推進(jìn)方案模板匯總7篇
為確保事情或工作順利開(kāi)展，通常需要提前準備好一份方案，方案是書(shū)面計劃，具有內容條理清楚、步驟清晰的特點(diǎn)。那么優(yōu)秀的方案是什么樣的呢？下面是小編整理的推進(jìn)方案7篇，僅供參考，歡迎大家閱讀。
推進(jìn)方案 篇1
實(shí)驗小學(xué)是一所農村小學(xué)，盡管辦學(xué)條件、師資力量相對薄弱，卻絲毫阻擋不住老師追求卓越的決心和信心。20xx年2月，被評為濱城區首批“人民最滿(mǎn)意學(xué)�！�；9月，被評為濱州市教學(xué)工作先進(jìn)單位；12月，順利通過(guò)“山東省規范化學(xué)�！彬炇�，成為全區第一所獲此殊榮的農村小學(xué)。為“落實(shí)課程方案，推進(jìn)素質(zhì)教育”，我校在推進(jìn)課程建設、課堂教學(xué)和教學(xué)管理創(chuàng )新三個(gè)方面進(jìn)行了積極思考和探索。
一、整體優(yōu)化課程設計，積極推進(jìn)課程建設
我校通過(guò)對各門(mén)課程標準（或指導綱要或指導意見(jiàn)）的研究，把課程分為三類(lèi)，語(yǔ)數英科品德是基礎課程，音體美是特長(cháng)課程，綜合實(shí)踐、地方和校本是拓展課程。為此，我校樹(shù)立了“夯實(shí)基礎，發(fā)展特長(cháng)，適度拓展”的培養目標，要求每一名學(xué)生打牢語(yǔ)數英科品德基礎，在音體美考核達標的前提下發(fā)展一項特長(cháng)，并在綜合實(shí)踐活動(dòng)和校本課程中適當拓展。同時(shí)我們發(fā)現，各門(mén)課程并非孤立的，如語(yǔ)文和傳統文化是基礎與拓展的關(guān)系；學(xué)科課程與學(xué)生管理也有密切聯(lián)系，如安全教育與主題班會(huì )多有重復。因此，我們綜合各門(mén)課程的優(yōu)勢，打通學(xué)科教學(xué)與學(xué)生管理的關(guān)系，合理調配師資，改革教師任課體制，做到教學(xué)、管理兩不誤。
明確了課程性質(zhì)與任務(wù)后，我校積極推進(jìn)課程建設，重點(diǎn)做好國家、地方課程的校本化建設和校本課程的特色化建設。
1．國家課程校本化。為了把課程標準（或指導綱要）中的課程目標具體化，我們嘗試學(xué)科課程的校本化，以語(yǔ)文為例：①課標要求背誦優(yōu)秀詩(shī)文160篇，我們整理了192首古詩(shī)詞，安排在12個(gè)學(xué)期，每學(xué)期16首，基本上每周一首；②課標要求閱讀145萬(wàn)字，我們篩選了36本必讀書(shū)和72本選讀書(shū)，寫(xiě)出推薦理由，利用好書(shū)推薦會(huì )推薦給學(xué)生閱讀；③每天上午上課前15分鐘為晨讀時(shí)間，下午上課前15分鐘為“寫(xiě)字一刻鐘”，各年級每天的誦讀內容和練習的字都是固定的；④通過(guò)“四案六環(huán)節”課堂教學(xué)模式積累課程資源，通過(guò)落實(shí)課程評價(jià)實(shí)施綜合考查；⑤創(chuàng )辦�？秵⒑健�、校報《芳草地》，建立青青校園紅領(lǐng)巾廣播站，每周征集學(xué)生稿件；⑥一年一度的讀書(shū)節鼓勵學(xué)生在讀書(shū)筆記評選、讀書(shū)演講會(huì )、語(yǔ)文素養大賽等活動(dòng)中創(chuàng )優(yōu)爭先……這樣，通過(guò)定時(shí)間、定內容，把語(yǔ)文課程標準中各項目標具體化了。
2．校本課程特色化。為了培養學(xué)生良好的興趣愛(ài)好，發(fā)展學(xué)生的特長(cháng)潛能，我校實(shí)行1+1任課模式，所有教師都參與一個(gè)活動(dòng)隊的輔導，蠟筆畫(huà)、葫蘆絲、豎笛、竹竿舞、呼啦圈、書(shū)法、剪紙、五子棋、象棋、籃球等二十多個(gè)活動(dòng)社團在每天的課外活動(dòng)成為校園里一道靚麗的風(fēng)景。
二、精心設計教學(xué)模式，扎實(shí)推進(jìn)課堂改革
課堂是教學(xué)的主陣地，我校堅持面向全體學(xué)生，落實(shí)自主合作探究的學(xué)習理念，構建適應不同教學(xué)內容的課堂模式，推動(dòng)高效課堂建設。通過(guò)組織骨干教師研究論證、學(xué)習借鑒，探索出了“四案六環(huán)節”課堂教學(xué)模式，“四案”是預習案、教案、學(xué)案、鞏固案，“六環(huán)節”即“目標導航→自學(xué)質(zhì)疑→交流展示→合作探究→精講點(diǎn)撥→鞏固應用”。
按照共性和個(gè)性相統一的原則，我校對“四案六環(huán)節”教學(xué)模式的落實(shí)提出統一要求，在語(yǔ)數英科四學(xué)科中構建基于學(xué)校特色和學(xué)情特點(diǎn)的課堂教學(xué)模式。同時(shí)，我們要求老師們在遵循“四案六環(huán)節”教學(xué)模式的基礎上創(chuàng )造性地優(yōu)化課堂教學(xué)，形成個(gè)性化的教學(xué)風(fēng)格。
具體到各學(xué)科教學(xué)中，不同學(xué)科對“四案六環(huán)節”中的各環(huán)節會(huì )有不同側重。如：語(yǔ)文重視從“教課文”到“教語(yǔ)文”的轉變，需要老師們梳理每一篇課文的`“語(yǔ)文因素”，解決“教什么”的問(wèn)題，因此，語(yǔ)文重視預習案的設計，使老師們在課堂教學(xué)中有據可依；根據《數學(xué)課程標準（20xx年版）》的要求，數學(xué)課程重視數學(xué)思想的滲透和數感的培養，因此，數學(xué)側重于“教案”和“鞏固案”的編寫(xiě)；英語(yǔ)、科學(xué)則重視“學(xué)案”的編制，也就是關(guān)注課堂上學(xué)生在做什么，其中，英語(yǔ)側重于培養學(xué)生的動(dòng)口能力，科學(xué)側重于培養學(xué)生的動(dòng)手能力。
“四案六環(huán)節”課堂教學(xué)模式的構建，不僅推動(dòng)了我校的教學(xué)改革，而且減輕了老師們的工作負擔。以語(yǔ)文為例：從課程內容到教材內容再到教學(xué)內容的模糊不清使老師們在備課過(guò)程中不得不花費大量時(shí)間用于教學(xué)內容的整理與設計，平行班人人“百度”，同一篇課文年年“百度”。通過(guò)“四案六環(huán)節”課堂教學(xué)模式的構建，建成了一份相對完善的備課資源，人人可用，年年可用，必然節約時(shí)間。同時(shí)，一所學(xué)校的語(yǔ)文教師在教學(xué)能力上總有差異，通過(guò)“四案六環(huán)節”課堂教學(xué)模式的構建，讓對教學(xué)內容分析深刻的骨干教師的教學(xué)設計為平行班中的其他教師所用，為下一年任教該年級的語(yǔ)文教師所用，既節約了老師們的備課時(shí)間，也優(yōu)化了全體語(yǔ)文教師的教學(xué)層次。
