下半年工作總結
總結是指對某一階段的工作、學(xué)習或思想中的經(jīng)驗或情況進(jìn)行分析研究，做出帶有規律性結論的書(shū)面材料，它有助于我們尋找工作和事物發(fā)展的規律，從而掌握并運用這些規律，因此我們需要回頭歸納，寫(xiě)一份總結了。你想知道總結怎么寫(xiě)嗎？以下是小編整理的 下半年工作總結，歡迎大家借鑒與參考，希望對大家有所幫助。
下半年工作總結1
盛世揚帆，只爭朝夕，20xx年下半年我們伙食管理委員會(huì )工作在園長(cháng)的領(lǐng)導下有條不紊的進(jìn)行著(zhù)。我們在做好以前工作的基礎上，還加強日�？己艘约肮ぷ饕幏吨贫�，提高工作效率，改善工作方式，深入食堂及時(shí)了解情況等，我們的工作成績(jì)得到了廣大家長(cháng)的認可。 回顧幾個(gè)月來(lái)的工作，我們一直堅持貫徹伙委會(huì )“全新全意為孩子服務(wù)”的'工作宗旨，深入家長(cháng)和孩子之間聽(tīng)取意見(jiàn)和建議并及時(shí)反饋給有關(guān)部門(mén)。在我們伙委會(huì )所有成員的團結協(xié)作和園長(cháng)的密切支持下，本學(xué)期的工作現已圓滿(mǎn)結束。
本學(xué)期工作總結如下：
本學(xué)期我們在做了食堂執勤、收集、反饋家長(cháng)意見(jiàn)，每?jì)芍艹鲆淮魏蟮热粘９ぷ魍�，還主要做了以下工作：
1 、九月：在開(kāi)學(xué)之際，針對季節特點(diǎn)，我們以“秋季養身”為主題制作宣傳海報，這一工作的目的在于讓更多的同學(xué)了解關(guān)于秋季飲食的小知識，在秋季注意好飲食。
2、十月：我們進(jìn)行了幼兒園食堂“成本核算”的工作，在進(jìn)行成本核算之前，我們進(jìn)行了詳盡的準備。工作中，我們分工合作，分別負責記錄菜價(jià)，照相，并與食堂管理人員進(jìn)行交流。對食堂每天購入蔬菜、肉類(lèi)價(jià)格進(jìn)行統計，并將其價(jià)格與市場(chǎng)價(jià)格進(jìn)行對比，找相關(guān)老師進(jìn)行詢(xún)問(wèn)和調查，從而完成好了成本核算這項工作。本次工作主要為了加強食堂與同學(xué)的溝通，加大食堂工作的透明度。
3、十二月：在園長(cháng)的帶領(lǐng)下，伙委會(huì )來(lái)到了食堂進(jìn)行參觀(guān)，品嘗了食堂的飯菜，給予了肯定。
本學(xué)期是一個(gè)值得認真總結的學(xué)期，在活動(dòng)和工作過(guò)程中我們取得了一些新的經(jīng)驗，探索出一些新的工作方式和管理方法。然而，我們也發(fā)現一些存在的問(wèn)題，因此必須好好總結成敗，以謀求新的發(fā)展。論成敗，人生豪邁，我們總結了上一階段的工作，充分認識到以往工作還存在許多不足，在平時(shí)的工作中應注重加強伙委會(huì )成員之間的溝通，增強整體凝聚力。
本學(xué)期就要過(guò)去，新的學(xué)期即將開(kāi)始。在今后的工作中，我們將以更飽滿(mǎn)的工作熱情，服務(wù)于廣大同學(xué);以更高昂的工作斗志，面對每一次挑戰。我們將在在綜合產(chǎn)業(yè)部老師的帶領(lǐng)下，不斷努力，不斷拼搏，爭取再創(chuàng )新高！
下半年工作總結2
本學(xué)期我校工會(huì )根據上級工會(huì )的工作要點(diǎn)，結合我校的工作目標，在學(xué)校黨支部和行政的領(lǐng)導下獨立創(chuàng )新地開(kāi)展工作。重視學(xué)習，積極創(chuàng )立學(xué)習型組織。積極參與民主管理，提高監督的職能。努力維護教職工的合法權益，做教職工的貼心人。善于溝通，發(fā)揮領(lǐng)導和職工的橋梁作用。本學(xué)期我們工會(huì )的主要工作如下。
一、配合學(xué)校黨支部和行政做好離退休教師“迎春慰問(wèn)”工作。
二、組織全校女教職工“慶三八”赴上海觀(guān)光和舉行聯(lián)歡活動(dòng)。
三、號召全校教職工幫困助學(xué)獻愛(ài)心共捐款58 20元，主要是通過(guò)學(xué)校團委愛(ài)心社幫助本校家庭經(jīng)濟有困難的學(xué)生。
四、配合校文化藝術(shù)節，協(xié)同教務(wù)處舉辦青年教師硬筆書(shū)法比賽。
五、七月份，投入了大量的精力組織了120多位教職工及家屬分別赴海南和廬山暑假旅游。
六、九月份慶祝第二十個(gè)教師節系列活動(dòng)：
�。�1）。組織部分教師赴太高聽(tīng)取由蘇州市教育工會(huì )和太倉市教育工會(huì )聯(lián)合舉辦的“光榮的人民教師”大型報告會(huì )，會(huì )上教師代表認真聽(tīng)取了常熟市實(shí)驗小學(xué)校長(cháng)薄俊生等五位同志的報告，深受感動(dòng)。
�。�2）我校工會(huì )文體委員黃美虹老師撰寫(xiě)的報告會(huì )隨想錄《愛(ài)是教師最美麗的語(yǔ)言》一文發(fā)表在《蘇州教工》雜志上。
�。�3）我校工會(huì )參加了市教育工會(huì )組織的教師回報社會(huì )活動(dòng)，我校工會(huì )上街宣傳活動(dòng)的主題為《市一中“三元化”教育特色專(zhuān)題咨詢(xún)》，向社會(huì )大力宣傳我校近年來(lái)的教育教學(xué)成果。
�。�4）九月十號晚上學(xué)校工會(huì )組織了大型的慶祝第二十個(gè)教師節文藝聯(lián)歡晚會(huì )。
七、一年一次的教代會(huì )是充分體現教職工參政議政、民主管理的有效途徑，十二月十八日隆重召開(kāi)了我校八屆二次教代會(huì )，大會(huì )一致通過(guò)了我校三年發(fā)展的規劃和目標以及新的考核獎勵條例，八屆二次教代會(huì )是我校教育、教學(xué)持續發(fā)展的.新起點(diǎn)。
八、十月份慶祝重陽(yáng)節，工會(huì )組織了離退休教工參觀(guān)了昆山市府廣場(chǎng)、城市公園、太倉西廬園，吃長(cháng)壽面、送重陽(yáng)糕、發(fā)慰問(wèn)金，有58位離退休教工參加了活動(dòng)，學(xué)校領(lǐng)導和老教師們歡聚一堂，共祝健康，其樂(lè )融融，為老教師們送去了一份學(xué)校的關(guān)懷和溫暖。同時(shí)工會(huì )還慰問(wèn)了五位八十周歲的離退休教師。
九、本年度工會(huì )的送溫暖工作量大面廣，全年探望了10位產(chǎn)婦、12位病休教工、吊唁了4位教職工家屬、由工會(huì )主持召開(kāi)了三位退休教師的追悼會(huì )。
十、配合黨支部和行政重視教工文明衛生辦公室的建設，基本做到每月二次的檢查和評比，促進(jìn)了文明衛生辦公室建設再上臺階。
十一、本學(xué)期工會(huì )組織了迎新樸克牌“中心五”大獎賽。
十二、工會(huì )參與了評先、職稱(chēng)評定、中層干部競聘等學(xué)校重大活動(dòng)。本年度我校女職工委員會(huì )被評為“蘇州市先進(jìn)女職工委員會(huì )”。
十三、本學(xué)期我校工會(huì )主席張培忠同志被太倉市教育工會(huì )評為太倉市
教育工會(huì )優(yōu)秀工作者，王震同志被評為太倉市教育工會(huì )積極分子。
下半年工作總結3
轉眼20xx年下半年已經(jīng)結束，為了更好的開(kāi)展下一年的工作，我就下半年的工作做一個(gè)全面而詳實(shí)的總結，目的在于吸取教訓、提高自己，以至于把下一年的工作做的更好，完成公司下達的銷(xiāo)售任務(wù)和各項工作。
一、下半年完成的工作
1、銷(xiāo)售指標的完成情況
下半年在公司各級領(lǐng)導的親切關(guān)懷和正確領(lǐng)導下，及經(jīng)銷(xiāo)商的共同努力下，xx市場(chǎng)完成銷(xiāo)售額157萬(wàn)元，完成年計劃300萬(wàn)元的52%，比去年同期增長(cháng)126%，回款率為100%;低檔酒占總銷(xiāo)售額的41%，比去年同期降低5個(gè)百分點(diǎn);中檔酒占總銷(xiāo)售額的28%，比去年同期增加2個(gè)百分點(diǎn);高檔酒占總銷(xiāo)售額的31%，比去年同期增加3個(gè)百分點(diǎn)。
2、市場(chǎng)管理、市場(chǎng)維護
根據公司規定的銷(xiāo)售區域和市場(chǎng)批發(fā)價(jià)，對經(jīng)銷(xiāo)商的發(fā)貨區域和發(fā)貨價(jià)格進(jìn)行管控和監督，督促其執行統一批發(fā)價(jià)，杜絕了低價(jià)傾銷(xiāo)和倒竄貨行為的發(fā)生。
通過(guò)對各個(gè)銷(xiāo)售終端長(cháng)時(shí)間的交流和引導，并結合公司的“柜中柜”營(yíng)銷(xiāo)策略，在各終端擺放了統一的價(jià)格標簽，使產(chǎn)品的銷(xiāo)售價(jià)格符合公司指導價(jià)。按照公司對商超、酒店及零店產(chǎn)品陳列的要求進(jìn)行產(chǎn)品陳列，并動(dòng)員和協(xié)助店方使產(chǎn)品保持干凈整潔。在店面和柜臺干凈整齊、陳列產(chǎn)品多的終端粘貼了專(zhuān)柜標簽，使其達到利用終端貨架資源進(jìn)行品牌宣傳的目的。
3、市場(chǎng)開(kāi)發(fā)情況
下半年開(kāi)發(fā)商超1家，酒店2家，終端13家。新開(kāi)發(fā)的1家商超是成縣規模的xx購物廣場(chǎng)，所上產(chǎn)品為52°系列的.全部產(chǎn)品;2家酒店是分別是xx大酒店和xx大酒店，其中xx大酒店所上產(chǎn)品為52°的四星、五星、十八年，xx大酒店所上產(chǎn)品為42°系列的二到五星及原漿。新開(kāi)發(fā)零售終端城區4家，鄉鎮9家，所上產(chǎn)品主要集中在中低檔產(chǎn)品區，并大部分是42°系列產(chǎn)品。
4、品牌宣傳、推廣
為了提高消費者對“xx酒”的認知度，樹(shù)立品牌形象，進(jìn)一步建立消費者的品牌忠誠度，根據公司規定的統一宣傳標示，在人流量大、收視率高的地段及生意比較好的門(mén)市部，聯(lián)系并協(xié)助廣告公司制作各式廣告宣傳牌35個(gè)，其中煙酒門(mén)市部及餐館門(mén)頭29個(gè)，其它形式的廣告牌6個(gè)。
5、銷(xiāo)售數據管理
