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月份工作總結

時(shí)間:2025-09-10 11:56:02 工作總結

月份工作總結

  總結是事后對某一階段的學(xué)習、工作或其完成情況加以回顧和分析的一種書(shū)面材料,它能使我們及時(shí)找出錯誤并改正,讓我們好好寫(xiě)一份總結吧。那么總結要注意有什么內容呢?以下是小編精心整理的月份工作總結,希望能夠幫助到大家。

月份工作總結

月份工作總結1

  針對幼兒年齡段生理特征,上下樓梯困難,我班開(kāi)展了“安全教育”活動(dòng),利用課堂教學(xué),日常生活的滲透加強幼兒安全意識,提高了幼兒的自我保護意識?粗(zhù)日歷又掀過(guò)一頁(yè),感嘆時(shí)間過(guò)的真快,x月份又在手指間不經(jīng)意的溜走了,回顧一月份總結如下:

  一、班況分析

  本月我班出勤率:x%生病率:x%,其中兩名幼兒長(cháng)期病假,xx和xx,xx系體質(zhì)弱,免疫力不好,至入冬以來(lái)未來(lái)園,xx至分班來(lái)未曾入園,我班老師與家長(cháng)一直聯(lián)系。事故發(fā)生率:x,本月教師出勤率x請假一上午,x請假一下午,xx請假半小時(shí)。事故發(fā)生率:x

  二、本月我班做了一下工作

  1、組織幼兒拍球并帶幼兒參加了拍球比賽,讓幼兒感受到了競賽的樂(lè )趣。

  2、參與了媽咪沙龍活動(dòng)。

  3、班里兩位老師參加了幼兒園組織的首席教師評選活動(dòng),并從中得到了提高和鍛煉。

  4、扎扎實(shí)實(shí)做好教育教學(xué),尤其是閱讀識字和英語(yǔ),為教學(xué)成果展做好準備。

  5、針對幼兒年齡段生理特征,上下樓梯困難,我班開(kāi)展了“安全教育”活動(dòng),利用課堂教學(xué),日常生活的'滲透加強幼兒安全意識,提高了幼兒的自我保護意識。

  6、在家園共建方面,我們通過(guò)家訪(fǎng)、媽咪沙龍、幼兒觀(guān)察評價(jià)表附以電話(huà)溝通、便條、短信息等方式與家長(cháng)保持聯(lián)系。

  三、x月份我班將從以下開(kāi)展工作

  1、做好衛生消毒工作,保證每位幼兒的安全。

  2、繼續做好家園共育工作,通過(guò)教學(xué)成果展、xx搖籃藝術(shù)節活動(dòng)讓家長(cháng)感受寶寶的風(fēng)采。

  3、做好冬季流行感冒的預防工作。

  4、認真備好每節課,努力提高自己的教學(xué)水平。

  四、重點(diǎn)工作

  1、積極籌備、并組織幼兒參加“幼兒園嘉年華”。

  2、繼續扎實(shí)的做好教育教學(xué),并積極籌備幼兒教學(xué)成果展。

月份工作總結2

  一月來(lái)在公司的統一領(lǐng)導下,經(jīng)過(guò)部門(mén)員工的共同努力,完成了公司安排的各項保潔工作任務(wù),我們保潔部本著(zhù)“用心服務(wù)、爭創(chuàng )一流”的服務(wù)理念作好每一項工作,同時(shí)也得到了上級領(lǐng)導和業(yè)主的認可,F將保潔部一月來(lái)的工作匯報如下:

  一、用心服務(wù)、提升保潔服務(wù)質(zhì)量

 。颈嵅砍袚3個(gè)辦公區、兩個(gè)室內保潔(約350多間辦公室)以及10個(gè)家屬區的保潔任務(wù)。是我們xx公司服務(wù)管理的重點(diǎn)工作之一。保潔部始終把優(yōu)質(zhì)保潔服務(wù)作為全月工作的重中之重,扎實(shí)開(kāi)展“優(yōu)質(zhì)服務(wù)月”活動(dòng),延伸保潔服務(wù)項目,全力打造“xx保潔”服務(wù)品牌。我們保潔部在這一月里,縱有種種的不盡人意,但是在這一月中我們也有星星點(diǎn)點(diǎn)的閃亮之處。一是在月初時(shí)xx公司接到省公司20xx月團拜會(huì )在綜合樓餐廳舉行的通知后,公司領(lǐng)導及時(shí)召開(kāi)會(huì )議,安排部署團拜會(huì )工作,制定具體服務(wù)方案,保潔部在接到任務(wù)時(shí),立即組織各班組人員齊心協(xié)力,認真安排布置工作任務(wù),高效的完成了1。6萬(wàn)平方米保潔任務(wù)。二是加強社區和辦公區日常保潔巡視檢查工作以及配合省公司的春季、秋季安全大檢查工作,狠抓安全職責落實(shí),深化隱患排查治理。在大檢查中共排查安全隱患34處。配合公司相關(guān)部門(mén)完成了大樓數間需粉刷辦公室的登記以及對大樓數間辦公室外幕墻玻璃破損的更換工作。進(jìn)一步規范應急體系,根據人員變動(dòng)及時(shí)調整了應急隊伍,明確了職責,落實(shí)了職責。三是接到省公司下屬部門(mén)要搬遷到北樓辦公。我們保潔部立即組織人力,對北樓全面進(jìn)行了保潔,受到搬遷業(yè)主的一致好評。四是認真作好清倉利庫工作,加強保潔器具的管理。對所有保潔器具進(jìn)行統一登記造冊。五是用心配合xx中心項目部完成全月上級領(lǐng)導無(wú)數次的來(lái)訪(fǎng)及檢查工作。六是10月份完成了對公司調度大樓外幕墻的清洗工作。同時(shí),配合物業(yè)公司各部門(mén)完成了省公司第四季度工作會(huì )議的接待服務(wù)工作。

  二、完善保潔標準化、細化工作流程

 。1)在去月工作的基礎上,完善保潔部的相關(guān)管理制度及考核細則。保潔部根據各崗位的實(shí)際狀況,從規范班組服務(wù)流程著(zhù)手,對各班組定人、定崗、定位,職責到人。同時(shí),根據員工的工作潛力及特長(cháng),做到“三劃”(劃點(diǎn)、劃片、劃樓),做到人人有事做,人人有職責區,依據劃分的職責狀況進(jìn)行檢查,發(fā)現問(wèn)題立即整改。

 。2)按標準培訓,針對崗位輪換和新員工入職時(shí)的實(shí)際狀況,實(shí)行例會(huì )講理論,在崗做示范的方法進(jìn)行培訓。班長(cháng)手把手教,熟練工傳、幫、帶,發(fā)揮班長(cháng)的`業(yè)務(wù)技能專(zhuān)長(cháng),調動(dòng)熟練工的用心性。這樣使受培訓者容易理解和掌握,即提高了受訓者的技能,又拉近了同事間的距離,一舉兩得,相得益彰。嚴把培訓關(guān),講清操作要領(lǐng)要點(diǎn),做到眼勤手快(即:眼勤看手快做);先粗后細,一步到位,人走物清(即:一次做徹底,人走垃圾、雜物、工具全帶走)。

 。3)按標準檢查。在檢查工作中,不走過(guò)場(chǎng)。杜絕一糊二混,發(fā)現問(wèn)題及時(shí)提出,處理問(wèn)題注意方法,盡量不傷和氣,出現反常,多方協(xié)助。目的只有一個(gè),標準不放下。持之一恒的日檢查,是保潔標準化不可缺少的措施,只有這樣,墻上貼的才不會(huì )是一紙空文,保潔區的衛生才能贏(yíng)得業(yè)主和使用人的滿(mǎn)意。

  三、提升管理、強化員工素質(zhì)

 。1)首先強化管理人員的管理素質(zhì)及業(yè)務(wù)培訓,組織管理人員參加班組長(cháng)學(xué)習培訓班,透過(guò)例會(huì )傳達公司相關(guān)工作要求及保潔工作標準。

 。2)加強培養保潔員素質(zhì),對每一個(gè)新來(lái)員工先進(jìn)行思想道德教育。對每個(gè)崗位根據要求的不一樣,開(kāi)展崗位培訓,在全體工員中開(kāi)展保潔知識技能比武竟賽,并逐個(gè)演練,相互學(xué)習,相互交流,透過(guò)培訓,使保潔質(zhì)量和工作效率都得到很大提高。

 。3)保潔服務(wù)質(zhì)量,根據公司制定的保潔工作標準要求;認真按照保潔工作流程來(lái)完成每一個(gè)環(huán)節,并每月不定期對各管理區保潔員工作狀況及保潔質(zhì)量進(jìn)行抽查,不論保潔區的大小,我們要求標準是一致的。職責人都務(wù)必認真的記錄工作狀況,根據工作狀況記錄來(lái)掌握工作進(jìn)度和質(zhì)量狀況,做到心中有數,有據可查。

