財務(wù)報表不僅僅是一種財務(wù)工具,更是企業(yè)決策的重要依據和企業(yè)價(jià)值的體現。只有通過(guò)準確、全面和及時(shí)地編制和分析財務(wù)報表,企業(yè)才能了解自己的財務(wù)狀況和經(jīng)營(yíng)績(jì)效,為未來(lái)的決策提供有力支持。

  此外,我還學(xué)會(huì )了財務(wù)報表的解讀和應用技巧。在課程中,我了解到財務(wù)報表中存在著(zhù)許多隱藏的信息和指標,只有通過(guò)深入分析和比對,才能發(fā)現其中的規律和趨勢。我學(xué)會(huì )了如何利用比率分析、趨勢分析和財務(wù)模型等工具來(lái)揭示企業(yè)的潛在問(wèn)題和機會(huì ),從而幫助企業(yè)制定更加合理和可行的發(fā)展策略。

  總而言之,這次財務(wù)報表培訓是我職業(yè)生涯中的一次難得的學(xué)習機會(huì )。通過(guò)這次培訓,我不僅提高了財務(wù)報表的理論和實(shí)踐水平,還發(fā)現了自身在財務(wù)管理方面的不足之處。我深知財務(wù)報表對企業(yè)的決策和發(fā)展具有重要意義,我將持續不斷地學(xué)習和實(shí)踐,提升自己在財務(wù)管理領(lǐng)域的能力,并為企業(yè)的可持續發(fā)展做出積極的貢獻。

  財務(wù)學(xué)習培訓總結 16

  20xx年6月中旬,我參加了清華大學(xué)財稅總監研修班的培訓。雖然只有短暫的三天,但這次清華大學(xué)財務(wù)管理研修使我受益匪淺。平日里工作忙忙碌碌,瑣事煩雜,很少有相對集中的時(shí)間進(jìn)行系統學(xué)習,所以用謙遜、認真、求學(xué)若渴的態(tài)度全身心投入到本次的學(xué)習當中,收獲了一些當前經(jīng)濟熱點(diǎn)問(wèn)題、全面財務(wù)管理、管理者素質(zhì)等方面的知識。我在回味和領(lǐng)悟學(xué)習內容的同時(shí),充分認識到:財務(wù)總監是企業(yè)的中堅力量,是企業(yè)的樞紐。對企業(yè)的發(fā)展中至關(guān)重要,他們將決定著(zhù)企業(yè)的興旺或衰敗。

  首先,“xx、xx“經(jīng)濟熱點(diǎn)問(wèn)題培訓課程讓我進(jìn)一步了解在全球化視角下的經(jīng)濟與金融問(wèn)題,知曉了當前世界經(jīng)濟的熱點(diǎn)。

  如美國經(jīng)濟危機的起源及其全球的影響、我們國家的宏觀(guān)經(jīng)濟政策(人民幣匯率、外匯的儲備等)以及金融危機所引發(fā)的一系列的思考。老師們運用了大量實(shí)際案例,理論聯(lián)系實(shí)際,讓我們的學(xué)習從經(jīng)濟學(xué)上升到社會(huì )科學(xué)、哲學(xué)的高度,使我們拓寬了看問(wèn)題的視角。我深刻意識到:作為一名財務(wù)管理者必須既要懂政治,又會(huì )識風(fēng)險;既要精業(yè)務(wù),又要懂管理。財務(wù)管理者的視野要放在宏觀(guān)的經(jīng)濟形勢下去審時(shí)度勢、去參與決策,這樣才能更加精準地進(jìn)行企業(yè)財務(wù)狀況的分析、資金的管理及運作、財務(wù)風(fēng)險的規避和控制等,使得企業(yè)的財務(wù)管理能夠適時(shí)順應經(jīng)濟形勢的發(fā)展變化的趨勢要求,順應企業(yè)持續發(fā)展的需求,努力使企業(yè)的經(jīng)營(yíng)風(fēng)險降至最低,體現企業(yè)價(jià)值的最大化。

  其次,“經(jīng)營(yíng)者的財務(wù)管理”培訓課程使我進(jìn)一步理解財務(wù)管理的內涵、財務(wù)報表的優(yōu)勢及不足、企業(yè)財務(wù)失敗的原因及補救、財務(wù)戰略等方面的知識。

