2016年工商管理專(zhuān)業(yè)就業(yè)前景與就業(yè)方向分析

發(fā)布時(shí)間:2017-07-04 編輯:翠嬌

　　工商管理專(zhuān)業(yè)，該專(zhuān)業(yè)是研究工商企業(yè)經(jīng)濟管理基本理論和一般方法的學(xué)科，主要包括企業(yè)的經(jīng)營(yíng)戰略制定和內部行為管理兩個(gè)方面。工商管理專(zhuān)業(yè)的應用性很強，它的目標是依據管理學(xué)、經(jīng)濟學(xué)的基本理論，通過(guò)運用現代管理的方法和手段來(lái)進(jìn)行有效的企業(yè)管理和經(jīng)營(yíng)決策，保證企業(yè)的生存和發(fā)展。下面是YJBYS小編為大家整理的2016年工商管理專(zhuān)業(yè)就業(yè)前景與就業(yè)方向分析，希望對你有所幫助!

　　2016年工商管理專(zhuān)業(yè)就業(yè)前景與就業(yè)方向分析

　　一、工商管理專(zhuān)業(yè)就業(yè)前景

　　工商管理專(zhuān)業(yè)一門(mén)基礎寬的學(xué)科，范圍比較廣。因此，相對于嚴峻的就業(yè)形勢，工商管理的就業(yè)方向的選擇性卻很大，專(zhuān)家預測，未來(lái)五年工商管理專(zhuān)業(yè)的就業(yè)前景還是會(huì )被看好的。下面，一同去分析觀(guān)察工商管理的就業(yè)前景。

　　1、工商管理專(zhuān)業(yè)就業(yè)環(huán)境

　　回顧管理歷史，我們看到了管理科學(xué)在我國的發(fā)展方興未艾。隨著(zhù)第三產(chǎn)業(yè)的興起，社會(huì )經(jīng)濟的快速發(fā)展，社會(huì )對各類(lèi)管理人才的需求越來(lái)越大。例如人力資源管理、電子商務(wù)、物流管理、旅游和酒店管理、金融管理等都需要管理科學(xué)做基礎。同時(shí)也呼喚職業(yè)經(jīng)理人來(lái)管理，人力資源師、物流管理師、營(yíng)銷(xiāo)師、酒店經(jīng)理等無(wú)不與商務(wù)管理密切相關(guān)。作為高職高專(zhuān)商務(wù)管理專(zhuān)業(yè)，其目的是重點(diǎn)培養適應我國工商企業(yè)和經(jīng)濟管理部門(mén)需要的中層次務(wù)實(shí)型綜合管理人才，工商管理涵蓋面廣，系統龐雜，涉及企業(yè)經(jīng)營(yíng)管理中的計劃、組織、領(lǐng)導和控制，以及涉及人員、資金和財務(wù)的管理。商務(wù)管理專(zhuān)業(yè)屬于管理學(xué)門(mén)類(lèi)工商管理學(xué)學(xué)科，是應用性很強的專(zhuān)業(yè)。工商管理學(xué)學(xué)科的理論基礎是經(jīng)濟學(xué)和管理學(xué)，知識構成跨越自然科學(xué)、人文科學(xué)的不同領(lǐng)域，研究對象涵蓋了企業(yè)經(jīng)濟運作中的財務(wù)管理、資金籌措、投資分析、市場(chǎng)營(yíng)銷(xiāo)和資源配置等各個(gè)方面。注重實(shí)用方法技能的培養與訓練是本專(zhuān)業(yè)的鮮明特點(diǎn)。

　　因為加入WTO和申奧成功將直接帶動(dòng)我國外經(jīng)貿的大發(fā)展，所以，管理類(lèi)專(zhuān)業(yè)人才社會(huì )需求大增將指日可待。在現代企業(yè)中，一個(gè)企業(yè)家的作用超過(guò)了100名工程師、1000名工人。目前我國越來(lái)越多的轉換企業(yè)產(chǎn)權、機制以及企業(yè)法人實(shí)行招標制、年薪制，實(shí)際上就是將企業(yè)的管理大權交到職業(yè)企業(yè)家手中。而據我國近三年的統計資料顯示，外方代理人正以每年500%以上的速度遞增，目前在不少大城市已形成一個(gè)職業(yè)階層。不管是外企還是國企，高層管理人員的價(jià)值越來(lái)越看漲。所以，盡管管理專(zhuān)業(yè)的學(xué)生剛畢業(yè)的時(shí)候可能做的并不是管理的工作，但是過(guò)幾年之后，有管理專(zhuān)業(yè)背景的人將會(huì )成為搶手貨。