 。4)安全方面管理;始終堅持“安全第一、預防為主”的基本方針,全面實(shí)施“標準化”作業(yè),對所有保潔區存在安全隱患進(jìn)行認真排查,并做好安全防范。始終把安全要求貫徹到工作的全過(guò)程,落實(shí)到管理的方方面面。加大反習慣性違章工作力度,做到常抓不懈,警鐘常鳴。每周對員工進(jìn)行安全培訓,交底、強化員工安全意識;切實(shí)落實(shí)安全職責制,保證了安全管理工作的平穩運行。

 。5)在公司開(kāi)展“三節約”活動(dòng),引導和鼓勵員工用心參加節能降耗活動(dòng),讓員工在日常工作中自覺(jué)養成節儉的習慣,此刻降耗創(chuàng )效已在員工中蔚然成風(fēng),每一天大家都能記得少用一滴清潔劑,少浪費一個(gè)垃圾袋,并自覺(jué)地維護好自我的保潔工具,使企業(yè)的每一份資產(chǎn)都能用在刀刃上。

  四、工作需要改善的方面

  1、加強與保潔員的溝通互動(dòng)。管理人員要以身作則發(fā)揚團結合作的精神做好每一天的工作。調動(dòng)保潔員的工作熱情,持續高漲的工作激情。

  2、與各部門(mén)用心配合,一齊充分的分析和計劃保潔的工作安排。并針對各保潔區的特殊性作出更細致的保潔服務(wù)要求和標準。

  3、認真貫徹落實(shí)每一次相關(guān)的會(huì )議精神和工作安排。

  五、20××月工作計劃

  1、繼續開(kāi)展“安全月”活動(dòng)及安全檢查工作。圍繞全月安全目

  標,深化隱患排查治理,進(jìn)行安全風(fēng)險管理教育培訓,提高員工的安全風(fēng)險意識及崗位安全技能。

  2、強化一線(xiàn)保潔員工培訓,提升職工隊伍整體素質(zhì)。完善員工崗位培訓,推出崗位培訓的資料,著(zhù)力抓好培訓工作,由負責人落實(shí)。做好各保潔區的培訓標準及考核記錄,確保各保潔區的工作按計劃高標準的實(shí)施。

  3、認真做好xx公司承擔省公司電力大廈、綜合樓外幕墻的清洗任務(wù),明確任務(wù)、落實(shí)職責,實(shí)行誰(shuí)主管誰(shuí)負責,確保外幕墻的清洗工作順利完成。

  4、穩抓環(huán)境衛生,提高各保潔區的衛生質(zhì)量,確保公司環(huán)境衛生創(chuàng )省衛生先進(jìn)單位。

  5、繼續開(kāi)展好“三節約”活動(dòng),從節約一滴清潔劑、少用一個(gè)垃圾袋,做到人走燈滅,水管用完及時(shí)關(guān)掉,平時(shí)注意維護各種保潔工具、設施、設備,發(fā)現問(wèn)題及時(shí)報修,不因人為原因而造成公司的能源浪費。

  6、加強考核、搞好評比。力求從用心服務(wù)、爭創(chuàng )一流的高度,進(jìn)一步完善考核評比,以高質(zhì)量、高起點(diǎn)、高標準、嚴要求為基點(diǎn),著(zhù)力抓好定期檢查評比,力戒干好干壞一個(gè)樣,實(shí)行評優(yōu)促差、獎優(yōu)罰劣,對各班組評比實(shí)行末位淘汰制。

  最后,期望我們公司能夠走得更遠更久,能夠得到更多業(yè)主的信賴(lài),能吸納到更多有用的人才,發(fā)展得更強更好,讓每一個(gè)公司的員工、小區的業(yè)主都能生活和工作在一個(gè)美麗、干凈、安全和有品味的環(huán)境中。

月份工作總結3

  品管部工作始終圍繞公司整體工作目標,認真落實(shí)曾廠(chǎng)指示精神,擔負著(zhù)公司原材料料檢驗、生產(chǎn)過(guò)程巡回檢驗、成品及出貨質(zhì)量檢驗、退貨檢驗、常規實(shí)驗等質(zhì)量監控工作,并在思想上高度重視公司ISO9001質(zhì)量管理體系的正常運作。將各部門(mén)判定的相關(guān)程序和措施納入到質(zhì)量體系文件和崗位職責規范中,在曾廠(chǎng)的堅強領(lǐng)導和堅定支持下,部門(mén)全體成員統一思想。在工作中查缺堵漏,防微杜漸,積極配合其它部門(mén)工作,在保持產(chǎn)品質(zhì)量穩定中起到了重要作用。并積極響應下階段ISO9001:20xx質(zhì)量管理體系的試運行,使質(zhì)量體系工作步入了制度化規范化軌道,F結合本部實(shí)際,將五月份部門(mén)工作具體總結如下:

  一、人員方面

  從五月初部門(mén)僅剩下二人,一人即將月底離職。但是面對公司訂單量增加和廠(chǎng)部生產(chǎn)繁忙使我部工作更加繁重,對此曾廠(chǎng)果斷英明決策,從物流部調入一人并同時(shí)外招兩人到我部,為我部夯實(shí)奠定了人員基礎,通過(guò)強化培訓管理,培訓出并暫時(shí)穩定住兩人,為一些簡(jiǎn)單的日常工作開(kāi)展提供了保障。其中一人自然淘汰。雖然暫時(shí)穩定住了兩人,但是其中一人還是有離職的傾向?傮w上人員基礎薄弱,部門(mén)工作還需分階段深入推進(jìn);诋斍安块T(mén)現狀,穩定人員和培訓人員依然是部門(mén)工作的重點(diǎn)。

  二、質(zhì)量管控方面

  1.嚴格執行原材料進(jìn)廠(chǎng)、生產(chǎn)過(guò)程監控及出廠(chǎng)質(zhì)量檢驗標準;所有原材料到廠(chǎng)

  其中江蘇興華外鍍鋅管(DN200*4.75)的不良情況為5支管壁凹陷,4支管壁有不同程度的壓痕;山東金匯的螺旋管(DN250*6)有2支管內有焊瘤,一支距離管口約1770毫米處,另一支距離管口約1100毫米處;江西上高的卡箍(∮426)表面沙眼較多。我部對上述不合格品及時(shí)處理,并與相關(guān)部門(mén)協(xié)商、溝通。對工地上反饋過(guò)來(lái)的溝槽管口成喇叭口及槽淺質(zhì)量問(wèn)題進(jìn)行復檢,并會(huì )同相關(guān)部門(mén)采取整改措施加以分析改進(jìn),與此同時(shí)在溝槽工序生產(chǎn)過(guò)程中加強重點(diǎn)布控。在出廠(chǎng)前對產(chǎn)品質(zhì)量嚴格把關(guān),尤其是對最容易出現的外觀(guān)問(wèn)題進(jìn)行再次確認,若出現難以修復的外觀(guān)問(wèn)題時(shí)開(kāi)具異常單并傾聽(tīng)各方意見(jiàn),最終經(jīng)曾廠(chǎng)批示后決定放行與否,與此同時(shí)我部加強調查分析后直指相關(guān)責任方并強化各控制點(diǎn)監控力度。在實(shí)施和監督工作中,將公司質(zhì)量管理體系加以維護,為下一步通過(guò)ISO9001: 20xx質(zhì)量管理體系審核奠定一定的基礎。

  2.規范巡檢工作,注重質(zhì)量統計

  為了直觀(guān)的反映生產(chǎn)過(guò)程不良狀況,將5月份生產(chǎn)過(guò)程不良走勢圖繪制如下:

  為了更進(jìn)一步強化質(zhì)量改進(jìn),巡檢人員深入生產(chǎn)一線(xiàn),嚴格要求盡量堅守生產(chǎn)現場(chǎng),及時(shí)發(fā)現因操作不當造成的質(zhì)量問(wèn)題,并記錄在案。充分利用目視管理的全局觀(guān),從人 機 物 法 環(huán)等多方面去發(fā)現現場(chǎng)的問(wèn)題,同時(shí)從以上所述的5方面想辦法解決。??在一系列的生產(chǎn)質(zhì)量監督工作中,我部充分認識到:質(zhì)(轉 載 于:wWw.773N.COm校園 生 活網(wǎng):品管部月度工作總結)量管理體系還需具體扎實(shí)的數據分析。因此,5月份確定了每天提供一張涂層厚度統計表及控制圖,將質(zhì)量數據分解、分析,并呈報曾廠(chǎng)核準。

  3.強化質(zhì)量管理,提升質(zhì)量意識;

