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審計科述職報告（通用15篇）
時(shí)光在流逝，從不停歇；萬(wàn)物在更新，而我們在成長(cháng)，回顧這段時(shí)間以來(lái)，相信你成長(cháng)了許多，快快來(lái)寫(xiě)一份述職報告吧。那么問(wèn)題來(lái)了，述職報告應該怎么寫(xiě)？下面是小編為大家整理的審計科述職報告，僅供參考，大家一起來(lái)看看吧。
審計科述職報告 1
各位領(lǐng)導：
一年來(lái)，在公司領(lǐng)導的親切關(guān)懷和指導下，我在審計科主任的崗位上，帶領(lǐng)審計科的全體同仁嚴格按照審計計劃，緊緊圍繞公司提出的“加大核查、審核、監管力度，確保各項制度深入落實(shí)”這一工作目標，積極主動(dòng)地在公司內部開(kāi)展了審計工作。經(jīng)過(guò)全體同志們的共同努力，取得了一定成績(jì)，主要表現在：
1、從公司內審工作的開(kāi)展上實(shí)現了由原來(lái)的淺層次、窄領(lǐng)域的簡(jiǎn)單審計向多方位、寬領(lǐng)域的綜合審計的轉變，實(shí)現了從創(chuàng )建到各項工作得以健康發(fā)展的良性過(guò)渡。
2、從個(gè)人的工作能力發(fā)面，實(shí)現了從最初的不了解、不熟悉，工作過(guò)分謹慎小心，甚至有些領(lǐng)域不敢介入，到現在能大膽的、全面的開(kāi)展工作的轉變�？梢哉f(shuō)經(jīng)過(guò)大半年的努力，我現在已經(jīng)全部融入到了這個(gè)充滿(mǎn)活力、朝氣的大家庭中，但這與領(lǐng)導對我的期望和要求還存有較大的差距。不過(guò)我相信有公司領(lǐng)導的信任，有在座的各位部門(mén)領(lǐng)導的大力支持，再加上我們全體審計人員的勤奮工作，公司的內審工作一定能一年比一年有起色。同時(shí)也會(huì )得到公司領(lǐng)導和同志們的認可及歡迎。下面我從三個(gè)方面匯報工作：
一、20XX年的主要工作
1、嚴格審計的紀律和制度
審計部是一個(gè)比較新的部室，領(lǐng)導寄予我們厚望，同志們也關(guān)注著(zhù)我們的發(fā)展，我深知責任重大。為了使內部審計工作在公司管理中得以順利開(kāi)展，自從我調到審計科后的第一次全體會(huì )議上，就根據制定的年度工作計劃，并結合內部人員的具體業(yè)務(wù)能力，本著(zhù)既要明確各自崗位職責，還要堅持分工不分家的原則，進(jìn)行了內部分工。并從工作紀律、工作作風(fēng)、工作態(tài)度、工作形象和工作結果等五個(gè)方面提出了具體的要求。這些基礎工作的進(jìn)行，為我們工作的順利展開(kāi)打下了扎實(shí)的基礎。
2、積極開(kāi)展對分公司財務(wù)管理的監督和評價(jià)
xx科技園是我公司在xx設立的生產(chǎn)明膠的.企業(yè)，由于種種原因，該公司一直沒(méi)有建立起完整、嚴密的內部核算管理制度，從而使會(huì )計信息的反映帶有很大的不真實(shí)性，也給總公司的財務(wù)管理帶來(lái)了一定的風(fēng)險性。根據公司領(lǐng)導的要求，我們在8月份對其帳目及庫存進(jìn)行檢查審核的同時(shí)，先后分兩個(gè)階段對該公司的財務(wù)管理進(jìn)行規范、核查。第一階段是參照總公司的相關(guān)制度，幫助該公司制定其內部的財務(wù)管理制度，建立健全倉庫管理的工作流程，健全會(huì )計核算的賬簿體系，規范會(huì )計核算程序，建立嚴格的、定期的會(huì )計報告制度。第二階段，對規范后的會(huì )計核算制度，實(shí)施正常的審計檢查，通過(guò)這一系列工作，規范了該公司核算制度的同時(shí)，也教育了會(huì )計人員，增強了他們做好工作的責任心，起到了很好的效果。
3、嚴格費用報銷(xiāo)規定，嚴格費用審核
審計是執行各種規章制度的前沿，審計人員就是把這個(gè)關(guān)口的，將不符合規定的支出堵在這個(gè)關(guān)口之外，是我們審計人員的責任。我們從一開(kāi)始的單純的業(yè)務(wù)費用審核逐步擴大到后勤的費用審核、生產(chǎn)車(chē)間工資的審核、發(fā)貨費的審核、車(chē)間修理費的審核等，基本上包括了所有的支出。為了保證這一工作的質(zhì)量，我們利用可利用的一切時(shí)間，組織學(xué)習公司出臺發(fā)布的新規定，新同志為了盡快提高自己的技能，主動(dòng)請教老同志，并對要點(diǎn)及時(shí)做好筆記，所作的這一切都為做好這項工作打下了良好的基礎。一年以來(lái)，盡管我們對費用的審核量上不斷增大，但基本上沒(méi)有出現有問(wèn)題的審核，從而有效的配合了公司的財務(wù)管理工作。
4、如期實(shí)施內部核算制度，加強了員工的節能降耗、挖潛增效的責任心。
首先組織核算人員到車(chē)間進(jìn)行摸底，測算出第一手的基本數據，協(xié)助生產(chǎn)實(shí)行定產(chǎn)、定員、定崗，重新修訂和健全了工資定額，而后又制定出相應的節能降耗的獎懲制度，如網(wǎng)膠使用率由20%提高到40%。在組織摸底的過(guò)程中，我發(fā)現公司的廢膠皮、網(wǎng)膠都做垃圾處理，經(jīng)過(guò)審計科的不斷咨詢(xún)調查，發(fā)現市場(chǎng)上對該類(lèi)廢品有很大的需求，目前這些廢品每月可以為公司增收近萬(wàn)元。
5、為供應部門(mén)提供市場(chǎng)信息 ，降低采購成本
針對部門(mén)反映出的問(wèn)題，進(jìn)行了核查，并結合核查進(jìn)行了市場(chǎng)調研，這也是審計部20XX年工作計劃的一項基本內容。核查中，為了把問(wèn)題核查清楚，把市場(chǎng)調研準確，積極地與客戶(hù)溝通，多方收集市場(chǎng)信息資料，這一切都為我們后期的采購積累了豐富的第一手資料。例如,采購的鈦白粉由原來(lái)的每公斤xx元降到xx元，棕櫚油由原來(lái)的每公斤xx元降到xx元，膠囊殼由原來(lái)的每萬(wàn)粒xxx元降到xxx元，等等，大大降低了采購成本，為公司獲取了更多的利潤。
6、加強企業(yè)內部審計
在本部門(mén)全體人員的通力配合下，對公司內部比較重要的工作崗位的工作情況進(jìn)行了審計，并發(fā)現了一系列問(wèn)題。比如對財務(wù)及外協(xié)出納的審計過(guò)程中發(fā)現的帳目混亂及現金短缺的等問(wèn)題。由此，進(jìn)一步規范財務(wù)內部定期對帳與稽核制度，對有關(guān)物資、現金、銀行存款和其他財產(chǎn)進(jìn)行有效控制，保障公司資產(chǎn)的安全性。
二、 工作中存在的不足
1、審計工作還不夠深入、細致
審計工作是一項政策性、專(zhuān)業(yè)性很強的工作。在內部審計工作當中，既要本部門(mén)積極主動(dòng)，也需要其他科室部門(mén)的合作，更需要按公司計劃進(jìn)行。但是一年來(lái)由于審計部門(mén)與各個(gè)部門(mén)缺乏溝通,也可能由于各個(gè)部門(mén)對審計工作的不理解,導致了我們工作中經(jīng)常表現出開(kāi)拓性不高的弱點(diǎn)。
2、審計的職能有待加強
回顧一年來(lái)我們的審計工作，往往理順性、規范性的成分多，審計評價(jià)的成分少。之所以出現這種現象與我的思想認識有關(guān)，更與我開(kāi)拓意識不強有關(guān)。我一直認為這只是剛開(kāi)始，一切還不規范，審計工作頭緒比較亂，等理順好了以后的審計工作也就好開(kāi)展了。正是這種思想的存在，使我們在工作中無(wú)形的淡化了審計的職能。
三、2011年的工作計劃
2011年審計部的總體工作目標是：在20XX年審計工作在公司經(jīng)營(yíng)管理中取得了重大突破的基礎上，積極主動(dòng)地開(kāi)展企業(yè)的效益審計，加強對公司財務(wù)管理及會(huì )計資料的審計，評價(jià)其真實(shí)性、合規性及效益性。充分發(fā)揮審計的監督職能、評價(jià)職能和管理控制職能。在具體的工作中，進(jìn)一步調整工作思路，重點(diǎn)是要把審計工作的重心前移，將事后審計同事前、事中審計并重，努力使審計的批判性、保護性和建設性的作用得到最大程度的發(fā)揮。為公司的2012創(chuàng )業(yè)目標的實(shí)現做出應有的貢獻。
具體的工作有以下五個(gè)方面：
1、繼續做好費用及工資的審核
這項工作做好了，就體現了審計是企業(yè)經(jīng)濟衛士的作用。20XX年由于我們非常注重與財務(wù)部的交流與溝通，這項工作開(kāi)展得還是比較順利的。特別是對車(chē)間定額計件工資實(shí)行單人單算，體現了審計的公正、公開(kāi)、公平。
2、重點(diǎn)對公司基建項目進(jìn)行審計
企業(yè)的基建工程既是一個(gè)投資大的地方，也是一個(gè)容易出問(wèn)題給企業(yè)造成損失的地方。參照20XX年我們進(jìn)行的工業(yè)園區基建項目的工程驗收、施工單位報價(jià)核對的工作，雖然過(guò)程很順利，也維護了公司的合法權益，但是這只是淺層次、簡(jiǎn)單的、事后的審核，并不能很好的體現內部審計對投資項目的管理監督的作用。2011年我們要保證不僅從形式上，還要在內容上對基建項目進(jìn)行全方位的整體監督審計，積極爭取總公司及相關(guān)部室的配合，努力做到從項目立項、工程投標、施工隊伍選擇及具體施工合同的簽訂、施工過(guò)程中項目的變更簽證、建筑材料的選定和價(jià)格的確定，直至竣工決算的全過(guò)程參與，為審計工作能深入細致的開(kāi)展打下基礎，絕不只做最后收方工作的隨從者。
3、積極開(kāi)展對公司財務(wù)信息的核查與審計
20XX年制定的《審計工作職責》中已經(jīng)明確規定了要定期開(kāi)展對公司財務(wù)活動(dòng)的審核任務(wù)。但由于我沒(méi)有把主要精力放在這項工作上，所以很難對公司的財務(wù)管理作出正確的評價(jià)，也沒(méi)能為公司領(lǐng)導提供過(guò)有效的管理信息。2011年我們審計部將每季度對公司的財務(wù)收支憑證審計一次，重點(diǎn)監督檢查各項制度的執行情況和會(huì )計處理情況。全年分兩次對總公司的經(jīng)濟效益進(jìn)行全面的審計，評價(jià)其真實(shí)性、合理性及有效性，努力為公司決策層提供及時(shí)有效的財務(wù)狀況和公司經(jīng)營(yíng)管理情況的信息。
2011年我們還要加強對生產(chǎn)一線(xiàn)成本核算的監管，全年計劃對每一個(gè)生產(chǎn)車(chē)間進(jìn)行一次全面的成本核算管理的核查，以幫助生產(chǎn)車(chē)間嚴格成本核算制度，減少浪費、增加收入。
�。�1）審查產(chǎn)品的生產(chǎn)是否是按計劃生產(chǎn)的，是否有審批手續。
�。�2）原材料的耗用數量是否是真正的耗用，有無(wú)出庫單，出庫單的辦理是否嚴格按手續，程序是否合規，包裝物的耗用是否與產(chǎn)量一致。
�。�3）生產(chǎn)產(chǎn)品的成本計算是否正確，包括直接材料、直接人工等是否有依據手續，并要與計劃消耗數量相比較，找出節、超原因
�。�4）設備的保養保護。
4、繼續做好對分公司的制度執行和經(jīng)濟效益的審計
在即將過(guò)去的一年里這項工作我們開(kāi)展得比較順利，2011年我們要在這個(gè)良好開(kāi)端的基礎上繼續做好這項工作，每季度對駐外分公司的財務(wù)收支和制度執行情況進(jìn)行審計，全面反映其現金流轉及經(jīng)濟效益情況。
5、積極配合銷(xiāo)售公司，加強對市場(chǎng)營(yíng)銷(xiāo)的監督檢查。
全年計劃安排兩次對公司的市場(chǎng)營(yíng)銷(xiāo)情況進(jìn)行核查，重點(diǎn)從業(yè)務(wù)人員執行公司價(jià)格規定、營(yíng)銷(xiāo)政策、是否存在挪用客戶(hù)貨款竄戶(hù)發(fā)貨、返利和廣告費的發(fā)放、質(zhì)檢費用的報銷(xiāo)、貨款的回收、銷(xiāo)售計劃的完成情況以及客戶(hù)滿(mǎn)意度等幾個(gè)方面進(jìn)行檢查，以此評價(jià)其市場(chǎng)駕馭能力并為公司對業(yè)務(wù)人員的考核提供盡可能詳細的資料依據。規范業(yè)務(wù)部人員執行公司財務(wù)規定的自覺(jué)性。
總之，內部審計作為企業(yè)發(fā)展的衛士，審計部作為公司后勤的重要一環(huán)，明年的工作依然是艱巨的，我要戒驕戒躁，做到凡事有章可循、有法可依，實(shí)事求是地提出問(wèn)題及處理問(wèn)題，切忌主觀(guān)、武斷。為公司的不斷壯大作出最大限度的貢獻！
審計科述職報告 2
20XX年度，在教育局的領(lǐng)導下，本人以深入貫徹黨的十八大精神，緊緊圍繞教育局2014年工作要點(diǎn)，以創(chuàng )建青浦區素質(zhì)教育示范校為契機，創(chuàng )新學(xué)校內涵發(fā)展機制，關(guān)注教師發(fā)展需求，提高學(xué)生綜合素質(zhì),落實(shí)“勤于教書(shū)，樸以育人；勤于學(xué)習，樸以做事”的辦學(xué)理念，推進(jìn)學(xué)校各項事業(yè)可持續發(fā)展做了一定的工作。
一、強化教師隊伍建設，推進(jìn)學(xué)校教育發(fā)展
1、建設一支充滿(mǎn)工作熱情，富有創(chuàng )新精神和任勞任怨品質(zhì)的高素質(zhì)干部隊伍。首先要求全體干部要在思想上深入反省自己，迅速提高自己的進(jìn)取意識，積極參加群眾路線(xiàn)教育實(shí)踐活動(dòng)，樹(shù)立“一名黨員就是一面旗幟，一個(gè)干部就是一根標桿”的觀(guān)念，帶領(lǐng)全校老師一心一意謀發(fā)展，竭盡全力干事業(yè)。力爭做一個(gè)求真務(wù)實(shí)、團結協(xié)作、狠抓落實(shí)、廉潔奉公、嚴于律己的帶頭人。
2、組織教師進(jìn)一步學(xué)習和貫徹《中小學(xué)教師道德規范》，加強教師職業(yè)道德的教育，教師要做到志存高遠，愛(ài)國敬業(yè)，為人師表，教書(shū)育人，嚴謹篤實(shí)，與時(shí)俱進(jìn)。堅決杜絕教師體罰或變相體罰學(xué)生的行為，堅決杜絕各種形式以教謀私，堅決杜絕違反教師職業(yè)道德有損教育形象的行為。
3、加強教師文化建設，激活全體教師活力，營(yíng)造輕松愉悅的工作氛圍。開(kāi)展教師讀書(shū)活動(dòng)，品讀經(jīng)典，共享智慧；組織開(kāi)展各項教師文體活動(dòng)，陶冶教師情操；開(kāi)展了教師職業(yè)素養禮儀培訓活動(dòng)，提升教師專(zhuān)業(yè)素養；開(kāi)設“勤樸之星”風(fēng)采展示專(zhuān)欄，開(kāi)展“最受學(xué)生喜愛(ài)的朱小老師”評選活動(dòng)等展現朱小教師風(fēng)采。
4、培養選拔新一屆名優(yōu)骨干教師，促進(jìn)教師在政治思想、職業(yè)道德、專(zhuān)業(yè)知識、專(zhuān)業(yè)教學(xué)能力、科研水平和創(chuàng )新實(shí)踐能力等諸方面獲得全面提高。經(jīng)過(guò)考核，有20名教師入選名優(yōu)骨干教師候選人，15人推薦為區名優(yōu)教師候選人。
5、促進(jìn)青年教師快速成長(cháng)。利用學(xué)校的各項資源，借助名優(yōu)骨干教師的引領(lǐng)輻射，推動(dòng)青年教師個(gè)體的主動(dòng)發(fā)展，提升整體教師的專(zhuān)業(yè)素養，逐年增加骨干教師的比例。
6、有計劃地做好教師的校本培訓，學(xué)習《課程標準》和有關(guān)教育專(zhuān)著(zhù)，并有效發(fā)揮“勤樸工作坊”等學(xué)習研討平臺作用。
二、堅持立德樹(shù)人理念，促進(jìn)學(xué)生快樂(lè )成長(cháng)
1、加強德育隊伍建設，促進(jìn)德育工作科學(xué)有效地開(kāi)展。牢固樹(shù)立“育人為本”的觀(guān)念，整合學(xué)校一切德育力量，大力實(shí)施課程育人、文化育人、環(huán)境育人、活動(dòng)育人，努力實(shí)現全員育人、全程育人、全面育人。繼續加強新任班主任的師徒帶教結對活動(dòng)。通過(guò)走出去、請進(jìn)來(lái)、帶一程、幫一把、推一下等方式開(kāi)展校本教研。進(jìn)一步修訂并實(shí)施班主任考核條例，完善班主任考核機制，不斷提升班主任的管理能力。組織班主任將日常工作中的心得、案例、感悟、經(jīng)驗等撰寫(xiě)成文，開(kāi)展研討交流，提升班主任技能。
2、以“大拇指班級”創(chuàng )建為契機，加強班級文化建設。班級文化建設，既加強班級環(huán)境和班級形象建設，又強化班級全員參與的過(guò)程性要求，這個(gè)學(xué)期學(xué)校為每個(gè)班級門(mén)口增設了一個(gè)班級文化建設園地。結合班級實(shí)際，開(kāi)展了具有班級特色的各類(lèi)活動(dòng)，通過(guò)活動(dòng)的開(kāi)展，逐步形成班級獨特的班風(fēng)班貌。
3、開(kāi)展行規系列活動(dòng)，進(jìn)一步提升學(xué)生文明修養水平。從細微處入手，針對學(xué)生行為規范現狀，細化要求，開(kāi)展有針對性的系列訓練。這個(gè)學(xué)期，重點(diǎn)進(jìn)行“文明用餐”這一方面的行規訓練。做到了有指導、有訓練、有評價(jià)、有反饋，全體師生共同行動(dòng)，切實(shí)改進(jìn)學(xué)生行為規范，養成了良好行為習慣。這個(gè)學(xué)期通過(guò)學(xué)校網(wǎng)站、宣傳欄等，對行規教育活動(dòng)中，表現突出的集體進(jìn)行了公示。
4、開(kāi)展“勤于學(xué)習、樸以做事”主題系列活動(dòng)。開(kāi)展豐富的學(xué)�；顒�(dòng)，提升學(xué)生綜合素質(zhì)。利用班隊活動(dòng)課、午會(huì )課組織開(kāi)展公民教育、感恩教育、禮儀教育等主題教育活動(dòng)。精心策劃組織半日活動(dòng)、校外實(shí)踐活動(dòng)，讓學(xué)生在社會(huì )大課堂里鍛煉才干。重視學(xué)生入學(xué)、入（團）隊、十歲集體生日、畢業(yè)典禮等儀式教育。與“童話(huà)先導”活動(dòng)相結合，繼續開(kāi)展讀書(shū)活動(dòng)。并將“勤于學(xué)習、樸以做事”主題系列活動(dòng)進(jìn)行深度開(kāi)發(fā)，形成微型課程。
5、推進(jìn)學(xué)校德育特色項目，打造朱小德育品牌項目。進(jìn)一步推進(jìn)紅領(lǐng)巾雙語(yǔ)小導游社團建設；開(kāi)展“微節日”等活動(dòng)。
6、進(jìn)一步改進(jìn)和完善家校聯(lián)系工作，深入推進(jìn)家校融合互動(dòng)和資源共享，構建家校一體化教育格局。開(kāi)發(fā)家委會(huì )功能，加大家庭教育的指導力度。
7、重視學(xué)生的身心健康。認真貫徹教育部《關(guān)于加強中小學(xué)校學(xué)生心理健康教育的若干意見(jiàn)》，落實(shí)心理健康教師的培訓工作，開(kāi)設好心理健康教育課。繼續開(kāi)展各種心理健康教育活動(dòng)，繼續落實(shí)心理咨詢(xún)制度，面對學(xué)生出現的心理問(wèn)題，積極加以疏導。這個(gè)學(xué)期選送了優(yōu)秀教師參加學(xué)校心理咨詢(xún)師的培訓。
8、加強安全教育，確保學(xué)生生命安全。鞏固市“安全文明學(xué)�！眲�(chuàng )建成果，進(jìn)一步落實(shí)安全責任制，切實(shí)把安全責任落實(shí)到每一位教職工身上，落實(shí)到每項工作、每個(gè)環(huán)節之中。同時(shí)，定期開(kāi)展消防疏散演練，提高學(xué)生的自我防范及保護意識。
三、深化課程專(zhuān)業(yè)教學(xué)改革，全面提高專(zhuān)業(yè)教學(xué)質(zhì)量
1、深化課程改革，強化課程管理。
�。�1）嚴格按照市教委課程計劃要求設置三類(lèi)課程，科學(xué)安排學(xué)校作息時(shí)間，落實(shí)“三課兩操兩活動(dòng)”及“保證學(xué)生每天鍛煉一小時(shí)”的規定。規范執行學(xué)校課程計劃，精心實(shí)施基礎型課程、積極開(kāi)發(fā)拓展型課程、有序推進(jìn)探究型課程。系統設計“快樂(lè )活動(dòng)日”的活動(dòng)內容和形式，繼續將課程計劃要求和精神落實(shí)到課程中。
�。�2）修正和完善學(xué)校課程方案。在分析前期實(shí)施情況的基礎上，修正和完善學(xué)校課程實(shí)施方案，努力體現符合學(xué)校實(shí)際的課程專(zhuān)業(yè)教學(xué)計劃。開(kāi)設“小童話(huà)、大世界”等人文素養課程、“植養”等主題實(shí)踐課程，并進(jìn)一步推進(jìn)“傳承江南船拳”、“學(xué)做古鎮導游”、“探尋古鎮文化”、“品味古鎮藝術(shù)”、“尋訪(fǎng)朱小印痕”等具有學(xué)校特色的課植文化系列課程的實(shí)施。
