【薦】綜合部崗位職責
在現在社會(huì ),大家逐漸認識到崗位職責的重要性,崗位職責是組織考核的依據。我們該怎么制定崗位職責呢?以下是小編為大家整理的綜合部崗位職責,歡迎閱讀,希望大家能夠喜歡。

綜合部崗位職責1
一、工作要求
遵守公司的各項規章制度,具備相關(guān)職業(yè)職稱(chēng),有極強的工作責任心及團隊管理、協(xié)調能力。
二、崗位職責
1、熟悉和掌握業(yè)戶(hù)的全面情況,建立健全業(yè)戶(hù)檔案;
2、負責制訂、完善小區物業(yè)管理各項規章制度、流程、作業(yè)表格、公約、守則并付諸落實(shí)執行;
3、負責編擬物業(yè)部每月工作總結和下月計劃,定期報送各項報表;
4、負責主持物業(yè)部的工作,主持每天晨會(huì ),分配物業(yè)助理工作,按崗位職責定期對物業(yè)助理進(jìn)行考核,提出培訓意見(jiàn);
5、負責檢查、督導物業(yè)助理工作開(kāi)展,審閱物業(yè)助理工作日記;
6、監督物業(yè)助理接待業(yè)戶(hù)來(lái)訪(fǎng)及投訴,與其它相關(guān)部門(mén)聯(lián)絡(luò )盡快解決問(wèn)題,并正確處理;
7、負責通過(guò)走訪(fǎng)業(yè)戶(hù)、查看網(wǎng)絡(luò )信息等方式,收集業(yè)戶(hù)投訴意見(jiàn)與建議,并通過(guò)建立回訪(fǎng)制度,主動(dòng)征求業(yè)戶(hù)意見(jiàn),傳達物業(yè)服務(wù)中心的各項規定、通知,搞好小區物業(yè)管理工作;
8、負責對物業(yè)部員工的.業(yè)務(wù)培訓工作,強化員工對業(yè)主/租戶(hù)/客戶(hù)的服務(wù)意識;
9、負責巡檢工作的開(kāi)展,每天至少2次對小區進(jìn)行全面巡檢;
10、組織物業(yè)管理綠化、清潔等工作;
11、負責小區綠化、清潔衛生的監理及考評,督導檢查小區內的清潔衛生、環(huán)境綠化、創(chuàng )造良好的小區環(huán)境;
12、熟悉物業(yè)建筑結構、設施、設備的基本使用功能及安全操作規程;
13、負責室內二次裝修的申報審核工作,督導進(jìn)行裝修監理工作;
14、掌握物業(yè)服務(wù)中心各項收費標準和計算方法,積極配合財務(wù)部做好業(yè)戶(hù)的各項費用的繳交工作做好各項費用的催繳工作;
15、協(xié)助物業(yè)服務(wù)中心編擬策劃社區文化的活動(dòng)方案;
16、檢查監督各區域的安全管理工作,協(xié)同管理部籌劃、籌備物業(yè)安全管理的全面防范計劃、措施;對整個(gè)小區內的安全防范作、日常工作進(jìn)行疏導;
17、協(xié)助項目負責人進(jìn)行業(yè)戶(hù)滿(mǎn)意度調查工作的實(shí)施;
18、協(xié)同管理部定期對業(yè)主/租戶(hù)進(jìn)行消防培訓工作,安排特殊情況下的逃生演習,熟悉物
業(yè)管理的有關(guān)法律、法規及物業(yè)小區的各項規章制度;
19、完成項目負責人交待的各項工作任務(wù)。
綜合部崗位職責2
1、按照經(jīng)主管領(lǐng)導批準的采購計劃和指令,按時(shí)保質(zhì)保量完成采購任務(wù)。
2、熟悉物資采購的相關(guān)知識,對物資性能、規格、質(zhì)量、價(jià)格、用途、生產(chǎn)單位及供應渠道必須了解和掌握。