  在曾廠(chǎng)的反復的引導下,我部認識到質(zhì)量管理是一種行為意識的管理,一個(gè)人的意識、觀(guān)念將直接影響其行為活動(dòng)及結果。只擁有先進(jìn)的技術(shù)和良好的技術(shù)裝備,并不能保證一定能夠得到優(yōu)質(zhì)的產(chǎn)品;正確的質(zhì)量觀(guān)念和對待質(zhì)量的嚴謹態(tài)度,才能確保實(shí)現優(yōu)質(zhì)高效,這是創(chuàng )造優(yōu)質(zhì)品牌的關(guān)鍵所在。物質(zhì)決定意識,意識決定行為,因此,要搞好質(zhì)量工作,很大程度上在于提高人的質(zhì)量意識,真正達到自主管理的效果。廠(chǎng)部員工總是新老交替,各崗位增加了大量的新員工,加強質(zhì)量管理知識學(xué)習、提高員工質(zhì)量意識顯得尤為重要!爸挥袃(yōu)秀的員工才能做出優(yōu)秀的產(chǎn)品!边@是海爾集團的至理名言。因此說(shuō),要提高企業(yè)的產(chǎn)品質(zhì)量,則首先要從提高員工的質(zhì)量意識開(kāi)始。員工的質(zhì)量意識代表著(zhù)企業(yè)的形象,是企業(yè)員工的素質(zhì),是一個(gè)企業(yè)練就的一種“內功”,是一座精神富礦。產(chǎn)品的品質(zhì)是由人做出來(lái)的,品質(zhì)的高低往往取決于人員的素質(zhì)觀(guān)念和態(tài)度,如果人員的品質(zhì)觀(guān)念和態(tài)度發(fā)生偏差,則產(chǎn)品體系再完善,質(zhì)量控制方法再先進(jìn)也無(wú)法解決根本問(wèn)題。一個(gè)人的意識將直接影響著(zhù)其行為和結果。因此,質(zhì)量管理上要從“管人的行為”轉向“管人的思想”,管理方式要從命令、控制、懲罰為主轉向引導、激勵為主。要搞好質(zhì)量管理工作,關(guān)鍵在于提高人的`質(zhì)量意識。有了良好的意識,它將始終伴隨著(zhù)我們,時(shí)刻提醒我們對工作的嚴謹和責任,促使我們去不斷追求完美的目標。

  三、部門(mén)工作存在的不足

  1.各控制點(diǎn)全面監控不到位,各工序把關(guān)不嚴密,出現質(zhì)量問(wèn)題后造成部門(mén)與部門(mén)之間相互間推諉扯皮。

  2.專(zhuān)業(yè)質(zhì)檢人員少,淡化了質(zhì)檢工作嚴肅性。產(chǎn)品檢驗工作是保證產(chǎn)品質(zhì)量的一個(gè)重要關(guān)口,也是阻止不合格產(chǎn)品流向市場(chǎng)的最后一道關(guān)口,同時(shí)又利于減少返修及報廢,降低生產(chǎn)成本。

  第四:下步工作計劃

  鑒于以上幾個(gè)方面存在的問(wèn)題和不足,在接下來(lái)以ISO9001:20xx質(zhì)量管理體系的試運行作為平臺,以實(shí)現所有工作程序化、規范化、標準化管理為目標,建立部門(mén)文件化、制度化、系統化的管理模式的雛形,落實(shí)曾廠(chǎng)的意圖,爭取創(chuàng )建有特色的品管部一體化管理模式。

  1.加強內部整訓,嚴格要求自己和部門(mén)成員,盡量做到無(wú)可挑剔,精益求精。并力爭做到零缺陷。

  2. 待部門(mén)人員穩定的狀態(tài)下分階段有計劃、有實(shí)施、有檢查、有針對性的培養質(zhì)檢人員。

月份工作總結4

 。ǘ⿲υ幸幷轮贫冗M(jìn)行了修訂。因業(yè)務(wù)的發(fā)展變化,現有制度已有一些不適用于實(shí)際的地方,針對業(yè)務(wù)的發(fā)展變化,根據在實(shí)際檢查工作中遇到的問(wèn)題,對原有規章制度進(jìn)行了修訂,確保規章制度符合業(yè)務(wù)的發(fā)展變化,在實(shí)際工作中發(fā)揮到應有的作用。

 。ㄈ╅_(kāi)展了人員排查工作。根據省局文件要求,為切實(shí)防范人員風(fēng)險,保障企業(yè)資金安全,對全局人員開(kāi)展了排查工作,要求各局利用種種方法對全局人員考察,對存在問(wèn)題的各類(lèi)人員或是加以關(guān)注,或是予以調離,分別處理,確保清潔儲匯人員隊伍,降低人員風(fēng)險。

 。ㄋ模┡浜蠂揖謱ξ揖謨瓤刂贫鹊臋z查。配合國家局的檢查,我局積極準備了各類(lèi)資料,切實(shí)向國家局檢查組匯報我局工作中存在的'問(wèn)題,以及我局準備采取的各項措施,并陪同國家局檢查組到網(wǎng)點(diǎn)和縣局切實(shí)觀(guān)察制度的整改落實(shí)情況。

 。ㄎ澹⿲κ袃葟臉I(yè)人員進(jìn)行了培訓。對市局從業(yè)人員舉辦專(zhuān)門(mén)的培訓班,講解新修訂的規章制度,確保從業(yè)人員在工作中應用新修訂的制度進(jìn)行業(yè)務(wù)辦理,把規章制度落實(shí)到實(shí)際工作中去,達到修訂制度的真正目的。

 。ㄎ澹╅_(kāi)展了常規檢查。對魏縣、成安、峰峰以及市內各專(zhuān)柜和監控崗位進(jìn)行了常規檢查。

  二、工作計劃

 。ㄒ唬⿲⑿滦抻喌闹贫葏R編成冊,發(fā)放到每一個(gè)從業(yè)人員手中,便于從業(yè)人員學(xué)習和查閱。

 。ǘ┏檎{宋淑敏、徐延超兩名縣局稽查人員到市局參加市局的檢查,在實(shí)際工作中對稽查人員進(jìn)行教育。

 。ㄈ╅_(kāi)展常規稽查。

月份工作總結5

  11月份財務(wù)總監辦在公司經(jīng)營(yíng)班子的領(lǐng)導下,加強預算管理,以增收節支為中心,降低公司運行成本和產(chǎn)品生產(chǎn)成本,提高產(chǎn)品質(zhì)量,增加企業(yè)效益為目標,深入生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)一線(xiàn),認真發(fā)揮公司職能部門(mén)監督管理作用,配合各生產(chǎn)單位做了一些基礎管理工作,F將一年的工作情況匯報如下:

  一、認真做好部門(mén)日;A管理工作

  1、切實(shí)加強了本部門(mén)職工的思想政治學(xué)習,及時(shí)準確地傳達了公司決定、決策、規定等,并認真學(xué)習落實(shí)。使大家能自覺(jué)遵守公司的規章制度,處處以公司大局為重,維護了公司的利益和形象。

  2、按照公司財務(wù)收支計劃,做好財務(wù)收支登記工作,認真編制公司財務(wù)收支情況表。

  3、加強公司預算管理工作。定期不定期地對公司財務(wù)預算(計劃)執行情況,進(jìn)行檢查、考核,并對執行中存在的問(wèn)題及時(shí)提出整改意見(jiàn),按年度編制公司財務(wù)預算執行情況報告。

  4、嚴格按照公司印鑒管理使用規定,管好、用好了財務(wù)印鑒,確保公司資金的統一調度安排使用,有效地保證了資金的安全運營(yíng),提高了資金使用效率。

  5、配合財務(wù)部門(mén)一道做公司財務(wù)核算管理和稅收管理工作。

  6、加強自身業(yè)務(wù)知識學(xué)習,進(jìn)一步提高了業(yè)務(wù)水平及工作效率和辦事能力。先后參加了會(huì )計人員繼續教育培訓、企業(yè)所得稅培訓等。

  二、深入生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)工作實(shí)際,配合生產(chǎn)單位做了一些工作

  1、按公司安排,定期不定期地到公司各單位了解生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)及財務(wù)運營(yíng)情況。在工作中以資金管理和物流管理為基礎,以成本控制為核心,參與生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)過(guò)程,并將有關(guān)情況及時(shí)與生產(chǎn)單位勾通。

  2、積極配合協(xié)助生產(chǎn)單位財務(wù)部門(mén),進(jìn)一步建立和完善內控制度,特別是生產(chǎn)成本、費用的控制和考核,理順基礎財務(wù)管理、會(huì )計核算工作。

  3、與公司其他管理部門(mén)一道,就炭素廠(chǎng)XX年的生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)及財務(wù)運營(yíng)現狀做了認真的了解分析,為炭素廠(chǎng)降低經(jīng)營(yíng)風(fēng)險,提高經(jīng)濟效益做了一些工作。

  4、與公司其他管理部門(mén)一道,完成了硅鈣廠(chǎng)資產(chǎn)租賃工作,完善了相關(guān)租賃手續,并全額回收了11月份租賃費用和材料銷(xiāo)售款項。

  三、完成領(lǐng)導交辦的其它任務(wù)

  11月份,財務(wù)總監辦盡職盡責做好了本職工作,基本完成了領(lǐng)導交辦的`各項工作,工作成效是顯著(zhù)的。但由于自身業(yè)務(wù)能力不夠強,對公司生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)具體情況了解不夠深入細致,工作還有很多地方需要提高和完善。11月份打算從以下幾個(gè)方面進(jìn)一步做好工作:

