地稅個(gè)人工作總結15篇

　　總結是在一段時(shí)間內對學(xué)習和工作生活等表現加以總結和概括的一種書(shū)面材料，它可以促使我們思考，讓我們抽出時(shí)間寫(xiě)寫(xiě)總結吧。我們該怎么寫(xiě)總結呢？以下是小編幫大家整理的地稅個(gè)人工作總結，僅供參考，希望能夠幫助到大家。

地稅個(gè)人工作總結1

　　一、抓基礎環(huán)節，在部署上下功夫

　　我廳將20xx年定為績(jì)效管理年，把績(jì)效管理工作作為今年工作的重中之重來(lái)抓。

　�。ㄒ唬┘訌婎I(lǐng)導，精心組織。成立了以一把手為組長(cháng)，分管領(lǐng)導具體負責，各股股長(cháng)為成員的績(jì)效管理試點(diǎn)工作領(lǐng)導小組，領(lǐng)導小組下設辦公室設在綜合股，合理分工，明確職責，并抽調了素質(zhì)高、能力強、業(yè)務(wù)水平高的工作人員充實(shí)到績(jì)效辦來(lái)工作，確保各項工作落實(shí)到位。

　�。ǘ�）廣泛動(dòng)員，全員參與。在組織干部職工參加全市地稅系統績(jì)效管理試點(diǎn)推廣動(dòng)員會(huì )的基礎上，專(zhuān)門(mén)召開(kāi)動(dòng)員會(huì )，結合辦稅服務(wù)廳工作實(shí)際對績(jì)效管理工作進(jìn)行了全面部署，并通過(guò)座談交流、撰寫(xiě)績(jì)效管理試點(diǎn)工作心得體會(huì )，統一了工作人員思想認識，增強了工作人員參與試點(diǎn)工作的責任感和使命感。

　�。ㄈ�）加強學(xué)習。通過(guò)每日早課學(xué)習、“四個(gè)一”活動(dòng)、專(zhuān)門(mén)輔導培訓等形式認真組織工作人員學(xué)習績(jì)效管理辦法，掌握績(jì)效管理概念、意義、程序，增強對績(jì)效管理的認識。組織培訓2次。今年2月份，組織干部職工到績(jì)效管理試點(diǎn)單位貴溪市地稅局參觀(guān)考察學(xué)習。認真聽(tīng)取了貴溪市地稅局工作情況介紹，查閱了績(jì)效管理相關(guān)資料，學(xué)習了試點(diǎn)工作的好經(jīng)驗、好做法。并于2月份邀請了貴溪市地稅局征管股股長(cháng)張偉波現場(chǎng)指導培訓。

　�。ㄋ模┘訌娦麄�。立足前臺，積極發(fā)放宣傳單，懸掛宣傳橫幅，利用電子顯示屏滾動(dòng)顯示宣傳標語(yǔ)，在納稅服務(wù)工作中積極向納稅人宣傳績(jì)效管理的目的、意義和內容，取得納稅人對績(jì)效管理工作的理解和支持。積極撰寫(xiě)信息報道，及時(shí)宣傳我廳績(jì)效管理工作動(dòng)態(tài)。

　�。ㄎ澹┰鷮�(shí)開(kāi)展規范化管理。嚴格執行規范化文本，進(jìn)一步明晰崗位職責，優(yōu)化工作流程，認真組織規范化文本知識學(xué)習，加強規范化管理軟件的操作培訓和運用。積極開(kāi)展規范化內審。5月底，對辦稅服務(wù)廳進(jìn)行了一次全方位的內審，及時(shí)發(fā)現規范化管理工作中存在的問(wèn)題，開(kāi)具了不合格項。

　　二、抓關(guān)鍵環(huán)節，在運行上下功夫

　�。ㄒ唬┲贫ㄞk法，建立制度。一是制定績(jì)效管理辦法。根據市局績(jì)效管理辦法，結合辦稅服務(wù)廳工作實(shí)際，抽調了專(zhuān)門(mén)人員在龍虎山賓館封閉編寫(xiě)了個(gè)人、股室績(jì)效管理實(shí)施辦法、績(jì)效考評細則及20xx年績(jì)效目標，并通過(guò)多次座談?dòng)懻�，明確了績(jì)效管理的工作目標、股室和個(gè)人崗位kpi和考核方法步驟，確定了試點(diǎn)工作的方法、步驟和要求，確定了工作原則、目標、個(gè)人崗位指標、一級和二級考核內容、績(jì)效考核結果的應用，制作了市局辦稅服務(wù)廳對各股的績(jì)效考核作業(yè)指導書(shū)。二是建立科學(xué)的績(jì)效管理制度。結合辦稅服務(wù)廳工作實(shí)際，建立了績(jì)效輔導制度、績(jì)效聯(lián)系制度、績(jì)效管理督導制度，制定了個(gè)人績(jì)效考核辦法、股室績(jì)效考核辦法，實(shí)現績(jì)效管理工作的制度化、規范化。

　�。ǘ�）科學(xué)設定績(jì)效目標。

　　根據省局、市局績(jì)效方案要求，結合辦稅服務(wù)廳工作實(shí)際，以省局、市局指標、要求為標桿數據，結合各股工作實(shí)際，制定了《鷹潭市地方稅務(wù)局辦稅服務(wù)廳績(jì)效管理實(shí)施方案》，科學(xué)設定部門(mén)績(jì)效關(guān)鍵績(jì)效目標，將稅收執法、納稅服務(wù)、服務(wù)征管、爭先創(chuàng )優(yōu)都納入關(guān)鍵績(jì)效目標，做到既能體現“爭做第一”的工作理念，又能切合工作實(shí)際。在設定個(gè)人崗位kpi中根據員工具體特點(diǎn)、能力水平，將各股績(jì)效目標分解到每個(gè)人身上，做到職責清晰、授權充分和相互聯(lián)系，圍繞績(jì)效目標施策，周密制定目標施策，實(shí)現了“人人有指標，個(gè)個(gè)有壓力”。

　�。ㄈ�）加強績(jì)效溝通與輔導。

　　采取定期輔導和不定期輔導兩種形式，建立個(gè)人←→股室←→辦稅服務(wù)廳績(jì)效領(lǐng)導小組←→市局績(jì)效領(lǐng)導小組的溝通渠道，每月召開(kāi)一次績(jì)效評審會(huì )議，報告績(jì)效目標達成情況、目標施策情況、績(jì)效目標實(shí)施過(guò)程中存在的問(wèn)題及擬采取的措施等，認真落實(shí)績(jì)效輔導制度、績(jì)效聯(lián)系制度、績(jì)效管理督導制度，做好績(jì)效報告、施策表的編寫(xiě)工作，相互交流工作中的好經(jīng)驗、好做法，指出工作中存在的問(wèn)題，及時(shí)發(fā)現和改進(jìn)工作中的薄弱環(huán)節。

　�。ㄋ模┛陀^(guān)公正地開(kāi)展績(jì)效考評。

　　專(zhuān)門(mén)制定了個(gè)人、股室績(jì)效考評細則，成立績(jì)效考評組，引入定量與定性相結合、日常檢查和專(zhuān)門(mén)考核相結合、全方位評價(jià)等多角度考評方式，采取“聽(tīng)、查、問(wèn)”的檢查方式，對關(guān)鍵績(jì)效目標逐個(gè)進(jìn)行考評，仔細核實(shí)分析考核中發(fā)現的問(wèn)題，認真開(kāi)展了定性指標的測評，做到事實(shí)清楚、證據確鑿、定性準確。同時(shí)與規范化內審、規范化第二方外審、稅收執法檢查、稅政檢查、票證檢查、考核結果等其他檢查考核相結合，加強相關(guān)檢查結果的運用，認真落實(shí)績(jì)效面談制度，指出未達到的績(jì)效管理目標及存在的問(wèn)題，聽(tīng)取被考核人意見(jiàn)和建議、。

　�。ㄎ澹┰鷮�(shí)進(jìn)行績(jì)效改進(jìn)。對績(jì)效結果進(jìn)行分析診斷，找出存在的問(wèn)題及其主要原因，考評組和被考評人共同溝通討論，查找原因，并采取相應的改進(jìn)措施。同時(shí)強化績(jì)效管理結果的運用。把績(jì)效管理結果作為評先評優(yōu)、省外培訓、提拔使用的依據。

　　三、推行績(jì)效管理取得的主要效果

　　一是工作干勁更大了�？�(jì)效管理改變了以往“干多干少一個(gè)樣”的“大鍋飯”管理模式，原來(lái)評先評優(yōu)采取測評方式，很難全面反映一個(gè)干部的工作，而績(jì)效管理考核是全面、規范、透明的，讓每名干部及時(shí)了解哪方面工作未達到要求，需要改進(jìn)，提高了干部的工作積極性。

　　二是增強了干部之間的溝通。原來(lái)干部做完自己的.工作就結束了，現在每月召開(kāi)一次績(jì)效管理評審會(huì )，相互交流工作中的好經(jīng)驗、好做法，指出工作中存在的問(wèn)題，相互提高，相互促進(jìn)。三是提高了納稅服務(wù)水平。辦稅服務(wù)廳將納稅服務(wù)作為股室和個(gè)人的重點(diǎn)績(jì)效目標，并占有較大權重，增強了工作人員的服務(wù)意識，促使干部自覺(jué)做好納稅服務(wù)工作，提高了服務(wù)滿(mǎn)意度，取得了良好的服務(wù)效果，辦稅服務(wù)廳在去年榮獲全省地稅系統星級辦稅服務(wù)廳評比第一名成績(jì)的基礎上，今年又榮獲“最佳服務(wù)窗口”、“全市文明單位”、“全市青年文明號”等榮譽(yù)稱(chēng)號。

　　四是增強了干部的團隊意識。部門(mén)的績(jì)效目標和個(gè)人的績(jì)效目標相輔相成，如果部門(mén)績(jì)效目標完成的不好，必然影響到個(gè)人績(jì)效目考核得分情況，促使干部更加關(guān)心和努力完成部門(mén)績(jì)效目標。五是提高了執法水平。將涉稅審核作為績(jì)效管理的加分項目，促進(jìn)了征收員審核稅款的積極性。今年1—11月，對收回發(fā)票審核出納稅人少繳稅款50余萬(wàn)元。六是提高了工作人員的綜合能力。將干部的寫(xiě)作能力、專(zhuān)業(yè)知識、溝通能力都納入了績(jì)效考核，促使干部自覺(jué)學(xué)習，加強信息報道，目前，辦稅服務(wù)廳全體工作人員取得全國計算機一級以上證書(shū)，1名干部入選省局人才庫，2名干部入選市局人才庫。

　　四、下一步工作

　�。ㄒ唬┘訌妼�績(jì)效管理的宣傳，取得工作人員對能推行績(jì)效管理的支持。

　�。ǘ�）平穩推進(jìn)。不斷完善績(jì)效管理方案，扎實(shí)按照方案實(shí)施。

　�。ㄈ�）注重溝通，全面運行。通過(guò)績(jì)效管理評審會(huì )等形式，加強績(jì)效溝通，加強績(jì)效輔導，督促、協(xié)助績(jì)效任務(wù)的完成。

　�。ㄋ模┏掷m改進(jìn)。按照pdca循環(huán)模式，不斷完善績(jì)效管理，確�？�(jì)效管理公開(kāi)、公平、公正。

　　五、存在的問(wèn)題

　�。ㄒ唬┢赣萌藛T如何開(kāi)展績(jì)效考核。辦稅服務(wù)廳大部分是聘用

　　工作人員，工資都是固定的，無(wú)法進(jìn)行績(jì)效考核。建議由市局撥入一部分經(jīng)費，聘用工作人員工資再扣取一部分，作為績(jì)效考核獎勵基金。

　�。ǘ�）存在“洗碗多的人，打破碗越多”的現象。辛苦度最高的的人未必得到a+級。

地稅個(gè)人工作總結2

　　XX年6月我有幸加入了尤溪縣地方稅局的工作，不知不覺(jué)中已經(jīng)參加了一年的地稅工作，并且在各級領(lǐng)導的的正確指導和關(guān)心幫助下，已經(jīng)順利地完成了期間的稅管員工作�；仡欉@一年的工作，學(xué)習和生活，我有取得成績(jì)的喜悅，也有經(jīng)驗教訓的反思，但更多的是切身感受到了組織溫暖，得到了同志們的無(wú)私幫助。下面我將這一年的工作和生活進(jìn)行如下總結。

　　思想政治上，深入學(xué)習了思想的精髓，切實(shí)體會(huì )了十六界六中全會(huì )中富強、民主、文明的和諧社會(huì )實(shí)質(zhì)，對照檢查自己的工作并認真撰寫(xiě)心得體會(huì )和做好學(xué)習筆記。在黨組織和各領(lǐng)導的教導下，以《中華人民共和國公務(wù)員法》為準則，結合“朱子文化”，積極參與各項地稅文化建設，勤奮好學(xué)、努力創(chuàng )新、愛(ài)崗敬業(yè)、公正執法、誠信服務(wù)、廉潔奉公，保障納稅服務(wù)質(zhì)量、維護地稅形象，圍繞“聚財為國、執法為民”的核心價(jià)值觀(guān)，結合實(shí)際工作，樹(shù)立了正確的地稅觀(guān)。

　　業(yè)務(wù)上樹(shù)立終身學(xué)習的理念，刻苦學(xué)習，不斷積累，提高素質(zhì)。早在初任培訓中我就比較注重努力學(xué)習各方面和業(yè)務(wù)相關(guān)的知識，盡可能地提高自身業(yè)務(wù)素質(zhì)，爭取將來(lái)在工作崗位上的主動(dòng)性。后來(lái)在現實(shí)的工作生活中，我積極參與縣局安排的各項培訓和學(xué)習，如對新征管法及其實(shí)施細則、新企業(yè)所得稅申報表的填寫(xiě)、個(gè)人所得稅自行申報的學(xué)習以及兩次三員考試的培訓，以充實(shí)自己的業(yè)務(wù)知識，豐富自己的專(zhuān)業(yè)技能;在工作之余，我還盡量多地豐富和稅收業(yè)務(wù)相關(guān)的邊緣知識，如經(jīng)濟理論的學(xué)習，會(huì )計知識的學(xué)習，電腦實(shí)際操作的學(xué)習等，都為我的.納稅服務(wù)工作提供了強大而有力的支撐。

　　工作中，我兢兢業(yè)業(yè)，盡職盡責，具有強烈的工作責任心和工作熱情，以正確的態(tài)度對待各項工作任務(wù)，理論聯(lián)系實(shí)際地做好本職工作、完成任務(wù)。首先，我對管轄區內的納稅人進(jìn)行了全方面的掌握：整理檔案，清理垃圾數據，走訪(fǎng)納稅戶(hù)，落實(shí)新稅務(wù)登記證的換證、工作，收集納稅人各種相關(guān)資料，建立較完善的戶(hù)籍式檔案，分地段、分行業(yè)動(dòng)靜結合地進(jìn)行管理。其次，為納稅人提供了納稅咨詢(xún)、輔導并積極宣傳稅收政策，提高納稅意識。如告知納稅人各種相關(guān)稅收事項的規范流程，以正確納稅人的納稅行為，特別是個(gè)人所得稅的自行申報;依照國家相關(guān)政策的精神，向廣大納稅人宣傳社會(huì )保險的重要性和必要性，鼓勵企業(yè)和個(gè)體納稅人積極參保;宣傳新的土地使用稅暫行條例，特別是原免征的納稅人，有針對性地貫徹政策的執行情況等。第三，確保稅收收入，在日常工作中我嚴格按照征管法及其實(shí)施細則的要求對未按時(shí)申報、繳納稅款的納稅人進(jìn)行及時(shí)的催報催繳通知，并依照規范流程采取相關(guān)的行政處罰;XX年初，積極參與了所得稅匯算工作，對企業(yè)進(jìn)行納稅輔導，保證各項稅收收入及時(shí)足額入庫。

　　日常生活中，時(shí)時(shí)刻刻以自己是國家公務(wù)員為戒，律己清廉，如履薄冰。為了預防職業(yè)犯罪，我把注意力成功地轉移到了文化知識的學(xué)習上，并且我的《將稅收理想化》獲得了三明市地方稅務(wù)局XX年度文學(xué)類(lèi)作品三等獎。

　　在一年的工作中雖然說(shuō)我取得了一定的成績(jì)，但也存在許多的不足：一是學(xué)習不夠，對稅收規定還不能夠全面掌握，對問(wèn)題的研究還不夠深入;二是工作中依靠書(shū)本太多，有時(shí)過(guò)于死板，鉆牛角尖。針對這些問(wèn)題在今后的工作、學(xué)習生活中我會(huì )注重學(xué)習的廣度和細度，爭取掌握各項規定，認真研究;逐步以實(shí)際工作為主，靈活機動(dòng)地發(fā)揮工作的能動(dòng)性。

　　感謝一年以來(lái)，各級領(lǐng)導和同事們對我的關(guān)心和幫助，相信通過(guò)不斷的努力，在未來(lái)的日子中，我一定能夠牢牢樹(shù)立自己的地稅觀(guān)，具備良好的地稅素質(zhì)，成為一位優(yōu)秀的地稅稅收管理員。

地稅個(gè)人工作總結3

　　過(guò)去的一年，辦公室在市局黨組的正確領(lǐng)導下，緊緊圍繞全局年初確定的工作思路和目標，積極發(fā)揮議政參謀的助手作用、決策落實(shí)的督查作用、綜合管理的協(xié)調作用、后勤服務(wù)的保障作用，盡職盡責，任勞任怨，較好地完成了各項工作任務(wù)，為全市地稅事業(yè)的`發(fā)展做出了積極貢獻。

　　一、在政務(wù)工作方面

　　(一)綜合文字水平不斷提高

　　市局辦公室積極當好參謀助手。圍繞創(chuàng )先爭優(yōu)活動(dòng)、組織收入、稅收宣傳月工作、現代化分局建設、十一五總結和十二謀劃等階段中心工作，整理起草各類(lèi)總結、報告等事關(guān)地稅全局發(fā)展的大型文字材料和調研文章30多篇，整理局黨組會(huì )議、局長(cháng)辦公會(huì )議紀要30期，并下發(fā)了一系列文件、制定了有力的措施、組織了各式各樣的活動(dòng)，收到了良好的效果、真正服務(wù)了中心工作。

　　(二)稅收宣傳工作再上新臺階

　　以“稅收之光”、“民生之策”、“發(fā)展之路”、為三條主線(xiàn)，精心籌劃和組織多項重點(diǎn)宣傳活動(dòng)，收到了積極成效。全年共在市級以上新聞宣傳媒體發(fā)表各類(lèi)文字作品80多篇，組織電視新聞報道8次，在電臺行風(fēng)熱線(xiàn)欄目中開(kāi)展了系列稅收政策和形象宣傳。圓滿(mǎn)完成了《安徽地稅》內刊和《安徽地稅年鑒》組稿和發(fā)行工作，在《安徽地稅》上用彩頁(yè)專(zhuān)刊作了專(zhuān)題宣傳。在今年稅收宣傳月中策劃的“一對一服務(wù)一對一宣傳”和“打擊假X票在行動(dòng)”2個(gè)稅收宣傳項目獲得全省地稅系統稅收宣傳月優(yōu)秀創(chuàng )新項目。

　　(三)信息工作獲得全市先進(jìn)

　　組織印發(fā)了XX市地稅局月度信息任務(wù)分解表，全年編發(fā)《地稅信息》52期，向省地稅局報送《信息專(zhuān)報》79期，向市委、市政府報送《信息專(zhuān)報》278期，采用200多條，受到市委、市政府的表彰。市領(lǐng)導楊X超、諶偉、王誠、魏躍民等市領(lǐng)導分別在我局信息工作有重要批示。

　　(四)政務(wù)公開(kāi)工作獲得好評

　　我組織對政務(wù)公開(kāi)工作行了充實(shí)和調整，并將政務(wù)公開(kāi)列入《20xx年全市地稅工作要點(diǎn)》，制定了《XX市地稅局政務(wù)信息公開(kāi)發(fā)布協(xié)調制度》、《XX市地稅局信息公開(kāi)保密審查制度》、《XX市地方稅務(wù)局公文類(lèi)政府信息公開(kāi)管理暫行辦法》，對組織機構變動(dòng)、稅收政策法規、最新工作動(dòng)態(tài)、基建采購招標等均在政XX站進(jìn)行公開(kāi)發(fā)布，在地稅外網(wǎng)制作了“制度執行年”活動(dòng)專(zhuān)欄，在政府X站主動(dòng)公開(kāi)各類(lèi)信息44條。順利地通過(guò)了市政府公開(kāi)辦公室的驗收，受到了較高評價(jià)。

　　此外，在公文、檔案、網(wǎng)絡(luò )管理、信訪(fǎng)和保密工作等方面均取得了優(yōu)異的成績(jì)。

　　二、在機關(guān)事務(wù)工作方面

　　一是認真做好車(chē)輛的調度、使用和管理，不斷強化駕駛員的安全意識和責任意識，嚴格車(chē)輛檢修保養，確保車(chē)況良好和安全行車(chē)，充分保障了全局上下的正常公務(wù)用車(chē)�？剖矣密�(chē)實(shí)行“派車(chē)單”審批制度，盡量減少出車(chē)次數。車(chē)輛加油實(shí)行“一車(chē)一卡”限號定點(diǎn)加油制度，每季公布車(chē)輛的行駛公里數和油耗數。車(chē)輛維修實(shí)行申請查驗審批制度，凡本地有4s店的，一律在4s店維修。