　　全球經(jīng)濟一體化進(jìn)程加速，中國加入WTO必將進(jìn)一步帶動(dòng)國內市場(chǎng)經(jīng)濟的繁榮，外來(lái)資本磨刀霍霍準備拓展中國市場(chǎng)，缺乏現代管理理念指導的中國傳統企業(yè)將面臨嚴峻的挑戰。他們彌補缺陷的出路就是引進(jìn)人才，實(shí)現自我改造，向管理要效益也成了目前國內許多大中型企業(yè)的共識。從就業(yè)角度來(lái)說(shuō)，根據職業(yè)顧問(wèn)公司相關(guān)調查數據顯示，工商管理各個(gè)專(zhuān)業(yè)盡管設置和就業(yè)方向不同，但從總體趨勢上分析，未來(lái)五年內各專(zhuān)業(yè)就業(yè)形勢依然看好。

　　2、工商管理專(zhuān)業(yè)人才的社會(huì )需求預測

　　在需求研究中，圍繞管理活動(dòng)的專(zhuān)業(yè)化，我們分析了新世紀社會(huì )經(jīng)濟發(fā)展對商務(wù)管理類(lèi)專(zhuān)業(yè)人才的需求。改革開(kāi)放使管理活動(dòng)由計劃經(jīng)濟下行政命令的附屬物轉變?yōu)橄到y化、專(zhuān)業(yè)化的復雜活動(dòng)，對管理人才的培養提出了多方面、高層次的要求。管理活動(dòng)中普遍存在著(zhù)層級性，操作層、中間層和戰略層的管理業(yè)務(wù)，需要培養不同的專(zhuān)業(yè)化管理人才。根據對我國產(chǎn)業(yè)發(fā)展和企業(yè)管理現狀的分析，認為商務(wù)管理專(zhuān)科教育仍應以培養中基層管理人才為主，畢業(yè)生能夠作為現實(shí)工作中業(yè)務(wù)主管、部門(mén)經(jīng)理等職位的后備人才，通過(guò)一段時(shí)期的適應和鍛煉，勝任這些工作。隨著(zhù)以知識為基礎的新經(jīng)濟的發(fā)展和產(chǎn)業(yè)升級，社會(huì )對綜合型戰略管理人才和適應團隊工作的新型操作層管理人才的需求，將相應增加。這正符合高職高專(zhuān)商務(wù)管理專(zhuān)業(yè)的特點(diǎn)。我國經(jīng)濟發(fā)展很不平衡，各個(gè)地區產(chǎn)業(yè)發(fā)展和經(jīng)濟管理活動(dòng)對人才的需求差別很大，要求高職高專(zhuān)的管理類(lèi)專(zhuān)業(yè)根據社會(huì )需求和自身綜合實(shí)力確定商務(wù)管理教育的目標定位。人才成長(cháng)是一個(gè)動(dòng)態(tài)過(guò)程，無(wú)論定位如何，專(zhuān)科教育教學(xué)都要為學(xué)生提供一個(gè)有競爭力的起點(diǎn)，使其勝任將要面對的管理任務(wù)，并為其終身學(xué)習和持續發(fā)展打下穩固的基礎。要做到這一點(diǎn)，就要為學(xué)生提供系統的學(xué)習和訓練，使其具備必需的知識、技能和素質(zhì)。我們分析了這些知識、能力和素質(zhì)的具體內容，提出了培養基礎寬厚、專(zhuān)通結合、和諧發(fā)展的工商管理專(zhuān)業(yè)人才，并圍繞知識傳授、能力訓練和素質(zhì)培養探討了商務(wù)管理專(zhuān)科教育目標、模式和過(guò)程。

　　3、工商管理專(zhuān)業(yè)就業(yè)前景分析

　　一般來(lái)說(shuō)，工商管理也稱(chēng)工商企業(yè)管理或者企業(yè)管理，這個(gè)專(zhuān)業(yè)的知識范圍較廣，學(xué)生所學(xué)涵蓋了經(jīng)濟學(xué)、管理學(xué)的很多課程，主要課程包括經(jīng)濟學(xué)、管理學(xué)、企業(yè)管理、財務(wù)管理、人力資源管理、會(huì )計學(xué)、統計學(xué)、計算機等，是一門(mén)跨自然科學(xué)、工程科學(xué)、技術(shù)科學(xué)以及人文社會(huì )科學(xué)的綜合性交叉科學(xué)。該專(zhuān)業(yè)主要培養能夠獨立從事各部門(mén)管理工作的管理人才。