�。�3）充分發(fā)揮教師的專(zhuān)業(yè)特長(cháng)，有計劃、有目標、分階段、分層次進(jìn)行校本課程的開(kāi)發(fā)與設計。這個(gè)學(xué)期在以前開(kāi)發(fā)的基礎上，進(jìn)一步細化，在實(shí)踐中修訂完善。
2、牢固樹(shù)立“綠色質(zhì)量觀(guān)”，落實(shí)“綠色指標”要求。以爭創(chuàng )“區中小學(xué)學(xué)業(yè)質(zhì)量綠色指標達標學(xué)�！薄皡^素質(zhì)教育示范�！睘槠鯔C，牢固樹(shù)立“綠色質(zhì)量觀(guān)”，切實(shí)做到減負增效。要重視學(xué)生非智力因素的培養，從激發(fā)學(xué)生自主學(xué)習的內驅力入手，努力提高學(xué)生學(xué)習積極性。針對班級專(zhuān)業(yè)教學(xué)實(shí)際，采取因材施教、分層專(zhuān)業(yè)教學(xué)，避免題海戰術(shù)，重視單元檢測，認真分析研究，及時(shí)了解專(zhuān)業(yè)教學(xué)質(zhì)量狀況，通過(guò)檢測、分析發(fā)現問(wèn)題，調整專(zhuān)業(yè)教學(xué)策略。真正做到減負增效，有效提升專(zhuān)業(yè)教學(xué)質(zhì)量。
3、落實(shí)專(zhuān)業(yè)教學(xué)常規管理。這個(gè)學(xué)期重點(diǎn)優(yōu)化集體備課制度。依據課程標準規定的內容和要求，結合教材內容和學(xué)生實(shí)際，制定階段專(zhuān)業(yè)教學(xué)目標及課時(shí)目標。認真鉆研教材，以學(xué)生已有的知識與經(jīng)驗為基礎，精心設計與專(zhuān)業(yè)教學(xué)目標相匹配、適應學(xué)生年齡特征、難度適宜的學(xué)習活動(dòng)。備課過(guò)程要集體討論，明確責任人。教師學(xué)會(huì )選擇、學(xué)會(huì )創(chuàng )造，在集體備課的基礎上，聯(lián)系自身的專(zhuān)業(yè)教學(xué)實(shí)際，根據班級的具體情況，吸納集體智慧，修正專(zhuān)業(yè)教學(xué)思路，形成具有自己個(gè)性特點(diǎn)的專(zhuān)業(yè)教學(xué)設計。并及時(shí)進(jìn)行反思。這個(gè)學(xué)期還加強了學(xué)業(yè)評價(jià)的研究。應用綠色指標評價(jià)體系分析、管理學(xué)習過(guò)程，從多維角度測試、監控學(xué)業(yè)質(zhì)量，建構全面客觀(guān)的評價(jià)系統，通過(guò)評價(jià)優(yōu)化專(zhuān)業(yè)教學(xué)過(guò)程，提升專(zhuān)業(yè)教學(xué)質(zhì)量。學(xué)生學(xué)業(yè)成績(jì)一律采用等第制。
4、推進(jìn)“基于課程標準的專(zhuān)業(yè)教學(xué)與評價(jià)”工作。教師要準確把握課程標準規定的內容與要求，結合學(xué)生的身心發(fā)展規律和認知規律，以及專(zhuān)業(yè)教學(xué)規律，科學(xué)開(kāi)展專(zhuān)業(yè)教學(xué)與評價(jià)工作。建立多元的評價(jià)體系，讓學(xué)生在評價(jià)活動(dòng)中體驗學(xué)習的意義與快樂(lè )。
5、培養良好學(xué)習習慣。培養學(xué)生學(xué)會(huì )傾聽(tīng)、善于思考、敢于提問(wèn)、勇于質(zhì)疑、與人合作及細心閱讀、認真審題、規范書(shū)寫(xiě)、檢查復習等良好的'學(xué)習習慣與學(xué)習品質(zhì)，促進(jìn)學(xué)生學(xué)習方法的改進(jìn)，讓學(xué)生學(xué)會(huì )學(xué)習，提高學(xué)習效率。各學(xué)科從學(xué)科特點(diǎn)出發(fā)，制定學(xué)科學(xué)習習慣的具體細則。
6、加強教研組（備課組）建設。確立活動(dòng)主題，明確活動(dòng)內容，豐富活動(dòng)形式，嚴明活動(dòng)要求，記載活動(dòng)過(guò)程。充分發(fā)揮網(wǎng)絡(luò )的作用，參與網(wǎng)絡(luò )培訓、發(fā)表、評論、交流、研討。
7、開(kāi)展“勤于教書(shū)，樸以育人”教師專(zhuān)業(yè)教學(xué)系列活動(dòng)，深入推進(jìn)“新課堂實(shí)驗”。這個(gè)學(xué)期重點(diǎn)關(guān)注學(xué)生發(fā)展，專(zhuān)業(yè)教學(xué)主管室組織開(kāi)展了名師進(jìn)學(xué)校同課異構活動(dòng)，并與德育處、勤樸工作坊共同組織開(kāi)展學(xué)生個(gè)案研究數字故事評比等活動(dòng)。
8、深入開(kāi)展“童話(huà)先導”工作。根據學(xué)科、年級特征，開(kāi)展系列專(zhuān)業(yè)教學(xué)研討活動(dòng)。完成童話(huà)教材的編寫(xiě)工作，辦好童話(huà)小報《小作家角》。繼續開(kāi)展小作家角寫(xiě)作社團、童話(huà)劇社團工作。
9、抓好綜合學(xué)科工作。做好綜合學(xué)科專(zhuān)業(yè)教學(xué)工作。并積極組織開(kāi)展科技競賽活動(dòng)，選拔推薦優(yōu)秀學(xué)生參加區級比賽。開(kāi)展學(xué)生藝術(shù)實(shí)踐活動(dòng)，組織參加學(xué)生藝術(shù)節系列活動(dòng)，組織參加美術(shù)作品展等活動(dòng)，組織開(kāi)展了學(xué)校學(xué)生冬季運動(dòng)會(huì )。
10、加強特殊教育工作管理。以區百分考核為契機，不斷優(yōu)化課堂專(zhuān)業(yè)教學(xué)，努力提高課堂專(zhuān)業(yè)教學(xué)效果，全力提升特殊教育質(zhì)量。
11、積極參加共同體活動(dòng)及與勝利民辦小學(xué)幫扶結對工作。以學(xué)校發(fā)展共同體建設為契機，不斷加強學(xué)校內涵建設，促進(jìn)優(yōu)質(zhì)教育資源互動(dòng)共享。
四、積極推進(jìn)教育科研，引領(lǐng)教育專(zhuān)業(yè)教學(xué)改革
1、通過(guò)種種形式，來(lái)豐富教師們的教育理論修養，提高教師們教育專(zhuān)業(yè)教學(xué)的研究能力和教育實(shí)踐創(chuàng )新的能力。積極鼓勵教師，特別是中青年教師進(jìn)行教育專(zhuān)業(yè)教學(xué)的實(shí)踐研究，使學(xué)習理論和實(shí)踐研究緊密結合起來(lái)。
2、抓實(shí)課題研究工作。將“校史資源課程的開(kāi)發(fā)與實(shí)施的行動(dòng)研究”等課題的研究成果進(jìn)行推廣與運用。申報學(xué)校核心課題“以勤樸工作坊為載體，提升青年教師實(shí)踐智慧的實(shí)踐與研究”，在主干課題引領(lǐng)下，積極申報各級課題，扎實(shí)落實(shí)立項的研究課題，形成階段教科研研究成果。
3、繼續推進(jìn)勤樸工作坊工作。開(kāi)設勤樸工作坊系列講座，編寫(xiě)《百年老校教師風(fēng)采錄》。
4、辦好勤樸工作坊的刊物《勤樸》雜志，使教師的科研成果得到及時(shí)的宣傳、展示與交流，將�？k成內容充實(shí)、設計新穎別致、裝幀精美、貼近教師一線(xiàn)專(zhuān)業(yè)教學(xué)優(yōu)秀期刊。
五、完善后勤服務(wù)制度，提升教育服務(wù)效能
1、加強學(xué)校安全管理工作。落實(shí)安全防范措施，加強對教育專(zhuān)業(yè)教學(xué)設施的常規安全檢查,安全責任落實(shí)到人。加強學(xué)校門(mén)衛管理，提高保安門(mén)衛的責任感。成立平安志愿者隊伍，確保學(xué)生上學(xué)、放學(xué)安全。
切實(shí)加強消防安全工作，提高突發(fā)事件的處置能力。制定突發(fā)事件的應急預案，開(kāi)展消防安全教育活動(dòng)和逃生演練，增強全體師生基本的自我保護、自我救助、自我防范和自我處置的能力。
定時(shí)檢修維護學(xué)校的各項設施設備，每周定期檢查，在消防、燈光、水電、飲水設施等方面進(jìn)行嚴格檢查，發(fā)現問(wèn)題及時(shí)處理，堅決杜絕安全事故。
2、加強學(xué)校美化衛生管理工作。強化學(xué)校環(huán)境衛生管理，創(chuàng )建優(yōu)美的學(xué)校環(huán)境，進(jìn)一步凈化學(xué)校、美化學(xué)校，綠化學(xué)校。加強對學(xué)校內環(huán)境的清理，對花草樹(shù)木的栽培與管理，車(chē)輛停放管理，努力創(chuàng )造良好的工作和育人環(huán)境。
3、加強學(xué)校財物及資產(chǎn)管理。學(xué)校的校產(chǎn)、物品的添置做到有計劃、有步驟。做好物品器具的登記造冊工作。嚴格財務(wù)制度，堅持大件物品添置必須經(jīng)行政會(huì )議集體研究決定，堅持政府采購流程及大額項目審計結算制度。嚴格執行上級收費規定規范收費，杜絕亂收費現象的發(fā)生。
4、加強教育信息化建設。不斷提升學(xué)校信息化硬件設施建設，做好教育專(zhuān)業(yè)教學(xué)資源及網(wǎng)絡(luò )學(xué)習環(huán)境建設，最終實(shí)現教育過(guò)程的全面信息化。
5、加強對學(xué)校資料的積累與管理，專(zhuān)人負責，定期檢查，資料嚴格按檔案管理要求入庫。
6、規范食堂管理，保證師生每天的餐食足量、衛生、營(yíng)養、可口。
各位老師，2014將要過(guò)去，2015就要來(lái)臨，在新的一年中，我將繼續和全體教師一起，勤樸、重德、博學(xué)、遠志，努力高標準規范學(xué)校工作、努力高起點(diǎn)發(fā)展教師、努力高水準培養學(xué)生、努力把我們朱家角小學(xué)辦成一所真正的老百姓心目中的家門(mén)口的好學(xué)校。
各位老師，我們一起努力！
審計科述職報告 3
20xx年，我鎮的內審工作在鎮黨委、政府的正確領(lǐng)導下，在縣審計局的大力指導、支持下，扎實(shí)、有序開(kāi)展，逐步邁上了制度化、規范化和法制化的軌道。鎮黨委、政府已經(jīng)把內審工作作為一項重要的常態(tài)工作來(lái)抓�，F將20xx年內審工作總結如下：
一、統一思想，提高認識，以全新的理念看待內審工作
過(guò)去我鎮的內審工作實(shí)際上是作為村級財務(wù)管理的一項重要資料來(lái)抓，結合村級財務(wù)管理的需要來(lái)實(shí)施。而此刻的內審工作已有一個(gè)獨立的機構：內部審計辦公室，由專(zhuān)職人員，作為一項日常工作來(lái)抓，是新形勢下規范財務(wù)秩序、嚴肅財經(jīng)紀律、加強經(jīng)濟管理、實(shí)現經(jīng)濟目標的重要手段。這就要求我們以全新的思維方式、全新的理念對待內審工作，以新的方式方法來(lái)開(kāi)展內審工作。
二、20xx年我鎮內審工作開(kāi)展的具體狀況
(一)、不斷強化對內審工作的領(lǐng)導，為內審工作正常、有序、扎實(shí)開(kāi)展帶給強有力的組織保障。根據縣委、縣政府的統一要求，我鎮及時(shí)成立了下塘鎮內部審計工作領(lǐng)導組，由鎮長(cháng)蔡繼能親自擔任組長(cháng)，黨委委員、分管領(lǐng)導李廣春任付組長(cháng)，從鎮紀檢會(huì )和財政所抽調5工作人員為辦公室成員，制定了切合我鎮實(shí)際的內部審計工作實(shí)施辦法，明確工作職責，根據實(shí)際需要不斷充實(shí)人員組成，并在辦公場(chǎng)所、設備、經(jīng)費上給予充分保障，強力推進(jìn)內審工作的開(kāi)展。
(二)、加強宣傳，營(yíng)造輿論氛圍。我鎮利用廣播、會(huì )議等多種有效形式，向廣大鎮村干部強力灌輸內部審計有關(guān)知識，使內部審計更進(jìn)一步深入人心，以此來(lái)不斷提高廣大鎮村干部對內審工作的認識，為有效開(kāi)展內審工作營(yíng)造良好的輿論氛圍。
(三)、制定詳細、切合實(shí)際的年度工作計劃，扎實(shí)有效開(kāi)展內審工作。為使今年的內審工作邁上一個(gè)新的臺階，鎮內申辦及早謀劃，多次召開(kāi)會(huì )議，議定年度工作計劃，在征得主要領(lǐng)導同意后，以文件形式下發(fā)到相關(guān)村。
(四)、建立內審例會(huì )制度。鎮內審辦每月至少召開(kāi)一次例會(huì )，鎮內審辦全體人員參會(huì )，必要時(shí)召集相關(guān)當事人參加，匯報工作進(jìn)展狀況，研究下一步工作。鎮主要領(lǐng)導也經(jīng)常性地參加會(huì )議，聽(tīng)取匯報，給出具體工作意見(jiàn)和要求。
(五)、積極參加業(yè)務(wù)培訓，強化業(yè)務(wù)學(xué)習，不斷提高內審業(yè)務(wù)技能，全面進(jìn)入內審主角。鎮內審辦人員除了積極參加上級業(yè)務(wù)主管部門(mén)舉辦的各種內審培訓外，還堅持利用業(yè)余時(shí)間認真自學(xué)、集中學(xué)習《審計法》和《審計署關(guān)于內部審計工作的規定》等法律、規章及內部審計專(zhuān)業(yè)知識。
(六)、堅持原則、恪守職責、按章操作、依法開(kāi)展內審。在日常內審工作中，鎮內審辦全體工作人員堅決貫徹、執行《審計法》、《審計署關(guān)于內部審計工作的`規定》等一系列內審法律法規，堅決按照上級業(yè)務(wù)主管部門(mén)及鎮黨委、政府的要求來(lái)開(kāi)展內審工作：
1、堅持原則、格守職責進(jìn)行廉潔審計；
2、有條不紊、按章操作進(jìn)行規范審計；
3、陽(yáng)光操作、及時(shí)公開(kāi)信息，進(jìn)行明白審計。
三、內審工作取得的成效
(一)、截止20xx五年十二月二十八日，我鎮已完成了對15一五年度內審任務(wù)，累計審計村級資金2372940.01元。進(jìn)行財務(wù)審計3個(gè)，涉及資金633777.24元；進(jìn)進(jìn)行專(zhuān)項審計15名村干部進(jìn)行離任(經(jīng)濟職責)審計，涉及資金454493.77。
(二)、全年內審增加村級資金效益約6萬(wàn)元。透過(guò)對內部審計過(guò)程發(fā)現的一些狀況進(jìn)行歸納和總結，鎮內審辦向黨委、政府提出了4改善和完善村級財務(wù)管理制度的推薦，向15個(gè)村提出了4條加強村級資金使用和管理的推薦。
(三)進(jìn)一步鞏固了三資清理成果，拓展了村級財務(wù)管理的深度和廣度。尊重審計、支持審計、自覺(jué)理解審計的良好工作氛圍已構成，內審工作的得到樹(shù)立，內審工作的地位得到提升。廣大鎮村干部對內審工作的認識有了新的提高，主動(dòng)作為、用心履責的意識得到全面加強，步伐進(jìn)一步加快。
四、內審工作存在的問(wèn)題
(一)、鎮村干部對內審的認識和理解有待進(jìn)一步提高。
(二)、內審規范化程度有待進(jìn)一步加強。如：審計通知書(shū)的下發(fā)、審計報告的撰寫(xiě)、審計資料的整理、立卷、歸檔等。
(三)、內審業(yè)務(wù)人員的專(zhuān)業(yè)知識有待進(jìn)一步充實(shí)，內審專(zhuān)業(yè)技能有待全面提高。
(四)、內審工作的廣度、深度和力度還有加大和加強的空間。
五、關(guān)于內審工作的幾點(diǎn)推薦
(一)、加大對《審計法》和《審計署關(guān)于內部審計工作的規定》等法律、規章的宣傳力度。
(二)、加強業(yè)務(wù)培訓，培養一批高素質(zhì)的內審人員，造就一支精干的內審隊伍。
(三)、上級業(yè)務(wù)主管部門(mén)要加大業(yè)務(wù)指導力度，加強督查，以進(jìn)一步規范鄉鎮內審工作，不斷提高內審工作質(zhì)量。
(四)、進(jìn)一步加強制度建設，健全內審工作制度。
(五)、進(jìn)一步完善內審機構，充實(shí)人員組成，不斷適應內審工作形勢的需要。
審計科述職報告 4
各位領(lǐng)導、各位同志：
大家好
20xx年x月到20xx年x月期間，我擔任XX鎮黨委書(shū)記一職。作為一班之長(cháng)，我肩負著(zhù)發(fā)展一方經(jīng)濟，致富一方百姓，保持一方穩定的重任。六年來(lái)，我認真履行第一責任人的職責，緊緊依靠黨委、XXX、政府一班人的集體智慧和全鎮廣大干部群眾的大力支持，總攬全局，統籌運用人力、物力、財力，將更多的精力放在謀劃發(fā)展上，對事關(guān)經(jīng)濟發(fā)展全局性、方向性的問(wèn)題進(jìn)行適時(shí)而果斷的決策，進(jìn)一步理清了發(fā)展的思路，明確了目標，穩穩的把握住全鎮經(jīng)濟發(fā)展的方向和走勢，努力推動(dòng)了XX鎮各項工作的全面進(jìn)步，為XX鎮經(jīng)濟社會(huì )的`持續健康發(fā)展發(fā)揮了一定作用�，F根據上級要求，將本人任職以來(lái)的經(jīng)濟工作情況作如下匯報：
一、主要經(jīng)濟指標完成情況
20xx年，全鎮完成國內生產(chǎn)總值10.48億元，比20xx年增加(下稱(chēng)增加)5.50億元,增長(cháng)110.3%;完成固定資產(chǎn)投資2.71億元，增加2.26億元,增長(cháng)498%;外貿出口累計4701萬(wàn)美元;合同利用外資7621萬(wàn)元;完成稅收2412萬(wàn)元，增加1405萬(wàn)元,增長(cháng)71.7%;全鎮可支配收入4607.92萬(wàn)元，增加2845.29萬(wàn)元，增長(cháng)161%;人均年收入6969元，增加2597元，增長(cháng)59%。六年來(lái)，我鎮的財政收入是一直在穩步增長(cháng)，收支基本平衡，財政狀況良好。
二、社會(huì )事業(yè)協(xié)調發(fā)展，人民生活水平顯著(zhù)提高
1、優(yōu)化農業(yè)產(chǎn)業(yè)結構，農民收入不斷增加。
我以增加農民收入為目標，不斷強化農業(yè)在國民經(jīng)濟中的基礎地位，不斷加大農業(yè)產(chǎn)業(yè)結構的調整力度，著(zhù)力打造“XX山茶”、“XX涼果”、“XX大桔”等農業(yè)特色品牌。截至20xx年，全鎮共有農業(yè)專(zhuān)業(yè)合作組織11家，其中茶葉專(zhuān)業(yè)合作組織就6家，蔬菜種植專(zhuān)業(yè)合作組織3家，水稻種植專(zhuān)業(yè)合作組織1家。據統計，全鎮山茶種植面積達8000多畝，XX大桔種植面積達7000畝，玉米種植面積畝，水稻種植面積畝。20xx年，農民人均純收入達6969元。
2、加大招商引資力度，工業(yè)實(shí)現騰躍式發(fā)展。
六年來(lái)，我始終把招商選資、發(fā)展工業(yè)作為經(jīng)濟工作的重中之重，以四項指標、一個(gè)帶動(dòng)”標準，多渠道、全方位開(kāi)展招商選資工作，全力打XXX、XXX和XXX三大工業(yè)園區。六年來(lái)，我鎮通過(guò)招商選資共引進(jìn)項目56宗，投資總額23億元。截止到20xx年x月，全鎮外資民資企業(yè)共47家，其中投資規模超千萬(wàn)元的有19家。
3、創(chuàng )新經(jīng)濟發(fā)展方式，生態(tài)旅游業(yè)初見(jiàn)成效。
我把發(fā)展旅游業(yè)作為加快轉變經(jīng)濟發(fā)展方式的重要抓手，依托后發(fā)優(yōu)勢和生態(tài)優(yōu)勢，深入挖掘、整合XX特色旅游資源，大力開(kāi)展旅游招商選資工作。六年來(lái)，我鎮先后引旅游項目共5宗，總投資達16億元，其中xxxxx投資10億元，xxxx投資2.5億元，xxxxx投資2億，xxxxx投資1億，xxxxx投資5000萬(wàn)元。
4、基礎設施不斷完善，人民生活不斷改善。
六年來(lái)，多方籌資4.2億元投入到交通、市政、供水、供電等惠民工程建設，城鎮化步伐明顯加速，城市化水平明顯提升。截止到20xx年，完成的惠民工程有XX文化體育廣場(chǎng)、XX商貿新城、XXX、XX客運站、文化效勞中心、11萬(wàn)伏變電站、22萬(wàn)伏變電站、XX至XX自來(lái)水供水管線(xiàn)、XXX、XXX、XXX、XXX、XXX等工程建設，新建改造了XXX、XXX、XXX，完善了XX移民新村市政辦法改造，對XX主要街道全部進(jìn)行了硬底化建設，為全鎮主要街道都鋪上了街磚，建造了下水道，安裝路燈近30千米、綠化街道村道50千米。
5、科教文衛等各項事業(yè)和諧發(fā)展，幸福指數進(jìn)一步增強。
六年來(lái)，堅持“廣覆蓋、�；�、多層次、可持續”原則，不斷加大文化、教育、衛生等社會(huì )事業(yè)投入，全力改善民生質(zhì)量。