根據公司年初的統一要求完善了各類(lèi)銷(xiāo)售數據管理工作，建立了經(jīng)銷(xiāo)商拉貨臺帳及經(jīng)銷(xiāo)商銷(xiāo)售統計表，并及時(shí)報送銷(xiāo)售周報表、銷(xiāo)售月報表和每月要貨計劃，各類(lèi)銷(xiāo)售數據檔案都采用紙質(zhì)和電子版兩種形式保存。對20xx年的銷(xiāo)售情況按照經(jīng)銷(xiāo)商、各個(gè)單品分別進(jìn)行匯總分析，使得的每月的要貨計劃更加客觀(guān)、準確。在每月月底對本月及累計的銷(xiāo)售情況分別從經(jīng)銷(xiāo)商、單品、產(chǎn)品結構等幾個(gè)方面進(jìn)行匯總分析，以便于更加準確客觀(guān)地反映市場(chǎng)情況，指導以后的銷(xiāo)售工作。
二、下一年工作打算
盡管在下半年做了大量的工作，但由于我從事銷(xiāo)售工作時(shí)間較短，缺乏營(yíng)銷(xiāo)工作的知識、經(jīng)驗和技巧，使得有些方面的工作做的不到位。鑒于此，我準備在下一年的工作中從以下幾個(gè)方面入手，盡快提高自身業(yè)務(wù)能力，做好各項工作，確保300萬(wàn)元銷(xiāo)售任務(wù)的完成，并向350萬(wàn)元奮斗。
1、努力學(xué)習，提高業(yè)務(wù)水品
其一是抽時(shí)間通過(guò)各種渠道去學(xué)習營(yíng)銷(xiāo)方面(尤其是白酒營(yíng)銷(xiāo)方面)的知識，學(xué)習一些成功營(yíng)銷(xiāo)案例和前沿的營(yíng)銷(xiāo)方法，使自己的營(yíng)銷(xiāo)工作有一定的知識支撐。其二是經(jīng)常向公司領(lǐng)導、各區域業(yè)務(wù)以及市場(chǎng)上其他各行業(yè)營(yíng)銷(xiāo)人員請教、交流和學(xué)習，使自己從業(yè)務(wù)水平、市場(chǎng)運作和把握到人際交往等各個(gè)方面都有一個(gè)大幅度的提升。
2、進(jìn)一步拓展銷(xiāo)售渠道
xx市場(chǎng)的銷(xiāo)售渠道比較單一，大部分產(chǎn)品都是通過(guò)流通渠道進(jìn)行銷(xiāo)售的。下一年在做好流通渠道的前提下，要進(jìn)一步向商超渠道、餐飲渠道、酒店渠道及團購渠道拓展。在團購渠道的拓展上，下一年主要對系統人數和接待任務(wù)比較多的工商、教育和林業(yè)三個(gè)系統多做工作，并慢慢向其他企事業(yè)單位滲透。
3、做好市場(chǎng)調研工作
對市場(chǎng)個(gè)進(jìn)一步的調研和摸索，詳細記錄各種數據，完善各種檔案數據，讓一些分析和對策有更強的數據作為支撐，使其更具科學(xué)性，來(lái)彌補經(jīng)驗和感官認識的不足。了解和掌握公司產(chǎn)品和其他白酒品牌產(chǎn)品的銷(xiāo)售情況以及整個(gè)白酒市場(chǎng)的走向，以便應對各種市場(chǎng)情況，并及時(shí)調整營(yíng)銷(xiāo)策略。
4、與經(jīng)銷(xiāo)商密切配合，做好銷(xiāo)售工作
協(xié)助經(jīng)銷(xiāo)商在穩住現有網(wǎng)絡(luò )和消費者群體的同時(shí)，充分拓展銷(xiāo)售網(wǎng)絡(luò )和挖掘潛在的消費者群體。凡是遇到經(jīng)銷(xiāo)商發(fā)火的時(shí)候一定要皮厚，聽(tīng)他抱怨，先不能解釋原因，他在氣頭上，就是想發(fā)火，那就讓他發(fā)，此時(shí)再委屈也要忍受。等他心平氣和的時(shí)候再給他解釋原因，讓他明白，剛才的火不應該發(fā)，讓他心里感到內疚。遇到經(jīng)銷(xiāo)商不能理解的事情，一定要認真的解釋?zhuān)荒芷乒拮悠扑�，由去發(fā)展，學(xué)會(huì )用多種方法控制事態(tài)的發(fā)展。
最后希望公司領(lǐng)導在本人以后的的工作中給予更多的批評指正、指導和支持。
下半年工作總結4
時(shí)光飛逝，xx年很快就要過(guò)去了，從xx月中旬至今，我已經(jīng)在xx工作了xx個(gè)多月了，作為一名應屆畢業(yè)生，我很慶幸自己在剛剛走出校門(mén)就能有這樣的機會(huì )。
xx是我從事的第一份工作，是我職業(yè)生涯的一個(gè)起點(diǎn)，我對此也十分珍惜，盡最大努力去適應這一工作。經(jīng)過(guò)半年來(lái)的不斷學(xué)習，以及同事、領(lǐng)導的幫助，我也已經(jīng)融入到了xx這個(gè)大家庭中，個(gè)人的工作技能也有了明顯的提高，雖然工作中還存在這樣那樣的不足之處，但應該說(shuō)這半年付出了不少，也收獲了很多，感到自己成長(cháng)了，也逐漸成熟了。
一、回顧xx
經(jīng)過(guò)這大半年的煅煉，在工作能力上我有了較大的進(jìn)步，但差距和不足還是存在的，比如工作總體思路不清晰，還處于事情來(lái)一樁處理一樁的簡(jiǎn)單應付完成狀態(tài);對自己的工作還不夠鉆，腦子動(dòng)得不多，沒(méi)有想在前，做在先;工作熱情和主動(dòng)性還不夠，有些事情領(lǐng)導交代過(guò)后，沒(méi)有積極主動(dòng)地去投入太多的精力，辦事有些惰性，直到領(lǐng)導催了才開(kāi)始動(dòng)手，造成了工作上的被動(dòng)。
二、展望xx
在即將結束的xx年里，我的工作還有許多不足，我會(huì )努力加強學(xué)習并不斷提高自己，新的半年意味著(zhù)新的起點(diǎn)、新的機遇、新的挑戰，我決心再接再厲，更上一層樓。在即將到來(lái)的xx年，我將繼續與公司同事一起努力配合領(lǐng)導更好的完成工作任務(wù)。
新的半年有新的氣象，面對新的任務(wù)新的壓力，我也應該以新的面貌、更加積極主動(dòng)的態(tài)度去迎接新的挑戰，在崗位上發(fā)揮更大的作用，取得更大的進(jìn)步。
三、工作建議
經(jīng)過(guò)這段時(shí)間的工作，我對于公司的日常運作了也有了一定的了解，在此基礎上，我發(fā)現公司存在一些問(wèn)題：
1、崗位不明確，職責混亂。
目前公司員工人數較少，很多工作都是大家一起做，在做的.同時(shí)，因為崗位以及職責的關(guān)系，很難分清主次，沒(méi)有合理的安排，甚至在日常辦公中都不知道應該先去向哪個(gè)部門(mén)申請，以至于有什么事都是去找總經(jīng)理，如此一來(lái)加重了領(lǐng)導的工作量，也影響了領(lǐng)導處理其它重要的工作，長(cháng)此以往，對公司的發(fā)展會(huì )產(chǎn)生很?chē)乐氐挠绊�，所以希望在新的半年里這個(gè)問(wèn)題能及早得到解決。
2、管理制度不完善，難以實(shí)施。
我看到公司也印有管理制度，上面明確發(fā)明了各崗位的職責與權利，但縱觀(guān)全公司員工，敢說(shuō)了解的恐怕不多，大部分人甚至不知道自己崗位對應的職責是什么，都有哪些權利，所以在工作中常出現一些牛頭不對馬嘴的事情，這對工作效率的影響非常嚴重，這個(gè)問(wèn)題希望公司領(lǐng)導重視，并及時(shí)解決。
總體來(lái)說(shuō)，我對xx年充滿(mǎn)了期望，新年新氣向，希望在xx年里，大家相互勉勵，共同打造出更好的xx公司!
下半年工作總結5
回顧這半年來(lái)的工作，我在公司領(lǐng)導及各位同事的支持與忙下，嚴格要求自己，按照公司的要求，較好地完成了自己的本職工作。透過(guò)半年來(lái)的學(xué)習與工作，工作模式上有了新的突破，工作方式有了較的改變，現將半年來(lái)的工作情況作個(gè)總結及對下半年的工作計劃如下：
一、辦公室的日常管理工作
辦公室對我來(lái)說(shuō)是一個(gè)全新的工作領(lǐng)域。作為辦公室的文員，自己清醒地認識到，辦公室是總經(jīng)理直接領(lǐng)導下的綜合管理機構，是承上啟下、溝通內外、協(xié)調左右、聯(lián)系四面八方的樞紐，推動(dòng)各項工作朝著(zhù)既定目標前進(jìn)的中心。辦公室的工作千頭萬(wàn)緒，在文件起草、帶給調研資料、數量都要為決策帶給一些有益的資料，數據。有文書(shū)處理、檔案管理、文件批轉、會(huì )議安排、迎來(lái)送往及用車(chē)管理等。應對繁雜瑣碎的超多事務(wù)性工作，自我強化工作意識，注意加快工作節奏，提高工作效率，冷靜辦理各項事務(wù)，力求周全、準確、適度，避免疏漏和差錯，至今基本做到了事事有著(zhù)落。辦公室全體人員在公司領(lǐng)導的正確領(lǐng)導力支持下，緊緊圍繞公司領(lǐng)導確定的工作思路和目標，較好的履行了部門(mén)職責，用心發(fā)揮助手作用，認真協(xié)調各部門(mén)的工作關(guān)系，進(jìn)一步強化內務(wù)管理和后勤服務(wù)，確保了全線(xiàn)各站及管理所各項工作的正常運行。
二、認真搞好了后勤服務(wù)，切實(shí)做到了保障有力
后勤服務(wù)是保證日常工作正常運轉的重要舉措。辦公室后勤工作我堅持按照“干事，從細節做起；做小事，從局著(zhù)眼”的總體要求，增強工作的前瞻性和主動(dòng)性，作到工作早準備、程序巧安排、費用細打算、服務(wù)高質(zhì)量。
1、切實(shí)抓好公司的福利、企業(yè)管理的日常工作按照預算審批制度，組織落實(shí)公司辦公設施、宿舍用品、勞保福利等商品的采購、調配和實(shí)物管理工作。辦公室人員到位后按照審批權限完成了購Z辦公用品、通訊、復印機、電腦等設備的配Z工作。切實(shí)做好公司通訊費、招待費、水電費、車(chē)輛使用及饋贈品登記手續，嚴格按照程序核定使用標準。
2、做好分公司及管理所各種會(huì )議的后勤服務(wù)工作分公司、管理所進(jìn)行各種小型會(huì )議，認真做好會(huì )場(chǎng)布Z、食宿安排工作。落實(shí)好各種會(huì )議的`會(huì )前準備、會(huì )議資料等工作。
3、做好固定資產(chǎn)及低值易耗品的管理和記賬根據公司低值易耗品管理制度，對低值易耗品品的計劃、采購、入庫、保管、出庫、使用都應有專(zhuān)人負責，做到計劃有依據，采購有程序，保管有規定，進(jìn)出庫手續齊全，定期核對檢查；根據公司固定資產(chǎn)管理制度，分公司對固定資產(chǎn)管理和使用堅持統一領(lǐng)導、歸口管理、分級負責、職責到人、優(yōu)化配Z、物盡其用的原則。建立健全各項管理制度，實(shí)施資產(chǎn)產(chǎn)權管理，合理配備和有效使用固定資產(chǎn)，提高固定資產(chǎn)使用效率，保障固定資產(chǎn)的安全和完整。
