優(yōu)質(zhì)婦幼保健進(jìn)修個(gè)人總結范文
總結是對取得的成績(jì)、存在的問(wèn)題及得到的經(jīng)驗和教訓等方面情況進(jìn)行評價(jià)與描述的一種書(shū)面材料,通過(guò)它可以正確認識以往學(xué)習和工作中的優(yōu)缺點(diǎn),為此我們要做好回顧,寫(xiě)好總結?偨Y一般是怎么寫(xiě)的呢?以下是小編為大家整理的優(yōu)質(zhì)婦幼保健進(jìn)修個(gè)人總結范文,希望能夠幫助到大家。

優(yōu)質(zhì)婦幼保健進(jìn)修個(gè)人總結范文1
在上級領(lǐng)導部門(mén)的指導及單位領(lǐng)導的關(guān)心下,通過(guò)我科室人員的共同努力,我中心兒童保健工作與上一年相比有了很大的進(jìn)步,但同時(shí)也存在一些問(wèn)題有待完善。為了回顧并總結過(guò)去一年來(lái)的工作經(jīng)驗,以便在將來(lái)能夠更好地開(kāi)展兒童保健工作,現將我科室工作報告如下:
一、總體概況:
本轄區包括xxxx村以及xxxx、xxxx、xxxx三個(gè)居委會(huì )。轄區內現有0-7歲本地(包含省外來(lái)廈居住滿(mǎn)1年)兒童1104人,其中xxxx777人,xxxx236人,xxxx63人,F有注冊幼兒園所9所,其中市級幼兒園1所,區級幼兒園5所。兒童保健科現有工作人員4人,其中本科學(xué)歷3人,醫師2人,助理醫師1人,F配備有wzr-ec型兒童保健電腦2臺;兒童電子身高體重測量?jì)x1臺;杠桿式磅秤2臺;hb-1002型血紅蛋白儀1臺;兒童檢查床2張,兒童保健資料柜2個(gè),移動(dòng)式紫外線(xiàn)消毒車(chē)1臺。
二、兒童的系統保健管理工作:
在過(guò)去的一年里,根據兒童保健相關(guān)規定,我科室下大力氣完善各項兒童系統管理制度,F已納入7歲以下兒童系統保健管理人數1104人,5歲以下兒童系統保健管理人數1034人,3歲以下兒童系統保健管理人數764人。
在今年《建立健康檢查記錄卡》的本地兒童已經(jīng)做到了《村級出生月報表》、《兒童系統保健卡名冊》、《兒童系統管理記錄簿》和《兒童健康檢查記錄卡》之間的一一對應,做到了“一人一卡一編號”,實(shí)現了本地兒童的生長(cháng)發(fā)育保健及健康體檢的及時(shí)通知和追訪(fǎng),督促在冊?xún)和谝幎〞r(shí)間內前來(lái)進(jìn)行兒童保健體檢,同時(shí)對兒童家長(cháng)進(jìn)行兒童保健指導。
在7歲以下兒童中,廣泛開(kāi)展眼保健以及口腔保健工作,F管理體弱兒83人,3歲以下兒童中體弱兒管理人數33人,“五病”管理人數10人。并為其建立《體弱兒管理記錄》,便于及時(shí)追訪(fǎng)在管兒童,掌握其健康狀態(tài),及時(shí)進(jìn)行保健指導及干預。
在日常兒童保健門(mén)診工作中,嚴格規范兒童體檢操作常規,認真做好一般兒童體格檢查,并以此為契機,向兒童家長(cháng)宣傳正確的兒童喂養常識,倡導平衡膳食以及母乳喂養。在今年建立《建立健康檢查記錄卡》的443個(gè)兒童中進(jìn)行調查,其中母乳喂養總人數達411人,母乳喂養率為92.7%。同時(shí)積極做好手足口病兒童的預檢分診和其他患病兒童的疾病保健宣教和轉診工作。
今年,在廈門(mén)市婦幼保健院的.指導下參加“全國散居嬰幼兒生長(cháng)發(fā)育監測(肥胖干預)”工作,累計為50名兒童建立記錄表。
三、托幼園所兒童保健指導工作:
在20xx年11月和20xx年5月對轄區內各托幼園所進(jìn)行了兒童健康體檢,累計體檢兒童2660人次。及時(shí)了解在園兒童的健康情況,并將體檢結果及時(shí)反饋給幼兒園及兒童家長(cháng)。定期召開(kāi)幼兒園保健老師工作例會(huì ),并開(kāi)通轄區幼兒園兒童保健工作咨詢(xún)電話(huà),提高幼兒園保健老師的整體素質(zhì),為學(xué)齡前兒童的保健工作奠定了一定基礎,F在園兒童中發(fā)現體弱兒50人,在冊管理體弱兒50人。
在20xx年4月至7月間,組織人員參加轄區內各幼兒園“手足口病專(zhuān)項督導工作”,并配合健教科下到幼兒園對在園老師及兒童家長(cháng)進(jìn)行手足口病、禽流感等主題宣講。提高了幼兒園老師發(fā)現疾病處理疾病的能力及兒童家長(cháng)的防病意識。為轄區內兒童疾病的一級預防添磚加瓦。
四、存在問(wèn)題:
1、由于流動(dòng)人口資料的不確定性較大,至今本轄區內流動(dòng)兒童系統保健管理率仍較低,列入管理的流動(dòng)兒童中,《建立健康檢查記錄卡》有相當一部分無(wú)法做到標準的“四、二、一”規范記錄。給流動(dòng)兒童的系統保健管理和流動(dòng)兒童體弱兒管理工作增加了相當難度。
