引導語(yǔ)：自信心是我們成長(cháng)的過(guò)程中不能缺少的，在面試的過(guò)程中也是不能缺少的，因為自信是求職最重要的砝碼。
剛畢業(yè)初找工作時(shí)，曾去過(guò)很多場(chǎng)招聘現場(chǎng)會(huì )，感悟最深的是：自信是求職最重要的砝碼。
之所以這么講，是因為我的第一份工作，就是在擁擠的招聘會(huì )上我那自信的表現吸引了主考官，給了我面試的機會(huì )，從而求職成功。
那是一個(gè)周六，在人才招聘會(huì )上，人頭攢動(dòng)，每個(gè)招聘臺前都擠滿(mǎn)了應聘者。我踮著(zhù)腳努力地穿過(guò)人頭看每個(gè)展臺的招聘信息，看到合適的，也擠上前投簡(jiǎn)歷，希望能與招聘官一談。但應聘的人太多了，主考官當然沒(méi)時(shí)間也沒(méi)精力與我談，甚至不看我一眼，只講：“放下簡(jiǎn)歷吧，隨后我們會(huì )與你聯(lián)系。”
這時(shí)我在一家展臺前停了下來(lái)，那家公司在招聘行政助理。我沒(méi)有工作經(jīng)驗，沒(méi)有任何優(yōu)勢，有的只是對自己的了解與信任，相信自己能勝任這份文職工作。于是，我決定投出這份簡(jiǎn)歷。
這家展臺也一樣擠滿(mǎn)了應聘者，我定了定神，透過(guò)那些應聘者的頭，將一份簡(jiǎn)歷從空中遞上去，朗聲說(shuō)道：“您好，這是我的簡(jiǎn)歷，請您過(guò)目。”不知是因為我響亮的聲音還是因為那橫空而出的簡(jiǎn)歷吸引了主考官，總之，主考官抬起了頭，并朝我的方向看來(lái)。由于距離甚遠，無(wú)法與主考官交談，我只是自信地回望了他一眼，轉身離開(kāi)了展臺，在轉身的那一剎，我感覺(jué)到了主考官贊許的眼神。
在回家的路上，我想，這家公司肯定會(huì )通知我面試的。我對自己很有信心。我當時(shí)的表現，主考官已經(jīng)留意我了，他會(huì )從上百份簡(jiǎn)歷中注意看我的簡(jiǎn)歷。
接下來(lái)，果然，我接到了面試通知，也如愿以?xún)斶M(jìn)入了這家公司。
后來(lái)，在一次閑聊中，我們的頭，也就是當時(shí)的主考官，跟我講：“當時(shí)，看你很有信心，在那些擁擠的人中，顯得有些鶴立雞群……”
我笑著(zhù)說(shuō)：“那是因為我個(gè)子太高了吧?”
雖然嘴上這么說(shuō)，但我心里很清楚，我得到了這份工作，是因為我在招聘會(huì )上的那分自信，那分因自信而來(lái)的氣質(zhì)，給主考官留下非常深的第一印象。
職場(chǎng)人生：如何克服職場(chǎng)惰性心理
一、得過(guò)且過(guò)
面對一些費神的工作或者自己不喜歡的任務(wù)，就會(huì )容易產(chǎn)生拖延的心態(tài)，認為事情到了最后總會(huì )被解決，于是不到最后一刻絕對提不起精神來(lái)處理。
二、過(guò)分自信
有些人有自信在壓力下工作，認為自己如同彈簧一樣，壓得愈緊便愈會(huì )彈得愈高，到了最后關(guān)頭時(shí)限，效率反而會(huì )大大提高。在這個(gè)過(guò)程中，他們常常能夠體會(huì )到克服挑戰的快感，享受最后關(guān)頭效率和刺激，不過(guò)對其他同事來(lái)談，就會(huì )產(chǎn)生工作上許多的不協(xié)調和誤解。
三、害怕開(kāi)始
有些人卻欠缺自信，常常因為害怕自己會(huì )做得不好，結果便遲遲不敢動(dòng)手，這種逃避的惰性心理，往往令自己更容易產(chǎn)生挫敗感，當別人開(kāi)始催促，又或者受到同事的質(zhì)疑，就更加不敢開(kāi)始和繼續拖延。不過(guò)，這種短暫的逃避令自己的恐懼感在拖延等待中愈積愈多。
四、追求完美
有些人會(huì )盡心盡力做到最好，但仍會(huì )拖延至最后一分鐘才動(dòng)手，只因為他們想精益求精，不惜一切代價(jià)追求質(zhì)量上的完美，結果遲遲未行動(dòng)及導致時(shí)間大大超愈過(guò)預期。
要克服這種惰性心理，首先學(xué)會(huì )合理安排任務(wù);其次可以向上級同事作出工作保證，有別人的監督，會(huì )令自己產(chǎn)生動(dòng)力。
你亦可以為自己設定時(shí)間表及期限，要求自己提前完成工作，同時(shí)不斷提醒自己必須嚴守承諾及紀律，享受提前完成工作的成就感。
最后，學(xué)會(huì )分析利弊，了解提前完成工作有甚么好處，拖延又有甚么壞處，對比之下，自然有明確的選擇。