　　在2010年教育部公布的全國普通高校畢業(yè)生就業(yè)狀況的數據中，工商管理專(zhuān)業(yè)畢業(yè)生就業(yè)率區間卻處在B+階段。據麥可思公司《2010年度大學(xué)就業(yè)能力排行榜》調查顯示，工商管理專(zhuān)業(yè)是連續三屆失業(yè)人數多的本科專(zhuān)業(yè)之一，2010屆本科專(zhuān)業(yè)失業(yè)量前十位的專(zhuān)業(yè)中，工商管理專(zhuān)業(yè)排名第六。

　　工商管理類(lèi)專(zhuān)業(yè)的就業(yè)渠道主要集中在以下幾個(gè)領(lǐng)域：一是各級政府、企業(yè)的管理部門(mén);二是會(huì )計師事務(wù)所和其他類(lèi)型的咨詢(xún)服務(wù)等中介企業(yè);三是包括銀行、證券公司等各類(lèi)金融機構;四是在國內院校繼續攻讀碩士、博士學(xué)位或到國外學(xué)校深造學(xué)習。

　　很多考生在填報志愿時(shí)也有顧慮，本科畢業(yè)沒(méi)有社會(huì )經(jīng)驗，學(xué)的都是管理理論，用人單位會(huì )提供管理崗位給一個(gè)剛畢業(yè)的學(xué)生嗎?當然，本科畢業(yè)生在沒(méi)有工作經(jīng)驗的情況下，想直接進(jìn)入各級單位的管理部門(mén)是不太現實(shí)的。缺乏實(shí)踐的歷練也是畢業(yè)生求職時(shí)的“短板”，如何才能克服“短板”，使畢業(yè)生在就業(yè)求職時(shí)更具有競爭力呢?

　　其實(shí)，工商管理專(zhuān)業(yè)可以在很多領(lǐng)域里選擇工作�？忌筛鶕䝼€(gè)人愛(ài)好選擇，如企業(yè)管理、市場(chǎng)營(yíng)銷(xiāo)、人力資源、企業(yè)投資等方向。在校期間，考生不要只學(xué)一個(gè)學(xué)科，可以再選修一個(gè)工科或技術(shù)性學(xué)科，如學(xué)習計算機、法學(xué)、外貿、旅游管理、物流管理等方面的知識，或有選擇性地向某一專(zhuān)業(yè)領(lǐng)域傾斜，形成“工商管理+某某專(zhuān)業(yè)”的知識結構。只要學(xué)的“精”和“專(zhuān)”，不愁沒(méi)有好的發(fā)展。既懂管理又懂技術(shù)的畢業(yè)生，才是用人單位所看好的“香餑餑”。

　　另外，很多人抱著(zhù)一畢業(yè)就能進(jìn)企業(yè)當管理人員的想法也是很不現實(shí)的。因卓越的管理能力是要有科學(xué)的理念和來(lái)自一線(xiàn)實(shí)踐的支撐，實(shí)踐能力是從具體工作和實(shí)際操作來(lái)積累的。因此，學(xué)生在校期間要有意識的多接觸社會(huì )和企業(yè)，利用寒暑假和更多的業(yè)余時(shí)間，到企業(yè)進(jìn)行鍛煉，從基層的工作做起，積累從業(yè)經(jīng)驗，鍛煉自己的實(shí)際操作能力，這樣在求職時(shí)才會(huì )具有競爭力，也為今后從事相關(guān)工作或走上管理崗位打下良好的基礎。

　　二、工商管理專(zhuān)業(yè)就業(yè)方向

　　1、國家和省市各級經(jīng)濟綜合管理部門(mén)或行業(yè)管理部門(mén);

　　2、以大中型工商企業(yè)為主的內資企業(yè);

　　3、外資或涉外經(jīng)營(yíng)的工商企業(yè)，以及國際著(zhù)名的會(huì )計師事務(wù)所和其他類(lèi)型的咨詢(xún)服務(wù)等中介企業(yè);

　　4、銀行、證券公司等各類(lèi)金融機構;

　　5、在國內院校繼續攻讀碩士、博士學(xué)位或到國外高校深造學(xué)習。

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