教育方面，投入3000多萬(wàn)元成功創(chuàng )建“廣東省教育強鎮”，被省督導驗收專(zhuān)家稱(chēng)譽(yù)為“窮鎮創(chuàng )強鎮”的典范，投入200萬(wàn)元新辦了1所XX幼兒園，解決XXX幼兒入學(xué)難問(wèn)題;成功引進(jìn)總投資600多萬(wàn)元的XXXX和總投資250萬(wàn)元的xxxxx。
文化體育方面，積極鼓勵群眾開(kāi)展各項文化體育活動(dòng)，成立了籃球協(xié)會(huì )、書(shū)法協(xié)會(huì )、XXX等組織，大力推動(dòng)文化體育事業(yè)快速、健康發(fā)展。在建設好鎮文化廣場(chǎng)的基礎上，投入57萬(wàn)元建成XX、XX、XX、XX、XX等19個(gè)行政村體育運動(dòng)場(chǎng)，投入30萬(wàn)元建成6個(gè)農家書(shū)屋。
醫療衛生方面，投入200萬(wàn)元對其進(jìn)行全面改造;全鎮36個(gè)行政村配備“一醫生一護士”衛生站，進(jìn)一步構筑了鎮村醫療衛生收集體系，完善了村醫療衛生站設備辦法，提高了村醫生的醫術(shù)和效勞水平;新型農村合作醫療保險、新型農村社會(huì )養老保險100%覆蓋。
其它方面，投入4025萬(wàn)元完成村組道硬底化道路115公里;投入400萬(wàn)元新建了一間占地達1.5萬(wàn)平方米的敬老院，使老有所養得到了落實(shí)。
三、加強政府自身建設，提高服務(wù)效能
1、加強干部思想政治教育，全面貫徹落實(shí)科學(xué)發(fā)展觀(guān)。 強化執政為民理念，把大眾滿(mǎn)意作為工作的第一追求。轉變領(lǐng)導方式，改進(jìn)工作方法，深入查詢(xún)拜訪(fǎng)了解民情、社情，力爭科學(xué)決策，不輕易盲目表態(tài)。堅持政務(wù)公開(kāi)，確保大眾知情權，承受社會(huì )各界監督，加強行政效能建設，進(jìn)一步提高行政效率，為方便大眾辦事，實(shí)行逢場(chǎng)部門(mén)聯(lián)合辦公日制度，堅持依法行政，加強黨風(fēng)廉政建設，用政策法律尺度言行，樹(shù)立公正誠信清廉形象。
2、加強制度建設，健全各項規章制度。
六年來(lái)，我著(zhù)力健全財務(wù)管理制度，機關(guān)內務(wù)制度和干部日常管理制度等，堅持用制度來(lái)管人，用制度來(lái)約束人，逐步實(shí)現由對干部職工的管理變成其自覺(jué)行為，進(jìn)一步控制支出，節約行政成本，落實(shí)工作責任。加強村級管理，增加村干部待遇，提高其工作積極性，實(shí)行目標考核，工作與經(jīng)費和獎懲相掛鉤，確保工作責任到位。
四、加強自身修養，做到清廉自律
六年來(lái)，我自己出力加強自身政管理論知識研究，進(jìn)一步提高自身政治素養，用、武裝自己的頭腦，當真貫徹落實(shí)科學(xué)發(fā)展觀(guān)，堅定政治立場(chǎng)，堅定支持和擁戴黨的領(lǐng)導。在工作作風(fēng)上，每逢重大事項，召開(kāi)會(huì )議集體研究，不獨斷專(zhuān)行，不搞強迫命令。在工作中能充分發(fā)揮集體智慧，把各項工作做好。在清廉自律、清廉從政方面，始中牢記“其身正，不令而行;其身不正，雖令而不從”的古訓。作為鎮主要領(lǐng)導，請求其他同志做到的，首先自己做到，在工作、生活中，能?chē)栏駡绦悬h風(fēng)廉政建設的有關(guān)規定，從不利用職權謀私利，在公款接待中，堅持私事公辦準繩，并且在接待中能做到勤儉節省，從不鋪張浪擲，自覺(jué)做好榜樣。
綜上所述，我在六年的經(jīng)濟工作中雖取得了肯定成就，但對照黨的請求和全鎮人民的期望，離“為官一任、造福一方”仍有很大的距離。一是機關(guān)制度建設抓得不緊，還存在少數干部職工拖沓散慢征象；二是招商選資力度不夠，第二產(chǎn)業(yè)比重仍偏低；三是農村經(jīng)濟發(fā)展不平衡，農民增收緩慢；四是財政收入增長(cháng)慢，財力缺乏，基礎辦法、惠民工程建設受阻。今后的工作中，我會(huì )逐步克制存在的缺乏之處，并加以解決，以更進(jìn)一步推進(jìn)工作，加速全鄉的發(fā)展步伐。
以上是我的經(jīng)濟責任述職報告，請審查。
審計科述職報告 5
尊敬的各位領(lǐng)導：
經(jīng)組織任命,我于xx年12月至今擔任XXXX鎮黨委副書(shū)記、鎮長(cháng)職務(wù)。任職以來(lái)，在縣委、縣政府的正確領(lǐng)導下，在鎮黨委的直接領(lǐng)導下，我緊緊依靠全鎮廣大黨員干部群眾，認真履行工作職責，堅持與時(shí)俱進(jìn)、真抓實(shí)干，團結帶領(lǐng)鎮政府一班人較好地完成了縣委、縣政府及同級黨委、部門(mén)交辦的各項工作任務(wù)，為XXXX鎮的經(jīng)濟發(fā)展和社會(huì )進(jìn)步盡了自己的責任�，F將我任職以來(lái)履行崗位職責情況自述如下：
一、狠抓財源建設，確保了收支平衡
自任職以來(lái)，我與鎮領(lǐng)導班子達成共識，及時(shí)總結探索，把握規律，不斷加強黨員干部隊伍建設，提高自己和財務(wù)人員當家理財的能力，使全鎮的經(jīng)濟發(fā)展取得了顯著(zhù)成效，經(jīng)濟總量持續增長(cháng),綜合實(shí)力顯著(zhù)增強。一是狠抓財稅建設。xx年財政一般預算收入完成188.5萬(wàn)元，非稅收入48.9萬(wàn)元，xx年財政一般預算收入完成343.5萬(wàn)元，非稅收入75.5萬(wàn)元，xx年財政一般預算收入完成357萬(wàn)元，非稅收入92萬(wàn)元，XXXX鎮財政徹底實(shí)現了由吃飯財政向民生財政的過(guò)度。二是狠抓制度建設。任職期間，完善修訂了《XXXX鎮財務(wù)管理制度》，并嚴格遵照執行，實(shí)施村財鎮管制度，站辦所財務(wù)統管制度，完善了嚴格的會(huì )計制度，規范了會(huì )計核算和會(huì )計檔案管理，
統一了會(huì )計賬簿，會(huì )計科目，嚴格實(shí)行收支兩條線(xiàn)管理。三是狠抓財務(wù)管理。在具體工作中，嚴格執行財政預算和財務(wù)報批手續，凡是預算安排的都按預算執行，對于重大經(jīng)濟活動(dòng)和經(jīng)濟事項，全部都經(jīng)過(guò)黨委會(huì )議或者黨政班子會(huì )議集體討論形成決議后才實(shí)施，對于各種費用的支出嚴格把關(guān)，保證了按照財務(wù)管理制度執行不走樣，有效地控制了非正常開(kāi)支。
二、各項經(jīng)濟指標不斷攀升，經(jīng)濟建設取得新突破
截止xx年底，全鎮完成國內生產(chǎn)總值4.8億元，較xx年增長(cháng)45.4 %;完成固定資產(chǎn)投資2.1億元，較xx年增長(cháng)75%;完成稅收449萬(wàn)元，較xx年增長(cháng)89.1%;人均年收入6000元，較xx年增長(cháng)13.4%。三年來(lái)，我鎮的財政收入是一直在穩步增長(cháng)，收支基本平衡，財政狀況良好。
1、積極優(yōu)化農業(yè)結構
我們加大在農業(yè)基礎條件上的投入。一是發(fā)展特色農業(yè)。我經(jīng)過(guò)多次調研、走訪(fǎng)，依靠XXXX的區位和交通優(yōu)勢，先后成立官地村無(wú)公害蔬菜種植合作社、楊廠(chǎng)村金惠源農業(yè)專(zhuān)業(yè)合作社等種植合作社8個(gè)，蛋雞、生豬養殖合作社12個(gè)，開(kāi)發(fā)規模高效農業(yè)，增加農民的農業(yè)性收入。同時(shí)，積極實(shí)施優(yōu)質(zhì)糧食工程，全鎮優(yōu)質(zhì)小麥面積達到22000畝，占小麥種植面積的50.1%。
2、穩步增強工業(yè)經(jīng)濟
我們堅持依托鄭州和平原新區發(fā)展工業(yè)，按照立足大發(fā)展、 服務(wù)大企業(yè)、培植大產(chǎn)業(yè)的.發(fā)展思路，通過(guò)盤(pán)活存量土地、搞活建設用地等方式，沿S310公路XXXX段至橋北分界南北各200米規劃建設了XXXX鎮農民創(chuàng )業(yè)園區，解決了企業(yè)用地瓶頸制約。先后引進(jìn)了河南協(xié)合種子科研生產(chǎn)加工基地、河南新起點(diǎn)印刷產(chǎn)業(yè)園、河南新月新包裝產(chǎn)業(yè)園等億元以上項目3個(gè)，鄭州易家光電科技有限公司、鄭州威爾遜汽車(chē)裝飾有限公司等千萬(wàn)元以上項目3個(gè)。三年來(lái)，全鎮共引進(jìn)、新上項目40余個(gè)，實(shí)際利用縣境外資金43.7億元，工業(yè)經(jīng)濟發(fā)展迅速，發(fā)展勢頭強勁。
3、穩步推進(jìn)社區建設
我們把人口聚集和社區建設作為鎮區建設的突破口。啟動(dòng)建設了錦家和諧苑社區。目前，該社區已完成投資6800余萬(wàn)元，建成安置用房12幢，總建筑面積60000平方米;投資100多萬(wàn)元建成了300多平方米的社區服務(wù)中心;投資330萬(wàn)元，完成了地下管網(wǎng)、社區廣場(chǎng)和綠化亮化、健身體育器材等設施建設。
在錦家和諧苑社區穩步推進(jìn)的同時(shí)，與河南中銘置業(yè)有限公司簽訂協(xié)議，啟動(dòng)建設大河明珠社區。該社區整合12個(gè)行政村，2750余戶(hù)群眾，預計總投資7.8億元，總建筑面積約60萬(wàn)㎡，占地約1100畝，建成后可安置群眾3232戶(hù)，節約建設用地約3200畝。目前，已完成規劃的設計，近期即將開(kāi)工建設。
4、加快小城鎮建設步伐
一是積極啟動(dòng)并完成了XXXX鄉撤鄉建鎮工作。撤鄉建鎮后，更有利于我鎮發(fā)揮城鎮集聚效應，加快農業(yè)發(fā)展步伐，更有利于促進(jìn)全鎮經(jīng)濟和各項社會(huì )事業(yè)持續健康發(fā)展。二是堅持規劃先行，投資50萬(wàn)元，聘請河南朝陽(yáng)規劃設計院對全鄉xx—2030年總體規劃、農民創(chuàng )業(yè)園規劃和鎮區建設規劃進(jìn)行設計，實(shí)現了與原陽(yáng)縣土地、交通及平原新區總體規劃對接，為科學(xué)推進(jìn)鎮區建設打下了堅實(shí)基礎。
5、統籌發(fā)展社會(huì )事業(yè)
我們始終堅持協(xié)調發(fā)展，全面推進(jìn)社會(huì )事業(yè)進(jìn)步。一是新農合、新農保等社會(huì )保障體系建設日臻完善，新農合參合率達93%，新農保參保3650余人，累計發(fā)放新農保資金727.6萬(wàn)元。二是加大民政工作力度。投資10萬(wàn)元為敬老院配備了空調等設備，累計發(fā)放了低保資金464.22萬(wàn)元，五保資金98.14萬(wàn)元。三是加大教育投入。投資224萬(wàn)元新建鎮第一中學(xué)教學(xué)樓、餐廳各一座，硬化綠化校園1000㎡;四是加大計生工作創(chuàng )新力度。建立長(cháng)效機制，全面完成了計劃生育各項措施，人口自然增長(cháng)率控制在12‰以?xún)�，政策性生育率達99%，出生統計準確率100%，避孕措施落實(shí)率98.5%。五是加大安全生產(chǎn)工作力度。落實(shí)了安全生產(chǎn)責任制，確保了全鎮無(wú)重大事故的發(fā)生。六是加強就業(yè)培訓。三年共開(kāi)展勞動(dòng)力培訓講課20余次，勞務(wù)輸出15000人次。
三、廉潔自律，促進(jìn)黨風(fēng)廉政建設責任制的落實(shí)
我不斷學(xué)習，增強了政治敏銳性和政治鑒別力，進(jìn)一步把理論與群眾的利益和愿望相結合起來(lái)，理清工作思路，提高工作本領(lǐng)和決策水平。一是面對繁重的工作任務(wù)，我自加壓力鎖定目標，排找差距分析目標，把握進(jìn)度實(shí)現目標，在全鎮營(yíng)造了“敢想敢干，善謀善干，說(shuō)干就干”的干事氛圍，把好事辦好，實(shí)事辦實(shí)。二是倡導“小政府大服務(wù)”的理念，切實(shí)做到“群眾有求，政府有應”，努力由管制向服務(wù)轉變。成立便民服務(wù)大廳，整合了鎮黨委、政府有關(guān)部門(mén)集中辦事，簡(jiǎn)化辦事程序、提升辦事效率。三是全面推進(jìn)政府工作的公開(kāi)透明，實(shí)現陽(yáng)光管理、陽(yáng)光服務(wù)、陽(yáng)光運作，最大限度地實(shí)現群眾的知情權、參與權和監督權。四是嚴格遵守黨風(fēng)廉政建設有關(guān)規定和要求，嚴格執行各項規章制度，并把這些制度落實(shí)到日常工作和生活中，堅持清正廉潔，公道正派，不xxx，反對和抵制送錢(qián)送物等各種消極xxx現象。
在XXXX鎮的幾年來(lái)，盡管自己在思想、學(xué)習、工作等方面有了一定的收獲，但我深知離組織的要求還有一定的差距。今后，我將繼續加強學(xué)習，常修為政之道，常干利民之事，常懷律己之心，為建平經(jīng)濟發(fā)展、社會(huì )和諧穩定做出新的、更大的貢獻。
以上是我任期內經(jīng)濟財務(wù)工作方面的述職情況，如有不對之處，請上級領(lǐng)導給予批評指正。
審計科述職報告 6
又到一年總結時(shí)，當第一次把述職報告放到空間時(shí)，目的是讓大家能夠監督我。翻起工作日志，這一年過(guò)得還是比較充實(shí)。20xx年7月參加了省注協(xié)審計質(zhì)量檢查，給我很多啟示，讓我從另一個(gè)角度去理解我們所做的工作，一些看似很小的事情，卻是很關(guān)鍵的地方，讓我知道專(zhuān)業(yè)來(lái)自于細節。國金證券的計算機信息審計讓我欣喜若狂，終于可以把我的計算機知識和審計知道結合使用了，當我看到上海證券交易所里面公司的計算機系統時(shí)，有一種莫名的感動(dòng)，雖然時(shí)間短暫，但是收獲良多。林芝福建大酒店的盤(pán)點(diǎn)審計，讓我領(lǐng)略了xz江南的風(fēng)采，雖然早上起來(lái)空氣干得流鼻血，但也不會(huì )以減少我對xz的仰慕。
一年的審計工作總結起來(lái)有以下幾點(diǎn)值得自己反思:
一、做為項目負責人對項目總體的把握還很不夠。拿到一個(gè)項目如何能更快、更準的了解公司情況、發(fā)現其中問(wèn)題，為整個(gè)項目組提供戰略性指導。雖然近年來(lái)在角色轉變中，自己在慢慢有意識地注意積累這方面的經(jīng)驗，但還是很顯不足。
二、對項目時(shí)間及人事合理安排上還很欠缺。由于事務(wù)所的業(yè)務(wù)量不斷上升，項目負責人管理的項目會(huì )逐漸增多，而在多項目多人員的狀態(tài)下，如何更好的分配時(shí)間、對人員、工作進(jìn)行布置和安排，須要自己認真和虛心地向其他同事學(xué)習。
三、對同事的理解還有待強化。在有些新同事，或剛入職同事在審計過(guò)程中遇到問(wèn)題的咨詢(xún)，會(huì )因為項目時(shí)間長(cháng)、任務(wù)重而的不理解，態(tài)度不是特別好。這一點(diǎn)我自己感到非常地不安，在這里我非常誠懇地請同事們諒解。每個(gè)人都是從初級人員開(kāi)始做起，想到自己剛來(lái)的時(shí)候也有很多同事給予了我無(wú)微不至的關(guān)懷，而自己卻不能給予新同事理解，這是做人的失敗。對于這個(gè)問(wèn)題，我會(huì )在以后的工作中認真對待新同事的每一個(gè)問(wèn)題，盡全力幫助他們。
四、業(yè)務(wù)方面是每年都要說(shuō)。年年都有新東西，學(xué)習永遠是不變的主題。對于新知識，要加大學(xué)習的力度。才不會(huì )落后。
五、與上級領(lǐng)導的溝通做得不夠。在項目過(guò)程中，遇到問(wèn)題，匯總總結過(guò)程中與上級領(lǐng)導的.匯報不是很及時(shí)。不能很好地與領(lǐng)導建立溝通機制，這方面有待改進(jìn)。
六、唯一可以記錄下來(lái)的優(yōu)點(diǎn)。3年的工作讓我增加了業(yè)務(wù)方面少許的自信心，時(shí)時(shí)刻刻讓自己明白，自己仍然有很多不足。
總結，其實(shí)是一個(gè)很好的機會(huì )，并不是總結給其他人看看，而是要寫(xiě)給自己，反思自己，讓自己不論是在工作中，還是在人生的道路上都能夠在總結這面鏡子里面看到真實(shí)的自我。讓自己向前走時(shí)，能夠永遠挺起胸膛，頂天立地。
七、抓好聯(lián)系點(diǎn)工作，促進(jìn)經(jīng)營(yíng)發(fā)展。分公司決定白水電信分分公司是我的聯(lián)系點(diǎn)，由于市場(chǎng)競爭激烈、電信業(yè)務(wù)發(fā)展受阻，白水分公司業(yè)務(wù)收入增長(cháng)滯后，我作為一名分公司包點(diǎn)干部，收入上不去，我負有一定責任。在分公司領(lǐng)導的正確領(lǐng)導和決策下，分公司及時(shí)在蒲城召開(kāi)了經(jīng)營(yíng)分析會(huì )，提出了下半年完的收入奮斗目標。為了幫助白水分公司完成的收入目標，我及時(shí)向分公司主管經(jīng)營(yíng)的總經(jīng)理和財務(wù)部、市場(chǎng)拓展部領(lǐng)導及主管經(jīng)營(yíng)的干部請教，了解、掌握白水分公司收入發(fā)展存在的問(wèn)題和應采取的有效對策。
經(jīng)過(guò)認真思考準備，利用4天時(shí)間去白水分公司分別找干部、職工了解經(jīng)營(yíng)發(fā)展情況，查找收入上不去的主要原因;同時(shí)，又去馮雷等三個(gè)支局(所)現場(chǎng)了解情況，經(jīng)過(guò)幾天的上下探討、現場(chǎng)了解，基本摸清了電信分公司經(jīng)營(yíng)發(fā)展存在的主要問(wèn)題和應采取的相應措施，在兩位局長(cháng)的支持下，召開(kāi)了支局長(cháng)、班組長(cháng)以上的干部會(huì )議，會(huì )上著(zhù)重對白水經(jīng)營(yíng)發(fā)展進(jìn)行了簡(jiǎn)練分析，提出了白水分公司六個(gè)方面有利因素、4個(gè)方面不利因素和四條具體措施的發(fā)言后，大家對我的發(fā)言拍手叫好，受到啟發(fā)鼓舞。白水分公司全體人員積極行動(dòng)起來(lái)，緊緊抓住蘋(píng)果大縣又是蘋(píng)果大豐收年的好時(shí)機;抓住突擊小靈通業(yè)務(wù)發(fā)展多戶(hù);抓住話(huà)吧業(yè)務(wù)大發(fā)展;抓住消滅零次戶(hù)等措施和手段，使白水分公司業(yè)務(wù)收入截止12月底完，萬(wàn)元，增長(cháng)，同比增長(cháng)第二名的好成績(jì)。
八、努力做好管控第二黨支部工作。今年十月份，分公司機構調整后，為抓好黨務(wù)工作，我被組織指定為管控第二黨支部負責人。按照分公司的安排，我愉快的接受了任務(wù)，擠出一定時(shí)間，摸清黨員底子，建立支部工作登記，及時(shí)組織管控第二黨支部黨員大會(huì )的召開(kāi)，按照黨章規定進(jìn)行了黨支部選舉，產(chǎn)生由我任支部書(shū)記的三名支部委員，并及時(shí)建立起黨小組，是黨的基層組織工作落到實(shí)處。我有的支書(shū)記工作經(jīng)驗，我一定能夠作好黨的基層工作。
九、我能夠按照黨的要求，自覺(jué)做好廉潔自律�，F在，我的工作崗位就是紀檢、監察、審計和服務(wù)督察，是黨風(fēng)廉政、監督檢查和企業(yè)經(jīng)濟費用的監察審計部門(mén)，更應自查自律，以身作則，領(lǐng)導和同志們能把這個(gè)重擔交給我，是對我的信任，我清楚我該如何去工作。從事審計工作兩年多來(lái)，我清醒的認識到，審計工作是一項原則性、政策性很強的工作，一定要按照一個(gè)合格監察審計人員的思想品行和原則要求自己，做好監察審計工作。
我在工作中，從未接受被審對象的請吃請喝，從未應被審對象的要求，讓利一發(fā)錢(qián)。我深深認識到，要想做好監察審計和服務(wù)督察工作，必須做到敢于堅持原則，敢于碰硬、客觀(guān)公正、嚴謹細致、廉潔自律、甘于奉獻、站好自己的崗位，忠于自己的職業(yè)，不辜負領(lǐng)導和同志們對我的期望。一年來(lái)，在領(lǐng)導和同仁的幫助支持下，經(jīng)過(guò)自己敬業(yè)愛(ài)崗，勤奮工作，認真負責，積極努力，圓滿(mǎn)地完成了本職工作的任務(wù)。
但也存在需要改進(jìn)和加強的問(wèn)題。一是在“管理、效益”及內控制度審計方面的經(jīng)驗不足，有待于按照上級業(yè)務(wù)部門(mén)的部署加大投資力度;二是由于接管紀檢監察工和時(shí)間較短，業(yè)務(wù)處理還不夠熟練。
尊敬的各位領(lǐng)導和同志們，盡管我在監察審計崗位上做了一定的工作，取得了較好的成績(jì)，但離領(lǐng)導和同志們的要求還有一定差距，我決心在新—的一年里，發(fā)揚成績(jì)，糾正錯誤，勇于創(chuàng )新，再接再厲，更加努力工作。因為我熱愛(ài)我們的企業(yè)，喜歡我的崗位，我必須為之辛勤勞作，貢獻力量。在這里，借此機會(huì )，向各位領(lǐng)導和同仁們拜個(gè)早年，衷心祝愿大家在新的一年里喜氣盈門(mén)門(mén)庭吉祥!祝愿我們的企業(yè)前程似錦錦繡輝煌!
