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工作計劃

時(shí)間:2025-10-27 07:47:02 工作計劃

工作計劃(通用10篇)

  時(shí)間過(guò)得真快,總在不經(jīng)意間流逝,我們又將接觸新的知識,學(xué)習新的技能,積累新的經(jīng)驗,做好計劃可是讓你提高工作效率的方法喔!好的計劃都具備一些什么特點(diǎn)呢?以下是小編收集整理的工作計劃10篇,僅供參考,希望能夠幫助到大家。

工作計劃(通用10篇)

工作計劃 篇1

  一、指導思想

  本學(xué)期我教研組將以《數學(xué)課程標準》修訂稿和《省教學(xué)建議》為依據,深化教學(xué)改革,以促使學(xué)生全面、持續、和諧的發(fā)展為出發(fā)點(diǎn)。課堂中以學(xué)生的發(fā)展為本,活動(dòng)為主線(xiàn),創(chuàng )新為主旨,以提高教學(xué)質(zhì)量為目標,加強教學(xué)管理,規范教學(xué)行為,加強教學(xué)質(zhì)量的調研與監控,積極推進(jìn)素質(zhì)教育,努力提高全體學(xué)生的數學(xué)素質(zhì)。

  二、工作要求及措施

 。ㄒ唬┞(lián)系實(shí)際,扎實(shí)開(kāi)展教研活動(dòng)

  我教研組為進(jìn)一步執行教改理念,完成教學(xué)目標,我們注重研究總結在教學(xué)過(guò)程中出現的各種問(wèn)題,以求提高教學(xué)效率。

  1.充分利用周四下午教研時(shí)間,進(jìn)行隔周一次的'研討活動(dòng),及時(shí)溝通教學(xué)過(guò)程中出現的問(wèn)題,并推廣好的教法。

  2.抓住機會(huì )觀(guān)摩名、優(yōu)教師課堂教學(xué)。

  3.以“教研課、浪花杯、同課異構”為平臺,加強磨課,讓課堂真正做到造福學(xué)生。

 。ǘ┘訌娊萄薪M建設,構建“研討型教研組”。

  在學(xué)校教研室的指導下,通過(guò)各種教科研活動(dòng),提高教師的理論水平、實(shí)踐能力及文化水平;積極開(kāi)展集體備課、集體磨課等多種形式,提高教研氛圍,使教研組成為研討型教研組。

 。ㄈ┮越虒W(xué)為中心,力求常規和創(chuàng )新有機結合。

  這學(xué)期,我們教研組將以教學(xué)為中心,進(jìn)一步規范教學(xué)行為,并力求常規與創(chuàng )新的有機結合,促進(jìn)教師嚴謹、扎實(shí)、高效、科學(xué)的良好教風(fēng)及學(xué)生嚴肅、勤奮、求真、善問(wèn)的良好學(xué)風(fēng)的形成。

  三、活動(dòng)安排:

  三月份:

  1.參加教研組長(cháng)會(huì )議,并召開(kāi)教研組會(huì )議制定主題式教研計劃

  2.商討并確定“憑海臨風(fēng)”主題論壇內容

  3.制定學(xué)困生幫扶計劃

  4.青年教師參加“浪花杯”教學(xué)比武活動(dòng)

  四月份:

  1.學(xué)科調研:減負增效教學(xué)隨檢

  2.啟動(dòng)區級論文評比活動(dòng)

  3.“憑海臨風(fēng)”主題研討

  五月份:

  1.兩校區教研組“同課異構”活動(dòng)

  2.減負增效教學(xué)隨檢

  3.期中教學(xué)檢查

  六月份:

  1.“海納百川”讀書(shū)論壇

  2.“憑海臨風(fēng)”主題研討

  3.主題教研課暨評課反思活動(dòng)

  4.學(xué)生解決問(wèn)題能力達標

  5.期末復習工作研討

工作計劃 篇2

  一、指導思想:

  秋風(fēng)送爽、丹桂飄香,送走了炎熱的暑假,我們迎來(lái)了XX年秋學(xué)期。本學(xué)期,我校體育工作將繼續以《學(xué)校體育工作條例》為指導、以“健康第一”為宗旨。建立和完善學(xué)校體育工作規章制度,全面實(shí)施《國家學(xué)生體質(zhì)健康標準》和“冬季三項鍛煉活動(dòng)”,切實(shí)推進(jìn)學(xué)校群眾體育工作,把健康素質(zhì)作為評價(jià)學(xué)生全面發(fā)展的重要指標。

  二、工作重點(diǎn):

  1、抓常規、促增效,提高課堂教學(xué)效率。

  體育教學(xué)常規管理一直是這些年來(lái)我們工作的重點(diǎn),因為我們深信“態(tài)度決定高度”這句名言。結合減負增效以及全市教學(xué)質(zhì)量效益推進(jìn),本學(xué)期要求所有體育教師認真執行體育教學(xué)工作“六認真”,特別是緊抓備課和上課環(huán)節,堅決杜絕上課遲到早退、無(wú)人課等現象的發(fā)生,嚴格對照《師德規范》以及《體育教師崗位職責》開(kāi)展教學(xué)工作。教研組要形成良好的的教學(xué)氛圍,如通過(guò)集體備課等形式,取長(cháng)補短,合理安排好教材,避免場(chǎng)地器材的沖突。體育教育教學(xué)中要轉變觀(guān)念,用現代教育教學(xué)的新理念來(lái)指導體育教學(xué)工作,用創(chuàng )新的思維改革課堂教學(xué)的模式,從學(xué)生的認知特點(diǎn)和興趣愛(ài)好出發(fā),充分做到以學(xué)生為主體,培養學(xué)生勤于鍛煉的良好習慣、競爭意識和合作精神,使學(xué)生身心得到和協(xié)地發(fā)展,全面提高身體素質(zhì),培養學(xué)生終身鍛煉的好習慣。要通過(guò)各種措施逐步提高我校的體育課教學(xué)水平,力求在省、市級評優(yōu)課上取得好成績(jì)。

  2、常反思、重積累,提高課堂教學(xué)能力。

  教學(xué)流程中,反思積累是課后較重要的一個(gè)環(huán)節。它要求我們教師要養成這個(gè)習慣,要善于在課后對教學(xué)過(guò)程中出現的問(wèn)題或經(jīng)典的事例進(jìn)行反思并找出原因,注重心得體會(huì )的積累。結合教學(xué)實(shí)踐,認真撰寫(xiě)論文,力爭每人每學(xué)期至少有一篇論文參加市級以上評比。另外,將本教研組的教研活動(dòng)制度化、正;、實(shí)效化,真正將“教”和“研”緊密結合,做到常討論、多交流,各自端正職業(yè)態(tài)度,上下團結一心,將本校體育工作做好、做實(shí),力爭形成一定的區域輻射效能。

  3、結合教學(xué),繼續推進(jìn)“體、藝2+1項目”實(shí)施。

  “體育、藝術(shù)2+1項目”(以下簡(jiǎn)稱(chēng)“2+1項目”)是教育部為了落實(shí)《XX——XX年教育振興行動(dòng)計劃》,落實(shí)德智體美全面發(fā)展的教育方針,推動(dòng)學(xué)校體育和美育改革與發(fā)展,逐步推進(jìn)的一項重要工程項目。其含義是通過(guò)學(xué)校組織的課內外體育和藝術(shù)教育活動(dòng),讓每個(gè)學(xué)生在九年義務(wù)教育階段中都能較好地掌握兩項運動(dòng)技能和一項藝術(shù)技能,為學(xué)生終身體育和提升審美素質(zhì),陶冶情操奠定良好的基礎。我校作為金壇市二中片區域聯(lián)盟體的中心校,在推廣“2+1”項目的進(jìn)程中責任尤其重大。我們根據我校實(shí)際情況,緊緊圍繞課堂教學(xué)開(kāi)展體育、藝術(shù)2+1項目的推廣,讓學(xué)生在課堂教學(xué)中掌握兩項以上的體育技能,為培養他們的終身體育意識奠定基礎。