三、堅持面向全體學(xué)生，全面落實(shí)課程評價(jià)
在農村小學(xué)，一位老師兼任兩門(mén)課程是必然的，為了避免任教語(yǔ)文、數學(xué)課程的老師擠占兼任學(xué)科課時(shí)，曾經(jīng)規定任教語(yǔ)文、數學(xué)課程的老師不得兼任本班其它課程�？缒昙壖嬲n有利于“開(kāi)全課程，開(kāi)足課時(shí)”，但是，像品德、安全教育等課程，沒(méi)有老師對學(xué)生的充分了解，難以落實(shí)課程目標，避免“大吃小”最有效的做法是構建完善的課程評價(jià)體系。我校的課程評價(jià)分為學(xué)校評價(jià)教師的教師教學(xué)質(zhì)量評價(jià)和教師評價(jià)學(xué)生的學(xué)生學(xué)習質(zhì)量評價(jià)。教師教學(xué)質(zhì)量評價(jià)成績(jì)納入教師綜合考核，學(xué)生學(xué)習質(zhì)量評價(jià)成績(jì)納入學(xué)生期末考核等級的評定。
學(xué)校對教師的教學(xué)質(zhì)量評價(jià)分四個(gè)階段來(lái)落實(shí)。
1．科學(xué)實(shí)驗操作技能抽查。學(xué)期初，科學(xué)教師通過(guò)集體備課制定各年級科學(xué)實(shí)驗考核內容與標準，交學(xué)校教學(xué)管理領(lǐng)導小組審核。期末科學(xué)實(shí)驗操作技能考核，從學(xué)期初制定的實(shí)驗內容中隨機抽取�？己藭r(shí)，從任課老師任教的班級中抽測兩個(gè)班，每班抽測5名學(xué)生，每個(gè)學(xué)生獨立完成一個(gè)實(shí)驗，考核人員現場(chǎng)打分。取被考核學(xué)生的平均分為任課教師的科學(xué)實(shí)驗教學(xué)成績(jì)，占期末科學(xué)教學(xué)質(zhì)量考評成績(jì)的50%。
2．音體美技能抽查。學(xué)期初，音體美老師通過(guò)集體備課制定各年級音體美學(xué)科的抽測內容與標準，交學(xué)校教學(xué)管理領(lǐng)導小組審核。抽測內容與標準制定依據是學(xué)科課程標準，分基礎知識與技能考核兩項，重在技能考核。美術(shù)考核結合學(xué)生平時(shí)的作品展示，體育學(xué)科考核重在測評學(xué)校體育教研組統一制定的體育教學(xué)進(jìn)度表的貫徹落實(shí)，音樂(lè )考核結合學(xué)校特長(cháng)隊的訓練�？己藭r(shí)，從任課老師任教的班級中抽測兩個(gè)班，取兩個(gè)班級的平均分為任課老師的抽測成績(jì)，占期末教學(xué)質(zhì)量考評成績(jì)的60%。
3．語(yǔ)數英書(shū)面考試。書(shū)面考試成績(jì)按等級統計，并按優(yōu)秀率、及格率進(jìn)行成績(jì)分析。這三科的班級成績(jì)總評=優(yōu)秀率標準分（10分）+及格率標準分（50分）+教學(xué)質(zhì)量考查成績(jì)（40分）。
4．學(xué)校對教師的教學(xué)質(zhì)量考查。學(xué)校組建由教學(xué)管理人員、教研組長(cháng)、骨干教師組成的教學(xué)質(zhì)量考查小組，依據學(xué)期初各學(xué)科制定的教學(xué)質(zhì)量評價(jià)方案和學(xué)生學(xué)習質(zhì)量評價(jià)方案，通過(guò)查閱材料、學(xué)生座談、學(xué)生抽測等方式，對所有任課教師的教學(xué)進(jìn)行質(zhì)量評估�？疾槌煽�(jì)因學(xué)科不同分值也不同，如語(yǔ)文書(shū)面測評成績(jì)占60%，學(xué)�？疾槌煽�(jì)占40%；科學(xué)考查成績(jì)占50%，實(shí)驗技能抽測成績(jì)占50%等。
課程評價(jià)改革，跳出了僅以一次期末考試來(lái)評價(jià)老師、學(xué)生教和學(xué)的傳統方式，評價(jià)主體多元、方式多樣，評出了師生的自信，也評出了師生的教學(xué)積極性。
漫漫求索路，追求永不停。下一步，我們一定要刻苦鉆研、銳意進(jìn)取，為實(shí)現推進(jìn)素質(zhì)教育、提高教育質(zhì)量的共同教育夢(mèng)想努力拼搏、再創(chuàng )佳績(jì)。
推進(jìn)方案 篇2
為深入學(xué)習借鑒“嘗試教育”理論，進(jìn)一步推進(jìn)我校課堂教學(xué)模式改革，實(shí)現“以先進(jìn)教育思想引領(lǐng)學(xué)生全面成長(cháng)”的教育目標。按照市教育局有關(guān)要求，從本學(xué)期開(kāi)始，我校將學(xué)習引進(jìn)“嘗試教學(xué)法”等先進(jìn)的課堂教學(xué)模式，通過(guò)學(xué)習借鑒，實(shí)驗探索，構建適合梁樹(shù)學(xué)生發(fā)展的特色課堂教學(xué)模式。經(jīng)學(xué)校班子研究決定，制定《梁樹(shù)中學(xué)“嘗試教育”課堂教學(xué)模式改革推進(jìn)方案》，具體安排如下。
一、指導思想
以素質(zhì)教育和新課改理念為統領(lǐng)，以“嘗試教育”理論為指導，以轉變教師傳統的教學(xué)方式為前提，以培養學(xué)生“主動(dòng)自主學(xué)習，互助合作探究”良好學(xué)習習慣為目標，深入挖掘我校課改經(jīng)驗和優(yōu)勢學(xué)科，以先進(jìn)的教育理念、教學(xué)方式和學(xué)習方式，全面提高教育質(zhì)量，引領(lǐng)和促進(jìn)師生共同成長(cháng)。
二、推進(jìn)目標
深入學(xué)習“嘗試教育”理論，借鑒先進(jìn)課堂教學(xué)模式，帶動(dòng)廣大教師通過(guò)理論學(xué)習、參觀(guān)聽(tīng)課、強化備課、課例研究、帶題教研、帶題授課、重點(diǎn)實(shí)驗、示范引領(lǐng)、構建模式等形式，初步構建具有梁樹(shù)特色的多元化課堂教學(xué)模式。
三、推進(jìn)措施
1、學(xué)習感悟階段（20xx年1月—3月）：通過(guò)講座、印發(fā)學(xué)習資料、上示范課、自主學(xué)習和測試、專(zhuān)家引領(lǐng)培訓、到兄弟學(xué)校聽(tīng)課、教研組和備課組集體研討、確定帶題教研課題等形式，激發(fā)教師轉變思想觀(guān)念，自覺(jué)接受“嘗試教學(xué)”模式，主動(dòng)實(shí)驗探索的積極性和主動(dòng)性。