　　二是嚴肅單位采購工作。成立了采購工作領(lǐng)導小組，加強采購工作的日常管理。凡能“協(xié)議采購”的，一律從“安徽省政府采購網(wǎng)”經(jīng)招標公布的供應商提供的商品中選購，為XX區分局、XX區分局、毛集區分局購置電腦、空調、復印機等8萬(wàn)元;凡能委托當地政府采購的，一律交由市政府采購中心公開(kāi)采購，為XX區分局、XX區分局購置辦公家具等16萬(wàn)元;凡自行采購的，一律由我局采購工作領(lǐng)導小組集體評議采購，如市局車(chē)輛保險招標、市局大樓防火門(mén)招標等。我局采購工作更加公開(kāi)、公正、陽(yáng)光、透明，從而節約了采購資金，提升了資金的使用效率。

　　三是不斷加強固定資產(chǎn)管理。做到每月一對帳，帳實(shí)相符，帳帳相符，在全省地稅系統固定資產(chǎn)檢查工作中受到肯定和表?yè)P。

　　四是全面加強綜合治理工作。全面落實(shí)維穩綜治工作責任制，與各基層分局負責人簽訂了社會(huì )治安綜合治理目標管理責任書(shū)，加強值班巡邏、配備了消防滅火器械，明確了消防安全責任人，健全了消防管理工作制度，對辦公樓進(jìn)行24小時(shí)安全監控，在上海世博會(huì )、豆腐文化節、省十二屆運動(dòng)會(huì )、全國第十屆“市長(cháng)杯”乒乓球賽、全國礦山大比武等重大節日和敏感時(shí)期安全防范工作，認真開(kāi)展了排查工作，及時(shí)調查了解掌握有關(guān)情況，嚴格執行零報告制度，按時(shí)上報有關(guān)信息，順利通過(guò)了社會(huì )治安綜合治理達標驗收，并獲得XX區先進(jìn)單位。

　　三、在服務(wù)工作方面

　　一是加強基建工作。順利完成八公山分局、謝家集分局辦公樓裝修改造項目，兩項工程金額分別為160萬(wàn)和79萬(wàn)。按時(shí)完成毛集分局新辦公樓建設招投標工作，為現代化分局建設提供了優(yōu)質(zhì)的后勤保障。

　　二是做好接待工作�；I辦各類(lèi)大型會(huì )議及培訓10余次，如全省基金征管工作會(huì )議、全省煤炭行業(yè)地方稅收研討會(huì )、全省防范執法風(fēng)險座談會(huì )，全省征管軟件應用座談會(huì )。中小型會(huì )議300多次，每次都能夠做到會(huì )前認真準備、會(huì )中熱情服務(wù)、會(huì )后嚴格落實(shí)，確保了各項會(huì )議和活動(dòng)的順利進(jìn)行。

　　三是加強綠化和物業(yè)管理等

　　做好地稅大樓的物業(yè)管理工作和地稅大院的綠化美化工作，不斷加強電梯和中央空調的維護保養工作，確保設備安全運行，每周都進(jìn)行衛生檢查，保證了地稅職工和納稅人有一個(gè)優(yōu)美整潔的工作環(huán)境。

　　20xx年的辦公室工作，取得了一定的工作成績(jì)，辦公室獲得了全市檔案工作先進(jìn)單位、全市保密工作先進(jìn)單位、全市政務(wù)工作先進(jìn)單位、XX區社會(huì )治安綜合治理先進(jìn)集體、市委、市政府分別表彰為全市信息報送先進(jìn)單位，我本人也獲得市委、市政府豆腐文化節先進(jìn)個(gè)人榮譽(yù)稱(chēng)號。

地稅個(gè)人工作總結4

　　20xx年是新疆地稅人面對重大考驗，櫛風(fēng)沐雨、團結奮進(jìn)的一年，也是新疆地稅事業(yè)發(fā)展極不平凡的一年。在經(jīng)濟下行壓力大、供給側結構性改革任務(wù)重、營(yíng)改增等結構型減稅政策全面推開(kāi)，地稅工作深刻變化變革的復雜形勢下，全區地稅系統緊緊圍繞社會(huì )穩定和長(cháng)治久安總目標，統籌把握維護穩定和稅收發(fā)展兩個(gè)關(guān)鍵點(diǎn)，問(wèn)題面前勇于擔當、困境當中砥礪前行、改革路上奮發(fā)作為，較好地完成了各項稅收工作任務(wù)，得到了自治區黨委、政府、各地州市黨委、政府的充分肯定，也得到社會(huì )充分認可，開(kāi)啟了“十三五”地方稅收發(fā)展的新征途。

　　一、不畏艱辛，組織收入打贏(yíng)攻堅戰

　　始終堅定自治區黨委、政府的`要求就是任務(wù)，自治區黨委、政府的安排部署就是行動(dòng)的理念，咬定目標，主動(dòng)擔當，細化分解任務(wù)指標，逐級明確任務(wù)要求，組織專(zhuān)人督導查核，層層壓實(shí)增收責任。全區地稅系統縱向上下同心，橫向部門(mén)聯(lián)動(dòng)，緊盯任務(wù)協(xié)同發(fā)力，想盡辦法，向創(chuàng )新機制要收入，向強化征管要收入，向堵塞漏洞要收入，向打擊違法要收入，向科技手段要收入，向稅收共治要收入。特別是在最后一個(gè)多月沖刺時(shí)間，全體干部職工停止休假，堅守崗位，四級地稅機關(guān)領(lǐng)導班子、業(yè)務(wù)和綜合部門(mén)、征管查一線(xiàn)干部職工夜以繼日、連續加班，對照收入任務(wù)每天報告、每天點(diǎn)評、每天通報、每天督導，全力促收，充分體現了新疆地稅人講政治、顧大局、盡職守、勇?lián)�當的奉獻精神。全年累計完成各項收入775.4億元，其中稅收收入710.6億元，剔除營(yíng)改增因素，同比增長(cháng)8%，增收42.6億元；完成地方級稅收收入542.1億元，完成自治區黨委、政府調整年度地方級稅收收入任務(wù)540億元的100.4%，向自治區黨委、政府交上了一份滿(mǎn)意的答卷。

　　值得充分肯定和表?yè)P的是：博州、阿勒泰、昌吉、石河子、喀什、哈密、烏魯木齊、伊犁、塔城、阿克蘇、和田、阿拉爾、五家渠、北屯、鐵門(mén)關(guān)、雙河地稅局、自治區地稅局稽查局等17個(gè)單位顧全大局、頂住壓力、勇挑重擔，超額完成了新增任務(wù)，用辛勤汗水詮釋了地稅干部忠誠可靠、頑強拼搏的精神力量，為完成全年收入任務(wù)作出了突出貢獻。

　　二、服務(wù)大局，支持發(fā)展有新作為

　　一是嚴格執行各項政策調整措施。全面貫徹落實(shí)中央、自治區一系列重大決策部署，不折不扣落實(shí)好稅收優(yōu)惠政策，全年累計兌現各項優(yōu)惠政策減免稅收112億元。會(huì )同金融部門(mén)持續為小微企業(yè)提供“稅易貸”產(chǎn)品，促成14.5萬(wàn)戶(hù)小微企業(yè)貸款2.23億元，促進(jìn)就業(yè)3000多人。嚴格落實(shí)房地產(chǎn)交易環(huán)節稅收優(yōu)惠政策，助力房地產(chǎn)企業(yè)“去庫存”，全年免征相關(guān)各稅41億元，有力地發(fā)揮了稅收政策對經(jīng)濟的扶持作用。

　　二是積極開(kāi)展政策研究。圍繞服務(wù)“一帶一路”絲綢之路經(jīng)濟帶核心區建設、口岸經(jīng)濟貿易、兵團稅收、供給側結構性改革等需要，從稅收推動(dòng)經(jīng)濟改革發(fā)展的多個(gè)角度，為自治區黨委、政府決策研究提供14個(gè)方面具有較高參考價(jià)值的建議報告，充分體現稅收服務(wù)經(jīng)濟社會(huì )發(fā)展的職能作用。

　　三是加強稅務(wù)稽查和法治建設。加強規范性文件審查清理，不斷規范稅收行政執法行為，梳理8類(lèi)66項稅收執法權力事項和對應責任。探索推進(jìn)法律顧問(wèn)和公職律師制度。加強法治宣傳教育，深入開(kāi)展學(xué)法用法活動(dòng)，在全系統驗收命名14個(gè)稅收法治示范基地。積極開(kāi)展重大稅收違法案件和重點(diǎn)稅源企業(yè)檢查、稅收專(zhuān)項檢查和專(zhuān)項整治等各項工作，對稅收秩序相對混亂的23個(gè)縣（市區）和兵團團場(chǎng)開(kāi)展區域專(zhuān)項整治，查處千萬(wàn)元以上案件6起，移交公安機關(guān)案件19起，起訴判決3人；堅決打擊發(fā)票違法犯罪，聯(lián)合公安部門(mén)查處發(fā)票違法案件45起；開(kāi)展國地稅聯(lián)合稽查，落實(shí)“黑名單”制度，向社會(huì )公布重大稅收違法案件22起，通過(guò)主流媒體曝光稅收違法案件83起；分類(lèi)清理以前年度稽查遺留案件54件，累計實(shí)現稽查查補收入16.6億元。聯(lián)合國稅局共同開(kāi)展第25個(gè)稅收宣傳月活動(dòng)，召開(kāi)稅企座談會(huì )，組織局長(cháng)在線(xiàn)訪(fǎng)談，宣傳典型人物，曝光違法案件，集中培訓、輔導企業(yè)619次，受訓納稅人100,627人（戶(hù)）。

地稅個(gè)人工作總結5

　　一年來(lái)，在各級領(lǐng)導的關(guān)懷指導和同志們的幫助配合下，我能?chē)栏褚�求自己，緊緊圍繞縣局全年工作目標要點(diǎn)，立足本質(zhì)，誠實(shí)敬業(yè)，甘于奉獻，以“服從大局，團結協(xié)作，扎實(shí)苦干，積極進(jìn)取”為準則，在思想上嚴于律己，工作上勤勤懇懇，作風(fēng)上求真務(wù)實(shí)，充分發(fā)揮崗位職能，不斷改進(jìn)工作方法，提高工作效率，圓滿(mǎn)地完成了各項工作任務(wù)�，F具體匯報如下

　　一，抓學(xué)習提高素質(zhì)

　　一年來(lái)，能夠積極參加縣局及大廳的各項政治及業(yè)務(wù)學(xué)習，始終以黨的十七大精神為指導，認真學(xué)習黨的科學(xué)發(fā)展觀(guān)，深刻領(lǐng)會(huì )其精神實(shí)質(zhì)。學(xué)習注重實(shí)效，講求方法，堅持集中學(xué)習與個(gè)人自學(xué)相結合，理論與實(shí)踐相結合，不斷增強自身的政治理論素質(zhì)。政策業(yè)務(wù)水平和解決實(shí)際問(wèn)題的工作能力。09年喜逢祖國60周年大慶，我能緊跟形勢，積極參加縣局及大廳組織的歌唱祖國愛(ài)我中華大型慶�；顒�(dòng)，能夠吃苦耐勞，加班加點(diǎn)練唱歌，歌頌了偉大祖國的繁榮強大，陶冶了自身情操，更加堅強了我干好本職工作的信心。業(yè)務(wù)學(xué)習方面，能夠經(jīng)常翻閱一些業(yè)務(wù)文件雜志及書(shū)籍。重點(diǎn)學(xué)習了增值稅，消費稅的改革轉型，紅字專(zhuān)用發(fā)票管理辦法等，及時(shí)掌握政策動(dòng)向，及時(shí)宣傳于納稅人，充分運用稅收法律政策解決工作中遇到的實(shí)際問(wèn)題。全年共做各種學(xué)習筆記5萬(wàn)字左右，心得體會(huì )12篇。為干好本職工作打下了基礎。

　　二，勤奮努力干好本職工作

　　“一窗通辦”窗口，在大廳來(lái)說(shuō)，牽扯的業(yè)務(wù)最多最雜，但我的工作宗旨始終是，不論哪項工作，從來(lái)不論干多干少，只力求努力做到樣樣干好。一年來(lái)的工作經(jīng)驗，使我體會(huì )到不論從金稅工程，大征管報表錄入，各種數據采集，發(fā)票繳銷(xiāo)及開(kāi)具各種票證等，都來(lái)不得半點(diǎn)馬虎，稍有疏忽就會(huì )給工作造成重大損失。08年省局查出的疑點(diǎn)戶(hù)，疑點(diǎn)數據問(wèn)題，就是有力說(shuō)明。因此一年來(lái)，報稅方面，票表不比對，不見(jiàn)作廢票，紅字票不見(jiàn)通知單不報稅；異常申報不見(jiàn)單不報稅。認證方面，嚴格按照增值稅發(fā)票管理辦法認證。全年經(jīng)我手認證的專(zhuān)用票共2542份，運費發(fā)票244份。

　　對紅字專(zhuān)用發(fā)票通知單的開(kāi)具嚴格按管理辦法規定，核對申請單與蘭子發(fā)票信息，準確無(wú)誤后予以開(kāi)具；四小票數據采集不比對不導入數據，把所有問(wèn)題解決在萌芽狀態(tài)，確保工作質(zhì)量，爭取零差錯，同時(shí)質(zhì)量中求數量。申報資料的審核，一般納稅人資料多，比對多，數據大，牽扯政策面廣，再多，再忙，自己始終保持冷靜頭腦，不急不躁，首先查看齊全，再看主副表間各種銜接數據邏輯關(guān)系等，待準確無(wú)誤后上機錄入。小規模納稅人與對外辦公代開(kāi)普通發(fā)票，既要認真審核每份報表的正確性，又要認真辨別現金的真偽，一年來(lái)共收現金3555108.05萬(wàn)元，開(kāi)具各種票證2162份，代開(kāi)普通發(fā)票600份，紅字發(fā)票通知單50份，制作各種軟盤(pán)24張，繳銷(xiāo)發(fā)票50本，辦理稅務(wù)登記證68份。全年做到執法系統，報稅認證，數據采集，票證，現金等方面無(wú)一例差錯。

　　三，從我做起搞好服務(wù)

　　大廳是國稅的窗口，為納稅人提高高效優(yōu)質(zhì)的服務(wù)是我義不容辭的責任，因此，我首先做到真誠對待每位納稅人，誠懇的工作態(tài)度服務(wù)感動(dòng)納稅人。對納稅人提出的各種問(wèn)題，以最短的時(shí)間予以答復。今年有相當一部分非正常戶(hù)不能按時(shí)正常報稅，尤其在7月份開(kāi)通一窗通辦窗口，我又增加了對外辦公開(kāi)票業(yè)務(wù)，面對不同層次、不同素質(zhì)的納稅人，難免有磕磕碰碰，有時(shí)的確忙的焦頭爛額，也有過(guò)怨氣和怨言，但最終還是不忘一個(gè)稅務(wù)人員為納稅人搞好服務(wù)是一種神圣的義務(wù)和責任，心平氣和的辦理每筆業(yè)務(wù)，對個(gè)別輔導期和新辦戶(hù)手把手教他們如何填寫(xiě)，如何核對數據，如何正確裝訂申報表等。

　　尤其申報期內，對那些非正常戶(hù)，死戶(hù)，新戶(hù)進(jìn)行加班加點(diǎn)，預約、延時(shí)辦理一切涉稅事宜已習以為常。真正做到想納稅人所想，急納稅人所急。并把溫暖的.問(wèn)候，清香的熱茶，干凈整潔的大廳環(huán)境送給每位納稅人，牢記稅務(wù)人員五要十不準，不收人情稅，不辦人情事不吃拿卡要，廉潔自律。真正做到文明辦稅納稅人滿(mǎn)意，勤政高效群眾滿(mǎn)意，依法行政社會(huì )滿(mǎn)意。

　　總之，一年來(lái)我以滿(mǎn)腔的熱情投身稅收工作，踐行誠信為本，有諾必踐，為納稅人搞好優(yōu)質(zhì)服務(wù)的宗旨，在平凡的崗位上做了我力所能及的工作，但我認為離黨和人民的要求還差得很遠。在思想觀(guān)念、能力水平、作風(fēng)素質(zhì)上還有待提高。在新的一年里，我要改變以下幾點(diǎn)：一處理事情不沖動(dòng)不急躁；二工作不樂(lè )于現狀力求創(chuàng )新有魄力；三學(xué)習要學(xué)以致用不留形式，為稅收工作進(jìn)一步深化而努力。

地稅個(gè)人工作總結6

　　20xx年1月我有幸加入了地方稅務(wù)局的隊伍，不知不覺(jué)中已經(jīng)參加了一年的工作，并且在各級領(lǐng)導的的正確指導和同事們的關(guān)心幫助下，順利地完成了這一年的工作�；仡欉@一年的工作，學(xué)習和生活，我有取得成績(jì)的喜悅，也有經(jīng)驗教訓的反思，但更多的是切身感受到了組織溫暖，得到了同志們的無(wú)私幫助。下面我將這一年的`工作和生活進(jìn)行如下總結:

　　思想政治上，深入學(xué)習了提出的“八榮八恥”社會(huì )主義榮辱觀(guān)以及“八個(gè)方面”的良好風(fēng)氣，認真把握了《文選中“三個(gè)代表”重要思想的精髓，切實(shí)體會(huì )了社會(huì )主義富強、民主、文明和和諧的社會(huì )實(shí)質(zhì)，對照檢查自己的工作并認真撰寫(xiě)心得體會(huì )和做好學(xué)習筆記。在黨組織和各領(lǐng)導的教導下，以《中華人民共和國公務(wù)員法》為準則，結合x(chóng)局長(cháng)提出的“xx”，積極參與各項地稅文化建設，勤奮好學(xué)、努力創(chuàng )新、愛(ài)崗敬業(yè)、公正執法、誠信服務(wù)、廉潔奉公，保障納稅服務(wù)質(zhì)量、維護地稅形象，圍繞“聚財為國、執法為民”的核心價(jià)值觀(guān)，結合實(shí)際工作，樹(shù)立了正確的地稅觀(guān)。

　　業(yè)務(wù)上樹(shù)立終身學(xué)習的理念，刻苦學(xué)習，不斷積累，提高素質(zhì)。努力學(xué)習業(yè)務(wù)相關(guān)的知識，盡可能地提高自身業(yè)務(wù)素質(zhì)，爭取將來(lái)在工作崗位上的主動(dòng)性。在現實(shí)的工作生活中，我積極參與縣局安排的各項培訓和學(xué)習，如對新企業(yè)所得稅、個(gè)人所得稅的學(xué)習以及培訓，以充實(shí)自己的業(yè)務(wù)知識，豐富自己的專(zhuān)業(yè)技能;在工作之余，我還盡量地豐富和稅收業(yè)務(wù)相關(guān)的邊緣知識。

　　工作中，我兢兢業(yè)業(yè)，盡職盡責，具有強烈的工作責任心和工作熱情，以正確的態(tài)度對待各項工作任務(wù)，理論聯(lián)系實(shí)際地做好本職工作、完成任務(wù)。首先，我對本科室內征管軟件進(jìn)行了全方面的掌握：錄入檔案，清理垃圾數據，收集納稅人各種相關(guān)資料，建立較完善的戶(hù)籍式檔案。其次，積極為納稅人提供了納稅咨詢(xún)、輔導并積極宣傳稅收政策，提高納稅意識。如告知納稅人各種相關(guān)稅收事項的規范流程，以正確納稅人的納稅行為。;依照國家相關(guān)政策的精神，向廣大納稅人宣傳稅收法律、法規的重要性，積極參與了所得稅匯算工作，對企業(yè)進(jìn)行納稅輔導，保證各項稅收收入及時(shí)足額入庫。

　　在一年的工作中雖然說(shuō)我取得了一定的成績(jì)，但也存在許多的不足：一是學(xué)習不夠，對稅收規定還不能夠全面掌握，對問(wèn)題的研究還不夠深入;二是工作中依靠書(shū)本太多，有時(shí)過(guò)于死板，鉆牛角尖。針對這些問(wèn)題在今后的工作、學(xué)習生活中我會(huì )注重學(xué)習的廣度和細度，爭取掌握各項規定，認真研究;逐步以實(shí)際工作為主，靈活機動(dòng)地發(fā)揮工作的能動(dòng)性。對明年的展望和思路

　　感謝一年以來(lái)，各級領(lǐng)導和同事們對我的關(guān)心和幫助，我自身也要努力加強自身素質(zhì)，提高業(yè)務(wù)與技能，重點(diǎn)是稅收政策和財務(wù)會(huì )計的應用，在明年爭取考上會(huì )計證，注重學(xué)習的精度和深度，爭取掌握各種規定，認真研究，靈活機動(dòng)的發(fā)揮工作的機動(dòng)性，相信通過(guò)不斷的努力，在未來(lái)的日子中，我一定能夠牢牢樹(shù)立自己的地稅觀(guān)，具備良好的地稅素質(zhì)，成為一位優(yōu)秀的地稅人。