  4、抓好“兩操”“課外體活、大課間、特色體育活動(dòng)”積極貫徹全民健身活動(dòng)綱要。

  學(xué)!皟刹佟、“課外體活、大課間、特色體育活動(dòng)”是反映學(xué)生整體面貌的形象“工程”,是學(xué)校整體推進(jìn)素質(zhì)教育的一個(gè)窗口,抓好"兩操"和“課外體活、大課間、特色體育活動(dòng)”也是學(xué)校管理工作方面的一項重要內容,其目的是要促進(jìn)學(xué)校的全民健身活動(dòng)的開(kāi)展。體育組嚴格按照體育活動(dòng)安排表組織好體育課外活動(dòng)課,認真抓好廣播操和冬季三項鍛煉工作,積極實(shí)施《國家學(xué)生體質(zhì)健康標準》。合理安排好學(xué)生的體育活動(dòng)及全校全民健身活動(dòng),真正把每天鍛煉一小時(shí)的“陽(yáng)光體育”活動(dòng)落到實(shí)處。共2頁(yè),當前第1頁(yè)12

  5、繼續抓好業(yè)余訓練,爭取更大成績(jì)。

  由于學(xué)校領(lǐng)導的大力支持,體育組各位教師的辛勤勞作,上學(xué)年我們在體育競賽上取得了很不錯的成績(jì)(田徑隊獲得金壇市比賽第二名、排球隊獲常州市比賽第五名(男)、常州第四名(女)、金壇市第一名(男、女)。十月份,金壇市中小學(xué)生田徑運動(dòng)會(huì )又將拉開(kāi)序幕,我們將抓住這不到兩個(gè)月的時(shí)間認真訓練、積極備戰,雖然困難重重,也力爭取得好的成績(jì)。另外,其它隊伍也盡快進(jìn)行組隊和調整,早做安排。

  6、重視體育課安全問(wèn)題。

  體育課的'安全問(wèn)題一直是令我們體育教師頭疼的問(wèn)題,既要充分發(fā)揮場(chǎng)地器材的鍛煉效用,增強學(xué)生身體素質(zhì),又要確保學(xué)生在課堂上安全第一。這就要求我們首先要有強烈的責任心,用滿(mǎn)腔的熱情去關(guān)愛(ài)學(xué)生,對學(xué)生充滿(mǎn)愛(ài)心。其次,上課前應認真檢查場(chǎng)地器械是否牢固安全,消滅安全隱患;再次,在課堂中應仔細觀(guān)察學(xué)生的活動(dòng)情況,發(fā)現問(wèn)題及時(shí)解決;最后,在教學(xué)中應加強學(xué)生的安全教育,以免發(fā)生意想不到的傷害事故。

  主要工作:

  九月份:

  1、確定廣播操、升旗儀式進(jìn)退場(chǎng)路線(xiàn)及站隊位置。

  2、制定新學(xué)期體育工作計劃,安排各項工作。

  3、組織教師認真備課,上好每一節課。

  4、組織學(xué)生復習第三套廣播韻律體操。

  5、抓緊田徑隊的訓練。

  6、九年級學(xué)生身體素質(zhì)、各項技能訓練。

  十月份:

  1、認真落實(shí)校內公開(kāi)課教學(xué)與教學(xué)研討。

  2、完善課題結題工作。

  3、九年級學(xué)生三大類(lèi)技能、素質(zhì)相關(guān)數據的測試及收集工作。

  4、組隊參加金壇市田徑運動(dòng)會(huì )。

  5、進(jìn)行冬季三項鍛煉競賽活動(dòng)和《國家學(xué)生體質(zhì)健康標準》測試準備工作。

  十一、十二月份:

  1、落實(shí)冬季三項鍛煉和競賽活動(dòng)。

  2、組織學(xué)校廣播操比賽,為市廣播操比賽作準備。

  3、進(jìn)行《國家學(xué)生體質(zhì)健康標準》測試和表格登記匯總上報。

  4、組建新一屆田徑隊。

  5、幫助九年級學(xué)生完成體育中考項目的選擇,對學(xué)生進(jìn)行有針對性的輔導。

  6、七、八年級排球班級趣味活動(dòng)。

  7、九年級男子籃球班級對抗賽。

  一月份:

  1、學(xué)生各項考核工作。

  2、做好體育組各項總結和結束工作。

  為保證計劃的順利實(shí)施,體育教師將與學(xué)校領(lǐng)導密切配合,與全體老師緊密團結,把我校的體育工作開(kāi)展得紅紅火火!

工作計劃 篇3

  一、制度建設方面

  阛阓停業(yè)員培訓分結

  1)年頭年月整理、圓滿(mǎn)了各部分崗亭職責,包括行政人事類(lèi)、財務(wù)類(lèi)、店長(cháng)類(lèi)、阛阓類(lèi)、售后類(lèi)、業(yè)務(wù)類(lèi)。

  2)正在公司分經(jīng)理的帶領(lǐng)下,取分裁辦共同,對公司各項管理制度進(jìn)行了梳理。

  3)規范了人力資流部工做流程,整理、編削、制訂了各項人事一樣平常使用表格共計26份。

  4)正在公司分經(jīng)理的帶領(lǐng)下,按公司的事實(shí)狀況,對公司的定員、定編進(jìn)行了核定。

  5)依照公司架構的改觀(guān),編削各部分管理架構圖。

  二、聘請、培訓方面

  果部分內部分工,年頭年月的聘請、培訓工做是由盛燕負責,后果盛燕私自收取停業(yè)員服拆費被公司開(kāi)除,接辦聘請、培訓工做后對盛燕前期的遺留問(wèn)題,如私自承諾停業(yè)員全額退還服拆費、職員檔案管理混亂等等進(jìn)行了從事,對入職培訓內容進(jìn)行了整理,并組織了4月的一次聘請活動(dòng)。

  XX年4月劉榛加入公司,將聘請、培訓工做轉出,并取之進(jìn)行踴躍共同,使工做順利交代。10月底劉榛辭職,再次接辦聘請工做,整理了劉榛交代的停業(yè)員資料,取各聘請公司、獵頭公司進(jìn)行接洽,梳理并對公司的聘請渠道進(jìn)行了取舍。

  11月接辦聘請工做后,共辦理入職3xxxx,離職1xxxx(均包括商戶(hù)停業(yè)員),共無(wú)1xxxx商戶(hù)要求代聘停業(yè)員,其外未落實(shí)的無(wú)xxxx,其缺為商戶(hù)要求太高,不到符合的人,或商戶(hù)給出的待逢低有人情愿去。

  三、考核方面

  1)公司,設計了360°考評表,涉及的部分無(wú):財務(wù)部、正常行政管理職員、實(shí)習停業(yè)員、阛阓管理職員。正在年頭年月進(jìn)行了使用,左旋肉堿,,,不過(guò)隨滅公司架構、管理職員的不斷變動(dòng)和我工做量的變遷而沒(méi)無(wú)得到延續。

  2)依照公司4月調零的要求,設計了各部分的績(jì)效考核表,包括:副分、售后部、財務(wù)部、商管一部、商管二部、招商部、市場(chǎng)部、籌謀部。

  3)7月整理了公司績(jì)效管理制度和考核體系,對各項目標進(jìn)行了再一次的匯分。

  4)分的來(lái)說(shuō),XX年的考核工做完成的不是那么抱負,腳踏實(shí)地的說(shuō),公司的績(jì)效管理體系并沒(méi)無(wú)實(shí)反建立起來(lái),那取公司大狀況有關(guān),但我的'工做做的不敷也是緣由之一,XX年將做出改進(jìn)。

  四、薪酬方面

  1)正在公司分經(jīng)理的帶領(lǐng)下,編削、圓滿(mǎn)了公司薪酬布局表;

  2)4月對公司的整體薪酬做出調零,對公司員工的底薪等進(jìn)行調零,全公司工資部分整年為萬(wàn)元,獎金依照公司銷(xiāo)售狀況按比例核算;