  這不僅強化了對財務(wù)總監工作的職能定位(籌資、融資、納稅籌劃),而且提前預知了財務(wù)管理失敗的原因分析、預警信號的捕捉以及相應補救的措施,從實(shí)操的角度我們分享了在日常的工作當中應該把握的技巧及變通的方法,這對實(shí)際業(yè)務(wù)處理方面有著(zhù)重要的借鑒和指導意義。

  最后“卓有成效的管理者”培訓課程讓我明晰了作為財務(wù)總監的素質(zhì)在角色勝任中的舉足輕重:

  1、以德為先——做事先做人,做人以德為先。做好財務(wù)總監必須要有良好的思想品德和職業(yè)道德,德行決定命運作為管理者要想具有整合企業(yè)員工的力量,要想擁有統領(lǐng)員工的感召力和親和力,必須具備良好的德行和不偏不倚的公心。德行不僅是做人的基礎,德行更是領(lǐng)導者做事的根本。

  2、以新應變——“新”就是要用超前的意識、創(chuàng )新的思維來(lái)指導工作。墨守陳規就意味著(zhù)倒退,意味著(zhù)即將被淘汰。企業(yè)服務(wù)對象的需求在變,財務(wù)、稅務(wù)制度在變、企業(yè)員工的需求在變、員工對管理者的'期望在變……只有用開(kāi)放的、不斷求新的理念才能順應這種變化,才能處變不驚。

  3、以身作則——俗話(huà)說(shuō)得好:身教重于言傳。作為管理者理應嚴以律己,寬以待人,要求員工做到的自己應該首先做好,這樣才能夠給團隊成員以表率的作用,才能夠映射團隊成員。在維護財務(wù)制度權威的同時(shí),營(yíng)造著(zhù)平等和諧的氛圍。

  4、以細致勝—財務(wù)管理是一項復雜而精細的工作,容不得絲毫馬虎,在日常的管理工作中不斷地灌輸重視細節的意識,不斷地槽刻腳踏實(shí)地、一絲不茍的工作思想。把對財務(wù)工作細節的關(guān)注和執行培養成一種良好的習慣。

  總之,這次清華大學(xué)財務(wù)管理培訓和交流是自我再認識的一個(gè)過(guò)程,通過(guò)此次學(xué)習,使我們對自身的差距及財務(wù)總監的角色有了全面的認識,增強了我的財務(wù)應用能力。在今后的工作中,我會(huì )將以上的感悟作為一面鏡子,不斷提高自我;同時(shí)取長(cháng)補短,學(xué)習、借鑒優(yōu)秀的財務(wù)管理模式和領(lǐng)導藝術(shù),竭盡所能地使財務(wù)管理工作與時(shí)俱進(jìn)、合乎法規、精細嚴實(shí)、卓有有效,為領(lǐng)導決策的提供準確的第一手信息,從而為企業(yè)的發(fā)展添磚加瓦。

  財務(wù)學(xué)習培訓總結 17

  據集團公司的安排,我們分公司財務(wù)經(jīng)理參加了財課網(wǎng)組織的財務(wù)培訓課程,此次參加的是清華大學(xué)的財務(wù)管理實(shí)戰EMBA班,現把此次財務(wù)培訓學(xué)習情況總結如下:

  一、“凡事預則立,不預則廢!蓖ㄟ^(guò)此次的財務(wù)培訓,使我認識到預算工作的重要性。

  公司預算的基本內涵和內容是行為計劃的量化管理,這有助于我們在工作中的協(xié)調和關(guān)注計劃執行。我們在實(shí)際工作中有出現計劃不準確導致的原料資金積壓,以及對預期市場(chǎng)的預估偏差較大,出現資金、人員等的緊缺情況。在預算管理中容易犯“過(guò)硬”或者“過(guò)軟”兩種情況,結合今年實(shí)際情況,人員預算上是犯了“過(guò)硬”的問(wèn)題,在配合銷(xiāo)售上量的問(wèn)題上,對生產(chǎn)人員的配置顯得很倉促,導致一段時(shí)間內人員不足,臨時(shí)調配其他部門(mén)彌補的問(wèn)題。預算管理使公司運作有了一定的透明性,使大家目標明確,緊緊朝一個(gè)方向努力,同時(shí)預算管理不是一成不變的管理,是在不同發(fā)展過(guò)程中適時(shí)調整的,追求的不是成本最低,而是公司運作效果最佳。