地稅個(gè)人工作總結7

　　上半年以來(lái)，在縣局領(lǐng)導的親切關(guān)懷下，在局屬各單位及各分局的大力支持配合下，縣局辦公室的同志團結一致，勤勤懇懇，以創(chuàng )新的思維謀劃工作，以創(chuàng )業(yè)的精神推動(dòng)工作，以創(chuàng )優(yōu)的態(tài)度做好工作，積極參與政務(wù)，認真搞好事務(wù)，主動(dòng)搞好服務(wù)，圓滿(mǎn)地完成了縣局交辦的各項工作任務(wù)。

　　(一)認真管好事務(wù)，發(fā)揮管理職能。

　　一是修訂管理制度。為科學(xué)有效地加強機關(guān)和基層車(chē)輛管理，確保車(chē)輛和人員安全，保障公務(wù)用車(chē)，根據盛市局和縣紀委相關(guān)文件精神，重新修訂了《利辛縣地稅局機關(guān)車(chē)輛管理辦法》和《分局征管用車(chē)管理辦法》，細化了車(chē)輛維修、燃油、行駛等細節，規范了駕駛員管理;制訂了《利辛縣地稅局機關(guān)人員加班制度》，規范了機關(guān)人員日常加班就餐和補助程序和標準;印發(fā)了《利辛縣地稅局招商引資考核辦法》，激發(fā)了系統干部職工招商引資的熱情。

　　二是加強機要保密工作。嚴格按照上級要求，積極參加保密工作培訓，并在日常工作中，嚴格按照有關(guān)保密規定辦事。4月份，會(huì )同信息中心，對全局計算機和移動(dòng)存儲器等涉密介質(zhì)進(jìn)行了保密檢查，確保了涉密的計算機不上互聯(lián)網(wǎng)、上互聯(lián)網(wǎng)的計算機不涉密。在5月份的全縣保密工作大檢查中，得到各級領(lǐng)導的充分肯定。

　　(二)主動(dòng)搞好服務(wù)，促進(jìn)各項工作。

　　一是服務(wù)各種會(huì )議。在會(huì )議服務(wù)中，我們始終做到會(huì )前周密安排會(huì )場(chǎng)，調試好燈光和音響、會(huì )中認真服務(wù)，認真記錄、會(huì )后及時(shí)查看和清理會(huì )場(chǎng)，及時(shí)消除安全隱患，確保了各個(gè)會(huì )議順利召開(kāi)。

　　二是做好后勤保障工作。在行政接待方面，嚴格接待標準、嚴格陪同人數， 在辦好事情的前提下，盡可能節約經(jīng)費。在車(chē)輛管理方面，繼續實(shí)行車(chē)輛百公里耗油考核制度、車(chē)輛維修報批制度和出車(chē)請示制度，有效堵塞車(chē)輛管理上的漏洞。在辦公用品購置方面，一律實(shí)行比價(jià)采購;辦公、水電、通訊、交通、差旅、招待、維修等費用支出，嚴格按照財經(jīng)紀律和財務(wù)管理規定執行;涉及固定資產(chǎn)購置、大宗物品采購等重大開(kāi)支，及時(shí)召開(kāi)局長(cháng)辦公會(huì )議研究，嚴格按省局規定程序實(shí)行省級政府集中采購。

　　三是做好后勤維修工作。在后勤保障方面做到了對各項辦公設備定期進(jìn)行檢查，對發(fā)現故障及時(shí)排除，共維修電路、空調、辦公設備等50余次。

　　四是加強機要值班和安全保衛工作。節假日期間，實(shí)行局領(lǐng)導帶班，24小時(shí)值班制度，值班期間，按照領(lǐng)導安排，隨時(shí)抽查各單位值班情況，杜絕了脫崗、離崗現象;并嚴格巡查重點(diǎn)部位和環(huán)節，排查安全隱患，保障了全局的工作暢通和財產(chǎn)安全。

　　(三)積極參與政務(wù)，當好參謀助手。

　　一是抓信息宣傳工作。積極撰寫(xiě)并按照要求及時(shí)上報各類(lèi)信息。同時(shí)，注意通過(guò)網(wǎng)絡(luò )向市局和縣委、縣政府報送工作信息和經(jīng)驗做法。

　　二是抓調研工作。圍繞領(lǐng)導關(guān)注的重點(diǎn)、難點(diǎn)、熱點(diǎn)問(wèn)題，大力開(kāi)展調查研究，積極撰寫(xiě)各類(lèi)調研報告。

　　(四)認真開(kāi)展稅收宣傳工作

　　結合實(shí)際，迅速行動(dòng)，精心策劃，周密部署，認真組織，緊緊圍繞“稅收、發(fā)展、民生”這個(gè)主題，創(chuàng )新形式，豐富內容，積極開(kāi)展全國第19個(gè)稅收宣傳月各項活動(dòng)。宣傳月期間，與局屬各單位積極配合，利用網(wǎng)絡(luò )、電視、廣播、橫幅、宣傳欄、街頭咨詢(xún)臺等形式，積極宣傳各類(lèi)稅收知識和政策;及時(shí)更新城區辦稅服務(wù)廳觸摸查詢(xún)系統各模塊內容，讓納稅人方便快捷查詢(xún)辦稅指南和辦稅流程、細則，在電子顯示屏滾動(dòng)公開(kāi)各項涉稅服務(wù)內容、承諾服務(wù)時(shí)限以及各項稅收優(yōu)惠政策等。

　　4月份，與國稅局聯(lián)手送稅法進(jìn)工業(yè)園區，向企業(yè)贈閱《利辛縣工業(yè)園區企業(yè)地方稅收政策一本通》、 進(jìn)行納稅輔導，同時(shí)開(kāi)展對園區企業(yè)近年房產(chǎn)稅、土地使用稅欠稅清理工作，邊宣傳邊清欠，提高了企業(yè)納稅人依法納稅遵從度。

　　(五)積極做好檔案管理工作

　　對本局的文書(shū)、征管、會(huì )統、科技、人事、聲像、實(shí)物等各門(mén)類(lèi)檔案載體及時(shí)進(jìn)行了登記、整理、歸檔，確保檔案載體的'完整和安全，同時(shí)，對各分局的檔案管理工作進(jìn)行了督查和指導。順利通過(guò)了省檔案目標管理一級單位驗收。

　　(六)認真做好固定資產(chǎn)管理工作

　　對新增資產(chǎn)及時(shí)錄入固定資產(chǎn)管理軟件，同時(shí)認真與計財部門(mén)對賬，努力做到賬賬相符、帳實(shí)相符。4月份，積極參加省局組織的固定資產(chǎn)軟件與財政廳軟件接口應用工作培訓，并認真核查數據，順利的完成了省財政廳與省局布置的固定資產(chǎn)核查數據上報工作。

　　半年來(lái)，辦公室工作在任務(wù)重、壓力大、人手少的情況下，任勞任怨，不計個(gè)人得失，經(jīng)常加班加點(diǎn)，各項工作都取得了較好的成績(jì)，也得到了各級領(lǐng)導的肯定，但距領(lǐng)導的要求仍有一定的差距。一是辦公室參與決策和策劃的職能作用發(fā)揮不夠，工作的重點(diǎn)傾向于上傳下達，后勤服務(wù)，出謀劃策工作開(kāi)展不足。二是文秘工作力量薄弱，稅收宣傳工作力度不大，工作中有些被動(dòng)。四是工作中按部就班的較多，工作方式方法創(chuàng )新不夠。在今后的工作中，我們將努力克服不足，發(fā)揚成績(jì)，充分發(fā)揮辦公室職能作用，不斷加大工作力度，開(kāi)拓創(chuàng )新，銳意進(jìn)取，力爭取得更多的成績(jì)，作出更大的貢獻。

　　下半年，分局辦公室要緊緊圍繞全局中心工作，充分發(fā)揮自身職能作用， 積極參與政務(wù)，切實(shí)管好事務(wù)，不斷搞好服務(wù)，為促進(jìn)利辛地稅事業(yè)健康和諧發(fā)展作出積極貢獻。主要做好以下幾個(gè)方面的工作：

　　一是積極開(kāi)展政務(wù)調研。要緊緊圍繞稅收中心工作和盛市局重點(diǎn)工作部署的落實(shí)開(kāi)展政務(wù)調研，形成有情況、有分析、有建議的調研文章，起到服務(wù)決策、推動(dòng)工作的作用，增強工作的預見(jiàn)性、創(chuàng )造性。

　　二是認真做好信息編報。要圍繞工作中的難點(diǎn)問(wèn)題、基層干部、社會(huì )公眾和納稅人關(guān)心的熱點(diǎn)、焦點(diǎn)問(wèn)題，加強信息報送，不斷增強信息的數量和質(zhì)量，力爭在數量和質(zhì)量有所突破。

　　三是加強機關(guān)管理。進(jìn)一步健全和完善各項制度，推進(jìn)內部行政管理精細化，加強固定資產(chǎn)管理，落實(shí)財務(wù)公開(kāi)和政務(wù)公開(kāi)制度，加大車(chē)輛、水電等后勤管理力度，積極開(kāi)展社會(huì )綜合治理工作，確保機關(guān)安全有序、運轉協(xié)調。

地稅個(gè)人工作總結8

　　承蒙領(lǐng)導的關(guān)心、教導，得益同事們的支持、幫助，使我在思想上經(jīng)受了考驗，在工作上取得了進(jìn)步，在生活上得到了磨礪�，F將一年來(lái)的工作、學(xué)習、生活情況報告如下。

　　一、調整心態(tài)，克服困難，融入新的環(huán)境。

　　今年5月初接到市局調令時(shí)，相隔去年5月結束上掛回通城上班正好一年時(shí)間，感覺(jué)比較突然。因為有過(guò)兩年多的借調和上掛經(jīng)歷，感受到了市局辦公室工作的壓力，體會(huì )到了兩地生活奔波勞碌的艱辛，想到鄉下年邁多病的父母無(wú)人照顧，看著(zhù)既要上班又要照顧小孩而常年操勞的妻子，望著(zhù)年幼可愛(ài)還在上幼兒園的兒子，不由得產(chǎn)生畏難情緒。就在我左右為難的時(shí)候，有關(guān)領(lǐng)導虛心誠意地告誡我，同事好友真心真意地鼓勵我，妻子毫不猶豫地支持我，使我很快放下思想上的包袱和生活上的顧慮，接受了新的挑戰，融入了新的環(huán)境。

　　為了正確處理工作與生活的關(guān)系，我經(jīng)常告誡自己不能貪圖安逸舒適的家庭生活，不讓家庭生活上的困難影響工作，要不斷提高自己的心理承受能力，把對家人的牽掛化作勤勉工作的動(dòng)力。節假日在家時(shí)妥當安排各種事務(wù)，盡到自己的責任、義務(wù)和孝心；工作的時(shí)候，全心全意、聚精會(huì )神地工作。父母、妻兒生了病，我很少及時(shí)趕過(guò)去照顧他們。9月初，兒子生病在武漢住院做手術(shù)，我沒(méi)有請一天假，而是利用雙休日照看孩子后就匆匆趕到單位上班。我體會(huì )到：人的一生總要遇到很多困難，唯有保持一種積極進(jìn)取的姿態(tài)，遇到困難不退縮，迎難而上，才能得到磨礪和考驗，提高生活的智慧和人生的境界�，F在想來(lái)，我非常感謝組織的安排和領(lǐng)導的信任，讓我得到了磨練和洗禮，使我對工作、生活和人生有了更深的思考和的領(lǐng)悟。

　　二、珍惜崗位，恪盡職守，做好本職工作。

　　市局是全市地稅系統的指揮機關(guān)，市局辦公室又是機關(guān)運轉的樞紐，工作視野、要求、方法、強度與基層相比，有很大差異。雖然我在辦公室工作了近十年時(shí)間，也有在市局上掛的經(jīng)歷，但在不斷發(fā)展變化的形勢下，感覺(jué)到個(gè)人在思想理念、理論素養、行為方法等方面仍存在較大的`差距。為此，我從頭做起，充分發(fā)揮自己的主觀(guān)能動(dòng)性，認真負責地對待每一項工作。

　　一是嘔心瀝血抓文秘。我緊緊圍繞市局的中心工作，按照領(lǐng)導要求，全心投入，埋頭苦干，加班加點(diǎn)，認真起草了各類(lèi)領(lǐng)導講話(huà)稿、工作總結、情況匯報、調研文章等綜合文稿30多篇近20萬(wàn)字，多數文稿得到了領(lǐng)導和同志們的肯定，其中為局領(lǐng)導起草的一篇文稿被《辦公室業(yè)務(wù)》采用。二是竭誠服務(wù)抓綜合。按照領(lǐng)導安排，配合做好各種重要會(huì )議的會(huì )務(wù)工作，認真起草各類(lèi)會(huì )議材料；11月份參加了在溫泉召開(kāi)的全省離退休干部座談會(huì )，會(huì )后及時(shí)撰寫(xiě)會(huì )議綜述和會(huì )議信息，整理省局主要領(lǐng)導的講話(huà)稿，被省局內部信息刊物采用；堅持列席市局局長(cháng)辦公會(huì )和局務(wù)會(huì )議、參加辦公室例會(huì )，會(huì )上認真做好記錄，會(huì )后及時(shí)整理編寫(xiě)紀要，編發(fā)《局長(cháng)辦公會(huì )議紀要》《局務(wù)會(huì )議紀要》《辦公室會(huì )議紀要》10多期，確保了上情下達。三是務(wù)求實(shí)效抓督辦。在建立完善工作督辦考核體系上進(jìn)行了思考和探索，對全市地稅工作責任進(jìn)行了細化分解，修定《督辦工作規程》，起草《市局工作考核評估管理辦法》和年度工作目標考核細則，促進(jìn)了督辦考核工作的順利開(kāi)展；按月收集各科室工作情況，按季度收集各單位工作小結，及時(shí)編發(fā)《工作通報》，確保了下情上達；在抓好日常工作督辦的基礎上，加大了網(wǎng)上督辦力度，對局長(cháng)辦公會(huì )、局務(wù)會(huì )安排以及領(lǐng)導交辦的工作事項，及時(shí)在內網(wǎng)發(fā)布，提高了督辦工作的效率。通過(guò)有效的辦文、辦會(huì )和督辦工作，促進(jìn)了機關(guān)工作的規范、高效運轉。四是潛心學(xué)習抓調研。在辦公室主任的帶領(lǐng)下，先后赴咸安、赤壁、通山、通城等地調研，與基層單位代表座談，廣泛聽(tīng)取他們介紹納稅服務(wù)、稅收征管、效能建設、行政執法等方面的實(shí)踐經(jīng)驗，征求基層單位對做好今后工作的意見(jiàn)和建議。經(jīng)過(guò)深入調查研究，收集了大量鮮活的第一手材料，在起草內部參閱服務(wù)領(lǐng)導決策的同時(shí)，為撰寫(xiě)工作總結、工作思路提供了可靠依據。五是積極配合抓協(xié)調，及時(shí)完成了領(lǐng)導交辦的其他工作。

　　另外，今年前4個(gè)月我在通城工作期間，負責政策法規股的工作，堅持統籌安排，在帶頭抓好業(yè)務(wù)學(xué)習的同時(shí)，認真督導基層分局落實(shí)各項稅收政策，協(xié)助分管領(lǐng)導及時(shí)協(xié)調與保險、殘聯(lián)、水利、環(huán)保等部門(mén)的關(guān)系，較好地規范了車(chē)船稅保險代收和殘保金、水資源、排污費的代征工作；組織啟動(dòng)了規范執法年活動(dòng)，嚴把稅收執法監督關(guān)口，不斷規范稅收執法行為；在做好本職工作同時(shí)，服從縣局領(lǐng)導安排，參與起草了多項重要文件和材料。

　　一年來(lái)，通過(guò)經(jīng)常與各級領(lǐng)導接觸，與基層的同志們打交道，我感受到了領(lǐng)導嚴謹的工作作風(fēng)，了解到了一些基層同志的真知灼見(jiàn)，體會(huì )到了許多基層干部的真情實(shí)感，讓我受到了深深教育和感染，我唯有見(jiàn)賢思齊，以能者為師，不斷學(xué)習如何站在全局角度思考問(wèn)題、如何站在更高層次謀篇布局、如何開(kāi)展深層次調研的方法，才能不斷修正謬誤、取長(cháng)補短、開(kāi)闊思路、提高自我。

　　三、抓住機遇，加緊學(xué)習，提高自我修養。

　　來(lái)到市局，脫離了原來(lái)的圈子，減少了很多應酬，業(yè)余擁有了難得的清凈，在喧鬧浮躁的環(huán)境里，我力求讓自己保持寧靜的心境，過(guò)著(zhù)簡(jiǎn)單充實(shí)的生活，聆聽(tīng)良師益友的教誨，享受學(xué)習工作的樂(lè )趣。每每有空閑時(shí)間，總是靜下心來(lái)讀些有益的書(shū)籍，思考一些問(wèn)題，以不斷充實(shí)、修正、提高自己。通過(guò)學(xué)習思考，對擔當責任、修身齊家、管理自我等問(wèn)題有了全新的認識。

　　一是學(xué)習領(lǐng)導同事好的工作方法和處事藝術(shù)。在與市局領(lǐng)導和同志們的近距離接觸中，受到了耳聞目染的熏陶，我努力學(xué)習如何站在全局角度思考問(wèn)題，提高自己的洞察能力，做到透過(guò)現象看本質(zhì)；學(xué)習提高業(yè)務(wù)技能，發(fā)揮自身的潛能；學(xué)習運用唯物辯證觀(guān)來(lái)分析處理問(wèn)題等等。我感到，這些方面的能力，仍然接觸不多，思考不深，必須虛心向學(xué)，循序漸進(jìn)，逐步提高。二是學(xué)習上情，做到政治理論認真學(xué)，新理論、新觀(guān)點(diǎn)反復研讀；對有關(guān)財政稅收、收入分配、民生問(wèn)題等方面抓緊學(xué)習領(lǐng)會(huì )，對上級決策、重要部署及時(shí)學(xué)，努力從思想上跟上時(shí)代步伐和發(fā)展形勢。三是學(xué)習市情局情。利用工作機會(huì )，抓緊學(xué)習領(lǐng)會(huì )市委、市政府和市局的有關(guān)文件、簡(jiǎn)報、資料的主要精神，及時(shí)了解全市經(jīng)濟社會(huì )發(fā)展動(dòng)態(tài)，琢磨建設鄂南經(jīng)濟強市的重大意義，廣泛收集市情、局情方面的有用信息，及時(shí)掌握最新的思想觀(guān)念和工作思路，使自己的思維始終圍繞中心工作轉，做到立足崗位、胸懷全局。四是向書(shū)本學(xué)。這些年來(lái)，我每年都要自費買(mǎi)上一兩千的書(shū)籍，主要涉及政治、哲學(xué)、經(jīng)濟、文學(xué)等方面。在我的書(shū)桌上和床頭總放著(zhù)《論語(yǔ)》《沉思錄》等書(shū)籍，經(jīng)常翻閱，每讀每新，今年我還重點(diǎn)讀了《責任勝于能力》《細節決定成敗》《羅蘭小語(yǔ)》等書(shū)籍，這些書(shū)及時(shí)調整我的心態(tài)，校正我的航向，激發(fā)我的熱情，鼓舞我的斗志。

　　以上所述，是我一年來(lái)工作、學(xué)習、生活上的一些情況。即便是取得了一些微不足道的成績(jì)，主要還是得益于領(lǐng)導的關(guān)心、批評和指正，得益于同事的支持、幫助和寬容。同時(shí)我也清醒地認識到自己還有很多欠缺：因為學(xué)習不夠深入，理論水平還有很大差距；因為業(yè)務(wù)不夠精湛，有時(shí)工作還放不開(kāi)，不能做到游刃有余、得心應手；因為性格不是很活躍，習慣“敏于行、納于言”，有時(shí)與領(lǐng)導、同事們交流溝通還不夠。在今后工作中，我將倍加珍惜機遇，珍惜崗位、珍惜時(shí)間，修煉心智，勤學(xué)精業(yè)，敏思疾行，絕不辜負領(lǐng)導和同志們的厚愛(ài)。

地稅個(gè)人工作總結9

　　20xx年，我局牢固樹(shù)立“忠實(shí)履職、安全履職”工作理念，把握“創(chuàng )新創(chuàng )優(yōu)、提質(zhì)增效”工作主題，圍繞“全市領(lǐng)先，全省前列，全國一流”工作定位，緊扣組織收入中心，著(zhù)重做好“依法治稅”和“深化改革”兩篇文章，不斷深化“三大工程”建設，大力推進(jìn)依法治稅、信息管稅、服務(wù)興稅、人才強稅和廉潔從稅，使全局各項建設取得了新成績(jì)。