  3)對各部分的獎金方案進(jìn)行了調零,并隨滅公司副分級管理職員的管理部分變遷而不斷進(jìn)行獎金方案的編削,舉例:售后部方案從4月到12月共編削了xx。且每次編削都無(wú)大量的測算工做。

  4)每月對各部分上報的各項報表進(jìn)行審核,進(jìn)行薪酬核算,并對各部分薪酬比例進(jìn)行綜合。

  5)XX年正在薪酬管理方面,只是做了簡(jiǎn)略的核算及綜合工做,沒(méi)無(wú)做到歷程控制,沒(méi)無(wú)實(shí)反起到為公司決策層提供決策依照的做用,正在XX年將做出改進(jìn)。

  五、其他工作

  1)正在體系外,設計增添了“人事管理體系”,包括了職員基本消息、培訓狀況、同動(dòng)狀況等,進(jìn)行其一樣平常維護工做,包括:錄入員工檔案、轉反錄入、離職錄入、同動(dòng)錄入、培訓錄入等。

  2)日凡人事檔案的清算。

  3)各部分的銜接工做,包括和賣(mài)場(chǎng)等部分和諧收取員工服拆費和從事商戶(hù)關(guān)系等。

  4)公司內部一樣平常勞動(dòng)讓議的從事。

工作計劃 篇4

  為深入貫徹落實(shí)構建和諧社會(huì )和推進(jìn)社會(huì )主義新農村建設,建立幫扶長(cháng)效機制,使今年的扶貧工作有目的、有步驟進(jìn)行,加快貧困群眾脫貧致富進(jìn)程,推動(dòng)全鄉扶貧工作邁上一個(gè)新臺階,結合我鄉、村情實(shí)際,通過(guò)幫扶切實(shí)改變農村貧困人口的生存現狀,現就20xx年扶貧工作做如下安排。

  一、進(jìn)一步提高對扶貧幫困工作重要性的認識

  做好扶貧幫困工作是建設社會(huì )主義新農村,貫徹工業(yè)反哺農業(yè)、城市支持農村方針的重要體現;是建立“干部經(jīng)常受教育、群眾長(cháng)期得實(shí)惠”、“黨員長(cháng)期受教育、永葆先進(jìn)性”長(cháng)效機制的具體行動(dòng)。全體黨員干部都要切實(shí)提高對扶貧幫困工作重要性的認識,立足當前,著(zhù)眼長(cháng)遠,大力弘揚求真務(wù)實(shí)精神,大興求政務(wù)實(shí)之風(fēng),努力把這項工作做好、做實(shí)、干出成效。

  二、幫扶計劃

  鎮黨委政府緊緊圍繞"看真貧、扶真貧、真扶貧"和"六個(gè)到村到戶(hù)"、總要求,通過(guò)貧困村、貧困戶(hù)建檔立卡、致貧原因分析,結合聽(tīng)取駐村工作組、村"兩委"匯報、召開(kāi)黨支部會(huì )議與村民大會(huì )、逐戶(hù)走訪(fǎng)村民了解的情況,為盡快解決貧困村、貧困戶(hù)致富需求,制定以下幫扶計劃。

  一是加大政策宣傳技能培訓。

  通過(guò)召開(kāi)群眾會(huì ),向群眾宣傳黨的方針政策,同時(shí)結合平場(chǎng)村的規劃,舉辦各種技能培訓班,給群眾灌輸先進(jìn)、科學(xué)的理念,分析致貧原因,提高生產(chǎn)力水平,增加農業(yè)產(chǎn)出,促進(jìn)農民增收;拿出切實(shí)可行的扶貧規劃,讓群眾看到脫貧的希望,對脫貧充滿(mǎn)信心。

  二是基礎設施建設。

  為改善生產(chǎn)生活條件,切實(shí)解決群眾出行難、廣大種植戶(hù)農產(chǎn)品運輸難的問(wèn)題,計劃硬化建成23公里的通村水泥路,計劃硬化上廠(chǎng)、下廠(chǎng)、吞口洞、臺子田、六頭山等8個(gè)村民組通組水泥路;完成狗槽灣、王木溝、牛角田、天堂四個(gè)小山塘整治工程和狗槽灣提灌站、上水堰提灌站建設,爭取通過(guò)生態(tài)移民搬遷項目安置臺子田、六頭山、上寨、大木巖、大堰溝和上下廠(chǎng)等村民組生產(chǎn)生活條件較為惡劣農戶(hù)50余戶(hù)農戶(hù);計劃建設蓄水池15口,解決果園灌溉;建設10公里果園便道,解決水果運輸難的問(wèn)題,建一個(gè)水果加工廠(chǎng)。三是產(chǎn)業(yè)發(fā)展。針對該村群眾缺乏資金和技術(shù),結合土質(zhì)和海撥等條件,計劃在地勢平坦的壩區建成水稻規范種植示范基地一個(gè);在上寨與平寨相接的地方建優(yōu)質(zhì)桃示范基地一個(gè),在上寨建土雞養殖基地一個(gè),在青杠園、甕巖坪建烤煙生產(chǎn)示范基地一個(gè),在甕巖坪建核桃、梨、桃建綜合水果基地一個(gè),通過(guò)示范基地的建設推動(dòng)整村產(chǎn)業(yè)結構調整,促進(jìn)整村經(jīng)濟發(fā)展。

  三、有關(guān)要求

  (一)提高認識,加強領(lǐng)導

  各有關(guān)單位要將扶貧開(kāi)發(fā)工作作為一項嚴肅的政治任務(wù),加強領(lǐng)導,明確責任,全面落實(shí)各項幫扶措施,做到思想認識到位,組織機構到位,工作措施到位,形成一級抓一級,層層抓落實(shí)的工作局面。

  (二)采取有效幫扶措施,狠抓落實(shí)

  各有關(guān)單位要在全面了解和掌握貧困戶(hù)家庭的'基本情況的基礎上,進(jìn)一步細化幫扶措施,對貧困戶(hù)的生活、就醫、就學(xué)、發(fā)展生產(chǎn)諸多方面的問(wèn)題,有針對性地開(kāi)展幫困工作。

  (三)加大投入力度,確保工作目標完成

  各有關(guān)單位要加大幫扶工作力度,想方設法多渠道籌集資金幫扶定點(diǎn)村和貧困戶(hù)。用于定點(diǎn)村和貧困戶(hù)的扶持資金,必須有受扶持貧困村負責人和貧困戶(hù)的簽名,并作為審計的依據。

工作計劃 篇5

  一、班級情況分析

  本學(xué)期我們班在原來(lái)的基礎上增加了一名幼兒,大班工作計劃。經(jīng)過(guò)大班上個(gè)學(xué)期的在園生活與學(xué)習,孩子們的常規動(dòng)手能力有了很大提高,在上課及活動(dòng)的時(shí)候,都明顯懂事了很多,但是不可否認,一日生活中的各環(huán)節中仍然存在著(zhù)很多的問(wèn)題:比如上課做小動(dòng)作,坐姿隨便,不肯動(dòng)腦筋;孩子之間缺乏互相關(guān)心,互相理解的良好風(fēng)尚……因此本學(xué)期將在這幾個(gè)方面加以重點(diǎn)培養。

  二、具體目標

 。ㄒ唬w能( 基本動(dòng)作、運動(dòng)器械的操作,各類(lèi)操節)