2、實(shí)驗探索階段（20xx年4月—5月中旬）：以學(xué)科教研組和備課組為單位，確定首批實(shí)驗教師，召開(kāi)動(dòng)員大會(huì )；啟動(dòng)嘗試教學(xué)課例研究；探索開(kāi)發(fā)“嘗試教學(xué)”導學(xué)案；啟動(dòng)教師帶題授課計劃；組建課改指導小組，深入課堂指導實(shí)驗教師研究課和課例，進(jìn)一步規范導學(xué)案制定；有重點(diǎn)地在初一、初二學(xué)年和部分學(xué)科、部分教師中開(kāi)展重點(diǎn)實(shí)驗研究。
3、展示交流階段（20xx年5月中旬—6月中末）：經(jīng)過(guò)前期至少兩次課例實(shí)驗和研討，在學(xué)校領(lǐng)導、專(zhuān)家和教研組研討基礎上，確定重點(diǎn)學(xué)科和教師面向全校展示，組織全校教師觀(guān)摩研討，形成初級模式。
4、強化學(xué)習階段（20xx年7月中旬—8月末）：利用暑假和開(kāi)學(xué)前后時(shí)間，組織教師專(zhuān)題學(xué)習“嘗試教學(xué)”和其它教育教學(xué)理論，在條件允許的情況下邀請專(zhuān)家前來(lái)指導講學(xué)，組織教師外出參觀(guān)學(xué)習。同時(shí)，假前為教師安排好學(xué)習內容和思考提綱，引導教師利用假期自主學(xué)習，開(kāi)學(xué)后組織理論測試和讀書(shū)交流。
5、建模打樣階段（20xx年9月—10月末）：組織實(shí)驗教師和有關(guān)專(zhuān)家，研究制定我校課堂教學(xué)改革總體模式框架，在全校教師中開(kāi)展論證和征求意見(jiàn)；各學(xué)科教研組根據學(xué)�？偟哪Ｊ娇蚣�，構建符合各自學(xué)科特點(diǎn)的課堂教學(xué)模式；利用兩周時(shí)間，組織實(shí)驗教師上示范課和樣板課，為全校教師打樣示范。
6、全員推進(jìn)階段（20xx年11月—12月中旬）：根據學(xué)�？偟哪Ｊ娇蚣芎透鲗W(xué)科特色課堂教學(xué)模式，開(kāi)展全員性教學(xué)研評活動(dòng)，采取人人過(guò)關(guān)的形式，每人上一節課改課，教研組和指導小組評價(jià)、指導，符合課程模式標準的教師視為合格，通過(guò)考核評價(jià)。凡不符合課程模式標準的，視為不合格，要在教研組和指導小組的幫助下盡快修正問(wèn)題，進(jìn)行第二次、第三次試講，直至合格。同時(shí)，對教師日常課堂教學(xué)進(jìn)行跟蹤問(wèn)效，確保教師在日常教學(xué)過(guò)程中按照新模式授課，避免反彈。
7、總結評估階段（20xx年12月中旬—20xx年1月）：對一年來(lái)學(xué)校課程改革情況做系統評估和總結，一是邀請市教育局領(lǐng)導、市教育學(xué)院專(zhuān)家、兄弟學(xué)校領(lǐng)導和教師對我校課堂教學(xué)模式進(jìn)行評估，指出問(wèn)題，提出修正意見(jiàn)；二是對教研組織“帶題教研”課題和教師“帶題授課”進(jìn)行總結展示，對課題研究成果進(jìn)行表彰和展示；三是開(kāi)展優(yōu)秀課改實(shí)驗教師、課改新秀等評比活動(dòng)，大張旗鼓地表彰在本次課堂教學(xué)模式改革中涌現出的先進(jìn)教師。
四、保障措施
1、成立梁樹(shù)中學(xué)課堂教學(xué)模式改革推進(jìn)領(lǐng)導小組：
組長(cháng)
副組長(cháng)
成員zz
下設領(lǐng)導小組辦公室：主任（兼）
副主任
2、確定實(shí)驗教師。按照上述推進(jìn)計劃，各教研組織要在充分考察的基礎上，確定實(shí)驗教師，其中語(yǔ)文、數學(xué)、外語(yǔ)每科至少三人（要求每學(xué)年至少有一人），其它學(xué)科至少一人。學(xué)校將在學(xué)習、參觀(guān)、考察、聽(tīng)課等方面為實(shí)驗教師提供更多便利條件，實(shí)驗教師要認真鉆研、勤于思考、勇于探究、大膽實(shí)驗，力爭以最短時(shí)間、最高效課堂模式為全校教師樹(shù)立榜樣。對在實(shí)驗過(guò)程中勇于創(chuàng )新、不斷進(jìn)取、成效顯著(zhù)的教師，學(xué)校將予以重獎，并在評優(yōu)、晉級等方面予以?xún)?yōu)先考慮。
3、成立課改推進(jìn)指導辦公室。在時(shí)機成熟時(shí)，抽調精兵強將，成立專(zhuān)門(mén)指導推進(jìn)機構，負責對下一步課堂教學(xué)模式的全校性推進(jìn)，全員性督導評價(jià)、集體備課、教研和導學(xué)案編制、嘗試練習題庫和相關(guān)檔案管理等。同時(shí)，還要組織好相關(guān)教學(xué)研究和展示交流、研討等活動(dòng)。
五、推進(jìn)原則
1、全員探索與重點(diǎn)實(shí)驗相結合原則
要全面動(dòng)員和調動(dòng)廣大教師參與課堂教學(xué)模式改革的積極性，鼓勵教師主動(dòng)學(xué)習和嘗試新的課堂教學(xué)模式，引導廣大教師學(xué)習新理念、轉變舊觀(guān)念，接受新模式、摒棄舊傳統。同時(shí)，抓住主要矛盾，采取一部分人先行先試的辦法，組織精干力量，開(kāi)展課改實(shí)驗，取得經(jīng)驗后全校推廣。
2、積極推進(jìn)與穩步實(shí)施相結合原則
在推廣和學(xué)習新的課堂教學(xué)模式的過(guò)程中，要切忌操之過(guò)急，急于求成，即要積極推進(jìn)，又要穩步實(shí)施，確保在改革實(shí)踐過(guò)程中使廣大教師和學(xué)生有個(gè)適應過(guò)程，逐步接受新的教學(xué)和學(xué)習方法，同時(shí)，做好學(xué)生家長(cháng)和社會(huì )各方面解釋、溝通工作，取得各方面理解和支持。
3、深化課改與確保質(zhì)量相結合原則
改革的目的'是為了提高課堂教學(xué)效率，提高教育教學(xué)質(zhì)量，因此，我們必須本著(zhù)“千教萬(wàn)教，教會(huì )學(xué)生學(xué)習；千改萬(wàn)改，保證教學(xué)質(zhì)量”的原則，努力探索適應當代學(xué)生身心和智能發(fā)展的多元化課堂教學(xué)模式，實(shí)現課堂教學(xué)改革和教學(xué)質(zhì)量雙豐收。
4、主動(dòng)探索和借鑒學(xué)習相結合原則
課堂教學(xué)模式改革絕不能閉門(mén)造車(chē)，也不能因循守舊，更不能故步自封，拒絕接受新事物，正確的態(tài)度是主動(dòng)學(xué)習、轉變觀(guān)念、積極探索、有所作為。因此，要求全校教師要積極行動(dòng)起來(lái)，主動(dòng)探索實(shí)踐新的課堂教學(xué)模式，同時(shí)，向書(shū)本學(xué)、向名校學(xué)、向專(zhuān)家學(xué)、向同伴學(xué)，只要是符合素質(zhì)教育和新課改理念的課堂教學(xué)模式，都要去嘗試、去探究，并與自身課堂實(shí)際相結合，努力探索出適合我們自己的課堂教學(xué)模式來(lái)。