2、在兒童系統保健管理工作中,由于其在一定程度上與中心防疫工作的相關(guān)性,在1歲以上的兒童中,由于疫苗接種針次的減少,使得部分家長(cháng)失去了對兒童保健體檢的重視,在及時(shí)提醒的前提下,仍無(wú)法做到按時(shí)前來(lái)體檢,為中心兒童保健工作帶來(lái)了一定難度。
3、在兒童保健門(mén)診工作中,醫生自身素質(zhì)有待進(jìn)一步提高以適應轄區內日益增長(cháng)的兒童保健工作需要。
4、在兒童保健門(mén)診量較大的情況下,門(mén)診公共秩序容易出現混亂現象,大大降低了工作效率。
5、由于各項客觀(guān)因素,我科室至今未開(kāi)展兒童聽(tīng)力及心理保健工作。
6、在托幼園所體檢工作中,體檢結果未能做到及時(shí)匯總,缺乏流行病學(xué)和統計學(xué)分析資料。同時(shí)也為年終各項工作報表的統計添加了難度。
7、由于我中心目前尚未開(kāi)展臨床門(mén)診和檢驗科工作,所以,兒童的“五病”管理中的肺炎、腹瀉、外傷這3部分工作存在一定的漏洞。
五、工作計劃:
在接下來(lái)的工作中,我們除了要夯實(shí)原有工作成果外還應該從以下幾方面著(zhù)手:
1、以當地街道辦、公安局以及轄區內各大醫院加強聯(lián)系和配合,同時(shí)講究解決具體問(wèn)題的方法,加大流動(dòng)兒童保健工作力度。
2、與中心防疫科以及各村委會(huì )加強合作,加強兒童健康保健工作的宣傳,提高健康體檢知曉率和關(guān)注率。
3、加強自身隊伍建設,積極參加上級組織的各項培訓,努力提高醫生的自身素質(zhì)。
4、設立固定人員在門(mén)診量大的情況下維持良好的工作秩序,以提高日常兒童保健門(mén)診工作效率。
5、設立《托幼園所兒童體檢統計匯總表》和《托幼園所兒童體檢記錄登記本》對托幼園所的體檢工作進(jìn)行及時(shí)匯總和分析。
相信,在接下來(lái)的工作中,我們將以的狀態(tài)和飽滿(mǎn)的熱情去對待兒童保健工作,注重效率和方法,努力為轄區內兒童健康保健工作而奮斗!
優(yōu)質(zhì)婦幼保健進(jìn)修個(gè)人總結范文2
20xx年的工作已經(jīng)接近尾聲,在縣委、縣政府的正確領(lǐng)導下,婦以保障生殖健康為目的,面向基層,面向群體”的婦幼衛生工作方針,切實(shí)履行公共衛生職責,開(kāi)展與婦女兒童健康密切相關(guān)的基本醫療服務(wù),較好的完成了政府和衛生行政部門(mén)下達的指令性任務(wù),圓滿(mǎn)的完成了各項工作任務(wù),F將本年度工作情況總結匯報如下:
一、婦幼衛生重大項目工作進(jìn)展情況。
(一)規范農村孕產(chǎn)婦住院分娩補助項目,提高補助率在貫徹落實(shí)《自治區農村孕產(chǎn)婦住院分娩補助項目指導方案》的基礎上我站制定了《縣農村孕產(chǎn)婦住院分娩補助項目實(shí)施方案》、《資金管理方案》及《住院分娩限價(jià)方案》成立了領(lǐng)導小組和技術(shù)指導小組。同時(shí)對基層項目工作做了以下幾點(diǎn):
1、加強婦幼專(zhuān)干對項目知識的培訓,督促其在孕早期為孕婦宣傳住院分娩的好處,以確保符合政策的孕產(chǎn)婦及時(shí)享受政策補助。
2、動(dòng)員各鄉鎮衛生院不斷加大對項目的宣傳力度,使黨的這項惠民政策家喻戶(hù)曉,努力提高全縣項目補助率。
(二)阻斷艾滋病母嬰傳播工作。
按自治區(預防艾滋病母嬰傳播工作實(shí)施方案)的相關(guān)要求,制定了以分管副縣長(cháng)為組長(cháng)、相關(guān)部門(mén)負責人為成員的協(xié)調領(lǐng)導小組和技術(shù)指導小組,加強制度建設,制定了項目工作實(shí)施方案,建立了“逢孕必檢”的工作機制。并按“實(shí)施方案”要求因地制宜的緊緊圍繞所有孕婦、產(chǎn)婦及婚前保健人群等目標人群,開(kāi)展了如下工作:
1、健康教育工作。
利用各種衛生宣傳日、電視、廣播及保健門(mén)診大力宣傳“預防艾滋病母嬰傳播”知識。發(fā)放各種宣傳冊、畫(huà)報、宣傳單等資料,通過(guò)縣、鄉保健服務(wù)單位發(fā)放到孕產(chǎn)婦手中,向孕產(chǎn)婦傳遞艾滋病母嬰傳播知識和信息。
2、提供自愿咨詢(xún)與自愿檢測服務(wù)
——20xx年孕期hiv免費咨詢(xún)411人,孕期抗體檢測260人。
乙肝檢測232人。
梅毒檢測232人。
(三)農村孕產(chǎn)婦增補葉酸預防神經(jīng)管缺陷項目。
按照自治區的要求,我站制定了《縣增補葉酸預防神經(jīng)管缺陷項目管理方案》同時(shí)成立了《縣增補葉酸預防神經(jīng)管缺陷項目技術(shù)指導小組》?h婦幼保健站婦幼保健科作為全縣項目技術(shù)指導核心。同時(shí)開(kāi)展了以下工作。
1、加強項目的宣教工作。