 。1)能立定跳遠,跳距不少于40厘米。

 。2)能助跑屈膝跳過(guò)垂直障礙,高度約40厘米,能連續向前跳躍多個(gè)高40厘米,寬15厘米的障礙。

 。3)能手腳熟練的在攀登架上爬上爬下。

 。4)能熟練的在墊子上前滾翻與側滾翻。

 。5)能用力蹬地連續縱跳觸物(物體離幼兒舉手指25厘米左右)。

 。6)能兩人相距2―4拋接大球。

 。7)能精神的做操,做到動(dòng)作到位。

 。8)懂得在活動(dòng)中要合作、負責、寬容、謙讓、遵守規則,愛(ài)護公物、有較強的集體觀(guān)念。

 。ǘ┥钚l生習慣

 。1)能主動(dòng)飲水,少吃冷飲。

 。2)能保持良好的作息習慣,能安靜的入睡。

 。3)養成注意個(gè)人衛生與環(huán)境衛生的良好習慣。

 。4)堅持飯前便后洗手,并知道要節約用水,洗完后及時(shí)關(guān)水籠頭。

 。5)有自我控制飲食的初步意識與能力。

 。ㄈ⿲W(xué)習習慣及自我保護

 。1)能在活動(dòng)中始終保持正確的看書(shū)與寫(xiě)字,畫(huà)畫(huà)的姿勢。

 。2)愛(ài)護學(xué)習用具,能自己整理學(xué)習用具。

 。3)知道陌生人不可輕信的道理。

 。4)不玩火,不接觸煤氣,不觸摸電器及其開(kāi)關(guān)的良好習慣。

 。ㄋ模┱J知

  1、語(yǔ)言

 。1)在游戲中學(xué)習正確運用反義詞,量詞與連詞等,并能說(shuō)完整的合成句。

 。2)不斷提高幼兒傾聽(tīng)的習慣,迅速把握與理解游戲中比較復雜的多的指令。

 。3)能在愉快的環(huán)境中學(xué)習一些結構簡(jiǎn)單的漢字,并對其產(chǎn)生濃厚的興趣。

 。4)知道圖畫(huà)書(shū)畫(huà)面與文字的對應關(guān)系,開(kāi)始有興趣閱讀圖畫(huà)書(shū)中的簡(jiǎn)單的文字感知與操作

 。1)能在老師的幫助下歸納,概括有關(guān)的數學(xué)經(jīng)驗;學(xué)習從不同的角度、不同的方面觀(guān)察與思考問(wèn)題;能通過(guò)觀(guān)察、比較、類(lèi)推、遷移等方法解決簡(jiǎn)單的數學(xué)問(wèn)題。

 。2)能積極主動(dòng)的參加數學(xué)問(wèn)題的討論;學(xué)習有條理的拜擺放、整理活動(dòng)材料。

 。3)能較長(cháng)時(shí)間的參與科學(xué)活動(dòng)能主動(dòng)探索周?chē)匀唤绮⒛馨l(fā)現問(wèn)題、提出問(wèn)題、尋求答案、能關(guān)心、愛(ài)護自然環(huán)境。

 。ㄎ澹┧囆g(shù)活動(dòng)

 。1)能進(jìn)一步學(xué)習更多種類(lèi)的打擊樂(lè )器的`基本奏法,在教師的指導下學(xué)習制作簡(jiǎn)單的樂(lè )器,在集體演奏活動(dòng)中,能按指揮的手勢迅速、準確的作出反映。

 。2)引導幼兒根據畫(huà)面的需要,恰當的運用各種顏色,學(xué)習色彩的搭配,培養幼兒對色彩的敏感性,引導幼兒學(xué)習均衡,對稱(chēng)的安排畫(huà)面。

 。3)引導幼兒學(xué)習使用多種繪畫(huà)材料,運用自己的技法表現自己獨特的思想,能根據自己的需要,恰當的運用各種顏色,引導幼兒合理的安排畫(huà)面。

 。┑掠

 。1)培養幼兒互助、互愛(ài)的良好品行。能互相謙讓?zhuān)鲃?dòng)幫助弱小的孩子。

 。2)引導幼兒初步學(xué)會(huì )控制自己的情感與行為。

 。3)引導幼兒了解自己所在的幼兒園,初步懂得要熱愛(ài)幼兒園,培養幼兒的集體榮譽(yù)感與責任感。

 。ㄆ撸┣楦袀(gè)性

 。1)引導幼兒初步了解我國的民族,主要物產(chǎn),激發(fā)幼兒愛(ài)祖國的情感。

 。2)引導幼兒使用正確的禮貌用語(yǔ),以恰當的方式與他人進(jìn)行交往。

 。3)引導幼兒初步辨別是非,初步懂得應該向好的榜樣學(xué)習,激發(fā)幼兒初步的愛(ài)憎感。

 。4)引導幼兒了初步了解家鄉的自然環(huán)境與人文景觀(guān),初步了解我國的主要資源與人文景觀(guān),印發(fā)幼兒對民族文化的興趣以及保護自然、社會(huì )環(huán)境的初步意識。

 。5)引導幼兒初步感知世界著(zhù)名的人文景觀(guān)以及優(yōu)秀的藝術(shù)精品,培養幼兒對世界文化的興趣。

 。ò耍┘议L(cháng)工作

 。1)認真作好家長(cháng)工作,辦好家長(cháng)園地,與家長(cháng)密切聯(lián)系。

 。2)召開(kāi)家長(cháng)會(huì ),聽(tīng)取家長(cháng)意見(jiàn),即時(shí)改正工作中的不足。

 。3)熱情接待每一位家長(cháng),對家長(cháng)詢(xún)問(wèn)耐心解釋。

 。4)在期中召開(kāi)家長(cháng)開(kāi)放日,請家長(cháng)參加幼兒的一日活動(dòng)。

工作計劃 篇6

  一、加強護理安全管理。

  完善護理風(fēng)險防范措施,有效地回避護理風(fēng)險,為患者提供優(yōu)質(zhì)、安全有序的護理服務(wù)。

  1、將各項規章制度落到實(shí)處:定期和不定期檢查,監督到位,并有監督檢查記錄。

  2、強化安全意識教育:發(fā)現工作中的不安全因素時(shí)要及時(shí)提醒,嚴格執行“四不放過(guò)”。

  3、加強重點(diǎn)時(shí)段的管理:如夜班、中班、節假日等,實(shí)行彈性排班制,合理搭配老、中、青值班人員,同時(shí)注意培養護士獨立值班時(shí)的慎獨精神.

  4、分層管理:按主管護師——護師——護士——新護士(1年以?xún)?——實(shí)習護士,對她們進(jìn)行分層管理,加強新護士的培訓學(xué)習教育,提高他們的專(zhuān)業(yè)能力。

  5、完善護理文件記錄,減少安全隱患:規范護理文件記錄,認真執行護理記錄中“十字原則”,即客觀(guān)、真實(shí)、準確、及時(shí)、完整。

  6、加強護理人員自身職業(yè)防護:組織全科護士學(xué)習相關(guān)知識,制定職業(yè)暴露報告制度、職業(yè)暴露防范措施及職業(yè)暴露后具體的處理措施和程序。

  7、完善護理緊急風(fēng)險預案:平時(shí)工作中注意培養護士的應急能力,對每項應急工作都要做回顧性評價(jià),從中吸取經(jīng)驗教訓,提高護士對突發(fā)事件的反應能力。

  二、以病人為中心。

  提倡文明優(yōu)質(zhì)服務(wù),加強護患溝通,提高病人滿(mǎn)意度,避免護理糾紛。

  1、確保、完善便民措施,管理責任到人,發(fā)現問(wèn)題及時(shí)處理。

  2、加強服務(wù)意識教育,提高人性化主動(dòng)服務(wù)的理念。繼續落實(shí)護士行為規范,在日常工作中落實(shí)護士文明用語(yǔ),提高健康教育質(zhì)量。

  3、認真執行臨床處置前后的告知程序,尊重患者的知情權,解除患者的顧慮。

  4、每月召開(kāi)工休座談會(huì ),發(fā)放病人滿(mǎn)意度調查表,對服務(wù)質(zhì)量高的'護士給予表?yè)P鼓勵,對服務(wù)質(zhì)量差的護士給予批評教育。

  三、 定期與不定期護理質(zhì)量檢查,保持護理質(zhì)量持續改進(jìn)。

  1、充分發(fā)揮護理質(zhì)量控制小組的作用,每周進(jìn)行質(zhì)量檢查,以便及時(shí)發(fā)現問(wèn)題,及時(shí)糾正、處理。

