高級會(huì )計實(shí)務(wù)基礎知識點(diǎn)：業(yè)績(jì)評價(jià)標準

　　高級會(huì )計師考試的備考時(shí)間已經(jīng)不多，在復習知識點(diǎn)的同時(shí)也要做案例分析題。今天小編每天為大家整理高級會(huì )計實(shí)務(wù)知識點(diǎn)，希望大能夠順利備考。

　　【內容導航】：

　　(一)業(yè)績(jì)評價(jià)標準的含義

　　(二)業(yè)績(jì)評價(jià)標準的類(lèi)別

　　【所屬章節】：

　　本知識點(diǎn)屬于《高級會(huì )計實(shí)務(wù)》科目第四章企業(yè)業(yè)績(jì)評價(jià) 第1節業(yè)績(jì)評價(jià)概述的內容

　　【知識點(diǎn)】：業(yè)績(jì)評價(jià)標準

　　業(yè)績(jì)評價(jià)標準

　　(一)業(yè)績(jì)評價(jià)標準的含義(考試標答)

　　評價(jià)標準是業(yè)績(jì)評價(jià)的參照物，也就是評價(jià)客體的業(yè)績(jì)指標需要與什么相比較。如果沒(méi)有比較，就無(wú)法判斷優(yōu)劣。評價(jià)標準是判斷評價(jià)對象業(yè)績(jì)優(yōu)劣的基準，是對企業(yè)經(jīng)營(yíng)業(yè)績(jì)進(jìn)行價(jià)值判斷的尺度

　　(二)業(yè)績(jì)評價(jià)標準的類(lèi)別

　　企業(yè)通常使用的業(yè)績(jì)標準包括歷史標準、預算標準、外部標準等。

　　1.歷史標準

　　在明顯缺乏外部比照對象的情況下，例如，在市場(chǎng)上企業(yè)屬于領(lǐng)先者，尚未出現競爭對手時(shí)，為了衡量業(yè)績(jì)，企業(yè)往往會(huì )使用歷史標準，即采用歷史的業(yè)績(jì)作為參照物。

　　歷史標準的運用方式有三種，包括與上年實(shí)際比較、與歷史同期實(shí)際比較、與歷史最好水平比較。

　　2.預算標準

　　企業(yè)通常會(huì )將長(cháng)期的戰略目標截取為階段性的預算目標。預算控制的機制在于將實(shí)際業(yè)績(jì)結果與預算目標進(jìn)行比較，求出并分析差異，針對差異及時(shí)修正目標或實(shí)施改進(jìn)措施。

　　預算編制方式與編制方法見(jiàn)第三章第二節。

　　只有將預算管理與業(yè)績(jì)評價(jià)掛鉤，才能有效地提高預算管理水平。

　　3.外部標準

　　業(yè)績(jì)評價(jià)也可以選取來(lái)自外部的標準作為參照物。為了保證可比性，通常會(huì )選擇同行業(yè)的標準，包括行業(yè)均值標準或行業(yè)標桿標準，以及跨行業(yè)標桿標準等。標桿法是將企業(yè)自身的產(chǎn)品、服務(wù)或流程與標桿對象的最佳實(shí)務(wù)和經(jīng)驗相比較以達到持續改進(jìn)、提升業(yè)績(jì)的目的。

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