加強項目宣教是“增補葉酸預防神經(jīng)管缺陷”項目的重要內容。我站通過(guò)采取宣傳欄,印發(fā)宣傳資料以及利用電視等形式宣傳準備懷孕農村婦女及孕早期婦女補充小劑量葉酸的好處及領(lǐng)取葉酸的程序。通過(guò)宣傳提高了準備懷孕農村婦女及孕早期婦女知曉率。
2、加強婦幼專(zhuān)干對項目知識的培訓,要求對轄區內的待孕婦女進(jìn)行摸底造冊,并組織發(fā)放小劑量葉酸片,做好發(fā)放登及信息上報工作。
大力宣傳小劑量葉酸增補相關(guān)知識,提高待孕婦女的'優(yōu)生優(yōu)育的意識,盡量為減少新生兒神經(jīng)管畸形出生缺陷的發(fā)生做好預防工作。
(四)新生兒疾病篩查。
按自治區《新生兒疾病篩查項目工作實(shí)施方案》的相關(guān)要求,我站制定了以分管副縣長(cháng)為組長(cháng)、相關(guān)部門(mén)負責人為成員協(xié)調領(lǐng)導小組和技術(shù)領(lǐng)導小組的實(shí)施方案。召開(kāi)了此項目啟動(dòng)會(huì )并已實(shí)施。截至目前新生兒疾病篩查7人。
二、婦幼保健工作。
(1)孕產(chǎn)婦系統管理。
20xx年三鄉一鎮產(chǎn)婦總數411人,活產(chǎn)數414人,產(chǎn)前建卡數392人,建卡率95.3%。,產(chǎn)前檢查375人,檢查率95.6%。孕早期檢查219人,孕早期檢查率53.2%。產(chǎn)后訪(fǎng)視369人,產(chǎn)后訪(fǎng)視率89.7%。住院分娩401人,住院分娩率97.5%。,高危產(chǎn)婦33人,住院分娩33人,住院分娩率100%。孕產(chǎn)婦死亡0。
(2)兒童系統管理。
兒童保健嚴格實(shí)行“4.2.1”體檢制,重點(diǎn)加強對0—3歲兒童系統管理,兒童“四病”的防治及學(xué)齡前兒童體檢工作。三鄉一鎮0—7歲以下兒童數為2246人,5歲以下兒童為1837人,3歲以下兒童為1355人,3歲以下系統管理1029人,系統管理率76%。5歲以下兒童死亡6人,5歲以下死亡率14.5‰。今年4月初及九月初我站在縣幼兒園的配合下開(kāi)展了學(xué)齡前兒童體檢工作。實(shí)查1042人數,檢查出佝僂病患兒22人,體弱兒11人,對體弱兒全部進(jìn)行了專(zhuān)案管理。并給予健康指導。
(3)加強出生醫學(xué)證明發(fā)放管理工作。與公安部門(mén)密切配合,堅持持《出生醫學(xué)證明》入戶(hù),提高了《出生醫學(xué)證明》發(fā)放率和管理率,全年共辦理出生醫學(xué)證明196人。
三、加強項目培訓,提高人員素質(zhì)。
為了加強基層婦幼保健人員的工作能力及業(yè)務(wù)水平,我站積極開(kāi)展培訓工作,舉辦培訓班六期。培訓達112人次。
四、加大了項目宣傳力度。
為確保我縣婦幼衛生項目工作能順利開(kāi)展,我站通過(guò)采取宣傳欄,印發(fā)宣傳資料以及和利用電視宣傳等形式,宣傳農村孕產(chǎn)婦住院補助優(yōu)惠政策、預防艾滋病母嬰傳播、新生兒疾病篩查、農村婦女葉酸增補預防神經(jīng)管缺陷4大項目的宣傳材料。一年來(lái),發(fā)放宣傳材料x(chóng)x余份,小折子120張,版面宣傳欄5個(gè)。
五、存在的問(wèn)題。
1、需要解決辦公場(chǎng)地。
我縣行政面積約20.23萬(wàn)平方公里,是我國面積最大的縣?h轄三鎮五鄉,人口5萬(wàn)余人。由于歷史原因,縣一直沒(méi)有單獨的婦幼保健機構,于20xx年1月16日正式成立了婦幼保健院。由于無(wú)辦公場(chǎng)地現仍在縣疾控中心內辦公。僅有4間辦公室,根本無(wú)法滿(mǎn)足工作的需求。
2、婦幼衛生人員匱乏,目前,我站僅有3名婦幼專(zhuān)業(yè)人員從事婦幼保健工作,技術(shù)力量薄弱,編制少,專(zhuān)業(yè)技術(shù)人員短缺,工作人員身兼數職,超負荷工作,隨著(zhù)社會(huì )經(jīng)濟的不斷的發(fā)展,廣大群眾對于保健服務(wù)質(zhì)量和需求日益增長(cháng),由于婦幼衛生人員匱乏,制約了我縣婦幼衛生保健各項工作的順利發(fā)展。
3、三級保健網(wǎng)絡(luò )不健全。雖然縣級婦幼保健人員工作扎實(shí),但鄉鎮衛生院婦幼專(zhuān)干隊伍不穩定,網(wǎng)底薄弱,鄉級服務(wù)能力不高。不能滿(mǎn)足廣大群眾的需求。
4、項目經(jīng)費不能足額到位。
項目經(jīng)費不能足額到位,由于我縣是經(jīng)濟欠發(fā)達地區,財政自給能力差,在實(shí)施中央補助地方公共衛生項目是缺乏項目配套資金支持。
5、項目進(jìn)展不平衡。
個(gè)別項目進(jìn)展滯后。
在今后的工作中,我站在縣委、縣政府的正確領(lǐng)導下、縣衛生局的支持下克服人員少,工作量大的困難,積極完成各項工作。不斷提升服務(wù)能力,提高服務(wù)質(zhì)量,使我縣的婦幼衛生工作上一個(gè)新的臺階。