  二、關(guān)于財務(wù)職能:財務(wù)的定義存在有兩種,一種是記賬屬于技術(shù)類(lèi)工作,一種是管理屬于方法。

  現在越來(lái)越認識到財務(wù)是企業(yè)管理的重要一部分,是企業(yè)內部核心的.核心,不是簡(jiǎn)單的“管家婆”,而是企業(yè)內部控制外部統籌規劃的決策部門(mén)。一個(gè)公司的發(fā)展健康與否,跟企業(yè)對財務(wù)工作的重視程度息息相關(guān),跟公司的內部控制,特別是財務(wù)控制尤為關(guān)鍵。陳光老師講得好“財務(wù)也許不是你最喜歡的,但是你最先考慮的!

  記賬作為財務(wù)職能的基本,在日常工作中發(fā)揮了至關(guān)重要的作用,如大家所熟悉的報賬業(yè)務(wù)、款項支付等。在這里內部就有人員不理解,為什么財務(wù)總要求所有外購品均需要提供發(fā)票,為什么不想辦法幫大家把個(gè)稅全部避掉,殊不知這其中所隱含的稅務(wù)風(fēng)險遠遠大于現在所收益的,給公司的良性發(fā)展隱埋下危險。大多數人往往只看到眼前所節約的,卻不能認識到這點(diǎn),這是嚴重的管理風(fēng)險意識缺失。作為內部管理負責人,全面負責內部管理工作,在現在原料行情極端變化的市場(chǎng)前提下,如何運用好財務(wù)部門(mén),對公司資金的最大化利用越顯突出。站在質(zhì)量管理角度,總是希望庫存原料盡可能的多些,但是這其中容易忽略資金占用的問(wèn)題,在資金有限的情況下,稍有不慎就會(huì )導致資金運作的困難,導致公司運作的困境。所以如何利用有限的資源做更多有效的事,財務(wù)職能就顯現出來(lái)。

  在開(kāi)發(fā)新產(chǎn)品上,我們在實(shí)際工作中往往有盲目開(kāi)發(fā)的時(shí)候,缺少財務(wù)分析的過(guò)程,導致最后費力不得好。我們決定某種產(chǎn)品從公司運作成本或者效益來(lái)說(shuō),生產(chǎn)多少利潤最大,生產(chǎn)多少成本最低,不是主觀(guān)上的越多越好,更不是有一點(diǎn)虧損就立刻停止生產(chǎn)銷(xiāo)售,這些都是直接參與了公司的產(chǎn)品定位等經(jīng)營(yíng)決策。正是這些此刻看來(lái)簡(jiǎn)單的事情,在以往工作中卻沒(méi)能從財務(wù)上真正去利用好。財務(wù)管理是對企業(yè)資金運動(dòng)全過(guò)程的直接管理,實(shí)現財富最大化。

  短短兩天財務(wù)培訓有助于我對財務(wù)更深刻的了解,真正做到懂得財務(wù),為更好的運用財務(wù)打下基礎。在此次培訓中我深感集團領(lǐng)導的“先知先覺(jué)”,兩天的培訓不僅僅是對財務(wù)基礎知識和財務(wù)預算方面的教授,更重要的是傳遞了一種信息,財務(wù)管理在以后的公司管理中的比例將會(huì )越來(lái)越大和重要,不懂得財務(wù)的領(lǐng)導是不合格的領(lǐng)導,企業(yè)發(fā)展也將是圍繞財務(wù)為中心的發(fā)展軌跡。

  財務(wù)學(xué)習培訓總結 18

  會(huì )計工作是一項與數字打交道的工作,工作涉及到每一項經(jīng)濟業(yè)務(wù),牽涉每一個(gè)部門(mén)和每一個(gè)職工,需要會(huì )計人員在工作中既要堅持原則,依法辦事,同時(shí)還要處理好與各方面的關(guān)系。本人從事基層會(huì )計工作多年,談不上有什么工作經(jīng)驗,但是對財務(wù)會(huì )計工作,有所感,有所悟,與大家共勉。