4、用心改善辦公條件。一是配合有關(guān)部門(mén)認真做好機關(guān)辦公樓二期工程改造準備工作，完成了團市機關(guān)樓的外部裝修；二是認真做好內部裝修的前期準備工作，堅持多方協(xié)調，裝修方案，實(shí)現了裝修進(jìn)程力爭提前，裝修材料力爭環(huán)保，裝修細節力求完美的目標；三是充分思考廣干部職工的利益，確定機關(guān)臨時(shí)辦公地點(diǎn)，為機關(guān)全體干部職工告別陳舊的辦公條件、簡(jiǎn)陋的辦公設施創(chuàng )造了條件。四是用心與相關(guān)單位進(jìn)行前期協(xié)調和溝通，為辦公條件的進(jìn)一步優(yōu)化做好準備，切實(shí)改變機關(guān)全體干部職工的辦公條件。
5、認真做好服務(wù)工作。一是用心為干部職工中午就餐創(chuàng )造條件，努力改善職工工作餐質(zhì)量，確保干部職工吃得安全、吃得舒坦。二是按照黨組要求，切實(shí)為廣干部職工做實(shí)事、做好事，為機關(guān)全體干部職工發(fā)放了防暑藥品。三是用心爭取了機關(guān)全體正式職工集資建房有關(guān)工作，主動(dòng)加強與機關(guān)事務(wù)局的協(xié)調和聯(lián)絡(luò )，確保機關(guān)全體干部職工的利益。四是配合機關(guān)網(wǎng)絡(luò )工程改造，用心為網(wǎng)絡(luò )的整體升級、網(wǎng)絡(luò )辦公系統的優(yōu)化、網(wǎng)絡(luò )硬件條件的改善創(chuàng )造條件，帶給服務(wù)。
三、重溝通，綜合協(xié)調水平不斷提高
綜合協(xié)調是辦公室工作的一項重要職能。做好綜合協(xié)調工作直接關(guān)系到黨組決策能否落到實(shí)處，關(guān)系到辦公室工作的質(zhì)量和效率，關(guān)系到辦公室工作的整體形象。我注重加強上下左右的相互溝通，切實(shí)完成了綜合協(xié)調的各項任務(wù)，用心營(yíng)造了把握全局和服務(wù)全局的良好氛圍。
1、上行協(xié)調多匯報。團市承辦了多項全國性、全市性的重活動(dòng)，我們在與市、市人、市政府、市政協(xié)、團的協(xié)調工作中，堅持多匯報、多請示，認真做好協(xié)調工作。我們在承辦全國省級團辦公室主任會(huì )議、“_”全國性示范活動(dòng)、“為了山里的孩子”型電視文藝晚會(huì )的工作中，認真做好與市、團的工作協(xié)調，實(shí)現了活動(dòng)成功舉行，各方滿(mǎn)意的效果。
2、平行協(xié)調多交流。今年上半年，團市辦公室在協(xié)調工作中，堅持多交流、多溝通、多報告，認真做好了與市級相關(guān)部門(mén)的工作協(xié)調。
3、下行協(xié)調多聯(lián)絡(luò )。我們認真做好與基層各級團組織、各直屬單位的協(xié)調工作，對基層單位我們堅持做到接待基層的同志熱情周到，對待上的同志耐心傾聽(tīng)，處理緊急事宜急事急辦，切實(shí)做到服務(wù)基層、聯(lián)系基層。今年上半年，辦公室主動(dòng)加強與基層團組織的聯(lián)絡(luò )和協(xié)調，調動(dòng)各方面的用心性，確保黨組決策早傳達、早落實(shí)。
四、下半年工作計劃
1、加強學(xué)習，拓寬知識面。努力學(xué)習房產(chǎn)專(zhuān)業(yè)知識和相關(guān)法律常識。加強對房地產(chǎn)發(fā)展脈絡(luò )、走向的了解，加強周?chē)h(huán)境、同行業(yè)發(fā)展的了解、學(xué)習，要對公司的統籌規劃、當前狀況做到心中有數。
2、本著(zhù)實(shí)事求是的原則，做到上情下達、下情上報，真正做好領(lǐng)導的助手。
3、注重本部門(mén)的工作作風(fēng)建設，加強管理，團結一致，勤奮工作，構成良好的部門(mén)工作氛圍。不斷改善辦公室對其他部門(mén)的支持潛力、服務(wù)水平。遵守公司內部規章制度，維護公司利益，用心為公司創(chuàng )造更高價(jià)值，力爭取得更的工作成績(jì)。
下半年工作總結6
教學(xué)工作：
小六的學(xué)生年齡小一些，接受能力也慢些。剛開(kāi)始時(shí)設計的教學(xué)內容較多，上了兩次課之后，發(fā)現學(xué)生接受和理解的并不太好，為此我也向同事們尋問(wèn)，他們一致認為每節課就只需要講一到兩個(gè)知識點(diǎn)，為此我改變了教學(xué)計劃，這樣學(xué)生學(xué)起來(lái)輕松多了，每節課的內容也能順利完成，而我也有更多的精力來(lái)關(guān)注那些小學(xué)時(shí)沒(méi)有學(xué)習過(guò)信息技術(shù)的學(xué)生，增加他們學(xué)習的自信心。本學(xué)期我更加的注重讓學(xué)生來(lái)教學(xué)生，通過(guò)我檢查之后，部分學(xué)生已經(jīng)合格，但是他們又會(huì )無(wú)事可做，就讓他們教自己的同學(xué)，如果教會(huì )了一個(gè)同學(xué)，他們對于知識的理解也會(huì )更加的牢固。
在本學(xué)期的教學(xué)工作中，除了做好教學(xué)工作計劃之外，我還面臨一個(gè)問(wèn)題，就是學(xué)生總是忘記帶鞋套，有的'班級能達到10人之多，后來(lái)我給每個(gè)班準備了一個(gè)方便袋，讓那些忘記帶鞋套的學(xué)生下次課再帶一雙來(lái)，寫(xiě)上名字放到這里，這樣即使這個(gè)班再有學(xué)生不帶的話(huà)，也可以把這些鞋套借給他，下次再讓他帶一雙，同學(xué)們都能按要求來(lái)做，并且沒(méi)有鞋套的話(huà)也能坐下來(lái)上課，讓所有學(xué)生不落課。我想這是我工作七年來(lái)對學(xué)生更加多了一份耐心。我的這份布耐心和愛(ài)心不但得到了同學(xué)們的贊同，也給所教班級的班主任減少了很多麻煩。
在平時(shí)上課學(xué)生練習時(shí)，我都要在機房?jì)茸邅?lái)走去，觀(guān)察每一個(gè)學(xué)生的行為和變化。了解學(xué)生操作中的問(wèn)題。指導那些特困的學(xué)生。
本學(xué)期我認真準備，參加了四杯賽教學(xué)活動(dòng)，去年過(guò)了一關(guān)，今年在全組同志都能積極參加四杯賽活動(dòng)的背景下，我更是精心準備，虛心向英梅請教，請吳秀艷老師提前聽(tīng)我的試講。雖然不知結果如何，但是我覺(jué)得在課堂控制能力和調節方面，我更能隨機應變，以學(xué)生的變化為出發(fā)點(diǎn)，把一節課的知識點(diǎn)進(jìn)行巧妙的設計，讓學(xué)生在輕松和探索的同時(shí)，掌握技術(shù)，設計出自己的作品。在課堂評價(jià)方面，我體會(huì )到了在公開(kāi)課中靈活多樣的評價(jià)方式讓學(xué)生更能跟隨教學(xué)速度。
設備維修工作：
我負責所教的十一個(gè)班的電教設備維修工作，剛一開(kāi)學(xué)時(shí)，我利用中午的時(shí)間對于反應較多的電視及連接問(wèn)題下了一趟班級，對每個(gè)班級的狀況進(jìn)行了檢查和記錄，對于能解決的問(wèn)題，盡快解決，不能解決的問(wèn)題上報主任，催促解決。對于班級拿來(lái)維修的機器，我都重做了系統并且安裝了360安全衛士和瑞星殺毒，爭取讓他們使用的時(shí)間更長(cháng)一些，我認為班級的電腦除個(gè)別是因為硬件不好使了之外，多數是由于沒(méi)有殺毒軟件致使病毒入侵而癱瘓的。
由于六年級的學(xué)生不太會(huì )管理，加之有不少新班主任，剛來(lái)到八十七中學(xué)，對學(xué)校的管理還不是很了解，我在力所能及的范圍內做到有求必應。平時(shí)對于每個(gè)班級的電腦管理員進(jìn)行指導，讓他們學(xué)會(huì )如何更好的保存自己的有用資料在電腦癱瘓后不會(huì )丟失。
機房管理工作：
第四微機室在上學(xué)期新?lián)Q了一批全長(cháng)春市最好的聯(lián)想機器，平時(shí)我就注重對學(xué)生的衛生習慣培養和要求。另外還要在其它教師上課前后對設備進(jìn)行查看，了解設備使用和損壞狀況。今年正是甲流高發(fā)的一個(gè)學(xué)期，為了讓學(xué)生有一個(gè)好的上機環(huán)境，我從家自帶消毒水每周對機房消毒兩次。及時(shí)對機房進(jìn)行通風(fēng)。
我除了份內的工作之外，學(xué)校的臨時(shí)性工作也做到隨叫隨到，如學(xué)校招生工作上分，督導工作幫準備一些材料，收全校教師的課題成果等。做到讓領(lǐng)導信任，讓同事滿(mǎn)意，讓學(xué)生喜愛(ài)。
下半年工作總結7
時(shí)光飛逝，隨著(zhù)孩子們一天天長(cháng)高，我們結束了小班下期的教育教學(xué)工作，回顧一學(xué)期來(lái)的工作與生活，在老師和孩子們的共同努力下，孩子們在各個(gè)方面都取得了很大的進(jìn)步。受到家長(cháng)朋友的肯定和支持。為了在以后的工作中，提高教育保教質(zhì)量，現將本學(xué)期工作總結如下：
一、常規培養
在我們三位老師的密切配合下，我們工作中不分你我，朝著(zhù)一個(gè)共同的目標------為孩子創(chuàng )造安全、快樂(lè )、快樂(lè )溫馨生活學(xué)習環(huán)境而共同努力。一年來(lái)，通過(guò)老師的不斷努力，班級工作有了自己的特色。我們認真負責、耐心細致地為每個(gè)家長(cháng)朋友、每個(gè)孩子服務(wù)。在開(kāi)校初期，為了解決好孩子哭泣和離開(kāi)父母的焦慮情緒以及家長(cháng)朋友的后顧之憂(yōu)，我們用自己真誠的愛(ài)去親近他們，及時(shí)和家長(cháng)朋友交流溝通，讓孩子能開(kāi)開(kāi)心心上幼兒園，克服了人多，地方小的困難讓小朋友在短較時(shí)間里適應和喜歡上了集體生活。經(jīng)過(guò)一年的小班生活，孩子們在常規、教學(xué)活動(dòng)、安全和家長(cháng)工作方面都去得了可喜的進(jìn)步，特別是在幼兒的動(dòng)手能力方面，老師下了一定的功夫，手把手地引導孩子做力所能及的事情。例如：小朋友現在自己能夠獨立地穿好褲子和鞋子，得到家長(cháng)的認可和歡迎。
在幼兒的常規培養方面，用了微笑、撫摩、擁抱等方式在晨間、隨機、離園前活動(dòng)中，向幼兒講清常規要求，采用適合小班幼兒的方式進(jìn)行訓練，培養幼兒聽(tīng)從指揮和集體觀(guān)念的好習慣。幼兒入園后，一日的幼兒園生活與家庭的生活截然不同。對于小班幼兒來(lái)說(shuō)，從家庭生活跨入集體生活是一個(gè)很大的轉折，也是幼兒成長(cháng)的關(guān)鍵期。小班的行為習慣培養的好，會(huì )為以后的生活、學(xué)習打下良好的基礎。為了培養幼兒的規范意識，我們采用直觀(guān)的標記給幼兒確定他們的專(zhuān)屬物品，如毛巾、口杯等。經(jīng)過(guò)一段時(shí)間的培養，幼兒已基本能自覺(jué)遵守游戲規則，并能按要求整理歸放物品。為了盡快讓孩子學(xué)會(huì )洗手、擦手，老師除了給孩子講洗手的要領(lǐng)步驟外，還用說(shuō)兒歌的方式帶小朋友們一起洗，小朋友們很快就學(xué)會(huì )了這一生活技能。在一日的學(xué)習、游戲、生活過(guò)程中，我們培養孩子傾聽(tīng)音樂(lè )的指令，根據聽(tīng)不同的音樂(lè )，知道現在應該做什么。