優(yōu)質(zhì)婦幼保健進(jìn)修個(gè)人總結范文3
20xx年上半年保健工作在院領(lǐng)導的重視和大力支持下,按照年初工作目標,經(jīng)過(guò)同志們的共同努力下,順利完成各項工作任務(wù)。全市孕產(chǎn)婦系統管理率92℅,兒童系統管理率85℅,住院分娩率99℅,嬰兒死亡率下降為3%、孕產(chǎn)婦死亡率下降為8%,孕免項目補助人數14565人,補助金額6338695元;產(chǎn)婦葉酸服用人數16908人,服用率62%。主要工作匯報如下:
一、認真做好婦幼項目培訓,規范項目管理。
為更好地落實(shí)20xx年省、市衛生工作會(huì )議精神,保障各婦幼項目工作的順利實(shí)施,上半年舉辦了20xx年全市婦幼衛生工作會(huì )議暨基本公共衛生服務(wù)婦幼項目啟動(dòng)會(huì )、全市公共衛生服務(wù)婦幼項目師資培訓會(huì )、孕免項目管理培訓會(huì ),安排部署20xx年婦幼衛生工作,與各縣簽訂了年度目標任務(wù)責任書(shū)。協(xié)助市局制定孕產(chǎn)婦及0—36個(gè)月兒童健康管理服務(wù)實(shí)施辦法,為基本公共衛生服務(wù)婦幼項目的全面啟動(dòng)奠定了良好基礎。截止6月份,共舉辦培訓班7期,培訓人員320人,進(jìn)一步提高婦幼人員項目管理能力。
二、加強婦幼保健及項目督導,提高項目質(zhì)量。
抓好項目與婦幼保健工作的緊密結合,實(shí)行保健部門(mén)所有人員分片包縣制度、項目設立專(zhuān)人負責,促進(jìn)各項工作落到實(shí)處。20xx年5月17日—21日全市分三個(gè)檢查組,對十三縣市區重大和基本公共衛生婦幼衛生項目工作進(jìn)行了全面的督導檢查。抽取市級婦產(chǎn)科專(zhuān)家、基層婦幼院院長(cháng)、市財政局人員及保健相關(guān)人員,督導檢查市縣醫療助產(chǎn)機構21家,13個(gè)鄉鎮及26個(gè)行政村,隨訪(fǎng)孕產(chǎn)婦45名,分別對孕免項目、“降消”項目、“兩癌”項目、增補葉酸項目、孕產(chǎn)婦及0—36月兒童健康管理項目、《出生醫學(xué)證明》管理、年報質(zhì)控及上半年婦幼工作開(kāi)展情況進(jìn)行了全面的檢查。目前全市婦幼保健及項目工作運行良好,孕產(chǎn)婦及0—36月兒童健康管理項目全面啟動(dòng),各縣完成服務(wù)對象的基礎調查工作,印制保健手冊,進(jìn)入實(shí)施階段。
三、繼續抓好托幼機構管理,拓寬保健業(yè)務(wù)
認真做好對托幼機構兒童入托及教職工的健康查體工作,上半年兒童及教職工健康查體3558人,業(yè)務(wù)收入104084元,較去年有明顯上升,先后36次深入幼兒園開(kāi)展衛生保健指導,針對不同問(wèn)題提出合理化建議。同時(shí)加大了新生兒聽(tīng)力篩查的宣傳力度,加強科室間的合作,上半年聽(tīng)力篩查74人次,收到良好的效果。加強對新生兒疾病篩查管理工作,設專(zhuān)人負責做好篩查資料的整理、上報及隨訪(fǎng)工作。利用“三八”婦女節對機關(guān)、企事業(yè)35家單位進(jìn)行婦女病健康普查,查體762人次,收到良好的社會(huì )效益和經(jīng)濟效益。
四、加強產(chǎn)科質(zhì)量管理,依法技術(shù)準入
以貫徹執行《母嬰保健法》為核心,依法規范技術(shù)準入。結合孕免項目,重點(diǎn)對助產(chǎn)機構產(chǎn)科質(zhì)量及孕免項目服務(wù)包執行情況進(jìn)行檢查,對檢查中發(fā)現《母嬰保健專(zhuān)項技術(shù)合格證》有過(guò)期及未經(jīng)過(guò)培訓上崗的.人員,6月份舉辦了一期“母嬰保健法律知識培訓班”,參加培訓學(xué)員40名,發(fā)放《母嬰保健專(zhuān)項技術(shù)合格證》36人,暫緩發(fā)證4人。為了規范母嬰保健法律證件的管理,對全市出生醫學(xué)證明發(fā)放工作組織了一次全面檢查,檢查中未發(fā)現有非法發(fā)放的《出生醫學(xué)證明》等現象,發(fā)證機構做到專(zhuān)人管理、專(zhuān)冊登記、證章分別專(zhuān)人管理。20xx年上半年全市《出生醫學(xué)證明》發(fā)證23275份。
五、加大婦幼信息培訓力度,提高年報質(zhì)量
為了切實(shí)提高婦幼衛生年報的質(zhì)量,針對目前婦幼信息工作的薄弱環(huán)節,今年重新規范下發(fā)了婦幼衛生監測實(shí)施方案。4月份舉辦了全市婦幼衛生年報會(huì )審,對基層20余名信息統計人員進(jìn)行理論及實(shí)踐操作現場(chǎng)培訓,掌握了信息系統的升級操作。6月份召開(kāi)了20xx年上半年全市孕產(chǎn)婦死亡評審會(huì ),全市孕產(chǎn)婦死亡評審小組的7位專(zhuān)家參加了孕產(chǎn)婦死亡病例的討論和評審,專(zhuān)家們發(fā)言踴躍,嚴肅認真的完成了評審工作,對今后此項工作提出了具體化的干預措施。