謝謝大家!
審計科述職報告 7
今年以來(lái)，在區委、區政府和市審計局的領(lǐng)導下，在區人大、區政協(xié)的監督和支持下，依靠局領(lǐng)導班子的密切配合，在全局干部職工的大力支持和共同努力下，認真貫徹執行黨的十八大會(huì )議精神，堅持以科學(xué)發(fā)展觀(guān)為指導，深入基層、走入社區，緊緊圍繞區委、區政府提出的“兩個(gè)率先”以及“南提、北拓、西進(jìn)”等中心工作，充分發(fā)揮審計監督職能作用，較好地完成了區委、區政府和上級審計機關(guān)交給的各項工作任務(wù)�，F就今年上以來(lái)履行崗位職責情況，向各位領(lǐng)導和同志們進(jìn)行述職，請予以評議。
一、適應崗位變化，完成工作角色定位。
根據組織的安排，我于今年2月上任區審計局局長(cháng)職務(wù)，從副職到正職，從財政戰線(xiàn)轉向審計戰線(xiàn)，雖然同為財務(wù)工作，但一個(gè)是執行者，一個(gè)是監督者，從定位到操作都有很大轉變。到位以來(lái)，重中之重就是要制定工作方針與計劃。堅持“依法審計、服務(wù)大局、圍繞中心、突出重點(diǎn)、求真務(wù)實(shí)”的方針，抓住六條主線(xiàn)，開(kāi)展六項監督，建立“三維一體”的審計架構，科學(xué)的制定全年審計工作計劃。
即以預算編制和執行情況為主線(xiàn)，開(kāi)展財政審計監督;以規范領(lǐng)導干部執政行為為主線(xiàn)，實(shí)施經(jīng)濟責任審計監督;以服務(wù)區域建設為主線(xiàn)，關(guān)口前移做好政府投資審計監督;以完善財務(wù)管理為主線(xiàn)，強化基層審計監督;以民生政策為主線(xiàn)，加大行業(yè)審計監督;以促進(jìn)審計改革為主線(xiàn)，主動(dòng)接受社會(huì )監督。通過(guò)公開(kāi)促規范，培訓提效能，從而在基層村社區、政府各職能部門(mén)、公共財政三個(gè)平面上，建立全覆蓋的審計“免疫體系”。工作計劃于5月提交政府常務(wù)會(huì )與區委常委會(huì )討論通過(guò)。
二、整合審計資源，發(fā)揮審計監督職能
(一)以預算編制和執行情況為主線(xiàn)，開(kāi)展財政審計監督
財政同級審是審計每年的一個(gè)必選動(dòng)作，今年我們的預算執行審計，抓住審計預算編制的公開(kāi)與完整、預算批復及時(shí)與合法，資金分配的公共與合理，追加預算的真實(shí)與規范四個(gè)重點(diǎn)，對預算執行的整體情況、財政資金的使用效益情況作出評價(jià)。并延伸到民政、衛生、社�；鸬让裆鷮�(zhuān)項資金。關(guān)注政府性債務(wù)風(fēng)險及全區財政安全運行情況，為區委、區政府制定宏觀(guān)調控政策提供參考，提出整改意見(jiàn)9條，審計工作取得了實(shí)效。我局已于6月中旬向區人大匯報“同級審”審計結果，也得到了人大常委們的支持與肯定。
(二)以規范領(lǐng)導干部執政行為為主線(xiàn)，實(shí)施經(jīng)濟責任審計監督
根據區委、區政府的工作安排以及受區委組織部的委托，我局在年將對包括區財政局、區人力資源和社會(huì )保障局、區城建局等在內的14個(gè)單位原負責人進(jìn)行任期經(jīng)濟責任審計。上已完成離任經(jīng)濟責任審計12個(gè)，通過(guò)審計，我們基本認為財政運行情況良好，各單位負責人嚴格遵守各項廉潔自律規定，財務(wù)制度比較健全，各項經(jīng)濟指標完成情況良好，但部分單位仍存在招待費超標、超限額支付現金、原始憑證不合規等問(wèn)題，共提出審計整改意見(jiàn)30余條，基本得到被審計單位的認可，并完全按我們的意見(jiàn)整改落實(shí)到位。事實(shí)上有很多單位非常歡迎我們審計的到來(lái)，大多數領(lǐng)導干部都希望通過(guò)我們的審計提高財務(wù)管理效益。
(三)以服務(wù)區域建設為主線(xiàn)，做好政府投資審計監督
xx年上完成基本建設審計竣工決算項目48項，總送審金額7934萬(wàn)元，審定金額6158萬(wàn)元、核減金額1776萬(wàn)元，核減率達到22%。開(kāi)展項目跟蹤審計6項，分別為田林路一期、大湖重金屬污染綜合治理工程項目、銅霞路二期、秋瑾故居修復工程等等。我們通過(guò)招標委托具有相關(guān)資質(zhì)及經(jīng)驗的社會(huì )中介機構進(jìn)行全過(guò)程跟蹤審計，由各社會(huì )中介機構派駐全國注冊造價(jià)工程師參與審計工作，每個(gè)項目安排2人常駐施工現場(chǎng)，負責日常的審計事務(wù)，現場(chǎng)審計人員如實(shí)填寫(xiě)現場(chǎng)審計日記，審計日記涵蓋對施工現場(chǎng)的檢查情況，并針對現場(chǎng)進(jìn)度情況拍照，每周匯總整理審計周報上報區長(cháng)、指揮長(cháng)審定，對于領(lǐng)導及時(shí)了解現場(chǎng)情況起到非常好的效果。
(四)以完善財務(wù)管理為主線(xiàn)，強化基層審計監督
為規范社區和村級財務(wù)核算、提高基層經(jīng)濟管理水平服務(wù)，今年上以來(lái)，我們安排對轄區內5個(gè)村、3社區進(jìn)行審計，此項審計工作在5月份集中進(jìn)點(diǎn)，六月底全面完成現場(chǎng)審計工作，從審計各項收支的真實(shí)、合法和效益性，以及基層組織主要負責人遵守廉政紀律和財經(jīng)紀律情況入手，加強宣傳財務(wù)審計知識，并借助市委黨校這個(gè)高規格的干部培訓平臺，舉辦全區村、社區負責人及財務(wù)人員培訓班，旨在多講解、多培訓、多服務(wù)，從而為推進(jìn)基層黨風(fēng)廉政建設，維護轄區
“大開(kāi)發(fā)、大建設、大發(fā)展”的良好局面保駕護航。同時(shí)邀請村長(cháng)、書(shū)記座談，主動(dòng)協(xié)調，將問(wèn)題消滅在萌芽狀態(tài)，對規范村級財務(wù)管理起到了很好的作用。
三、創(chuàng )新審計體制，完善審計工作模式
(一)健全竣工決算審計制度
改變以往只出具定案表的形式，關(guān)注真實(shí)性的同時(shí)，更加關(guān)注程序的合法性以及財務(wù)收支的合規性，出具《工程結算定案表》、《項目竣工決算審計報告書(shū)》或《項目跟蹤審計報告書(shū)》，全面反映項目真實(shí)性、完整性、合法性的審查情況，以及財務(wù)收支存在的問(wèn)題、建議等等內容，進(jìn)一步規范項目管理，健全資金管理約束機制，堵塞項目驗收漏洞，提高財政資金使用績(jì)效。
(二)制定項目跟蹤審計方案
一是項目從立項至項目竣工驗收全過(guò)程實(shí)施的審計監督，讓工程項目的`所有環(huán)節在陽(yáng)光下透明規范地運行。
二是建立三級復核制度。其中：
�、僖患墢秃擞蓪徲嫿M成員之間復核;
�、诙墢秃擞蓪徲嬀謴秃巳藛T或中介機構之間交叉復核;
�、廴墢秃擞煞止茴I(lǐng)導復核，把責任明確到個(gè)人。
建立審計“黑名單”制，明確如果復核核減額達到工程造價(jià)的3%以上的中介機構進(jìn)入黑名單，從而達到規避審計風(fēng)險，提高工作效率的目的。
三是建立造價(jià)虛報追責制。
在施工單位報送資料虛報工程量，造成核減金額達到工程總造價(jià)20%以上的單位進(jìn)行罰款。項目跟蹤審計的實(shí)施有利于我們及時(shí)掌握項目的進(jìn)展程度及資金的使用管理情況，從而提高財政資金使用效率，減少損失浪費和貪污等問(wèn)題，使項目資金達到大效益、好效果、高效率。
四、夯實(shí)審計基礎，強化隊伍綜合素質(zhì)
(一)加強局領(lǐng)導班子建設
一是加強學(xué)習，領(lǐng)導班子除了學(xué)好政治理論學(xué)習外，還把加強黨性鍛煉，提高領(lǐng)導班子的執政水平作為班子建設的’重要性議程來(lái)抓;
二是加強思想交流和溝通，搞好團結。制定局周會(huì )議制度，班子成員主動(dòng)溝通與交流、相互理解和支持。
三是充分利用每一位干部的專(zhuān)長(cháng)，調動(dòng)各自工作的積極性，同心同德干事業(yè)。
四是積極推薦優(yōu)秀干部，培養優(yōu)秀專(zhuān)業(yè)人才，整個(gè)審計隊伍呈現出積極、團結、向上的良好狀態(tài)。
(二)加強機關(guān)黨的建設
一是堅持局機關(guān)干部職工政治理論學(xué)習制度，及時(shí)學(xué)習貫徹黨的路線(xiàn)、方針、政策，不斷提高政策理論水平和認識問(wèn)題、分析問(wèn)題的能力。
二是深入開(kāi)展鞏固“四好”(即：政治素質(zhì)好、作風(fēng)形象好、團結協(xié)作好、工作業(yè)績(jì)好)領(lǐng)導班子和干部職工“創(chuàng )先爭優(yōu)”活動(dòng)，進(jìn)一步增強黨組織的凝聚力和戰斗力。
三是嚴格落實(shí)黨風(fēng)廉政建設責任制，局領(lǐng)導班子及其成員帶頭執行廉潔從政的各項制度規定，并加大對審計人員遵守審計紀律規定情況的監督檢查。
四是加強黨員干部隊伍作風(fēng)建設，不斷改進(jìn)黨員干部作風(fēng)，主動(dòng)深入基層，傾聽(tīng)群眾的聲音，從基層收集第一手資料，更好的服務(wù)于區域建設。
(三)加強審計干部隊伍建設
加強學(xué)習型審計機關(guān)建設，多措并舉打造一支能適應新時(shí)代新要求的專(zhuān)業(yè)強、作風(fēng)實(shí)、能奉獻的審計干部隊伍和審計人員隊伍。完善對領(lǐng)導干部績(jì)效目標考核，進(jìn)一步樹(shù)立開(kāi)拓創(chuàng )新、依法行政、勤政廉政以及績(jì)效審計、計算機審計和信息系統審計的理念，提高領(lǐng)導班子駕馭審計工作的能力和水平;加大教育培訓力度，組織審計人員參加政治理論、審計實(shí)務(wù)以及在職學(xué)習、網(wǎng)上學(xué)習等后續教育學(xué)習培訓，完善教育培訓體系;健全考核獎懲和約束機制，修訂完善局機關(guān)目標管理考核辦法、審計項目質(zhì)量綜合考核暫行辦法以及審計工作信息考核辦法。通過(guò)獎優(yōu)罰劣，進(jìn)一步調動(dòng)和提高審計工作的主動(dòng)性和積極性，努力提高審計干部的綜合素質(zhì)和行政水平。
本人較好地履行了區審計局局長(cháng)的職責，并取得了一定的成績(jì)。但也存在一些不足，主要是理論學(xué)習不夠全面系統，理論水平有待于進(jìn)一步提高;思想觀(guān)念不夠新，與形勢發(fā)展有差距。在今后工作中，我將認真加以改進(jìn)，認真履行好職責，集中局班子成員的智慧，團結和帶領(lǐng)全局審計干部，繼續圍繞區委、區政府工作中心和大局，貫徹落實(shí)科學(xué)發(fā)展觀(guān)，充分發(fā)揮審計的“免疫系統”功能，加大審計監督力度，提高審計工作水平，提升審計人員素質(zhì)，為實(shí)現石峰經(jīng)濟社會(huì )的健康快速發(fā)展而努力工作。
(一)繼續深入開(kāi)展機關(guān)走群眾路線(xiàn)實(shí)踐教育活動(dòng)。
按照區委、區政府的部署，繼續深入開(kāi)展走群眾路線(xiàn)實(shí)踐教育活動(dòng)，扎實(shí)開(kāi)展“創(chuàng )先爭優(yōu)”活動(dòng)，進(jìn)一步解放思想，提高效能，樹(shù)立科學(xué)審計理念，充分發(fā)揮基層黨組織的戰斗堡壘作用和共產(chǎn)黨員的先鋒模范作用，認真履行審計職責，促進(jìn)我區經(jīng)濟社會(huì )發(fā)展。
(二)集中力量抓好各項審計工作。
我們將繼續把審計工作重點(diǎn)放在政府投資項目、領(lǐng)導干部經(jīng)濟責任審計、基層村(社區)財務(wù)審計及上級審計機關(guān)安排的各項行業(yè)審計上。整合現有審計資源，采取聘請專(zhuān)業(yè)技術(shù)人員參與審計的辦法解決人力缺乏的問(wèn)題，把脈全區經(jīng)濟工作，發(fā)揮好經(jīng)濟衛士的職責，為我區經(jīng)濟社會(huì )的發(fā)展保駕護航。
(三)完善審計質(zhì)量控制，提高審計項目管理水平。
重點(diǎn)抓好以下幾點(diǎn)：
一是采取“請進(jìn)來(lái)，走出去”的方式，加強干部的學(xué)習培訓力度，完善干部知識結構，提高審計業(yè)務(wù)水平;
二是逐漸普及計算機輔助審計，提高審計效率;
三是加大審計復核的力度，嚴把質(zhì)量關(guān);
四是制定審計項目管理辦法，在計劃管理、質(zhì)量管理、成本管理等方面，加強規范化管理。
審計科述職報告 8
尊敬的各位領(lǐng)導：
20xx年，內控審計部在公司領(lǐng)導的親切關(guān)懷和指導下，我在審計部副經(jīng)理的崗位上，認真履行職責，自覺(jué)遵守廉潔自律各項規定，帶領(lǐng)部門(mén)全體人員緊緊圍繞公司工作重點(diǎn)，積極主動(dòng)地在公司內部開(kāi)展了審計工作。全體人員共同努力，堅持依法審計，嚴格自律，較好地完成了各項工作。下面我從四個(gè)方面進(jìn)行述職。
一、認真履行職責，完成各項工作任務(wù)
一年來(lái)，在審計崗位鍛煉了自己，過(guò)去是從財務(wù)和業(yè)務(wù)的角度看審計，現在從審計的角度看財務(wù)和業(yè)務(wù)，角度和角色的轉換，使我對業(yè)務(wù)的理解和審計的理解更為深刻，也更加能夠很好的發(fā)揮審計的職能。經(jīng)過(guò)一年的努力，認真履行職責，較好的完成了各項任務(wù)。
(一)深刻理解審計工作，準確把握審計定位。
審計工作性質(zhì)本身就存在潛在的人際關(guān)系對立矛盾，如果不能深入理解內部審計的最終目的，容易產(chǎn)生審計人員與被審計單位及人員的對立情緒，嚴重的可能導致審計的失敗。實(shí)際上審計在本質(zhì)上除了監督還有服務(wù)，針對被審部門(mén)的實(shí)際情況，為改善其管理出謀劃策，內部審計人員可以在修訂制度，完善內部控制制度等方面提供科學(xué)可行的建議，充分發(fā)揮內部審計的服務(wù)職能，有利于改善被審計部門(mén)的經(jīng)營(yíng)管理，目的就是為了規范行為，促進(jìn)管理，歸根到底，內部審計的最終目標與被審計單位的目標是一致的，不同的只是工作的角度不同，工作的方法不同。
目標雖然是一致的，但審計工作的順利開(kāi)展，離不開(kāi)被審計單位的理解和支持。為了讓更多的人能夠“認識審計、理解審計、支持審計”，我特別注重審計的工作方法和溝通技巧。我認為從事審計工作，有精湛的專(zhuān)業(yè)能力是必須的，如果沒(méi)有很好的綜合協(xié)調技能只能是成功了一半。在每一項審計業(yè)務(wù)中，要求審計人員不僅要謙虛謹慎，執著(zhù)自律，更要多解釋多溝通。審計的目的是讓被審單位接受建議并進(jìn)行整改，如果方法不當，被審單位就會(huì )產(chǎn)生對立情緒，問(wèn)題不會(huì )有效整改，就起不到內部管理“助推器”的作用。
(二)整章建制，夯實(shí)基礎工作。
內控審計部是20xx年5月整合時(shí)獨立出來(lái)的部室，領(lǐng)導寄予我們厚望，公司各級也關(guān)注著(zhù)我們的發(fā)展，我深知責任重大。為了使內部審計工作真正規范化運行，我從整章建制，夯實(shí)基礎開(kāi)始工作。一是建立了內部審計制度體系，在20xx年制定并下發(fā)了《神東煤炭集團內部審計工作制度》、《內部審計紀律》等六項管理制度，規范了審計工作程序;二是跟蹤和修改了內部審計作業(yè)流程;三是建立了審計業(yè)務(wù)工作模板，推行審計作業(yè)標準化，逐步使審計工作走上規范化、程序化的道路;四是建設內部審計制度信息庫，內容包括神東制度、集團制度、國家相關(guān)制度、法律法規、審計準則、審計經(jīng)典案例等，實(shí)時(shí)更新，成為審計工作的必要工具。
(三)加強隊伍建設，打造精干高效的審計團隊
小成功靠個(gè)人，大成功靠團隊。團隊士氣高昂、凝聚力強，工作才能高效快捷。打造一流的審計團隊需要一個(gè)漸進(jìn)的過(guò)程，20xx年我主要做了以下工作：
一是作為審計部門(mén)的負責人，當好團隊的領(lǐng)導者。我認為有效的團隊領(lǐng)導者是能在關(guān)鍵時(shí)刻為團隊指明方向所在，讓團隊跟隨自己共同度過(guò)最艱難時(shí)期的人。團隊領(lǐng)導者是一個(gè)崗位，而非一個(gè)具體的人，因此，作為團隊領(lǐng)導者，就必須要忘記自己的個(gè)性，變成這個(gè)崗位所需要的人。在審計項目最緊張的時(shí)候，我與成員一起加班加點(diǎn);當個(gè)別人員因工作而受到委屈時(shí)，我成為他們的傾訴者和解鈴人。
二是明確工作目標，分解工作任務(wù)，量化考核指標。目標決定方向，年初首先確定年度工作目標，劃分工作任務(wù)，讓全體人員明明白工作目標。按照公司五型企業(yè)績(jì)效考核要求，對年度工作任務(wù)按照五定原則進(jìn)行分解，制定了部門(mén)內部考勤管理辦法、流程管理辦法，分解和量化了考核指標并責任到人，為提高部門(mén)工作績(jì)效、進(jìn)一步規范運行提供了制度上的保障。
三是強化紀律意識，提高審計公正廉潔形象。自律、公正、客觀(guān)是審計人員的基本要求，20xx年3月，出臺了《內部審計工作紀律》，要求全體人員必須嚴格執行審計紀律和各項廉政規定，遵守職業(yè)道德，并通過(guò)對工程審計人員實(shí)行AB制分工，實(shí)現內部監督，對專(zhuān)項審計項目實(shí)行審前廉政提醒，規范審計行為，廉潔從審，樹(shù)立了審計人員公正廉潔形象。
