引導語(yǔ)：職場(chǎng)新人在職場(chǎng)打拼工作，有哪些工作心得體會(huì )呢?下面就是小編整理的心得體會(huì )范文，歡迎大家閱讀了解。
1、養成良好的思維習慣
有一個(gè)最典型的職場(chǎng)故事，講兩個(gè)人去市場(chǎng)買(mǎi)菜的故事。a能把可能發(fā)生的事情或其他的菜都記下來(lái)回復給老板，b卻要老板喊一樣，看一樣。這就是兩個(gè)人思維習慣，思維模式的不一樣。b不是不想做好，而是他想不到這一層。平時(shí)已經(jīng)習慣了這樣的做事風(fēng)格，一下子讓他做某件事情的時(shí)候，他總是會(huì )丟三落四，不能做全。
所以我經(jīng)常給小小曹說(shuō)，平時(shí)工作的時(shí)候，就要盡心盡力，做好自己應該做的事情，不需要經(jīng)常被人盯著(zhù)。如果平時(shí)你就習慣了，大小事務(wù)都能做的細致具體，到某一天，機會(huì )來(lái)臨的時(shí)候，你才能發(fā)揮平時(shí)你所積累下來(lái)的好習慣。做事的習慣直接影響了你的思維習慣，所以從小事做起。
2、打好基礎
堅實(shí)的基礎非常重要，當有一天你到了一個(gè)不上不下的位置，如果基礎不扎實(shí)，你會(huì )非常尷尬。
想從事人事的，當你在做前臺的時(shí)候，就要留心。每個(gè)來(lái)面試的人登記表格，或者是通知到崗時(shí)間這樣的小事;
想從事銷(xiāo)售管理的，首先要做好自己銷(xiāo)售，這個(gè)尤為重要，其次，是用心。真正的用心去做這樣一件事情，相信就一定能做好。
3、謙虛，虛心，多審視自己
有的時(shí)候，在想公司的xx部門(mén)如何如何做的不好，轉念想過(guò)來(lái)，我是否應該先把自己目前的工作做好呢?
大部分的人，可能更多的時(shí)間，花在了抱怨別人不好，而沒(méi)有審視自己是否已經(jīng)做的最好了。
4、有容人之度，能發(fā)現其他人的優(yōu)點(diǎn)
如果有一天，從你眼里看到的，都是別人的優(yōu)點(diǎn)，這個(gè)時(shí)候，你的度量，管理能力都會(huì )有很大的提升;
尤其在團隊管理過(guò)程中，如果你能清楚的知道團隊每個(gè)成員的優(yōu)勢，從而做出調節互補，團隊將發(fā)揮最大的力量。
多吸納優(yōu)秀的人才在身邊。
5、不看重眼前小利
太看重某些利益，或者太注重于一些小錢(qián)的，可能最終不會(huì )收獲太多;
如果你能為了將來(lái)的收獲，而暫時(shí)放棄目前的利益，回報，將是目前你放棄的很多倍。
6、敢想，敢于承擔
永遠都不要被自己的思想束縛住了自己，不要害怕承擔責任。你非常優(yōu)秀，并且一個(gè)敢于承擔的人，將能收獲更多的信任。
7、做出行動(dòng)
要做行動(dòng)的巨人，不要做思想的巨人。我們公司的招聘經(jīng)理就特別好，時(shí)間安排，行動(dòng)到位，抓住工作當中的每一個(gè)空隙做好應做的事情。
總結為十二個(gè)字：思為本，列為綱，克為重，行為先
關(guān)于職場(chǎng)的心得感悟范文
轉眼間我已經(jīng)加入江蘇海外集團國際技術(shù)工程有限公司三個(gè)月的時(shí)間了。在這三個(gè)月的時(shí)間里，我自己的感覺(jué)，是從一個(gè)一竅不通的門(mén)外漢，一點(diǎn)一點(diǎn)地進(jìn)步，不斷的學(xué)習新鮮的東西，這樣的感受不得不說(shuō)令我很安心。
