(精華)店長(cháng)崗位職責15篇

　　在生活中，很多地方都會(huì )使用到崗位職責，崗位職責是指工作者具體工作的內容、所負的責任，及達到上級要求的標準，完成上級交付的任務(wù)。那么什么樣的崗位職責才是有效的呢？以下是小編收集整理的店長(cháng)崗位職責，供大家參考借鑒，希望可以幫助到有需要的朋友。

店長(cháng)崗位職責1

　　1、 負責公司總部各項指令規定的宣布與執行：

　�、賯鬟_、執行總部的各項指令和規定

　�、谪撠熣f(shuō)明各項規定、營(yíng)運管理手冊的條文

　　2、 完成公司制定的零售店全年銷(xiāo)售額;(店長(cháng)可依據往年的銷(xiāo)售狀況來(lái)進(jìn)行銷(xiāo)售安排分解，以便于完成全年銷(xiāo)售額)

　　3、 嚴格審核店內的.財務(wù)預算和店內財務(wù)支出，嚴格限制店內成本損耗;

　　4、 保持店內商品的合理化陳設;(依據眼鏡零售業(yè)的淡旺季、季節、店慶、法定假日等作出相應的陳設)

　　5、 駕馭店內商品銷(xiāo)售動(dòng)態(tài)，向總部建議引進(jìn)新產(chǎn)品和淘汰滯銷(xiāo)產(chǎn)品;

　　6、 合理規劃人事管理，不斷提高員工工作效率;(采納績(jì)效考核)

　　7、 維持員工跟顧客之間的良好關(guān)系;(要讓員工成為顧客的真正知心摯友)

　　8、 負責全店員工的培訓;(專(zhuān)業(yè)學(xué)問(wèn)、商品學(xué)問(wèn)、銷(xiāo)售技巧、商業(yè)心理、客戶(hù)服務(wù)與投訴處理等)

　　9、 收集眼鏡行業(yè)動(dòng)態(tài)信息;(如競爭者的相關(guān)活動(dòng)信息，商品、服務(wù)、技術(shù)等等)

　　10、 加強“四防”工作，防火、防水、防盜、防工傷等，做好平安保衛工作及店內的環(huán)境

店長(cháng)崗位職責2

　　職責描述：

　　1、負責自營(yíng)店鋪票銀結算，商品庫存盤(pán)點(diǎn)工作；

　　2、監督管理倉庫收料、盤(pán)點(diǎn)、發(fā)料、包裝、發(fā)貨運輸和記賬等的日常工作；

　　3、園區衍生品推廣和營(yíng)銷(xiāo)的.工作；

　　4、負責產(chǎn)品運營(yíng)、市場(chǎng)營(yíng)銷(xiāo)與推廣，運營(yíng)數據分析、改良意見(jiàn)、品牌宣傳；

　　5、負責制定部門(mén)工作計劃，組織、安排人員落實(shí)工作；

　　6、負責督導員工執行公司的各項管理制度，提高執行力。

　　職位要求：

　　1。本科及以上學(xué)歷；

　　2。具備團隊精神，溝通協(xié)調能力較好，領(lǐng)導能力強；

　　3。有一定培訓能力，愿意將自己技能傳授給他人；

　　4。承受壓力和挫折的能力，有良好的預見(jiàn)力；

　　5。有開(kāi)店經(jīng)驗者優(yōu)先。

店長(cháng)崗位職責3

　　1、負責前廳部的一切事務(wù)，保證前廳部的操作規范及前廳部運作程序的穩定；

　　2、制定完善前廳工作制度和程序；

　　3、指導監督前廳區域的正常工作；

　　4、協(xié)調與客人的關(guān)系，保證接待規格和服務(wù)質(zhì)量；

　　5、督導店面員工按照接待規程做好客房預訂、前廳接待等各項工作；

　　6、確保店面的.火警，衛生及安全程序的實(shí)施；

　　8、提交各項經(jīng)營(yíng)報表；為年預算和戰略計劃做準備，并為管理層提供市場(chǎng)信息；

　　9、制定店面前廳培訓計劃，做好員工培訓的組織落實(shí)，定期對前廳管理人員做好業(yè)務(wù)評估，實(shí)施獎罰制度。

店長(cháng)崗位職責4

　　崗位職責:

　　1、按照總部制定的營(yíng)銷(xiāo)策略和銷(xiāo)售方案,催促各崗位人員完成目標任務(wù),開(kāi)展各類(lèi)促銷(xiāo)活動(dòng);

　　2、負責門(mén)店日常管理工作,包括人員調度、員工績(jì)效考核、員工培訓等;

　　3、負責對顧客提出的看法和建議舉行分析和處理,不斷改進(jìn)服務(wù)質(zhì)量,提升管理水平。

　　任職資歷:

　　1、大專(zhuān)以上學(xué)歷,1-2年藥店管理閱歷,特殊優(yōu)秀者可適當放寬學(xué)歷;

　　2、具有較強的`交流能力和服務(wù)意識,抗壓能力強。

店長(cháng)崗位職責5

　　1、負責本店一切與銷(xiāo)售有關(guān)的事宜、執行公司的各項規章制度；

　　2、努力完成銷(xiāo)銷(xiāo)售計劃，堅決執行公司促銷(xiāo)方案及價(jià)格政策；

　　3、監察全店存在問(wèn)題并及時(shí)解決問(wèn)題；

　　4、安排員工的日常工作，確保員工能更準確無(wú)誤地進(jìn)行工作；

　　5、保持個(gè)人出色的銷(xiāo)售表現來(lái)成為全店的優(yōu)秀榜樣；

　　6、及時(shí)向公司反饋市場(chǎng)相關(guān)信息、競品的市場(chǎng)動(dòng)向，做好本店與公司的聯(lián)絡(luò )及單據傳遞工作，及時(shí)向部門(mén)傳達本建材市場(chǎng)促銷(xiāo)方案、活動(dòng)規劃、調整通知等；

　　7、負責本店形象的整潔、樣品陳設的整齊、價(jià)簽標貼的.規范與時(shí)效以及店內飾品的齊全；

　　8、積極處理好本店所銷(xiāo)售商品的投訴、售后等問(wèn)題，積極解答客戶(hù)問(wèn)詢(xún)；準確統計定單數量，及時(shí)將訂單傳達至工廠(chǎng)，以便工廠(chǎng)及時(shí)制定安裝計劃。

　　9、積極配合接待工程單、裝飾公司、團購客戶(hù)等非本店業(yè)務(wù)客戶(hù)的咨詢(xún)；

　　10、積極保持與本市場(chǎng)、及其他店銷(xiāo)售人員的業(yè)務(wù)聯(lián)系，最大化進(jìn)店顧客數量；

　　11、負責監督管理店面銷(xiāo)售人員，負責店面衛生監督，做到樣板、地面清潔無(wú)塵，嚴格執行專(zhuān)賣(mài)店導購行為規范；

　　12、做好每天的銷(xiāo)售額統計工作、每周按時(shí)上報至相關(guān)負責人處；

　　13、責新進(jìn)員工試用期間基本素養的培訓及新員工試用期考核，幫助新員工完成單獨完成不了的訂單，同時(shí)在工作中注重對新人的培養，樹(shù)立新人的信心；

　　14、時(shí)遵守導購員管理守則，積極完成領(lǐng)導安排的其他工作。

店長(cháng)崗位職責6

　　1、協(xié)助店長(cháng)處理日常事務(wù)及與各部門(mén)的溝通，成為店長(cháng)及商場(chǎng)管理層日常工作的好幫手。

　　2、制作并打印店長(cháng)所需的報表，確保清楚、準確、及時(shí)

　　3、負責店長(cháng)工作文件的分類(lèi)歸檔

　　4、負責商場(chǎng)辦公用品的訂購和管理，能有效控制文具支出

　　5、安排每月商場(chǎng)管理人員的值班表;負責全店會(huì )議安排與組織等事務(wù)性工作

　　6、是公司內部外部溝通的'重要渠道之一，能及時(shí)將各部門(mén)的信息反饋給店長(cháng)

店長(cháng)崗位職責7

　　餐飲店長(cháng)湖南崇盛晶珠集團有限公司湖南崇盛晶珠集團有限公司,崇盛晶珠1.對門(mén)店的日常營(yíng)運管理工作負責。

　　2.協(xié)調各部門(mén)人員管理、物料管理、設備管理、清潔管理負責。

　　3.對門(mén)店人員、財務(wù)、物料、設備、清潔的`安全操作負責。

　　4.對突發(fā)事件等方面的工作預防、處理負責。

　　5.對門(mén)店良好的整體衛生形象負責。

　　6.對外場(chǎng)優(yōu)質(zhì)服務(wù)及指導負責。

　　7.對內場(chǎng)良好出品質(zhì)量負責。

　　8.對全店成本與費用的有效控制負責。

　　9.對公司制定營(yíng)業(yè)目標的有效落實(shí)與達成負責。

　　10.對門(mén)店員工的個(gè)人成長(cháng)培訓與關(guān)懷負責。

　　11.對財務(wù)出納監督與日常管理的檢查工作負責

　　12.對于門(mén)店相關(guān)的外聯(lián)事物負責

　　13.對公司的工作內容下達與安排負責。

店長(cháng)崗位職責8

　　崗位職責：

　　1、負責百樂(lè )滿(mǎn)/瑞美熱水器和小松鼠&勞力特采暖系統新時(shí)代專(zhuān)賣(mài)店的零售發(fā)展策略及組織實(shí)施計劃，完年度銷(xiāo)售目標；