　　一、堅持收入中心，依法組織征收，服務(wù)經(jīng)濟發(fā)展水平得到有力提升

　　20xx年，我局堅持以組織收入為中心，積極履行稅收職能，全力服務(wù)經(jīng)濟社會(huì )發(fā)展。全年入庫各項稅收137.76元，其中：完成區政府公共一般預算收入120.85億元，同比增收10.48億元，增幅為9.5%，占區政府年度任務(wù)的99.01%;完成市局公共一般預算收入109.46億元，同比增收10.5億元，增幅為10.61%，占市局年度任務(wù)99.65%。

　　一是優(yōu)化組織收入管理。按照責任傳導原則，將年度收入任務(wù)進(jìn)行層層分解，并將收入完成情況納入績(jì)效考核。結合地方經(jīng)濟運行特點(diǎn)，分析稅收產(chǎn)出變化趨勢，及時(shí)準確地把握收入動(dòng)態(tài)。積極推廣應用稅收預測平臺，加強對稅收預測監控，提高稅收預測數據的準確率。全年新增加132戶(hù)，外網(wǎng)預測戶(hù)數達到396戶(hù)。推進(jìn)重點(diǎn)稅源監控管理，深度挖掘分析重點(diǎn)稅源監控數據，全年發(fā)現納稅疑點(diǎn)3條，并形成相應挖潛建議，有效堵塞漏洞，減少稅收流失。強化社保費基礎管理和重點(diǎn)費源管理，對社保費欠費實(shí)施分類(lèi)管理，規范各項代征基金費的征繳工作。全年應征區級社保費52.39億元，已征收入庫52.01億元，征繳率99.28%;清理往年欠費1220.32萬(wàn)元，清欠率14.39%;征收入庫防洪保安基金952.67萬(wàn)元、工會(huì )經(jīng)費及工會(huì )籌備金3658.33萬(wàn)元、殘疾人保障金2397.07萬(wàn)元。

　　二是服務(wù)地方經(jīng)濟發(fā)展。加強與園區、街道溝通，密切關(guān)注新興產(chǎn)業(yè)、特色創(chuàng )業(yè)園區發(fā)展動(dòng)態(tài)，加強重大投資項目和重點(diǎn)工程跟蹤服務(wù)，由事后政策執行轉變?yōu)槭虑罢�策輔導。今年已舉辦“營(yíng)改增”專(zhuān)題、“建筑業(yè)現行稅收分析與未來(lái)展望”等3場(chǎng)專(zhuān)題政策宣講講座。圍繞宏觀(guān)經(jīng)濟運行、稅收收入走勢、重點(diǎn)行業(yè)產(chǎn)業(yè)開(kāi)展實(shí)地調研，加強稅收分析，開(kāi)展稅政策效應評價(jià)，為經(jīng)濟發(fā)展建言獻策，服務(wù)地方經(jīng)濟轉型升級發(fā)展。對總部企業(yè)、“走出去”企業(yè)、上市公司、改組改制企業(yè)及其個(gè)人提供稅收個(gè)性化服務(wù)。按季向區委區政府報送《地方稅情直報》，深入分析區域經(jīng)濟運行特點(diǎn)、稅收收入走勢、重點(diǎn)行業(yè)產(chǎn)業(yè)發(fā)展趨勢等關(guān)鍵經(jīng)濟數據，并提出意見(jiàn)與建議，全力服務(wù)地方經(jīng)濟轉型發(fā)展。

　　三是落實(shí)稅收優(yōu)惠政策。積極落實(shí)支持中小企業(yè)發(fā)展、促進(jìn)就業(yè)創(chuàng )業(yè)、社會(huì )保障和促進(jìn)民生發(fā)展的各項稅收優(yōu)惠政策，支持科技創(chuàng )新成果轉化，推動(dòng)綠色發(fā)展，配合政府部門(mén)做好高新技術(shù)企業(yè)、技術(shù)先進(jìn)型服務(wù)企業(yè)、軟件企業(yè)、資源綜合利用企業(yè)等資格認定工作，確保納稅人公平享受稅收優(yōu)惠。同時(shí)，完善稅種優(yōu)惠政策后續管理，對減免稅信息進(jìn)行細分，提高優(yōu)惠政策落實(shí)的針對性和有效性。比如針對小微企業(yè)，全面梳理了小微企業(yè)企業(yè)所得稅、營(yíng)業(yè)稅、印花稅等相關(guān)稅種的稅收優(yōu)惠政策，并匯編成冊免費發(fā)送給納稅人，讓納稅人能對自己能享受的稅收優(yōu)惠政策了然于心。20xx年，在所得稅匯算清繳期間，符合政策規定的15種類(lèi)型2108戶(hù)企業(yè)享受了企業(yè)所得稅優(yōu)惠33561.96萬(wàn)元。按照“優(yōu)化審批流程、簡(jiǎn)化審批手續、方便納稅人辦理，著(zhù)力加強后續管理，確保優(yōu)惠政策落實(shí)”的要求，做好20xx年度營(yíng)業(yè)稅減免稅工作，全年共受理了286戶(hù)納稅人減免稅，減免金額共19592.04萬(wàn)元，其中：3戶(hù)審批類(lèi)營(yíng)業(yè)稅減免稅申請，共減免稅款1140.94萬(wàn)元;受理了283戶(hù)備案類(lèi)營(yíng)業(yè)稅減免稅申請，共減免稅款18451.10萬(wàn)元。

　　二、堅持改革創(chuàng )新，強化信息管稅，稅收管理效能得到有效拓展

　　20xx年，我局突出改革創(chuàng )新，不斷強化信息管稅，積極提升稅收征管效能。

　　一是推進(jìn)征管改革。按照“基礎管理屬地化、納稅服務(wù)客服化、征納互動(dòng)網(wǎng)絡(luò )化”的改革思路，推進(jìn)稅收征管改革，以屬地管理為重點(diǎn)，通過(guò)業(yè)務(wù)銜接協(xié)商、納稅人見(jiàn)面會(huì )等多項措施，統籌工作安排，爭取納稅人理解，保證直屬一局的稅戶(hù)順利劃轉，共接受32戶(hù)正常戶(hù)納稅人，并全部通知到位。同時(shí)，根據新型征管體系和征管業(yè)務(wù)信息系統要求，組織業(yè)務(wù)骨干梳理稅源管理事項清單，進(jìn)一步整合、簡(jiǎn)并業(yè)務(wù)工作事項，科學(xué)界定基礎管理事項范疇，對稅收業(yè)務(wù)事項做分類(lèi)分流處理。此外，根據省局修訂的稅收業(yè)務(wù)規程和大集中系統業(yè)務(wù)操作流程，進(jìn)一步規范稅源管理崗位設置,推進(jìn)分類(lèi)管理，提高稅收征管措施應用的有效性。

　　二是提升風(fēng)險效能。拓展外部信息采集渠道，加強工商、國稅、建工局等部門(mén)信息利用，采集房產(chǎn)局、國土局等部門(mén)的第三方數據25560條。積極參加省局前臺校驗規則清理、反饋工作，提出優(yōu)化建議6條;新增數據審計規則建議2條，已被市局采用。不斷加強數據質(zhì)量日常管理，并對審計結果按月通報、按季考核，對重復未處理者落實(shí)一票否決制。規范風(fēng)險應對管理，推送1581戶(hù)次中等風(fēng)險任務(wù)，應對入庫稅款49207萬(wàn)元，同比增長(cháng)28.01 %，戶(hù)均入庫稅款30.7萬(wàn)元，同比增長(cháng)5%。加強任務(wù)統籌，對風(fēng)險應對任務(wù)執行情況進(jìn)行過(guò)程跟蹤、催辦和分析，強化動(dòng)態(tài)監控，及時(shí)報告風(fēng)險計劃執行中出現的問(wèn)題。開(kāi)展中等風(fēng)險應對復審和培訓工作，并根據以“確定復審對象、組織實(shí)施、制作復審報告、跟蹤檢查”為核心的復審流程，對案卷質(zhì)量、應對績(jì)效等進(jìn)行復審，將疑點(diǎn)問(wèn)題查全、查細、查深，確保風(fēng)險應對的準確性不斷提升。此外，落實(shí)總局“互聯(lián)網(wǎng)+稅務(wù)”要求，積極推行“互聯(lián)網(wǎng)+大數據”稅收風(fēng)險管理新舉措，通過(guò)互聯(lián)網(wǎng)從政府部門(mén)外部網(wǎng)站收集各類(lèi)涉稅信息1100條，其中涉及重點(diǎn)項目、項目審批、招商引資信息等229條，土地出讓、拆遷等相關(guān)信息315條。

　　三是加強稅種管理。密切關(guān)注“營(yíng)改增”工作，強化“營(yíng)改增”過(guò)程中存量營(yíng)業(yè)稅稅源管理，重點(diǎn)對建筑業(yè)納稅人在區內登記的建筑業(yè)項目進(jìn)行了全面盤(pán)查，對竣工決算時(shí)間已到期和開(kāi)票進(jìn)度達到一定比例的建筑業(yè)項目進(jìn)行了清算。另外，對區內“營(yíng)改增”行業(yè)中有高度風(fēng)險的納稅人進(jìn)行了全方位應對，具體包括企業(yè)所得稅征管權限問(wèn)題、營(yíng)業(yè)稅及企業(yè)所得稅是否依法享受優(yōu)惠、土地增值稅清算等。依托企業(yè)所得稅風(fēng)險監控模型，深化企業(yè)所得稅稅源風(fēng)險管理，開(kāi)展企業(yè)所得稅匯算清繳復審，強化注銷(xiāo)企業(yè)所得稅清算及后續跟蹤管理，開(kāi)展企業(yè)所得稅年度申報疑點(diǎn)數據核實(shí)工作。深化高收入者個(gè)人所得稅直接管理，拓展自然人數據庫應用空間，針對年所得達到12萬(wàn)元以上納稅人，及時(shí)做好提醒服務(wù)。截止3月30日，年所得12萬(wàn)元以上申報的納稅人達27228人，同比增長(cháng)25%，補繳稅款437.92萬(wàn)元。強化自然人股權轉讓低平價(jià)交易管理，實(shí)現對個(gè)人股權轉讓涉稅行為的實(shí)時(shí)監控，全年審批自然人股權轉讓383戶(hù)，涉及559人，累計轉讓股權金額9.14億元。其中調整有稅戶(hù)數：97戶(hù)，占總戶(hù)數27%，調整有稅人數：156人，占總人數27%。核定調整轉讓價(jià)格8.95億元，入庫個(gè)人所得稅1.79億元。推進(jìn)外籍個(gè)人約談制度，利用外籍人員管理軟件，做好外籍個(gè)人年度申報及審核工作，截止3月30日，外籍個(gè)人年度申報的納稅人共有1460人，應申報率達100%。拓展境外上市公司涉稅調查范圍，建立境外上市公司稅收管理長(cháng)效機制。今年新增中電光伏、華瑞國際為本年度主要調查對象，從董事高管薪酬、股權激勵、股息紅利、股權轉讓、關(guān)聯(lián)交易五個(gè)方面進(jìn)行調查分析。規范土地增值稅管理，推進(jìn)土地增值稅清算工作，在對房地產(chǎn)開(kāi)發(fā)項目進(jìn)行了整體梳理基礎上，確認符合清算條件的項目共25個(gè)，年度清算申報項目15個(gè)，清算審核項目10個(gè)。在市局明確禁止中介機構參與審核的要求下，各管理分局就上報的清算資料，對清算面積、轉讓房地產(chǎn)收入、各項成本費用扣除進(jìn)行了細致的審核，列入清算審核計劃10個(gè)項目，全部完成審核，審核補稅3800萬(wàn)元。做好二手房交易、土地使用權轉讓土地增值稅的征收和清算工作。全年完成14家非房地產(chǎn)土地增值稅清算，補繳土地增值稅940.06萬(wàn)元。全面應用省局存量房評估系統，健全與物價(jià)部門(mén)的協(xié)作機制，通過(guò)價(jià)格鑒證中心對個(gè)案進(jìn)行二次評估，妥善處理價(jià)格爭議。

　　四是夯實(shí)征管基礎。按照深化征管體制改革要求，通過(guò)多方案測算和數據比對，制定符合江寧實(shí)際的“3+5”基礎管理方式。加強稅務(wù)登記后續管理，做好國地稅差異戶(hù)清理工作，按照“全面比對、逐戶(hù)核實(shí)”的方法，對差異戶(hù)分類(lèi)進(jìn)行處理，至目前，共對稅號名稱(chēng)不一致230戶(hù)、法人身份證號碼不一致1130戶(hù)、法人名稱(chēng)不一致1347戶(hù)進(jìn)行了數據確認和維護。強化非正常戶(hù)監控清理力度，把好多頭注冊非正常戶(hù)的源頭認定關(guān)，聯(lián)合國稅共同認定非正常戶(hù)，多渠道清理非正常戶(hù)，已累計清理非正常戶(hù)85戶(hù)。加大欠稅清理力度，嚴格控制新欠，通過(guò)對欠稅企業(yè)逐戶(hù)檢查核實(shí)，實(shí)行規范嚴密的欠稅征繳程序，共清繳往年陳欠54.95萬(wàn)，陳欠清理率達到20.68%。加強國地稅聯(lián)合征管力度，通過(guò)定期聯(lián)席會(huì )議，討論明確各階段工作要點(diǎn)，在國地稅差異戶(hù)清理、非正常戶(hù)聯(lián)合認定、稅務(wù)登記聯(lián)合注銷(xiāo)等方面形成相互協(xié)同的工作機制，提高了聯(lián)合征管效能。目前，申報率平均達到100%，入庫率達99.43%，位居全系統前列。此外，聯(lián)合區投促局、國稅局、財政局、統計局，對全區853家外商及臺港澳僑投資企業(yè)的20xx年度登記及經(jīng)營(yíng)情況開(kāi)展了聯(lián)合年報審核。

　　五是強化信息支撐。擴大征管業(yè)務(wù)指標預警監測范圍，以征管智能監測系統為主體，輔以分級分類(lèi)管理和征管質(zhì)量監控，運用指標關(guān)聯(lián)分析和多平臺數據組合預警，加強指標監控的日常管理和定期糾錯，提高征管效能，第一季度我局的征管質(zhì)量考核全市排名第一。按照市局的要求配合完善信息化項目管理機制，參與市局崗位信息平臺的整合和測試、稅源與征管狀況監控分析四期項目的需求編寫(xiě)等，為征管改革、績(jì)效管理、征管質(zhì)量監控提供更加明細準確的信息數據。加強硬件基礎設施管理，組織安排信息安全自查，按部門(mén)按崗位全面落實(shí)，降低系統運維壓力和運維風(fēng)險。

　　三、堅持需求導向，創(chuàng )優(yōu)稅收服務(wù)，和諧征納關(guān)系得到更大鞏固

　　20xx年，我局堅持納稅人需求導向，創(chuàng )新服務(wù)舉措，優(yōu)化納稅服務(wù)，促進(jìn)了征納和諧關(guān)系的進(jìn)一步構建。

　　一是創(chuàng )建納稅服務(wù)新機制。運用服務(wù)講座等形式，推進(jìn)“全心、全員、全程”服務(wù)意識落地。探索辦稅服務(wù)“全員體驗制”，強化納稅服務(wù)意識培育。建立深度挖掘、聯(lián)動(dòng)呼應的納稅人需求響應機制，提升服務(wù)效能。今年以來(lái)，辦理各類(lèi)涉稅服務(wù)工單328件，納稅人滿(mǎn)意率(含基本滿(mǎn)意率)達96.34%。參與市區兩級掛鉤聯(lián)系企業(yè)QQ群建設，開(kāi)展重點(diǎn)企業(yè)貼近式服務(wù)。借鑒大數據的.信息化支撐作用，加強服務(wù)常態(tài)化分析。做好納稅信用評價(jià)軟件推廣應用，科學(xué)開(kāi)展納稅信用等級評定。截至目前，按照統一的內容、標準、方法和程序，評定A級納稅人1675家。

　　二是打造辦稅服務(wù)新平臺。嚴格落實(shí)“兩個(gè)標準化”服務(wù)，加強業(yè)務(wù)培訓輔導，強化辦稅廳執法風(fēng)險預警，深化辦稅服務(wù)規范化建設。發(fā)揮辦稅廳涉稅業(yè)務(wù)查詢(xún)信息平臺作用，加優(yōu)化辦稅指引工作。全面推廣應用網(wǎng)上辦稅模塊，進(jìn)一步拓展自助辦稅機功能，為納稅人提供智能化辦稅途徑。加強政務(wù)中心窗口建設，推進(jìn)多證聯(lián)辦、并聯(lián)審批工作。截至目前，累計“多證聯(lián)辦”新辦戶(hù)數759戶(hù)，“三證合一”新辦戶(hù)數2536戶(hù)、變更20xx戶(hù)、換照1123戶(hù)。

　　三是拓展稅法宣傳新載體。強化稅法宣傳統籌，區分不同類(lèi)別，開(kāi)展分眾式稅法宣傳。加強“微講堂”、“微小說(shuō)”等“微”系列宣傳產(chǎn)品的利用，提升宣傳的可讀性和親和力。以稅收宣傳月活動(dòng)為契機，參與市局開(kāi)展的“新稅風(fēng) 心服務(wù) 稅收助您前行”和“新稅風(fēng) 心服務(wù) 稅收就在您身邊”主題活動(dòng);與區教育局聯(lián)合組織在全區32所學(xué)校開(kāi)展稅收征文活動(dòng)，共收到征文8838篇，上報市局142篇，其中16篇文章分獲一、二、三等獎，同時(shí)，我局與區教育局雙雙獲得優(yōu)秀組織獎。

　　四建立咨詢(xún)服務(wù)新標準。借助12366對全系統業(yè)務(wù)的支撐，統一規范解答口徑。探索運用微信、在線(xiàn)咨詢(xún)等新型媒介服務(wù)方式，開(kāi)展重點(diǎn)企業(yè)訂制服務(wù)，實(shí)現咨詢(xún)服務(wù)互動(dòng)式。深化“納稅人之家”、“納稅人學(xué)�！焙蜆I(yè)已建設的稅收宣傳基地平臺運用，加強一體化“納稅人學(xué)�！苯ㄔO，開(kāi)設“稅收大講堂”，嘗試案例式、實(shí)景式、體驗式網(wǎng)絡(luò )教學(xué)。全年舉辦納稅人學(xué)校12期，參加培訓人數近1287人次。

　　四、堅持文化興稅，推進(jìn)文化建設，示范引領(lǐng)作用得到充分發(fā)揮

　　20xx年，我局大力實(shí)施“文化興稅”戰略，深入推進(jìn)“正文化”建設，打造特色鮮明、社會(huì )廣泛認可的江寧地稅“正文化”品牌。被市局表彰為20xx年度稅務(wù)文化建設示范單位。

　　一是文化建設卓有成效。把系統開(kāi)展的“卓越同行”文化建設與我局“正文化”品牌核心價(jià)值理念深度融合，通過(guò)完善“正文化”形象標識、開(kāi)展“正文化”宣教活動(dòng)，創(chuàng )作“正文化”文藝作品等多種形式，有效提升“正文化”品牌的影響力和號召力。同時(shí)，實(shí)施“正文化”品牌傳播戰略，大力開(kāi)展以“正文化”為主題的文化交流、公益服務(wù)、學(xué)習競賽、幫扶濟困等實(shí)踐活動(dòng)，進(jìn)一步擴大品牌影響。此外，完善“正文化”建設指標體系，對文化建設發(fā)展階段和成效進(jìn)行評估，找準新形勢下文化建設的切入點(diǎn)和著(zhù)力點(diǎn)。

　　二是基層建設加速鞏固。面對征管改革、人事調整等復雜情況，實(shí)時(shí)把握干部職工思想動(dòng)態(tài)，切實(shí)開(kāi)展思想政治工作，做好激勵引導，確保目標同向、工作同心。大力開(kāi)展“道德講堂”、“志愿服務(wù)”等活動(dòng)，引導干部不斷提升思想道德修養，牢固踐行社會(huì )主義核心價(jià)值觀(guān)。加大文明創(chuàng )建工作力度，統籌推進(jìn)文明單位、青年文明號、群眾滿(mǎn)意窗口等創(chuàng )建活動(dòng)，干部職工的團隊意識、競爭意識和服務(wù)意識得到激發(fā)，“正氣、創(chuàng )新、高效”的干部隊伍形象充分展現。

　　三是文化活動(dòng)不斷創(chuàng )新。統籌黨、群文化建設活動(dòng)，先后組織開(kāi)展了“康乃馨行動(dòng)有愛(ài)江寧”慶“三八”主題活動(dòng)、“保護家園”世界地球日郊游活動(dòng)、“小蜜蜂騎行日”自行車(chē)騎行活動(dòng)、“最強稅務(wù)人”第二季春訓趣味賽活動(dòng)等，干部職工的凝聚力和認同感不斷增強。開(kāi)展職工書(shū)屋示范點(diǎn)創(chuàng )建和健康工程活動(dòng)，邀請專(zhuān)家開(kāi)展健康咨詢(xún)，關(guān)心干部身心健康。職工書(shū)屋獲國家級“職工書(shū)屋示范點(diǎn)”稱(chēng)號。此外，積極落實(shí)干部帶薪休假制度，切實(shí)保障干部職工的基本權益。