3、認真審核采購計劃,發(fā)現疑問(wèn)應及時(shí)主動(dòng)與有關(guān)人員聯(lián)系、解決。
4、在物資采購過(guò)程中多方收集物資價(jià)格、質(zhì)量信息等,做到貨比三家、質(zhì)優(yōu)價(jià)低。
5、負責及時(shí)編制采購商務(wù)文件。
6、對所需采購的`物資在簽訂合同或訂單前,應對其價(jià)格、產(chǎn)品質(zhì)量等情況,向主管領(lǐng)導匯報經(jīng)批準后方可執行;并負責物資到達后對其質(zhì)量、數量、外觀(guān)及資料的檢查;屬固定資產(chǎn)等大型A類(lèi)物資及時(shí)組織相關(guān)部門(mén)到貨驗收。
7、負責物資交接和驗收工作,收集整理供應商資料,辦理入庫手續,及時(shí)報清賬目,每月28日前對當月供應物資根據供應商家不同進(jìn)行當月物資匯總。
8、出示聯(lián)絡(luò )函,進(jìn)行數量、單價(jià)、總額及稅票的開(kāi)據情況進(jìn)行雙方確認。
9、積極主動(dòng)解決現場(chǎng)物資缺口問(wèn)題。
10、負責落實(shí)物資采購過(guò)程的催交、催運工作。
11、負責處理供應商的售后服務(wù)工作。
12、服從領(lǐng)導交辦的其他各項工作。
綜合部崗位職責3
一、接聽(tīng)、轉接電話(huà),接待來(lái)訪(fǎng)人員。
二、負責辦公室的文秘、信息、機要和保密工作,做好各類(lèi)檔案的收集、整理,保管工作,嚴格借檔手續。
三、做好各類(lèi)會(huì )議紀要并存檔保管。
四、負責公司公文、信件、郵件、報刊、雜志的分送。
五、負責傳真件的`收發(fā)工作。
六、負責辦公室物品的保管和分發(fā)工作,做好物品出入庫的登記和盤(pán)點(diǎn)工作。
七、按照公司印信管理規定,保管使用公章,并對其負責。
八、管理辦公室各種財產(chǎn),合理使用并提高財產(chǎn)的使用效率,提倡節儉。
九、完成并反饋上級領(lǐng)導交辦的其他臨時(shí)性工作。
綜合部崗位職責4
1、工作職責
(1)依據上級經(jīng)理下達的目標,將區域內銷(xiāo)售與費用等目標按城市、按人有效分解并督促指導執行,完成公司下達的區域市場(chǎng)的客戶(hù)開(kāi)拓、銷(xiāo)量、市場(chǎng)、費用、利潤和管理指標;
(2)負責對本區的人員進(jìn)行招聘、培訓、指導、提升、管理和監控,確保所管轄區域銷(xiāo)售隊伍的編制數量和質(zhì)量,以公開(kāi)、公平、公正為原則,按照公司制定的.績(jì)效考核辦法,對區域直屬下級進(jìn)行考核,建立高效團結的區域營(yíng)銷(xiāo)From 隊伍,為公司業(yè)務(wù)發(fā)展培養和儲備人才;
(3)負責所轄區域的品牌建設、品牌推廣、新市場(chǎng)開(kāi)發(fā)、經(jīng)銷(xiāo)商拓展管控,逐步建立區域內的有效現代渠道、特殊渠道、傳統渠道等銷(xiāo)售渠道,及時(shí)收集提供市場(chǎng)趨勢、需求變化、競爭對手和客戶(hù)反饋方面的準確信息,引導、開(kāi)發(fā)維護市場(chǎng),參與競爭,確保目標得以實(shí)現;
(4)嚴格執行市場(chǎng)各級渠道客戶(hù)價(jià)格體系,嚴厲把控跨區串貨問(wèn)題;
(5)與市場(chǎng)部、內勤綜合部、物流、新品部等部門(mén)保持密切溝通,保證市場(chǎng)銷(xiāo)售的全方位服務(wù)跟進(jìn);