六、積極開(kāi)展婦幼機構等級評審工作,加快創(chuàng )建步伐。
積極配合全院做好婦幼機構等級評審創(chuàng )建工作,認真對照三級婦幼機構評審標準,細化得分點(diǎn),做好保健工作資料的完善。為了加快縣級婦幼保健機構等級評審的步伐,受市衛生局委托20xx年6月30日召開(kāi)了全市創(chuàng )建婦幼保健機構等級評審專(zhuān)家培訓會(huì ),分別對xxxx西省二級婦幼保健院評審辦法、xxxx西省二級婦幼保健院評審細則等內容進(jìn)行了培訓,使參與等級評審的專(zhuān)家對二級婦幼保健機構等級評審辦法和評審內容有了更進(jìn)一步的了解和認識,對加快全市縣級婦幼機構等級評審工作的創(chuàng )建步伐起到了積極的推動(dòng)作用。
存在問(wèn)題和建議
1、督導工作還不夠深入,對基層各縣工作掌握還不夠全面。
2、保健門(mén)診業(yè)務(wù)需要進(jìn)一步拓寬。
20xx年下半年工作計劃:
一是加強項目綜合督導,每季度按照項目要求深入基層,確保項目工作的質(zhì)量。
二是加快婦幼大練兵大比武活動(dòng)的實(shí)施,繼續加大婦幼人員培訓。
三是繼續加快完善創(chuàng )建工作各種資料,同時(shí)做好縣級創(chuàng )建工作的初評和指導。
優(yōu)質(zhì)婦幼保健進(jìn)修個(gè)人總結范文4
20xx年,科教科工作在院領(lǐng)導的正確領(lǐng)導下,堅持貫徹實(shí)施“科技興院”的發(fā)展戰略,并結合我院工作實(shí)際,積極有序、規范落實(shí)。以學(xué)科建設、人才培養為工作重點(diǎn),落實(shí)科研、教學(xué)、學(xué)術(shù)、繼續教育管理,發(fā)揮服務(wù)、管理、研究、指導的職能,進(jìn)一步提升了科研學(xué)術(shù)水平和教育培訓質(zhì)量,F將具體工作總結如下:
一、科研教學(xué)
1、強化領(lǐng)導,加強管理。年初調整了醫學(xué)倫理委員會(huì )、醫學(xué)技術(shù)委員會(huì )。一是通過(guò)加大中高端設備配置、技術(shù)培訓和人才引進(jìn),全院全年共開(kāi)展新項目、新技術(shù)的推廣實(shí)施共計17項,其中產(chǎn)生社會(huì )效益和經(jīng)濟效益較好10項已轉入常規技術(shù)開(kāi)展,繼續臨床試用6項,待定1項。項目包括輔檢新技術(shù)、中醫骨傷康復、兒童康復、乳腺手術(shù)、宮腔鏡手術(shù)、腹腔鏡手術(shù),婦科腫瘤化療等。二是通過(guò)邀請三級醫院的專(zhuān)家、教授,來(lái)院會(huì )診手術(shù)指導,從而推動(dòng)我院二甲執業(yè)范圍內重大手術(shù)的開(kāi)展,緩解我院一些技術(shù)上的瓶頸。三是對承擔的西南區域自然人群出生隊列研究項目工作,做到了啟動(dòng)及時(shí),工作開(kāi)展有序。
2、教學(xué)工作:我院接收南充衛校學(xué)生進(jìn)修實(shí)習,并簽訂了定點(diǎn)實(shí)習協(xié)議。為落實(shí)該項工作,我院規范帶教管理制度,出臺了帶教管理資質(zhì)人員文件,實(shí)施了見(jiàn)習前崗前培訓,全年共完成5名應屆畢業(yè)生實(shí)習帶教工作,主要分布在護理、助產(chǎn)、影像、藥劑專(zhuān)業(yè),實(shí)習時(shí)間共8個(gè)月。并接待其他醫學(xué)院校見(jiàn)習人員6人,這些學(xué)生中最長(cháng)的見(jiàn)習1月,短期為7天。同時(shí)接受基層人員在我院進(jìn)修婦幼保健5人。
二、科教管理
1、進(jìn)修學(xué)習是提升醫療技術(shù)水平的直接方式,本年度制定了年度業(yè)務(wù)培訓計劃,進(jìn)一步規范了外出進(jìn)修、培訓學(xué)習管理制度。針對重點(diǎn)、緊缺專(zhuān)業(yè)由單位統一安排人員外出到三級以上的醫療機構脫產(chǎn)進(jìn)修學(xué)習,年內共派出醫療、護理、醫技等專(zhuān)業(yè)10人外出進(jìn)修學(xué)習,分別到省婦幼保健院、川北醫學(xué)院等。
2、按照上級安排,積極派出相關(guān)專(zhuān)業(yè)人員參加專(zhuān)項業(yè)務(wù)培訓學(xué)習、短訓、學(xué)術(shù)交流、學(xué)術(shù)年會(huì )、資質(zhì)認證等。全年完成短訓14人,參加各類(lèi)培訓、學(xué)術(shù)講座等61人次。