　　五、堅持依法治稅，推進(jìn)法治建設，稅收法治環(huán)境得到持續改善

　　20xx年，我局全面貫徹落實(shí)依法治國方略，認真履行稅收職能，切實(shí)堅持依法行政，大力推進(jìn)稅收法治化建設。

　　一是推進(jìn)稅收法治建設。深入開(kāi)展依法行政爭創(chuàng )活動(dòng)，以及“依法行政示范單位”和“規范執法示范崗”創(chuàng )建工作，順利完成省局“稅收法治示范點(diǎn)”創(chuàng )建驗收工作。完善重大決策制度體系，強化合法性審查過(guò)程控制，加強重大行政決策的跟蹤反饋和監督。落實(shí)權力清單制度，開(kāi)展流程和制度執法風(fēng)險審查，實(shí)施執法全過(guò)程記錄，健全行政執法和刑事司法銜接機制。以公開(kāi)為原則，不公開(kāi)為例外，嚴格執行信息公開(kāi)各項制度規定，自覺(jué)將權力置于陽(yáng)光監督之下。開(kāi)展“轉作風(fēng)、走基層、貼民心、解民憂(yōu)”大走訪(fǎng)活動(dòng)，以現場(chǎng)辦公方式為企業(yè)解惑答疑，向納稅人征求依法行政方面的意見(jiàn)和建議。定期向區人大、區法制辦以及市局法制部門(mén)報告行政執法工作，接受上級機關(guān)及同級法制部門(mén)的監督指導。

　　二是規范稅收執法行為。嚴格執行處罰裁量基準，規范行政處罰行為，探索建立柔性執法制度。落實(shí)行政處罰備查制度和重大處罰案件報備制度，對單位處以10萬(wàn)元以上、個(gè)人處以1萬(wàn)元以上的罰款，逐級向市局報備。深化行政審批改革，落實(shí)當場(chǎng)辦結制和限時(shí)辦結制，對當場(chǎng)辦結的審批類(lèi)管理事項、稅收優(yōu)惠備案類(lèi)事項、屬于專(zhuān)項申報的資產(chǎn)損失事項以及各業(yè)務(wù)部門(mén)確定的其它重點(diǎn)管理事項，通過(guò)風(fēng)險推送、日常核查等方式，及時(shí)對納稅人申報資料的完整性、準確性、真實(shí)性和合法性進(jìn)行核查，最大可能縮短納稅人辦稅時(shí)間和減少納稅人辦稅環(huán)節。落實(shí)重大稅務(wù)案件審理辦法，以及重大稅務(wù)案件集體審理工作制度，推進(jìn)決策的科學(xué)化、民主化和法治化，更好地防范執法風(fēng)險。成立稅務(wù)行政爭議調處辦公室,依法開(kāi)展聽(tīng)證、復議、訴訟及強制執行工作，健全行政爭議化解機制，注重運用和解、調解等溝通協(xié)調方式預防和化解行政爭議。

　　三是深化稽查管理改革。實(shí)施大要案項目管理，強化大要案查處，提升稽查威懾力。落實(shí)稅務(wù)稽查案件負責制，推行工作底稿，試行工作日志，強化痕跡管理。強化稅務(wù)稽查分類(lèi)應對，完善異地核查、關(guān)聯(lián)企業(yè)檢查，健全部門(mén)協(xié)作和國地稅聯(lián)查機制。升級應用稽查查賬軟件，推行網(wǎng)絡(luò )版電子查賬軟件，探索卷宗電子審理信息系統。完善稽查結果增值利用，積極探索征管、稽查交互平臺，不定期發(fā)布行業(yè)、稅種稽查分析報告，全面推行稽查案例庫應用。20xx年，共查處各類(lèi)涉稅案件61宗，查補收入8303.65萬(wàn)元，查補入庫稅款5047.34萬(wàn)元(其中:查補稅款3813.10萬(wàn)元，滯納金369.26萬(wàn)元，罰款964.98萬(wàn)元)，以查促收3256.31萬(wàn)元，案件入庫率100%。

　　四是提升督察內審效能。落實(shí)稅收執法督察規則，成立專(zhuān)門(mén)團隊，依托3.0征管系統和市局綜合信息平臺，按季度開(kāi)展稅收專(zhuān)項執法督察工作。今年一季度，重點(diǎn)對誤征退稅、“營(yíng)改增”風(fēng)險應對、資產(chǎn)損失稅前扣除風(fēng)險應對、稽查移送、企業(yè)改制過(guò)程中涉及房產(chǎn)過(guò)戶(hù)的契稅減免等執法事項進(jìn)行專(zhuān)項督察。在稅收執法督察工作中，重點(diǎn)對組織收入原則貫徹落實(shí)、保障民生稅收優(yōu)惠政策落實(shí)、土地增值稅管理、發(fā)票管理及稅務(wù)登記管理等情況，以及個(gè)體工商戶(hù)代征管理、存量房交易稅收管理等開(kāi)展了進(jìn)行了重點(diǎn)督察。此外，借助省局大集中系統執法督察內控平臺上線(xiàn)契機，對督察發(fā)現的問(wèn)題，除分析原因和反饋整改外，按照過(guò)錯責任追究辦法實(shí)行行政與經(jīng)濟懲誡，以規范執法行為，避免重大執法過(guò)錯產(chǎn)生。

　　六、堅持人才強稅，規范隊伍管理，干部綜合素質(zhì)得到全面增強

　　20xx年，我局堅持人才強稅，突出以人為本和長(cháng)效管理，切實(shí)加強黨風(fēng)廉政及行風(fēng)作風(fēng)建設，不斷規范隊伍管理，有效促進(jìn)了干部綜合素質(zhì)的全面提高。

　　一是選優(yōu)配強干部隊伍。結合系統征管改革的最新要求，調優(yōu)機構崗位設置和人力資源配置。實(shí)施公務(wù)員分級分類(lèi)考核管理，做好市局公務(wù)員考核管理信息系統應用工作，深入推進(jìn)平時(shí)考核，完善激勵約束機制。強化人才隊伍建設，開(kāi)展后備干部選拔及新一輪專(zhuān)業(yè)人才選拔，加大培養使用力度。加強科級領(lǐng)導干部隊伍建設，新選拔晉升正科級領(lǐng)導干部2名，副科級領(lǐng)導干部6名，科級領(lǐng)導干部隊伍得到有效充實(shí)。

　　二是提升教育培訓實(shí)效。圍繞稅收新政、征管改革等重點(diǎn)內容，分類(lèi)別、多形式統籌開(kāi)展并落實(shí)春訓、業(yè)務(wù)短訓、在崗培訓等工作。開(kāi)展以“最強稅務(wù)人”春訓趣味賽為代表的技能競賽、崗位練兵等活動(dòng)，突出全員參與，重點(diǎn)選拔年輕優(yōu)秀崗位人才脫穎而出，干部職工業(yè)務(wù)技能、服務(wù)意識明顯提升。鼓勵干部取得執業(yè)資格，3名干部取得會(huì )計師、經(jīng)濟師等執業(yè)資格。

　　三是完善績(jì)效考評體系。完善績(jì)效考核指標和考核方式，在充分征求各單位意見(jiàn)建議的基礎上，對二級績(jì)效指標進(jìn)行了全面修訂。同時(shí)，注重考核結果的運用，完善績(jì)效分析評價(jià)和反饋制度，加強對指標推進(jìn)過(guò)程跟蹤與監測，切實(shí)發(fā)揮考核指標對各項重點(diǎn)工作的指導和促進(jìn)作用。

　　四是加強黨風(fēng)廉政建設。落實(shí)黨風(fēng)廉政建設“一崗雙責”和目標任務(wù)分解工作，實(shí)行責任包干制度，落實(shí)基層科所長(cháng)“一崗四責”，建立起區局領(lǐng)導、科(分局)長(cháng)、一般干部三層二級“網(wǎng)格化”責任體系，實(shí)行連帶責任制。細化分析報告制度，規定科級部門(mén)每月，區局每季對黨風(fēng)廉政和作風(fēng)建設情況分析一次，凡發(fā)現各類(lèi)不良苗頭，必須在第一時(shí)間處置、第一時(shí)間報告，第一時(shí)間化解。嚴格執行領(lǐng)導干部問(wèn)責管理辦法和稅收違法違紀行為處分規定，發(fā)現嚴重苗頭和問(wèn)題嚴肅處理，做到事必明責、章必嚴循、行必責實(shí)。深化“一案雙查”制約機制，防范工作失職、瀆職和違反廉政紀律等行為的發(fā)生。

　　五是深化作風(fēng)行風(fēng)建設。開(kāi)展“三嚴三實(shí)”專(zhuān)題教育，尤其是強化問(wèn)題導向，著(zhù)力解決作風(fēng)漂浮、不敢擔當等突出問(wèn)題，用“三嚴三實(shí)”錘煉好作風(fēng)，即：錘煉過(guò)硬的思想作風(fēng)，堅定理想信念;錘煉良好的學(xué)習風(fēng)氣，提高能力素質(zhì);錘煉務(wù)實(shí)的工作作風(fēng)，提升服務(wù)水平;錘煉正派的生活作風(fēng)，樹(shù)立清廉形象。開(kāi)展“服務(wù)零距離、滿(mǎn)意在地稅”作風(fēng)品牌建設，結合便民辦稅春風(fēng)行動(dòng)，開(kāi)展“三服務(wù)”、“四解四促”活動(dòng)，努力為納稅人、為基層辦實(shí)事。應對作風(fēng)評議新機制調整，健全服務(wù)對象隨機評價(jià)機制，優(yōu)化行風(fēng)監督員工作機制，廣泛開(kāi)展開(kāi)門(mén)納諫，加強窗口行風(fēng)監督，嚴格作風(fēng)責任傳導。認真貫徹落實(shí)中央八項規定及厲行節約、公務(wù)接待、公務(wù)用車(chē)等各項規定。貫徹落實(shí)省局國有資產(chǎn)管理辦法，嚴格基建工程、政府采購、三公經(jīng)費開(kāi)支等監督管理。認真執行財務(wù)制度，加強預算管理，防范財務(wù)風(fēng)險。圍繞反“四風(fēng)”、轉作風(fēng)，以焦裕祿精神為鏡，強化思想教育，完善作風(fēng)建設長(cháng)效機制，加大制度執行力度，鞏固黨的群眾路線(xiàn)教育實(shí)踐活動(dòng)成果，深入開(kāi)展行風(fēng)建設。

　　六是加強黨的建設。加強基層組織建設，細化黨的工作的監督考核，強化黨建責任落實(shí)。堅持分類(lèi)指導原則，建立黨的工作分片劃組管理機制。落實(shí)好發(fā)展黨員工作細則，突出政治上的先進(jìn)性、素質(zhì)上的全面性和標準上的嚴肅性，確保新發(fā)展黨員質(zhì)量。健全黨組織關(guān)懷黨員、為黨員過(guò)“政治生日”等機制，關(guān)心愛(ài)護黨員干部。建立黨組織固定活動(dòng)日制度，嚴格落實(shí)“三會(huì )一課”、民主評議黨員、黨性定期分析、黨員領(lǐng)導干部雙重組織生活等黨內制度，加強對各黨支部組織生活的指導、管理和督查，推動(dòng)黨內政治生活規范化、常態(tài)化。構建黨總支、黨支部、黨員干部“三位一體”黨建工作責任管理體系，建立機關(guān)黨的工作分片管理機制，健全黨員志愿者服務(wù)體系，完善調研聯(lián)系制度，基層黨支部規范化建設制度，以科學(xué)機制規范黨建工作。

　　20xx年，我局雖做了大量工作，取得了一些成績(jì)，但還存在一些矛盾和問(wèn)題：一是組織收入在連年高基數、高增長(cháng)的平臺上，加上“營(yíng)改增”的影響，繼續保持大幅增長(cháng)的難度明顯加大。二是進(jìn)一步深化稅收征管改革對稅務(wù)人員的業(yè)務(wù)素質(zhì)和信息技術(shù)要求越來(lái)越高，稅收征收管理和稅收風(fēng)險應對工作有待進(jìn)一步加強。三是作風(fēng)行風(fēng)建設需要進(jìn)一步加強，相關(guān)管理制度和機制需要進(jìn)一步完善。這些需引起我們高度重視，切實(shí)采取措施，在下半年工作中予以解決。

　　20xx年，將主動(dòng)適應經(jīng)濟和稅收事業(yè)發(fā)展新常態(tài)，牢固樹(shù)立“忠實(shí)履職、安全履職”工作理念，重點(diǎn)采取六項措施：一是堅持促收履職，在提升組織收入工作水平上有新亮點(diǎn)。二是堅持服務(wù)興稅，在提升納稅服務(wù)工作水平上有新亮點(diǎn)。三是堅持信息管稅，在提升稅收現代化建設水平上有新亮點(diǎn)。四是堅持依法治稅，在提升依法行政工作水平上有新亮點(diǎn)。五是堅持人才強稅，在提升干部隊伍建設水平上有新亮點(diǎn)。六要堅持廉潔從稅，在提升黨風(fēng)廉政建設水平上有新亮點(diǎn)。

地稅個(gè)人工作總結10

　　20xx 年，在局黨組的正確領(lǐng)導下，在市局辦公室、后勤服務(wù)中心的指導下，在我局機關(guān)各科室和基層征收單位的密切配合下，經(jīng)過(guò)全體同志們的共同努力，較好地完成了全年的各項工作任務(wù)。一年來(lái)，我們辦公室緊緊圍繞全局工作中心，當參謀，盡心盡力;促協(xié)調，顧全大局;抓服務(wù)，任勞任怨;督落實(shí)，盡職盡責;在參與政務(wù)、管理事務(wù)、搞好服務(wù)方面取得了一定的成績(jì)，較好地發(fā)揮了辦公室參謀助手、協(xié)調服務(wù)、監督把關(guān)、后勤保障的作用，特別是在綜合信息、稅收宣傳、調查研究等方面做了大量工作�，F將一年的工作總結匯報如下：

　　(一)積極發(fā)揮參謀作用，為領(lǐng)導決策服好務(wù)

　　辦公室就是要圍繞全局工作中心和重點(diǎn)，議大事、想大事、抓全局，在發(fā)揮參謀作用上當“主角”。一是為黨組及時(shí)準確全面地提供了信息。把握領(lǐng)導意圖，做好重要文稿的起草工作，并就重大事件的處理提出對策性意見(jiàn)，使局黨組研究問(wèn)題有更充足的依據，決策更具科學(xué)性和可操作性。二是辦公室工作要在局黨組工作大局中，找準自己的位置。辦公室人員擺正關(guān)系，明確職責，做到說(shuō)話(huà)不“犯規”，行動(dòng)不“越位”，辦事不“出格”。始終在局黨組的領(lǐng)導下、局領(lǐng)導班子的指點(diǎn)下，為局黨組決策和決策實(shí)施的全過(guò)程出好主意、出好點(diǎn)子。三是圍繞局的中心工作，組織了稅收調研工作。一年來(lái)，我們抓住有苗頭性、傾向性、全局性的問(wèn)題，有針對性地開(kāi)展稅收調研，及時(shí)為局領(lǐng)導決策提供前瞻性的服務(wù)，真正參到點(diǎn)子上，謀在關(guān)鍵處，推動(dòng)了地稅實(shí)踐的發(fā)展。全年在市級以上報刊發(fā)表調研文章6篇。

　　(二)、圍繞全局各項工作，搞好關(guān)系協(xié)調

　　眾所周知，辦公室是連接領(lǐng)導和各科所的橋梁，是協(xié)調部門(mén)關(guān)系的紐帶，是保持全局工作正常運轉的中樞。因此，辦公室處在溝通上下，協(xié)調左右的樞紐位置，這即包括文件的傳閱，會(huì )議的召集，領(lǐng)導公務(wù)活動(dòng)的安排，各種擬辦意見(jiàn)的協(xié)調，也包括黨組決策事項的落實(shí)、協(xié)調等。通過(guò)多方努力，把各個(gè)方面、各個(gè)環(huán)節銜接起來(lái)，把各種力量、各種因素的積極性調動(dòng)起來(lái)，形成合力，把黨組重要的決策、重要工作部署落到實(shí)處。認真搞好局務(wù)會(huì )議記錄和會(huì )議紀要的整理，以及會(huì )議精神的上傳下達，工作情況的內外溝通，問(wèn)題處理的左右協(xié)調，充分發(fā)揮了辦公室的服務(wù)協(xié)調職能。

　　(三)加大信息宣傳上報力度，提高我局知名度

　　今年，按照市局辦公室對信息宣傳工作的要求，我們加強了信息宣傳工作，把信息宣傳工作當作辦公室的'一項重要工作去抓。一是健全了信息宣傳網(wǎng)絡(luò )。完善部門(mén)內信息上報體系，使其形成基層與機關(guān)、兼職信息員與專(zhuān)職信息員之間的互動(dòng)，使信息上報體系網(wǎng)絡(luò )化;實(shí)行每月一通報，每季一獎懲的激勵體系機制，提高工作積極性。二是加強了與媒體間的聯(lián)系，加強信息員培訓。經(jīng)常與各個(gè)媒體聯(lián)系，主動(dòng)邀請媒體人員來(lái)我局指導工作。今年10月27日，我局邀請了邯鄲晚報編輯和原本區信息中心主任來(lái)我局進(jìn)行信息宣傳培訓，提高信息員的寫(xiě)作水平。四是定期召開(kāi)信息宣傳交流會(huì )，討論研究信息宣傳工作，及時(shí)解決存在問(wèn)題，以適應當前形勢的需要。每季度組織召開(kāi)一次信息宣傳人員交流會(huì )，加強信息溝通力度，提高大家的寫(xiě)作興趣。通過(guò)采取上述措施，全年共上報信息30余篇，其中被省局采用2篇，被市政府信息處采用1篇。在各類(lèi)報刊上共發(fā)表反映我局工作的文章29篇。其中，市級媒體上刊登15篇，省級以上媒體刊登14篇，大大提高了我局的知名度。

　　(四)加強檔案管理工作力度，提高檔案管理水平

　　局領(lǐng)導非常重視和支持檔案工作，始終將檔案工作列入機關(guān)工作的重要議事日程，規定了考核內容，作為年度考核內容。進(jìn)一步健全了檔案工作制度，主要有：檔案立卷歸檔制度、檔案保管制度、檔案利用制度、檔案登記、統計制度、檔案人員崗位責任制度、檔案分類(lèi)大綱、檔案保管期限表、檔案鑒定銷(xiāo)毀制度等，并制定了切實(shí)可行的保證措施，保證了制度的落實(shí)，促進(jìn)了檔案工作的順利開(kāi)展。我局的檔案工作在升省一級的基礎上，今年又進(jìn)一步規范，并組織檔案管理人員參加省局、市局的培訓，進(jìn)一步提高檔案管理水平。今年我局在檔案工作評比中榮獲98分的好成績(jì)，獲得五年檔案省級評比第一名。

　　(五)加強日常管理節約開(kāi)支，規范機關(guān)工作秩序

　　為使機關(guān)有一個(gè)井然的工作秩序，為同志們營(yíng)造一個(gè)良好的工作環(huán)境。我們以“健全制度，規范管理”為突破口，加強了機關(guān)的日常管理，從而節約了經(jīng)費，提高了機關(guān)的工作水平。一是規范了公文的流轉程序。從文件的收發(fā)、擬辦、領(lǐng)導批示、傳閱、科室承辦、文件歸檔等各環(huán)節理順了工作程序。二是節約開(kāi)支、完善了規章制度。針對機關(guān)工作的特點(diǎn)，以達到即滿(mǎn)足需要，又控制開(kāi)支的原則。我們嚴格經(jīng)費審批，壓縮經(jīng)費開(kāi)支。不該花的錢(qián)一分也不花，該花的錢(qián)盡量少花，多請示、多匯報，層層把關(guān)。先后制定了辦公用品發(fā)放辦法，復印紙領(lǐng)取辦法、車(chē)輛加油制度、車(chē)輛維修審批制度，招待就餐審批制度等一系列管理制度和和辦法，使有限的經(jīng)費得到合理的利用。三是改善機關(guān)辦公環(huán)境。為各科室更換了標牌，改裝了電話(huà)，保證了機關(guān)工作的正常開(kāi)展。還將機關(guān)樓道的公共照明改成了聲、光控制，即節約了電費，又方便了干部職工。

　　(六)綜合治理工作成效顯著(zhù)，提高后勤保障力度

　　我們狠抓安全防范措施的落實(shí)，加強單位內部的安全防范。一是明確落實(shí)安全保衛責任制。實(shí)行24小時(shí)值班，并設有專(zhuān)門(mén)值班電話(huà)，機關(guān)干部還輪流在工作日的夜間和節假日的全天值班，遇有緊急情況和突發(fā)事件及時(shí)上報處理。二是在是春節、五一、國慶節等節日和全國、省、市重要會(huì )議期間，我們特別強調加強安全保衛工作，嚴密部署維護穩定和安全保衛工作，局領(lǐng)導深入實(shí)地進(jìn)行督促檢查，保證24小時(shí)有領(lǐng)導帶班、有人值班、有人辦事，確保了安全保衛不出一點(diǎn)差錯。三是設立職工餐廳。我局為方便離家遠的同志中午就餐，經(jīng)多方考察、協(xié)調，指定了“人和居”飯店為我局職工餐廳，既方便了大家的就餐，也節約了接待開(kāi)支。為四是家屬院為加強安全保衛，對小區實(shí)行封閉式管理，健全《保衛工作制度》、《小區巡邏制度》、《衛生制度》等各項治安管理制度，完善治安巡邏隊和樓院長(cháng)等群防組織，今年以來(lái)沒(méi)有發(fā)生任何被盜案件。為了能讓同志們安心工作，沒(méi)有后顧之憂(yōu)。我們對冬季取暖問(wèn)題，提前對建設街家屬院的鍋爐進(jìn)行了大修，保證了冬季正常供曖的需要。