  一、單位領(lǐng)導重視是做好財務(wù)會(huì )計工作的前提

  財務(wù)會(huì )計工作是單位一項重要的管理工作,只有在單位領(lǐng)導的正確領(lǐng)導下,才能夠充分發(fā)揮其應有的核算和監督職能!吨腥A人民共和國會(huì )計法》明確規定的單位負責人對本單位會(huì )計工作應當負有的責任,就是對本單位會(huì )計資料的真實(shí)性、完整性負責。單位負責人要重視財務(wù)會(huì )計工作,保證會(huì )計資料的真實(shí)性和完整性。

  建立健全會(huì )計機構是單位領(lǐng)導重視財務(wù)會(huì )計工作的具體表現。單位會(huì )計機構的設置應當依照單位實(shí)際業(yè)務(wù)工作需要,同時(shí)也要考慮不相容崗位的分工,不能夠因為業(yè)務(wù)少,工作量小而把各項業(yè)一個(gè)人包攬,比如會(huì )計法規定出納人員不得兼任稽核、會(huì )計檔案保和收入、支出、費用、債權債務(wù)賬目的登記工作,不得由一人辦理貨幣資金業(yè)務(wù)的全過(guò)程。因此,設置會(huì )計機構要確保崗位分工明確,不相容職務(wù)分開(kāi)。

  配備合格的會(huì )計人員也是單位領(lǐng)導重視財務(wù)工作的具體表現,更是會(huì )計法的明確要求。會(huì )計法第五章規定從事會(huì )計工作的人員,必須取得會(huì )計從業(yè)資格證書(shū),會(huì )計法第六章法律責任對任用會(huì )計人員不符合規定的情形有相應的處罰措施。但是實(shí)際工作中,有些單位領(lǐng)導人由于對會(huì )計法規不了解,任用不具備會(huì )計從業(yè)資格的人員從事會(huì )計工作,更有甚者,明明知道這一規定而任用不合格會(huì )計人員,違反了會(huì )計法有關(guān)規定,也是對會(huì )計工作不重視的表現。

  要做好會(huì )計工作還要配備相應的辦公設備,為會(huì )計人員創(chuàng )造一個(gè)良好的工作條件,此外還要支持和鼓勵會(huì )計人員參加各項業(yè)務(wù)培訓學(xué)習及后續教育,不斷提高財會(huì )人員業(yè)務(wù)工作水平。

  二、積極參與單位各項管理工作,當好領(lǐng)導

  參謀會(huì )計工作是單位各項工作的總體反映,同時(shí)也是對各項經(jīng)濟活動(dòng)的監督過(guò)程,要充分發(fā)揮自身作用,會(huì )計人必須積極參與到單位各項業(yè)務(wù)工作中去。只有這樣財務(wù)會(huì )計人員才能夠根據工作需要合理安排資金,組織材料物資供應,正確進(jìn)行會(huì )計核算。

  有的會(huì )計人員特別是記賬人員,由于對業(yè)務(wù)工作不了解,在同時(shí)進(jìn)行兩個(gè)以上項目進(jìn)行核算時(shí),經(jīng)常把這個(gè)項目的成本記到那個(gè)項目賬戶(hù)中,而那個(gè)項目的費用又記到這個(gè)項目的賬戶(hù)中。這樣就不能夠準確反映各個(gè)項目的真實(shí)完整的成本費用,無(wú)法為單位領(lǐng)導提供決策依據,會(huì )計監督職能也不能得到充分發(fā)揮。