(5)依據公司管理制度,對本區域的管理制度進(jìn)行細化和完善,對區域內的營(yíng)銷(xiāo)費用、日常費用、固定資產(chǎn)進(jìn)行監管,并審定本區銷(xiāo)售合同,監控貨款回收;
(6)負責協(xié)調與當地政府、相關(guān)媒體等外界的溝通和突發(fā)事件的及時(shí)處理。
綜合部崗位職責5
1、學(xué)習并掌握企業(yè)管理的相關(guān)管理制度,熟悉企業(yè)管理流程,切實(shí)做好企管管理工作。
2、做好每月行政資金計劃工作,并按集團規定的時(shí)間及時(shí)上報,并及時(shí)掌握計劃的執行情況。
3、協(xié)助辦公室主任做好企業(yè)文化建設工作,不斷豐富和完善企業(yè)文化建設的內涵。
4、做好各項制度的.編制、修改和匯總工作。
5、認真承辦好礦領(lǐng)導交辦的其他工作。
綜合部崗位職責6
崗位職責:
1、負責項目墻面、地面、門(mén)、窗等設施維修、翻新及有償服務(wù)工作;
2、協(xié)助領(lǐng)導制定本專(zhuān)業(yè)的日常管理、維修計劃,并執行落實(shí);
3、負責對操作間巡視檢查,檢查現場(chǎng)安全管理與防火制度落實(shí)情況,衛生合格,機械設備運行良好;
4、協(xié)助經(jīng)理對班組員工進(jìn)行管理和工作分派;
5、負責指導員工合理使用物料消耗,降低物料消耗;
6、負責對本專(zhuān)業(yè)各項維修工具管理;
7、負責對本專(zhuān)業(yè)人員專(zhuān)業(yè)技術(shù)進(jìn)行現場(chǎng)指導,并落實(shí)培訓計劃;
8、監督當班期間本專(zhuān)業(yè)人員執行公司安全管理規定及操作規范;
任職條件:
1、中專(zhuān)及以上學(xué)歷。
2、鉗工/電工/維修工等專(zhuān)業(yè),熟悉土、木、油、瓦等專(zhuān)業(yè)維修工藝,及商業(yè)設施、物業(yè)維修特點(diǎn)。
3、五年年以上物業(yè)維修工作經(jīng)驗。
4、具有相關(guān)專(zhuān)業(yè)資格證書(shū),具有高低壓運行證書(shū)、空調運行維修證書(shū)者優(yōu)先。
5、有較強的責任心、服務(wù)意思、團隊協(xié)作意識。
綜合部崗位職責7
1、在公司總經(jīng)理的領(lǐng)導下全面主持行政人事部工作;
2、負責本部門(mén)的日常工作;協(xié)助領(lǐng)導做好與公司有關(guān)職能部門(mén)、業(yè)務(wù)往來(lái)單位的溝通與協(xié)調,安排或代表領(lǐng)導參加有關(guān)公務(wù)的接待工作;
3、負責上級部門(mén)來(lái)文的接收、登記、傳閱、整理歸檔工作;
4、協(xié)助公司領(lǐng)導做好對各類(lèi)人員的考核、制定公司工資分配方案;
5、協(xié)助公司領(lǐng)導制定各類(lèi)規章制度,起草年度工作計劃、工作總結以及各類(lèi)公文;
6、組織安排工作例會(huì )、行政性會(huì )議及其它專(zhuān)門(mén)會(huì )議,做好會(huì )議的記錄、整理、存檔工作;
7、根據上級領(lǐng)導指示精神,結合具體情況,向公司領(lǐng)導提出各階段工作建議;
8、負責傳達總經(jīng)理對公司各部門(mén)的指示、通知,傳遞各部門(mén)給總經(jīng)理的報告、請示;