培養小朋友高高興興上幼兒園，入園后主動(dòng)向老師小朋友問(wèn)候。我們教會(huì )幼兒簡(jiǎn)單的禮貌用語(yǔ)，如早晚跟老師說(shuō)“早上好”“再見(jiàn)”。讓幼兒學(xué)習禮貌用語(yǔ)，增強文明意識。教學(xué)游戲活動(dòng)中聽(tīng)從老師指揮，積極主動(dòng)參與集體活動(dòng)。學(xué)會(huì )安靜地傾聽(tīng)和參與表演。聽(tīng)音樂(lè )信號分組如廁，并根據教學(xué)活動(dòng)需要擺小椅子坐半圓，或放到活動(dòng)室外！戶(hù)外活動(dòng)前兩個(gè)小朋友拉手站隊，玩耍時(shí)不推也不擠、不東張西望，積極參與各種游戲活動(dòng)！活動(dòng)時(shí)能聽(tīng)懂老師的指令和信號，學(xué)會(huì )遵守游戲規則！ 我們教育孩子要相互關(guān)心、互相照顧，要學(xué)會(huì )謙讓?zhuān)猛娴耐婢叽蠹乙黄鹜��；顒?dòng)結束后能將玩具收拾整齊！
進(jìn)餐時(shí)我們培養幼兒良好的.進(jìn)餐習慣，指導幼兒獨立進(jìn)餐，做到不說(shuō)話(huà)、不掉飯粒、不東張西望，學(xué)會(huì )獨自進(jìn)餐。飯后能收拾自己擦嘴擦手。能認識自己的水杯、毛巾，能自覺(jué)的排隊打水！排隊期間不用水杯打鬧、不玩水杯！督促幼兒
多喝水，隨渴隨喝！午睡前能自己將衣褲整齊放在小床上！獨立入睡并保持正確的睡姿！午睡期間不隨意講話(huà)，不拿玩具、卡子、皮筋等危險物品，上廁所要輕輕的不打擾別的小朋友睡覺(jué)！起床后，幼兒在老師的指導下整理床鋪，并放到規定的位置！自己學(xué)習穿外套和外褲，幫助小朋友系扣子，拉拉鏈等！
二、 教育教學(xué)方面：
1、教學(xué)活動(dòng)中，有目的、有計劃引導幼兒積極參與、主動(dòng)學(xué)習，引導他們學(xué)習用多種感官去感知事物，鼓勵他們動(dòng)手操作，學(xué)會(huì )發(fā)現問(wèn)題和獨立解決問(wèn)題的能力。教學(xué)中我們有意地采用智力游戲、動(dòng)手參與等方式讓他們學(xué)、玩、樂(lè )于一堂，在活動(dòng)中開(kāi)發(fā)幼兒的智力。對于小班的幼兒來(lái)說(shuō)，游戲就是他們的學(xué)習和生活，讓幼兒在游戲中輕松愉快地學(xué)習是我們的宗旨。我們在教學(xué)過(guò)程中注意動(dòng)靜結合，游戲與知識相結合，調動(dòng)幼兒的積極性；我們將游戲貫穿于一日活動(dòng)中，充分發(fā)揮幼兒的主動(dòng)性、積極性，讓幼兒在輕松愉快的游戲中學(xué)到更多的知識，掌握更多的技能。
2．在自主性游戲中培養幼兒之間的友愛(ài)、謙讓、協(xié)作精神，重點(diǎn)培養幼兒的與人交往的能力，能做到了和小朋友友好相處，有禮貌的交流。
3.尊重、信任、支持幼兒，給幼兒更多的自主權。對幼兒的嘗試活動(dòng)給予理解和支持，豐富環(huán)境創(chuàng )設的內容，擴大活動(dòng)區的種類(lèi)和空間，并根據幼兒的活動(dòng)需要、興趣及教育要求隨時(shí)撤換和更新活動(dòng)內容，保證幼兒有足夠的游戲時(shí)間、空間和材料。
4.提供幼兒為集體服務(wù)的機會(huì )，鼓勵幼兒參加力所能及的勞動(dòng)，關(guān)心別人、整理玩具、擺放桌椅等，認識為別人做事的意義，使幼兒從完成任務(wù)的結果中獲得滿(mǎn)足感，增強責任感。 安全德育工作。
三、 保育工作
1、.保持班級環(huán)境整齊、清潔、安全，物品擺放高低適中，整齊有序，，美觀(guān)宜人，為營(yíng)幼兒造安全、舒適的生活環(huán)境，在老師引導下，小朋友學(xué)會(huì )了自己整齊擺放小椅子和自己的用品。
2、.教給了幼兒一些自我服務(wù)能力的一些常識。老師因人施教，注重幼兒的個(gè)別差異，對能力弱的幼兒給予特殊幫助，使他們在原有水平上有所提高。在教孩子自己事情自己做的活動(dòng)中，要求小朋友學(xué)會(huì )自己穿褲子、穿鞋子 。對動(dòng)手能力差的幼兒，及時(shí)和家長(cháng)取得配合教育，督促小朋友喜歡做自己的事情，愿意做力所能及的事情。
3、.加強生活護理，督促幼兒養成勤洗手、多喝水的好習慣，活動(dòng)后及時(shí)換衣服等。特別在對待幾個(gè)年齡小、尿床的孩子，老師不辭辛勞，及時(shí)給他們處理好尿床的事情，還積極主動(dòng)給家長(cháng)介紹治療方法，使幼兒健康成長(cháng)，深得家長(cháng)好評。
4．加強幼兒的身體素質(zhì)的培養，結合園里的運動(dòng)會(huì )等，積極開(kāi)展戶(hù)外體育活動(dòng)，進(jìn)行有針對的訓練。改變了那些動(dòng)作不協(xié)調，走、跑、跳容易摔倒孩子的現象。特別在引導特殊幼兒“李筑洪”的體力和健康中，采取了特殊的戶(hù)外鍛煉形式，讓 他不再害怕和同伴共同游戲，摔倒再也不哭泣了，慢慢喜歡參加系列的活動(dòng)和游戲了。
五、安全工作
安全工作一直以來(lái)都是幼兒園工作的重中之重，它決定著(zhù)一切工作能否順利開(kāi)展。我班老師一直繃緊了這根不容疏忽的弦。從新生入手著(zhù)重培養幼兒的安全意識，引領(lǐng)幼兒建立科學(xué)穩固的自我保護意識，提高自我保護的能力；利用游戲化的集中教學(xué)活動(dòng)讓幼兒懂得“一個(gè)不小心就會(huì )成災禍”和“不能做危險的事情”的道理。由于幼兒年齡較小，讓幼兒懂得向周?chē)某扇饲缶纫彩潜夭豢缮俚陌踩庾R，特別在很多地方發(fā)生不安全事件時(shí)，老師對孩子加強安全自我保護的教育，讓小朋友知道不和陌生人走，不吃別人東西。
在一學(xué)期的教學(xué)工作中，我們注重了安全工作的一點(diǎn)一滴，耐心細致地做好每一項工作，認真做好《班級交接班記錄》、《安全工作記錄》及《幼兒接送制度》等各項工作，并責任到人，從根本上杜絕一切的不安全隱患。在人數很多的情況下，沒(méi)有發(fā)生一起安全事故。
午睡時(shí)，培養孩子不玩危險物品，睡上鋪的孩子學(xué)會(huì )了不在上面玩耍、嬉戲的好習慣。 教給幼兒一些簡(jiǎn)單的自我保護知識：遇到緊急情況告之老師。
結合幼兒發(fā)生的突發(fā)事件，給小朋友講解相關(guān)的道理， 進(jìn)行及時(shí)而有針對性的安全教育，知道不安全事情的危害。如在自我保護意識方面：不跟陌生人走、不做危險動(dòng)作、上下樓梯注意事項、在家不玩火等等。
五、家長(cháng)工作
家庭是孩子成長(cháng)的搖籃，家長(cháng)就是孩子的啟蒙老師，他們的言行是孩子模范的榜樣。因此，我們非常重視家長(cháng)工作。我們開(kāi)設家園聯(lián)系欄，為家長(cháng)提供各周教育教學(xué)內容、各類(lèi)教育信息、保教知識等。舉辦家長(cháng)會(huì )也是我們交流的一種方式，召開(kāi)了家長(cháng)會(huì )，會(huì )上對很多問(wèn)題進(jìn)行探討、達成共識；另外還開(kāi)展家長(cháng)開(kāi)放活動(dòng)，邀請家長(cháng)來(lái)園共同參與游戲，讓家長(cháng)在活動(dòng)中觀(guān)察和了解孩子動(dòng)手動(dòng)腦的情況，了解孩子在園的一些表現和活動(dòng)狀況，了解幼兒園的教育任務(wù)，積極配合幼兒園的教育工作。對一些特殊幼兒我們還注意跟蹤觀(guān)察，主動(dòng)與家長(cháng)交流做到家園同步，共同教育好孩子。
加強與家長(cháng)的交流與溝通，以家訪(fǎng)、約訪(fǎng)、電話(huà)、接送時(shí)的交談等形式，了解每位孩子的興趣和愛(ài)好，以及家長(cháng)的需求和是否愿意參加班上的活動(dòng)。鼓勵家長(cháng)積極參加網(wǎng)絡(luò )論壇，利用網(wǎng)絡(luò )宣傳學(xué)習研討教育方法，發(fā)揮家長(cháng)的作用。
下半年工作總結8
一、認真做好20xx年年終決算工作，財務(wù)下半年工作總結。
年終決算是一項比較復雜和繁重的工作任務(wù)，主要是進(jìn)行帳務(wù)清點(diǎn)，盤(pán)點(diǎn)公司的經(jīng)營(yíng)狀況，考核各項目經(jīng)濟指標。同時(shí)也是向銀行、稅務(wù)部門(mén)提供公司一年來(lái)財務(wù)狀況的重要文件。在歲末年初的這個(gè)月里，財務(wù)部同心協(xié)力、加班加點(diǎn)，表現出不怕苦、不怕累的敬業(yè)精神，于元月16日順利完成年終決算工作。本年度的財務(wù)報表內容包括分公司各項經(jīng)濟指標完成情況、費用開(kāi)支情況。全面反映了公司的經(jīng)營(yíng)狀況、債權債務(wù)、資本結構。為20xx年度的績(jì)效考核、經(jīng)營(yíng)責任目標考核工作提供了真實(shí)可信詳盡的數據信息。財務(wù)部將根據公司領(lǐng)導的經(jīng)營(yíng)思路，不斷積累經(jīng)驗，提供更加詳盡的財務(wù)數據。
二、多方協(xié)調及調整，科學(xué)編制20xx年財務(wù)經(jīng)營(yíng)預算
為了保證分公司全年經(jīng)營(yíng)總體目標的順利實(shí)現，明確一定期間生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)各個(gè)方面的目標和任務(wù)，更好的指導我們的工作。財務(wù)部在分公司主管經(jīng)理的指導參與下,根據公司的運行方式，結合生產(chǎn)實(shí)際，通過(guò)對分公司所屬四個(gè)輕烴廠(chǎng)、燃氣發(fā)電業(yè)務(wù)以及CNG業(yè)務(wù)的各項費用認真調研和測算后,充分考慮慶港公司、采油一廠(chǎng)的利潤及分配原則，幾經(jīng)討論修改，最終在2月中旬編制完成了安塞分公司20xx年財務(wù)預算，同時(shí)上報慶港公司得到批復,至此安塞分公司20xx年財務(wù)預算順利編制完成,預算的完成使分公司在20xx年經(jīng)營(yíng)目標明確,有力推動(dòng)各部門(mén)、各項目完成利潤考核指標。