四是合理配置審計資源，充分發(fā)揮個(gè)人潛能。根據四公司整合后，針對部門(mén)員工由來(lái)自不同地域、不同文化背景、不同工作方式的特點(diǎn)，首先通過(guò)個(gè)別談話(huà)溝通，穩定思想;其次重視人員的合理配置，一個(gè)審計項目是由一個(gè)團隊完成的，所以在安排人員時(shí)，我盡可能的考慮有共同的興趣和心理，考慮專(zhuān)業(yè)、技能、性格、資歷的構成，以求每個(gè)成員工作時(shí)心情愉悅，發(fā)揮出最佳潛能，提升團隊的競爭力。
五是建立學(xué)習型團隊。我深信“有為才能有位”，特別是審計人員，如果不經(jīng)常學(xué)習，不提高自身水平，如何能出去審人家。學(xué)習是多方面的，包括政治學(xué)習、業(yè)務(wù)學(xué)習，理論學(xué)習和實(shí)踐中學(xué)習。日常除要求自學(xué)專(zhuān)業(yè)知識和集中培訓以外，從20xx年下半年開(kāi)始，確定每周四下午為部門(mén)集中學(xué)習時(shí)間，學(xué)習內容主要包括領(lǐng)導講話(huà)、公司、集團、和國家制度，同時(shí)總結審計經(jīng)驗和不足，探討提升審計工作方法，暢談感受，周四學(xué)習制度化、常態(tài)化。通過(guò)相互學(xué)習交流，大家相互尊重、相互合作、相互信賴(lài)、團隊意識大大增強，也塑造了健康向上的團隊文化。
(四)精心組織，圓滿(mǎn)完成工作任務(wù)。
20xx年共投入3312人次，完成專(zhuān)項資金礦建、土建、安裝以及車(chē)輛大修工程送審金額56142.84萬(wàn)元，審定金額55405.51萬(wàn)元，核減金額737.33萬(wàn)元，核減率為1.31%;完成專(zhuān)項經(jīng)營(yíng)審計項目9個(gè)，發(fā)現存在的問(wèn)題95個(gè)，提出審計建議58條。同時(shí)，為提供審計咨詢(xún)服務(wù)，與部門(mén)協(xié)作配合，完成公司交辦的工作。為加強經(jīng)營(yíng)管控起到了積極的作用，充分發(fā)揮了內部審計對經(jīng)營(yíng)風(fēng)險的預警和防范作用。
20xx年，公司將經(jīng)濟本質(zhì)安全體系建設項目確定為由企劃部、法律事務(wù)部、紀檢監察部、內控審計部組成小組，內控審計部牽頭開(kāi)展建設。經(jīng)濟本質(zhì)安全是一個(gè)全新的課題，公司把這個(gè)任務(wù)交給我們，是對我們的信任和重托，對我們寄予了厚望。說(shuō)實(shí)話(huà)，我壓力非常大，在人員少，專(zhuān)業(yè)知識欠缺的情況下，幾個(gè)部門(mén)一起多次討論，反復研究，請教知名咨詢(xún)公司，在公司領(lǐng)導的全力指導和幫助下，11月15日正式啟動(dòng)，目前項目進(jìn)展基本順利，但任務(wù)更加艱巨。
二、存在的不足及改進(jìn)措施
20xx年，內部審計工作圍繞公司工作重點(diǎn)，在完成審計任務(wù)的同時(shí)，還存在以下幾個(gè)方面的.不足，也是我今后需要重點(diǎn)改進(jìn)的地方。
(一)審計重點(diǎn)把握不夠，不能為公司提供很好的建設性建議。為此，一方面對公司的業(yè)務(wù)要通過(guò)文件、報表、講話(huà)等要多方位了解和掌握;另一方面要深入基層，動(dòng)態(tài)跟蹤典型單位的經(jīng)營(yíng)活動(dòng)，并多與部門(mén)溝通，深入實(shí)際全面了解和掌握情況，尋找審計線(xiàn)索，以便可靠的把握重點(diǎn)，提高效率。
(二)審計質(zhì)量不高、深度不夠，不能揭示深層次的問(wèn)題。記得張董事長(cháng)曾經(jīng)說(shuō)過(guò)，審計存在只愿睜一只眼閉一只眼當“木匠”、和稀泥當“瓦匠”，而不愿硬碰硬當“鐵匠”的問(wèn)題。這句話(huà)對我觸動(dòng)很大。董事長(cháng)的話(huà)也正是指出了審計的癥結就是不能反映深層次問(wèn)題。解決這個(gè)問(wèn)題可能是一個(gè)漸進(jìn)的過(guò)程，首先是要提升自身的能力和水平，必要時(shí)借助外部專(zhuān)業(yè)人我現任監察審計部主任，我所分管的主要工作是工程、財務(wù)審計、監察、紀檢工作和服務(wù)督察工作。一年來(lái)，我在上級業(yè)務(wù)部門(mén)、分公司領(lǐng)導和全體干部職工的大力支持下，能夠自覺(jué)堅持以鄧小平理論和“三個(gè)代表”重要思想為指導，認真貫徹黨的大以來(lái)的各項路線(xiàn)、方針、政策和分公司各項規章制度。
按照中國電信流程重組的工作標準及要求，在內部審計工作上，堅持以到位不越位、參與不決策，全面審計、突出重點(diǎn)為方針;以監督評價(jià)企業(yè)資產(chǎn)安全性和會(huì )計信息真實(shí)性、審計督促整改有效性和為企業(yè)增收節資為重點(diǎn);以客觀(guān)公正、嚴謹細致、廉潔自律、甘于奉獻、開(kāi)拓創(chuàng )新的工作思路為原則，緊緊圍繞企業(yè)以經(jīng)營(yíng)為中心開(kāi)展審計工作，完成年工程審計項目100%的目標要求。
在紀檢監察工作上，從今年九月份分公司機構調整分管此項工作以來(lái)，按照中、省、市委關(guān)于黨風(fēng)廉政和反腐敗斗爭的部署和要求，利用一定時(shí)間閱讀文件、熟悉業(yè)務(wù)、進(jìn)入角色，緊緊圍繞加快電信發(fā)展，堅持認識到位、領(lǐng)導到位、措施到位、工作力度到位的工作原則，在第四季度關(guān)鍵時(shí)期內，迎接了省、市組織的各項檢查考核，使黨風(fēng)廉政建設和反腐敗工作出現了新成效。在服務(wù)督察工作上，在分公司的安排下，為及時(shí)妥善解決電信服務(wù)熱點(diǎn)、難點(diǎn)問(wèn)題，組織擬寫(xiě)了分公司電信服務(wù)質(zhì)量督察工作實(shí)施辦法，并在全區貫徹落實(shí)。
一、今年來(lái)，我在審計工作崗位上緊緊圍繞經(jīng)營(yíng)、建設這個(gè)中心，以一個(gè)共產(chǎn)黨員、優(yōu)秀干部的標準嚴格要求自己，認真的抓好審計工作不放松，不論審計任務(wù)多難、任務(wù)多重，始終組織帶領(lǐng)審計人員，齊心協(xié)力，加班加點(diǎn)，保質(zhì)保量按時(shí)完成各項工程審計任務(wù)。
一是共完成通信線(xiàn)路工程審計項，審計通信線(xiàn)路建設資金萬(wàn)元，審減金額萬(wàn)元，審減率，按年初計劃提前完成了通信線(xiàn)路工程審計任務(wù)，為分公司節約通信建設資金余萬(wàn)元，為守護好企業(yè)資產(chǎn)作好一名忠誠衛士。
二是積極配合省公司對2大街電信綜合大樓工程審計，審計金額億元。由于配合到位，組織得力，責任落實(shí)，于年12月28日前全部完成了電信大樓的工程審計。
三是認真審核審計分公司各類(lèi)經(jīng)濟責任合同份，審核合同資金萬(wàn)元。在經(jīng)濟合同審核中做到仔細審核，嚴格把關(guān)，杜絕一切經(jīng)濟合同不安全因素。
四是年的各項資金審計、審核工作只所以完成的較出色，主要是審計部同志的勤奮工作，齊心協(xié)力和各相關(guān)部門(mén)的密切配合，特別是分公司各位領(lǐng)導的高度重視，嚴格要求，大力支持和關(guān)懷，在各個(gè)方面給予了審計工作極大的方便，在這里我代表監察審計部同志表示崇高敬意和衷心的感謝!
二、為使監察審計工作質(zhì)量不斷提高完善。按照上市公司的要求，年初，及時(shí)組織制訂和修改完善了監察審計工作制度，完善了工作計劃和實(shí)施方案;配合工程建設管理部門(mén)選擇招標技術(shù)力量和施工力量強、內部管理比較規范的工隊進(jìn)行施工，以確保工程質(zhì)量、技術(shù)資料的完善;同時(shí)建議工程材料管理部門(mén)加強了對施工材料環(huán)節管理與規范，要求對施工前材料的領(lǐng)發(fā)必須按工程設計項目進(jìn)行，對清退工程余料及拆舊材料，必須出具收據，并按規定做好財務(wù)處理，為更好的做好審計工作把好關(guān)。組織撰寫(xiě)了題為《淺談現代電信企業(yè)經(jīng)濟效益審計》一篇，報省公司參評，受到好的評價(jià)。
三、在監察審計部各項工作任務(wù)繁重的情況下，于10月初，積極認真的接待配合了中國電信集團公司審計組對分公司年至年度的財務(wù)管理、固定資產(chǎn)、損益及執行國家財經(jīng)法規等項目的全面審計。在分公司財務(wù)部的大力支持配合下，對分公司的財務(wù)管理、財務(wù)收支的真實(shí)性、合法性、效益性和安全性進(jìn)行了比較準確的評價(jià)和監督，為規范上市企業(yè)財務(wù)起到了一定作用。
四、努力做好紀檢監察工作。今年9月份，按要求，紀檢監察工作從黨群工作部接管到監察審計部后，我和同志們一道，利用一切時(shí)間認真閱讀上級有關(guān)紀檢監察文件，領(lǐng)會(huì )精神，盡快進(jìn)入角色，投入工作。在黨群工作部對紀檢監察工作作的較好的基礎上，接著(zhù)于10月初，認真按照市紀委、監察局和省公司紀檢組要求，在分公司黨員干部范圍內，開(kāi)展了為期三個(gè)月的嚴明紀律、狠剎“四股歪風(fēng)”專(zhuān)項整治活動(dòng)。
首先組織下發(fā)了《關(guān)于貫徹中共渭南市紀委監察局專(zhuān)項整治活動(dòng)實(shí)施意見(jiàn)的通知》，同時(shí)轉發(fā)了省公司紀檢組[]6號文《關(guān)于嚴肅查處黨員和領(lǐng)導干部參與賭博的通知》。
其次組織分公司本級34名副科級以上黨員干部參觀(guān)了市紀委監察局舉辦的黨風(fēng)廉政建設書(shū)畫(huà)展;
三是組織分公司38名副科級以上黨員管理干部，按照分公司紀委要求，對狠剎“四股歪風(fēng)”進(jìn)行了自查自糾，通過(guò)抓專(zhuān)項整治活動(dòng)，強化了黨內監督，提高了干部素質(zhì)。
五、按照集團公司、省公司的要求，積極組織監察審計部有限的人力，按時(shí)按要求完成了兩項大的經(jīng)營(yíng)、管理專(zhuān)項審計調查報告，受到上級業(yè)務(wù)部門(mén)的好評。
一是于年3月份，按照集團公司、省公司《關(guān)于開(kāi)展其他業(yè)務(wù)收支及小靈通銷(xiāo)售業(yè)務(wù)專(zhuān)項審計調查》的通知精神，認真組織審計人員學(xué)好文件，領(lǐng)會(huì )精神，有組織有計劃的積極開(kāi)展專(zhuān)項審計調查工作。在分公司相關(guān)部門(mén)的密切配合下，對與其他業(yè)務(wù)收支及全區萬(wàn)戶(hù)小靈通銷(xiāo)售收支管理情況進(jìn)行了調查、對比、分析，特別是對小靈通市場(chǎng)發(fā)展潛力、小靈通業(yè)務(wù)的投資及收支回報時(shí)限、小靈通實(shí)物管理流程、小靈通市場(chǎng)營(yíng)銷(xiāo)對策及方式等情況進(jìn)行了綜合調查分析、論證，寫(xiě)出了有價(jià)值的其他業(yè)務(wù)收入及小靈通管理銷(xiāo)售業(yè)務(wù)的專(zhuān)項審計調查報告。
二是按照集團公司、省公司[]344號文件《關(guān)于開(kāi)展采購集中管理的專(zhuān)項審計調查的通知》精神要求，在市分公司相關(guān)部門(mén)的配合下，對6月1日至年5月31日期間，采購各項業(yè)務(wù)執行情況進(jìn)行專(zhuān)題調查。在調查時(shí)間緊、調研內容多、技術(shù)難度大的情況下，能夠精心組織安排，在沒(méi)有求助外援的條件下，依靠審計部自身能力，加班加點(diǎn)的對采購組織架構及管理制度執行情況、對設備供應商的組織、管理與評價(jià)體系建立與執行情況、對開(kāi)展采購集中管理、提高采購工作效率的情況、對采購的框架協(xié)議執行情況及對采購的意見(jiàn)和建議等都作了詳實(shí)的分析、論證，按時(shí)按要求寫(xiě)出《關(guān)于采購集中管理專(zhuān)項審計調查報告》，受到上級業(yè)務(wù)部門(mén)表?yè)P。
六、按照流程重組標準和人力資源的要求，積極參與工作。親自組織提抄監察審計部員工績(jì)效考核實(shí)施細則及各項業(yè)務(wù)考核標準的制定，按照監察審計部工作要求，每月對員工按kti標準進(jìn)行認真考核，對相關(guān)考核指標按時(shí)按要求上報業(yè)務(wù)部門(mén)。為了能使本部門(mén)員工站好自己的崗位，勝任本職工作，在自己帶頭學(xué)好各項審計、紀檢監察條例條令和業(yè)務(wù)知識的同時(shí)，組織本部門(mén)員工有側重點(diǎn)的學(xué)習領(lǐng)會(huì )。我在工作實(shí)踐中深刻認識到，作為監察審計部負責人，自己必須學(xué)好黨的各項路線(xiàn)、方針、政策和上級業(yè)務(wù)部門(mén)的各項條例條令，才能在工作中為企業(yè)保好駕護好航，才能夠忠實(shí)于自己的崗位。
七、抓好聯(lián)系點(diǎn)工作，促進(jìn)經(jīng)營(yíng)發(fā)展。分公司決定白水電信分分公司是我的聯(lián)系點(diǎn)，由于市場(chǎng)競爭激烈、電信業(yè)務(wù)發(fā)展受阻，白水分公司業(yè)務(wù)收入增長(cháng)滯后，我作為一名分公司包點(diǎn)干部，收入上不去，我負有一定責任。在分公司領(lǐng)導的正確領(lǐng)導和決策下，分公司及時(shí)在蒲城召開(kāi)了經(jīng)營(yíng)分析會(huì )，提出了下半年完成的收入奮斗目標。為了幫助白水分公司完成的收入目標，我及時(shí)向分公司主管經(jīng)營(yíng)的總經(jīng)理和財務(wù)部、市場(chǎng)拓展部領(lǐng)導及主管經(jīng)營(yíng)的干部請教，了解、掌握白水分公司收入發(fā)展存在的問(wèn)題和應采取的有效對策。經(jīng)過(guò)認真思考準備，利用4天時(shí)間去白水分公司分別找干部、職工了解經(jīng)營(yíng)發(fā)展情況，查找收入上不去的主要原因。
同時(shí)，又去馮雷等三個(gè)支局(所)現場(chǎng)了解情況，經(jīng)過(guò)幾天的上下探討、現場(chǎng)了解，基本摸清了電信分公司經(jīng)營(yíng)發(fā)展存在的主要問(wèn)題和應采取的相應措施，在兩位局長(cháng)的支持下，召開(kāi)了支局長(cháng)、班組長(cháng)以上的干部會(huì )議，會(huì )上著(zhù)重對白水經(jīng)營(yíng)發(fā)展進(jìn)行了簡(jiǎn)練分析，提出了白水分公司六個(gè)方面有利因素、4個(gè)方面不利因素和四條具體措施的發(fā)言后，大家對我的發(fā)言拍手叫好，受到啟發(fā)鼓舞。白水分公司全體人員積極行動(dòng)起來(lái)，緊緊抓住蘋(píng)果大縣又是蘋(píng)果大豐收年的好時(shí)機;抓住突擊小靈通業(yè)務(wù)發(fā)展多戶(hù);抓住話(huà)吧業(yè)務(wù)大發(fā)展;抓住消滅零次戶(hù)等措施和手段，使白水分公司業(yè)務(wù)收入截止12月底完成，即萬(wàn)元，增長(cháng)，同比增長(cháng)第二名的好成績(jì)。
八、努力做好管控第二黨支部工作。今年十月份，分公司機構調整后，為抓好黨務(wù)工作，我被組織指定為管控第二黨支部負責人。按照分公司的安排，我愉快的接受了任務(wù)，擠出一定時(shí)間，摸清黨員底子，建立支部工作登記，及時(shí)組織管控第二黨支部黨員大會(huì )的召開(kāi)，按照黨章規定進(jìn)行了黨支部選舉，產(chǎn)生由我任支部書(shū)記的三名支部委員，并及時(shí)建立起黨小組，是黨的基層組織工作落到實(shí)處。我有的支書(shū)記工作經(jīng)驗，我一定能夠作好黨的基層工作。
九、我能夠按照黨的要求，自覺(jué)做好廉潔自律�，F在，我的工作崗位就是紀檢、監察、審計和服務(wù)督察，是黨風(fēng)廉政、監督檢查和企業(yè)經(jīng)濟費用的監察審計部門(mén)，更應自查自律，以身作則，領(lǐng)導和同志們能把這個(gè)重擔交給我，是對我的信任，我清楚我該如何去工作。從事審計工作兩年多來(lái)，我清醒的認識到，審計工作是一項原則性、政策性很強的工作，一定要按照一個(gè)合格監察審計人員的思想品行和原則要求自己，做好監察審計工作。
我在工作中，從未接受被審對象的請吃請喝，從未應被審對象的要求，讓利一發(fā)錢(qián)。我深深認識到，要想做好監察審計和服務(wù)督察工作，必須做到敢于堅持原則，敢于碰硬、客觀(guān)公正、嚴謹細致、廉潔自律、甘于奉獻、站好自己的崗位，忠于自己的職業(yè)，不辜負領(lǐng)導和同志們對我的期望。一年來(lái)，在領(lǐng)導和同仁的幫助支持下，經(jīng)過(guò)自己敬業(yè)愛(ài)崗，勤奮工作，認真負責，積極努力，圓滿(mǎn)地完成了本職工作的任務(wù)。
但也存在需要改進(jìn)和加強的問(wèn)題。
一是在“管理、效益”及內控制度審計方面的經(jīng)驗不足，有待于按照上級業(yè)務(wù)部門(mén)的部署加大投資力度;
二是由于接管紀檢監察工和時(shí)間較短，業(yè)務(wù)處理還不夠熟練。
尊敬的各位領(lǐng)導和同志們，盡管我在監察審計崗位上做了一定的工作，取得了較好的成績(jì)，但離領(lǐng)導和同志們的要求還有一定差距，我決心在新的一年里，發(fā)揚成績(jì)，糾正錯誤，勇于創(chuàng )新，再接再厲，更加努力工作。因為我熱愛(ài)我們的企業(yè)，喜歡我的崗位，我必須為之辛勤勞作，貢獻力量。在這里，借此機會(huì )，向各位領(lǐng)導和同仁們拜個(gè)早年，衷心祝愿大家在新的一年里喜氣盈門(mén)門(mén)庭吉祥!祝愿我們的企業(yè)前程似錦錦繡輝煌!