9、按公司領(lǐng)導的部署,檢查各部門(mén)對公司行政決議、決定、工作計劃的完成情況,并負責督辦落實(shí);
10、負責辦理行政介紹信、證明信和其它函件等;
11、完成領(lǐng)導交辦的其它工作任務(wù)。
一、負責文件的管理工作。
二、負責辦公用品的購置和領(lǐng)用。
三、負責年鑒材料匯總工作。
四、負責辦公室內勤工作
1.負責公章的保管和使用。
2.負責公司網(wǎng)站的更新與日常維護工作。
3.負責制度,通知的`擬寫(xiě)與發(fā)布工作。
4.負責報刊的征訂工作。
5.負責書(shū)籍的管理和借閱工作。
6.負責的信息管理工作。
7.負責的保密工作。
五、行政工作
1、負責辦公室日常辦公制度維護、管理。
2、負責辦公室各部門(mén)辦公后勤保障工作。
3、負責對全體辦公人員(各部門(mén))進(jìn)行日?记。
4、在公司未建立人力資源部門(mén)之前,建立初步的人事管理制度,并履行人事管理職責。
5、處理公司對外接待工作。
6、組織公司內部各項定期和不定期集體活動(dòng)。
7、協(xié)助總經(jīng)理處理行政外部事務(wù)。
8、按照公司行政管理制度處理其他相關(guān)事務(wù)
六、負責單位的資產(chǎn)管理工作。
七、完成領(lǐng)導交辦的其他工作。
綜合部崗位職責8
1、在電工領(lǐng)班的領(lǐng)導下,在強電工程師指導下認真按時(shí)地進(jìn)行各類(lèi)電氣設備的日常操作、巡視檢查和維修保養工作,確保大廈電氣設備處于最佳運行狀態(tài)。
2、熟練掌握轄區公共電氣設備、設施的型號、原理、技術(shù)性能及設備所在位置和實(shí)際操作,認真鉆研業(yè)務(wù),不斷提高技能。
3、按作業(yè)指導書(shū)操作,并符合其所規定工作標準。發(fā)現問(wèn)題及時(shí)報告、記錄、檢修。
4、嚴格執行保證安全的技術(shù)措施和組織措施,及時(shí)排除系統設備中常見(jiàn)故障,保證設備處于良好的工作狀態(tài)。如交班時(shí)發(fā)生故障,上一班必須協(xié)同下一班排除故障后方可下班。
5、當班時(shí)接報修單后十分鐘內必須到達現場(chǎng),進(jìn)入用戶(hù)室內須按《客戶(hù)室內維護作業(yè)規程》進(jìn)行操作,排除故障后隨即清理維修現場(chǎng)。工作完畢即向主管或部門(mén)值班匯報并回班組待命,同時(shí)做好維修記錄。
6、非經(jīng)主管同意,不得隨意更改設備原接線(xiàn)方式和工作方式,不得破壞大廈原裝飾格調。
7、主動(dòng)勸阻無(wú)關(guān)人員進(jìn)入配電房、值班室;無(wú)關(guān)人員進(jìn)入各配電室須經(jīng)部門(mén)批準同意,經(jīng)登記后方可進(jìn)入。保持各配電室、值班室整潔干凈。
8、當變配電室出現故障或大廈出現應急情況時(shí),應迅速無(wú)條件地返回變配電室,聽(tīng)從指揮。
9、不斷提高質(zhì)量、安全、環(huán)保意識,嚴格執行相關(guān)質(zhì)量、安全、環(huán)保規程及相關(guān)方案,工作中不斷提高質(zhì)量、節約能源、盡可能減少污染物排放。
10、嚴格遵守公司的各項規章制度,堅守崗位,不遲到早退,不擅離職守,按規定著(zhù)裝,保持良好的.精神面貌。
11、發(fā)揮主觀(guān)能動(dòng)性,積極做好各項工作,完成上級交辦的其他各項任務(wù)。