  2、不斷修改完善各種護理質(zhì)量標準,并組織學(xué)習,按標準實(shí)施各項護理工作。

  3、護士長(cháng)定期與不定期進(jìn)行質(zhì)量檢查,不足之處進(jìn)行原因分析并及時(shí)整改,強化護理人員的服務(wù)意識、質(zhì)量意識。

  4、定期對質(zhì)控小組、護士長(cháng)質(zhì)量檢查、護理部質(zhì)量檢查反饋信息進(jìn)行綜合分析,查找原因,制定切實(shí)可行的整改措施,并檢查整改落實(shí)情況。

  四、加強院內感染管理

  1、嚴格執行院內感染管理領(lǐng)導小組制定的消毒隔離制度。

  2、規范一次性用品及后及時(shí)毀形、浸泡集中處理,并定期檢查督促,對各消毒液濃度定期測試檢查并登記。

  3、增加“總務(wù)班”,專(zhuān)門(mén)負責本科室各類(lèi)物品、儀器等的清潔、清毒、保養等。

  五、嚴格落實(shí)三基三嚴培訓計劃。

  加強教學(xué)、進(jìn)修、繼續教育工作,提高護理人員業(yè)務(wù)素質(zhì)。

  1、對各級護理人員按三基三嚴培訓計劃進(jìn)行培訓,每月組織理論考試和技術(shù)操作考核。

  按主管護師(或年齡45歲以上)——護師(或年齡35歲以上)——護士——新護士(1年以?xún)?——實(shí)習護士,對她們進(jìn)行分層培訓學(xué)習管理,

  2、護理查房時(shí)提問(wèn)護士,內容為基礎理論知識、專(zhuān)科理論知識、院內感染知識等。

  3、經(jīng)常復習護理緊急風(fēng)險預案知識,每季度進(jìn)行急救技術(shù)演練,熟練掌握急救器材及儀器的使用,提高護士應急能力。

  4、通過(guò)科室推薦、護理部考核進(jìn)行綜合評價(jià),選拔護理骨干人員,定期培訓學(xué)習,安排護理講課任務(wù),建立以護理部——護士長(cháng)——護理骨干——新護士的分級護理教學(xué)管理網(wǎng)絡(luò )。

  六、提高護士個(gè)人素質(zhì),積極開(kāi)展活動(dòng)

  1、成立護理文化管理組織,定期開(kāi)展豐富的護理文化活動(dòng)。如: “各類(lèi)節目或聚會(huì )”、 “護士節”技能操作比賽、 “護士坐談會(huì )”等等,旨在增強團隊凝聚力。

  2、積極參與精神文明創(chuàng )建活動(dòng)。

  3、加強內涵建設,積極創(chuàng )建護理文化品牌營(yíng)造和諧的護理團隊。

  七、完成年護理管理目標

  1、護理文件書(shū)寫(xiě) ≥90%

  2、消毒隔離合格率 100%

  3、急救物品、器械完好率 100%

  4、差錯事故發(fā)生數 “0”

  5、三基理論、護理操作合格率 ≥90%

  6、一人一針一管執行率 100%

  7、護理安全管理 ≥95分

工作計劃 篇7

  為了促進(jìn)全體學(xué)生的全面發(fā)展,堅持做好培優(yōu)輔差工作顯得非常重要,根據學(xué)生課堂表現和我校實(shí)際情況,特制訂本學(xué)期培優(yōu)輔差工作計劃。

  一、指導思想:

  每一個(gè)學(xué)生的個(gè)體差異是不同的,因此培優(yōu)輔差是教學(xué)工作中重要的一部分。為了讓每個(gè)學(xué)生都能在原有基礎上得到提高發(fā)展,體驗學(xué)習的快樂(lè ),進(jìn)步的樂(lè )趣,達到全面提高學(xué)生素質(zhì)的目的,體現因材施教,量力性原則在班級中挖掘學(xué)生的個(gè)體差異,做好拔尖輔差工作,從而讓優(yōu)生更優(yōu),差生不差。共同成長(cháng)、共享快樂(lè )。

  二、弄清學(xué)生情況,做到有重點(diǎn)、有針對性。

  本學(xué)期我所帶的年級共十五個(gè)班級的美術(shù)課,根據上期學(xué)生的學(xué)習情況,要搞清學(xué)生學(xué)習基礎,做到對培優(yōu)差工作心中有數,

  三、扎實(shí)做好培優(yōu)工作。

  1、成立課外興趣小組,通過(guò)活動(dòng)進(jìn)行培優(yōu)。對于優(yōu)良學(xué)生在時(shí)間上把好關(guān),然后通過(guò)各種形式的活動(dòng)來(lái)提高他們的學(xué)習積極性,從而逐步提高優(yōu)良學(xué)生的學(xué)習成績(jì)。

  2、做好學(xué)生的“輔差”工作有些學(xué)生對形體造型能力天生弱勢,只有培養了他們的興趣,使他們喜歡美術(shù)課,才能使們他的學(xué)習循序漸進(jìn),不斷提高,從“差”變“優(yōu)”。

  四、采取的措施:

  1、幫助學(xué)生樹(shù)立自信心。潛能生形成的原因是多種多樣的,有的是一時(shí)的貪玩或不感興趣,有的.是家庭困難學(xué)習工具不全,所以,作為老師首先應該幫助他們分析查找落后的原因,然后對癥下藥,幫助他們克服,樹(shù)立戰勝困難的自信心,再根據具體情況把比較差的弱項補上去。

  2、教會(huì )他們正確的學(xué)習方法,使學(xué)習變被動(dòng)為主動(dòng),多給孩子們展示的機會(huì )學(xué)習的效果就會(huì )比較好。

  3、專(zhuān)項訓練。訓練中選取潛能生普遍的弱項進(jìn)行專(zhuān)項訓練,訓練中讓優(yōu)秀學(xué)生發(fā)揮幫帶作用,要求學(xué)生課內完成作業(yè),并及時(shí)講評。

  4、堅持不懈地關(guān)愛(ài)潛能生。多鼓勵少批評。潛能生普遍自信心不強,學(xué)習生活習慣無(wú)規律,所以在教學(xué)工作中必須多關(guān)愛(ài)他們,多鼓勵他們,多和他們談心。只要發(fā)現他們有進(jìn)步,哪怕是很小的進(jìn)步,也要及時(shí)表?yè)P他們,鼓勵他們再接再厲。只有主觀(guān)積極性調動(dòng)起來(lái)了,才能更好地發(fā)揮他們自己的潛能,使他們很快地步入中等生甚至是優(yōu)等生的行列。組織互助小組進(jìn)行幫助。組織互助小組,舉行一幫一活動(dòng),對生活和學(xué)習上有困難的學(xué)生給予幫助。

工作計劃 篇8

  一、重師德師風(fēng)建設,強化愛(ài)崗敬業(yè)意識。大力弘揚無(wú)私奉獻精神,強化教師勞動(dòng)紀律觀(guān)念,增強團結協(xié)作精神,增強服務(wù)學(xué)生的意識,樹(shù)立教師良好的職業(yè)道德形象,在各科課堂教學(xué)中有機滲透德育教育,人人爭做學(xué)生知識的傳播者,思想的啟迪者,心靈世界的開(kāi)拓者,情感信念的塑造者。

  二、努力提高政治素養。組織全室教師積極參加學(xué)校的政治學(xué)習活動(dòng),認真學(xué)習科學(xué)教育發(fā)展觀(guān),努力在教學(xué)崗位上踐行科學(xué)發(fā)展觀(guān),加強廉政教育,嚴格自律,為人師表,努力提升學(xué)生的人文素養,為培養合格的中等醫護人才盡我們的一份力量。