推進(jìn)方案 篇3
為貫徹落實(shí)黨的十七大提出的“全面落實(shí)依法治國基本方略，加快建設社會(huì )主義法治國家”要求，根據《國務(wù)院全面推進(jìn)依法行政實(shí)施綱要》《關(guān)于深化改革嚴格土地管理的決定》（國發(fā)[20xx]28號）等重大政策和規定，進(jìn)一步強化全縣國土資源系統依法行政工作，結合我局實(shí)際，制定此方案。
一、指導思想和基本目標
指導思想：以黨的十七大提出的“全面落實(shí)依法治國基本方略，加快建設社會(huì )主義法治國家”的要求為指針，認真貫徹國務(wù)院《全面推進(jìn)依法行政實(shí)施綱要》(以下簡(jiǎn)稱(chēng)《綱要》）,從加強和改進(jìn)我縣國土資源行政管理工作、適應社會(huì )主義市場(chǎng)經(jīng)濟和民主法制建設的需要出發(fā)，完善制度、制衡權力、改進(jìn)服務(wù)、提高效率。
基本目標：把依法行政作為我縣國土資源法制工作的核心，建立健全體現合法、合理、公正、公平、效率、便民原則的依法行政的制度和程序，建立一支廉潔、勤政、務(wù)實(shí)、高效的隊伍。
二、推行依法行政的內容
�。ㄒ唬┌凑湛茖W(xué)、民主、法制的要求，建立新型的依法決策制度。要按照民主集中制的原則，對重大問(wèn)題實(shí)行民主決策。建立重大決策出臺前的聽(tīng)證制度和必要的專(zhuān)家咨詢(xún)制度，每一項涉及人民群眾切身利益的國土資源管理的重大決策出臺前，都要廣泛聽(tīng)取群眾和行政管理相對人的意見(jiàn)。
�。ǘ┌凑展�、公正、效率、便民的原則，建立現代行政程序。依法行政的主要標志，就是形成一套合理、適當、嚴格的行政程序。要遵循“規范服務(wù)、方便群眾、自我約束、廉潔高效”的原則，建立高效、快捷的國土資源管理行政程序。
�。ㄈ﹪栏褚幏缎姓䦟徟�，健全權力制衡機制。要嚴格按照法律、法規、規章的規定行使權力。不得在法律之外自授和增設任何行政許可事項。要強化權利的內部制約機制，對法定審批（許可、核準等）事項要落實(shí)內部會(huì )審制度或舉行聽(tīng)證，將審批事項涉及的內容在規定時(shí)限內進(jìn)行審查，并對本部門(mén)審查內容的合法性負責。
�。ㄋ模┮陨罨母餅閯�(dòng)力，積極推進(jìn)國土資源有償使用。繼續堅持 “凡不符合劃撥目錄的一律實(shí)行有償使用，凡經(jīng)營(yíng)性用地一律實(shí)行招標拍賣(mài)掛牌出讓”的原則，大力發(fā)展土地市場(chǎng)，進(jìn)一步擴大土地有償使用范圍，對經(jīng)營(yíng)性基礎設施用地逐步實(shí)行有償使用。全面落實(shí)經(jīng)營(yíng)性土地使用權招拍掛制度，逐步探索工業(yè)用地實(shí)行招拍掛出讓的辦法。
�。ㄎ澹┙⒄▋龋﹦�(wù)公開(kāi)制度。要繼續堅持好公開(kāi)辦事程序、辦事標準和辦事結果，公開(kāi)與行政管理相對人密切相關(guān)的事項，確保人民群眾的知情權，不斷完善政務(wù)信息公開(kāi)制度。凡是與行政管理相對人密切相關(guān)的有關(guān)事項，都要向社會(huì )公開(kāi)，接受公眾的監督。
�。┘訌姾透纳菩姓䦂谭�。完善執法責任制和過(guò)錯追究制度，確保法律、法規、規章正確實(shí)施。各單位領(lǐng)導同志要帶頭學(xué)法、執法、守法，按照法定的權限和程序辦事，支持下屬人員嚴格執法，自覺(jué)抵制地方保護主義，防止發(fā)生干涉嚴格、公正執法的現象。要嚴格執行行政執法責任制，將行政執法的責任分解到機關(guān)內的每個(gè)崗位，落實(shí)到人，并相應實(shí)施考核、監督、過(guò)錯追究等方法。要按照國土資源管理法律、法規的規定，嚴格履行法定職權，認真落實(shí)動(dòng)態(tài)巡查制度，對管轄范圍內的國土資源開(kāi)發(fā)利用情況進(jìn)行定期巡查，對違法國土資源法律、法規的行為要嚴肅查處，堅決打擊，杜絕“執法不嚴、違法不究”的現象，維護正常的國土資源管理秩序。
�。ㄆ撸⿵娀姓䦂谭ūO督，健全監督制約機制。要按照《土地管理法》、《礦產(chǎn)資源法》及其配套法規的要求，強化內部層級監督，通過(guò)行政執法監督檢查，要及時(shí)糾正下級國土資源管理部門(mén)在行政執法中存在的問(wèn)題。
�。ò耍┡ㄔO一支思想過(guò)硬、素質(zhì)優(yōu)良、紀律嚴明、作風(fēng)扎實(shí)的行政執法隊伍。要切實(shí)做好國土資源行政執法人員思想教育、紀律整頓和業(yè)務(wù)培訓工作。凡未經(jīng)公共法律和專(zhuān)業(yè)法律知識培訓的，未取得有效行政執法證的，一律不得上崗執法。努力造就一支政治強、業(yè)務(wù)精、作風(fēng)正的'國土資源行政執法隊伍。
三、具體措施
�。ㄒ唬┺D變觀(guān)念，提高認識。在國土資源管理系統全面推行依法行政必須轉變觀(guān)念，提高認識。針對我市國土資源行政執法人員的實(shí)際情況，要結合普法教育，重點(diǎn)抓好依法行政理論的學(xué)習。學(xué)習與國土資源管理工作密切相關(guān)的法律、行政法規，學(xué)習依法行政的基本原則。通過(guò)開(kāi)展以依法行政為主要內容，以培訓、教育、考核、檢查為主要形式的法制教育活動(dòng)，提高依法行政能力和執法監督水平。
�。ǘ┘訌婎I(lǐng)導，狠抓落實(shí)。為保證全面推進(jìn)依法行政工作，成立“依法行政工作領(lǐng)導小組”，主要負責研究依法行政工作中的重大問(wèn)題，指導、協(xié)調、督促依法行政工作的開(kāi)展。一把手是依法行政工作的第一責任人，必須切實(shí)負起責任，定期研究依法行政工作，及時(shí)解決出現的各種問(wèn)題。要充分發(fā)揮內設職能部門(mén)在依法行政工作中的作用。依法行政工作領(lǐng)導小組辦公室設在法規科，承擔依法行政中的統籌規劃、綜合協(xié)調和組織聯(lián)系工作。
�。ㄈ﹪栏駲z查，定期考核。全面推進(jìn)依法行政，任務(wù)相當繁重。直接關(guān)系到人民群眾的切身利益和政府同人民群眾的關(guān)系，為此，我們把依法行政工作情況作為考核科室負責人和國土資源所工作的一項重要內容。對依法行政工作突出的部門(mén)，予以表彰和獎勵。對依法行政工作搞得不好的部門(mén)或領(lǐng)導要進(jìn)行通報批評。