綜合部崗位職責9
1、將本工程適用的規范、驗標等國家、行業(yè)標準由項目總工程師根據現行國家標準及招標文件、合同要求統一安排購買(mǎi),并按貫標要求標示,發(fā)放到技術(shù)及質(zhì)量管理有關(guān)人員,并簽字備案。
2、開(kāi)工時(shí)分類(lèi)建立資料臺帳,為施工中的資料收集整理做好準備。
3、及時(shí)檢查和歸檔施工中形成的技術(shù)檔案和施工資料,并辦理簽字手續。
4、資料員應作好技術(shù)檔案、施工資料的復印、借出、歸還的登記,并要求簽字。歸還時(shí)應仔細檢查是否完整。
5、資料員對試驗、測量、施工現場(chǎng)檢驗記錄及施工記錄原件應作好詳細登記,妥善保管。
6、施工中應將各種變更、通知等文件及時(shí)發(fā)放給技術(shù)及質(zhì)量管理有關(guān)人員,并簽字備案。
7、積極做好施工中內業(yè)檢查的`準備工作。
8、施工中做好影象資料的收集和整理。
綜合部崗位職責10
微信公眾號管理員崗位職責
1.負責微信公眾號信息的編寫(xiě)推送,針對微信平臺進(jìn)行日常維護、運營(yíng)等工作,認真做好網(wǎng)絡(luò )與信息的安全防護工作;
2.定期收集、整理微信運營(yíng)相關(guān)數據,進(jìn)行分析,并以報告形式提交上級領(lǐng)導;
3.挖掘用戶(hù)需求感受,為微信運營(yíng)的改進(jìn)提供建設性意見(jiàn);4.對微信平臺的粉絲進(jìn)行關(guān)系維護,積極拓展服務(wù)空間;5.運用微信平臺發(fā)布相關(guān)活動(dòng)信息及推廣,對外為學(xué)校樹(shù)立良好形象;
6.微信公眾帳號的發(fā)送內容,務(wù)必遵守《微信公眾平臺服務(wù)協(xié)議》、相關(guān)法律法規的.規定;
7.微信公眾號信息在正式發(fā)布前應經(jīng)主管領(lǐng)導審稿,未經(jīng)領(lǐng)導批準,不得擅自發(fā)布任何信息;
8.監管微信公眾平臺的信息及評論,刪除不良言論及圖片、視頻,自覺(jué)維護學(xué)校形象;
9.轉發(fā)其他單位的信息、圖片、視頻等資料,不得侵犯他人知識產(chǎn)權,不得侵犯消費者個(gè)人信息保護權。
責任單位(蓋章):_______單位負責人(簽字):_______
綜合部崗位職責11
崗位職責:
1、負責部門(mén)制度的修訂就優(yōu)化;
2、負責部門(mén)任務(wù)目標的分解、監督、實(shí)施;
3、負責工業(yè)制造管理平臺日常管理;
4、負責平臺各位文件檔案的'統籌管理工作;
5、負責文案起草及發(fā)布;
6、負責日常事務(wù)管理;
7、負責領(lǐng)導交辦的其他事項。
任職要求:
1、制藥工程、工商管理相關(guān)專(zhuān)業(yè),本科及以上學(xué)歷;
2、具有3年行政管理經(jīng)驗,5年以上工作經(jīng)驗;
3、醫藥制造企業(yè)工作經(jīng)驗者優(yōu)先考慮;
4、具有良好的職業(yè)素養、工作嚴謹、責任心強,有較強的學(xué)習、溝通和項目管理能力;
5、具備優(yōu)秀的組織管理、公關(guān)談判、分析判斷、團隊合作等綜合素質(zhì)和技能。
綜合部崗位職責12
1、每日上崗前按“親情和院”服務(wù)品牌規范佩戴工牌、著(zhù)裝,整理儀容儀表符合規范后上崗