  三、認真學(xué)習。《江蘇省聯(lián)合職業(yè)技術(shù)學(xué)院20xx年工作要點(diǎn)》和《體臣衛校20xx/2008(二)教學(xué)工作意見(jiàn)》,發(fā)揮主人翁的姿態(tài),立足學(xué)校建設發(fā)展大局,積極開(kāi)展業(yè)務(wù)教研活動(dòng),充分認識“我”在學(xué)校建設發(fā)展中的主觀(guān)能動(dòng)作用,認真履行崗位職責,做好教學(xué)常規工作和教學(xué)質(zhì)量的檢查評比,積極投身教學(xué)改革。

  四、切實(shí)抓好課前、課中、課后各環(huán)節的工作,組織好課堂教學(xué),用好用足40分鐘,提高教學(xué)效果。

  1、教研組、課程組負責人認真組織同課程老師集體備課。發(fā)揚團結協(xié)作精神,充分調動(dòng)教師集體的力量和智慧,目標共同,資料共用,信息共享,責任共擔,優(yōu)勢互補。遵循“因材施教”、“以人為本”的原則,備學(xué)生、備內容、備方法,同年級同專(zhuān)業(yè)統一授課計劃,統一考核方法,把好質(zhì)量關(guān)。將素質(zhì)教育貫穿于教學(xué)的全過(guò)程,突出學(xué)生實(shí)踐能力與創(chuàng )新精神的培養。

  2、優(yōu)化課堂教學(xué)。講清難點(diǎn),突出重點(diǎn),科學(xué)篩選信息與習題,重點(diǎn)培養學(xué)生分析問(wèn)題、思考問(wèn)題、解決問(wèn)題的能力,突出學(xué)生的主體地位,促進(jìn)教學(xué)質(zhì)量的整體提高。

  3、各科老師要根據課程特色和任教班級的特點(diǎn)有針對性地布置課外作業(yè),以及時(shí)復習鞏固所學(xué)知識。作業(yè)布置后要及時(shí)認真批改,原則上要求全收全改。要有批改記錄和成績(jì)記載。對作業(yè)中普遍存在的問(wèn)題要進(jìn)行集中講評,不合格作業(yè)要訂正或退回重做。學(xué)科主任、教研組長(cháng)、課程組負責人等臨時(shí)抽查,以了解教師批改作業(yè)的情況。

  4、認真實(shí)施“青藍工程”,做好“幫傳帶”工作。充分發(fā)揮高級講師、骨干教師在教學(xué)中的主導作用、表率作用,加強彼此聽(tīng)課、評課,共同提高教育教學(xué)業(yè)務(wù)能力。

  5、切實(shí)落實(shí)新的學(xué)生獎學(xué)金評比制度,實(shí)行教考分離,嚴格出卷(A、B卷)、監考、閱卷,平時(shí)教學(xué)量化考核、公平打分,及時(shí)匯總計算各項明細成績(jì),并向上交學(xué)生科、教務(wù)科,為客觀(guān)、公正獎懲學(xué)生提供依據。

  6、成績(jì)考核應要根據課程教學(xué)大綱,并充分考慮生源學(xué)習狀況命題,并按學(xué)分制管理的要求,采取分層次命題,認真做好命題、監考、閱卷、評定成績(jì),質(zhì)量分析等環(huán)節。

  五、踴躍開(kāi)設教學(xué)公開(kāi)課、講座和選修課。

  1、開(kāi)展組內、同課程老師隨堂聽(tīng)課,歡迎其它課程老師隨時(shí)聽(tīng)課,互相觀(guān)摩學(xué)習、討論交流。

  2、教壇新秀、骨干教師等力爭開(kāi)設優(yōu)質(zhì)教學(xué)公開(kāi)課、示范課,力求課堂教學(xué)有新的突破,真正達到優(yōu)質(zhì)、示范的作用。

  3、所有入校不滿(mǎn)三年的教師分別開(kāi)設定級匯報課、師徒匯報課、結業(yè)匯報課,師傅要精心指導,徒弟要虛心學(xué)習、精心備授,籍此提高自己的教學(xué)業(yè)務(wù)水平、能力。

  4、擁有講師以上職稱(chēng)的老師爭取開(kāi)設一次講座或一門(mén)選修課。特別是要爭取克服困難,把選修課開(kāi)出來(lái)。

  六、加強實(shí)踐教學(xué),提高教學(xué)質(zhì)量。

  1、化學(xué)、物理、計算機、體育課程常規實(shí)踐要求比較高,有實(shí)驗、操作、體育鍛煉等。提高對實(shí)驗指導老師的要求,經(jīng)常檢查實(shí)驗課的開(kāi)設情況,切實(shí)開(kāi)好實(shí)驗課,鍛煉提高學(xué)生實(shí)踐操作能力,增強學(xué)生們的就業(yè)競爭能力和社會(huì )適應能力。

  2、政文外教研組則面臨著(zhù)更繁重的社會(huì )實(shí)踐任務(wù)。在學(xué)校給與經(jīng)費支持的情況下,三個(gè)組要積極開(kāi)發(fā)社會(huì )實(shí)踐項目,拓展學(xué)生視野,鍛煉其社會(huì )活動(dòng)能力,加深對社會(huì )的認識,將經(jīng)費用在實(shí)處,用出效應。

  3、化學(xué)教研組要合理利用下?lián)芙?jīng)費,加緊檢驗高職專(zhuān)業(yè)實(shí)驗室建設和完善。

  4、加強對實(shí)驗室的管理,不斷完善規章制度。多媒體教室、辦公室、化學(xué)實(shí)驗室、體育組都有大量規中設備、器材以及易燃、易爆、有毒物質(zhì)等,是學(xué)校重點(diǎn)實(shí)驗實(shí)訓場(chǎng)所,必須做好各辦公場(chǎng)所特別是化學(xué)、計算機實(shí)驗、實(shí)訓場(chǎng)所的綜合治理、安全保衛工作,確保財產(chǎn)、人身安全。計算機教研組的老師要做好機房維護工作,保證教學(xué)的順利進(jìn)行。

  七、主動(dòng)有效地開(kāi)展健康安全教育。

  1、切實(shí)貫徹中央九號文件精神,把學(xué)生的'健康安全放在首位,嚴格執行學(xué)生體育健康標準,漢族不完善學(xué)生健康檔案,加強體育教法研究,開(kāi)展形式多樣的體育健康活動(dòng),科學(xué)安排教學(xué)、訓練內容,認真組織好課外活動(dòng),發(fā)動(dòng)所有班級將“陽(yáng)光一小時(shí)”工程落到實(shí)處,不斷增強學(xué)生體質(zhì)。

  2、組織好幾項全校體育健康運動(dòng)項目。第一,辦好新操場(chǎng)建成后的第一場(chǎng)田徑運動(dòng)會(huì ),賽出水平、賽出風(fēng)格。第二、舉行年級小型項目比賽;第三、完成學(xué)生體質(zhì)健康標準測試

  八、積極開(kāi)展教研活動(dòng)。積極探討教育教學(xué)改革方法。

  1、要求教師認真鉆研教材,科學(xué)取舍、安排教學(xué)內容,探討教學(xué)方法。

  語(yǔ)文教研組努力實(shí)踐語(yǔ)文課程為專(zhuān)業(yè)課程服務(wù)的課程改革精神,探討兩者的最佳結合點(diǎn)。07級全年級、08級高職繼續使用全國高職高專(zhuān)護理專(zhuān)業(yè)教材, 08級中專(zhuān)開(kāi)始使用部版新教材。著(zhù)重教材研究。

  英語(yǔ)組探討和研究涉外護理專(zhuān)業(yè)的英語(yǔ)教學(xué),將雙語(yǔ)專(zhuān)業(yè)教程校本教材的工作提上議事日程。

  化學(xué)組繼續完善江蘇省衛生職業(yè)學(xué);瘜W(xué)教材配套光盤(pán)的制作,完成眾多ppt課件和實(shí)驗圖片動(dòng)畫(huà)視頻的制作,力爭拿出高質(zhì)量的教學(xué)配套用光盤(pán)。