三、成功實(shí)施會(huì )計軟件電算化，使財務(wù)工作上一個(gè)新的臺階。
按照年初計劃，財務(wù)部上半年度完成了財務(wù)軟件的調試運行。在運行中與北京軟件開(kāi)發(fā)方的技術(shù)人員以及慶港公司財務(wù)部門(mén)主管多次溝通，在數據初始化時(shí)建立了規范的分公司帳套體系，對會(huì )計科目、核算項目、費用項目的設置均按照<新企業(yè)會(huì )計準則>的規定進(jìn)行設置。為今后稅務(wù)部門(mén)、審計部門(mén)進(jìn)行帳務(wù)檢查做好前期工作。目前會(huì )計軟件已全面運行，按各部門(mén)、各輕烴廠(chǎng)、各產(chǎn)品均可實(shí)現隨時(shí)查閱，運行狀態(tài)良好。會(huì )計人員全都熟練掌握了財務(wù)軟件的應用與操作，與總公司財務(wù)上下聯(lián)網(wǎng)，讓資金流、產(chǎn)品流、信息流實(shí)現數據共享，財務(wù)核算也由單帳套順利過(guò)渡到完全電算化處理業(yè)務(wù)。這不僅為財務(wù)人員節約了時(shí)間，提高工作效率，還大大提高了數據的查詢(xún)功能，為財務(wù)分析打下了良好的基礎，使財務(wù)工作上了一個(gè)新的臺階。順利提前完成了全年建立“集中財務(wù)、分級控制、全面預算、責任會(huì )計”的一流財務(wù)管理體系的'工作計劃。
四、認真做好常規性財務(wù)工作。
1、財務(wù)部雖然人數不少，但分散至兩個(gè)辦公區，分公司財務(wù)人員每天面臨大量的資金支付、費用報銷(xiāo)、記賬、票據審核工作。同時(shí)還要配合生產(chǎn)部定價(jià)、經(jīng)營(yíng)部油品招標的工作，做好大量的會(huì )計報表資料、銀行資料、以及上報總部的資料等工作。在這最平常最繁瑣的工作中，財務(wù)部能夠輕重緩急妥善處理各項工作，及時(shí)為各項經(jīng)濟活動(dòng)提供有力的支持和配合，滿(mǎn)足了各部門(mén)對財務(wù)部的工作要求。
2、對日常的財務(wù)工作流程熟練掌握，能夠做到有條不紊、條理清晰、賬實(shí)相符。
下半年工作總結9
經(jīng)歷了半年的質(zhì)檢工作，作為一名質(zhì)檢員的我，為使自己成長(cháng)的更快，工作中得到更大提高，做了如下的質(zhì)檢員工作總結：
時(shí)光飛逝，不知不覺(jué)中XXXX年已經(jīng)接近年尾，自進(jìn)廠(chǎng)至今，本人一直擔任巡檢員。雖然性格偏內向，但是能將領(lǐng)導布置的任務(wù)獨立、有條不紊的完成，因此與廠(chǎng)里大部分員工相處融洽，回憶在這半年當中既忙碌著(zhù)也收獲著(zhù)。
作為質(zhì)檢員，不但要掌握專(zhuān)業(yè)的檢測知識，還需要認真仔細，才能發(fā)現問(wèn)題，找出問(wèn)題，解決問(wèn)題。所以這半年的現場(chǎng)的質(zhì)量工作使我受益匪淺。在檢驗之前，要學(xué)會(huì )看懂工藝圖紙，做好事中監督工作，發(fā)現及糾正檢驗過(guò)程中存在的問(wèn)題。配合操員對產(chǎn)品質(zhì)量作全面的檢查，對產(chǎn)品中出現的問(wèn)題及時(shí)提出、糾正。對特殊工序的加工工藝的進(jìn)行全過(guò)程檢查，確保每道工序合格。對進(jìn)場(chǎng)的產(chǎn)品每道工序嚴把質(zhì)量關(guān)，對事后結果進(jìn)行總結分析，以便于工作的持續改進(jìn)。每天下班后對檢驗過(guò)程找出往后容易出現的問(wèn)題可取之處，不斷地提高個(gè)人的專(zhuān)業(yè)檢驗水平;將現場(chǎng)存在的質(zhì)量問(wèn)題及須公司協(xié)調解決的問(wèn)題認真反映出來(lái)。
在這年的工作中，本人也深深地體會(huì )到個(gè)人的不足：現場(chǎng)檢驗技術(shù)不足、檢驗過(guò)程不是很仔細。前幾個(gè)月心態(tài)不能調整過(guò)來(lái)，覺(jué)得做質(zhì)檢員學(xué)不到東西，開(kāi)始對工作失去信心，使用也不能好好的上班。后來(lái)我才發(fā)現我錯了，人在外面很難找到一份稱(chēng)心如意的工作，我們必須干一行就得敬一行，為現在的工作負責，也是為企業(yè)負責。為此，在未來(lái)的工作中，我將繼續認真工作，虛心學(xué)習，提高檢驗水平，掌握更深的知識。我是一個(gè)善于面對困難、接受挑戰的人，我也希望公司能提供各種挑戰的機會(huì )，讓我們得到不同的鍛煉。
公司的人性化管理，注重員工技能的培養，和團隊的精神，以及積極上班的熱情，。我相信，我一定會(huì )在公司大家庭的發(fā)展中，我們誠基一定會(huì )壯大起來(lái)!年終的工作，是一個(gè)忙碌著(zhù)總結著(zhù)，同時(shí)又計劃著(zhù)來(lái)年的工作。不管是新員工，還是老員工，總結工作是對自己最好的交待。
作為一名新員工，工作總結還過(guò)于遙遠，因為我對工作上的許多問(wèn)題還是知之甚少。但經(jīng)xxx的指點(diǎn)，結合初加工的生產(chǎn)流程，還是對不同的產(chǎn)品工藝有了實(shí)踐上的認識。特別是xxx，因為車(chē)間內長(cháng)時(shí)間的.加工，也大體上了解生產(chǎn)線(xiàn)上易出現的問(wèn)題。但對于產(chǎn)品有質(zhì)量上影響的外來(lái)因素還是很不清楚。
學(xué)習工作的這段時(shí)間，我了解到對于初加工主要針對的是控制雜質(zhì)和掌握半成品的規格，后者工藝上有明確的規定。除了發(fā)酵室內的溫、濕度與時(shí)間可因實(shí)際情況而有所改變外，其它基本上是要一步步按照工藝完成。特別是對重量與大小的要求，但針對前者，加工過(guò)程所需的器具與設備中有雜質(zhì)能混入產(chǎn)品;因清理不當而混入的也不無(wú)所在;甚至于員工身上的穿戴上也會(huì )有混入的可能，等等。感覺(jué)上種類(lèi)甚多，但實(shí)際上要尋找觀(guān)察時(shí)卻是找不到一點(diǎn)兒頭緒，只有對毛發(fā)的控制，那是顯而易見(jiàn)的，除此之外，我也僅僅了解落地產(chǎn)品的處理了。
對于整個(gè)工序還有部分問(wèn)題，我了解它的存在，但卻不理解。如：車(chē)間對于各種產(chǎn)品在包制過(guò)程中必須分清批次，而這項工作的意義是什么?發(fā)現異常問(wèn)題后，要將有可能受到質(zhì)量影響的產(chǎn)品單獨存放，但怎樣的算是有可能接觸?如何單獨存放?存放到什么地方?工序出現怎樣的問(wèn)題應該停止生產(chǎn)，改變到什么程度可以繼續?在停產(chǎn)過(guò)程中，之前加工的產(chǎn)品怎么處理?等等。還有很多更細小的，不知道該怎樣實(shí)施。
還有一部分是我感覺(jué)存在，需要我去學(xué)習，但我并不明確它指的是什么?只是在開(kāi)會(huì )時(shí)，會(huì )聽(tīng)到一些前所未聞的工作用語(yǔ)。由于工作時(shí)間較短，對于各方面的了解都過(guò)于膚淺，過(guò)多的疑惑讓我感覺(jué)在工作上有頭無(wú)尾，有尾無(wú)身，渴望能在年前學(xué)出點(diǎn)門(mén)路，我會(huì )抓緊時(shí)間，加倍努力，以最快的速度消化吸收。
作為一名年紀偏小的新員工，我會(huì )虛心向大家學(xué)習，在XXXX年結束之前，有個(gè)階段性的提高，以便做好20xx年的工作，盡快爭取與大家同步，做一名合格的品質(zhì)管理人員。
下半年工作總結10
年初以來(lái)，認真貫徹落實(shí)區委工作會(huì )議精神，突出重點(diǎn)，真抓實(shí)干，農業(yè)開(kāi)發(fā)工作取得了一定成績(jì)�，F將上半年主要工作和下半年工作安排匯報如下：
一、上半年主要工作
調整種植結構有新舉措。我區農業(yè)種植結構的調整，正在逐步向優(yōu)化品種、提高質(zhì)量、注重效益、訂單生產(chǎn)上轉變。一是調整了種植面積。目前，我區糧、經(jīng)、飼種植比例已由去年的61∶12∶27調整到今年的40∶30∶30。經(jīng)濟作物（粘玉米 、大豆 、蔬菜、西瓜、馬鈴薯）7270畝,是去年的3倍（去年2400畝），飼料作物6300畝。二是開(kāi)發(fā)了650畝元蔥。通過(guò)與上�？蜕毯炗喓贤�，實(shí)施訂單農業(yè)，落實(shí)種植面積650畝，年底可創(chuàng )產(chǎn)值480萬(wàn)元，利潤增加4倍 。三是改造了5600畝中低產(chǎn)田。引種600畝紫花苜蓿和5000畝青貯改造中低產(chǎn)田，年可生產(chǎn)3. 2萬(wàn)噸飼料，利潤可翻一番。四是試種了露地韭菜100畝。通過(guò)從呼蘭引入3戶(hù)露地韭菜種植示范戶(hù)，在指定地塊進(jìn)行韭菜示范種植，為明年大面積開(kāi)發(fā)露地韭菜奠定了基礎。
綠色基地建設實(shí)現新突破。開(kāi)發(fā)無(wú)公害蔬菜基地面積達到900畝，擴建綠色養殖基地面積達到100公頃。完成基礎設施建設投資600多萬(wàn)元，建設高標準環(huán)型路兩條5500延長(cháng)米27.8萬(wàn)平方米，安裝路燈200盞。招商引進(jìn)業(yè)戶(hù)總計244戶(hù)，引進(jìn)資金6000多萬(wàn)元，其中，43型高效節能溫室開(kāi)工建設146組，竣工投產(chǎn)26組；新建精養畜舍65棟，累計達到123棟，牲畜存欄2000多頭（匹），年可新增產(chǎn)值4500萬(wàn)元，實(shí)現效益600多萬(wàn)元。同時(shí)，提供就業(yè)崗位近1000個(gè)，其中60%以上是油田有償解除勞動(dòng)合同職工。
生態(tài)工程建設邁出新步伐。一是生態(tài)園建設全面啟動(dòng)。仙林園藝有限公司計劃投資5000萬(wàn)元、規劃占地面積2500畝的文化生態(tài)園，已完成投資1000多萬(wàn)元，植樹(shù)1500畝23萬(wàn)株，準備石料2000立方米、木料120立方米。二是苗木培育基地繼續擴大規模。按照市骨干苗圃標準建設的園藝林木苗圃及草坪繁育基地，總投入已達1200萬(wàn)元，面積發(fā)展到900畝，擁有銀杉、連翹等63個(gè)品種70多萬(wàn)株樹(shù)木。三是植樹(shù)造林工程步伐加快。今年落實(shí)造林2359畝，植樹(shù)40萬(wàn)株。其中，301國道兩側“綠色通道”工程完成造林500畝，“三北”防護林四期造林500畝，林草封育造林359畝(封育面積7000畝）。