  一、為了提高部門(mén)履行職責的能力,我們將更加努力加強政治思想和業(yè)務(wù)知識學(xué)習,不斷提高自身的思想素質(zhì)和業(yè)務(wù)素質(zhì),增強自我管理、自我約束能力,提高履行職責的能力。

  二、在工作繼續深入地做好財務(wù)預算管理工作,以成本管理為核心,抓基礎管理工作為重點(diǎn),促進(jìn)公司增收節支工作取得更大成效,使公司盈利能力和競爭能力進(jìn)一步提高。

月份工作總結6

  緊張忙碌的九月份揮手向我們說(shuō)再見(jiàn)了;仡欉@個(gè)月孩子從最初的每天哭哭鬧鬧來(lái)園,度過(guò)入園分離焦慮期逐漸適應了幼兒園生活,很值得我們高興。

  1與此同時(shí)我們在月初制定常規,體育計劃不斷提醒,引導幼兒按照制度進(jìn)行培養。例如常規:入園問(wèn)好,洗手,端水等。孩子們有很大進(jìn)步,孩子們可以在老師引導下向老師,家長(cháng)問(wèn)好;提醒下知道水開(kāi)小洗手并甩手三下。體育方面是以沙包為主開(kāi)展的體育活動(dòng)例如:頭頂沙包,無(wú)目的,有目的拋接沙包等。有幾位幼兒已經(jīng)可以有目的拋沙包。

  2生活自理方面,所有孩子基本可以自己拿勺吃飯,喝水,睡覺(jué)但是還有個(gè)別小朋友拿勺方法不對,喝水要不斷督促。

  3月末還開(kāi)展一次家長(cháng)會(huì ),將這學(xué)期對幼兒培養習慣目標,家長(cháng)配合工作,幼兒在園情況進(jìn)行簡(jiǎn)單交流。同時(shí)還向家長(cháng)展示了親子課,進(jìn)一步展示幼兒園教學(xué)活動(dòng),促進(jìn)家園溝通拉近了家長(cháng)于老師之間的距離。

  孩子們雖然有很大進(jìn)步,但是下個(gè)月還要在常規,自理方面繼續加強,積極與家長(cháng)溝通。篇二:9月份小班組工作小結

  九月是新的開(kāi)始,是新的希望,充滿(mǎn)希望的九月在孩子們的喧鬧聲中結束了,回顧這個(gè)月,我們一起瞧瞧小班組的精彩活動(dòng)。

  開(kāi)學(xué)初,幼兒對新的陌生環(huán)境會(huì )產(chǎn)生膽怯心理,來(lái)園情緒不穩、哭鬧現象較嚴重。為了讓幼兒盡快地適應幼兒園的新環(huán)境和集體生活,對集體生活產(chǎn)生安全感,對老師產(chǎn)生親切感,進(jìn)而喜歡“上幼兒園”,

  在每天早晨,我們能熱情地抱一抱孩子,拿出孩子喜歡的玩具哄一哄;組織孩子們喜歡的游戲活動(dòng):講故事、……分散他們想家想親人的注意力;中午睡覺(jué)的時(shí)候拍一拍抱一抱孩子,讓孩子感覺(jué)老師就像媽媽一樣愛(ài)他們,漸漸地孩子們喜歡上幼兒園了,也喜歡老師了。

  九月,我們開(kāi)展了主題《幼兒園真好》在這個(gè)月里,圍繞主題《幼兒園真好》、使幼兒知道自己上幼兒園了,有了自己的物品,了解了班里小朋友的.名字,對本班老師和其他小朋友有了一定的熟悉,并對幼兒園產(chǎn)生親切感和安全感,逐步開(kāi)始適應幼兒園集體生活。在本月還有我們中國的一大傳統節日“中秋節”、“教師節”向孩子們介紹了中秋節和教師節的來(lái)源等,而馬上就要到“國慶節”我們進(jìn)行了相關(guān)的節日慶;顒(dòng),讓孩子們感受我們祖國母親的偉大。

  九月,在保育方面,為養成幼兒良好的衛生習慣,我們從入園第一天就教導幼兒,飯前便后要洗手。并且規范了洗手的方法,老師示范,通過(guò)兒歌“洗手”讓孩子們養成規范洗手的習慣。就餐常規方面,要求幼兒能夠獨立就餐,對于不愿意自己動(dòng)手吃飯的寶寶,我們也通過(guò)和家長(cháng)聯(lián)系溝通的方式,希望在家長(cháng),就能培養寶寶自己吃飯的習慣。在午睡方面,有的幼兒面臨新的環(huán)境,不愿午睡。我們從心理上減輕幼兒的負擔,讓他們在自己的床上休息,保持安靜。

  一個(gè)月的時(shí)間很快就過(guò)去了,在這段時(shí)間里寶寶們慢慢熟悉老師,老師也慢慢了解了每位寶寶。我們利用早送晚接和家長(cháng)密切溝通,使家長(cháng)及時(shí)了解孩子的在園情況。每天早上家長(cháng)們能放心地把孩子交給我們,安心地去上班,可以說(shuō)“成就感”由然而生。

  “一份耕耘一份收獲”,讓我們一起來(lái)分享收獲的喜悅!期待十月的精彩。篇三:9月份小班安全工作小結

月份工作總結7

  一、 工作概述

  主要是根據生產(chǎn)計劃對電器車(chē)間生產(chǎn)進(jìn)行組織、安排、管理,以達到按時(shí)、按量的完成相關(guān)的工作任務(wù),公司管理月份工作總結。

  二、 本月工作內容

  保質(zhì)保量的完成上級安排的各環(huán)節的成套協(xié)調生產(chǎn)、組裝、發(fā)貨任務(wù)。

  三、 本月存在的問(wèn)題

  由于電器間各個(gè)生產(chǎn)環(huán)節的控制因素比較多,且所受定單 市場(chǎng)的影響比較突出,在計劃和物料供應上存在的不定因素導致在績(jì)效管理很難找到一個(gè)支點(diǎn),也由于生產(chǎn)環(huán)節太多,控制點(diǎn)和考核點(diǎn)的尺度不樣,為了保證績(jì)效工作的平穩著(zhù)陸和車(chē)間的穩定在時(shí)間管理中手忙腳亂,很難適應公司的管理要求,在定單緊急交貨情況下只是一味的為了發(fā)貨而發(fā)貨和組織生產(chǎn),管理中的職權范圍沒(méi)有明確的界限,不論是質(zhì)保還是生產(chǎn)車(chē)間在工作之中什么問(wèn)題都找我,在加上公司在管理問(wèn)題上的其他要求,使得我疲于奔命,心煩意亂,感覺(jué)到了崩潰的邊緣和能力的極限。也感覺(jué)到公司迫切和緊急的改革思路中我無(wú)法承受的工作壓力。

  近期ia開(kāi)關(guān)需改進(jìn)的問(wèn)題:ia五單元托盤(pán)與面板的固定螺孔除第一個(gè)孔位正確外,其余三個(gè)孔位不對。lt、pc等進(jìn)線(xiàn)側板未排地線(xiàn)孔位。vc(特別是v36)的電纜倉內防鼠板不緊驟。lvc的加長(cháng)門(mén)在關(guān)閉狀態(tài)下會(huì )輕易打開(kāi)(安全性不夠),另外操作桿無(wú)法操作(操作手柄需減短110mm).lt開(kāi)關(guān)金屬件的安裝尺寸問(wèn)題。都有待盡快解決。

  其他還存在很多技術(shù)和生產(chǎn)復雜輔助服務(wù)的.問(wèn)題:生產(chǎn)計劃、物料供應等。

  激光機(先購進(jìn)使用的一臺)需要大修。

  四、 本月工作心得

  本月工作處于混亂和復雜的狀態(tài)之中,在工作和學(xué)習中很難找到一條切實(shí)可行、思路清晰的有效的管理辦法,特別是在穩定員工的心態(tài)方面?(jì)效管理的實(shí)施還存在很大改進(jìn)和試行難題。員工的理解和支持是關(guān)鍵。

  工作分工和職權的下放對于公司的管理都是一種模糊的概念。作為管理者,我沒(méi)有思考如何提高車(chē)間管理水平的時(shí)間,整天為了發(fā)貨而不停的協(xié)調和處理車(chē)間各種突發(fā)事件和技術(shù)問(wèn)題。

  定單的不定性和隨機性的下單方式,為了滿(mǎn)足市場(chǎng)的交貨期,必須隨時(shí)的了截生產(chǎn)進(jìn)度和協(xié)調生產(chǎn),致使電器的生產(chǎn)變動(dòng)性非常大,管理的強度和工作壓力也隨之加大,

