街道城市管理亮點(diǎn)工作匯報
在學(xué)習、工作生活中，很多事情都需要整合，進(jìn)行匯報，匯報可以是工作開(kāi)始前的規劃安排，也可以是工作完成后的分析總結，你有了解過(guò)匯報要怎么寫(xiě)嗎？下面是小編幫大家整理的街道城市管理亮點(diǎn)工作匯報，僅供參考，大家一起來(lái)看看吧。
一、優(yōu)化硬件設施，精心打造一流服務(wù)平臺
20xx年在大柵欄街道工委辦事處的領(lǐng)導下，將工作亮點(diǎn)放在社保所建設上，全體工作人員信心百倍，激情高昂，為五星級社保所復查建言獻策。首先，為前期創(chuàng )建做好準備，到已創(chuàng )建五星級的社保所參觀(guān)學(xué)習，使我街道社保所努力建成設備先進(jìn)，功能齊備，服務(wù)快捷，環(huán)境優(yōu)美的一站式服務(wù)大廳。其次，在窗口服務(wù)上，狠抓隊伍建設，全面提高工作人員協(xié)調服務(wù)的能力和解決實(shí)際問(wèn)題的能力，以爭當“黨員先鋒崗”活動(dòng)為契機，在全體工作人員中形成一種比、學(xué)、趕、幫、超的良好風(fēng)氣，強化職業(yè)道德，規范職業(yè)行為，完善服務(wù)標準，提高服務(wù)質(zhì)量，形成一支業(yè)務(wù)過(guò)硬、服務(wù)過(guò)硬、作風(fēng)過(guò)硬的團隊。
二、營(yíng)造就業(yè)氛圍，促進(jìn)綠色崗位開(kāi)發(fā)安置
崗位開(kāi)發(fā)是促進(jìn)充分就業(yè)的關(guān)鍵。我街道在轄區崗位資源緊張、困難群眾相對較多的情況下，千方百計拓寬就業(yè)渠道，構筑就業(yè)困難人員的綠色通道。自20xx年6月，綠色崗位開(kāi)發(fā)與安置工作啟動(dòng)以來(lái)，我街道積極制定相關(guān)實(shí)施方案和具體措施、成立了綠色崗位專(zhuān)項援助小組，由專(zhuān)職工作人員負責具體工作，聯(lián)合社區工作站入戶(hù)宣傳綠色崗位安置等相關(guān)工作。截止10月底共開(kāi)發(fā)綠色崗位個(gè)，安置16人。其中挖掘保潔保綠崗位17個(gè)、安置7人；挖掘垃圾處理、污水處理崗位4個(gè)，安置2人；挖掘綠色產(chǎn)品生產(chǎn)崗位16個(gè)，安置6人；挖掘環(huán)境保護服務(wù)崗位2個(gè)，安置1人。期間我街道社區中心開(kāi)辦了綠色有機蔬菜銷(xiāo)售的便民店，以低廉的價(jià)格為我轄區居民提供“無(wú)藥殘、無(wú)農殘、無(wú)化殘”的綠色有機蔬菜銷(xiāo)售服務(wù)，大力推動(dòng)了我轄區綠色崗位工作的開(kāi)展。
三、以市場(chǎng)為導向，開(kāi)展愛(ài)心崗位征集活動(dòng)
為適應用工市場(chǎng)需求和下崗失業(yè)人員的實(shí)際需要，我街道緊緊圍繞“以市場(chǎng)為導向”這一根本目標，有目的、有計劃、有步驟地開(kāi)展愛(ài)心崗位征集活動(dòng)，在提高下崗失業(yè)人員的自身素質(zhì)，轉變就業(yè)觀(guān)念，提升就業(yè)競爭能力的基礎上。大力開(kāi)展愛(ài)心崗位征集活動(dòng)。成立愛(ài)心崗位征集專(zhuān)項工作小組，制訂相關(guān)就業(yè)援助措施。由街居兩級聯(lián)手宣傳、積極走訪(fǎng)企業(yè)挖崗，對符合幫扶條件的失業(yè)人員進(jìn)行政策宣傳，定期收集、整理、分類(lèi)、匯總用人單位招聘信息。期間對一年來(lái)求職的大專(zhuān)以上畢業(yè)生進(jìn)行篩查，有針對性的進(jìn)行挖崗，截止目前共開(kāi)發(fā)就業(yè)崗位850個(gè)，其中針對10家能提供適合幫扶人群的企業(yè)進(jìn)行挖崗，共開(kāi)發(fā)愛(ài)心崗位64個(gè)。