在全縣國土資源系統全面推行依法行政，是一項長(cháng)期的系統工程，是新時(shí)期實(shí)現國土資源管理方式根本性轉變的有效途徑。各科室、各國土所要根據市局和縣政府的部署，按照本實(shí)施意見(jiàn)的要求，結合工作實(shí)際，全面、深入、扎實(shí)地推進(jìn)依法行政，為實(shí)現全縣國土資源管理的法制化而奮斗。
推進(jìn)方案 篇4
經(jīng)縣委、縣政府研究決定，20xx年組織開(kāi)展“城市建設推進(jìn)年”活動(dòng)。為確保各項建設工作順利推進(jìn)，現制定以下實(shí)施方案。
一、指導思想
以黨的十七屆五中全會(huì )、省委、市委XX縣委有關(guān)精神為指導，深入貫徹落實(shí)科學(xué)發(fā)展觀(guān)，搶抓**城市帶承接產(chǎn)業(yè)轉移示范區建設機遇，堅定不移地實(shí)施城鎮化帶動(dòng)戰略，堅定不移地加快推進(jìn)城鎮建設步伐，確保城鎮化率穩步增長(cháng)，確保城鎮化發(fā)展成果惠及于民，促進(jìn)城鎮化和工業(yè)化協(xié)調統一，促進(jìn)我縣經(jīng)濟社會(huì )又好又快發(fā)展。
二、總體目標
依據，按照“科學(xué)規劃、完善功能、適度超前、建管并重”的原則，建立高效有序的城建工作機制，全面推開(kāi)大干、實(shí)干城市建設工作態(tài)勢，努力形成城市大建設、大會(huì )戰的濃厚氛圍，搶抓機遇，務(wù)實(shí)創(chuàng )新，加快城市建設步伐，按照“一主兩副”的空間格局，努力把無(wú)城建設成為充滿(mǎn)發(fā)展活力和時(shí)代魅力的**城市帶次中心城市、**經(jīng)濟圈沿江產(chǎn)業(yè)基地、凸顯濱水特色的現代化宜居城市；把二壩、高溝建設成為承接產(chǎn)業(yè)轉移示范區、長(cháng)三角西端城市群的航運中心和物流中心、連通**南北的區域樞紐城市。
三、工作任務(wù)
高起點(diǎn)編制城鎮建設規劃。堅持以規劃為龍頭，高起點(diǎn)、大手筆編制各類(lèi)規劃，完成**縣城市總體規劃修編，啟動(dòng)**縣城市近期建設規劃、城市排澇、燃氣、城市人防及地下空間開(kāi)發(fā)利用、城市綠地系統及城市道路交通專(zhuān)項規劃，完成城南新城、福渡片區、城東工業(yè)園區控規及高鐵站站前廣場(chǎng)修規的規劃編制；編制完成和，完善兩座**新城各類(lèi)專(zhuān)業(yè)專(zhuān)項規劃；加快編制各鄉鎮近期建設區域的`控制性詳細規劃和村莊建設規劃，加快形成全面覆蓋、科學(xué)引導的城鎮規劃體系。
強力推動(dòng)八大工程建設進(jìn)度。在大力實(shí)施無(wú)城“1060”城建重點(diǎn)工程的基礎上和積極爭取土地指標的前提下，強力推進(jìn)八大工程建設進(jìn)度，全部工程共啟動(dòng)約60萬(wàn)平方米房屋拆遷，續建、新建或擴建約60公里道路，建設約50萬(wàn)平方米商品房、約60萬(wàn)平方米安置房、約50萬(wàn)平方米園林綠化工程，基本完成約50公里供電、自來(lái)水、污水、燃氣等地下管線(xiàn)工程建設，推動(dòng)20余項涉及文、教、體、衛、交通、行政辦公等社會(huì )公共事業(yè)項目續建、新建或擴建，全年完成城市建設投資約60億元。
1、拆遷安置工程
啟動(dòng)老城約25萬(wàn)平方米，城南新城、城北、城西約10萬(wàn)平方米拆遷；啟動(dòng)二壩**新城及高溝**新城約25萬(wàn)平方米拆遷；同步開(kāi)工建設約60萬(wàn)平方米安置房。
2、路橋暢通工程
續建城南新城起步區高新大道、軍二路等6條約12公里道路，新建西河路二期、張大路、比亞迪大道、白茆路等4條約8公里道路；新建西北片區襄安南路、二壩西路、同心路、府苑北路、石澗路、花園路等6條約7公里道路；同步實(shí)施供電、自來(lái)水、污水、燃氣等地下管線(xiàn)工程建設；啟動(dòng)比亞迪大橋、環(huán)城河通濟橋、華林橋等三座橋梁建設；全面啟動(dòng)二壩**新城核心區建設，積極推進(jìn)“四縱四橫”路網(wǎng)建設；完善高溝**新城隆興洲大道三期、石板洲大道、白玉池大道、**大道、高溝大道等6條約12公里“三縱三橫”路網(wǎng)建設。
3、綠化景觀(guān)工程
啟動(dòng)狀元橋至新力大道約20萬(wàn)平方米濱水綠地工程、東門(mén)大橋至北門(mén)大橋約10萬(wàn)平方米生態(tài)濕地景觀(guān)工程；開(kāi)工建設城南新城約13萬(wàn)平方米水景公園；完成約6萬(wàn)平方米植物園、繡溪公園二期改造和泵房工程，總綠化面積約50萬(wàn)平方米。
4、活水靚城工程
依據環(huán)城河“一環(huán)七園九橋”景觀(guān)規劃，加快實(shí)施環(huán)城河“活水工程”，啟動(dòng)狀元橋至**頭段、華林橋至東門(mén)大橋段清淤工程；完成建成區道路、環(huán)城河景區和城市主要節點(diǎn)亮化工程。
5、城市保安工程
完成城南新城二號泵站及配套約16公里水網(wǎng)建設，啟動(dòng)一號泵站及約10公里配套水網(wǎng)建設；實(shí)施巢無(wú)路、襄安路等路段排澇改造工程，創(chuàng )造條件，逐步解決主城區部分地段主汛期排澇不暢問(wèn)題；推進(jìn)二壩**新城城市除澇工程。
6、市場(chǎng)建設工程
完成建材大市場(chǎng)建設；啟動(dòng)亞夏汽車(chē)城、鋼材大市場(chǎng)建設。
7、市政建設工程
完成鴻日廣場(chǎng)建設；啟動(dòng)城南商業(yè)廣場(chǎng)、高鐵站站前廣場(chǎng)和古城廣場(chǎng)建設；完成三中擴建和新中醫院一期建設，加快建設新一中、職教中心、城南新城汽車(chē)站、婦幼保健所、國家特種電線(xiàn)電纜質(zhì)量監督檢驗中心、五星級賓館、圖書(shū)館、體育中心、無(wú)中、二中、四中及城南新城政務(wù)區等公共設施項目；完成西城巷、鳳河路等路段約4.5萬(wàn)平方米人行道改造工程；繼續實(shí)施背街小巷整治工程。啟動(dòng)二壩**新城政務(wù)區、醫院、學(xué)校等公益設施和商場(chǎng)、酒店、寫(xiě)字樓等開(kāi)發(fā)性項目建設；續建二壩第一自來(lái)水廠(chǎng)，新建二壩污水處理廠(chǎng)。啟動(dòng)高溝新城政務(wù)新區、商住區、高溝電纜交易展示中心等功能區及中心廣場(chǎng)、濱湖景觀(guān)區、道路、學(xué)校、醫院、市場(chǎng)等公共配套設施建設。
8、住宅建設工程
增加住宅有效供應量，平抑市場(chǎng)房?jì)r(jià)，完成城南新城拍賣(mài)地塊、融城綠景、五洲雅苑、文化旅游步行街、寰宇商務(wù)中心、御龍灣、**駿景等約50萬(wàn)平方米商業(yè)住宅建設；完成共200套、約1.1萬(wàn)平方米廉租房建設，共400套、約2.4平方米經(jīng)濟適用房建設；繼續實(shí)施住宅小區環(huán)境治理工程。