  五、本月建議

  1、對于多面手的培訓主要是加強員工自身的技能提高,員工可以不經(jīng)同意使用15%的工作時(shí)間干個(gè)人感興趣的事。

  2、加強績(jì)效工作的分步進(jìn)行

  1、對每個(gè)職位制訂工作職責表,明確工作項目。

  2、從工作項目,提出關(guān)鍵項目。

  3、訂出每一工作項目的績(jì)效標準。

  4、制訂工作進(jìn)行要點(diǎn)。

  5、例外管理(異常管理)的運用。

  6、績(jì)效評估/反饋/改善/激勵。

  3、建立工人七大標準要求“全、細、嚴”:產(chǎn)量、質(zhì)量消耗指標;技術(shù)操作標準;事故控制標準;設備維護標準;文明生產(chǎn)標準;限額領(lǐng)料金額和勞動(dòng)紀律規定。

  4、實(shí)行工作抽樣對員工進(jìn)行工時(shí)核定:雇員工作時(shí)間百分比,雇員工作速率;機器利用率

  5、加強對車(chē)間崗位的分析和工作職責的分析。

  6、如何使績(jì)效管理軟著(zhù)陸,達到車(chē)間的生產(chǎn)穩定管理過(guò)渡。

  7、學(xué)習和探討更加有效的考核制度和方法。

  8、骨干的管理如何進(jìn)行。

  9、車(chē)間管理人員的定位和崗位職責的分析。

  六、 20xx年02月份工作計劃

  1、 加強對車(chē)間崗位管理的工作分析。

  2、 工作的變動(dòng)導致生產(chǎn)計劃性工作加強。

  3、 完善車(chē)間的工序生產(chǎn)控制點(diǎn)的考核方法和針對增效降能的管理制度。

  4、 按定單和生產(chǎn)計劃調整和組織車(chē)間內部的臨時(shí)性工作和突發(fā)事件。

  5、 建立崗位責任制和經(jīng)濟責任制,使權力的下放合理化。

  6、 加強與同事之間的團結合作。

  7、 加強制度實(shí)施中的督導和績(jì)效的認定。

  8、 完善車(chē)間工序的基礎數據收集、匯總、分析、應用

  9、 努力調節生產(chǎn)安排,是定單完成率達到80%。緊急定單完成率100%。

  10、對于以銷(xiāo)定產(chǎn)的車(chē)間,以生產(chǎn)計劃為依據進(jìn)行產(chǎn)量和質(zhì)量分析。

月份工作總結8

  本月,在管理處領(lǐng)導的精心組織、周密安排下,管理處各單位以“保持共產(chǎn)黨員先進(jìn)性”活動(dòng)和“一文一武”活動(dòng)為載體,強化隊伍作風(fēng)建設,緊緊圍繞確保雨季電網(wǎng)安全運行這個(gè)工作中心,細致的安排雨季各項生產(chǎn)工作,進(jìn)一步加強了網(wǎng)上運行管理,認真開(kāi)展變電所及輸配電線(xiàn)路缺陷處理及低壓設備的檢修、巡視、維護和缺陷處理,不斷加強綜合治理等工作。尤其是日接到局防汛辦防御五號臺風(fēng)的通知后,管理處立即召開(kāi)了緊急會(huì )議,啟動(dòng)了《管理處防汛排澇抗災工作預案》,并下發(fā)了防御五號臺風(fēng)的緊急通知,管理處各單位防洪搶險小組領(lǐng)導及隊員均是小時(shí)值班,發(fā)生事故后立即趕赴現場(chǎng)處理問(wèn)題,確保了電網(wǎng)優(yōu)質(zhì)、安全、經(jīng)濟、平穩、可靠運行,有力的保證了油氣生產(chǎn)和居民生活正常供電,圓滿(mǎn)地完成了本月的生產(chǎn)任務(wù)。

  一、電網(wǎng)負荷:最高負荷萬(wàn),最低負荷萬(wàn),平均負荷萬(wàn),與上月相比增加萬(wàn)增長(cháng)率為。

  二、電量情況:最高電量萬(wàn),最低電量萬(wàn),平均電量萬(wàn),月總供電量萬(wàn),日平均供電量與去年同期相比下降萬(wàn),下降率為,今年月份總電量,比去年同期減少萬(wàn),下降率為,其中轉供電量萬(wàn),較去年同期增加萬(wàn),增長(cháng)率。

  三、事故情況:本月因受“海棠”臺風(fēng)的影響,事故較多,輸電線(xiàn)路事故條次(岳趙線(xiàn))、輸電線(xiàn)路事故條次、線(xiàn)路事故條次。

  四、本月工作完成情況

  1、輸電線(xiàn)路事故條次,其中線(xiàn)路事故條次與上月相比增加條次,與去年同期相比增加條次輸電線(xiàn)路、配電線(xiàn)路條次,與上月相比增加條次與去年同期相比增加條次配電線(xiàn)路事故條次,與上月相比增加條次與去年同期相比增加條次。電網(wǎng)功率因數,與上月相比增加,比去年同期下降,供電可靠率,繼電保護動(dòng)作準確率;調度命令正確率。

  2、線(xiàn)路正常巡視,其中線(xiàn)路,線(xiàn)路,線(xiàn)路,線(xiàn)路事故巡視。主要完成:安裝、更換避雷器只、更換絕緣子只、更換克零克瓷體只、變壓器加油、鑒定及處理故障臺次、制作電纜頭個(gè)、砍樹(shù)棵、更換引線(xiàn)處、鑒定電纜故障處、線(xiàn)路掛牌塊,有力的保證了線(xiàn)路安全、可靠運行。

  3、對供應站院內原黃莊變主變進(jìn)行了大修并試驗合格,并對座變電站、座變電站的直流屏模塊進(jìn)行了清掃,保證了直流系統正常運行。

  4、本月變電所缺陷處理處。屯郭、屯郭、李金、李金、屯坨、屯坨開(kāi)關(guān)保護調試、郭村變更換開(kāi)關(guān)、趙村變處理后臺機顯示設備位置不對應、李拐變處理主變有載調壓大蓋滲油、煉廠(chǎng)變更換、主變套管鐵壓蓋、金堤變處理開(kāi)關(guān)跳閘保護不掉牌、盟城變檢查、開(kāi)關(guān)保護、柳屯變拆濮屯開(kāi)關(guān)距離保護裝置、煉廠(chǎng)變檢查開(kāi)關(guān)備自投裝置等多項工作,確保了電網(wǎng)的安全、平穩、可靠運行。

  5、綜合治理方面,加強了三廠(chǎng)地區、柳屯地區輸電線(xiàn)路的巡視、治理工作。掐除低壓違章用電、竊電處次(其中五廠(chǎng)生活區處、井下生活區處)。出動(dòng)警力人次,下交費通知單戶(hù),催繳電費戶(hù),安裝、更換電能表塊、校驗電能表塊、計量檢查處、封箱處、更換臺,較好地控制了電量的流失。

  6、為確保夏季居民用電的正常,處屬各單位積極采取措施,對居民生活區內的低壓配電室、配電線(xiàn)路、配電變壓器的負荷、溫度、接地極、線(xiàn)路克零克、室外配電柜的.運行情況進(jìn)行了檢查、整改,加強了低壓系統居民用戶(hù)供電電源的維護和管理,加強了“三燈”(路燈、廁所燈、樓道燈)的整改和維修工作,本月低壓設備檢修、檢查臺套,處理低壓設備故障處,變壓器測溫、測負荷臺次,為居民服務(wù)人次,更換電表塊,共維修三燈盞、更換燈泡、燈頭只,更換、安裝開(kāi)關(guān)只,更換安裝空開(kāi)只,處理計量故障處,整改低壓線(xiàn)路處,安裝、更換動(dòng)力柜臺,提高了服務(wù)質(zhì)量,為居民用戶(hù)提供了舒適明亮的生活環(huán)境。

  7、本月日至日,濮陽(yáng)地區受到“海棠”臺風(fēng)的影響,油區各條戰線(xiàn),多個(gè)單位生產(chǎn)受到了暴雨的影響,管理處電網(wǎng)運行也經(jīng)受了前所未有的考驗,但由于管理處基礎工作做的扎實(shí),早在月底就下發(fā)了防洪排澇抗災預案,成立了防洪抗災領(lǐng)導小組,搶險隊隊員時(shí)刻待命,接到局里通知后立即啟動(dòng)了預案,管理處全員動(dòng)員,積極投入到防洪抗災保電工作中,僅從日:至日:,管理處共出動(dòng)抗災搶險人員人次、出動(dòng)車(chē)輛臺次、事故巡線(xiàn)條次、處理高壓、低壓設備及線(xiàn)路故障處次,沒(méi)有發(fā)生大面積停電事故,保證了油氣正常生產(chǎn)和居民正常生活。

  五、下月主要工作:

  1、繼續對電網(wǎng)設備進(jìn)行巡查及負荷、溫度的測試。

  2、繼續做好線(xiàn)路通道清理工作。

  3、做好各種突發(fā)性事故的應急處理。

  4、對電網(wǎng)設備存在的缺陷進(jìn)行處理。

  5、繼續做好綜合治理工作。

月份工作總結9

  20xx月,我們在公司領(lǐng)導的指導與大力支持下,按照公司的工作要求,本著(zhù)“您的滿(mǎn)意,是們永遠的追求”的物業(yè)服務(wù)宗旨,“以人為本,以客為尊,以誠為源,以質(zhì)為先”的公司管理理念,以“上水平,創(chuàng )效益,樹(shù)品牌”作為公司的發(fā)展目標,“服務(wù)第一、客戶(hù)至上”作為每一位員工的信條。經(jīng)過(guò)部門(mén)全體員工的共同努力,開(kāi)展了一系列的優(yōu)質(zhì)服務(wù)工作,在此對一月的工作做以簡(jiǎn)要總結?偨Y經(jīng)驗和教訓,找出不足,為20xx月的工作打好基礎。