謝謝大家!
審計科述職報告 9
我于20xx年xx月被任命為xx商業(yè)銀行xx支行副行長(cháng)；任職以來(lái)，在銀行黨委的正確領(lǐng)導下，我和班子成員認真貫徹執行黨的金融方針政策及金融法規，緊密結合實(shí)際工作，牢牢把握業(yè)務(wù)經(jīng)營(yíng)這一核心，以效益作為全行工作的出發(fā)點(diǎn)和落腳點(diǎn)，扎實(shí)工作，努力創(chuàng )新，較好地完成了各項工作任務(wù)，單位面貌發(fā)生顯著(zhù)變化，為促進(jìn)業(yè)務(wù)穩健發(fā)展做了力所能及的努力，取得了一些成績(jì)，也得到了一些經(jīng)驗，現將我在xx支行20xx年的工作匯報如下。
一、重學(xué)習，提高政治思想素質(zhì)和業(yè)務(wù)水平
作為銀行的管理人員，我深刻認識到學(xué)習的重要性；任職以來(lái)，我都堅持在工作中學(xué)習、把學(xué)習當作工作的原則，嚴格端正學(xué)習態(tài)度。一是加強政治理論和業(yè)務(wù)知識的學(xué)習，提高理論素養；深入學(xué)習貫徹黨的各種政策法規，邊學(xué)習邊做讀書(shū)筆記，邊寫(xiě)心得體會(huì )；20xx年年共完成xx萬(wàn)多字讀書(shū)筆記和xx萬(wàn)余字心得體會(huì )；十七大期間，積極主動(dòng)地觀(guān)看了全場(chǎng)報道，認真系統地進(jìn)行了學(xué)習，并聯(lián)系實(shí)際進(jìn)行深入思考。二是學(xué)習總行的各種會(huì )議精神和工作部署，并結合支行實(shí)際，認真貫徹落實(shí)；在抓好自身學(xué)習的同時(shí)，全力搞好職工的政治思想和業(yè)務(wù)學(xué)習，組織開(kāi)展員工培訓教育活動(dòng)，為把支行建設成為學(xué)習型組織不懈努力。三是圍繞分管的工作學(xué)習，提高業(yè)務(wù)能力。我分管的工作涉及面廣，綜合性較強，每一項工作都有特定的要求和程序，只有不斷學(xué)習，掌握方方面面的規定、制度、辦法，才能有效指導工作。因此，我認真學(xué)習相關(guān)業(yè)務(wù)知識，認真對待每一項工作，認真負責地去做好做到位，從而使其他行領(lǐng)導能夠把主要精力投入到銀行的主業(yè)務(wù)中去。
通過(guò)學(xué)習，一定程度地提高了我的政治思想理論，進(jìn)一步樹(shù)立了正確的人生觀(guān)、世界觀(guān)，提高了業(yè)務(wù)能力，為更好地完成本職工作打下了堅實(shí)的基礎。
二、帶班子，恪盡職守起好表率
為全面加強員工“以客戶(hù)中為心”的服務(wù)意識，有力地促進(jìn)支行持續健康發(fā)展，20xx年年，我努力進(jìn)取，積極創(chuàng )新，進(jìn)一步加強了班子建設力度。一是堅定信念，維護大局。自擔任支行副行長(cháng)以來(lái)，我能從嚴要求自己，擺正自己同組織的關(guān)系，顧全大局，始終把工作擺在首位，堅定信仰，積極向上，始終保持著(zhù)亢奮的精神狀態(tài)，思想上求進(jìn)步，工作上求成效；在處理工作關(guān)系上，十分注意擺正自己的角色位置，自覺(jué)維護集體領(lǐng)導、集體利益和集體榮譽(yù)，做到寬容待人、公正辦事；敢于講真話(huà)講實(shí)話(huà)，敢于負責任。二是加強黨風(fēng)廉政建設。在緊抓業(yè)務(wù)的基礎上，我以身作則，并嚴格規律員工，堅持以高標準、嚴要求作為工作的出發(fā)點(diǎn)和落腳點(diǎn)，加大紀檢監察工作力度；對重點(diǎn)部位、重點(diǎn)窗口加強檢查，規范員工的工作行為；制定相關(guān)廉政制度，從苗頭上杜絕吃、拿、卡、要、報等不良問(wèn)題在我行發(fā)生，使我行的黨風(fēng)廉政建設工作上了一個(gè)新臺階。三是激進(jìn)意識，促進(jìn)發(fā)展。一方面圍繞支行業(yè)務(wù)經(jīng)營(yíng)等重大事項，提出對銀行發(fā)展具有前瞻性、決策性的好建議。另一方面為激發(fā)職工工作的積極性、創(chuàng )造性，竭盡全力爭取政策，提高職工福利待遇，維護職工利益，切實(shí)使員工感受到單位大家庭的溫暖。四是強化服務(wù)；規范了支行內部管理，制定和完善了支行的會(huì )計、信貸、財務(wù)、機房設備及安全保衛方面的規章制度和崗位職責等，時(shí)刻提醒服務(wù)宗旨，積極提倡“以客戶(hù)為中心”的服務(wù)理念，嚴格要求員工做到“來(lái)有迎聲、問(wèn)有答聲、走有送聲”。五是緊抓教育工作，緊緊圍繞業(yè)務(wù)經(jīng)營(yíng)這個(gè)中心，從維護支行改革和發(fā)展大局出發(fā)，教育員工認清形勢，時(shí)刻端正經(jīng)營(yíng)思想，正確處理好業(yè)務(wù)發(fā)展和風(fēng)險防范的關(guān)系，堅持發(fā)展與管理并重，自覺(jué)做到愛(ài)崗敬業(yè)，恪盡職守。六是組織開(kāi)展保持共產(chǎn)黨員先進(jìn)性教育活動(dòng)。按照總行的安排部署，認真抓好黨支部建設工作，抓好先進(jìn)性教育活動(dòng)的組織實(shí)施，以使黨員的先鋒模范作用得到充分發(fā)揮。20xx年年，支部共發(fā)展了xx名新黨員，開(kāi)展了xx教育活動(dòng)，有力地增強了黨組織的凝聚力和戰斗力。
三、勤工作，竭盡全力干好本職
我的崗位是分管營(yíng)業(yè)部、科技保衛、后勤、工會(huì )等等，管得很多，也管得很寬，這對我提出了要求和考驗。
�。ㄒ唬⿵娀Ｐl安全教育。為全面促進(jìn)支行安全保衛工作，我狠抓了安全保衛制度建設，加強監督檢查，以辦專(zhuān)欄、制作宣傳橫幅等多種形式，積極宣傳安全保衛工作的重要性，并配合社會(huì )上的“嚴打”斗爭廣泛宣傳大造聲勢，起到了很好的教育效果，進(jìn)一步使員工增強了安全防范意識；并在此基礎上加強了臨柜人員及保衛押運人員應知應會(huì )知識的學(xué)習，做到抓防范、促安全、抓業(yè)務(wù)、促效益，收到了明顯的效果；20xx年年，未發(fā)生一起差錯事故或刑事案件，受到了總行領(lǐng)導的充分肯定。
�。ǘ┰谌鏄嫿ê椭C單位的前提下，我帶領(lǐng)著(zhù)工會(huì )成員，堅持以人為本的原則，結合實(shí)際積極為職工辦實(shí)事、做好事，全力保障職工應該享受的教育、保障等各種權益；以“崗位練兵、技術(shù)比武、評選生產(chǎn)標兵”等形式，努力提高職工的'崗位技能，提高職工的工作積極性；引導職工扎根支行、熱愛(ài)支行。為深入提高員工業(yè)務(wù)能力，進(jìn)一步凝聚團隊力量，xx月xx日，組織支行全體員工觀(guān)看《成為企業(yè)歡迎的人》讀書(shū)活動(dòng)，要求員工好好讀，好好領(lǐng)會(huì )，并要求每一位員工上交讀后感；活動(dòng)后，共收到讀后感xx篇，對改善工作理念、改善員工團隊精神起到了良好的作用。20xx年年，支行共開(kāi)展各類(lèi)培訓xx次，舉辦各類(lèi)文娛活動(dòng)xx次，有效地改善了員工的精神面貌，營(yíng)造了支行和諧健康發(fā)展的良好氛圍。
�。ㄈ⿲τ谏虡I(yè)銀行，抗風(fēng)險能力是困擾發(fā)展的因素之一，而提高抗風(fēng)險能力，改善客戶(hù)環(huán)境，創(chuàng )新制度、加強人才建設尤為重要，如：建立金融創(chuàng )新的激勵、約束制度，進(jìn)一步提高員工的創(chuàng )新意識和實(shí)際創(chuàng )新能力。建立決策、執行和監督考評制衡互動(dòng)的科學(xué)管理制度。加快新產(chǎn)品的開(kāi)發(fā)，在包括名稱(chēng)、操作方式、功能、辦理手續等方面進(jìn)行金融產(chǎn)品的創(chuàng )新。加強銀行間的合作；學(xué)習借鑒外資銀行先進(jìn)的金融工具、金融手段和經(jīng)營(yíng)管理技術(shù)，逐步提高競爭力；等等。自在蒲鞋市支行任職以來(lái)，我誠誠懇懇，兢兢業(yè)業(yè)地致力于銀行創(chuàng )新工作，20xx年年，制定和修改各類(lèi)規章制度xx條，獻言獻策xx條，經(jīng)民主研究決定后應用到實(shí)踐中，有力地促進(jìn)了銀行發(fā)展。20xx年年，xx支行日均存款達xx元，全部存款超過(guò)xx億元，超出了20xx年十個(gè)百分點(diǎn)，取得了可喜的成績(jì)。
審計科述職報告 10
本人于xx年xx月任xx區教育局局長(cháng)。任職以來(lái)，面對特殊的形勢和繁重的工作任務(wù)，在區委、區政府的正確領(lǐng)導下，本人帶領(lǐng)教育一班人，牢固樹(shù)立科學(xué)發(fā)展觀(guān)和正確的政績(jì)觀(guān)，積極克服種種不利因素的影響，推進(jìn)了教育事業(yè)的持續快速健康發(fā)展。先后榮獲全國基礎教育、特殊教育、素質(zhì)教育、掃盲工作、成人教育等多項國家、省、市級榮譽(yù)。xx年以來(lái)，共有xx人考上清華北大，各項高考指標連續xx年名列全市前茅。教育工作成為我區的一大亮點(diǎn)。下面，按照審計局要求，我將任局長(cháng)以來(lái)的工作情況述職如下。
一、抓投入，全面改善辦學(xué)條件
一是積極爭取財政投入按時(shí)足額到位。xx年以來(lái)，我們以迎接省、市兩項督導評估為契機，積極向區委、政府領(lǐng)導反映教育的困難，使得我區在財力十分有限的情況下，區財政對教育的預算支出做到了優(yōu)先考慮、盡力保證、只增不減。xx年－xx年，財政對教育的投入累計達到xx元，年均增長(cháng) xx%，確保了教育經(jīng)費的“兩個(gè)比例“、“三個(gè)增長(cháng)“。二是大力興辦民辦教育。為有效緩解公辦學(xué)校的辦學(xué)壓力，我局積極鼓勵社會(huì )力量投資辦學(xué)，致力發(fā)展民辦教育。近年來(lái)，由民營(yíng)企業(yè)投資 萬(wàn)元辦起了一批上檔次、上規模的中小學(xué)校和幼兒園。目前，全區民辦學(xué)校（幼兒園）總數達到 所，在校學(xué)生（幼兒）達到 人，民辦教育成為我區教育體系的重要組成部分。三是多元投入強硬件。為把公辦學(xué)校做大做強，我局采取多元投入的形式全面改善公辦學(xué)校的硬件設施。20 年以來(lái)，吸納社會(huì )資金 萬(wàn)元，完成了 所學(xué)校的危房改造任務(wù)，徹底消除了d級危房。通過(guò)銀校合作、社會(huì )贊助和教師集資共籌措資金 萬(wàn)元，建好了學(xué)生公寓、食堂、科教樓和體育館，城區教育布局調整取得實(shí)質(zhì)性進(jìn)展，大班額的緊張局面可望得到一定程度的緩解。
二、抓改革，積極推進(jìn)體制機制創(chuàng )新
改革創(chuàng )新是教育發(fā)展的不竭動(dòng)力。我區以小財政辦出大教育，改革創(chuàng )新是活教之源。一是課程改革創(chuàng )特色。我區作為全省第一批新課改實(shí)驗區，局里就優(yōu)先安排了 萬(wàn)元專(zhuān)項資金，對 名教師進(jìn)行了課改培訓，組織近 名青年骨干教師外出學(xué)習交流課改經(jīng)驗，先后有 個(gè)課題在國家、省級立項。體育教育、校園文化、家庭教育等校本教育獨具特色。近年來(lái)，有 名教師在全國、全省各類(lèi)教學(xué)比武中獲一等獎， 名學(xué)生在全國、全省各類(lèi)競賽中獲一等獎，我局連續 年榮獲教育部主題教育活動(dòng)集體一等獎。成人學(xué)校堅持市場(chǎng)導向，致力培養技能型農民，目前已有 所成校先后被評為省級示范性成校。二是人事改革添活力。從20 年起，全面實(shí)行教職工聘任制、行政干部競聘選拔制和全員績(jì)效工資制，徹底打破了“鐵交椅“、“大鍋飯“和“終身制“，切實(shí)增強了行政干部和教職員工的競爭意識、責任意識和效率意識。目前，全區共待崗培訓教師 人，轉崗分流教師 人，并全部清退代課教師和臨時(shí)工；全區 名局管干部全部通過(guò)公開(kāi)競聘產(chǎn)生， 名優(yōu)秀教師走上行政崗位， 名原有的行政干部被轉崗分流。三是體制改革提效益。20 年，我局在全市率先建立了教育資金管理中心，這不僅大大縮短了教育資金的運轉周期，而且大幅節約了公務(wù)費支出成本，切實(shí)提高了教育資金的使用效益。20 年全區中小學(xué)校的公務(wù)費支出只有 萬(wàn)元，比20 年節減 萬(wàn)元。
三、抓調整，努力構建和諧教育
均衡發(fā)展是人們對教育的迫切要求。我區以小財政辦出大教育，均衡發(fā)展是穩教之策。一是城鄉教育一體化。我局堅持城鄉教育一體化，促進(jìn)城鄉教育的均衡發(fā)展。20 年，通過(guò)資源整合，我局將原有的 所區屬中小學(xué)校調整優(yōu)化為 所。為有效緩解中心城區學(xué)校班額大、上學(xué)難問(wèn)題，通過(guò)擴容提質(zhì)和新建學(xué)校，新增學(xué)位 個(gè)。近幾年，累計投入 萬(wàn)元完成了農村學(xué)�，F代遠程教育工程以及中心小學(xué)以上學(xué)校的現代化教學(xué)設施裝備工作。目前，全區有 所學(xué)校成為省級現代教育技術(shù)示范學(xué)校。二是惠師政策人性化。20 年以來(lái)，全區每年安排 名專(zhuān)項編制用于招聘優(yōu)秀專(zhuān)任教師，新招聘的教師全部安排到師資薄弱的農村學(xué)校任教，并規定 年之內不許調動(dòng)。同時(shí)，優(yōu)先保證師資培訓經(jīng)費，努力提升專(zhuān)任教師的學(xué)歷層次。目前，全區小學(xué)、初中、高中專(zhuān)任教師學(xué)歷合格率分別達到 %、 %、 %，遠遠高于全省平均水平。通過(guò)實(shí)行工資統發(fā)、足額繳納“三金“、參照公務(wù)員津補貼標準發(fā)放教師適當補貼以及設立偏遠農村學(xué)校教師專(zhuān)項津貼等，給全體教師以真情關(guān)懷。三是辦學(xué)行為規范化。我局從 年起即取消了小學(xué)畢業(yè)升學(xué)考試，并嚴格學(xué)籍管理，義務(wù)教育階段全部實(shí)行免試就近入學(xué)。從20 年起，全區停辦了“校中�！罢猩�，取消了所有學(xué)校開(kāi)辦的重點(diǎn)班、實(shí)驗班，所有新生一律實(shí)行電腦隨機編班、任課教師均衡搭配、班主任抽簽確定班級。認真落實(shí)義務(wù)教育階段學(xué)雜費減免政策，全面推行學(xué)校收費公示制度，堅決杜絕亂收費行為。20 年以來(lái)，共免除城鄉義務(wù)教育學(xué)雜費 萬(wàn)元，為貧困生提供生活補助和書(shū)籍費 萬(wàn)元。對農民工子女到城區學(xué)校就讀全部免收借讀費。嚴禁家教家養，對公辦教師以給學(xué)生補習為名亂收費的行為進(jìn)行了嚴肅查處。
四、抓管理，完善財務(wù)內控制度
一是財務(wù)收支情況。在財務(wù)工作過(guò)程中，我局嚴格執行財經(jīng)法紀，按照《會(huì )計法》的規定，依法設置會(huì )計賬簿，并保證其真實(shí)完整，根據我局實(shí)際發(fā)生的業(yè)務(wù)事項進(jìn)行會(huì )計核算、填制會(huì )計憑證、登記會(huì )計賬簿、編制財務(wù)會(huì )計報告。嚴格執行國家有關(guān)財務(wù)法規，所發(fā)生的'各項業(yè)務(wù)事項均在依法設置的會(huì )計賬簿上統一登記、核算，依據國家統一的會(huì )計制度的規定進(jìn)行會(huì )計核算，確保數據真實(shí)、有效。在大型投資決策及效益、基本建設、大額購置、發(fā)放錢(qián)物等工作中，嚴格實(shí)行民主集中制，分輕重緩急，保證常規和重點(diǎn)支出需要，既體現實(shí)際工作需要，又考慮財力可能，根據各項工作任務(wù)，在財力可能的情況下，有保有壓，確保重點(diǎn)，統籌安排，合理支出。在財政和審計等部門(mén)的多次檢查中，未出現違規違紀問(wèn)題。
二是內部控制制度建立和執行情況。根據我局工作實(shí)際，在建立并實(shí)施內部監督和控制制度過(guò)程中，制定了《財產(chǎn)管理制度》。在建立和完善各項制度的同時(shí)，相關(guān)人員在工作過(guò)程中嚴格遵守這些規章制度，有效地實(shí)施了內部監督和控制，保證了會(huì )計工作的真實(shí)性、完整性以及單位財產(chǎn)的安全，加強了對本單位財產(chǎn)物資的監督和管理，杜絕了各種漏洞的發(fā)生，達到了三點(diǎn)要求，即明確了記賬人員與審批人員、經(jīng)辦人員的職責權限，使其相互分離、相互制約，以明確責任，防止舞弊，各項業(yè)務(wù)事項得以有序進(jìn)行；明確了財務(wù)收支審批程序和審批人的權限和責任，規范了各項資金的使用，提高了資金使用效益；明確經(jīng)費支出的范圍和開(kāi)支標準，采取各種有效措施控制經(jīng)費開(kāi)支，杜絕了浪費現象的發(fā)生。
三是固定資產(chǎn)管理和使用情況。為了加強固定資產(chǎn)管理和使用，在固定資產(chǎn)購置時(shí)，嚴格按照政府采購程序進(jìn)行采購，并根據有關(guān)規定，建立了賬簿、款項和實(shí)物核查制度。通過(guò)建立健全制度，會(huì )計人員對各項財物、款項的增減變動(dòng)和結存情況及時(shí)進(jìn)行記錄、計算、反映、核對等。一方面做到賬簿上所反映的有關(guān)財物、款項的結存數同實(shí)存數一致；另一方面通過(guò)賬簿記錄和記賬憑證，原始憑證的核對，保證賬賬相符。無(wú)固定資產(chǎn)不入賬，公物私用及其他違規問(wèn)題。
五、抓廉政，嚴格約束自己
