2.2 員工關(guān)懷
衣
為體現 TCL 人整體的精神風(fēng)貌和管理需要,各企業(yè)根據所處行業(yè)、工種、季節等因素,不同程度地設計、提供工作服,供員工在工作場(chǎng)合穿著(zhù)。同時(shí),也提倡、指導員工在不同的場(chǎng)合穿著(zhù)合適的服裝,以充分展示個(gè)性風(fēng)采。
食
TCL 人來(lái)自五洲四海,飲食文化、習慣各異。為滿(mǎn)足個(gè)性需求,各企業(yè)食堂為員工提供各式餐飲,從中式米飯、面食、風(fēng)味小吃到西式餐點(diǎn)等,各種口味都務(wù)求令員工滿(mǎn)意、喜愛(ài)。對于不能到食堂就餐的員工,部分企業(yè)還根據實(shí)際情況以不同形式提供就餐補助。
住
為使 TCL 人安居樂(lè )業(yè),各企業(yè)不同程度地為員工提供宿舍、住房補助或住房公積金。在滿(mǎn)足安全、整潔的基礎上,宿舍區視情況配置 TCL 的家用電器,盡可能地為員工提供方便。
行
為保證 TCL 人出行的安全、便利,各企業(yè)視情況提供員工接送車(chē)、交通補貼或購車(chē)補貼。出差等則給予派車(chē)或相應的出行補助。各企業(yè)還根據實(shí)際情況為員工購買(mǎi)交通安全方面的保險。
文體娛樂(lè )
TCL 每?jì)赡贻喠髋e辦全集團文藝匯演和運動(dòng)會(huì ),從 1996 年至今已舉辦了五屆文藝匯演和四屆運動(dòng)會(huì )。 TCL 業(yè)余文藝團體屢次在國內演出、獲獎。 TCL 也多次被授予國家、省、市級群眾體育先進(jìn)單位稱(chēng)號。
業(yè)余時(shí)間里,合唱團、舞蹈隊、足球隊、橋牌俱樂(lè )部、英語(yǔ)沙龍、拉練、登山等活動(dòng)開(kāi)展得有聲有色。員工工作以外的才藝得到了充分的發(fā)揮。有益的文體活動(dòng),既陶冶情操、愉悅身心又增進(jìn)了同事之間的溝通與交流,成為凝聚 TCL 人的又一重要陣地。