全方位規范城鎮建設秩序。一是建立健全城市建設規章制度。制定、、、、、、，調整、、等一系列規章和制度，從嚴控制違法建設蔓延勢頭，全面完善拆遷認證、工程變更、工程施工管理、建設資金撥付、城建工作考核等相關(guān)工作程序。二是嚴格規范城市規劃區建設秩序。堅決打擊以搭建違法建設生財擴勢的各類(lèi)黑惡勢力；對利用職務(wù)之便插手建筑市場(chǎng)、參與違法建設的黨員、干部，一經(jīng)查實(shí)，堅決予以嚴肅處理；對不作為和亂作為的單位，依據有關(guān)規定嚴格實(shí)行行政問(wèn)責。三是嚴格規范小城鎮建設秩序。充分發(fā)揮沿江、沿山、沿路中心鎮的示范作用和聚集效應，以長(cháng)遠發(fā)展的眼光做好小城鎮建設規劃，避免低效建設、重復建設和資源浪費。嚴厲打擊非法占用、非法買(mǎi)賣(mài)集體土地和非法開(kāi)發(fā)行為，堅決杜絕違法建設行為發(fā)生。要按照屬地管理原則，解決有人干事、有錢(qián)辦事、有章理事問(wèn)題；要開(kāi)展警示教育，深入剖析典型案例，發(fā)揮查辦案件的治本功能，不斷加強管理、完善制度、堵塞漏洞，保證城市建設合法有序進(jìn)行。
著(zhù)力提高建設工程管理水平。切實(shí)解決規劃設計、招投標、組織施工、現場(chǎng)監管、工程驗收等各環(huán)節所存在的問(wèn)題，著(zhù)力提高建設工程管理水平。嚴格執行項目立項審批、節能評估等管理程序，加強環(huán)境影響評價(jià)審批監管，規范施工招標資格預審，建立招投標投訴舉報處理機制；加強對建設單位、施工單位、監理單位、質(zhì)監部門(mén)職責履行情況的督查，細化施工現場(chǎng)管理職責；加強對政府投資建設項目資金使用情況的全過(guò)程審計監督，嚴格控制設計變更和工程造價(jià)；全面推行差別化管理模式，完善工程質(zhì)量和安全生產(chǎn)管理責任制，強化安全生產(chǎn)監管。
四、保障措施
縣委、縣政府成立“城市建設推進(jìn)年”活動(dòng)指揮部，下設辦公室、片區開(kāi)發(fā)建設指揮部、項目建設組、維穩組、征地審核和拆遷認證組、資金調度組和效能監察組，具體負責城建重點(diǎn)工程協(xié)調推進(jìn)、宣傳報道、征地拆遷、項目建設、穩定維護、違法建設控制、政策制定、資金調度、工作督查等工作。
征地、拆遷及工程建設等工作均實(shí)行 “四個(gè)一”工作機制，即:一名縣級領(lǐng)導牽頭，“一套班子”運作，一批責任單位服務(wù)，一個(gè)序列考核。各片區開(kāi)發(fā)建設指揮部均由一名縣級領(lǐng)導任指揮長(cháng)，所屬鎮負責同志和相關(guān)縣直單位負責同志為成員；征地、拆遷、讓地及維穩工作均由所屬鄉鎮作為責任主體；縣直相關(guān)單位抽調人員組成若干工作組，分片包干征地拆遷工作任務(wù)，抽調人員單位主要負責人為第一責任人，在片區開(kāi)發(fā)建設指揮部領(lǐng)導下開(kāi)展工作。一切工作要確保做到思想認識、組織領(lǐng)導、力量調配、責任落實(shí)、執行紀律、協(xié)調保障“六個(gè)到位”。
全縣各級各單位要結合實(shí)際，積極開(kāi)展以“城市建設推進(jìn)年”活動(dòng)為主題的宣傳活動(dòng)。要將“城市建設推進(jìn)年”活動(dòng)有關(guān)文件精神作為當前理論學(xué)習的一項重要內容，組織開(kāi)展有關(guān)城市建設工作的大討論活動(dòng)，提高服務(wù)城市建設意識。創(chuàng )新新聞宣傳形式和方法，加強與新聞媒體的溝通，開(kāi)展多種形式的主題宣傳活動(dòng)，積極約請相關(guān)媒體就城市建設主體活動(dòng)進(jìn)行深度采訪(fǎng)，充分報道我縣在城市建設各方面取得的新成就，全方位、多角度進(jìn)行宣傳，營(yíng)造良好的城市建設輿論氛圍。
嚴明組織紀律和獎懲。年終對各項目的推進(jìn)情況進(jìn)行一次全面考核，凡能在規定的時(shí)間節點(diǎn)內完成拆遷、征地、工程建設任務(wù)的征地拆遷工作組、縣直服務(wù)責任單位，指揮部將予以通報表?yè)P；對先進(jìn)單位和個(gè)人實(shí)行年終獎勵，同時(shí)將鄉鎮XX縣直服務(wù)責任單位在大建設中的工作情況作為縣委、縣政府年終崗位責任考核的重要內容之一。對主觀(guān)不努力、工作不積極造成慢作為、效能低下直接影響大建設的責任單位和責任個(gè)人，予以通報批評，并在年終單位績(jì)效考核時(shí)給予扣分；對不作為，甚至給項目推進(jìn)設置障礙的工作人員，依據有關(guān)規定實(shí)行問(wèn)責，并給予嚴肅處理。
推進(jìn)方案 篇5
為充分調動(dòng)民政系統干職工參與“平安汨羅”創(chuàng )建的積極性和主動(dòng)性，進(jìn)一步推動(dòng)綜治民調工作，促進(jìn)社會(huì )大局和諧，特制定本方案。
一、指導思想
以科學(xué)發(fā)展觀(guān)為指導，以“抓民調、保穩定、促發(fā)展、優(yōu)民生”為主題，切實(shí)轉變干部作風(fēng)，改善干部隊伍形象，不斷提高群眾對干部的滿(mǎn)意度，切實(shí)提升人民群眾的幸福指數。
二、工作目標
干部作風(fēng)明顯轉變，民調水平顯著(zhù)提升，確保民調工作全市排名再創(chuàng )佳績(jì)。
三、工作措施
�。ㄒ唬⿵娀M織領(lǐng)導。為切實(shí)抓好綜治民調工作，成立綜治民調工作領(lǐng)導小組，由余亞星任組長(cháng)，左小林、鄭應良、黎良典同志任副組長(cháng)，各二級機構主要負責人、機關(guān)各股（辦）室主任為成員。領(lǐng)導小組下設辦公室，由黎常勝兼任辦公室主任。各二級機構要成立相應班子，明確專(zhuān)人負責，認真組織實(shí)施。
�。ǘ┘哟笮麄髁Χ�。結合民政工作實(shí)際，動(dòng)員干職工牢固樹(shù)立看主流、顧大局的觀(guān)念，切實(shí)做好綜治民調。通過(guò)制作宣傳欄、懸掛橫幅等多途徑宣傳、全方位塑造我市黨政干部的良好形象。在4月20日前辦好一個(gè)宣傳欄，懸掛5條以上橫幅標語(yǔ)宣傳綜治民調工作。各黨支部要組織干職工對照民政系統乃至全市的民調工作情況，撰寫(xiě)有關(guān)綜治民調的稿子，確保5月15日前在汨羅周刊或汨羅電視臺發(fā)表一篇以上的有關(guān)綜治民調稿子。