協(xié)調支持取得新成果。通過(guò)我們的積極努力，不但爭得了領(lǐng)導的支持、政策上的傾斜，還爭取到市里大量資金的投入。其中 , 基地建設追加資金300萬(wàn)元，滴灌設備投入40萬(wàn)元，園林育苗資金40萬(wàn)元。同時(shí)，2萬(wàn)畝“××現代無(wú)公害蔬菜基地”項目已通過(guò)市里向國家計委申請立項；投資60萬(wàn)元的草原灌溉系統已發(fā)揮重要作用。
二、存在的主要困難和突出問(wèn)題
1、思想解放不夠。主要是企業(yè)的部分干部和職工思想解放不夠，利用地緣優(yōu)勢實(shí)現跨越式發(fā)展的超前意識不夠，利用外力謀發(fā)展、利用外資搞建設的資源經(jīng)營(yíng)意識不夠，主動(dòng)適應市場(chǎng)、開(kāi)拓市場(chǎng)的能力不強。
2、草原亟待改良�！痢恋貐^草原面積9萬(wàn)畝，占農業(yè)土地面積的60%，草原可利用率低，退化、堿化、沙化嚴重。對其分期分批進(jìn)行徹底改良，既是草原資源化的必然要求，又是構建綠色屏障改善生態(tài)環(huán)境的迫切需要。
3、缺少農業(yè)龍頭企業(yè)。隨著(zhù)農業(yè)產(chǎn)業(yè)化加速推進(jìn)，加工型和銷(xiāo)售型龍頭企業(yè)的作用日益突出。目前，我區僅有三環(huán)食品有限公司一個(gè)農業(yè)生產(chǎn)企業(yè)，帶動(dòng)農戶(hù)的數量、影響種植的范圍和產(chǎn)生的經(jīng)濟效益都比較小。我區應該采取有力措施，對外招商引龍頭，掛大靠強聯(lián)龍頭，在發(fā)展龍頭企業(yè)上實(shí)現突破。
4、農業(yè)基礎設施薄弱。在水利設施上，2.5萬(wàn)畝耕地、9萬(wàn)畝草原，現有機電井21眼、噴灌設備15套，分別缺口84眼和69套；在用電上，每年租用油田電量200萬(wàn)度，電價(jià)高，線(xiàn)路損耗大，春雷公司年補貼用電虧損50萬(wàn)元。因此，急需進(jìn)行電網(wǎng)改造。
5、農業(yè)科技力量急需加強。發(fā)展城市型農業(yè)，必須加快農業(yè)高新技術(shù)、先進(jìn)適用技術(shù)的引進(jìn)推廣；建設綠色無(wú)公害基地，需要健全農產(chǎn)品質(zhì)量標準體系、檢驗檢測體系；實(shí)施“良種工程”，加強農業(yè)技術(shù)培訓，需要專(zhuān)業(yè)技術(shù)人員，特別是需要農業(yè)專(zhuān)家提供科技支撐。目前，××公司農業(yè)技術(shù)隊伍弱，科技推廣應用水平低，科技載體不健全，將嚴重影響我區農業(yè)現代化的進(jìn)程。
三、下半年工作的安排意見(jiàn)
以土地增值、農業(yè)增效、農民增收為目標，以改革和創(chuàng )新為動(dòng)力，以經(jīng)營(yíng)土地資源為重點(diǎn)，按照整體規劃、分步實(shí)施、滾動(dòng)發(fā)展的原則，動(dòng)員各方面力量加大農業(yè)投入，力爭用五年的時(shí)間把春雷地區建設成為東城區菜、肉、奶生產(chǎn)基地和集旅游、休閑、觀(guān)光為一體的城市型農業(yè)示范區。
�。ㄒ唬┲�(zhù)力完善××地區整體規劃。從城市發(fā)展的整體角度審視農業(yè)發(fā)展，根據城市經(jīng)濟和社會(huì )發(fā)展的總體要求，抓住主城區“東移北擴”的契機，抓住全市農業(yè)結構調整的機遇，發(fā)揮后發(fā)優(yōu)勢，站在更高的起點(diǎn)上，高標準地修編好××地區“一鎮五區”總體規劃。推動(dòng)農業(yè)經(jīng)濟由以單純的經(jīng)濟功能為主向以具有經(jīng)濟、生態(tài)、文化、就業(yè)、科技等綜合功能為主轉變，由計劃行為向市場(chǎng)行為轉變，由舊的土地種植方式向新的資源開(kāi)發(fā)和經(jīng)營(yíng)方式轉變，構建富有區域特色的現代高效農業(yè)示范區。
�。ǘ┤涌旎亟ㄔO。進(jìn)一步創(chuàng )造條件，加大招商力度，通過(guò)市場(chǎng)化運作，引入多元投資，加快無(wú)公害蔬菜基地和綠色養殖基地的建設進(jìn)程。一是完善900畝的示范園區。對相繼投入建設的124組棚室，要嚴格按照“五統一”要求，高質(zhì)量建設好節能溫室，力爭10月初全部投入使用，年底創(chuàng )效益。二是辟建1000畝棚室園區。引入投資大戶(hù)，整體開(kāi)發(fā)1000畝200組棚室，使我區無(wú)公害棚室蔬菜種植區總面積達到2000畝，建成全市乃至全省規模最大、標準最高、質(zhì)量最好的綠色食品生產(chǎn)基地。三是啟動(dòng)100公頃的養殖園區。在加大規范一、二期工程的同時(shí)，加快三期工程的啟動(dòng)，通過(guò)示范戶(hù)引路，優(yōu)惠政策扶持，基礎設施保障，力爭年底引進(jìn)業(yè)戶(hù)達到200戶(hù)，大牲畜存欄達到3000頭。
�。ㄈ┐罅﹂_(kāi)發(fā)優(yōu)勢資源。一是開(kāi)發(fā)綠色品牌。從提高經(jīng)濟效益、確立競爭優(yōu)勢、謀求××地區長(cháng)遠發(fā)展的`角度 , 切實(shí)開(kāi)發(fā)好、經(jīng)營(yíng)好、保護好綠色品牌。利用“環(huán)綠”牌粘玉米具備有機食品認證資格的有利條件，從基礎工作做起，引導企業(yè)逐步擴大生產(chǎn)規模，提高產(chǎn)品質(zhì)量，改善經(jīng)營(yíng)管理，提高營(yíng)銷(xiāo)水平，加大廣告投入，努力爭創(chuàng )產(chǎn)品名牌，拓展國內市場(chǎng)，進(jìn)軍海外市場(chǎng)。同時(shí)，要狠抓“環(huán)綠”牌無(wú)公害蔬菜的申報認證工作。按照無(wú)公害蔬菜生產(chǎn)的技術(shù)標準嚴格控制基地蔬菜的生產(chǎn)全過(guò)程，保證產(chǎn)品質(zhì)量，樹(shù)立產(chǎn)品形象，盡早獲得無(wú)公害蔬菜認證。二是積極開(kāi)發(fā)草業(yè)項目�！痢恋貐^9萬(wàn)畝草原是我區農業(yè)的最大資源，草業(yè)市場(chǎng)份額較大，發(fā)展草業(yè)經(jīng)濟前景看好�？偨Y試種600畝紫花苜蓿的經(jīng)驗，研究論證實(shí)施大面積開(kāi)發(fā)的可行性，加快推進(jìn)草業(yè)開(kāi)發(fā)項目。三是開(kāi)發(fā)地熱資源。積極挖掘地熱資源，集多方力量開(kāi)發(fā)好地熱資源，利用好清潔熱能，力爭開(kāi)發(fā)一口地熱井。四是逐步開(kāi)發(fā)旅游資源。重點(diǎn)是幫助仙林公司開(kāi)發(fā)建設好文化生態(tài)園。爭取利用3年的時(shí)間完成黑土植物園、魚(yú)躍荷花園、文化碑林園的建設，構筑以林為主，融 林、水、花、湖和各異風(fēng)格建筑為一體的生態(tài)文化園。
�。ㄋ模⿵娏μ岣咧�。通過(guò)報紙、電視、廣播和報刊雜志等媒介，借助各類(lèi)展覽、洽談活動(dòng)，在市內、省內乃至全國范圍內廣泛開(kāi)展宣傳，全面提升春雷地區的影響力和吸引力。一是突出優(yōu)勢宣傳。重點(diǎn)宣傳××地區擁有土地、草原、水面、地熱等資源，具備毗鄰主城區和301國道的便捷通暢的交通條件，具備大規模、大面積開(kāi)發(fā)的國有土地機制。二是突出規模宣傳。重點(diǎn)宣傳總投資1.7億元，總面積2萬(wàn)畝可吸納7000人就業(yè)的“××現代無(wú)公害蔬菜基地”和100公頃可飼養大牲畜萬(wàn)頭規模的“綠色養殖基地”，大力宣傳占地面積2500畝總投資5000萬(wàn)元的“文化生態(tài)園”。三是突出政策宣傳。重點(diǎn)宣傳資金、用地、落戶(hù)等多方面的優(yōu)惠政策。爭取吸引更多的機關(guān)干部、城市職工和外地客商，通過(guò)合資合作、股份經(jīng)營(yíng)、獨資等形式來(lái)我區投資興業(yè)。
�。ㄎ澹┡ν晟品⻊�(wù)功能。一是抓緊籌建農業(yè)科技培訓中心。從完善無(wú)公害蔬菜基地功能、提高科技應用水平的角度，認真抓好建筑面積600平方米的培訓中心樓和4棟高科技工廠(chǎng)化育苗溫室的籌建、啟動(dòng)工作，使其盡早發(fā)揮集中培訓、示范引導、工廠(chǎng)化育苗、新產(chǎn)品新技術(shù)推廣應用和產(chǎn)品展示等科技載體作用，進(jìn)一步增強服務(wù)功能，提高業(yè)戶(hù)的經(jīng)營(yíng)水平。二是努力構筑物業(yè)平臺。按照企業(yè)組織、招商投入、政府支持、市場(chǎng)牽動(dòng)的路子，探索農業(yè)物業(yè)管理方式，構筑農業(yè)物業(yè)平臺。引入市場(chǎng)機制，引進(jìn)或引導建立農業(yè)物業(yè)企業(yè)，為種養業(yè)戶(hù)提供基地設施維護、青貯飼料供應、防疫檢疫繁育、產(chǎn)品營(yíng)銷(xiāo)、技術(shù)支持等項服務(wù)，保證種養業(yè)戶(hù)安心、舒心、放心地實(shí)施科學(xué)種養，實(shí)現種（養）得精、管理嚴、質(zhì)量好、效益高的目標。
�。┍M力做好政策和資金向上爭取工作。認真研究和及時(shí)掌握國家和省、市在農業(yè)開(kāi)發(fā)上的政策信息和投資重點(diǎn)，提前做好項目準備，加大向上協(xié)調力度，加強溝通與聯(lián)系，千方百計向上爭取政策和資金支持。組織申報項目納入國家和省、市專(zhuān)項發(fā)展計劃，爭取技術(shù)改造貼息、技術(shù)創(chuàng )新基金等專(zhuān)項資金。重點(diǎn)是抓好科技三項費、863計劃、科學(xué)基金的申報工作，抓好市級再就業(yè)扶持資金、以獎代投項目資金、大項目基礎設施建設資金的爭取工作，力爭年內爭取到上級的資金投入500萬(wàn)元，進(jìn)一步加快我區農業(yè)的現代化發(fā)展步伐。
下半年工作總結11
時(shí)光如水，歲月如梭，轉眼間，我們已經(jīng)從嚴冬走進(jìn)盛夏。一個(gè)學(xué)期即將過(guò)去，回首往事，這個(gè)學(xué)期的點(diǎn)點(diǎn)滴滴讓我深深感受到人在成長(cháng)，秘書(shū)部在成長(cháng)。