四、開(kāi)發(fā)就業(yè)崗位，成立地區就業(yè)促進(jìn)會(huì )
依托轄區企業(yè)，成立就業(yè)促進(jìn)會(huì )，簽訂就業(yè)安置協(xié)議，實(shí)施就業(yè)聯(lián)盟機制。近年來(lái)，我街道堅持就業(yè)優(yōu)先，把促進(jìn)就業(yè)放在更加突出的位置，大力提高勞動(dòng)者素質(zhì)和就業(yè)創(chuàng )業(yè)能力。20xx年我街道將堅持把就業(yè)納入發(fā)展規劃，堅持在發(fā)展中促進(jìn)就業(yè)的指導方針，緊緊依托轄區企業(yè)，積極與轄區多家用人單位開(kāi)展就業(yè)聯(lián)盟，簽訂就業(yè)安置協(xié)議，實(shí)施“一聯(lián)盟、二對接、三同時(shí)”的就業(yè)聯(lián)盟機制。并在年初與門(mén)頭溝永定鎮社保所，舉辦了一場(chǎng)“手拉手四對接”招聘活動(dòng)。既用工對接、政策對接、指導對接、服務(wù)對接，現場(chǎng)參加招聘的企業(yè)共有15家，其中大柵欄地區的老字號企業(yè)4家，分別是全聚德烤鴨店、豐澤園飯莊、老舍茶館和南來(lái)順?shù)倘�，提供崗位�?00個(gè)，工種涉及餐廳服務(wù)員、廚師、雜工、迎賓接待員、停車(chē)管理員、司爐工、大堂經(jīng)理等崗位�，F場(chǎng)取得了良好的招聘效果，共有23人在4家老字號企業(yè)做了求職登記，達成求職意向17人。
五、加強培訓力度，實(shí)現勞動(dòng)力與用人單位有效對接
大力加強多種形式的職業(yè)技能培訓，提高勞動(dòng)者的就業(yè)競爭力，實(shí)現用人單位與勞動(dòng)力資源的有效對接。通過(guò)充分發(fā)揮政府引導，組織就業(yè)的職能，大力開(kāi)發(fā)社區公益性崗位發(fā)展社區靈活就業(yè)組織，對失業(yè)人員自主創(chuàng )業(yè)、自謀職業(yè)給予政策和資金的有力支持，擴大就業(yè)空間，增加就業(yè)崗位，使大批失業(yè)人員就業(yè)得到安置。
六、提高全民參保意識，實(shí)現應保盡保
社會(huì )保險是整個(gè)勞動(dòng)保障工作中的托底工作。為了讓轄區內就業(yè)困難人員、零就業(yè)家庭成員、殘疾登記失業(yè)人員、兩勞人員享受到優(yōu)惠政策實(shí)現再就業(yè)。讓群眾知道“惠在何處，惠從何來(lái)�！贝髺艡诮值婪e極組織形式各樣的政策宣講活動(dòng)，利用板報、宣傳欄、橫幅等進(jìn)行廣泛的宣傳，使失業(yè)人員對再就業(yè)政策有了一個(gè)重要的認識。我們還不定期的將小額擔保貸款、職業(yè)培訓等各項就業(yè)再就業(yè)扶持政策的宣傳資料發(fā)放給轄區企業(yè)和居民群眾，向企業(yè)和居民宣傳國家的再就業(yè)政策，并針對存在的問(wèn)題做耐心細致的講解，從而使居民們更加了解了就業(yè)再就業(yè)政策，實(shí)現應保盡保、人人參保。 勞動(dòng)保障工作紛繁復雜，就業(yè)是民生之本，社會(huì )穩定之基，保就業(yè)、保民生、保穩定是各項工作的基礎，我街道從加強組織領(lǐng)導，加大宣傳力度、挖掘就業(yè)潛力、開(kāi)拓就業(yè)渠道、構建就業(yè)平臺、提供就業(yè)信息、就業(yè)崗位等方面入手，關(guān)注民生，創(chuàng )新思路，想失業(yè)人員所想，急就業(yè)困難人員所急，為構建文明社區、和諧社區做出不懈努力，從而更好地完成區政府下達的各項指標。
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