  會(huì )計人員參與單位經(jīng)濟活動(dòng)主要應當從以下幾個(gè)方面進(jìn)行:首先應當了解單位全年總體的工作計劃,確定業(yè)務(wù)工作重點(diǎn)。這主要從單位的工作會(huì )議,有關(guān)文件等方面了解;其次關(guān)注單位重大經(jīng)濟合同的簽訂,經(jīng)濟合同是會(huì )計工作的起點(diǎn),是會(huì )計核算和監督經(jīng)濟活動(dòng)的主要依據;第三經(jīng)常深入單位生產(chǎn)一線(xiàn),觀(guān)察了解生產(chǎn)工作流程,生產(chǎn)中使用的主設備及主要材料,能夠直接參與的要積極參與;最后是積極參與經(jīng)濟活動(dòng)的驗收工作,每項業(yè)務(wù)工作完成后,需要財務(wù)人員參加驗收的,財務(wù)人員要積極參與驗收工作,對業(yè)務(wù)工作的完成情況有一個(gè)完整的了解。

  此外,會(huì )計人員要充分發(fā)揮主觀(guān)能動(dòng)性,收集所掌握的財務(wù)信息,進(jìn)行財務(wù)分析和預測,提出自己的意見(jiàn)和建議,為單位領(lǐng)導決策提供重要依據,不斷提高單位管理水平和經(jīng)濟效益。

  三、建立健全內部控制制度,嚴格按制度辦事

  制訂具有可操作性的內部控制制度,嚴格按制度辦事,對于做好財務(wù)會(huì )計工作十分重要。制度是對人及人的行為的約束,對人的控制制度主要解決不相容職權的分離問(wèn)題,比如出納人員與會(huì )計記賬人員分開(kāi),材料保管人員與材料采購人員分開(kāi),授權批準人員與執行人員分開(kāi)等。對行為的控制主要是授權批準制度及辦事程序。比如購買(mǎi)物品的審批及執行過(guò)程,一般要由需要部門(mén)人員提出申請,經(jīng)有關(guān)領(lǐng)導批準后才能實(shí)施,購買(mǎi)后要由有關(guān)人員進(jìn)行驗收。驗收時(shí)要核對所購物品的品種、數量、金額是否與所申請的項目一致,有無(wú)擅自改變品種、數量及超出審批金額現象。

  實(shí)際工作中,制度辦法都好制訂,關(guān)鍵問(wèn)題制度的有效執行。怎樣確保內部控制度的有效執行,我認為應從以下幾個(gè)方面進(jìn)行。首先,制度制訂前要廣泛征求意見(jiàn)和建議,財務(wù)主管人員將草稿擬訂出來(lái)后,單位要組織職工或職工代表進(jìn)行討論,然后以文件形式下發(fā),增強制度的嚴肅性、可操作性;其次是要廣泛宣傳,要通過(guò)政務(wù)公開(kāi)宣傳欄、電子政務(wù)及集中學(xué)習時(shí)間向職工宣傳,使制度深入人心;第三是嚴格把關(guān),認真執行,財務(wù)會(huì )計人員在審核每筆經(jīng)濟事項的時(shí)候一定要嚴格把關(guān),對不合規定的事項向經(jīng)辦人員講明政策,取得經(jīng)辦人員的'理解支持,久而久之,按制度辦事就會(huì )成為每一個(gè)人共同的行為規范,我們的工作也就好作了。

  四、要有吃苦精神,敬業(yè)精神

  財務(wù)會(huì )計工作是一項十分辛苦的工作,需要會(huì )計人員有吃苦精神,敬業(yè)精神。財務(wù)人員加班加點(diǎn)可以說(shuō)是家常便飯,工作中別人的不理解等。

  財務(wù)人員往往承受著(zhù)多方面的壓力,因此要有吃苦耐勞的思想準備,永無(wú)止境的敬業(yè)精神,不是要追求卓越的成績(jì),不是要追求完美的形式,而是要做到嚴守會(huì )計人員職業(yè)道德,要愛(ài)崗敬業(yè),誠實(shí)守信,廉潔自律,客觀(guān)公正,堅持準則,提高技能,參與管理,強化服務(wù)。

  五、不斷學(xué)習,提高自己充實(shí)自己

  近幾年財政、會(huì )計、稅收等方面相繼出臺了大量的制度、準則及規定,水利系統管理和養護體制改革不斷得到深化,要求財務(wù)會(huì )計人員不斷學(xué)習,更新知識,轉變觀(guān)念,完善自我,跟上時(shí)代的發(fā)展的步伐。我們的知識就像會(huì )計核算中的無(wú)形資產(chǎn),有時(shí)候突然發(fā)現已沒(méi)有任何使用價(jià)值,必須及時(shí)更新。