本人認真履行班長(cháng)職責，帶頭貫徹執行中央和省、市關(guān)于加強廉政建設的各項規定，認真開(kāi)展學(xué)習實(shí)踐科學(xué)發(fā)展觀(guān)活動(dòng)，切實(shí)做到立黨為公，執政為民。一是充分發(fā)揮班子成員的整體合力。始終緊緊地團結在區委、區政府周?chē)�，在教育局班子中講團結，講風(fēng)格，互敬互諒，互幫互讓?zhuān)瑖烙诼杉�，寬以待人，注意依靠集體的力量，調動(dòng)方方面面的積極性，真正形成了既有民主、又有集中，既有自由、又有紀律，既有統一意志、又有個(gè)人心情舒暢，生動(dòng)活潑的政治局面。二是主動(dòng)接受各界監督。勇于開(kāi)展批評和自我批評，自覺(jué)接受黨組織和人民群眾的監督，主動(dòng)向人大報告工作，征求人大代表和政協(xié)委員的意見(jiàn)和建議，主動(dòng)和班子成員、學(xué)校和基層干部談心交心，讓他們指出自己的缺點(diǎn)與不足。三是大力加強黨風(fēng)廉政建設。堅持標本兼治、綜合治理的方針，致力于建設成一個(gè)干凈干事的班子。按照創(chuàng )建“四好“班子的標準，提出抓具體、狠落實(shí)的工作思路，著(zhù)力打造和諧班子。平時(shí)嚴要求，高標準，教育引導領(lǐng)導干部，把住政治關(guān)口，講原則、守紀律；把住經(jīng)濟關(guān)口，不伸手、不貪占；把住生活關(guān)口，拒腐蝕、抗干擾；把住用權關(guān)口，不擅權、不謀私。要求職工做到的，領(lǐng)導班子成員首先帶頭做好。本人能按照廉政責任制的要求，堅持廉潔自律，率先垂范，嚴格執行上級關(guān)于黨風(fēng)廉政建設的各項規定，牢固樹(shù)立廉政勤政意識，時(shí)時(shí)處處嚴格要求自己，時(shí)刻做到“自重、自省、自警、自勵“。生活上、工作上堅持做到艱苦樸素、勤儉節約，不講排場(chǎng)，不揮霍浪費。經(jīng)常利用中心組學(xué)習進(jìn)行廉政主題教育，“以案為鑒、“ “以身邊的教訓教育身邊的人“形式，警鐘常敲，筑起黨員干部思想上防腐拒變的心里防線(xiàn)，筑起有職務(wù)人員在行動(dòng)上防范違法犯罪防線(xiàn)，筑起有權力人員防范違紀防線(xiàn)。
按照黨的實(shí)事求是的思想路線(xiàn)，我經(jīng)常反思自己的工作�？偟膩�(lái)說(shuō)，通過(guò)近幾年的學(xué)習和實(shí)踐鍛煉，自己的理論政治水平和工作能力有了很大提高。但在工作中自己還感覺(jué)到存在許多的不足。下步，我要進(jìn)一步加強理論學(xué)習，大膽實(shí)踐，努力工作，進(jìn)一步發(fā)揚成績(jì)，克服不足，完善自己，超越自我，完成黨和組織交給的各項工作任務(wù)，爭取更大成績(jì)，更好地回報組織關(guān)懷和群眾信任。
審計科述職報告 11
各位領(lǐng)導、各位同志：
今年xx月，我很榮幸地到審計局工作。近一年來(lái)，在局長(cháng)室和aa的領(lǐng)導下，在大家的熱心幫助下，我堅持以鄧小平理論和“三個(gè)代表”重要思想為指導，注重學(xué)習，踏實(shí)工作，愛(ài)崗敬業(yè)，嚴于律己，較好地完成了各項工作任務(wù)，在政治素質(zhì)、理論水平、工作能力等方面都取得了新的進(jìn)步。
一、加強學(xué)習，全面提高自身素質(zhì)
面對審計這一全新的工作，我從零開(kāi)始，把學(xué)習放在首位，始終堅持學(xué)政治、學(xué)業(yè)務(wù)，努力提高自己的政治素養、業(yè)務(wù)水平和工作能力。
一是加強政治理論學(xué)習，提高政治素養。除了參加局里組織的各項學(xué)習活動(dòng)外，平時(shí)注重學(xué)習上級文件和各級審計機關(guān)領(lǐng)導的重要講話(huà)，學(xué)習全國及省、市審計工作會(huì )議精神等，學(xué)習十八屆六中全會(huì )精神，努力提高自身的理論水平與政治素養，增強貫徹黨的基本路線(xiàn)、實(shí)踐“三個(gè)代表”重要思想、做好審計工作的自覺(jué)性和堅定性。此外，還注重學(xué)習時(shí)政，關(guān)心國內外大事，以增強自己判斷是非的能力。
二是加強審計基礎知識的學(xué)習，盡快熟悉業(yè)務(wù)。重點(diǎn)學(xué)習新《審計法》、審計署8號令等審計工作有關(guān)的法律法規，增長(cháng)審計 業(yè)務(wù)知識，增強法律意識，以提高依法辦事的水平。認真學(xué)習行政機關(guān)公文處理辦法和審計公文處理指南，學(xué)習《審計干部法律知識讀本》，學(xué)習我局制發(fā)的各類(lèi)文件，閱讀審計專(zhuān)業(yè)報刊，迅速掌握必備的審計基礎知識，比較快的進(jìn)入了工作狀態(tài)。
三是加強現代科技知識的學(xué)習，提高工作能力。我把掌握市場(chǎng)經(jīng)濟知識、現代科技知識、行政管理和領(lǐng)導科學(xué)知識，以及現代辦公設備的應用方法，看作適應審計工作需要的必備條件，全力拓寬自己的.知識面，學(xué)會(huì )了辦公軟件操作，掌握了一定的領(lǐng)導方法，提高了綜合工作能力和工作效率。
二、愛(ài)崗敬業(yè)，努力完成本職工作
近一年來(lái)，我能夠擺正位置，服從分工，當好配角，立足本職崗位，兢兢業(yè)業(yè)，勤奮努力，較好地完成了各項工作任務(wù)。
一方面認真做好文字工作。按照領(lǐng)導的安排，我負責文字工作和aa審計信息的編發(fā)。今年以來(lái)，主要起草了報省審計廳的我局半年工作小結、全年工作情況、近三年精神文明工作總結、人民滿(mǎn)意機關(guān)匯報等，起草了結對幫扶特困aa、機關(guān)作風(fēng)建設先進(jìn)處室評選實(shí)施方案等文件，編發(fā)aa審計信息aa期，完成了審計學(xué)會(huì )征稿任務(wù)。日常工作中，堅持邊工作邊學(xué)習，不斷提高公文寫(xiě)作水平。
另一方面積極做好服務(wù)工作。能夠全力支持、配合主任做好辦公室工作，積極做好本局重大活動(dòng)的服務(wù)工作，及時(shí)做好各類(lèi)會(huì )議的通知等，盡己所能為大家搞好服務(wù)。在局領(lǐng)導和辦公室主任的直接領(lǐng)導下，按照市政府政務(wù)信息公開(kāi)的要求，認真做好“aa審計網(wǎng)站”內容的更新和政府門(mén)戶(hù)網(wǎng)站上市民信箱的回復處理。
三、嚴于律己，樹(shù)立審計機關(guān)人員的良好形象
近一年來(lái)，不論節假日和上下班，都能夠做到服從工作需要，遵章守紀，吃苦耐勞，扎實(shí)工作。一貫尊重領(lǐng)導，服從組織，與同志坦誠相處，團結和睦。生活上勤儉樸素，不鋪張浪費，不與別人攀比。按照局黨支部的要求，積極參加榮辱觀(guān)教育和人民滿(mǎn)意機關(guān)創(chuàng )建活動(dòng)，堅持用共產(chǎn)黨員先進(jìn)性標準要求自己，牢記宗旨，堅持為民、務(wù)實(shí)、清廉，遵守法律法規和社會(huì )公德，遵守黨紀條規各項規定。
各位領(lǐng)導、各位同志，回顧今年以來(lái)的工作，本人雖然取得了一些成績(jì)，但是對照領(lǐng)導的要求，與年初的工作目標和先進(jìn)同志相比，還有較大的差距：一是工作的創(chuàng )造性、主動(dòng)性不夠。工作中習慣于參照老辦法、老路子，創(chuàng )新精神不強，工作成效不太明顯。對領(lǐng)導交辦的事項能積極完成，對其他工作顯得不太主動(dòng)。二是學(xué)習不夠深入，尤其是審計專(zhuān)業(yè)方面的知識還遠遠沒(méi)有能夠滿(mǎn)足工作需要。所有這些，都需要在今后的工作中加以克服和改進(jìn)。
審計科述職報告 12
隨著(zhù)教育改革和發(fā)展的不斷深入，教育內部審計的需求和影響不斷擴大，審計風(fēng)險也日益突出，審計目標是否明確、審計證據是否充足、審計數據是否準確、審計評價(jià)是否客觀(guān)、審計結果是否真實(shí)等問(wèn)題直接影響著(zhù)審計質(zhì)量，而審計質(zhì)量代表了審計工作的效果、效率和效益，并決定了內部審計部門(mén)在行政效能管理中的地位和作用，因此審計質(zhì)量就是審計工作的生命。那么，如何實(shí)現審計價(jià)值、降低審計風(fēng)險、提高審計質(zhì)量呢？我覺(jué)得最重要的一點(diǎn)就是提高審計人員素質(zhì)，打造一支“思想領(lǐng)先、業(yè)務(wù)過(guò)硬、技能嫻熟、務(wù)實(shí)高效”的審計人員隊伍，而讀書(shū)學(xué)習就是達到這個(gè)目標的重要途徑。
因此，按照教育局機關(guān)開(kāi)展的讀書(shū)學(xué)習活動(dòng)的要求，結合今年教育審計工作重點(diǎn)，我們把《中國內部審計準則》這本書(shū)作為今年科室的必讀書(shū)目。在個(gè)人自學(xué)的基礎上利用隔周二下午兩個(gè)小時(shí)的時(shí)間進(jìn)行集體研討，并納入個(gè)人學(xué)習計劃，以書(shū)面形式完成讀書(shū)體會(huì )。下面我就把半年的學(xué)習情況向大家做一匯報：
一、以身作則率先垂范，營(yíng)造科室學(xué)習氛圍
作為科長(cháng)，我深知業(yè)務(wù)是立身之本，因此首先自己仔細研讀《中國內部審計準則》的內容，有疑問(wèn)的地方向上級審計部門(mén)咨詢(xún)，向高校審計處同行請教，同時(shí)為了更好地理解審計準則我還將市教委近3年下發(fā)的財務(wù)規范相關(guān)文件重新整理學(xué)習了一遍，并隨時(shí)關(guān)注與審計相關(guān)的財經(jīng)法規、經(jīng)濟政策等方面的動(dòng)態(tài)，不斷使自己開(kāi)闊視野、豐富頭腦。工作之余，我帶頭撰寫(xiě)了多篇審計信息，在《紅橋區內審簡(jiǎn)訊》和《天津內部審計》等刊物上發(fā)表，即提高了自己的文字撰寫(xiě)能力，又擴大了審計工作宣傳力度，營(yíng)造了良好的科室學(xué)習氛圍。
二、引導大家自覺(jué)學(xué)習，體會(huì )學(xué)習的收獲與快樂(lè )
在總支的組織下，我科建立了集中學(xué)習和個(gè)人自學(xué)相結合的學(xué)習制度并認真落實(shí)，每次科室研討審計準則，大家都積極參與，踴躍發(fā)言，結合自己的工作實(shí)際提出對審計準則的不同見(jiàn)解、對某些現實(shí)工作的疑惑，我也將自己讀到的重點(diǎn)內容與大家交流分享，將自己在《中國內部審計》、《教育審計》等期刊上看到的文章推薦給大家，就什么是“內部審計質(zhì)量管理”進(jìn)行了專(zhuān)題講解。同時(shí)鼓勵大家積極參與審計理論研討和論文撰寫(xiě)，并主動(dòng)幫他們進(jìn)行修改，查找資料。在我的引導、帶動(dòng)和支持下，審計科形成了人人都學(xué)習、人人受教育的良好氛圍，大家也都體會(huì )到了學(xué)習的收獲與快樂(lè )。
三、學(xué)后反思，學(xué)以致用
對照審計準則，我狠抓業(yè)務(wù)培訓，在日常工作中針對不同的審計項目進(jìn)行業(yè)務(wù)指導，從各個(gè)審計項目的審計目標、審計工作程序、被審計單位的經(jīng)濟活動(dòng)特點(diǎn)等方面進(jìn)行詳細的審前講解；從各項審計業(yè)務(wù)操作的規范標準、審計方案的制定、審計證據的收集、財經(jīng)法律法規的運用以及審計底稿的正確填寫(xiě)、審計報告和審計意見(jiàn)書(shū)的'撰寫(xiě)等方面提出有針對性的要求。通過(guò)采取輪流擔任主審、審計報告三級復核等措施，激勵大家鉆研審計業(yè)務(wù)，提高工作能力。
通過(guò)大家對審計準則的集體學(xué)習、共同研討，我們還將一系列的審計文書(shū)進(jìn)行了完善，如重新修訂了校長(cháng)經(jīng)濟責任審計報告的臺頭和稱(chēng)謂；將審計公告改為審計公示；完善了審計通知書(shū)、審計報告送達回證、審計委托書(shū)、審計方案格式等多項內容；補充了校長(cháng)經(jīng)濟責任審計流程下發(fā)給被審計人；新設計了學(xué)校賬戶(hù)情況調查表、學(xué)校年度預決算表、審計意見(jiàn)及建議整改落實(shí)情況自查表等。完善這些審計底稿使審計工作更加規范化、制度化、科學(xué)化，更具有可操作性和實(shí)效性，進(jìn)一步減少審計漏洞，降低審計風(fēng)險，提高工作效率。
總之，在學(xué)習《中國內部審計準則》這本書(shū)的過(guò)程中，我們有疑惑、不解，也有欣慰和自豪，更多的還是收獲。從這本書(shū)中我們看到了我國內部審計的轉型與發(fā)展，欣慰于我們目前工作的規范化水平，但也更清楚了我們的差距與不足，使我們對今后工作的思路更加清晰、目標更加明確。今后，我們將繼續努力學(xué)習規范，不斷提高審計質(zhì)量，更好地為教育事業(yè)的發(fā)展服務(wù)。
審計科述職報告 13
各位領(lǐng)導：
一年來(lái)，在公司領(lǐng)導的親切關(guān)懷和指導下，我在審計部經(jīng)理的崗位上，帶領(lǐng)審計部的全體同仁嚴格按照年初制定的審計計劃，緊緊圍繞公司提出的“加大核查、審核、監管力度，確保各項制度深入落實(shí)”這一工作目標，積極主動(dòng)地在公司內部開(kāi)展了審計工作。
經(jīng)過(guò)全體同志們的共同努力，取得了一定成績(jì)，主要表現在：
1、從公司內審工作的開(kāi)展上實(shí)現了由原來(lái)的淺層次、窄領(lǐng)域的簡(jiǎn)單審計向多方位、寬領(lǐng)域的綜合審計的轉變，實(shí)現了從創(chuàng )建到各項工作得以健康發(fā)展的良性過(guò)渡。
2、從個(gè)人的工作能力發(fā)面，實(shí)現了從最初的不了解、不熟悉，工作過(guò)分謹慎小心，甚至有些領(lǐng)域不敢介入，到現在能大膽的、全面的開(kāi)展工作的轉變�？梢哉f(shuō)經(jīng)過(guò)一年的努力，我現在已經(jīng)全部融入到了這個(gè)充滿(mǎn)活力、朝氣的大家庭中，但這與領(lǐng)導對我的期望和要求還存有較大的差距。不過(guò)我相信有公司領(lǐng)導的信任，有在座的各位部門(mén)經(jīng)理的大力支持，再加上我們全體審計人員的勤奮工作，公司的內審工作一定能一年會(huì )比一年有起色。同時(shí)也會(huì )能得到公司領(lǐng)導和同志們的認可及。下面我從三個(gè)方面匯報工作：
一、XX年的主要工作
1、嚴格審計的紀律和制度
審計部是一個(gè)新設部室，領(lǐng)導寄予我們厚望，同志們也關(guān)注著(zhù)我們的發(fā)展，我深知責任重大。為了使內部審計工作在公司管理中得以順利開(kāi)展，審計部在成立后的第一次全體會(huì )議上，就根據制定的年度工作計劃，并結合內部人員的具體業(yè)務(wù)能力，本著(zhù)既要明確各自崗位職責，還要堅持分工不分家的原則，進(jìn)行了內部分工。并從工作紀律、工作作風(fēng)、工作態(tài)度、工作形象和工作結果等五個(gè)方面提出了具體的要求。這些基礎工作的進(jìn)行，為我們全年工作的順利展開(kāi)打下了扎實(shí)的基礎。
2、積極開(kāi)展對駐外分公司財務(wù)管理的監督和評價(jià)
臨沂獅瑪公司是我公司至今唯一一家對外獨立開(kāi)展經(jīng)營(yíng)業(yè)務(wù)的駐外分公司，年生產(chǎn)各種復合肥近40000噸，加上銷(xiāo)售總公司的肥料，XX年銷(xiāo)售收入已經(jīng)突破了一億元，公司的資產(chǎn)總額也達到了1000多萬(wàn)元。但是由于種種原因，該公司一直沒(méi)有建立起完整、嚴密的內部核算管理制度，從而使會(huì )計信息的反映帶有很大的不真實(shí)性，也給總公司的財務(wù)管理帶來(lái)了一定的風(fēng)險性。根據公司領(lǐng)導的要求，我們在對其會(huì )計核算進(jìn)行檢查審核的同時(shí)，先后分兩個(gè)階段對該公司的財務(wù)管理進(jìn)行規范、核查。第一階段是參照總公司的相關(guān)制度，幫助該公司制定其內部的財務(wù)管理制度，建立健全倉庫管理的工作流程，健全會(huì )計核算的賬簿體系，規范會(huì )計核算程序，建立嚴格的、定期的會(huì )計報告制度。第二階段，對規范后的會(huì )計核算制度，實(shí)施正常的審計檢查，通過(guò)這一系列工作，規范了該公司核算制度的同時(shí)，也教育了會(huì )計人員，增強了他們做好工作的責任心，起到了很好的效果。
3、嚴格費用報銷(xiāo)規定，嚴格費用審核
今年是我公司各種費用報銷(xiāo)新規定出臺的第一年，舊的報銷(xiāo)程序和標準對審計工作影響很大，突出反映在人們的認識上。審計是執行各種規章制度的前沿，審計人員就是把這個(gè)關(guān)口的，將不符合規定的支出堵在這個(gè)關(guān)口之外，是我們審計人員的責任。我們從一開(kāi)始的單純的.業(yè)務(wù)費用審核逐步擴大到后勤的費用審核、生產(chǎn)車(chē)間工資的審核、裝卸費的審核、車(chē)間修理費的審核等，基本上包括了所有的支出。為了保證這一工作的質(zhì)量，我們利用可利用的一切時(shí)間，組織學(xué)習公司出臺發(fā)布的新規定，新同志為了盡快提高自己的技能，主動(dòng)請教老同志，并對要點(diǎn)及時(shí)做好筆記，所作的這一切都為做好這項工作打下了良好的基礎。一年以來(lái)，盡管我們對費用的審核量上不斷增大，但基本上沒(méi)有出現有問(wèn)題的審核，從而有效的配合了公司的財務(wù)管理工作。
4、利用一切可利用的機會(huì )，為領(lǐng)導提供市場(chǎng)監管信息
根據公司領(lǐng)導的安排，今年，我先后到河南和省內的幾個(gè)市場(chǎng)。針對市場(chǎng)反映出的問(wèn)題，進(jìn)行了核查，并結合核查進(jìn)行了市場(chǎng)調研，這也是審計部XX年工作計劃的一項基本內容。核查中，我們晝夜兼程，為了把問(wèn)題核查清楚，把市場(chǎng)調研準確，每到一處都積極地與客戶(hù)溝通，多方收集市場(chǎng)信息資料，這一切都為我們后期報告的撰寫(xiě)積累了豐富的第一手資料。先后兩次的市場(chǎng)走訪(fǎng)，形成了近萬(wàn)字的報告，把問(wèn)題找準了，建議提對了，得到了公司領(lǐng)導的肯定和客戶(hù)、業(yè)務(wù)人員的好評。
5、工業(yè)園區建設項目的結算工作已接近尾聲
根據工作計劃，并經(jīng)公司領(lǐng)導批準后，組織了對工業(yè)園區建設項目施工單位報價(jià)的核對及園區設備計價(jià)等工作。園區項目建設跨度長(cháng)、項目多、投資大、施工單位多、資料零散，我們通過(guò)努力一一克服了這些困難，截止到10月底這項工作已基本結束。此項工作的順利開(kāi)展，既較好的維護了我們金正大公司的對外形象，也為公司取得了可觀(guān)的經(jīng)濟效益。
6、應收賬款的回收工作進(jìn)展順利
按照工作計劃，組織了應收賬款的回收工作。為了使這項工作做得扎實(shí)有效，在公司財務(wù)部的通力配合下，首先對截止到XX年12月31日之前的應收賬款進(jìn)行了梳理，并根據內部的落實(shí)情況編制了賬齡分析表。本著(zhù)先清沒(méi)有問(wèn)題的客戶(hù)這一原則，組織實(shí)施了清查、清收工作。截止到今年10月底，共清收賬款176390元，較好的維護了公司的合法權益。