我是一個(gè)工科出身的研究生，出于對商務(wù)方面的興趣選擇了入職江蘇海外集團國際技術(shù)工程有限公司，之后我又了解到江蘇海外集團前身是江蘇進(jìn)口公司，是江蘇省第一個(gè)有進(jìn)出口經(jīng)營(yíng)權的公司。我想一個(gè)經(jīng)歷了30年風(fēng)雨，特別是在中國經(jīng)濟翻天覆地變化的這樣一個(gè)大環(huán)境下，能夠屹立不倒的貿易公司。它的領(lǐng)導決策一定具有極高的前瞻性和變通性，也一定具有極強的抗風(fēng)險能力。這也正是江蘇海外集團獨特的魅力所在。
入職后我被安排在國際技術(shù)工程有限公司石化一部實(shí)習，雖然只有短短的三個(gè)多月的時(shí)間，其實(shí)我的心態(tài)發(fā)生過(guò)三次變化。剛剛入職的我加上專(zhuān)業(yè)也并不對口，可以說(shuō)是一個(gè)地地道道的門(mén)外漢。對每一件事充滿(mǎn)新鮮感，每天干一些復印，掃描的活也覺(jué)得很新鮮。師傅是一位業(yè)務(wù)很熟練，做事麻利的姑娘，很負責甚至會(huì )帶著(zhù)我一起去做一些蓋章，簽字之類(lèi)的活，可以說(shuō)手把手教。經(jīng)過(guò)，出錯修正，再錯，再改這樣一些反反復復的練習，我也總算是對這樣一些簡(jiǎn)單的事情入了點(diǎn)門(mén)道。新鮮感衰退之后，就會(huì )有一些急躁的情緒。有時(shí)會(huì )想這樣的簡(jiǎn)單重復勞動(dòng)什么時(shí)候會(huì )是個(gè)頭，什么時(shí)候才能真正的接觸業(yè)務(wù)，但是這樣的想法只產(chǎn)生了很短的時(shí)間。我很清楚的記得經(jīng)理跟我說(shuō)過(guò)，“一個(gè)士兵上戰場(chǎng)打仗，槍還不會(huì )開(kāi)，你說(shuō)你邊打邊學(xué)，第一個(gè)死的就是你”。這句話(huà)很有道理，做外貿做業(yè)務(wù)何嘗不是在打仗�；A不打好，做業(yè)務(wù)跟人家談什么呢?之后，我的心態(tài)就一直很平穩。當心態(tài)沉淀下來(lái)之后，也會(huì )發(fā)現其實(shí)我每天都有收獲，這些收獲也激發(fā)著(zhù)我每天上班的熱情。
這三個(gè)月的時(shí)間，我對于公司也有新的認識。給我感受最深的其實(shí)是兩點(diǎn)，剛開(kāi)始的時(shí)候做一些蓋章簽字的工作，特別是我在22樓每次要跑到27樓。我會(huì )想公司的流程為什么這么麻煩，每一部分工作都要經(jīng)過(guò)部門(mén)、財務(wù)、質(zhì)管、老總層層通過(guò)，為什么不能簡(jiǎn)化一下。經(jīng)過(guò)一段時(shí)間的學(xué)習體會(huì )，我認識到這是公司的一種風(fēng)險防控手段，正是通過(guò)這樣一種流程，公司在對每一筆業(yè)務(wù)進(jìn)行風(fēng)險把控。而對于我們這樣一個(gè)外貿公司而言只有“穩”才能獲得更長(cháng)遠的發(fā)展，才能穩中求勝。而公司正是主打這樣一種思路。因此對于我來(lái)說(shuō)應該對這些流程，理解擁護，認真走完公司內部的每一道流程。第二點(diǎn)是我認識到，我們公司的特色其實(shí)是將招投標業(yè)務(wù)與外貿業(yè)務(wù)結合在一起，主打服務(wù)品牌的公司。通過(guò)招標業(yè)務(wù)拉動(dòng)外貿業(yè)務(wù)，通過(guò)外貿業(yè)務(wù)促進(jìn)招標業(yè)務(wù)，兩者相互促進(jìn)。這一認識也指明了我今后的發(fā)展思路，熟悉外貿業(yè)務(wù)的同時(shí)，還要學(xué)習招標業(yè)務(wù)，只有不斷地學(xué)習才能讓自己的能力與公司的特色相匹配。
天道酬勤，我希望通過(guò)我們新員工不斷地努力，通過(guò)我們海企人的不斷努力，或許有一天我們真的能夠實(shí)現海企的愿景：海納百川，企領(lǐng)全球。