　　總之，一年來(lái)，我們雖然在工作中取得了一些成績(jì)，但這些成績(jì)的取得是和局領(lǐng)導的關(guān)心與各部門(mén)的積極配合分不開(kāi)的，是全體辦公室人員共同努力的結果。我們要再接再厲，以高度的責任感、使命感、緊迫感創(chuàng )造性地開(kāi)展工作，帶動(dòng)和推進(jìn)機關(guān)工作上水平。

地稅個(gè)人工作總結11

　　XX年馬上就要結束了，回首走過(guò)的日子，心中感慨頗深，在學(xué)習與工作中，傾盡十分熱情，飽含一腔熱血，我與規范辦、培訓中心、文化辦的全體工作人員齊心合力，共同完成了教育培訓工作、規范化建設工作，為地稅工作盡自己的綿薄之力。下面，將本人工作和學(xué)習情況匯報如下。

　　1、夯實(shí)管理基礎，規范化及個(gè)人績(jì)效管理取得突破

　　開(kāi)展規范化管理工作已經(jīng)三年，我們主要探索了如何充分發(fā)揮職能部門(mén)的作用的問(wèn)題，規范化管理職能如何歸位的問(wèn)題，我們率先制定了《規范化常態(tài)管理實(shí)施辦法》，努力實(shí)現了規范化管理常態(tài)化、工作規范化；強化了規范化文本的評審以及修訂工作；發(fā)揮了規范化審核和管理評審的功能，審視規范化管理體系以及日常工作，查找存在的問(wèn)題，全面規范工作人員的稅收執法和管理行為，在省局組織的規范化達標驗收過(guò)程中，全市地稅系統各個(gè)單位全部驗收合格并得到了省局達標驗收考核小組的好評；認真抓好個(gè)人績(jì)效管理工作，與干部職工一起探討如何改進(jìn)輔導與考核方式，如何優(yōu)化績(jì)效指標體系，積極參與績(jì)效管理重點(diǎn)課題調研，為試點(diǎn)工作診斷把脈。

　　2、開(kāi)展培訓工作，共30期，圓滿(mǎn)完成了全年的培訓工作任務(wù)

　　為了保證培訓的順利開(kāi)展，我們出臺了《XX年-XX年度教育培訓工作規劃》，明確了各崗位不同類(lèi)別、不同層次人員的學(xué)習內容、要求和目標；按照民主競爭、推薦、擇優(yōu)的原則，在全省聘請了21名系統內部兼職師資，修訂了兼職師資聘用與管理作業(yè)指導書(shū)，系統內部兼職師資發(fā)揮了重要的作用。至此，第一輪科股干部培訓工作全部結束，培訓面達到97%以上，克服大家忙碌厭煩的情緒，保證了每日一課的學(xué)習生命力。

　　3、拓展文化載體，地稅文化建設如火如荼

　　從培育干部職工的人生觀(guān)、價(jià)值觀(guān)和世界觀(guān)的理念出發(fā)，制定了地稅文化建設實(shí)施綱要，將地稅文化建設的'工作項目在各部門(mén)、各單位進(jìn)行分解和協(xié)調，做到工作有計劃，落實(shí)有依據。加強地稅文化工作調研，引導干部職工崇尚先進(jìn)，愛(ài)崗敬業(yè)，使和諧聚力的文化理念落實(shí)到地稅工作的實(shí)踐當中；組織人員深入考察學(xué)習型組織創(chuàng )建活動(dòng)經(jīng)驗，與讀書(shū)活動(dòng)相結合，推動(dòng)干部職工的學(xué)習熱情，激發(fā)地稅文化建設的活力。

　　為了提高工作本領(lǐng)，我根據形勢需要與自身的本職工作的要求，使學(xué)習與工作相得益彰，不斷加強政治理論學(xué)習，系統學(xué)習有關(guān)培訓管理工作知識，使自己的培訓基礎知識更加扎實(shí)；學(xué)習了管理學(xué)知識，指導我局的規范化管理和個(gè)人績(jì)效管理工作；學(xué)習了文化管理知識，以不斷充實(shí)、勤于鉆研精神去探索和實(shí)踐，在實(shí)踐中不斷成長(cháng)，在積累中總結提高。

地稅個(gè)人工作總結12

　　20xx年，我局在市局和縣委、縣政府、縣人大的正確領(lǐng)導下在各有關(guān)部門(mén)的大力支持下，以“三個(gè)代表”重要思想為指導，認真學(xué)習黨的十六屆四中、五中全會(huì )精神，積極開(kāi)展保持共產(chǎn)黨員先進(jìn)性教育、行風(fēng)評議和思想作風(fēng)暨執法執紀教育整頓活動(dòng)，按照稅收科學(xué)發(fā)展觀(guān)，堅持聚財為國、執法為民，進(jìn)一步推進(jìn)依法治稅，強化科學(xué)管理，加強隊伍建設，努力構建和諧稅收征納關(guān)系，確保了稅收收入的穩定增長(cháng)，為遂平經(jīng)濟的繁榮與穩定做出了積極貢獻�，F將全年工作總結如下：

　　一、以組織收入工作為中心，超額完成全年稅收任務(wù)

　　今年，我局繼續堅持以組織收入工作為中心，認真落實(shí)《稅收征管法》、稅收管理員制度、欠稅公告制度、國地稅協(xié)作制度等一系列法律、法規及規章制度，嚴格執法，規范管理，使組織收入任務(wù)實(shí)現快速穩定增長(cháng)�！痢聊晡揖侄愂沼媱潪槿f(wàn)元。為不折不扣地完成縣人大和市局下達的稅收計劃，局黨組認真分析了各種有利和不利因素，切實(shí)采取強有力的措施。一是以黨員先進(jìn)性教育活動(dòng)為契機，充分發(fā)揮黨員模范先鋒帶頭作用。較好地解決了地稅人員少，征管難度大，征收成本高的問(wèn)題，提高了征管質(zhì)量和效率。二是合理分配收入計劃。對稅收計劃早分配、早安排，并層層落實(shí)收入目標責任制，嚴格考核，把收入進(jìn)度與工資獎金掛鉤，獎優(yōu)罰劣，激勵先進(jìn)，保證稅收計劃落到實(shí)處。三是借稅收宣傳提高公民納稅意識。通過(guò)靈活多樣的稅收宣傳活動(dòng)，使全民依法誠信納稅的意識有了明顯提高，誠信納稅的觀(guān)念不斷深入人心。四是加大稽查查處力度，實(shí)現以查促管促收。目前，共完成計劃選案戶(hù)，其中開(kāi)具兩書(shū)戶(hù)，撤案戶(hù)，歸檔戶(hù)，查處稅款萬(wàn)元，稽查入庫萬(wàn)元。五是加大打擊偷抗稅力度，嚴厲打擊涉稅違法行為，為稅收征管工作保駕護航。全年來(lái)，我局共受理涉稅案件起，移送公安機關(guān)戶(hù)，刑事拘留人，批捕人，直接追繳稅款萬(wàn)元，協(xié)助基層單位強制執行余戶(hù)，協(xié)助追繳稅款近萬(wàn)元，有力地維護了稅法的嚴肅性。在全局干部職工的共同努力下，止月底，我局共累計完成地方稅收萬(wàn)元，占年計劃萬(wàn)元的%，同比增長(cháng)%，增收萬(wàn)元，提前天完成全年稅收任務(wù)，并首次突破萬(wàn)元大關(guān)。同時(shí)入庫教育費附加萬(wàn)元，占年計劃萬(wàn)元的%，同比增收萬(wàn)元。

　　二、認真開(kāi)展三項活動(dòng)，確保隊伍整體素質(zhì)不斷提高

　　我們堅持以人為本，以黨員先進(jìn)性教育、政風(fēng)行風(fēng)評議和思想作風(fēng)暨執法執紀教育整頓活動(dòng)為契機，切實(shí)加強班子自身建設，不斷提高隊伍整體素質(zhì)。

　　(一)認真開(kāi)展黨員先進(jìn)性教育活動(dòng)�！痢聊瓿�，根據縣委關(guān)于在全縣黨員中開(kāi)展保持共產(chǎn)黨員先進(jìn)性教育活動(dòng)的工作安排，從月份起，我局組織機關(guān)和城區全體黨員認真開(kāi)展了“保先”教育活動(dòng)。經(jīng)過(guò)近個(gè)月的集中教育活動(dòng)，我局圓滿(mǎn)完成了學(xué)習動(dòng)員、分析評議、整改提高三個(gè)階段的各項工作，取得了明顯效果。通過(guò)保持黨員先進(jìn)性教育活動(dòng)三個(gè)階段的開(kāi)展，我局人員無(wú)論在思想意識、精神面貌還是在實(shí)際行動(dòng)中，基本實(shí)現了思想上永葆先進(jìn)性、作風(fēng)上展示先進(jìn)性、行動(dòng)上實(shí)踐先進(jìn)性的開(kāi)展保先教育活動(dòng)的目的，為全縣地稅事業(yè)的健康發(fā)展和遂平經(jīng)濟的騰飛提供了不竭的精神動(dòng)力保障。先進(jìn)性教育活動(dòng)中，由于措施得力，成效顯著(zhù)，被縣委督導組推薦為市級“保先”教育活動(dòng)先進(jìn)單位。

　　(二)認真開(kāi)展政風(fēng)行風(fēng)評議活動(dòng)。上半年，我們以打造地稅機關(guān)依法行政、廉潔高效、勤政為民的良好形象為目標，以政風(fēng)行風(fēng)評議為載體，在縣人大的直接支持和幫助下，狠抓作風(fēng)建設和形象建設，認真落實(shí)“一條龍”服務(wù)、“一站式”辦公和首問(wèn)負責制、限時(shí)辦結制等服務(wù)承諾，簡(jiǎn)化辦稅程序，切實(shí)解決辦事效率低和辦證難、繳稅難等問(wèn)題。把辦稅“零距離”，征收“零障礙”，質(zhì)量“零差錯”，信譽(yù)“零投訴”，構建平等、和諧、互信的新型征納關(guān)系作為主要目標，全面推行文明辦稅“八公開(kāi)”和公開(kāi)辦稅“八項承諾”，切實(shí)改進(jìn)服務(wù)手段，豐富服務(wù)內容，創(chuàng )新服務(wù)方式，進(jìn)一步提升納稅服務(wù)水平，贏(yíng)得了納稅人的好評，在行風(fēng)評議中，獲得了第二名的較好成績(jì)。

　　(三)積極開(kāi)展思想作風(fēng)暨執法執紀教育整頓活動(dòng)。下半年，為保持和發(fā)揚我們在行風(fēng)評議中取得的成績(jì)，從九月份開(kāi)始，我們又在全系統內認真開(kāi)展了以“開(kāi)展教育整頓加強行風(fēng)建設全力打造地稅機關(guān)良好社會(huì )形象”為主體的思想作風(fēng)暨執法執紀教育整頓活動(dòng)，把它作為與收入并重的工作切實(shí)抓緊抓好，通過(guò)精心組織、扎實(shí)工作，按照我局《思想作風(fēng)暨執法執紀教育整頓實(shí)施方案》認真開(kāi)展宣傳發(fā)動(dòng)、組織集中學(xué)習、深入自查自糾、認真整改建制等各項工作，切實(shí)解決部分干部職工“政治思想不堅定、工作標準不高;工作日中午喝酒、上班期間打牌賭博及無(wú)故不上班;有法不依、執法不嚴，以言代法、隨意執法、執法不規范;辦事拖拉、推諉扯皮、效率低下，“門(mén)難進(jìn)、臉難看、話(huà)難聽(tīng)、事難辦”以及利用職權“吃、拿、卡、要、報”等問(wèn)題，使我局人員的稅風(fēng)稅紀、精神面貌有了進(jìn)一步好轉，執法執紀水平得以更大提高，形成了執法規范、人心思進(jìn)、爭先創(chuàng )優(yōu)的良好局面，有力地促進(jìn)了稅收收入的穩定增長(cháng)，教育整頓取得了明顯效果，受到市局檢查組的充分肯定。

　　三、積極貫徹落實(shí)各項制度，不斷提高征管質(zhì)量和效率

　　(一)實(shí)行國、地稅協(xié)作，共創(chuàng )和諧稅收環(huán)境。國、地稅之間本著(zhù)有利于推進(jìn)依法治稅、有利于加強稅收征管、有利于方便納稅人的原則，實(shí)行了國、地稅稅收協(xié)作制度。國、地稅協(xié)作制度的實(shí)行為科學(xué)化、精細化管理奠定了基礎，進(jìn)一步深化了地稅征管改革，提高了管理的實(shí)效性，增強了稅收執法的透明度，進(jìn)一步提升了服務(wù)水平，創(chuàng )造了公平、公正、和諧的稅收環(huán)境。

　　(二)實(shí)行稅收管理員制度。按照市局工作要求，我們認真實(shí)行了稅收管理員制度，為基層所制定《稅收管理員制度》版面副，懸掛于各單位征收大廳，做到了制度上墻。通過(guò)稅收管理員制度的實(shí)行，加強了稅源管理，明確了管理職責，強化了稅源監控，有效解決了“疏于管理、淡化責任”的問(wèn)題。

　　(三)組織開(kāi)展稅源清查。我們在月份制定下發(fā)了《開(kāi)展地方稅源清查的工作方案》，本著(zhù)“全面清查，不留死角”的原則，采取主管稅務(wù)機關(guān)全面清查和縣局進(jìn)行抽查驗收的方式進(jìn)行。經(jīng)過(guò)近一個(gè)月的努力，對納稅戶(hù)如實(shí)、詳盡地進(jìn)行稅務(wù)登記，基本杜絕稅源管理的盲區，為實(shí)行納稅評估和信息采集、為進(jìn)一步促進(jìn)征管資料規范化、全面落實(shí)征管“六率”考核、保證完成全年稅收任務(wù)奠定了良好基礎。

　　(四)認真貫徹落實(shí)欠稅公告制度。一是組織人員認真學(xué)習欠稅公告制度。利用二、五學(xué)習日的時(shí)間，組織全局人員認真學(xué)習河南省地方稅務(wù)局關(guān)于貫徹實(shí)施《欠稅公告辦法(試行)》的通知，深刻領(lǐng)會(huì )其精神實(shí)質(zhì)，準確把握其具體規定。二是加強對欠稅公告的宣傳。充分利用稅法宣傳的有利時(shí)機，把欠稅公告內容印制成《欠稅公告摘要》余份，在宣傳月活動(dòng)和例征期間發(fā)放到社會(huì )各界人士的手中，讓社會(huì )各界知曉欠稅公告的意義和必要性，了解欠稅公告的規定，促進(jìn)納稅人主動(dòng)繳納欠稅，保證稅款及時(shí)足額入庫。

　　(五)嚴格發(fā)票管理，實(shí)現以票控稅。一是做好發(fā)票換版工作�！痢聊昴甑�，我局根據上級局有關(guān)發(fā)票換版的規定，精心組織，充分準備，認真落實(shí)上級精神，保證了發(fā)票換版工作的順利進(jìn)行。二是實(shí)行發(fā)票微機化管理，規范以票控稅。我局根據上級有關(guān)發(fā)票實(shí)行微機化管理工作的要求，將發(fā)票微機化管理作為今年發(fā)票管理工作的重點(diǎn)，精心準備，認真落實(shí)，××年元月日，發(fā)票管理軟件正式運行，實(shí)現了通過(guò)微機領(lǐng)購發(fā)票，發(fā)售發(fā)票和****。通過(guò)一年來(lái)的運行，不斷學(xué)習和總結經(jīng)驗，已成功向全縣戶(hù)用票戶(hù)發(fā)售發(fā)票，統一****戶(hù)計份，代開(kāi)金額萬(wàn)元，征收稅款合計萬(wàn)元。三是認真落實(shí)發(fā)票“雙獎”制度，促進(jìn)以票控稅。一年來(lái)，我局共兌付發(fā)票獎金多元，消費者索取發(fā)票的意識明顯提高，促進(jìn)了以票控稅工作的順利開(kāi)展。

　　(六)認真做好殘疾人代征保障金工作。一是成立代征殘疾人就業(yè)保障金工作領(lǐng)導小組，切實(shí)加強對代征工作的領(lǐng)導，保證代征工作的順利實(shí)施。二是搞好宣傳發(fā)動(dòng)。多次召開(kāi)會(huì )議強調此項工作的重要性，要求全體人員要以擴大先進(jìn)性教育成果為著(zhù)力點(diǎn)，要以高度的責任心，認真把這項工作做好。同時(shí)，與殘聯(lián)、財政等相關(guān)部門(mén)加強協(xié)調溝通，并采取多種形式向納稅人搞好宣傳。三是搞好培訓。組織企業(yè)和其他經(jīng)濟組織等參加全縣殘疾人就業(yè)保障金及相關(guān)征收內容的培訓，解答納稅人提出的問(wèn)題。四是搞好殘疾人就業(yè)保障金年審資料的發(fā)放和審核，與殘聯(lián)聯(lián)合在征收大廳發(fā)放殘疾人就業(yè)保障金年審資料，審核確定應納保障金數額。幾項措施的實(shí)施，確保了代征工作的順利進(jìn)行。今年已代征入庫殘保金萬(wàn)元，是殘聯(lián)部門(mén)自身征收最高點(diǎn)的倍，受到上級的肯定和殘聯(lián)部門(mén)、廣大殘疾人的歡迎。

　　(七)積極做好信息采集工作。為確保河南省地方稅收業(yè)務(wù)管理系統()明年元月日順利運行，我局撥出專(zhuān)項資金，采取舉辦培訓班，與國稅、工商召開(kāi)聯(lián)席會(huì )議，印制份專(zhuān)門(mén)檔案袋等形式，確保檔案規范和信息采集的完整性，準確性、真實(shí)性。

　　四、嚴格執行稅收政策，推進(jìn)依法治稅工作深入開(kāi)展

　　(一)認真開(kāi)展稅法宣傳活動(dòng)，建立良好稅收征納關(guān)系。在“”個(gè)人所得稅法宣傳日、月份稅收宣傳月和“”法制宣傳日，我們采取在城區召開(kāi)重點(diǎn)企業(yè)納稅人座談會(huì )，在各鄉召開(kāi)個(gè)體納稅戶(hù)圓桌座談會(huì )，在景區組織稅收文藝演出隊、在集中場(chǎng)所設立咨詢(xún)臺等多種形式，扎實(shí)有效地開(kāi)展了各種稅法宣傳活動(dòng)，取得預期效果，為依法誠信納稅創(chuàng )造了良好的社會(huì )環(huán)境。

　　(二)積極落實(shí)稅收優(yōu)惠政策，推動(dòng)再就業(yè)工作順利開(kāi)展。一是廣泛宣傳，送政策上門(mén)。二是部門(mén)配合，掌握底子。三是嚴格把關(guān)，認真調查。四是快速審核，限時(shí)審批。五是服務(wù)到位，跟蹤管理。通過(guò)以上措施，一年來(lái)，我局共審批享受稅收優(yōu)惠政策的下崗職工戶(hù)，減免稅金額萬(wàn)元，同時(shí)，辦理其他弱勢群體減免稅戶(hù)，減免稅萬(wàn)元，有力地推動(dòng)了我縣再就業(yè)工作的順利開(kāi)展，為和諧社會(huì )的構建做出了積極貢獻，受到了市政府的表彰。

　　(三)嚴格執行稅收政策，把好涉稅審批關(guān)。對企業(yè)上報來(lái)的各項涉稅事項，我們堅持既要執行稅收政策，又要支持企業(yè)長(cháng)久發(fā)展的原則，既嚴格把關(guān)、認真審核審批，又熱情服務(wù)、提供支持。今年，我局共審核審批各類(lèi)涉稅事項戶(hù)次，其中減免營(yíng)業(yè)稅戶(hù)，金額萬(wàn)元;財產(chǎn)損失戶(hù)，金額萬(wàn)元;總機構管理費戶(hù)，金額萬(wàn)元，有力地支持了企業(yè)的長(cháng)遠發(fā)展。同時(shí)，為使企業(yè)財務(wù)核算進(jìn)一步規范，我們隨時(shí)掌控企業(yè)財務(wù)狀況，搞好財務(wù)編審，加強了對企業(yè)財務(wù)稅收的管理。