二、 工作中存在的不足
1、審計工作還存在盲點(diǎn)，如對經(jīng)濟合同的審查
在企業(yè)經(jīng)營(yíng)活動(dòng)中產(chǎn)生的各類(lèi)經(jīng)濟合同是企業(yè)經(jīng)營(yíng)管理的一項重要內容。實(shí)施有效的經(jīng)濟合同審核也是內部審計的一項重要工作。早在審計部成立之初就制定出了要建立有效的的合同管理機制的工作計劃，提出了要全程參與施工合同、大型設備及物資采購合同的擬定、評審乃至簽訂的建議和目標，并要求與有關(guān)科室、部門(mén)共同配合對合同的主要條款和要素進(jìn)行評審、會(huì )簽，以達到簽訂的所有合同都滿(mǎn)足可行性、合法性、效益性的要求，并對合同的執行情況進(jìn)行全過(guò)程跟蹤監督。但是由于種種原因，特別是我自身的努力不夠，這項工作至今也沒(méi)有開(kāi)展起來(lái)，形成了審計工作的一個(gè)盲點(diǎn)。(今年我向公司提出了要成立合同管理領(lǐng)導小組的建議)
2、審計工作還不夠深入、細致
審計工作是一項政策性、專(zhuān)業(yè)性很強的工作。在內部審計工作當中，既要本部門(mén)積極主動(dòng)，也需要其他科室部門(mén)的合作，更需要按公司計劃進(jìn)行。但是一年來(lái)可能由于我對公司要求的理解方面還存在差距，導致了我們工作中經(jīng)常表現出依賴(lài)性大、主動(dòng)性差和開(kāi)拓性不高的弱點(diǎn)。針對工作中反映出的三性，我又詳細的找出了工作中存在的二十個(gè)問(wèn)題。
3、審計的職能有待加強
回顧一年來(lái)我們的審計工作，往往理順性、規范性的成分多，審計評價(jià)的成分少。之所以出現這種現象與我的思想認識有關(guān)，更與我開(kāi)拓意識不強有關(guān)。我一直認為這只是剛開(kāi)始，一切還不規范，審計工作頭緒比較亂，等理順好了以后的審計工作也就好開(kāi)展了。正是這種思想的存在，使我們在工作中無(wú)形的淡化了審計的職能。
4、本部門(mén)的人員對公司開(kāi)展的各項活動(dòng)參與不夠積極
審計部成立之初，從對公司內開(kāi)展內部審計工作項目存在不確定性及為公司節約人力資源的角度考慮，組架不大�？蛇@樣一來(lái)，在保證正常的費用審核和工資審核的前提下，再應對其他活動(dòng)時(shí)，人員就顯得緊張了。特別是下半年園區建設工程結算核對工作開(kāi)展以來(lái)，審計部?jì)让棵蓡T的工作都無(wú)形中加重了，再參加公司舉行的活動(dòng)時(shí)就顯得力不從心了，所以對公司下半年特別是進(jìn)入三季度后組織的活動(dòng)，我表現得不是很積極，或多或少的影響了整體的活動(dòng)效果。
三、XX年的工作計劃
XX年審計部的總體工作目標是：在XX年審計工作在公司經(jīng)營(yíng)管理中取得了重大突破的基礎上，積極主動(dòng)地開(kāi)展企業(yè)的效益審計，加強對公司財務(wù)管理及會(huì )計資料的審計，評價(jià)其真實(shí)性、合規性及效益性。充分發(fā)揮審計的監督職能、評價(jià)職能和管理控制職能。在具體的工作中，進(jìn)一步調整工作思路，重點(diǎn)是要把審計工作的重心前移，將事后審計同事前、事中審計并重，努力使審計的批判性、保護性和建設性的作用得到最大程度的發(fā)揮。為公司的二次創(chuàng )業(yè)目標的實(shí)現做出應有的貢獻。
具體的工作有以下六個(gè)方面：
1、繼續做好費用及工資的審核
這項工作做好了，就體現了審計是企業(yè)經(jīng)濟衛士的作用。XX年由于我們非常注重與財務(wù)部的交流與溝通，這項工作開(kāi)展得還是比較順利的。特別是對車(chē)間及裝卸隊工資的審核結果上墻制度，既體現了審計的公正、公開(kāi)、公平，也從某種程度上對管理者起到了警示作用。
2、重點(diǎn)對公司基建項目進(jìn)行審計
企業(yè)的基建工程既是一個(gè)投資大的地方，也是一個(gè)容易出問(wèn)題給企業(yè)造成損失的地方。參照XX三季度以來(lái)我們進(jìn)行的工業(yè)園區基建項目的工程驗收、施工單位報價(jià)核對的工作，雖然過(guò)程很順利，也維護了公司的合法權益，但是這只是淺層次、簡(jiǎn)單的、事后的審核，并不能很好的體現內部審計對投資項目的管理監督的作用。XX年我們要保證不僅從形式上，還要在內容上對基建項目進(jìn)行全方位的整體監督審計，積極爭取總公司及相關(guān)部室的配合，努力做到從項目立項、工程投標、施工隊伍選擇及具體施工合同的簽訂、施工過(guò)程中項目的變更簽證、建筑材料的選定和價(jià)格的確定，直至竣工決算的全過(guò)程參與，為審計工作能深入細致的開(kāi)展打下基礎，絕不只做最后收方工作的隨從者。
3、積極開(kāi)展對公司財務(wù)信息的核查與審計
XX年制定的《內部審計工作規定》中已經(jīng)明確規定了要定期開(kāi)展對公司財務(wù)活動(dòng)的審核任務(wù)。但由于我沒(méi)有把主要精力放在這項工作上，所以很難對公司的財務(wù)管理作出正確的評價(jià)，也沒(méi)能為公司領(lǐng)導提供過(guò)有效的管理信息。XX年我們審計部將每季度對公司的財務(wù)收支憑證審計一次，重點(diǎn)監督檢查各項制度的執行情況和會(huì )計處理情況。全年分兩次對總公司的經(jīng)濟效益進(jìn)行全面的審計，評價(jià)其真實(shí)性、合理性及有效性，努力為公司決策層提供及時(shí)有效的財務(wù)狀況和公司經(jīng)營(yíng)管理情況的信息。
XX年我們還要加強對生產(chǎn)一線(xiàn)成本核算的監管，全年計劃對每一個(gè)生產(chǎn)車(chē)間進(jìn)行一次全面的成本核算管理的核查，以幫助生產(chǎn)車(chē)間嚴格
成本核算制度，減少浪費、增加收入。(1)審查產(chǎn)品的生產(chǎn)是否是按計劃生產(chǎn)的，是否有審批手續。(2)原材料的耗用數量是否是真正的耗用，有無(wú)出庫單，出庫單的辦理是否嚴格按手續，程序是否合規，包裝物的耗用是否與產(chǎn)量一致。(3)生產(chǎn)產(chǎn)品的成本計算是否正確，包括直接材料、直接人工、燃料、動(dòng)力等是否有依據手續，并要與計劃消耗數量相比較，找出節、超原因(4)設備的保養保護。
4、繼續做好對駐外分公司的制度執行和經(jīng)濟效益的審計
在即將過(guò)去的一年里這項工作我們開(kāi)展得比較順利，XX年我們要在這個(gè)良好開(kāi)端的基礎上繼續做好這項工作，每季度對駐外分公司的財務(wù)收支和制度執行情況進(jìn)行審計，全面反映其現金流轉及經(jīng)濟效益情況。
5、繼續做好應收賬款的清收工作
組織應收賬款的清收工作仍然是XX年審計部的一項重要工作，我們將每?jì)蓚�(gè)月一次對應收賬款進(jìn)行分析、評價(jià)，努力爭取在XX年清收工作的基礎上再有大的突破。(我已在建議中提出了要成立應收賬款清收小組)
6、積極配合銷(xiāo)售公司，加強對市場(chǎng)營(yíng)銷(xiāo)的監督檢查。
全年計劃安排兩次對公司的市場(chǎng)營(yíng)銷(xiāo)情況進(jìn)行核查，重點(diǎn)從業(yè)務(wù)人員執行公司價(jià)格規定、營(yíng)銷(xiāo)政策、是否存在挪用客戶(hù)貨款竄戶(hù)發(fā)貨、返利和廣告費的發(fā)放、質(zhì)檢費用的報銷(xiāo)、貨款的回收、銷(xiāo)售計劃的完成情況以及客戶(hù)滿(mǎn)意度等幾個(gè)方面進(jìn)行檢查，以此評價(jià)其市場(chǎng)駕馭能力并為公司對業(yè)務(wù)人員的考核提供盡可能詳細的資料依據。今年計劃還要針對群眾反映比較強烈的業(yè)務(wù)部的費用報銷(xiāo)進(jìn)行專(zhuān)項核查，以規范業(yè)務(wù)部人員執行公司財務(wù)規定的自覺(jué)性。(我提出了公司要出臺一個(gè)處理市場(chǎng)遺留問(wèn)題的辦法的建議)
總之，內部審計作為企業(yè)發(fā)展的衛士，審計部作為公司后勤的重要一環(huán)，明年的工作依然是艱巨的，我要戒驕戒躁，做到凡事有章可循、有法可依，實(shí)事求是地提出問(wèn)題及處理問(wèn)題，切忌主觀(guān)、武斷。為公司的二次創(chuàng )業(yè)作出最大限度的貢獻!
述職人：xxx
審計科述職報告 14
各位領(lǐng)導：
三年來(lái)，在公司領(lǐng)導的親切關(guān)懷和指導下，我在審計部經(jīng)理的崗位上，帶領(lǐng)審計部的全體同仁嚴格按照年初制定的審計計劃，緊緊圍繞公司提出的“加大核查、審核、監管力度，確保各項制度深入落實(shí)”這一工作目標，積極主動(dòng)地在公司內部開(kāi)展了審計工作。經(jīng)過(guò)全體同志們的共同努力，取得了一定成績(jì)，主要表現在：
1、處理夜間遺留問(wèn)題，負責落實(shí)
每天接到“夜間審計報告表”后，對遺留問(wèn)題要及時(shí)處理;及時(shí)填寫(xiě)審計報告，通知責任人所在的部門(mén)主管，并負責落實(shí)解決，然后將解決的情況注上處理意見(jiàn)報財務(wù)總監處理。
2、核對前臺結賬處的結賬單及收銀員個(gè)人報表
客房結賬單是由前臺收銀員為住店客人結賬所打印的賬單，反映向客人收取的房租、餐費及其它等費用。收銀員收銀明細表是反映當天所結房客賬(包括向客人收取的現金、信用卡、支票)的匯總表。
3、核對餐廳結賬單：
1)核對餐廳結賬單時(shí)應注意;賬單與附件單的核對，點(diǎn)菜單中每一項都要同電腦結賬單相核對，如果不符，要找收銀員查明原因，并進(jìn)行處理。附件單如有修改，應由修改人在單上說(shuō)明修改原因。
2)核對營(yíng)業(yè)對賬表：要查看表中填寫(xiě)的數據與收銀員上繳的附件單據中的'數據是否一致，核對表中的收銀員填寫(xiě)的數據與廳面其它相關(guān)人員填寫(xiě)的數據是否一致，如有不符，應立即向收銀員查明原因并及時(shí)做出處理，確保營(yíng)業(yè)收入的正確反映。
3)打折手續應完整：用賓館優(yōu)惠卡打折的，要在賬單上注明卡號及客人簽名;如果是賓館管理人員為客人打折的，要有管理人員簽名并注明所打折扣。審計員在核對時(shí)，要注意收銀員所打的折扣是否正確，如果不正確，要找收銀員查明情況，及時(shí)做出處理。
4)免費接待是否符合標準：各級管理人員在賓館免費接待，簽單的權限應對照各級管理人員權限表。查看各級管理人員是否在權限范圍內簽單接待，如果發(fā)現接待超標，應立即找其補辦手續，否則上報財務(wù)總監處理。
5)收費單的核銷(xiāo)及管理：收費單必須按號順序使用，審計員對各部門(mén)每日交來(lái)的收費單按號在“票證使用單”上逐張劃銷(xiāo)，發(fā)現不聯(lián)碼使用的，應向收費單使用人查詢(xún)原因，及時(shí)催交。作廢單必須有領(lǐng)班以上人員簽字方可
4、檢查夜間審計人員制作的各項營(yíng)業(yè)報表：
負責檢查夜間審計人員所做的各項報表的正確性，如數據計算有誤，應立即修改，并追究夜間審計員責任。
5、審計主管同日審人員要經(jīng)常到各營(yíng)業(yè)點(diǎn)進(jìn)行檢查：
檢查收銀員及廳面其他操作人員是否按規范程序操作，營(yíng)業(yè)款是否如實(shí)反映，現金是否如實(shí)上繳。如果發(fā)現收銀員或其他操作人員不按規范操作的，應立即糾正，并將情況及處理意見(jiàn)及時(shí)反映到部門(mén)經(jīng)理和財務(wù)總監及質(zhì)檢部門(mén)，以防止情況再發(fā)生，確保酒店利益不受損失。
6、出具體每日餐飲、康體、營(yíng)業(yè)收入、狀況收入報表并發(fā)至各部門(mén)領(lǐng)導查閱。
7、報表裝訂：
按日期順序將“收銀員操作記錄”、“各收費點(diǎn)繳款憑證”以及各收費點(diǎn)原始賬單
裝訂成冊，封面上注明起止日期存檔。
審計工作不足之處：
1、審計工作還不夠深入、細致
審計工作是一項政策性、專(zhuān)業(yè)性很強的工作。在內部審計工作當中，既要本部門(mén)積極主動(dòng)，也需要其他各部門(mén)的合作，更需要按公司計劃進(jìn)行�；仡櫲陙�(lái)我們的審計工作，往往理順性、規范性的成分多，審計評價(jià)的成分少。之所以出現這種現象與我的思想認識有關(guān)，更與我開(kāi)拓意識不強有關(guān)。我一直認為這只是剛開(kāi)始，一切還不規范，審計工作頭緒比較亂，等理順好了以后的審計工作也就好開(kāi)展了。正是這種思想的存在，使我們在工作中無(wú)形的淡化了審計的職能。
2、積極開(kāi)展對公司財務(wù)信息的核查與審計
對酒店的收入進(jìn)行全面的審計，評價(jià)其真實(shí)性、合理性及有效性，努力為公司決 策層提供及時(shí)有效的財務(wù)狀況和公司經(jīng)營(yíng)管理情況的信息。
3、繼續做好酒店內部經(jīng)濟效益的審計
xx年我們要在這個(gè)良好開(kāi)端的基礎上繼續做好這項工作，酒店的收支和制度執行情況進(jìn)行審計，全面反映其現金流轉及經(jīng)濟效益情況。
總之，內部審計作為企業(yè)發(fā)展的衛士，審計部作為公司后勤的重要一環(huán)，明年的工作依然是艱巨的，我要戒驕戒躁，做到凡事有章可循、有法可依，實(shí)事求是地提出問(wèn)題及處理問(wèn)題，切忌主觀(guān)、武斷。為公司的利益作出最大限度的貢獻、努力!
審計科述職報告 15
20xx年半年審計工作即將告一段落，在近些年中，xx是北辰業(yè)務(wù)部人力最為鼎盛的時(shí)候，在領(lǐng)導的帶領(lǐng)下大家同心同德，較圓滿(mǎn)的完成了預期任務(wù)�，F將我半年來(lái)的工作做一番總結，并從中找出不足，明確今后工作方向。
一、主要工作
截止目前：共計完成了審字報告20個(gè)、房資審字報告2個(gè)、審專(zhuān)報告22個(gè)和30個(gè)所得稅匯算清繳報告。
二、工作心得
xx是質(zhì)量年，xx末所里啟用了新的審計底稿，經(jīng)過(guò)對新審計底稿的整理和修訂使自己對新底稿有了初步的認知，正式采用新底稿，無(wú)論從底稿的順序還是底稿的內容，大家都經(jīng)歷了從不熟練到適應的過(guò)程，也逐漸體會(huì )到新底稿的優(yōu)勢。例如：1.以往審計中對現金流量表的編制無(wú)法體現工作軌跡，即使書(shū)寫(xiě)計算過(guò)程，單純的數字加減也無(wú)法讓人清楚明白計算詳情。新的審計底稿彌補了這方面的不足，將快速編制現金流量表的套路用excel表格清晰體現。使用它編制現金流量表，一方面節省了記憶公式的時(shí)間，另一方面也細化了編制流程，能更容易發(fā)現編制漏洞，及時(shí)根據企業(yè)的實(shí)際情況調整編制方式；2.以往審計底稿較為簡(jiǎn)單，尤其對助理人員，許多需要詳細復核的科目往往僅有審定表及明細表，真正分析復核的程序沒(méi)有實(shí)施，導致審計風(fēng)險加大。新的審計底稿從表的數量和表的設置上彌補了這方面的不足，將需要實(shí)施的程序用各種形式的excel表現，既規范統一了審計軌跡，又強化實(shí)施了審計必要的程序。經(jīng)過(guò)一個(gè)循環(huán)的實(shí)踐，新底稿真正踐行了“質(zhì)量年”的宗旨，審計質(zhì)量也為近幾年中較為優(yōu)異的一年。
根據領(lǐng)導的部署，xx由我和孟工搭檔工作。我們小組每開(kāi)展一項工作，都會(huì )從實(shí)踐中摸索經(jīng)驗，以便更好的提高工作效率。
例如：
1.合理分配時(shí)間，保證現場(chǎng)工作按時(shí)、有條不紊的進(jìn)行；
2.合理分工，保證現場(chǎng)需要采集的數據按部就班的完成。
3.清晰劃分權限，保證每個(gè)項目專(zhuān)人跟進(jìn)，不出現空管的現象。
在領(lǐng)導的率先垂范和同事們互相幫助齊心努力下，北辰業(yè)務(wù)部延續了xx年度優(yōu)秀部門(mén)的'工作作風(fēng)，又一次完成了任務(wù)。
三、工作不足
1.提高工作效率
由于采用新的審計底稿，加之對新底稿的填制不能馬上熟練，且在業(yè)務(wù)初期沒(méi)有進(jìn)行級別限定，導致前期幾乎每個(gè)公司都進(jìn)行了大量的調查和了解工作，延長(cháng)了時(shí)間，降低了工作效率。本年審計中后期，領(lǐng)導及時(shí)發(fā)現問(wèn)題，調整審計策略，重新劃分需要進(jìn)行詳細風(fēng)險評估的級別。并且經(jīng)過(guò)一段時(shí)間的經(jīng)驗積累，對新底稿的運用也越來(lái)越熟悉，工作效率也得到了提升。
2.加強企業(yè)個(gè)體的深入了解
隨著(zhù)底稿的不斷更新提升，底稿的編制也要求越來(lái)越精確。比如：穿行測試的審計結論如何定位準確、各個(gè)科目的審定表明細表和測試表的審計說(shuō)明和結論如何表達、業(yè)務(wù)完成階段各表的填制如何呼應之前的審計程序及如何明確表達審計項目最終的結論等等，都是需要不斷學(xué)習和總結的。其次，如果不對企業(yè)生產(chǎn)流程有清晰的了解，對企業(yè)財務(wù)軟件中存貨、生產(chǎn)流程的設置有
清晰的認識，那么對于新底稿中存貨、成本部分的分析性程序的底稿是無(wú)從下筆填寫(xiě)的。這就要求在日常工作中，須總結每個(gè)企業(yè)的特點(diǎn)，特別是對長(cháng)期合作的客戶(hù)要做到細化了解，才能將底稿做的更加符合要求。
3.加強自我學(xué)習
隨著(zhù)時(shí)間的推移，我越發(fā)的感覺(jué)學(xué)習的重要性，在日常生活中不但要認真學(xué)習審計、會(huì )計的新準則，還要多向同事們學(xué)習和請教，彌補不足，不斷完善理論水平并與工作中的實(shí)踐相結合，提高自身的工作能力。
著(zhù)眼未來(lái)，為更好的使我部發(fā)展，在今后的工作中我們大家要比形象，促對話(huà)交流“零障礙”； 比作風(fēng)，促為企服務(wù)“零距離”；比業(yè)務(wù)，促辦理事項“零差錯”；比質(zhì)量，促服務(wù)結果“零投訴” ；比效率，促日常工作“零積累”。只有更好的為客戶(hù)做好本職工作和增值服務(wù)，才能使我部工作開(kāi)展的越來(lái)越順暢，才能使我們個(gè)人得到更多的歷練。
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