  以會(huì )計開(kāi)拓視野,以會(huì )計維護正義,以會(huì )計豐富生活,以會(huì )計規范行為,以會(huì )計輔助專(zhuān)業(yè),以會(huì )計成就人生。選擇會(huì )計,會(huì )計就是我工作的全部,融入我的生活。

  財務(wù)學(xué)習培訓總結 19

  20xx年xx月xx日~6月x日,我在廣西師范大學(xué)參加了由教育部全國高校教師網(wǎng)絡(luò )培訓中心舉辦的《成本會(huì )計》精品課程師資培訓班。在有幸聆聽(tīng)了國內會(huì )計學(xué)教學(xué)研究領(lǐng)域著(zhù)名的潘飛教授、王立彥教授和王仲兵教授的親身講授,以及與同行們一起的交流和討論之后,我的確感到受益匪淺。下面是我參加這次培訓的感悟:

  首先,我感到作為一名年輕教師,自身的會(huì )計學(xué)功底不牢靠,教學(xué)案例儲備不豐富,在企業(yè)做成本核算的經(jīng)驗為零,視野不開(kāi)闊,會(huì )計語(yǔ)言不精確!通常我們總給自己一個(gè)借口:年輕缺乏經(jīng)驗。話(huà)是對的,可是在我聽(tīng)了潘飛教授對成本會(huì )計教學(xué)方法深刻且面面俱到的講解以及他鄭重而有力地對屏幕前在座的所有教師提出提高自身成本會(huì )計功底的建議:“教師一定要跑企業(yè)!”后,我正視自己所缺乏的,反思自己長(cháng)久以來(lái)的不足,更加堅定已制定的目標,要不斷地學(xué)習、提升。

  其次,潘飛教授對會(huì )計學(xué)的認識高屋建瓴,用精確生動(dòng)的語(yǔ)言講授慣縱中西的知識。聽(tīng)了他對優(yōu)化《成本會(huì )計》精品課程建設的講解,我感到有如醍醐灌頂,甘露灑心,對《成本會(huì )計》有了前所未有的認識。

  他講解的內容由四個(gè)部分組成:課程建設簡(jiǎn)況;教學(xué)理念的改革;教學(xué)手段的創(chuàng )新;各章的重點(diǎn)、難點(diǎn)和要點(diǎn)。

  1.第一部分課程建設簡(jiǎn)況讓我認識到我國會(huì )計專(zhuān)業(yè)設置的四個(gè)主要方向及每個(gè)方向的培養方案目標定位。這一部分內容還讓我認識到不管是學(xué)校對教師的要求,還是學(xué)生在心目中對教師的認識進(jìn)而形成的要求,作為高校教師,提高學(xué)歷層次、豐富專(zhuān)業(yè)知識、進(jìn)行科研項目研就學(xué)校和學(xué)生對高校教師的要求。

  2.第二部分為教學(xué)理念的改革。

  3.第三部分教學(xué)手段的創(chuàng )新。聽(tīng)了這一部分內容后我感到受益匪淺。一方面,我作為一名青年教師,教學(xué)經(jīng)驗尚淺,而且也不是師范專(zhuān)業(yè)畢業(yè)。在教學(xué)的道路上我都是邊學(xué)習邊實(shí)踐走過(guò)來(lái)的,教學(xué)方法難免拙劣。聽(tīng)了潘飛教授講解《成本會(huì )計》教學(xué)方法、考核方法的改革創(chuàng )新,《成本會(huì )計》教學(xué)內容順應經(jīng)濟環(huán)境發(fā)展而發(fā)展等等內容后,我對自己以往沉悶的'教學(xué)效果進(jìn)行深刻檢討,并對比潘教授傳授的方法考慮將來(lái)應如何改進(jìn)自己的方法。另一方面,我所屬的學(xué)校目前正努力申請轉制升本,潘教授講授的這些方法絕對是對我將來(lái)的教學(xué)工作有非常大的幫助的。