　　(四)組織專(zhuān)項檢查清繳工作，促進(jìn)稅收任務(wù)完成。一是組織了企業(yè)所得稅的匯算清繳工作。抽調全局業(yè)務(wù)骨干，對全縣企事業(yè)單位××年度企業(yè)所得稅進(jìn)行了匯算清繳，共檢查匯算戶(hù)，查補稅款余萬(wàn)元，罰款萬(wàn)余元。二是開(kāi)展了發(fā)票專(zhuān)項檢查。有重點(diǎn)地檢查納稅戶(hù)戶(hù)，其中企業(yè)戶(hù)，行政事業(yè)單位戶(hù)，發(fā)現發(fā)票違規戶(hù)數戶(hù)，共收取發(fā)票違規罰款萬(wàn)余元，有力地打擊了發(fā)票違規行為。三是組織了房地產(chǎn)稅收專(zhuān)項檢查。按照市局的統一部署，有針對性地對我縣房地產(chǎn)、建筑業(yè)繳納稅收情況進(jìn)行了檢查，共查補房地產(chǎn)稅收萬(wàn)元，罰款萬(wàn)元。既規范了稅收秩序，又加強了組織收入工作力度。

　　(五)規范稅收工作秩序，做好規范執法年試點(diǎn)工作。一是根據省、市局工作部署，及時(shí)成立由一把手為組長(cháng)的工作領(lǐng)導小組，切實(shí)加強對該項工作的領(lǐng)導和監督。二是制定下發(fā)了《××年規范稅收秩序工作實(shí)施方案》，具體明確檢查、規范的重點(diǎn)行業(yè)和內容及工作程序、工作要求。三是全力做好檢查工作，堵塞征管漏洞。抽調業(yè)務(wù)素質(zhì)高、能力強的人員組成檢查小組深入各行業(yè)進(jìn)行檢查，并嚴厲打擊重點(diǎn)行業(yè)的涉稅違法行為，切實(shí)規范稅收征管秩序。四是認真做好與國稅、工商等部門(mén)的協(xié)作，實(shí)現資源共享。加大聯(lián)合執法力度，不斷規范執法行為。五是組織執法檢查組，每季度都對基層單位稅收執法情況進(jìn)行檢查，對發(fā)現的問(wèn)題及時(shí)做出相應的處理意見(jiàn)，對過(guò)錯執法的堅決予以撤銷(xiāo)并追究有關(guān)責任人的責任。全年我局共通報批評人次，罰款元，從思想上觸動(dòng)、教育了基層稅收執法人員，進(jìn)一步提高了地稅人員的法制觀(guān)念。以上措施的推行，保證了我局規范執法活動(dòng)的`順利進(jìn)行，并收到預期效果，成效明顯，得到了市、省稽查局的肯定，其工作做法和經(jīng)驗材料已被省局上報國家稅務(wù)總局。

　　五、加強黨風(fēng)廉政建設，保持地稅干部隊伍的純潔性

　　(一)狠抓廉政文化建設。今年，我局投入相應的人力、物力，加大了廉政文化建設力度。主要做了以下工作：()布置廉政公益廣告。在院內布置了塊寫(xiě)有廉政警句的宣傳版面。()設立廉政宣傳欄。在辦公入口處設立兩版印有“廉政監督崗”、“廉政承諾”、“廉政警句”、“廉政漫畫(huà)”和“廉政世事來(lái)回想”為專(zhuān)題的宣傳欄，大力弘揚廉潔辦稅的風(fēng)氣。()成立廉政學(xué)習小組。把《兩個(gè)條例》、《建立健全懲治和預防腐敗體系實(shí)施綱要》、現實(shí)腐敗案例等作為小組學(xué)習的重要內容，加強正反兩方面的教育。同時(shí)，聘請檢察院、紀委有關(guān)人員上預防職務(wù)犯罪、廉潔自律課，給同志們思想上敲響警鐘。()定期觀(guān)看廉政電教片。在三樓會(huì )議室配置音像設施，組織同志們觀(guān)看《扭曲的人生李真貪污案剖析》、《任長(cháng)霞》等正反兩面的電教片，大力弘揚先進(jìn)典型，鞭策后進(jìn)，使同志們接受教育、做到警鐘長(cháng)鳴，防微杜漸。()設立廉政文化閱覽室。準備了廉政文化方面的書(shū)籍、報刊、影視，布置了縣紀委領(lǐng)導饋贈的廉政警句和本單位書(shū)法愛(ài)好者自書(shū)的廉政警句等藝術(shù)作品，創(chuàng )造了濃厚的廉政文化氛圍，使同志們在寓教于樂(lè )中深受廉政文化的熏陶。()開(kāi)通廉政建設網(wǎng)頁(yè)宣傳專(zhuān)欄。利用外部網(wǎng)站，開(kāi)通“廉政建設”欄目，積極宣傳內部廉政文化建設的有關(guān)情況，并接受外部監督，廣納意見(jiàn)和建議，更好地進(jìn)行勤政、廉政建設，確保地稅事業(yè)良性、健康發(fā)展。

　　(二)實(shí)行廉政談話(huà)制度。廉政談話(huà)制度由縣局紀檢組長(cháng)和監察室人員負責，廣泛開(kāi)展對稅務(wù)人員的任前談話(huà)、任期談話(huà)及戒勉談話(huà)，時(shí)時(shí)掌握每一個(gè)稅務(wù)人員的思想動(dòng)態(tài)，對納稅人、社會(huì )反映以及我們在基層調查了解發(fā)現的問(wèn)題，都及時(shí)對單位負責人及當事人予以談話(huà)指正。今年僅任期談話(huà)就約談了人次，戒勉談話(huà)人次，收到良好效果。

　　(三)履行廉政承諾制度。每年在全體人員會(huì )議上，黨組發(fā)出向我看齊的倡議，由班子成員和全體科所長(cháng)，結合自身工作情況公開(kāi)進(jìn)行廉政承諾，自覺(jué)接受同志們的監督，強化自律意識、做好自我約束。

　　(四)執行季度匯報制度。要求各科科長(cháng)、各所所長(cháng)，對如何開(kāi)展好本部門(mén)、本單位的黨風(fēng)廉政建設工作以及自身存在的問(wèn)題和納稅人反映的意見(jiàn)、建議進(jìn)行專(zhuān)題匯報，對應付了事、反映情況不實(shí)、隱瞞不報的一旦縣局調查落實(shí)，給予嚴厲處分。

　　(五)做好其他廉政建設工作。主要是認真落實(shí)廉政建設責任制、抓好節日期間防腐和倡廉教育、做好與當地紀檢監察部門(mén)、檢察院等有關(guān)單位聯(lián)合開(kāi)展綜合教育活動(dòng)、認真組織開(kāi)展黨性黨風(fēng)教育整頓活動(dòng)、加大廉潔自律工作監督力度、大力開(kāi)展糾風(fēng)和整治企業(yè)經(jīng)營(yíng)環(huán)境、嚴厲查處違法違紀案件等其他廉政建設工作。

　　我局的黨風(fēng)廉政建設，特別是今年以來(lái)的廉政文化建設，受到市局和縣紀委領(lǐng)導的一致好評，增強了干部職工自覺(jué)防腐倡廉意識，形成了“團結拼搏、務(wù)實(shí)進(jìn)取、清正廉潔、爭創(chuàng )一流”的良好氛圍，同時(shí)，也使我局成為了遂平縣廉政文化建設的樣板單位。

　　六、配合政府部門(mén)，認真做好其他各項工作

　　一是認真開(kāi)展“雙創(chuàng )”工作。堅持星期五義務(wù)勞動(dòng)制，每星期五組織全局工作人員到辦公區和所包路段參加義務(wù)勞動(dòng)，黨組成員帶頭參加，率先垂范，以身作則。通過(guò)全局人員的共同努力，在雙創(chuàng )活動(dòng)中我局連續多次被縣雙創(chuàng )辦在新聞媒體上通報表彰。

　　二是認真開(kāi)展綜治、信訪(fǎng)和平安建設工作�？h局成立了綜治、信訪(fǎng)和平安建設工作領(lǐng)導小組，設立了辦公室、配備了必要的設施，并與各基層單位簽訂了××年度社會(huì )治安綜合治理目標管理責任書(shū)，平安建設及信訪(fǎng)穩定責任書(shū)，切實(shí)強化責任意識。全年來(lái)我局未發(fā)生一起治安事件，受到縣綜治委的首肯，其做法在全縣綜合治理經(jīng)驗交流會(huì )上以經(jīng)驗形式予以傳達，并受到縣直及鄉鎮單位的現場(chǎng)觀(guān)摩。同時(shí)，信訪(fǎng)工作、平安建設工作等也取得好的成績(jì)。 三是加強檔案管理。配合檔案執法檢查工作，今年我局又投入專(zhuān)項資金，加強檔案管理，完善工作制度，并將檔案管理工作納入年終考評范圍，使檔案工作進(jìn)一步制度化、規范化。

　　在月日日的全縣檔案執法檢查中，受到檢查組的充分肯定，并獲通報表彰。

　　四是認真做好計劃生育工作。及時(shí)準確報送有關(guān)數字、資料，按時(shí)組織孕檢，做好育齡婦女思想工作，提倡晚婚、晚育、優(yōu)生、優(yōu)育。全年全局未出現一例違反計劃生育政策的行為。

　　五是加大信息工作力度。抽調年輕干部充實(shí)辦公室力量，并加強對信息工作的考核力度，我局信息工作得到明顯改善。

　　六是加強精神文明創(chuàng )建活動(dòng)。響應縣委、政府號召，積極捐資開(kāi)展三夏幫扶、愛(ài)心助學(xué)、艾滋病“秋收、麥播”幫扶、水利設施修復等活動(dòng)。加強工會(huì )自身建設，積極參與工會(huì )、婦聯(lián)等舉行的各項集體活動(dòng)，增強愛(ài)心和集體榮譽(yù)感，取得明顯成績(jì)。幫扶工作受到當地黨委政府、群眾的好評，獲迎“三八”、慶“五一”歌詠比賽一等獎，獲“省級衛生先進(jìn)單位”、獲“河南省模范職工之家”榮譽(yù)稱(chēng)號、被推薦為全省地稅系統先進(jìn)集體等，極大地激發(fā)了干部職工愛(ài)崗敬業(yè)、無(wú)私奉獻的精神。

　　總之，××年，我局在上級的正確領(lǐng)導和縣委、人大、政府有關(guān)部門(mén)的支持下，各項工作都取得了明顯成績(jì)。尤其是自黨員先進(jìn)性教育活動(dòng)和政風(fēng)行風(fēng)評議活動(dòng)開(kāi)展以來(lái)，我局干部職工精神面貌得到了新的改觀(guān)，極大地促進(jìn)了我局各項工作的新進(jìn)展。成績(jì)雖然顯著(zhù)，但不足仍然存在：如執法有時(shí)不到位，稅法宣傳覆蓋率較低，經(jīng)費不足，資金困難，干部職工福利比較缺乏等問(wèn)題，不同程度地影響了地稅工作的順利開(kāi)展，這些問(wèn)題還有待于今后工作中加以解決。

　　七、××年工作打算：

　　(一)堅持以組織收入工作為中心，確保完成××年度稅收任務(wù)

　　一是堅持以“三個(gè)代表”重要思想和十六屆五中全會(huì )精神為指導，認真落實(shí)科學(xué)發(fā)展，結合地稅實(shí)際，謀劃好發(fā)展規劃。

　　二是加強收入工作的領(lǐng)導。強化目標責任意識，落實(shí)收入目標責任制，認真開(kāi)展稅收調研，及時(shí)分析解決收入工作中存在的問(wèn)題，保障收入工作的順利進(jìn)行。

　　三是加強對重點(diǎn)稅源的日常管理。深入實(shí)地了解重點(diǎn)企業(yè)的生產(chǎn)、經(jīng)營(yíng)和銷(xiāo)售情況，監測收入形勢，做好稅款入庫的監控工作，隨時(shí)掌握稅源變化情況，做到心中有數、有的放矢。 四是積極涵養稅源，培植新的經(jīng)濟增長(cháng)點(diǎn)。積極協(xié)助各級地方政府，出謀劃策，繼續落實(shí)好稅收優(yōu)惠政策，為下崗職工和企業(yè)解決實(shí)際困難，并努力服務(wù)好招商引資工作，培植出新的經(jīng)濟增長(cháng)點(diǎn)，為稅收收入的持續增長(cháng)提供動(dòng)力。

　　(二)強化干部隊伍建設和黨風(fēng)廉政建設，增強干部職工干事創(chuàng )業(yè)的積極性

　　一是建立“保先”教育長(cháng)效機制，繼續抓好思想政治工作，切實(shí)加強基層領(lǐng)導班子建設。以思想教育為重點(diǎn)，通過(guò)建立“保先”教育長(cháng)效機制，深入開(kāi)展以實(shí)踐“三個(gè)代表”重要思想和十六屆五中全會(huì )精神為主要內容的實(shí)踐活動(dòng)，達到深刻解剖自己、交流思想、轉變作風(fēng)、嚴明紀律，提高地稅隊伍的整體素質(zhì)、進(jìn)一步增強班子的凝聚力和戰斗力。

　　二是切實(shí)轉變工作作風(fēng)，狠抓工作落實(shí)。嚴格按照市局要求，凡是上級單位部署的各項任務(wù)，要及時(shí)準確分配到各科室，具體到人，嚴格按照時(shí)限要求辦理，特別是有上報及反饋情況要求的工作，在規定的時(shí)間內妥善辦理完畢，貫徹落實(shí)到位。

　　三是落實(shí)黨風(fēng)廉政建設責任制，進(jìn)一步完善黨風(fēng)廉政建設責任制，細化、量化、硬化各項目標，嚴格執行領(lǐng)導干部第一責任人的規定，哪里人員出現了違紀問(wèn)題，哪里的領(lǐng)導負主要責任。

　　四是以行評和教育整頓工作為契機，進(jìn)一步轉變工作作風(fēng)，提升優(yōu)質(zhì)服務(wù)水平，為樹(shù)立地稅機關(guān)良好形象盡職盡責。

　　(三)全面加強征管和稅政建設

　　一是深化稅收管理員制度的落實(shí)，加大對稅收管理員的監督、培訓和考核力度。完善國地稅協(xié)作及與工商聯(lián)席制度，擴大國地稅、工商協(xié)作范圍，全面提高征管質(zhì)量和效率。

　　二是繼續完善征管檔案規范化管理，嚴格征管質(zhì)量目標考核，抓緊、抓好、抓出實(shí)效。 三是繼續做好殘疾人代征保障金工作，加強領(lǐng)導和宣傳，確�！痢聊甓葘�(shí)現新突破。 四是加強縣鄉公路等建設項目稅收征管工作，確保各項稅收及時(shí)足額入庫。 五是強化稅收稽查，堵塞稅收漏洞。繼續集中力量抓好大案要案的查處和各類(lèi)專(zhuān)項、專(zhuān)案、日常檢查，堅持依法治稅，規范稽查程序，凈化納稅環(huán)境。

　　六是加強票證管理，加大發(fā)票宣傳力度，搞好發(fā)票日常和專(zhuān)項檢查工作，規范行業(yè)管理，嚴厲打擊發(fā)票違法案件，實(shí)行以票控稅，堵塞稅收漏洞。

　　七是搞好稅收與征收、管理、計會(huì )、微機開(kāi)發(fā)應用相結合，加強工作協(xié)調，充分運用現代化管理的科技手段，提高征管水平。

　　八是加大縣局、鄉所微機聯(lián)網(wǎng)建設步伐，力爭××年初實(shí)現全系統無(wú)紙化辦公，同時(shí)注意搞好辦公自動(dòng)化培訓，提高科技辦稅能力。

　　九是認真采取措施確保稅務(wù)登記證的換發(fā)和新征管軟件的順利運行工作。

　　(四)加強法制建設，提高執法水平

　　一是依法行政，認真落實(shí)執法責任制，切實(shí)提高地稅執法水平。

　　二是加強地稅系統內部審計工作，規范內部執法行為。

　　三是加強部門(mén)配合，努力健全新形勢下稅收司法保障體系，不斷改善凈化地稅執法環(huán)境。

　　(五)積極組織開(kāi)展形式多樣、內容豐富的社會(huì )活動(dòng)

　　一是抓好日常稅法宣傳活動(dòng)，推動(dòng)稅法宣傳活動(dòng)向縱深方向發(fā)展，具體化、日�；�，真正發(fā)揮宣傳效果。

　　二是積極配合上級布置的各項活動(dòng)，包括綜合治理、平安建設、信訪(fǎng)工作等，做到積極參與不棄權，力爭取得好成績(jì)。同時(shí)響應縣委、政府的各項活動(dòng)，擴大地稅影響，樹(shù)立地稅新形象。

　　三是經(jīng)常組織開(kāi)展健康向上的社團活動(dòng)，開(kāi)拓地稅人員的視野，全面提高地稅人員的專(zhuān)業(yè)技能素質(zhì)、政治思想素質(zhì)、思想道德素質(zhì)。

　　(六)進(jìn)一步加強地稅系統精神文明建設

　　精神文明建設是地稅系統一項常抓不懈的工作，必須進(jìn)一步充分認識加強精神文明建設的重要意義，增強工作信心，力爭使我局的精神文明建設來(lái)年再上新臺階，為推動(dòng)我局各項工作提供精神動(dòng)力和智力支持。

地稅個(gè)人工作總結13

　　一年來(lái)，在市局黨委和市委、市政府的正確領(lǐng)導下，本人帶領(lǐng)全局干部職工緊緊圍繞“一平臺、兩關(guān)鍵、三突出、六注重”的工作思路，始終堅持以組織收入工作為中心，著(zhù)力推進(jìn)征管創(chuàng )新，深化稅源專(zhuān)業(yè)化管理，全面加強隊伍建設，真抓實(shí)干，各項工作取得了新的進(jìn)展和突破。本人作為單位負責人，在廉潔自律、勤政為民、以身作則、率先垂范的基礎上，管好了班子，帶好了隊伍，較好地履行了職責�，F將一年來(lái)本人在政治學(xué)習、履行職責和廉潔自律等情況總結如下：

　　一、團結干事，征管創(chuàng )新，推進(jìn)各項工作平穩有序發(fā)展

　　xx局作為探索稅源專(zhuān)業(yè)化管理而成立的新單位，作為該局的負責人，對我來(lái)說(shuō)既是一種壓力，更是一種挑戰，也深知身上責任的重大，特別是要在今年南平市經(jīng)濟下行壓力增大等嚴峻復雜的形勢下有所突破，是擺在我本人和局黨組面前需要解決的重大課題。為此，我堅持團結干事出成績(jì)、征管創(chuàng )新有出路的工作理念，在領(lǐng)導班子中講團結，在全局隊伍中抓規范，在外部協(xié)調中求發(fā)展，并積極推出了一系列征管創(chuàng )新的思路和舉措。通過(guò)一年來(lái)的不懈努力，基本理順了內外關(guān)系，形成了內和外順的工作局面，各項工作平穩有序推進(jìn)并取得了新的成效。

　　(一)抓好組織收入，力爭完成各項收入任務(wù)

　　20xx年，我們以組織收入為中心，加大對稅費源精細化、科學(xué)化管理，指導收入及時(shí)均衡入庫，力爭各項收入任務(wù)的完成。我局各項稅費累計入庫41262萬(wàn)元，同比增收579.65萬(wàn)元，增長(cháng)1.42%。其中:稅收收入38146萬(wàn)元，同比增收179.08萬(wàn)元，增長(cháng)0.47%，順利完成市局下達年計劃38100萬(wàn)元;入庫基本養老保險費入庫871萬(wàn)元，同比增收98.24萬(wàn)元，增長(cháng)12.71%;失業(yè)保險費入庫84萬(wàn)元，同比增收10.78萬(wàn)元，增長(cháng)14.73%;醫療保險費入庫487萬(wàn)元，同比增收209萬(wàn)元，增長(cháng)75.26%。為維護社會(huì )穩定、促進(jìn)地方經(jīng)濟發(fā)展做出了一定貢獻。

　　(二)著(zhù)力征管創(chuàng )新，推進(jìn)稅源專(zhuān)業(yè)化管理

　　1、打造“扁平式”稅源管理模式。針對分局人少事多、傳統機構職能與稅源管理需求不匹配等矛盾，因此減少管理層級，建立事找人、人人都是第一責任人的運行機制，健全明確崗位責體系。在機構設置上有自己的特色，將稅收管理員定位于管戶(hù)制，承擔基礎性、規范性和共性強稅源管理和服務(wù)工作，如申報管理、戶(hù)籍管理和稅源管理等。綜合股職能管理崗位實(shí)行管事制，承擔個(gè)性化和政策性強的稅源管理和服務(wù)事項及應對同級(如征收、稽查)或上級部門(mén)工作訴求，如涉稅證明等。每位干部都有明確的崗位職責和工作流程，實(shí)行“誰(shuí)辦理，誰(shuí)負責”。在工作中還設置ab角，實(shí)現ab角互補，所有涉稅事項進(jìn)行模塊化處理，同時(shí)將主要人力和精力放在對重點(diǎn)稅源的評估管理和風(fēng)險防范上，最大限度地發(fā)揮了有限的人力資源集中共享優(yōu)勢和層級優(yōu)勢，力爭建立精干高效、運轉靈活、快速反應的組織架構。