2、接單后,根據維修單完成家居有償維修任務(wù)與公共設施維修;維修單工作完成后認真填寫(xiě)工作相關(guān)的表格并即銷(xiāo)單,并在交接班本上做好詳細記錄
3、負責做好每班巡查工作,發(fā)現問(wèn)題,及時(shí)處理同時(shí)匯報上級領(lǐng)導,消除出現的隱患,認真填寫(xiě)巡查記錄
4、保管好資料、圖表、工具每天將工作情況記錄在交接班記錄本上,了解特約服務(wù)報修程序,提高工作技能
5、嚴格按公司操作規程做好入戶(hù)維修工作(穿鞋套、鋪地毯),禮貌待人,維修完成后自覺(jué)做好場(chǎng)地收尾工作,注意“工完場(chǎng)清、物盡其用”,節約用料,避免浪費原則
6、負責做好停水停電應急處理等工作,發(fā)現停電、停水、火警和其它事故,應迅速到位,查明事故原因,并采取應急措施
7、負責轄區樓頂燈、外墻照明及路燈、景觀(guān)照明的.定時(shí)開(kāi)關(guān)
8、完成領(lǐng)導交辦其他事項
綜合部崗位職責13
設備維修崗位職責:
負責保障飲食中心設施、設備的正常運轉工作,定期檢查各餐廳的炊事用具、機械設備、水電汽線(xiàn)路,做好日常維護、保養。
設備的性能、構造、操作規程和維修保養方法。
負責消防等安全工作,定期檢查護欄、消防等設施,確保無(wú)安全事故的`發(fā)生。
接到維修任務(wù)要及時(shí)迅速進(jìn)行維修,工作認真負責,保證安全,杜絕事故發(fā)生。
小件庫房崗位職責:
負責飲食中心的日常小件物品的采購、管理工作。
熟悉本職工作,做到進(jìn)出庫手續清楚、帳物相符,不得自行采購和隨便處理庫存物品。
嚴格驗收制度,發(fā)現質(zhì)量不合格物品有權拒收,經(jīng)驗收合格入庫后,必須在發(fā)票上簽章,并登記入帳。
門(mén)衛值班崗位職責:
負責飲食中心的門(mén)衛保安工作。
工作時(shí)間堅守崗位,認真值勤,未經(jīng)中心批準,不得擅自離開(kāi)工作崗位或私自找人替崗,對進(jìn)入飲食中心的陌生人和車(chē)輛進(jìn)行查詢(xún),確保飲食中心安全。
綜合部崗位職責14
1.負責及時(shí)傳達、傳遞上級機關(guān)有關(guān)安全生產(chǎn)文件、通知、指示,送領(lǐng)導閱批和下達有關(guān)單位、部門(mén)貫徹落實(shí)。
2.負責做好有關(guān)安全生產(chǎn)方面文件的催辦,督促有關(guān)部門(mén)及時(shí)處理。協(xié)助辦理安全書(shū)報、科技刊物的征訂工作。
3.負責公司餐飲衛生安全及生活廢水排放符合標準。
4.負責公司辦公樓、宿舍區、食堂物業(yè)管理、消防安全和用電安全。
5.負責公司交通安全管理,按照《中華人民共和國道路交通安全法》和《道路交通管理條例》對公務(wù)車(chē)輛實(shí)施安全管理控制,嚴格執行派車(chē)制度,教育司機嚴格遵守交通規則,確保行車(chē)安全。
6.負責公司印章管理。對接待來(lái)訪(fǎng)人員現場(chǎng)參觀(guān)過(guò)程的安全行為負責。
7.負責組織勞動(dòng)競賽活動(dòng)。
8.經(jīng)常調查了解施工、生產(chǎn)中的勞動(dòng)條件,解決勞動(dòng)制度中存在的問(wèn)題。
9.負責對用工合同或協(xié)議的法律有效性管理。
10.負責采購、發(fā)放勞動(dòng)防護用品,并對其安全性、可靠性負責。11.負責職工的健康檢查和職工職業(yè)病防治。負責工傷人員傷情鑒定,做好防暑降溫的藥品和防寒物品供應。