  4.第四部分是潘教授對上海財經(jīng)大學(xué)所用成本會(huì )計教材各章的重點(diǎn)、難點(diǎn)和要點(diǎn)的分析。雖然每一所高校采用的教材不可能完全相同,但對財經(jīng)類(lèi)院校來(lái)說(shuō),《成本會(huì )計》的教學(xué)內容絕大部分都是一樣的,其區別只取決于生源的不同。上海財經(jīng)大學(xué)的學(xué)生都是錄取自全國各地在高考中成績(jì)優(yōu)異的學(xué)生,他們資質(zhì)好,學(xué)習能力和理解能力都很強,因而他們能在比高職生花費的更短的時(shí)間內學(xué)習掌握成本核算和成本管理兩方面的內容。此次會(huì )議中大部分老師所在的高職院校的學(xué)生高考成績(jì)一般,學(xué)生資質(zhì)較差。根據他們的條件,我們在《成本會(huì )計》教育中只注重于成本核算方法的教授。在聽(tīng)這部分內容時(shí),我仿佛又回到學(xué)生時(shí)代,將潘教授所講的每一句話(huà)認真記下來(lái)。因為這不僅能幫助我理清對學(xué)生講授的思路,更是我自己一次絕好的復習《成本會(huì )計》的機會(huì )。

  以上是我聽(tīng)了潘飛教授講授內容后獲得的收獲。

  再次,網(wǎng)絡(luò )培訓形式新穎,交流便捷。以前我們的師資培訓集中到某一地點(diǎn),花費大,參加人數有限。這次采用網(wǎng)絡(luò )培訓,通過(guò)信息傳輸技術(shù),實(shí)現了主講人與培訓者之間的異地即時(shí)交流,最大可能地擴大了受眾面。所采用的軟件,既可以傳輸主講人視頻音頻,還有主講人的多媒體課件,參加培訓的老師可以隨時(shí)通過(guò)主持人向主講人提問(wèn)。通過(guò)網(wǎng)站的BBS,能夠隨時(shí)發(fā)帖、跟帖,實(shí)現了主講人、受訓人、主辦方的信息互通。而且網(wǎng)站還提供主講人的課件下載服務(wù),方便資源的共享。

  第四,培訓的管理有序有效。雖然是異地網(wǎng)絡(luò )培訓,但是通過(guò)登錄網(wǎng)站可以實(shí)現考勤管理;通過(guò)課堂提問(wèn)、BBS發(fā)帖及跟帖情況、提交作業(yè)情況可以考察學(xué)員的學(xué)習情況;培訓中心根據各地學(xué)習情況還評出了優(yōu)秀班級。

  最后,通過(guò)這次的學(xué)習,我也結識了許多來(lái)自全國各地、從事會(huì )計學(xué)領(lǐng)域教學(xué)研究的師長(cháng)、同行和朋友。短短幾天的相處,以及網(wǎng)上的互動(dòng)過(guò)程,不僅吸收到很多好的教學(xué)經(jīng)驗,而且為進(jìn)一步作好本學(xué)科的教學(xué)和科研工作開(kāi)拓了思路,對我們今后的工作很有啟發(fā)。

  總而言之,通過(guò)這次的培訓學(xué)習,我的收獲是很大的。感謝潘飛教授、王立彥教授、王仲兵教授和你們的教學(xué)團隊給我們帶來(lái)的新思路,新知識,新理念;感謝網(wǎng)培中心為我們提供了這樣的學(xué)習、交流的平臺,感謝網(wǎng)培中心的工作人員對我們這幾天學(xué)習生活無(wú)微不至的關(guān)心。

  財務(wù)學(xué)習培訓總結 20

  抱著(zhù)好奇而熱誠的心,很榮幸的參加了本年度的《成本會(huì )計》精品課程網(wǎng)絡(luò )培訓。三天過(guò)去了,好奇沒(méi)有了,向往之的熱情卻絲毫沒(méi)有減退!因為通過(guò)短短時(shí)間的培訓,感覺(jué)自己就像進(jìn)行了一次大容量的充電,知識得到了更新,視野得到了開(kāi)闊,交流空間也得到了放大,對這門(mén)課的教與學(xué)都有了新的認識!