　　2、開(kāi)展“體檢式”行業(yè)稅源調查。由于分局剛成立不久，管戶(hù)分別來(lái)自延平區局和市直屬局，存在管理稅源情況不明、底子不清的情況。因此，我局開(kāi)展了對三行業(yè)五小類(lèi)的行業(yè)稅源摸底調查，重點(diǎn)對房地產(chǎn)業(yè)開(kāi)發(fā)項目情況、高鐵高速建設項目及園區內工業(yè)企業(yè)房產(chǎn)稅和土地稅等情況進(jìn)行“體檢把脈”，了解主要行業(yè)資金運營(yíng)、納稅等情況，分析稅收征管變化趨勢。20xx年來(lái)，已完成了對三行業(yè)五小類(lèi)稅源調查工作，新增了房地產(chǎn)企業(yè)13戶(hù)、建筑企業(yè)14戶(hù)，清理了移漏征漏管企業(yè)8戶(hù)。規范房地產(chǎn)開(kāi)發(fā)行業(yè)股息紅利個(gè)人所得稅管理，完成個(gè)案糾偏處理8戶(hù)。推進(jìn)股息紅利個(gè)人所得稅預征管理，預征了當期取得銷(xiāo)售收入的房地產(chǎn)企業(yè)28戶(hù)，入庫695.24萬(wàn)元。認定符合“即征即獎”政策的工貿企業(yè)10戶(hù)，入庫房產(chǎn)稅和城鎮土地使用稅149.68萬(wàn)元。

　　3、探索納稅申報規范化管理。針對當前納稅申報制度中：申報信息口徑粗線(xiàn)條，涉稅信息量少;納稅人填報不規范、缺漏項多等問(wèn)題，使我局在開(kāi)展信息比對、征管質(zhì)量分析、納稅評估及收入分析預測等工作中缺乏大量必需的第一手資料，造成相關(guān)涉稅信息的重復申報收集。為進(jìn)一步減輕征納雙方在涉稅信息的報送和采集的壓力和負擔。今年，我局選取房地產(chǎn)開(kāi)發(fā)業(yè)作為攻關(guān)對象，研究該行業(yè)經(jīng)營(yíng)特點(diǎn)、涉稅周期及決定或反映其應納稅額數據和信息的特征，并據此規范其申報的時(shí)間、信息內容和要求，同時(shí)完善納稅人相關(guān)權利體系(如保密、同樣信息不得要求重復申報等)。同時(shí)，我局將在實(shí)現內外部信息共享的基礎上，進(jìn)一步建立信息比對分析應用機制，管理方式在橫向上實(shí)現由單環(huán)節向多環(huán)節拓展延伸，縱向上實(shí)現由日常征管為重點(diǎn)向事中監控、事后評估并重轉變，初步建立以工作流程化，管理專(zhuān)業(yè)化的管理模式。

　　4、建立制度規范檔案管理。借鑒德化地稅檔案管理的相關(guān)做法，制定了《南平市地方稅務(wù)局南平工業(yè)園區稅務(wù)分局征管檔案管理辦法》，明確了“誰(shuí)辦理，誰(shuí)歸檔，跨年移交集中管理”的原則，確定了移交審核及補檔的工作程序和職責。今年我局購置了檔案盒、檔案層架等硬件，建立了綜合檔案室，確定了檔案管理員，基本完成了20xx年度檔案立卷歸檔工作，為下一步納稅評估和信息管稅奠定了物質(zhì)基礎。

　　(三)強化隊伍建設，確保全局上下穩定平安

　　1、加強干部教育培訓工作。繼續推進(jìn)“黨員示范崗”的創(chuàng )建工作，通過(guò)優(yōu)秀“黨員示范崗”的評選表彰和黨課培訓等方式提高黨員爭創(chuàng )意識。組織干部參加市局主辦的道德講堂活動(dòng)，使廣大黨員干部在心靈上接受道德的洗禮。組織干部參加“十佳稅源管理服務(wù)標兵”考試、莆田稅校培訓、全市業(yè)務(wù)考試等、著(zhù)力提高干部業(yè)務(wù)水平。今年來(lái)，共舉辦廉政教育、營(yíng)業(yè)稅差額管理辦法、“讀書(shū)的樂(lè )趣”主題講座活動(dòng)、星巴克文化理念等6期培訓;共組織干部參加房地產(chǎn)所得稅、建安企業(yè)所得稅、初任培訓、青干班培訓等各類(lèi)培訓11期，累計213人次。

　　2、廣泛開(kāi)展文體活動(dòng)。今年，我局配合機關(guān)黨委制定了道德講堂活動(dòng)方案和計劃，成功舉辦了地稅“道德講堂”1期，參加“道德講堂”3次。為塑造稅務(wù)干部的社會(huì )形象、培育良好的道德風(fēng)尚起到了積極的推進(jìn)作用。10月時(shí)，組織全體干部到九峰山進(jìn)行登山比賽;11月時(shí)，與延平局、直屬局一同組織干部職工參觀(guān)紅色基地，營(yíng)造出了一個(gè)文明、團結、向上的氛圍。

　　3、積極建立績(jì)效考核機制。按照“目標導向、指標支撐、標準可行、方法科學(xué)”的原則，制定績(jì)效考核辦法和考評細則，設置股(室)和個(gè)人兩大考評內容，明確具體考評項目等。同時(shí)按照“工作負荷系數、責任系數解決不同崗位的可比性問(wèn)題”的要求，通過(guò)合理科學(xué)的績(jì)效評價(jià)管理，不斷提升我局干部的責任心和執行力。目前基本完成指標的修改，績(jì)效考評在試行階段，已和市局信息科聯(lián)系，修改考評軟件，逐漸將績(jì)效管理融入市局電子考評系統。

　　二、加強學(xué)習，注重修養，不斷提高自身思想和業(yè)務(wù)素質(zhì)

　　一年來(lái)，本人堅持以“三個(gè)代表”重要思想和精神為指導，認真學(xué)習黨的十九屆三中全會(huì )及省委九屆十次全會(huì )精神，注重黨性修養和“三觀(guān)”改造，拒腐防變的能力進(jìn)一步提高。一是加強個(gè)人品德修養，堅持做到“立黨為公、執政為民”。一年來(lái)，本人系統地學(xué)習了毛澤東思想、鄧小平理論、“三個(gè)代表”重要思想、科學(xué)發(fā)展觀(guān)以及黨的有關(guān)廉政建設和反腐敗工作理論，提高了對廉政建設重要性和必要性的思想認識，同時(shí)注重向新時(shí)代涌現出來(lái)的'廉政楷模學(xué)習，通過(guò)對真人真事的感化，從心靈的深處培植“立黨為公、執政為民”的人格和官德。二是注重加強與班子成員和科室人員之間的交流與溝通，互相學(xué)習，取長(cháng)補短，并努力做到立足本職，擺正位置，多做換位思考，容人、容事、容言，在不斷的反思，不斷的實(shí)踐中增長(cháng)見(jiàn)識，錘煉身心。通過(guò)不斷深入地學(xué)習，自己的思想覺(jué)悟得到進(jìn)一步提高，具有了明晰的政治鑒別能力和高度的政治敏感性，在政治上始終和黨中央保持一致。能堅決執行市局黨組及市委、市政府等所部署的重大戰略決策，求實(shí)苦干，腳踏實(shí)地工作。樹(shù)立了正確的人生價(jià)值觀(guān)，為人正派，以局工作為己任，團結局其他領(lǐng)導班子成員，盡職盡責，為促進(jìn)我局各項工作順利開(kāi)展做出了自己較大的努力。三是為適應新形勢和工作的需要，我也不斷提高自身的業(yè)務(wù)水平，抓住每一個(gè)學(xué)習機會(huì )，學(xué)習稅收專(zhuān)業(yè)知識，從而為更好地指導實(shí)際工作，更好地服務(wù)于稅收事業(yè)的發(fā)展打下了堅實(shí)的基礎。

　　三、嚴格自律，以身作則，爭做艱苦奮斗、廉潔從政的表率

　　古人云：“其身正，不令而行;其身不正，雖令不從�！眴挝回撠熑说囊谎砸恍袑τ谡麄�(gè)單位有著(zhù)至關(guān)重要的影響力和輻射力。因此，本人無(wú)論是在工作上還是在生活中，時(shí)時(shí)處處注重樹(shù)立廉潔從政的好形象。

　　(一)公私分明，勤儉節約。本人從不因工作關(guān)系收受部屬的禮物，對待同事間的正常交往，也注重禮尚往來(lái)，輕重適度，從不在公務(wù)活動(dòng)中接受管理對象的宴請、饋贈;從不用公款報銷(xiāo)非公務(wù)的任何費用。本人自幼養成了樸實(shí)厚道的品性和勤儉節約的生活作風(fēng)。生活起居，粗茶淡飯，知足常樂(lè );公務(wù)應酬，不搞排場(chǎng)，不搞攀比;下企業(yè)調研，輕車(chē)簡(jiǎn)從，食堂就餐。

　　(二)議事決策，注重民主。始終注重團結共事、民主議事，講求決策的民主化、科學(xué)化。定期召開(kāi)局務(wù)會(huì )、專(zhuān)題辦公會(huì )等，不斷健全民主集中制，堅持做到集思廣益，不憑主觀(guān)臆斷，充分包容不同性格，兼容不同風(fēng)格，使決策盡量體現出“集體領(lǐng)導、民主集中、個(gè)別醞釀、會(huì )議決定”的原則。

　　(三)從政處事，始終廉潔。始終堅信廉潔是立身之本、成事之基，把輕名利、遠是非、正心態(tài)當作行為的準則，正確行使黨和人民賦予的權力，按工作權限和工作程序履行職責。嚴格遵守上級提出的反腐倡廉的各項規定，用黨紀政紀嚴格約束自己，不搞特殊化，自重、自警、自省、自律，工作標準，生活上低要求，嚴以律已，踏實(shí)工作。對于應向組織報告的個(gè)人有關(guān)事項，均能做到認真填寫(xiě)，如實(shí)反映。

　　回顧過(guò)去一年來(lái)的工作，雖然取得了一定的成績(jì)和進(jìn)步，但與上級和干部的期望相比還有一定的差距。一是面對復雜矛盾和困難，有時(shí)顯得信心不足、缺乏攻堅克難的底氣，影響了工作的開(kāi)展;二是學(xué)習理論知識不夠系統，調查研究不夠深入，經(jīng)常忙于一些事務(wù)性工作;三是日常管理不夠嚴格，有時(shí)布置多，檢查少，處理具體人和事時(shí)過(guò)于人性化和有思想顧慮。在今后的工作中，我將努力加強政治理論學(xué)習，不斷提高駕馭全局工作的能力和本領(lǐng)，切實(shí)加強黨性鍛煉和修養，不斷提高自身綜合素質(zhì)，不斷強化廉潔從政意識，永葆共產(chǎn)黨員的操守。以更加飽滿(mǎn)的工作熱情，更加務(wù)實(shí)的工作態(tài)度，開(kāi)拓創(chuàng )新，銳意進(jìn)取，為稅收事業(yè)取得新的更大的成績(jì)而不懈努力。

地稅個(gè)人工作總結14

　　一年來(lái)，我在管理二所姚賀林所長(cháng)的領(lǐng)導下，在各位同志的幫助下，愛(ài)崗敬業(yè)，恪盡職守，作風(fēng)務(wù)實(shí)，思想堅定，較好地完成了自己的本職工作和領(lǐng)導交辦的其它工作�，F簡(jiǎn)要回顧總結如下：

　　一是政治業(yè)務(wù)素質(zhì)進(jìn)一步提高。為了適應新形勢下稅收工作需要，我始終把學(xué)習放在重要位置，努力在提高自身綜合素質(zhì)上下功夫。重點(diǎn)學(xué)習了鄧小平理論、十八大報告等篇章，有效地提高了理論水平和思想政治素質(zhì)，進(jìn)一步增強了黨性，牢固樹(shù)立了全心全意為人民服務(wù)的宗旨和正確的.世界觀(guān)、人生觀(guān)和價(jià)值觀(guān)，為勤政廉政打下堅實(shí)的基礎。在業(yè)務(wù)上我認真學(xué)習了稅收征管法和房產(chǎn)稅,車(chē)船稅,土地使用稅等稅則,，不斷拓寬知識面，努力在學(xué)習中自覺(jué)養成“三勤”，勤動(dòng)手，勤思考，勤聯(lián)系稅收 工作和個(gè)人思想實(shí)際，做到學(xué)有所益，學(xué)有所獲，學(xué)有所為。

　　二.工作踏實(shí)，任勞任怨，務(wù)實(shí)高效，堅持每天記工作日志，自我激勵，自我鞭策，時(shí)時(shí)處處以黨員標準嚴格要求自己，以做好每件平凡的事就是不平凡為工作理念，自覺(jué)維護地稅工作者形象。今年1月份，我從邦均所調到管理二所工作，專(zhuān)門(mén)負責所內東片稅務(wù)信息錄入工作，工作內容是稅務(wù)登記證的錄入，變更，納稅人停業(yè)注銷(xiāo)審批表錄入等工作。工作特點(diǎn)是內容比較單調，但工作量很大。今年10月份，縣分局要求經(jīng)濟性質(zhì)為個(gè)人獨資及合伙企業(yè)進(jìn)行全員全額申報，按時(shí)完成全員全額申報對120戶(hù)進(jìn)行逐戶(hù)輔導個(gè)人所得稅全員全額操作過(guò)程,與此同時(shí),我僅用十天的時(shí)間對1500戶(hù)納稅人限定土地使用稅稅種,及時(shí)填充土地信息,確保11月份土地使用稅正常征收.11月份我經(jīng)過(guò)三個(gè)星期辛勤工作，完成了我所多戶(hù)納稅人的基礎信息核對、稅管員限定、400余戶(hù)注銷(xiāo)戶(hù)的換證處理、350余戶(hù)非正常戶(hù)修改、以前年度垃圾信息清理、以及300余份在途停業(yè)注銷(xiāo)文書(shū)處理等多項稅收管理員平臺順利上線(xiàn)的前期工作，為稅收管理員平臺平穩上線(xiàn)奠定了良好基礎。

　　三是發(fā)揚團隊精神，堅持個(gè)體成就團隊，團隊造就個(gè)體的團隊觀(guān)，盡心盡力，不折不扣地完成領(lǐng)導交給的工作任務(wù)，正確處理內外勤銜接關(guān)系，真正成為征管信息化連接紐帶。通過(guò)一年的努力，我個(gè)人綜合素質(zhì)有了較大的提高，但同時(shí)也存在著(zhù)一定的不足，如： 需要更及時(shí)、更深刻的學(xué)習和領(lǐng)會(huì )政治業(yè)務(wù)理論;理論聯(lián)系實(shí)際做得還不夠，有待于進(jìn)一步提高;寫(xiě)作能力應加強，需要進(jìn)一步加強文字方面的鍛煉。

　　在今后的日子里，我將加倍努力工作，不斷完善自己，克服自身存在的不足之處，奉行生命因奉獻而精彩的宗旨,發(fā)揚奉獻精神，使自己成為一名實(shí)事求是、自信樂(lè )觀(guān)、團結勤奮頑強進(jìn)取的稅務(wù)工作者,以實(shí)際行動(dòng)貫徹十八大精神。

地稅個(gè)人工作總結15

　　承蒙領(lǐng)導的關(guān)心、教導，得益同事們的支持、幫助，使我在思想上經(jīng)受了考驗，在工作上取得了進(jìn)步，在生活上得到了磨礪�，F將一年來(lái)的工作、學(xué)習、生活情況報告

　　一、調整心態(tài)，克服困難，融入新的環(huán)境。

　　今年xx月初接到市局調令時(shí)，相隔去年xx月結束上掛回通城上班正好一年時(shí)間，感覺(jué)比較突然。因為有過(guò)兩年多的借調和上掛經(jīng)歷，感受到了市局辦公室工作的壓力，體會(huì )到了兩地生活奔波勞碌的艱辛，想到鄉下年邁多病的父母無(wú)人照顧，看著(zhù)既要上班又要照顧小孩而常年操勞的妻子，望著(zhù)年幼可愛(ài)還在上幼兒園的兒子，不由得產(chǎn)生畏難情緒。就在我左右為難的時(shí)候，有關(guān)領(lǐng)導虛心誠意地告誡我，同事好友真心真意地鼓勵我，妻子毫不猶豫地支持我，使我很快放下思想上的包袱和生活上的顧慮，接受了新的挑戰，融入了新的環(huán)境。

　　為了正確處理工作與生活的關(guān)系，我經(jīng)常告誡自己不能貪圖安逸舒適的家庭生活，不讓家庭生活上的困難影響工作，要不斷提高自己的心理承受能力，把對家人的牽掛化作勤勉工作的動(dòng)力。節假日在家時(shí)妥當安排各種事務(wù)，盡到自己的責任、義務(wù)和孝心；

　　工作的時(shí)候，全心全意、聚精會(huì )神地工作。父母、妻兒生了病，我很少及時(shí)趕過(guò)去照顧他們。xx月初，兒子生病在武漢住院做手術(shù)，我沒(méi)有請一天假，而是利用雙休日照看孩子后就匆匆趕到單位上班。我體會(huì )到：人的一生總要遇到很多困難，唯有保持一種積極進(jìn)取的姿態(tài)，遇到困難不退縮，迎難而上，才能得到磨礪和考驗，提高生活的智慧和人生的境界�，F在想來(lái)，我非常感謝組織的安排和領(lǐng)導的信任，讓我得到了磨練和洗禮，使我對工作、生活和人生有了更深的思考和的領(lǐng)悟。

　　二、珍惜崗位，恪盡職守，做好本職工作。

　　市局是全市地稅系統的指揮機關(guān)，市局辦公室又是機關(guān)運轉的樞紐，工作視野、要求、方法、強度與基層相比，有很大差異。雖然我在辦公室工作了近十年時(shí)間，也有在市局上掛的經(jīng)歷，但在不斷發(fā)展變化的形勢下，感覺(jué)到個(gè)人在思想理念、理論素養、行為方法等方面仍存在較大的差距。為此，我從頭做起，充分發(fā)揮自己的主觀(guān)能動(dòng)性，認真負責地對待每一項工作。

　　一是嘔心瀝血抓文秘。我緊緊圍繞市局的中心工作，按照領(lǐng)導要求，全心投入，埋頭苦干，加班加點(diǎn)，認真起草了各類(lèi)領(lǐng)導講話(huà)稿、工作總結、情況匯報、調研文章等綜合文稿30必備近20萬(wàn)字，多數文稿得到了領(lǐng)導和同志們的肯定，其中為局領(lǐng)導起草的'一篇文稿被《辦公室業(yè)務(wù)》采用。二是竭誠服務(wù)抓綜合。按照領(lǐng)導安排，配合做好各種重要會(huì )議的會(huì )務(wù)工作，認真起草各類(lèi)會(huì )議材料；

　　xx月份參加了在溫泉召開(kāi)的全省離退休干部座談會(huì )，會(huì )后及時(shí)撰寫(xiě)會(huì )議綜述和會(huì )議信息，整理省局主要領(lǐng)導的講話(huà)稿，被省局內部信息刊物采用；

　　堅持列席市局局長(cháng)辦公會(huì )和局務(wù)會(huì )議、參加辦公室例會(huì )，會(huì )上認真做好記錄，會(huì )后及時(shí)整理編寫(xiě)紀要，編發(fā)《局長(cháng)辦公會(huì )議紀要》《局務(wù)會(huì )議紀要》《辦公室會(huì )議紀要》10多期，確保了上情下達。三是務(wù)求實(shí)效抓督辦。在建立完善工作督辦考核體系上進(jìn)行了思考和探索，對全市地稅工作責任進(jìn)行了細化分解，修定《督辦工作規程》，起草《市局工作考核評估管理辦法》和年度工作目標考核細則，促進(jìn)了督辦考核工作的順利開(kāi)展；

　　按月收集各科室工作情況，按季度收集各單位工作小結，及時(shí)編發(fā)《工作通報》，確保了下情上達；在抓好日常工作督辦的基礎上，加大了網(wǎng)上督辦力度，對局長(cháng)辦公會(huì )、局務(wù)會(huì )安排以及領(lǐng)導交辦的工作事項，及時(shí)在內網(wǎng)發(fā)布，提高了督辦工作的效率。通過(guò)有效的辦文、辦會(huì )和督辦工作，促進(jìn)了機關(guān)工作的規范、高效運轉。四是潛心學(xué)習抓調研。在辦公室主任的帶領(lǐng)下，先后赴咸安、赤壁、通山、通城等地調研，與基層單位代表座談，廣泛聽(tīng)取他們介紹納稅服務(wù)、稅收征管、效能建設、行政執法等方面的實(shí)踐經(jīng)驗，征求基層單位對做好今后工作的意見(jiàn)和建議。

　　經(jīng)過(guò)深入調查研究，收集了大量鮮活的第一手材料，在起草內部參閱服務(wù)領(lǐng)導決策的同時(shí)，為撰寫(xiě)工作總結、工作思路提供了可靠依據。五是積極配合抓協(xié)調，及時(shí)完成了領(lǐng)導交辦的其他工作。

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