這學(xué)期，我們秘書(shū)部一直在很努力的工作，上對主席團負責，下對各部門(mén)負責。在這里一年了，小小的秘書(shū)部也該成長(cháng)了，再也不是你動(dòng)我動(dòng)，沒(méi)你命令不敢動(dòng)的小秘書(shū)了。不過(guò)這樣的轉變需要時(shí)間。
這學(xué)期的秘書(shū)部主要還是協(xié)助其他部門(mén)開(kāi)展工作、檔案規類(lèi)、會(huì )議記錄等。例會(huì )方面本學(xué)期我部轉變思路，各成員匯報所負責部門(mén)的.活動(dòng)情況。這一方面鍛煉了成員的口頭表達能力，另一方面增強了各成員的責任感。每次例會(huì )我部均有詳細的會(huì )議記錄以供備案查詢(xún)。
在協(xié)助其他部門(mén)開(kāi)展活動(dòng)中，我部成員也發(fā)揮刻苦耐勞、敬業(yè)奉獻的精神，特別在母親節的一系列活動(dòng)中都可以看到我部成員活躍的身影。
通過(guò)以上的工作總結，一個(gè)學(xué)期來(lái)，我們都播撒了自己的汗水和智慧，也讓我們獲得了成長(cháng)和快樂(lè )，看著(zhù)各種工作后大家寫(xiě)滿(mǎn)成就感的眼神，我相信大家都已經(jīng)收獲了自己所追求的。
新學(xué)期即將到來(lái)，我們的工作還有很多不足，比如說(shuō)：分工不周、內部協(xié)調性不足、工作缺乏效率等，本學(xué)期我部接受了不少的思想教育，雖然本學(xué)期在實(shí)際行動(dòng)上沒(méi)有一個(gè)質(zhì)的飛躍，起碼思想上有所改進(jìn)，我相信經(jīng)過(guò)一個(gè)假期的調整，新的學(xué)期將迎來(lái)一個(gè)新的秘書(shū)部。只要我們團結努力、方向正確，大家一定可以收獲，我部會(huì )成為一個(gè)勇敢表達自己的，敢站出來(lái)講話(huà)的秘書(shū)部。
下半年工作總結12
本年度下半年工作已經(jīng)結束，在人事局工作一年多中已逐漸適應了解其中的工作，人事部的工作在領(lǐng)導正確領(lǐng)導下，堅持“以實(shí)踐為主，工作中不斷加強學(xué)習”的重要思想，邊學(xué)習，邊工作，在部門(mén)工作中不斷創(chuàng )新，現就自己相關(guān)的工作總結如下：
醫療社保工作
1、對單位所涉及所有單位的醫療保險配合領(lǐng)導努力完成年度任務(wù)，分批次出文完成醫療保險費用的征繳工作，截止本年十月底完成所有參保單位的醫療保險費用征繳工作。完成了管委會(huì )新進(jìn)人員醫療保險參保工作，個(gè)人參保資料的準備工作。協(xié)助領(lǐng)導完成了區內各企業(yè)的醫療個(gè)人返還工作和管委會(huì )參保人員的醫療返還工作，并督促各企業(yè)把返還個(gè)人的簽認表交回人保局。逐步了解醫療個(gè)人報銷(xiāo)單據的審核內容，及報銷(xiāo)所需要個(gè)人資料。
2、養老保險工作
到榆林市養老辦辦理轉移工作，對本年度參保單位的養老信息表完善，加強與各單位的交流與溝通，預審各單位的養老保險申報表，并對李永明和白廷玉的退休工作逐步辦理，對機關(guān)新進(jìn)人員的養老參保工作展開(kāi)。
機關(guān)及部門(mén)學(xué)習
下半年度除了參加機關(guān)組織的周五學(xué)習，部門(mén)學(xué)習工作比較少，只有勞動(dòng)培訓外出，在接下來(lái)的工作將制定與工會(huì )的外出培訓計劃，到九月下旬組織部門(mén)和工會(huì )外出培訓，于八月制定出培訓方案，配合市直部門(mén)搞好單位領(lǐng)導的網(wǎng)絡(luò )學(xué)習及讀書(shū)學(xué)習活動(dòng)，并把領(lǐng)導的學(xué)習成果資料報送市委組織部，了解市委對領(lǐng)導干部的學(xué)習要求，把學(xué)習任務(wù)落到實(shí)處。
工資績(jì)效
不斷學(xué)習事業(yè)單位工資套改方案及套改方法，熟悉縣級部門(mén)事業(yè)單位的績(jì)效工資標準和市直部門(mén)的工資績(jì)效標準，結合市、縣績(jì)效工資標準制定20xx年度開(kāi)發(fā)區直屬事業(yè)單位的工資績(jì)效標準。
工作中的不足和下一步規劃
本人和部門(mén)的工作還存在許多不足之處，需要繼續加強學(xué)習，給自己充電，努力的去充實(shí)完善自己�？傮w來(lái)說(shuō)下半年度工作中學(xué)到的知識還不少，但是存在的問(wèn)題也很突出， 工作較為盲目，沒(méi)有具體的執行步驟和計劃，拖延工作的`習慣也存在，與外界的交流合作還欠佳，需進(jìn)一步加強，學(xué)習任務(wù)完成不夠，幾乎是沒(méi)有學(xué)習，沒(méi)有嚴格按照學(xué)習制度的條款執行，自覺(jué)程度不夠，讀書(shū)只有一本，讀書(shū)筆記也只有兩三頁(yè)。對機關(guān)學(xué)習的任務(wù)了解不透徹，只有領(lǐng)導分配后才開(kāi)始實(shí)施，主動(dòng)性和積極性不夠，對整體學(xué)習沒(méi)有具體規劃，在下班年里要拿出具體的學(xué)習規劃和方案，對領(lǐng)導學(xué)習負責配合市直部門(mén)搞好單位領(lǐng)導的網(wǎng)絡(luò )學(xué)習和生活學(xué)習
針對上述問(wèn)題，我將進(jìn)一步解放思想，更新觀(guān)念，強化措施，認真加以解決，計劃在明年的工作中按照新的思路開(kāi)展工作。以上為我對明年工作的總結和對明年工作的展望，相信新的工作中我能夠更好的發(fā)揮自身的優(yōu)勢和潛能，將人事工作提高一個(gè)新臺階。
下半年工作總結13
一年來(lái)，我校附屬園認真貫徹《幼兒園教育指導剛要》，堅持素質(zhì)教育，教育觀(guān)念不斷更新，本著(zhù)對孩子負責、對家長(cháng)負責、對幼兒園發(fā)展負責的原則，踏踏實(shí)實(shí)地做好每一項工作，推進(jìn)幼兒園整體辦學(xué)水平的發(fā)展�，F將本園工作做如下總結：
一、安全保教工作：
加強安全工作，落實(shí)安全工作制度，專(zhuān)人定期檢查園內各類(lèi)設施。安全工作責任到人，杜絕一切不安全因素；加強對幼兒、教師的自我保護教育、安全教育，確保幼兒、教師、園財產(chǎn)的安全。
合理安排幼兒一日活動(dòng)，培養幼兒的飲食、睡眠、盥洗等良好衛生習慣，培養幼兒生活自理能力。
保證幼兒戶(hù)外活動(dòng)時(shí)間、運動(dòng)量達標。
加強晨檢力度，認真做好幼兒衛生保健工作、體檢工作，并及時(shí)將幼兒情況向家長(cháng)反饋；切實(shí)做好預防和控制傳染病工作。
加強幼兒良好行為習慣的培養，特別加強幼兒“文明禮貌”教育、衛生習慣教育。
廣泛開(kāi)展創(chuàng )建平安和諧校園活動(dòng)。充分利用“全國中小學(xué)生安全教育日”，廣泛開(kāi)展以“強化安全管理，共建和諧校園”為主題的教育活動(dòng)。圍繞宣傳主題，有針對性地對幼兒進(jìn)行防火、防中毒、防溺水、防交通事故、防樓梯擁擠踩踏、防地震等方面的專(zhuān)題教育，切實(shí)提高幼兒的安全意識和自救自護技能。
二、教育教學(xué)工作
在《綱要》精神的指引下，根據幼兒的興趣和需要，選擇適宜的主題。每個(gè)主題都制定科學(xué)合理的方案，然后對方案進(jìn)行教學(xué)實(shí)踐，在實(shí)踐中反思、總結、記錄，為主題方案的`進(jìn)一步完善提供第一手資料，使主題教學(xué)更貼近幼兒的生活，從而有效地促進(jìn)幼兒的發(fā)展。
在教育教學(xué)活動(dòng)中，為幼兒創(chuàng )設良好的機會(huì )與條件，提供充足的操作材料。根據班上幼兒的年齡特征，充分調動(dòng)各種感官感知事物，使之在參加活動(dòng)的過(guò)程中，認知和掌握事物的特征與屬性。在一日活動(dòng)中，注意教給幼兒初淺的、簡(jiǎn)單的生活知識經(jīng)驗，培養幼兒獨立解決問(wèn)題的能力。
在教學(xué)中要處理好幼兒的主體地位及教師的主導地位，以多種形式引導幼兒有興趣地參與活動(dòng)，并主動(dòng)去學(xué)習，更好地因材施教，因人施教，認真領(lǐng)會(huì )了新《綱要》精神。
認真填寫(xiě)周、月計劃及各種表格。
根據制定的活動(dòng)目標、內容與要求組織好教育教學(xué)活動(dòng)的各環(huán)節，保證好幼兒每天的游戲活動(dòng)及戶(hù)外活動(dòng)時(shí)間，提供幼兒活動(dòng)材料，更好地培養幼兒的全面發(fā)展能力。
三、家長(cháng)及社區工作：
不斷加強家園聯(lián)系工作，有計劃地開(kāi)展家園聯(lián)系系列活動(dòng)，取得了家長(cháng)的支持和配合，加強幼兒園、家庭和社會(huì )教育的結合，形成推進(jìn)素質(zhì)教育的強大合力，構建起社會(huì )、家庭、幼兒園三位一體的教育網(wǎng)絡(luò )。提高家長(cháng)的滿(mǎn)意度、提高社會(huì )的信譽(yù)度，促進(jìn)家園共育。
總之，一學(xué)期來(lái)在全體教師的共同努力下，按照計劃出色地完成了各項任務(wù)，但園本課程如何進(jìn)一步深入研究與實(shí)施還有待進(jìn)一步加強。在新的一學(xué)年里，將加強園本課程的研究，充分發(fā)揮各活動(dòng)區的作用，提高保教質(zhì)量。
下半年工作總結14
20xx年公司突飛猛進(jìn)的發(fā)展。在發(fā)展的同時(shí)，生產(chǎn)、技術(shù)、品質(zhì)也在不斷提升。短短一年時(shí)間里，品質(zhì)部在公司領(lǐng)導的正確指導下，各部門(mén)的配合下，做出了一定成績(jì)，現做如下小結：
一、工作思路
以質(zhì)量體系ts16949為依據，切實(shí)建立品質(zhì)控制機制為核心，有效運行并持續改進(jìn)公司管理體系為宗旨，全面提升公司管理及品質(zhì)為目標。
二、工作小結
1、品質(zhì)檢驗機制不斷完善
由于原品質(zhì)部長(cháng)的離職，公司質(zhì)量體系工作一度停滯約，雖然采取了項目責任區域化分管理方式，但卻沒(méi)有充分發(fā)揮出品質(zhì)控制的作用。根據公司行政管理要求，對各部門(mén)現場(chǎng)管理情況、日清月結的執行情況進(jìn)行監督檢查，及時(shí)指出管理及生產(chǎn)中存在的問(wèn)題，提出糾正預防措施和糾正時(shí)限，并對糾正結果進(jìn)行跟蹤，較為有效地控制了管理及質(zhì)量。在隨后工作中我們不斷改進(jìn)檢驗方式，以檢查出的問(wèn)題來(lái)檢測內部管控能力，通過(guò)考核實(shí)施壓力，強化部門(mén)員工的管控力度，逐步讓存在問(wèn)題具有可控性，從而使三檢得以真正地建立，使品質(zhì)控制工作更加系統化和有效化。