　　2、制定及實(shí)施以新時(shí)代市場(chǎng)專(zhuān)賣(mài)店為體驗中心的市場(chǎng)策劃推廣工作計劃；

　　3、制定實(shí)施參與的各種家電建材展會(huì )活動(dòng)的銷(xiāo)售推廣計劃及方案（如19樓、兔狗家裝等）；

　　4、以專(zhuān)賣(mài)店為依托，策劃實(shí)施月度的主題推廣活動(dòng)；

　　5、積極開(kāi)展異業(yè)聯(lián)盟活動(dòng)，制定行動(dòng)計劃及實(shí)施方案；

　　6、負責專(zhuān)賣(mài)店銷(xiāo)售人員的日常管理、培訓、考核；

　　7、負責新時(shí)代市場(chǎng)專(zhuān)賣(mài)店數字新零售運營(yíng)系統的落地執行工作；

　　任職要求：

　　1、27—35歲，大專(zhuān)及以上學(xué)歷，2年以上零售管理經(jīng)驗，有建材家電衛浴行業(yè)零售銷(xiāo)售經(jīng)驗者優(yōu)先；

　　2、有較強的組織能力和活動(dòng)策劃能力；

　　3、對各類(lèi)自媒體比較熟悉及有較深的.理解，有一定的文案編寫(xiě)能力；

　　4、溝通能力較強，有責任心；

　　5、有良好的團隊協(xié)作能力；

店長(cháng)崗位職責9

　　【崗位職責】

　　1.負責店面的`管理工作，保證店面人員安排與業(yè)績(jì)目標的完成；

　　2.對店面員工管理，培訓及評估；

　　3.確保完全了解并嚴格遵守店鋪所有安全程序；

　　4.確保不斷學(xué)習了解產(chǎn)品知識，包括目標客群、產(chǎn)品系列和銷(xiāo)售指標；

　　5.維護及推廣公司的品牌形象；

　　6.收集完善店鋪客戶(hù)數據庫，維護vip客戶(hù)，開(kāi)發(fā)新客戶(hù)。

　　【職位要求】

　　1.五年以上品牌零售工作經(jīng)驗，有奢侈品、手表、珠寶等零售行業(yè)工作經(jīng)驗者優(yōu)先；

　　2.三年以上團隊管理經(jīng)驗，有店長(cháng)行業(yè)經(jīng)驗者優(yōu)先考慮；

　　3.大專(zhuān)及以上學(xué)歷，熟練使用office辦公軟件；

　　4.形象氣質(zhì)佳，有較強的領(lǐng)導能力，性格活躍，有工作熱情，服務(wù)意識強。

店長(cháng)崗位職責10

　　1、全面主持店面的管理工作，配合總部的各項營(yíng)銷(xiāo)策略的實(shí)施；

　　2、監督商品的.要貨、上貨、補貨，做好進(jìn)貨驗收、商品陳列、商品質(zhì)量和服務(wù)質(zhì)量管理等有關(guān)作業(yè)，維護門(mén)店業(yè)務(wù)正常運行；

　　3、妥善處理顧客投訴和服務(wù)工作中所發(fā)生的各種矛盾，為顧客提供優(yōu)良服務(wù)；

　　4、完成公司交辦的其它工作。

店長(cháng)崗位職責11

　　崗位職責：

　　1、負責店鋪的日常營(yíng)運管理，包括人員管理、貨品調配、店鋪陳列、帳務(wù)處理等；

　　2、執行、跟進(jìn)、達成店鋪銷(xiāo)售目標；

　　3、規范、監督、指導、落實(shí)店鋪營(yíng)運系統、公司各項管理政策及工作流程；

　　4、執行、跟進(jìn)、反饋、修正店鋪提升品牌形象、服務(wù)質(zhì)量、人員培養等計劃；有珠寶門(mén)店店長(cháng)從業(yè)經(jīng)驗者優(yōu)先。

　　職位要求：

　　1、3—5年以上珠寶、化妝品、服飾相關(guān)工作經(jīng)驗，擁有下屬8—10人，店面在100平以上；在相關(guān)零售行業(yè)3年以上管理經(jīng)驗；

　　2、具備相應的店鋪營(yíng)運管理能力、貨品分析能力及良好的.溝通協(xié)調能力；

　　3、性格開(kāi)朗，對市場(chǎng)變化反應敏銳；

　　4、認同企業(yè)文化，工作努力、踏實(shí)