  一、聆聽(tīng)大師

  上海財經(jīng)大學(xué)的潘飛教授于我既陌生又熟悉,陌生是因為從未謀面,熟悉是早有耳聞,并且是我一研究生同學(xué)現在的博士生導師。潘教授利用一天的時(shí)間用一百二十多張幻燈片以上海財經(jīng)大學(xué)為例給我們講述了有關(guān)《成本會(huì )計》課程建設簡(jiǎn)況和課程主要內容,既有宏觀(guān)的把握,又有微觀(guān)的分析,虛實(shí)結合,相得益彰!

  xx大學(xué)xxx教授首先給我們介紹了會(huì )計經(jīng)典學(xué)術(shù)名著(zhù),讓我們眼界大開(kāi),特別有利于以后科研方面的提高!后面又結合哈佛大學(xué)及國內現狀介紹的案例教學(xué)如何能夠有效的應用,他指出我們不可能照搬哈佛大學(xué)的完全靠案例教學(xué),也不能單純的理論教學(xué),xx大學(xué)主要是三分之二的時(shí)間理論教學(xué),三分之一的時(shí)間案例教學(xué)。

  xx工商大學(xué)王仲兵教授講授的內容相對就深奧一些,是有關(guān)成本會(huì )計規范體系與社會(huì )實(shí)踐導向以及有關(guān)成本會(huì )計前沿問(wèn)題!例如成本會(huì )計準則(統一產(chǎn)品成本核算制度)、特殊行業(yè)企業(yè)價(jià)格成本公允性與產(chǎn)品市場(chǎng)競爭;制造業(yè)服務(wù)化的成本核算模式轉變;企業(yè)戰略競爭優(yōu)勢的成本分析框架(企業(yè)戰略、組織構架與成本安排);由純粹經(jīng)濟利益關(guān)系演化的新型價(jià)值增值因果關(guān)系利益體下結構性成本的文化內在品質(zhì),將傳統“科學(xué)制作”演變?yōu)椤昂椭C制造”等,讓我們視野大開(kāi)!

  二、班級討論

  作為一名年輕教師,經(jīng)驗不足,在備課與授課的過(guò)程中總會(huì )遇到這樣那樣的問(wèn)題,常常交流的.也只有系里同頭課的老師。這次網(wǎng)絡(luò )培訓給大家提供了一次相聚的機會(huì ),鄭州分中心有七個(gè)人,我們課間休息時(shí)總是交流聽(tīng)課感受,教學(xué)體會(huì ),自己學(xué)校用的什么教材,多少課時(shí),進(jìn)度如何,有沒(méi)有實(shí)訓課,學(xué)生的反應如何很多的資源可以共享,為以后的教學(xué)提供了很大的幫助!

  三、閱讀帖子

  與同行的交流不僅僅限于鄭州分中心,這里還有BBS論壇。全國各地的老師都可以在這里暢所欲言,有的談經(jīng)驗,有的說(shuō)困惑,很多的問(wèn)題大家一起探討,集思廣益,讓我頓時(shí)覺(jué)得豁然開(kāi)朗!我一直都知道多媒體教學(xué)雖好,可用在這門(mén)課上弊端也是很多,比如不是那么吸引學(xué)生眼球,有些圖標一下子出來(lái)讓學(xué)生摸不著(zhù)頭腦,或者沒(méi)有板書(shū)給他們留下的印象深刻!可有的老師就提出播放幻燈片時(shí)盡可能像板書(shū)一樣一點(diǎn)點(diǎn)出來(lái),速度減慢的同時(shí)可以再配上聲音可以提醒學(xué)生!還有關(guān)于案例教學(xué)的討論、如何使課堂氣氛活躍的討論、板書(shū)與多媒體結合使用的討論都使我受益匪淺!

  四、感受互動(dòng)

  每次講授之后都有互動(dòng)環(huán)節,大家可以向教授們提問(wèn)!一直困惑自己的問(wèn)題得到大師們的點(diǎn)撥,有一種大徹大悟的感覺(jué)!其他老師提出的問(wèn)題也讓自己很受啟發(fā),甚至會(huì )想自己怎么就沒(méi)有想到呢!

  總之,這次培訓不管是聽(tīng)課、討論還是互動(dòng)環(huán)節,都使我受益匪淺!期待有機會(huì )能夠再次參與!

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