10月下旬起，我部門(mén)開(kāi)始強化現場(chǎng)檢查，就檢查出的問(wèn)題及時(shí)與相關(guān)部門(mén)溝通并進(jìn)行復查，通過(guò)這種強化性檢查給部門(mén)員工施加壓力，使現場(chǎng)管理及品質(zhì)明顯提高。
2、加強細化內部考核
我部人員流失率雖然低，但卻是良莠不齊，對檢驗規標、業(yè)務(wù)技能也并不是十分清晰。造成原因大家都知道�；诖�，部門(mén)成立初始，在公司總經(jīng)理的正確指導下以激效考核作為切入點(diǎn)，綜合形成《品質(zhì)部考核管理制度》，并對糾正結果及糾正措施的實(shí)施情況進(jìn)行了驗證，確保了品質(zhì)部的正常運行。
3、優(yōu)化管理體系
通過(guò)內部考核、客戶(hù)質(zhì)量信息反饋、日常全檢、抽查以及突擊檢查等品質(zhì)控制方法的實(shí)施，理清了品質(zhì)部運行工作中存在的問(wèn)題，自9月下旬起利用約2個(gè)月的時(shí)間，組織本部門(mén)員工學(xué)習培訓了品質(zhì)意識、業(yè)務(wù)技能、管理制度等。有針對性地對激效考核進(jìn)行了優(yōu)化。通過(guò)此項工作的開(kāi)展，不僅使部分基層管理人員動(dòng)了起來(lái)，而且使各班組更加熟悉體系文件，更加清楚管控要點(diǎn)。此次對過(guò)去繁瑣的文件、流程及表單進(jìn)行了簡(jiǎn)化，對不適宜的體系文件進(jìn)行修正，對于工作中的盲點(diǎn)進(jìn)行了補充，對不健全的體系文件進(jìn)行了完善。
5、配合監督審核
9月13日—15日，迎來(lái)了認證公司對本公司管理體系通過(guò)認證以來(lái)的首次監督審核，我部門(mén)全程陪同并全面配合了此次審核工作，并據審核意見(jiàn)向責任部門(mén)下發(fā)了《糾正預防措施報告》，且將按期限驗證、糾正及糾正預防措施的實(shí)施情況進(jìn)行了全面跟蹤。
三、工作亮點(diǎn)
1、建立了三檢機制，使品質(zhì)控制作用得以真正發(fā)揮。
2、通過(guò)對管理體系的優(yōu)化，進(jìn)一步明確了管理職責，理順了管理要點(diǎn)，修正了環(huán)境管理策劃的原則性問(wèn)題，使更具適宜性、可操性及實(shí)效性。
四、工作中的不足及改進(jìn)想法
盡管在短短三個(gè)多月的時(shí)間里，我部門(mén)做了大量具體工作，取得了小小的成績(jì)，但深知距離工作要求還存在差距，具體如下：
1、品質(zhì)控制機制雖然建立起來(lái)，但仍需進(jìn)一步完善。今后我們將加強對員工自控能力的檢查，從而全方位地提升管理和品質(zhì)意識。
2、對于公司例會(huì )中形成的決議我們的跟進(jìn)工作做得還不夠。在我們充分認識到這一點(diǎn)的時(shí)候，就進(jìn)行過(guò)深刻的反思，并已經(jīng)開(kāi)始行動(dòng)做好此項工作。
3、作為品質(zhì)檢驗部門(mén)，由于之前幾個(gè)月生產(chǎn)任務(wù)繁忙，對于現場(chǎng)的日常檢查較少。但是任何理由都不能作為借口，今后我們會(huì )平衡好各方面工作，將大量的時(shí)間用于管理及品質(zhì)的監控上，從而真正能夠做到替公司分憂(yōu)。
4、加強部門(mén)各工作崗位的管理和培訓工作：在人員趨勢于穩定的時(shí)候，加強思想溝通工作，使人員的工作態(tài)度向工作的轉變，發(fā)揚工作熱忱，把生產(chǎn)的輔助工作做好，達到無(wú)出現事故和客觀(guān)性錯誤。同時(shí)，加強各崗位相互間的在職培訓工作，使部門(mén)各人員 都掌握多種技能，做到一專(zhuān)多能，彌補了工作量大時(shí)人力不足的缺陷，保證了部門(mén)工作的正常運轉。
5、在生產(chǎn)流程的控制方面：嚴格控制原材料、半成品、成品的檢驗，注重過(guò)程體系的監控。生產(chǎn)能夠正確銜接往往需要各部門(mén)間的緊密與合作，加強與生產(chǎn)部、銷(xiāo)售部等部門(mén)的溝通工作，排除信息不符現象，產(chǎn)品控制過(guò)程做好質(zhì)量檢驗記錄，實(shí)現生產(chǎn)過(guò)程中產(chǎn)品的可追溯性，以顧為主，為產(chǎn)品的售后服務(wù)工作打下了良好的基礎;在產(chǎn)品檢驗工作的過(guò)程中，對流程的控制，主要采取全面的質(zhì)量管理方式，包括工作質(zhì)量，以及全面的過(guò)程管理和全員參與的方式，不僅在生產(chǎn)過(guò)程、而且向前后兩側延伸，包括對產(chǎn)品的設計、生產(chǎn)、儲存過(guò)程的監控，來(lái)提高產(chǎn)品的質(zhì)量;加強生產(chǎn)場(chǎng)所的現場(chǎng)監督，對生產(chǎn)場(chǎng)所的監督主要是對現場(chǎng)的衛生環(huán)境的管理，環(huán)境的好壞對產(chǎn)品質(zhì)量的影響甚大，為此，加強現場(chǎng)6s的管理，減少對產(chǎn)品質(zhì)量的影響。品質(zhì)部的目標是：顧客滿(mǎn)意度85%以上，在用檢測儀器合格率為100%，且檢測儀器均在合格有效期內。在明年的質(zhì)量體系運作中，能?chē)栏癜凑障嚓P(guān)體系文件做好各項工作,對產(chǎn)品生產(chǎn)過(guò)程我們嚴格按相關(guān)文件做到嚴格把關(guān)，對出現的不合格項及時(shí)通知生產(chǎn)部，分析原因, 并采取糾正措施。對產(chǎn)品質(zhì)量每月進(jìn)行統計，再針對主要不合格內容制訂糾正預防措施;對客戶(hù)的投拆的處理要求有糾正預防措施，而且這些措施均要得到有效的實(shí)施。因此來(lái)確保明年生產(chǎn)中的產(chǎn)品質(zhì)量穩定。產(chǎn)品質(zhì)量安全作為一項長(cháng)抓不懈的工作，只有良好質(zhì)量的產(chǎn)品品質(zhì)，才能經(jīng)受得市場(chǎng)的考驗。作為為生產(chǎn)服務(wù)、為產(chǎn)品服務(wù)的檢驗部門(mén)，為適應快速發(fā)展和全球化競爭的時(shí)代，以及不斷變化的外部環(huán)境，我們必須及時(shí)更新日益增加的、更復雜的技術(shù)，來(lái)適應產(chǎn)品多樣性、復雜性和創(chuàng )造綜合的管理系統，需要極其應變的意識和應能力的人才隊伍，而且，這種變化在以持續增長(cháng)的`速度發(fā)生，作為品質(zhì)部，隊伍持續的個(gè)體發(fā)展的需求應該得到企業(yè)的充分認識，創(chuàng )建學(xué)習型隊伍已成為我部門(mén)的長(cháng)期決策;為適應激烈的競爭環(huán)境，需要建立一種全新的、高水平的隊伍。
在進(jìn)行流程革新和效率創(chuàng )新的時(shí)候，需要通過(guò)提高產(chǎn)品質(zhì)量、提高顧客滿(mǎn)意度，這些也成為明年的計劃和相關(guān)培訓的目標。 展望新的一年，我們將不斷地提高自己，做好生產(chǎn)和質(zhì)量的指導工作，開(kāi)展質(zhì)量意識教育以及培訓工作，繼續制定和完善質(zhì)量管理文件，按照制定的部門(mén)目標，腳踏實(shí)地的完成各項任務(wù);及時(shí)學(xué)習更新，以使應用的管理方法更加科學(xué)化、合理化。并堅持以ts16949質(zhì)量體系為目標的質(zhì)量管理方法和決策，繼續加強與各部門(mén)間的溝通與合作，促進(jìn)相互了解與協(xié)調發(fā)展。新的一年，品質(zhì)部的全體人員，繼承以往積極向上的工作熱情和團隊精神。為了目標的實(shí)現，我們已經(jīng)做好了迎接新挑戰的準備。 最后，在春節來(lái)臨之際，祝身體健康，合家幸福!
下半年工作總結15
上半年的工作順利完成了，沒(méi)有出現大的差錯，以高度的責任感做好本職工作，在做好本職工作的基礎上，以高度的標準嚴格要求自己自覺(jué)學(xué)習業(yè)務(wù)知識，不斷提高自身素質(zhì)。
我自覺(jué)遵守作息時(shí)間，嚴格堅持一日生活制度，在工作中聽(tīng)從領(lǐng)導指揮，在工作中執行本職工作操作程序，聽(tīng)從領(lǐng)導的安排，完成領(lǐng)導交給的各項工作任務(wù)。
認真查找不足，認真絡(luò )知識，在過(guò)去的半年里，認真自我，找出差距，在以后的`工作中更要有大的進(jìn)步，這半年里還是有很多不足之處，在下半年里要吸取著(zhù)上半年的教訓，對業(yè)務(wù)知識活學(xué)活用，在以后的工作中要彌補不足之處，全面提高自身素質(zhì)業(yè)務(wù)水平，服務(wù)質(zhì)量，為中心做出應有的貢獻我要接受這份工作，在以后的工作中有不足之處請領(lǐng)導批評指出，為公司作出一點(diǎn)點(diǎn)貢獻。
自上半年工作以來(lái)，一直從事網(wǎng)絡(luò )工程的管理工作，因此，我對公司這個(gè)崗位，并且我在很短的時(shí)間內熟悉了公司以及有關(guān)工程的基本情況，馬上進(jìn)入工作�，F將工作情況簡(jiǎn)要總結如下：
1）負責辦公樓機房樓網(wǎng)絡(luò )以來(lái)，對辦公樓施工存在的歷史累積的問(wèn)題進(jìn)行了理順，制定了一系列的施工措施使問(wèn)題得到解決。
2）對辦公樓整體網(wǎng)絡(luò )運維做到及時(shí)響應。
3）技術(shù)工作：分析和了解壽險，健康險網(wǎng)絡(luò )需求，及時(shí)制定弱電施工方案；結合目前的工程布線(xiàn)實(shí)際情況，制定實(shí)施方案。
在本部門(mén)的工作中，認真的做好部門(mén)領(lǐng)導分配下來(lái)的任務(wù)，在完成過(guò)程中獲得了本部門(mén)領(lǐng)導和同事的認同。當然，在工作中我也出現了一些小的差錯和問(wèn)題，部門(mén)領(lǐng)導也及時(shí)給我指出，促進(jìn)了我工作的成熟性。
在這半年的工作中，我深深體會(huì )到有一個(gè)和諧、共進(jìn)的團隊是非常重要的，有一個(gè)積極向上、大氣磅礴的公司和領(lǐng)導是員工前進(jìn)的動(dòng)力。公司給了我這樣一個(gè)發(fā)揮的舞臺，我就要珍惜這次機會(huì )，為公司的發(fā)展竭盡全力。
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