  2、探索新的教學(xué)方法、教學(xué)手段、教學(xué)模式。

  德育組努力改進(jìn)單向灌輸現象,多營(yíng)造仿真情境教學(xué)氛圍,想辦法請進(jìn)來(lái)走出去,讓學(xué)生更多地感受社會(huì )、認識社會(huì )。

  英語(yǔ)組繼續實(shí)施分層教學(xué)(涉外06級試行),辦好英語(yǔ)廣播臺,以充實(shí)學(xué)生的課余生活,營(yíng)造校園英語(yǔ)學(xué)習氛圍。

  3、開(kāi)展社會(huì )實(shí)踐。政文外三個(gè)教研組可以根據課程特點(diǎn)、專(zhuān)業(yè)特色,組織學(xué)生開(kāi)展社會(huì )實(shí)踐活動(dòng)。德育組擬定下社區和醫院,開(kāi)展“社區醫護服務(wù)需求調查”以及醫院對臨床護士素質(zhì)要求的調查。英語(yǔ)組將爭取帶領(lǐng)學(xué)生參觀(guān)學(xué)習其他衛校涉外護理專(zhuān)業(yè)的教學(xué)、實(shí)踐的機會(huì )以及進(jìn)入具體情景操練、運用所學(xué)語(yǔ)言和專(zhuān)業(yè)技能的機會(huì )。

  4、加強繼續學(xué)習。積極參加校外教研會(huì )議、教研活動(dòng),認真聽(tīng)取各類(lèi)學(xué)術(shù)報告和講座,不斷更新教育理念,實(shí)踐教學(xué)新方法,提高學(xué)歷層次,提高專(zhuān)業(yè)理論水平和學(xué)術(shù)研究水平和能力。

  5、積極總結教學(xué)、教育經(jīng)驗,學(xué)習教育名著(zhù),撰寫(xiě)論文,申報課題,不斷提高教學(xué)研究水平。積極向《江蘇五年制高職教育》投稿。及時(shí)報道教學(xué)研究方面的訊息。

  九、做好教學(xué)服務(wù)、社會(huì )服務(wù)工作。

  作為文化基礎課程,經(jīng)常會(huì )被要求為專(zhuān)業(yè)建設服務(wù),做好學(xué)生社團及社會(huì )考試(如文學(xué)社、普通話(huà)水平)測試輔導等工作,如政治、語(yǔ)文、英語(yǔ)老師為專(zhuān)業(yè)技能大賽、職業(yè)生涯規劃比賽、護生英語(yǔ)水平大賽輔導參賽學(xué)生等。特別是計算機、英語(yǔ)兩大教研組,每年還要完成規定的校內教學(xué)服務(wù)、社會(huì )考試服務(wù)工作。

  英語(yǔ)組老師要根據本!皩W(xué)生職業(yè)資格能力達標”要求,認真做好全國公共英語(yǔ)等級考試(PETS)和全國醫護英語(yǔ)等級考試(METS)的組織、報名、教學(xué)和考試工作。需要關(guān)注光華護士基金“赴英帶薪實(shí)習”學(xué)生的生活、學(xué)習,以便為學(xué)校以后的工作安排提供決策依據。

  計算機教研組每年要承擔全日制、成教班,全國計算機等級考試輔導任務(wù),學(xué)校的網(wǎng)絡(luò )管理、網(wǎng)絡(luò )建設的工作等的同時(shí),還要接到多項網(wǎng)絡(luò )考試任務(wù),如全國計算機等級考試、成人計算機考試、衛生職業(yè)資格人機對話(huà)考試、英語(yǔ)在線(xiàn)考試、普通話(huà)在線(xiàn)考試等,老師們需要做好考試裝機、調試機器、恢復機器教學(xué)環(huán)境等工作。這些工作是學(xué)校的窗口形象工作,事關(guān)學(xué)校的形象,必須全心全意做好。

  十、文明用語(yǔ),規范用字,講好普通話(huà)。

  積極配合其它科室與部門(mén),完成學(xué)校布置的臨時(shí)性工作任務(wù)。

工作計劃 篇9

  轉眼間,本學(xué)期就要結束了。是該靜下心來(lái)好好回顧一下本期的培優(yōu)補差工作狀況了。

  本學(xué)期,我依然擔任八年級1—6班的生物教學(xué)工作。應對繁重的工作任務(wù),我沒(méi)有退縮,而是勇敢的理解了下來(lái)。領(lǐng)導既然如此信任的將六個(gè)班級的教學(xué)任務(wù)交給了我,那么,我就決不能辜負領(lǐng)導的一片期望,我必須要把這幾個(gè)班級的教學(xué)成績(jì)提上去。

  當然,想讓這幾個(gè)班級的學(xué)習狀況齊頭并進(jìn)的發(fā)展,是不太現實(shí)的。一方面,涉及的班級較多,另一方面,涉及的學(xué)生也較多。每個(gè)班級的學(xué)生的學(xué)習狀況都很不均衡,想讓所有的學(xué)生都同時(shí)進(jìn)步,確實(shí)有必須的困難。在每個(gè)班級中,都有部分優(yōu)等生在課堂上表現的“吃不飽”,而還有超多的后進(jìn)生“吃不著(zhù)”。因此,應對如此不均衡的學(xué)生,采取統一的教學(xué)模式授課,顯得有些蒼白無(wú)力。

  因此,在本學(xué)期的一開(kāi)始,我就估計到了這個(gè)問(wèn)題。在課堂上或課下,我個(gè)性關(guān)注學(xué)生的一舉一動(dòng)。沒(méi)用多長(cháng)時(shí)間,我就基本上摸清了每個(gè)的學(xué)生的學(xué)習程度和學(xué)習狀況,這些為我在課堂上采取靈活多變的教法帶給了有利的依據。

  應對那些優(yōu)等生,我經(jīng)常鼓勵他們不要安于現狀,不要只在自己班級中比較,要走出去和其他班級比較,和其他學(xué)校比較。在課堂上,我給他們提出了更高的要求,一些較深的問(wèn)題,由這些學(xué)生來(lái)回答,而最基礎的問(wèn)題則留給那些后進(jìn)生來(lái)回答。這也就解決了優(yōu)等生“吃不飽”后進(jìn)生“吃不著(zhù)”的'問(wèn)題。

  其實(shí),后進(jìn)生的問(wèn)題最突出和明顯,其心理工作也最難做。從一開(kāi)始,我就做好了“打持久戰”的準備。透過(guò)一次又一次的同這些后進(jìn)生進(jìn)行心靈上的溝通,我發(fā)現,這些后進(jìn)生并不笨,比我們想象的聰明多了,只是有些同學(xué)的思想有些偏激,經(jīng)常把自己同老師放在對立面上,對老師的授課持敵意態(tài)度,經(jīng)常帶著(zhù)情緒或煩惱上課。試想一下,帶著(zhù)必須的心理壓力去上課,聽(tīng)講的效率會(huì )提高嗎?