3、參加市、縣醫學(xué)會(huì ),衛生行政管理部門(mén)等舉辦各類(lèi)學(xué)術(shù)活動(dòng),年會(huì )和專(zhuān)項培訓共100余人次。
4、全年醫技、護人員參加國家級資格考試,取得執業(yè)醫師4人,助理醫師2人,執業(yè)護師1人,護士1人,國家職稱(chēng)考試中級職稱(chēng)考試合格2人。
三、繼續醫學(xué)教育工作
1、強化領(lǐng)導,加強管理,本年度我院把該項工作納入單位目標管理考核,并制定了相關(guān)制度。
2、規范了繼續醫學(xué)教育和學(xué)分管理,各科室成立了繼續醫學(xué)教育管理委員會(huì ),年度有計劃,目標明確,責任落實(shí)到科室及個(gè)人,科室設置了繼續醫學(xué)教育專(zhuān)人負責,科室負責人為第一責任人,各科室每月不少于兩次科內業(yè)務(wù)培訓。
3、繼續醫學(xué)教育工作取得了預期成效,全院職工共計152人,參加各類(lèi)業(yè)務(wù)技術(shù)人員培訓135人,院部組織的年業(yè)務(wù)培訓有12次,內容涉及傳染病管理、母乳喂養知識、醫療安全與風(fēng)險防范、醫院院感管理、毒麻精藥品的管理、抗生素的應用管理、醫療核心制度解讀與執行、流行性疾病等,醫院全員參加繼續醫學(xué)教育,覆蓋率100%,達標率99.3%。
4、法律法規,三基三嚴考試。本年度我院組織了各類(lèi)形式的業(yè)務(wù)理論、操作考試,主要針對低年資初級人員,本年度的各項培訓、考試開(kāi)展順利,并取得了滿(mǎn)意的效果。
5、市繼續醫學(xué)項目在我院舉辦。通過(guò)精心籌備,多方努力,我院組織申報的市繼續醫學(xué)項目“xx縣20xx年婦產(chǎn)科學(xué)術(shù)年會(huì )”順利開(kāi)展,圓滿(mǎn)完成任務(wù),來(lái)自轄區內一百多名婦產(chǎn)科醫師及代表參加了會(huì )議,此次學(xué)術(shù)會(huì )議的舉辦,增加了婦產(chǎn)科學(xué)術(shù)交流,提高了基層婦產(chǎn)科醫師的臨床診治水平,取得了良好的效果。為我院創(chuàng )建市級重點(diǎn)專(zhuān)科建設,填補了繼教經(jīng)驗的空白。
四、存在的問(wèn)題
1、全科科研水平實(shí)力較低,申報激情不高。
2、市級重點(diǎn)專(zhuān)科建設未落實(shí)。
3、各科室新技術(shù)新項目整體創(chuàng )新能力不足。
4、科技論文產(chǎn)出少,級別不高,這可能與職稱(chēng)晉升有關(guān)。
5、繼續醫學(xué)教育工作,一是流于形式的情況很普遍,部分科室及個(gè)人在參加院部的`相關(guān)培訓任務(wù)時(shí)還是有抵抗情緒。二是醫務(wù)人員參加院內業(yè)務(wù)學(xué)習興趣不高,有遲到早退現象。
五、整改措施
1、一是做好科研(含論文、學(xué)科建設、科研項目)工作量的統計及獎勵工作,重視上級批準課題的進(jìn)展,加強與上級部門(mén)的聯(lián)絡(luò ),邀請省、市專(zhuān)家指導,探索科研合作,認真組織全院醫師、特別是重點(diǎn)專(zhuān)科申報各級科研項目、課題、對工作中發(fā)現的問(wèn)題進(jìn)行修訂,并制定有關(guān)在科研課題的監督,激勵方面的鼓勵措施。二是加強已開(kāi)展的課題研究常規管理,使課題研究能夠扎實(shí)有序的進(jìn)行,做到有記錄、有檢查、有總結、有專(zhuān)人負責,并重視課題完成率,總結成績(jì),找出不足。
2、繼續醫學(xué)教育培訓和學(xué)分管理有待進(jìn)一步規范,培訓內容有待進(jìn)改進(jìn),一是加強外出學(xué)習和院內學(xué)習考核力度;二是多請院外專(zhuān)家進(jìn)行學(xué)術(shù)講座,學(xué)習別人的先進(jìn)技術(shù)水平,規范并形成專(zhuān)業(yè)學(xué)習氛圍,從而提升培訓效果;三是嚴格考核,與績(jì)效掛鉤;四是增加高水平、實(shí)用性講學(xué)次數,切實(shí)提高院內業(yè)務(wù)技術(shù)水平。
優(yōu)質(zhì)婦幼保健進(jìn)修個(gè)人總結范文5
半年來(lái),婦幼保健院在縣委、縣政府的堅強領(lǐng)導和省、市、縣衛生主管部門(mén)的大力幫助下,緊緊圍繞醫改重點(diǎn)改革工作,認真落實(shí)婦幼衛生工作年度目標,扎實(shí)開(kāi)展婦幼公共衛生項目工作,深入開(kāi)展“三好一滿(mǎn)意”活動(dòng),切實(shí)為保障和促進(jìn)廣大婦女兒童健康服務(wù)、推動(dòng)全縣衛生事業(yè),特別是婦幼衛生事業(yè)的發(fā)展做出了積極貢獻。