  一;人員管理

  保潔負責區域加大后,員工情緒波動(dòng),開(kāi)展工作十分困難,為此和員工多方面溝通,穩定員工情緒,沒(méi)有影響到工作質(zhì)量。根據各區域工作需求狀況,重點(diǎn)加強了人員的合理配置和工作負荷量之考核,實(shí)際運作特點(diǎn)和要求,調整了工作標準,在不增加人員的狀況下,基本滿(mǎn)足了保潔的運行要求。

  二;培訓

  對新入職保潔人員進(jìn)行了清潔理論培訓并針對不一樣崗位進(jìn)行實(shí)際操作培訓,使保潔員掌握保潔工作知識,到達公司保潔工作的'基本要求。

  在對保潔員進(jìn)行《保潔工作手冊》培訓的前提下,結合工作中的實(shí)際狀況著(zhù)重了以下培訓:現場(chǎng)工作要求,清潔程序,作裝,儀容儀表。

  加強了員工考核制度的培訓,創(chuàng )優(yōu)和有關(guān)貫標知識的培訓,建立了員工工作的職責心,目前員工已經(jīng)能夠努力工作并按規定標準完成,但在遵守工作紀律,行為舉止等細節方面還需監督管理,下一步將加強這方面培訓并使之成為習慣。

  經(jīng)過(guò)不斷的培訓與磨合,保潔員工已適應現有管理摸式和工作程序,人員基本穩定。

  三;保潔工作模式方面

  在原有的七個(gè)單元的基礎上變?yōu)榘藛卧,主要清潔工在樓道及外圍進(jìn)行。在實(shí)施“無(wú)人清潔”的同時(shí)為保證衛生質(zhì)量,加強了保潔巡查清潔頻率,F有人員基本能夠到達將隨時(shí)產(chǎn)生的衛生問(wèn)題在30分鐘內解決,但在高峰期經(jīng)常存在樓道衛生差的現象,導致樓道較臟。

  在“本色清潔”方面加強清潔頻率,將原先的固定的計劃清潔改為此刻的隨時(shí)清潔,發(fā)現污臟立即清潔,恢復原有本色,取的了較好的效果,但清潔成本有所增加。近一時(shí)期因在建施工和市政道路施工,整體環(huán)境泥土較多,雖然加強了清潔但整體衛生狀況沒(méi)有到達要求,而且清潔成本有所增加,隨著(zhù)施工的結束將進(jìn)行徹底清潔,以到達衛生標準。

  四;保潔工作完成方面

 。1)完成了保潔人員編制及工作模式的及時(shí)修訂。

 。2)完成對外圍公共區域衛生日常維護工作。

 。3)完成對新進(jìn)員工的培訓工作。

 。4)完成特約清潔服務(wù)。

 。5)完成了配合房開(kāi)活動(dòng)的工作。

  五;衛生質(zhì)量監督方面

  隨著(zhù)ISO9001-20xx質(zhì)量體系的推行,保潔在工作中,加強了工作質(zhì)量監督,完成表格的填寫(xiě),用各種記錄和制度來(lái)控制工作質(zhì)量,并對工作中的問(wèn)題進(jìn)行總結,進(jìn)一步改正,取得了較好的效果。

  六;工作中存在問(wèn)題

  1;外圍泥土,無(wú)法有效的去除。

  2;現有的人員日常保潔頻率與公司要求的頻率有必須差距,在不增加人員的前提下,很難到達標準。

  3;冬季外圍衛生無(wú)法到達清潔標準。

  4;在保證衛生貼合標準的狀況下,清潔工具的更換配件費用將有必須上升。

  七;20xx月的工作安排;

  1;加強保潔部的培訓工作。

  2;安排好保潔部的日常工作。

  3;加強衛生質(zhì)量檢查工作。

  4;加強人員管理工作。

  在20xx月,保潔工作整體上有所提高,但在工作細節方面還存在著(zhù)不足,清潔成本還有潛力可挖。在公司領(lǐng)導的指導下,在保潔員全體的努力下,將在20xx有更好的表現。

月份工作總結10

  回顧一年來(lái)的工作,我在思想上、學(xué)習上、工作上取得了新的進(jìn)步,也認識到了自己的不足之處,理論知識水平還比較底,電腦辦公技能還不夠強,針對自己經(jīng)驗不足及知識面薄弱的問(wèn)題,我對來(lái)年的工作作好自步的設想。

  1、加強理論學(xué)習;

  2、加強現場(chǎng)管理力度;

  3、提高溝通能力。一定要認真克服自己的缺點(diǎn),發(fā)揚成績(jì),自覺(jué)地把自己置于上級領(lǐng)導和同仁的監督之下,刻苦學(xué)習,勤奮工作,做一名對太陽(yáng)村有力量的人,為太陽(yáng)村的發(fā)展作出自己的貢獻。最后,感謝大家的辛勤工作以及各位對我的大力支持,在此我在這里先給大家拜個(gè)早年,祝大家牛年吉祥、合家歡樂(lè )、在新的一年里工作順利、萬(wàn)事如意、謝謝大家!

  1、安全第一

  在我門(mén)身邊有多少事例,在給我門(mén)敲響警鐘。有藥品方面,如HFHCIKHOPOCI3等。還有機械造成的。

  2、保證質(zhì)量,提高品質(zhì)

  我深知作為一名組員,自己的工作直接影響車(chē)間的工作質(zhì)量。我在質(zhì)量控制方面一直不敢有所松懈,積極與QC,工藝及時(shí)進(jìn)行信息的溝通與交流,對于生產(chǎn)過(guò)程中出現的'問(wèn)題及時(shí)解決與處理,臟片,碎片從不輕易放過(guò),同時(shí)加強員工對質(zhì)量的重要性的認識,要求大家認真作好工作,確保不讓一個(gè)臟片,裂片流入下一道工序——后清洗

  (下面可以加些數據圖表的東西)

  3.與車(chē)間改善活動(dòng)

  線(xiàn)是一個(gè)大家庭,擴散就是一個(gè)小家庭。我每天生活工作在這個(gè)溫暖的大家庭里,作為這個(gè)家庭中的一員我覺(jué)得我有義務(wù)和責任將她建設的更加美好和諧。因此,一年來(lái),我積極參與車(chē)間的改善活動(dòng),并調動(dòng)組員的積極性,利用集體的智慧對生產(chǎn)提高了許多有價(jià)值的改善。

  4.工作出現的問(wèn)題及解決方法

  一年以來(lái),雖然在不斷的努力下取得了一些成績(jì),但同時(shí)也存在一些問(wèn)題和不足,以下幾點(diǎn)表現較為突出:?jiǎn)T工的標準化作業(yè)情況有待改進(jìn),員工的專(zhuān)業(yè)技術(shù)水平有待提高,員工的工作積極性還沒(méi)有被充分調動(dòng)起來(lái)。

月份工作總結11

  20xx年即將過(guò)去,我來(lái)到興鑫房地產(chǎn)公司已經(jīng)一個(gè)月了。感謝興鑫房地產(chǎn)公司市場(chǎng)營(yíng)銷(xiāo)部三位領(lǐng)導對我的關(guān)心和信任,感謝公司為我提供了學(xué)習和工作的平臺,讓我在學(xué)習和工作當中不斷地成長(cháng)和進(jìn)步;仡欉^(guò)去的這兩個(gè)多月的時(shí)光,那是我從事房地產(chǎn)銷(xiāo)售非常重要的一個(gè)學(xué)習階段。

  在這段時(shí)間當中,我學(xué)到了很多關(guān)于商品房銷(xiāo)售的很多專(zhuān)業(yè)知識和技巧,不斷的進(jìn)步,提升自身的素質(zhì)和技能。在此我向公司尊敬的領(lǐng)導以及親愛(ài)的同事們表示衷心的感謝!有你們的協(xié)助才能使我在工作中順利進(jìn)行;也因有你們的幫助,我才能順利的完成銷(xiāo)售任務(wù);真的是你們成就了我的銷(xiāo)售業(yè)績(jì)。下面我就將這兩個(gè)多月工作作一個(gè)簡(jiǎn)單匯報:

  一、通過(guò)20xx年11月15日到20xx年11月22日一周的專(zhuān)業(yè)知識的培訓,使我學(xué)到了關(guān)于房地產(chǎn)銷(xiāo)售的必備基礎知識。然后舉行了考試,通過(guò)考試進(jìn)行優(yōu)勝劣汰,擇優(yōu)錄用!我很榮幸被公司錄用,并留下進(jìn)行為期兩個(gè)月的.試用。