12.負責對新員工進(jìn)行勞動(dòng)紀律、規章制度教育。會(huì )同安監部門(mén)進(jìn)行公司一級安全教育,把安全施工、生產(chǎn)列為員工考評、晉升的重要內容。
13.負責年度特殊工種人員的培訓和職工培訓計劃的編制和實(shí)施及特殊工作人員的.取證。
14.按政策規定,及時(shí)對不適應崗位的員工進(jìn)行內部調整。
15.參加重大傷亡事故的調查和區分因工和非因工待遇的審定,會(huì )同有關(guān)部門(mén)對違章作業(yè)屢教不改和造成傷亡事故的人員給予追究處理和上報審批工作。
16.嚴格考核制度和獎勵制度,堅持重獎重罰,充分調動(dòng)職工積極性。
17.建立保險與安全生產(chǎn)相結合的機制,指導有關(guān)部門(mén)及時(shí)做好人身保險及工傷撫恤工作。
18.負責本部門(mén)人員的日常安全思想教育和培訓工作。19.對工程項目制定的質(zhì)量、進(jìn)度及安全保證金的預留的合理性、科學(xué)性、合同、協(xié)議的合法的有效性負責。
20.必須貫徹執行國家和上級有關(guān)倉儲物質(zhì)及危險品安全管理的有關(guān)規定,嚴格做好有毒、易燃、易爆、放射源等物品的保管和儲運,對由于管理不善引起有毒、易燃、易爆物品失竊、泄漏、爆炸負直接責任。
21.組織特殊、重要備品的驗收、鑒定和定期檢查與試驗工作。22.材料、設備合理堆放,場(chǎng)地整潔,保管和儲運符合防火規范和防雨、防盜、防潮、防霉的要求;做好防火防盜的安全保衛工作。
23.負責安全生產(chǎn)法律法規、方針政策的宣傳工作。
24.負責職工安全思想動(dòng)態(tài)的分析調查,提出相應措施。25.負責安全生產(chǎn)方面的新聞、好人好事的宣傳,通訊報道和攝影攝像工作。
26.配合安監部做好安全生產(chǎn)、“安全月”活動(dòng)的宣傳報道和安全知識競賽活動(dòng)。
27.負責部門(mén)安全生產(chǎn)責任人安全思想到位和監督、檢查和責任制落實(shí)。
28.負責本部門(mén)人員的日常安全思想教育和培訓工作。
綜合部崗位職責15
崗位職責:
1、負責公寓、寫(xiě)字樓、酒店等共建設備設施的日常管理與維護;
2、在確保設備設施處于正常狀態(tài)并進(jìn)行節能提升;
3、熟練操作各種焊接工程做法,對各類(lèi)材料有很深了解,對損壞部位的處置有實(shí)際經(jīng)驗及反應能力;
4、協(xié)調維護租戶(hù)以及外圍關(guān)聯(lián)單位的公共關(guān)系;
任職條件:
1、25~40歲,高中以上學(xué)歷,電氣相關(guān)專(zhuān)業(yè),有電氣焊操作證書(shū)并具有相應的實(shí)際操作能力;
2、目前在崗3年以上的建筑施工、公寓、寫(xiě)字樓、酒店物業(yè)相應崗位工作經(jīng)驗;
3、熟悉公寓、寫(xiě)字樓、酒店物業(yè)作業(yè)施工的日常工作流程與相關(guān)技術(shù);
4、有很好的`團隊合作意識;
5、為人正直、有強烈的責任心、無(wú)不良嗜好、有良好溝通能力及執行力;
6、對新建物業(yè)項目的施工質(zhì)量缺陷能及時(shí)發(fā)現及具有工程施工前期介入有經(jīng)驗者優(yōu)先,有水暖工種作業(yè)技能者優(yōu)先。
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