一、突出保健中心,扎實(shí)開(kāi)展婦女兒童保健工作。
婦女兒童保健是婦幼保健工作的中心,事關(guān)廣大婦女兒童的健康利益,為了讓廣大婦女兒童都能享受到溫馨體貼的婦幼保健服務(wù),提高廣大婦女兒童的健康水平,半年來(lái),我院依據《母嬰保健法》及其實(shí)施辦法,主要做了以下幾項工作。
1、持續不斷加強各級婦幼人員的素質(zhì)培養。除每月28號利用鄉醫例會(huì )對縣鄉婦幼保健人員進(jìn)行業(yè)務(wù)培訓指導外,今年1-6月份,我們還利用鄉鎮衛生院召開(kāi)村醫例會(huì )的時(shí)機,由保健科組織相關(guān)人員分別深入各基層衛生院對所有村醫進(jìn)行了以婦幼衛生信息、統計管理、婦幼公共衛生項目開(kāi)展及婦幼保健適宜技術(shù)開(kāi)展等為主要內容的集中培訓,有效提高了基層婦幼人員的業(yè)務(wù)素質(zhì)。
2、加強了托幼園所保健管理。嚴格執行衛生部、國家教委頒發(fā)的《托兒所、幼兒園衛生保健管理辦法》,加強了兒童生長(cháng)發(fā)育監測、疾病防治工作。
3、進(jìn)一步規范了出生醫學(xué)證明管理。嚴格按照公安部、衛生部關(guān)于出生醫學(xué)證明管理辦法要求,從證件發(fā)放流程、檔案管理等方面進(jìn)一步完善了詳細的工作程序,堵塞了各種漏洞,確保了證件的規范、安全發(fā)放。針對極個(gè)別因特殊情況來(lái)不及到醫院接生的嬰幼兒,我們制定了嚴格的證件發(fā)放程序,并確立專(zhuān)人審查,避免了違規發(fā)放證件現象的發(fā)生。1-6月份,共發(fā)放出生醫學(xué)證明1315份,合格率100%。
4、扎實(shí)開(kāi)展孕產(chǎn)婦和0-6歲兒童健康管理工作。按照每例孕產(chǎn)婦從孕12周免費建卡產(chǎn)前檢查住院分娩產(chǎn)后訪(fǎng)視的程序,整個(gè)孕產(chǎn)期免檢查費266元的標準;0-6歲兒童從接受產(chǎn)后訪(fǎng)視始免費檢查,共免檢查費200元的標準,全部進(jìn)行了健康檢查和管理。
二、認真實(shí)施婦幼公共衛生項目,切實(shí)提高婦女兒童健康水平。
婦幼保健院承擔著(zhù)三項重大公共衛生項目和兩項基本公共衛生項目。三項重大公共衛生項目分別是農村孕產(chǎn)婦住院分娩救助項目、出生缺陷防治項目和“婦女兩病”篩查項目;兩項基本公共衛生項目分別是孕產(chǎn)婦健康管理項目和0-6歲兒童健康管理項目。為了保證項目的良好開(kāi)展,讓廣大婦女兒童切實(shí)感受到項目實(shí)施所帶來(lái)的切實(shí)利益,半年來(lái),我們通過(guò)加強組織領(lǐng)導,完善實(shí)施方案,制定考評措施,強化宣傳教育,創(chuàng )新服務(wù)舉措,加強督導指導等措施的實(shí)施,確保了項目的順利進(jìn)行,取得了明顯的效果。
1、農村孕產(chǎn)婦住院分娩救助項目。按照項目免費救助政策標準,1-6月份,共對1282名農村住院產(chǎn)婦發(fā)放救助資金38.46萬(wàn)元。所有救助資金發(fā)放均實(shí)行了公平、公開(kāi)、公正、透明,全部按照標準及時(shí)、足額發(fā)放到位。
2、出生缺陷防治項目。通過(guò)落實(shí)《實(shí)施細則》、《葉酸服用管理方案》,開(kāi)展業(yè)務(wù)培訓指導等措施,有效降低了出生缺陷兒的發(fā)生。1-6月份,為3519名待孕婦女免費發(fā)放葉酸20610瓶,對提高全縣出生人口素質(zhì)做出了積極貢獻。
3、孕產(chǎn)婦和0-6歲兒童健康管理項目。這二個(gè)項目是9項基本公共衛生項目中管理難度最大、程序最復雜的兩個(gè)項目,為確保該項目的順利實(shí)施,我院按照項目管理辦法,以信息系統網(wǎng)絡(luò )直報作為宏觀(guān)管理,以服務(wù)券的發(fā)放使用作為工作量的統計,以督導、抽查作為質(zhì)量控制,組建了專(zhuān)門(mén)機構,抽調了專(zhuān)職人員,按照職責要求,全面開(kāi)展了此項工作。
三、狠抓醫療護理質(zhì)量,提高綜合服務(wù)水平,確保醫療安全。