  二、在試用期間,我們很多時(shí)間要外出發(fā)資料和收集客戶(hù)信息,雖然很累很辛苦,但我一直盡職盡責地去做;并用心體會(huì )這種艱辛,在值班時(shí)以?xún)?yōu)質(zhì)的服務(wù)接待客戶(hù),為客戶(hù)推薦最適合他的房子;盡最大努力與客戶(hù)達成購房協(xié)議,一步一步地完成銷(xiāo)售任務(wù)!肮Ψ虿回撚行娜恕,通過(guò)我的不懈努力完成了(上月兩套,本月四套)銷(xiāo)售任務(wù)。

  三、在試用期間,本人團結同事尊敬領(lǐng)導,遵守公司的各項規章制度,并隨時(shí)保持一顆積極樂(lè )觀(guān)的心態(tài),充滿(mǎn)信心和激情地投入學(xué)習和工作。在兩位領(lǐng)導和老員工們的指導下,我學(xué)會(huì )了如何與客戶(hù)簽定購房合同、辦理按揭和交房等手續,現在基本上能獨立完成整個(gè)銷(xiāo)售流程的工作。到現在為止,我想我能勝任貴公司置業(yè)顧問(wèn)的工作。

  細節決定成敗,能力+知識+勤奮+心態(tài)=成功。對公司要有責任心,對社會(huì )要有愛(ài)心,對工作要有恒心,對同事要有熱心,對客戶(hù)要有耐心,對自己要有信心!力爭在興鑫房地產(chǎn)的銷(xiāo)售崗位上做最好的自己!以上就是我對這兩個(gè)多月的銷(xiāo)售年終工作做一個(gè)總結,請領(lǐng)導批評指正,希望我能迅速成長(cháng),明年能給公司作出更大的貢獻!

月份工作總結12

  “時(shí)間流逝,歲月無(wú)情”,這是一句再簡(jiǎn)單不過(guò)的話(huà)語(yǔ)了。是啊,似乎剛入園不久的弟弟妹妹們,轉眼間,已是大班的哥哥姐姐了,F在我們都是大一班的一份子,曾經(jīng)的我們,在這里哭過(guò)也鬧過(guò),但嘗到更多的是一種甜甜的感覺(jué),那是一種無(wú)比幸福的溫馨感。今年是孩子們第三年的新開(kāi)始,在此,希望孩子能夠永遠健康、快樂(lè )。

  一、教育教學(xué)方面

  從開(kāi)學(xué)到現在,一個(gè)多月過(guò)去了。跟以前的他們比起來(lái),今年明顯感覺(jué)到寶貝們一個(gè)個(gè)都長(cháng)高了,有些還長(cháng)胖了,嗓門(mén)越來(lái)越大了,人也變得越來(lái)越活潑好動(dòng)了。

  在教學(xué)活動(dòng)方面,我們結束了兩大主題,即《你變我變大家變》與《中國娃》,正在進(jìn)行的是《亮眼看世界》,在這里,寶貝們可以在生動(dòng)有趣的活動(dòng)中感悟到

  只要仔細看,我們的身邊,我們的生活中就會(huì )有那么多有趣的事兒---我的眼睛里有你、有他、有各種各樣的東西;望高處看是一個(gè)樣兒,往低處看又是一個(gè)樣兒等等,只要用心去看,處處留意,都會(huì )有意味的驚喜。

  二、環(huán)境創(chuàng )設方面

  在環(huán)境的創(chuàng )設上,我們進(jìn)行了主題墻的布置,在《你變我變大家變》中,我們向家長(cháng)收集幼兒小時(shí)候與近期的照片,作為一面主題墻,讓幼兒感受到自己的真正變化。

  在《中國娃》中,展示幼兒的繪畫(huà)展,即一張張京劇臉譜與我們一起手拉手的.作品,從而,使幼兒真正走進(jìn)主題的世界。還針對幼兒的年齡特點(diǎn),進(jìn)行了區域環(huán)境的創(chuàng )設,如:益智區、數學(xué)區、手工坊、操作區的創(chuàng )設,分別投放了豐富多彩的材料,讓幼兒在玩的過(guò)程中,真心投入與游戲的海洋。

  三、衛生工作方面

  1.生活上:天氣漸漸變冷,及時(shí)為幼兒增添衣物,特別在戶(hù)外活動(dòng)時(shí)期,熱了讓孩子脫衣服,冷了提醒幼兒穿衣服。在回教室休息的時(shí)候,記得讓幼兒多喝開(kāi)心,同時(shí),預防感冒的發(fā)生。

  2.衛生上:為了養成良好的個(gè)人衛生習慣,除了讓幼兒勤洗手換衣外,還應勤剪指甲,為了避免幼兒磕磕碰碰,安全事故的發(fā)生。

月份工作總結13

  回顧過(guò)去一個(gè)月的工作,所有輸煤系統工作人員在全場(chǎng)停車(chē)檢修期間積極配合完成甲方下達的各項檢修,及生產(chǎn)任務(wù)、所有員工都已經(jīng)可以勝任輸煤系統的崗位,并且順利完成了廠(chǎng)部下達的各項檢修及生產(chǎn)任務(wù)。但同時(shí)在工作過(guò)程中也反映出一些工作中的小問(wèn)題,輸煤部門(mén)將繼續保持現有良好的工作狀態(tài),以良好的狀態(tài)完成下個(gè)月的`工作,為此我將7月份的工作情況做如下匯報:

  一、安全、文明生產(chǎn)方面:

  在檢修期間輸煤系統的檢修任務(wù)不是很多,所以在停車(chē)檢修初期我輸煤系統就將大部分的檢修任務(wù)完成了,其中包括各個(gè)冷凝液罐安全閥及管道安全閥的校正,因為氣化鍋爐因各種原因突然停爐,輸煤系統原料煤筒倉的料位過(guò)高,因已經(jīng)進(jìn)入盛夏季節,外界的氣溫正在不斷的升高,輸煤系統在輸煤專(zhuān)工的指導和輸煤管理員的帶領(lǐng)下對預防煤筒倉內的煤自然進(jìn)行了周密的防范措施,將下料口用裝細沙的編織袋封堵嚴密,每天對測溫顯示器做4次記錄,值班員工每天用測溫槍到筒倉頂部的每個(gè)下料口進(jìn)行2次測溫并做記錄。

  二、設備的維護及改造、改進(jìn)方面:

  1、我系統配合保運員工對各減速機、滾筒及梨式卸料器進(jìn)行潤滑油脂的更換并順利完成。

  2、積極響應廠(chǎng)部下達工作任務(wù)。以安全輸送煤量58063噸。

  三、 人員培訓方面:

  輸煤系統通過(guò)技術(shù)講課和現場(chǎng)實(shí)際操作等形式,使運行人員熟練了設備系統和運行性能,掌握了設備操作和事故處理等基本技能。充分利用學(xué)習時(shí)間,進(jìn)行現場(chǎng)實(shí)地指導學(xué)習,進(jìn)行全員考試,理論聯(lián)系實(shí)際,督促全員的學(xué)習積極性。全月完成技術(shù)講課及考試 1次,現場(chǎng)培訓2次,安全教育2次。

  四、輸煤系統存在的問(wèn)題:

  輸煤運行設備已經(jīng)使用兩年有余,有部分設備部件已經(jīng)老化或者在使用的過(guò)程中正常損壞,需要運行人員時(shí)刻警惕。

  五、生產(chǎn)管理方面:

 。1)穩定員工隊伍,讓員工安心于輸煤運行工作。(2)能給員工創(chuàng )造一個(gè)

  好的工作環(huán)境。進(jìn)一步完善各項規章制度,嚴格規章制度的執行情況,把安全管理、安全監督放在各項工作的首位。

  六、8月份的工作計劃:

 。1)加強員工的安全教育,確保設備人身安全。在7月份安全生產(chǎn)的基礎上認真開(kāi)展好廠(chǎng)部和安環(huán)部門(mén)布置的各項安全生產(chǎn)活動(dòng)及生產(chǎn)任務(wù)。

 。2)加強員工的技術(shù)培訓,提高實(shí)際操作能力,堅決杜絕由于人員誤操作而造成的重大設備損壞事故。

 。3)完善各項管理及考核制度,繼續做好氣化、鍋爐上煤及設備巡檢工作,確保機組的安全穩定運行。

 。4)認真執行持表檢查制度,爭取做到有隱患能及時(shí)發(fā)現,發(fā)現隱患能及時(shí)處理。

  總之,經(jīng)過(guò)一個(gè)月的工作努力,順利完成了廠(chǎng)部下達的各項生產(chǎn)任務(wù),總結了自己工作中的不足,也積累了不少工作經(jīng)驗,爭取在下一個(gè)月把各項工作完成的更好。

  輸煤運行系統

  20xx年 7月 26 日

月份工作總結14

  11月工作總結 時(shí)間過(guò)得真快,一個(gè)月又過(guò)去了。這個(gè)月是我來(lái)到慧通文府之后學(xué)生最多的一個(gè)月,也是最為忙碌的一個(gè)月,同時(shí)也是收獲最多的一個(gè)月。