�。ㄈ┥钊腴_(kāi)展走訪(fǎng)活動(dòng)。在8月20日前組織開(kāi)展民情大走訪(fǎng)活動(dòng)。主要是深入調查了解基層不穩定因素、治安重點(diǎn)地區、突出信訪(fǎng)問(wèn)題和糾紛矛盾；征求群眾對“平安汨羅”創(chuàng )建工作的意見(jiàn)和建議；向群眾宣傳黨的方針、政策，宣傳與群眾息息相關(guān)的法律、法規；向群眾宣傳汨羅的發(fā)展變化，激發(fā)群眾建設汨羅的'熱情，增強愛(ài)我汨羅的集體榮譽(yù)感，努力營(yíng)造大力支持汨羅發(fā)展、自覺(jué)維護汨羅穩定的良好氛圍；宣傳“平安汨羅”創(chuàng )建工作，指導幫助社區建立治安防控體系，夯實(shí)基層基礎，增強群眾安全感；對于治安混亂地區，向所在單位和地方提出整改意見(jiàn)、建議。重點(diǎn)落實(shí)好“三個(gè)100%”、“三個(gè)一張送上門(mén)”和“四個(gè)到位”�！叭齻�(gè)100%”即電話(huà)座機用戶(hù)家庭成員見(jiàn)面率達100%，市場(chǎng)臨街門(mén)面走訪(fǎng)率達100%，重點(diǎn)戶(hù)（復退軍人、特困戶(hù)、下崗職工、老上訪(fǎng)戶(hù)等）走訪(fǎng)率達到100%；“三個(gè)一張送上門(mén)”即一張報紙送上門(mén)、一張便民聯(lián)系卡送上門(mén)、一張笑臉送上門(mén)；“四個(gè)到位”即重點(diǎn)戶(hù)情緒理順到位，有關(guān)法律法規和群眾疑惑解釋到位，將如何回答民調電話(huà)、維護汨羅形象引導到位，座機電話(huà)用戶(hù)的姓名、住址和電話(huà)號碼收集到位。填好《社會(huì )治安和干部隊伍意見(jiàn)匯總表》、《黨政干部大走訪(fǎng)情況匯報表》、《民情問(wèn)卷表》。
�。ㄋ模┳龊媒Y合文章。與開(kāi)展“弘揚三種精神，建設幸福汨羅”系列主題教育活動(dòng)相結合，努力開(kāi)展“文明窗口”、“文明崗位”等文明創(chuàng )建活動(dòng)，切實(shí)提高辦事效率，改善服務(wù)態(tài)度，大樹(shù)文明之風(fēng)，扎實(shí)推進(jìn)干部作風(fēng)建設，堅決杜絕干部職工上班時(shí)間打牌、玩游戲等現象，切實(shí)整治干部庸、懶、散行為。與在全市“尋找最困難的人”等活動(dòng)相結合，深入走訪(fǎng)了解基層民政工作情況，認真扎實(shí)地為基層困難群眾辦實(shí)事、辦好事。重點(diǎn)抓好城鄉低保、敬老院改擴建福利彩票發(fā)行等實(shí)事工作；抓好社會(huì )福利中心二期工程建設，確保明年上半年投入使用，全力提升民政服務(wù)水平。與維護穩定工作相結合，著(zhù)力化解社會(huì )矛盾，重點(diǎn)做好涉軍維穩工作。干部職工要變群眾上訪(fǎng)為干部下訪(fǎng)，走訪(fǎng)了解復退軍人情況，及時(shí)化解復退軍人信訪(fǎng)矛盾。與大力開(kāi)展“創(chuàng )先爭優(yōu)”活動(dòng)相結合，著(zhù)力加強黨員干部教育，充分發(fā)揮黨員干部的先鋒模范作用，深入開(kāi)展“六個(gè)一”活動(dòng)，努力營(yíng)造創(chuàng )先爭優(yōu)良好氛圍。
�。ㄎ澹﹪栏衤鋵�(shí)工作責任。堅持“屬地管理”和“誰(shuí)主管、誰(shuí)負責，誰(shuí)分管、誰(shuí)分管”的原則，嚴格落實(shí)民調工作責任。由局黨組成員負責二級機構和分管股室的民調工作，各股（辦）室主任和二級機構負責人負責各管轄范圍內（含二級機構對外租賃的門(mén)面）的綜治民調工作。由左小林負責本機關(guān)（含二級機構）在職干職工的民調工作；黎良典、劉波同志負責局機關(guān)退休、退線(xiàn)干職工的民調工作；鄭應良負責所聯(lián)社區的民調工作。由各相關(guān)責任人簽署責任狀，將其納入年終目標管理考核。對工作不力影響民調排名的，一律從嚴問(wèn)責。
二○XX年四月十日
推進(jìn)方案 篇6
為進(jìn)一步推進(jìn)落實(shí)20xx年xx月xx日縣總工會(huì )關(guān)于在企業(yè)工會(huì )實(shí)施“工會(huì )組織亮牌子、工會(huì )主席亮身份”的意見(jiàn)，我企業(yè)工會(huì )及時(shí)召開(kāi)了專(zhuān)題會(huì )，成立“雙亮”工作領(lǐng)導小組。
1、組長(cháng)：xx。
2、副組長(cháng)：xx、xx。
3、成員：xx、xx、xx、xx。
一、指導思想。
以中國特色社會(huì )主義工會(huì )發(fā)展道路理論為指導，以加強基層工會(huì )規范化建設，促進(jìn)工會(huì )作用發(fā)揮為目的，著(zhù)力轉變工會(huì )干部工作作風(fēng)，密切工會(huì )與職工的聯(lián)系，增強基層工會(huì )凝聚力和號召力，推動(dòng)企業(yè)全面建設。
二、工作步驟。
20xx年xx月xx日前：由羅維同志負責按照縣總工會(huì )的統一格式制作一塊工會(huì )組織牌子上墻公示；工會(huì )主席的座位牌和胸牌一并制作。20xx年xx月中旬：迎接縣總工會(huì )的工作檢查。
三、主要內容和任務(wù)目標。
“雙亮”活動(dòng)是提高基層工會(huì )規范化建設水平，促進(jìn)基層工會(huì )發(fā)揮作用的有效載體，工會(huì )要以實(shí)現“工會(huì )組織亮牌子、工會(huì )主席亮身份”為基礎，完成“規定動(dòng)作”，找好“自選動(dòng)作”，突出特色，有所側重地抓好、抓實(shí)幾項重點(diǎn)工作，叫響做實(shí)“職工群眾有困難找工會(huì )”，推動(dòng)基層工會(huì )逐步提高規范化建設水平，循序漸進(jìn)開(kāi)展活動(dòng)，促進(jìn)工會(huì )工作上水平、上臺階。
企業(yè)爭創(chuàng )“四好”工會(huì )。在做好“雙亮”的基礎上，要以爭創(chuàng )“干部隊伍好，工作機制好，開(kāi)展活動(dòng)好，作用發(fā)揮好”工會(huì )為抓手，著(zhù)力提高工會(huì )規范化建設水平，努力爭創(chuàng )市級“模范職工之家”。
一是抓好干部配備和教育培養。依法配備專(zhuān)兼職工會(huì )干部，專(zhuān)兼職工會(huì )干部要按時(shí)參加全國工會(huì )干部教育培訓網(wǎng)舉辦的.培訓課程，每年網(wǎng)絡(luò )在線(xiàn)學(xué)習累計不少于30學(xué)時(shí)，新任工會(huì )系統干部年內至少參加一次由上級工會(huì )組織的培訓班。
二是加強制度建設。建立健全各項規章制度，如廠(chǎng)務(wù)公開(kāi)、民主管理、職代會(huì )制度；建立困難職工檔案，并設立困難職工幫扶資金；建立健全勞動(dòng)合同、集體合同、工資集體協(xié)商制度；建立鼓勵技能人才成長(cháng)的長(cháng)效機制和先進(jìn)集體、個(gè)人的評選機制。