店長(cháng)崗位職責12

　　1、完成預算收入及利潤指標,負責影城資產(chǎn)的保值及增值;

　　2、負責團隊培養,提高影院管理人員的管理技能和水平;

　　3、按照公司總部確定的各項管控標準和業(yè)務(wù)流程開(kāi)展工作,執行區域公司總部和區域影城制定的各項計劃;

　　4、做為影城安全生產(chǎn)第一責任人,建立預案,負責安防整改計劃落實(shí);

　　5、負責市場(chǎng)策略和重大活動(dòng)的制訂和落實(shí),總經(jīng)理為排片、票價(jià)體系制訂、組織明星見(jiàn)面會(huì )安排的`第一責任人;

　　6、負責落實(shí)院線(xiàn)各項營(yíng)運標準,提升店內營(yíng)運品質(zhì);

　　7、營(yíng)運現場(chǎng)值班及值班管理。

　　任職要求:

　　1、大學(xué)專(zhuān)科及以上學(xué)歷;

　　2、管理學(xué)理論、財務(wù)相關(guān)、領(lǐng)導力和組織行為學(xué)相關(guān)專(zhuān)業(yè)畢業(yè);

　　3、 8年以上連鎖服務(wù)業(yè)多門(mén)店管理職位,3年以上高級管理崗位經(jīng)驗;

　　4、有豐富的現場(chǎng)管理經(jīng)驗和團隊管理經(jīng)驗;

　　5、能適應綜合工時(shí)制倒班。

店長(cháng)崗位職責13

　　高級珠寶專(zhuān)柜店長(cháng)愛(ài)盟科技深圳市愛(ài)盟科技有限公司,愛(ài)盟,愛(ài)盟科技,愛(ài)盟崗位職責:

　　1、組織、安排、管理店內的銷(xiāo)售等日常工作,帶領(lǐng)所屬人員完成銷(xiāo)售目標;

　　2、監督并培訓店員銷(xiāo)售技巧,產(chǎn)品知識等;

　　3、合理安排店面員工分工,調動(dòng)員工潛力;

　　4、組織布置店內的商品陳列布局,保持店面產(chǎn)品布局的`新穎合理;

　　5、搜集店面競品銷(xiāo)售、活動(dòng)、促銷(xiāo)等情況;

　　6、鉆石世家工作經(jīng)驗者優(yōu)先。

店長(cháng)崗位職責14

　　1、對門(mén)店的"日常營(yíng)運管理工作負責；

　　2、協(xié)調各部門(mén)人員管理、物料管理、設備管理、清潔管理負責；

　　3、對門(mén)店人員、物料、設備、清潔的平安操作負責；

　　4、對突發(fā)事務(wù)的'預防、處理；

　　5、領(lǐng)導交辦的其他事務(wù)

　　6、對內外場(chǎng)工作的指導與監督，提升服務(wù)品質(zhì)；

　　7、有效的限制營(yíng)業(yè)點(diǎn)的成本費用與預算；

　　8、完成公司制定的營(yíng)業(yè)目標；

　　9、做好門(mén)店的員工培訓工作，宣揚公司企業(yè)文化，增加員工凝合力；

店長(cháng)崗位職責15

　　超市店長(cháng)/副店長(cháng)(生鮮)上海寶燕投資集團有限公司上海寶燕投資集團有限公司,上海寶燕投資集團,寶燕集團,寶燕職責描述:

　　1、負責門(mén)店的銷(xiāo)售、毛利目標的達成,損耗的控制,庫存的管理,各項門(mén)店費用的管控(人員、物料、耗材、水電等),達成公司的計劃指標。

　　2、負責設備、用電、消防等店內安全工作。

　　3、確保店內的商品陳列、清潔衛生、價(jià)簽、標識等達到營(yíng)業(yè)標準。

　　4、與政府部門(mén)的溝通及關(guān)系維護。

　　5、商圈的'調研工作,使線(xiàn)上及線(xiàn)下會(huì )員數計來(lái)客數得到提升。

　　6、完好執行總部的各項工作(促銷(xiāo)計劃等)。

　　7、豐富的員工培訓、考核經(jīng)驗,制定發(fā)展規劃,幫助員工成長(cháng)。

　　任職要求:

　　1、具備大賣(mài)場(chǎng)(家樂(lè )福、大潤發(fā)、物美、ole、bhg、盒馬等)三年以上店總級工作經(jīng)驗,至少三年以上生鮮部門(mén)管理崗位經(jīng)驗。

　　2、豐富的數據分析能力,良好的費用管控能力,精通商品端的進(jìn)、銷(xiāo)、存環(huán)節的管理,全盤(pán)的賣(mài)場(chǎng)管理經(jīng)驗。

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