  在這里,我懂得了必須團結每一個(gè)同事,共同合作,共同學(xué)習,共同努力,這樣進(jìn)步才會(huì )更大。我想這對我來(lái)說(shuō)不僅是工作,更重要的是給了我一個(gè)學(xué)習和鍛煉的機會(huì )。我從來(lái)沒(méi)有想過(guò)我也可以帶這么多學(xué)生,這里留給我的不僅僅是寶貴的工作經(jīng)驗,更多的是解決問(wèn)題的方法。

  首先,我認為對待學(xué)生,應該從心里溝通出發(fā),把他們看作自己的孩子一樣,你真誠地對待他們,他們也一定會(huì )這樣子對待你。遇到問(wèn)題學(xué)生,不用著(zhù)急,要從他們心里面最軟弱的地方,尋找突破口。打進(jìn)他們的心里,才能找到和他們真正溝通的關(guān)鍵點(diǎn)。雖然,這一點(diǎn)我還沒(méi)有做好,但是我一直在努力。

  第二,對學(xué)生,大部分應該以表?yè)P肯定為主,放大他們的優(yōu)點(diǎn),縮小他們的缺點(diǎn)。對于學(xué)生犯的錯誤,適當地用提醒的方式告之。如有再犯,應當進(jìn)行個(gè)人談話(huà),不宜在全班同學(xué)面前大談他的`錯誤,除非是適合這種方式的學(xué)生。對待特別不愿意做作業(yè)的同學(xué),不能馬上要去他短時(shí)間改正過(guò)來(lái),需要給他時(shí)間,在 教師的正確引導下,軟硬兼施用上也要把這種學(xué)習習慣糾正過(guò)來(lái)。

  第三,很多學(xué)生都存在這樣或那樣的不良學(xué)習習慣,只要教師在提醒或是批評學(xué)生后,學(xué)生改正過(guò)來(lái)了,教師再給予肯定的鼓勵,屆時(shí),學(xué)生一般不會(huì )再犯同樣的不良學(xué)習習慣。

  我很清楚,我要不斷的學(xué)習,才能跟上知識更新的速度。并且,在教學(xué)質(zhì)量方面,也有待進(jìn)一步的提高。

  趙娜

月份工作總結15

  五月份,鎮緊緊圍繞市委、市政府工作中心,主動(dòng)作為,真抓實(shí)干,各項工作有序推進(jìn),現將我鎮本月工作開(kāi)展情況匯報如下:

  一、招商引資

  五月份,駐無(wú)錫市XX招商分局外出招商和在明接待共計13天,拜訪(fǎng)企業(yè)4批次,在明接待客商共5批次。本月工作重心放在安徽力聚集團的新型節能環(huán)保型路面材料生產(chǎn)基地項目上,經(jīng)過(guò)多次協(xié)商和洽談,安徽力聚集團與5月8日在明正式簽訂投資協(xié)議,項目總投資1、2億元,落戶(hù)XX鎮上店鋪,用地約60畝,目前已完成項目用地申報、相關(guān)證照和環(huán)評等工作。

  接待紅星美凱龍華集團拓展部總經(jīng)理吳相標,推介明光市招商引資環(huán)境和相關(guān)政策,該集團近期將對明光進(jìn)行實(shí)質(zhì)性考察和項目洽談。

  二、脫貧攻堅

  迎接滁州市扶貧領(lǐng)域專(zhuān)項巡查工作;組織鎮村、市直幫扶人152名進(jìn)村入戶(hù)開(kāi)展大排查大整改工作,共排查出195個(gè)問(wèn)題,已整改195個(gè);申報第二批到戶(hù)種養殖產(chǎn)業(yè)補助13、753萬(wàn)元;排查摸底貧困戶(hù)住房情況,申報危房改造60戶(hù),已改造50戶(hù);網(wǎng)上申報雨露計劃40戶(hù)共計6萬(wàn)元。

  三、農貿市場(chǎng)搬遷

  自1月23日起,農貿市場(chǎng)搬遷已經(jīng)歷5個(gè)月,現已進(jìn)入第四階段。目前,鎮村干部、市場(chǎng)管理人員共5人成立市場(chǎng)管理辦公室,每天凌晨六點(diǎn)半到老街原址、集鎮沿街進(jìn)行巡邏,引導零散經(jīng)營(yíng)戶(hù)進(jìn)入市場(chǎng)內規劃經(jīng)營(yíng)。

  四、美麗鄉村建設

  完成高王街道弱電桿線(xiàn)整治下地20xx米;高王南大街鋪設污水管網(wǎng)200米,雨水管網(wǎng)200米,砌筑雨、污窨井10座,完成總工程量30%;高王街北公園繪制文化墻300平方米;完成XX和高王遠教廣場(chǎng)舞臺背景墻體砌筑工程;完成高王小區外墻體粉刷丈量測算、招標工作,即將進(jìn)場(chǎng)施工;古高路綠化及高王小區綠化工程施工單位對前期綠化工程進(jìn)行除草、施肥及死苗更換,提高成活率,保證綠化效果。

  五、安全維穩

  安全生產(chǎn)工作緊密?chē)@“除患強安”及電動(dòng)車(chē)消防安全隱患工作開(kāi)展。鎮安監站聯(lián)合派出所等部門(mén)積極開(kāi)展各項專(zhuān)項安全檢查,共計排查出各類(lèi)安全隱患25起,并全部整改到位;組織鎮村干部對小區、學(xué)校、公共場(chǎng)所進(jìn)行電動(dòng)車(chē)充電消防安全隱患排查,增加居民自我保護意識。

  信訪(fǎng)工作平穩有序開(kāi)展,總計摸排化解矛盾隱患10起,同時(shí)繼續做好重點(diǎn)信訪(fǎng)人穩控化解工作。做好20xx年合肥徽商大會(huì )期間穩控工作。積極召開(kāi)信訪(fǎng)工作周例會(huì ),分析研判各村當前信訪(fǎng)形勢,加強矛盾隱患排查工作,結合雙提升工作,積極開(kāi)展入戶(hù)宣傳走訪(fǎng)活動(dòng),引導群眾合理合法的反映訴求。

  六、基層黨建

  做好村“兩委”換屆前有關(guān)準備工作,成立了指導組及應急處置組,摸排村級換屆考察人選;整理20xx年度黨員發(fā)展材料及做好20xx年黨員發(fā)展準備工作;結合標準化建設、紅星村部打造對六個(gè)村所的'硬件設施進(jìn)行提升改造;聯(lián)合滁州市國土資源和房產(chǎn)管理局到貧困村開(kāi)展“集中走訪(fǎng)月”活動(dòng)。

  七、民生工程

  1、水利方面。主動(dòng)做好防汛減災工作,安裝18塊防汛責任公示牌,鎮村干部冒雨到18座水庫進(jìn)行地毯式巡查,確保安全渡汛。

  2、民政惠民工作。持續做好33項民生工程宣傳工作并全力做好群眾滿(mǎn)意度提升;發(fā)放民政各類(lèi)補助48、9萬(wàn)元。

  八、農牧方面

  1、“新增億斤糧”項目。20xx年新增億斤糧食田間工程項目共有2個(gè)標段,總計4300余畝的土方平整工程配套設施已全部完成,丈量分地已完成70%。

  2、漁牧方面:積極做好農村集體資產(chǎn)清產(chǎn)核資工作,現進(jìn)入測量水面和土地階段;認真做好“林長(cháng)制”工作,截止目前,各項制度、包片責任人及工作方案已完成;努力做好20xx年春季重大動(dòng)物疫病防控工作,并在畜牧局現場(chǎng)抽查驗收中取得99、825分。

  九、衛計工作

  我鎮衛計工作開(kāi)展有序,積極做好各項業(yè)務(wù),衛生院改造工程現已完成。

  十、秸稈禁燒

  五月份是午季秸稈禁燒的關(guān)鍵時(shí)期,召開(kāi)了全體鎮、村干部動(dòng)員會(huì ),并與各村簽訂XX鎮20xx年秸稈禁燒責任書(shū),印發(fā)宣傳材料1、4萬(wàn)份,懸掛宣傳橫幅120條,宣傳車(chē)8臺,70余名鎮村干部全天候宣傳巡查,確!傲慊瘘c(diǎn)”的目標實(shí)現,堅決打贏(yíng)秸稈禁燒攻堅戰。目前,小麥已收割3、2萬(wàn)畝。

  十一、防溺水工作

  及時(shí)成立鎮工作領(lǐng)導小組,按照“屬地管理、分級負責”的原則,細化工作任務(wù),同時(shí)充分利用微信群、宣傳牌、家長(cháng)會(huì )、橫幅等宣傳形式,讓監護人切實(shí)擔負起監護人的責任。在鎮內所有庫塘醒目位置安裝防溺水警示牌532塊、懸掛宣傳橫幅15條、發(fā)放《致學(xué)生及家長(cháng)的一封信》700余份。

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