三是積極開(kāi)展活動(dòng)。組織職工積極開(kāi)展勞動(dòng)競賽、“安康壞”競賽、“職工運動(dòng)會(huì )”等活動(dòng)。四是促進(jìn)作用發(fā)揮。工會(huì )要以促進(jìn)企業(yè)和諧發(fā)展為著(zhù)力點(diǎn)，密切聯(lián)系服務(wù)職工，依法科學(xué)維護職工權益，協(xié)調建立和諧勞動(dòng)關(guān)系，提升職工素質(zhì)技能，真正實(shí)現工會(huì )擴大影響力、企業(yè)經(jīng)營(yíng)得發(fā)展、職工權益受保障的“三贏(yíng)”局面。
推進(jìn)方案 篇7
為全面貫徹落實(shí)全省精準脫貧暨雙聯(lián)行動(dòng)考核表彰大會(huì )及省市雙聯(lián)行動(dòng)和精準扶貧工作會(huì )議精神，按照縣委雙聯(lián)行動(dòng)協(xié)調推進(jìn)領(lǐng)導小組《關(guān)于建立行業(yè)系統雙聯(lián)工作推進(jìn)機制的通知》（臨聯(lián)領(lǐng)發(fā)〔20xx〕6號）和全縣“1+20”精準扶貧方案要求，結合全縣殘疾人工作實(shí)際，制定本工作方案。
一、目標任務(wù)
�。ㄒ唬�求真務(wù)實(shí)抓好雙聯(lián)村新華鎮明泉村精準扶貧工作
1.發(fā)展特色農業(yè)。穩步擴大洋蔥、西紅柿、黑枸杞、制種西瓜等經(jīng)濟作物生產(chǎn)規模，充分利用明泉村周邊牧場(chǎng)飼草豐富的資源優(yōu)勢，發(fā)展肉羊養殖產(chǎn)業(yè)，扶持貧困戶(hù)養羊40戶(hù)，建立科技示范戶(hù)20戶(hù)，開(kāi)展科技培訓5場(chǎng)（次）。
2.增加勞務(wù)收入。在做好勞動(dòng)力技能培訓的同時(shí)，認真配合鎮、村兩級抓好勞動(dòng)力輸轉工作，促進(jìn)剩余勞動(dòng)力向城鎮轉移，增加工資性收入。
3.爭取資金投入。協(xié)助鎮村兩級組織和群眾申請農業(yè)、科技、扶貧等部門(mén)的扶持資金、項目，多方面助力發(fā)展特色優(yōu)勢主導產(chǎn)業(yè)。
4.改進(jìn)聯(lián)戶(hù)干部進(jìn)村入戶(hù)方式。所有聯(lián)戶(hù)干部都要進(jìn)村入戶(hù)，感受群眾疾苦，每年進(jìn)村入戶(hù)不少于4次、15天，當好農村政策的宣傳員、鄉情民意的調查員、增收致富的辦事員、和諧穩定的信息員、強基固本的指導員、經(jīng)驗典型的推廣員。
5.完善雙聯(lián)工作檔案。繼續做好駐村聯(lián)系點(diǎn)、聯(lián)戶(hù)干部工作臺帳的填制與上報工作，健全完善聯(lián)系村、聯(lián)系戶(hù)紙質(zhì)檔案，做到資料完整、填寫(xiě)規范、數據真實(shí)、程序完備。
�。ǘ�統籌聯(lián)動(dòng)推動(dòng)全縣殘疾人精準扶貧工作
1.認真做好殘疾人“兩項補貼”（重度殘疾人護理補貼和困難殘疾人發(fā)放生活補貼）發(fā)放工作。積極配合民政局，嚴格審核把關(guān)，為持有第二代《殘疾人證》殘疾程度為一級的智力、精神、肢體、視力（含最重類(lèi)別為以上四種的多重）殘疾人和殘疾程度為二級的智力、精神（含最重類(lèi)別為智力、精神的多重）的殘疾人每人每月發(fā)放100元的護理補貼，為持有第二代《殘疾人證》生活困難的殘疾人每人每月發(fā)放100元的生活補貼，減輕重度殘疾人及基家庭的經(jīng)濟負擔，改善特困殘疾人的'生活狀況。
2.為殘疾老人發(fā)放生活補助。為70周歲一級殘疾老人和75周歲以上特困殘疾老人每人每月發(fā)放100元的生活補助，提高殘疾老人的生活水平和生活質(zhì)量。
3.為考入高校的殘疾學(xué)生發(fā)放助學(xué)補助。為當年考入高等院校的殘疾學(xué)生每人發(fā)放2000元的助學(xué)金，幫助他們完成學(xué)業(yè)。
4.為殘疾人發(fā)放機動(dòng)車(chē)燃油補助。為下肢殘疾乘坐機動(dòng)輪椅車(chē)出行的殘疾人發(fā)放機動(dòng)輪椅車(chē)燃油車(chē)補貼，解決他們的出行困難。
5.爭取項目開(kāi)展愛(ài)心助殘捐贈活動(dòng)。充分利用中國殘疾人福利基金會(huì )、省殘聯(lián)、省殘疾人福利基金會(huì )的傾斜支持我縣殘疾人事業(yè)的有利時(shí)機，爭取助殘項目，為殘疾人募集服裝、電動(dòng)輪椅、兒童輪椅、普通輪椅、助聽(tīng)器等助殘物資，解決殘疾人實(shí)際困難。
二、完成時(shí)限
20xx年10月份完成殘疾人“兩項補貼”發(fā)放工作；11月份完成殘疾老人生活補助、考入高校殘疾學(xué)生助學(xué)補助、殘疾人機動(dòng)車(chē)燃油補助發(fā)放工作；11月完成助殘物資捐贈活動(dòng)；12月完成雙聯(lián)行動(dòng)確定的目標任務(wù)。
三、工作措施
1.強化組織領(lǐng)導。緊扣“重在聯(lián)、貴在為、深在制”的要領(lǐng)，圍繞全面落實(shí)“六大任務(wù)”、精心打造“三大工程”，按照雙聯(lián)行動(dòng)助推精準脫貧的要求，形成理事長(cháng)負總責、副理事長(cháng)具體負責、工作人員全員參與的推進(jìn)工作機制，確保幫扶計劃落到實(shí)處。
2.開(kāi)展政策培訓。圍繞雙聯(lián)行動(dòng)目標任務(wù)、精準脫貧政策和農村工作方法，特別是“1+20”精準扶貧方案、“853”掛圖作業(yè)等主要內容，采取舉辦培訓班、座談會(huì )等多種形式的培訓活動(dòng)，不斷提升聯(lián)戶(hù)干部的政策水平和工作能力。
3.打造示范樣板。率先把聯(lián)系村新華鎮明泉村打造成雙聯(lián)工作樣板，領(lǐng)導干部爭取把各自的聯(lián)系戶(hù)培育成脫貧致富的先進(jìn)典型，幫助和支持把駐村幫扶工作隊打造成落實(shí)精準扶貧的標桿，示范引領(lǐng)雙聯(lián)工作。及時(shí)挖掘在雙聯(lián)行動(dòng)助推精準扶貧、駐村幫扶工作隊落實(shí)精準扶貧、聯(lián)戶(hù)干部履行幫扶責任方面的成功經(jīng)驗做法，定期向縣委雙聯(lián)辦報送雙聯(lián)工作進(jìn)展和先進(jìn)典型，積極銜接新聞媒體，采取多種方式進(jìn)行宣傳報道，營(yíng)造良好輿論氛圍。同時(shí)，拓展工作思路，著(zhù)力培育創(chuàng )新更多更為有效的工作載體，深化拓展雙聯(lián)行動(dòng)內涵層次，打造具有一定知名度和影響力的雙聯(lián)工作品牌。
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