  后進(jìn)生擁有這樣的心理原因是多方面的?赡苷f(shuō)家庭的因素,也可能是學(xué)校的因素。作為任課老師,我經(jīng)常為此類(lèi)事件同任課老師或其家長(cháng)進(jìn)行交流,期望找到突破口,把學(xué)生重新拉回學(xué)習的主陣地上來(lái)。

  應對某些后進(jìn)生,我一次又一次的批評教育和心理輔導,但是他們卻無(wú)動(dòng)于衷,我真的很想放下,可又一想,如此放下,豈不太不負職責了,必須要堅持下來(lái)。當我看到在自己的鼓勵下,一些后進(jìn)生有了明顯的改變之后,我的心理上有了一種成就感,有了一絲安慰,總算自己的辛勤付出沒(méi)有白費。

  后進(jìn)生的轉化工作是長(cháng)期而又漫長(cháng)的過(guò)程。我會(huì )在自己平凡的工作崗位上繼續著(zhù)這些平凡的工作,我要讓后進(jìn)生的轉化工作在教育中閃光。

工作計劃 篇10

  今年以來(lái),我們以創(chuàng )新服務(wù)方式,加強村級信訪(fǎng)網(wǎng)絡(luò )建設為著(zhù)眼點(diǎn),嚴格落實(shí)各項信訪(fǎng)工作責任制,變群眾上訪(fǎng)為鎮干部主動(dòng)下訪(fǎng),全鎮信訪(fǎng)工作形成了黨委、政府齊抓共管的新格局。一年來(lái),我們緊緊圍繞保穩定、保民生、促發(fā)展,始終把信訪(fǎng)工作納入鎮村干部一崗雙責的考核范疇,主要做了以下五項工作:

  一、加強組織領(lǐng)導,落實(shí)信訪(fǎng)責任。

  今年來(lái),鎮委、鎮政府采取定期或不定期聽(tīng)取信訪(fǎng)工作專(zhuān)題匯報,定期分析信訪(fǎng)形勢,制定對策,明確責任。首先,建立和完善了鎮村領(lǐng)導干部一崗雙責工作責任制和信訪(fǎng)工作考核激勵機制,將信訪(fǎng)工作納入全鎮年度目標考核管理,明確信訪(fǎng)工作的責任,鎮領(lǐng)導干部包案化解突出信訪(fǎng)問(wèn)題機制;其次,在鎮里設置了鎮綜治信訪(fǎng)維穩中心和鎮便民服務(wù)中心兩大服務(wù)平臺,并撥款信訪(fǎng)工作經(jīng)費XX萬(wàn)元,同時(shí)成立了由重點(diǎn)部門(mén)組成的專(zhuān)項工作小組,協(xié)調處理信訪(fǎng)事項,運用行政權力的組合行使,有效地整合了政治、經(jīng)濟、輿論、道德、教育、司法、調解等社會(huì )資源參與重大、復雜、疑難信訪(fǎng)問(wèn)題的處理,形成了權力集中、指揮有力、配合得力、齊心合力的良好局面,并在全鎮XX個(gè)行政村和XX個(gè)鎮直單位均配備了一名信訪(fǎng)信息員,專(zhuān)班做到了有辦公室、有工作經(jīng)費、有領(lǐng)導分管。堅持實(shí)行鎮領(lǐng)導信訪(fǎng)接待日制度、領(lǐng)導信訪(fǎng)問(wèn)題包案工作制、崗位責任追究制、各職能部門(mén)協(xié)調聯(lián)動(dòng)工作制。

  二、開(kāi)展定期接訪(fǎng),化解矛盾糾紛。

  根據農村工作現狀和信訪(fǎng)工作突發(fā)性的特點(diǎn),除平時(shí)上班接待外,結假日還安排鎮主要領(lǐng)導定期接待。同時(shí)實(shí)行對部分信訪(fǎng)案件進(jìn)行定領(lǐng)導、定方案、定時(shí)間的“三定”責任制,及時(shí)處理和落實(shí)上訪(fǎng)案件和群眾問(wèn)題,有效地避免了各類(lèi)矛盾糾紛的激化。全年全鎮共受理信訪(fǎng)XX件,目前已全部結案,結案率XXX%,沒(méi)有出現一例赴京進(jìn)省案件,無(wú)集體上訪(fǎng),無(wú)重復上訪(fǎng)。特別在接訪(fǎng)活動(dòng)中,多策并舉,采取領(lǐng)導包案、公開(kāi)聽(tīng)證、部門(mén)聯(lián)動(dòng)、攜案下訪(fǎng),對重點(diǎn)疑難信訪(fǎng)案件采取約訪(fǎng)和重點(diǎn)案件會(huì )審制等多種方法,綜合運用經(jīng)濟、政治、法律等手段化解信訪(fǎng)問(wèn)題,并按照“保穩定、促發(fā)展”的工作目標,依據政策、法律協(xié)商解決方案,妥善解決了群眾提出的問(wèn)題20xx年鄉鎮信訪(fǎng)上半年工作總結以及下半年工作計劃20xx年鄉鎮信訪(fǎng)上半年工作總結以及下半年工作計劃。對生活確有困難的來(lái)訪(fǎng)群眾,幫助他們解決生活中的實(shí)際問(wèn)題,使其息訴罷訪(fǎng)。同時(shí)也密切了干群關(guān)系,樹(shù)立了黨委、政府在人民群眾中的形象。

  三、實(shí)行領(lǐng)導包案,化解信訪(fǎng)積案。

  一年來(lái),全鎮信訪(fǎng)工作按“一個(gè)信訪(fǎng)案件、一名包案領(lǐng)導、一個(gè)責任單位、一套工作方案”開(kāi)展“一對一”包案化解。全鎮信訪(fǎng)工作基本實(shí)現了一月一排查,一月一臺賬,一月一例會(huì ),一月一交辦,一月一督辦的“五個(gè)一”管理目標,收到了較好的.效果。

  四、夯實(shí)基礎工作,構筑信訪(fǎng)網(wǎng)絡(luò )。

  根據信訪(fǎng)問(wèn)題的季節性特點(diǎn),通過(guò)對往年社會(huì )熱點(diǎn)問(wèn)題進(jìn)行分析,從中找出規律,梳理出可能出現的問(wèn)題,向鎮有關(guān)職能部門(mén)及時(shí)發(fā)出預防預警信息,增強了信訪(fǎng)工作的前瞻性、主動(dòng)性。在信訪(fǎng)案件化解過(guò)程中,網(wǎng)絡(luò )全鎮的信訪(fǎng)信息員以基層基礎工作機制健全為抓手,狠抓信訪(fǎng)工作的規范化、程序化和科學(xué)化,完善工作制度。全鎮信訪(fǎng)工作做到了上有領(lǐng)導主管、下有專(zhuān)人負責、有事提前介入、及時(shí)穩妥化解。

  五、完善各項機制,提升管理水平。

  首先,整合人民調解、行政調解、司法調解三股力量,建立了“三調聯(lián)動(dòng)”工作機制,多渠道化解信訪(fǎng)案件;其次,注重源頭治理,建立了重大項目及重大決策出臺前信訪(fǎng)風(fēng)險評估機制,對重大項目進(jìn)行信訪(fǎng)風(fēng)險評估,重要決策和具體行政行為實(shí)施前進(jìn)行社會(huì )意見(jiàn)征詢(xún)、公示、公開(kāi)評議,減少信訪(fǎng)問(wèn)題發(fā)生的機率。還堅持開(kāi)展經(jīng)常性的矛盾糾紛月排查制度。把信訪(fǎng)工作從事后處理轉移到事前預防和排查上來(lái),做到及時(shí)化解和穩控。全鎮各單位各職能部門(mén)均建立和完善了預防和妥善處置團體事件機制。年初,鎮委鎮政府制定了團體事件應急預案20xx年鄉鎮信訪(fǎng)上半年工作總結以及下半年工作計劃工作總結

  一旦發(fā)生團體事件,立即啟動(dòng)鎮應急預案,果斷采取有力措施快速、穩妥處置。與此同時(shí),我們還大膽探索化解突出、疑難信訪(fǎng)問(wèn)題的新方法、新途徑。聚合政治、經(jīng)濟、輿論、道德、教育、司法、調解等社會(huì )資源參與突出、疑難信訪(fǎng)問(wèn)題的處理。今年對……事件、……的賠償糾紛都已得到及時(shí)處理,做到了案結事了人和,全鎮信訪(fǎng)形勢趨于好轉,基本達到了“教育一人,解決一片,感化一群,警示一批”的目的,取得良好社會(huì )效果。

  總之,我鎮雖然在信訪(fǎng)工作中做了一些工作,但也還存在著(zhù)不足的地方,我們將在今后的實(shí)踐中積極探索信訪(fǎng)工作的新路子,開(kāi)拓創(chuàng )新,求真務(wù)實(shí),與時(shí)俱進(jìn),努力把新一輪信訪(fǎng)工作推上一個(gè)新臺階,為全鎮經(jīng)濟發(fā)展和社會(huì )主義新農村建設搞好服務(wù)。

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