一是加強了醫療安全知識培訓。集中學(xué)習了《執業(yè)醫師法》、《醫療事故處理條例》、《醫療機構管理條例》等衛生法律法規,提高了職工的安全意識,增強了工作責任感。二是完善了各科室廉潔風(fēng)險防控措施。針對醫療工作的高風(fēng)險性,我們要求全院各個(gè)科室都從實(shí)際出發(fā),認真細致的查找了本科工作的風(fēng)險點(diǎn),并制訂了相應的防控措施。由院方裝訂成冊,每科發(fā)放一本,定期組織學(xué)習,提高了醫務(wù)人員處理風(fēng)險的能力,增強了醫務(wù)人員廉潔行醫觀(guān)念,減少了醫患糾紛,融洽了醫患關(guān)系。三是堅持業(yè)務(wù)學(xué)習不間斷,每周二舉辦業(yè)務(wù)知識學(xué)習講座,豐富了醫護人員頭腦,提高了工作能力。四是加強“三基三嚴”培訓考核。由醫務(wù)科、護理部組織每月對全院人員三基培訓考核一次,做到三基考核人人達標,三嚴作風(fēng)貫穿始終。五是重點(diǎn)加強了臨床科室管理,強化了三級查房、護理查房、病歷書(shū)寫(xiě)、輸血管理、術(shù)前討論、重點(diǎn)疑難病歷討論及交接班、值班制度等十五項核心制度的`落實(shí)。六是加強了醫院感染管理和輸血管理,強化了抗生素的管理應用,形成了院感三級監控網(wǎng)絡(luò ),定期舉辦院感知識培訓,定期進(jìn)行考核,醫院感染率明顯下降。嚴格輸血管理程序,加強輸血知識培訓,保障了輸血安全。
七是加強了人才培養力度。制訂出臺了臨床醫師進(jìn)修學(xué)習辦法,實(shí)行臨床醫師輪流外出進(jìn)修學(xué)習規定,前半年共派出4人分別到山西省兒童醫院、xxxx市婦幼保健院進(jìn)修學(xué)習,利用3-5年時(shí)間,將派出全部臨床醫師外出進(jìn)修一遍,為醫院發(fā)展儲備充足的人力資源。八是深入開(kāi)展“三好一滿(mǎn)意”活動(dòng)和優(yōu)質(zhì)護理示范工程,制定了切實(shí)可行的工作方案,確立了工作目標,明確了工作責任,完善了工作措施;顒(dòng)的開(kāi)展,進(jìn)一步規范了工作程序,提高了服務(wù)意識,促進(jìn)了各項工作的制度化、規范化。九是規范了麻醉的藥品管理。添加了保險柜、防盜門(mén)窗等防護措施,組織相關(guān)人員進(jìn)行了集中培訓學(xué)習,并邀請市級專(zhuān)家來(lái)院進(jìn)行了指導,確保了麻醉的藥品的安全。十是實(shí)行黨員掛牌上崗制。全院共產(chǎn)黨員實(shí)行掛牌上崗,充分發(fā)揮共產(chǎn)黨員的先鋒模范作用,并帶動(dòng)全體醫務(wù)人員形成了愛(ài)崗敬業(yè)、無(wú)私奉獻、爭先創(chuàng )優(yōu)、勇?tīng)幰涣鞯姆⻊?wù)氛圍。通過(guò)以上措施的實(shí)行,進(jìn)一步完善了各項工作的科學(xué)化管理機制,提高了婦幼保健綜合服務(wù)能力。
四、積極創(chuàng )建等級婦幼院,全面提升醫療保健服務(wù)質(zhì)量。
今年初,我們便提出了“創(chuàng )建二級甲等婦幼保健院,全面提升醫療保健服務(wù)質(zhì)量”的奮斗目標。為了在今年實(shí)現這一目標,我們高度重視,精心準備,成立創(chuàng )建領(lǐng)導組,召開(kāi)動(dòng)員大會(huì ),分解目標任務(wù),外出參觀(guān)學(xué)習,不斷自查自糾,全院上下放棄了所有的節假日和星期天,從組織管理、保健管理、醫療管理、醫技管理、護理管理、院感管理、財務(wù)管理等方面認真按照創(chuàng )建標準進(jìn)行了詳細的準備。完善了各項規章制度,規范了各種操作流程,加強了“三基三嚴”培訓,強化了醫院管理,各項工作的標準化,規范化,制度化,科學(xué)化管理得到進(jìn)一步提升。
五、狠抓工作落實(shí),圓滿(mǎn)完成院內各項業(yè)務(wù)指標。
半年來(lái),在上級主管部門(mén)的大力支持下,我院全體醫務(wù)人員團結拼搏,務(wù)實(shí)進(jìn)取,認真落實(shí)崗位目標責任制,切實(shí)轉變工作作風(fēng),狠抓工作落實(shí),各項業(yè)務(wù)指標和同期相比均有所提高。1-6月份,總門(mén)診31261人次,其中保健門(mén)診12110人次,臨床門(mén)診19151人次,總人次較去年同期提高19%;住院2251人次,較去年同期提高7%;業(yè)務(wù)收入完成420萬(wàn)元,較去年同期提高17%;床位利用率達到87%,醫德醫風(fēng)滿(mǎn)意率達到99%,臨床業(yè)務(wù)工作的扎實(shí)開(kāi)展,為保障婦女兒童保健工作的發(fā)展提供了極有力的經(jīng)濟支撐,為促進(jìn)婦幼衛生事業(yè)的良好開(kāi)展做出了積極貢獻。
半年來(lái),在全體醫務(wù)人員的共同努力下,我們在婦幼保健、項目實(shí)施、醫院管理、臨床業(yè)務(wù)等方面取得了一定成績(jì)。但是,仍存在很多困難和問(wèn)題。諸如:招聘人員流動(dòng)性大;學(xué)習風(fēng)氣不夠濃厚;醫德醫風(fēng)有待進(jìn)一步改進(jìn);醫護人員服務(wù)能力亟待提高等,針對這些困難和問(wèn)題,在以后工作中,我們將不斷加強和改進(jìn),全面提升婦幼保健服務(wù)水平。
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