生產(chǎn)助理崗位職責(匯編15篇)
在生活中，需要使用崗位職責的場(chǎng)合越來(lái)越多，制定崗位職責有助于提高內部競爭活力，提高工作效率。想必許多人都在為如何制定崗位職責而煩惱吧，以下是小編幫大家整理的生產(chǎn)助理崗位職責，歡迎閱讀，希望大家能夠喜歡。
生產(chǎn)助理崗位職責1
一、在廠(chǎng)黨支部和職代會(huì )的監督下，按照《國營(yíng)工廠(chǎng)廠(chǎng)長(cháng)工作暫行條例》規定的職權范圍，負責工廠(chǎng)全面的行政管理工作，集中統一指揮全廠(chǎng)的生產(chǎn)、經(jīng)營(yíng)活動(dòng)。
二、負責做好全廠(chǎng)的經(jīng)營(yíng)決策，研究確定工廠(chǎng)的經(jīng)營(yíng)方針和目標，組織實(shí)施生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)計劃。
三、負責全面完成和超額完成主管單位下達的各項計劃，履行經(jīng)濟合同，不斷提高經(jīng)濟效益。
四、負責定期召開(kāi)廠(chǎng)長(cháng)辦公會(huì )議和全廠(chǎng)中層以上干部的行政辦公會(huì )議。
五、負責督促和協(xié)調副廠(chǎng)長(cháng)(廠(chǎng)長(cháng)助理)的工作，建立和健全全廠(chǎng)統一的生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)指揮系統。
六、關(guān)心職工生活，注意改善職工的'勞動(dòng)條件，在發(fā)展生產(chǎn)的基礎上，逐步改善職工生活。
七、按時(shí)完成上級下達的各項任務(wù)。
生產(chǎn)助理崗位職責2
崗位職責：
1、負責協(xié)助服裝生產(chǎn)部主管整理訂單資料、跟進(jìn)貨期
2、根據生產(chǎn)計劃整理生產(chǎn)物料及資料；
3、跟進(jìn)生產(chǎn)進(jìn)度；協(xié)調溝通加工單位在生產(chǎn)過(guò)程中的'問(wèn)題；
4、建立生產(chǎn)工作檔案。
要求：
1、高中以上學(xué)歷勤勞、積極上進(jìn)做事認真、責任心強
2、熟悉基礎辦公軟件的使用；
3、優(yōu)秀服裝專(zhuān)業(yè)應屆畢業(yè)生及相關(guān)工作經(jīng)驗的均可。
生產(chǎn)助理崗位職責3
生產(chǎn)助理的工作職責 ：
1，配合生產(chǎn)各部門(mén)做好部門(mén)與部門(mén)的溝通工作。
2，部門(mén)協(xié)調、人員調動(dòng)。
3，生產(chǎn)問(wèn)題記錄、跟蹤、反饋。
4，市場(chǎng)訂單跟蹤。
5，物料跟催、物料請購。
6，監督生產(chǎn)部各部門(mén)本部職責范圍內的各項工作任務(wù)。
具體的工作內容:
一． 每日根據生產(chǎn)部生產(chǎn)過(guò)程中遇到的各類(lèi)問(wèn)題及時(shí)與相關(guān)部門(mén)溝通，并及時(shí)將信息反饋到生產(chǎn)相關(guān)部門(mén)。
二. 定期根據庫房報表，核實(shí)庫存不足的物料，及時(shí)根據當前的.生產(chǎn)進(jìn)度，計劃性的集中請購，并跟蹤請購的物料的回料，和請購的物料的跟催。
三. 協(xié)助市場(chǎng)部人員發(fā)機器配件，對機器配件物料名稱(chēng)以及該物料有無(wú)庫存，或者該物料發(fā)貨之后是否影響生產(chǎn)進(jìn)行審核并協(xié)調庫房以及相關(guān)部門(mén)幫助其備料。
四. 完成上級安排的其他工作。
五. 負責根據目前生產(chǎn)部進(jìn)度，除開(kāi)發(fā)外，及時(shí)下發(fā)生產(chǎn)鈑金、精加工訂單。
六. 負責及時(shí)下發(fā)生產(chǎn)部生產(chǎn)更新單。
七. 每日針對質(zhì)檢部反饋的報表，與質(zhì)檢部溝通解決來(lái)料不良及制成不良等相關(guān)問(wèn)題，及時(shí)與采購部溝通協(xié)調解決。
八. 生產(chǎn)各相關(guān)部門(mén)人員調動(dòng)，在各相關(guān)部門(mén)任務(wù)緊急需要他部門(mén)協(xié)助時(shí)，給予協(xié)調及時(shí)與相關(guān)部門(mén)主管溝通。
九. 每日巡視生產(chǎn)部，對于裝配，總裝操作不規范，以及人員之間溝通處理有障礙時(shí)及時(shí)給予處理。十. 工廠(chǎng)回來(lái)新物件，以及開(kāi)發(fā)部打樣，需要測試確定的，及時(shí)與技術(shù)部協(xié)調解決。
十一. 根據客戶(hù)反饋問(wèn)題報表，以及接到的市場(chǎng)投訴，根據目前生產(chǎn)部目前狀況給予生產(chǎn)過(guò)程中需要改進(jìn)的問(wèn)題的調整，以及質(zhì)檢部需要注意把關(guān)的細節的調整。
十二. 負責統籌安全生產(chǎn)、現場(chǎng)管理、勞動(dòng)保護、環(huán)境保護。
十三. 負責組織做好各部門(mén)生產(chǎn)績(jì)效，審核、核算工作。
十四. 組織并監督生產(chǎn)部各部門(mén)人員全面完成生產(chǎn)本部職責范圍內的各項工作任務(wù)。
十五. 負責組織每天中午12：50下午15：30的生產(chǎn)部各部門(mén)的生產(chǎn)會(huì )議，并對各部門(mén)所提出的問(wèn)題暫時(shí)不能得到解決的進(jìn)行記錄并持續跟蹤一直到解決 。
生產(chǎn)助理崗位職責4
總經(jīng)理助理的權責
1、接受總經(jīng)理領(lǐng)導，工作任務(wù)和目標由總經(jīng)理下達，工作過(guò)程和方法可自行決定，可獨立開(kāi)展經(jīng)營(yíng)管理活動(dòng)，對總經(jīng)理負責。
2、經(jīng)總經(jīng)理授權后，對公司的生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)有計劃權和調度權。
3、對下屬各職能部門(mén)完成任務(wù)的情況有考核權。
4、對下屬各職能部門(mén)經(jīng)理的工作有指導權和考核權。
5、對總經(jīng)理的決策有建議權。
6、對公司年度生產(chǎn)、經(jīng)營(yíng)計劃的完成承擔組織協(xié)調責任。
7、對公司中、長(cháng)期發(fā)展規劃負組織、推動(dòng)責任。
8、對下屬各職能部門(mén)的質(zhì)量、安全、業(yè)務(wù)、人力資源管理負管理、指導責任。
總經(jīng)理助理的工作內容
1、協(xié)助總經(jīng)理落實(shí)公司企業(yè)文化、企業(yè)戰略發(fā)展規劃。
2、協(xié)助總經(jīng)理制定戰略計劃及各階段工作目標分解。
3、協(xié)助總經(jīng)理制定、貫徹、落實(shí)公司各項經(jīng)營(yíng)發(fā)展戰略、計劃，實(shí)現公司經(jīng)營(yíng)管理目標。
4、在總經(jīng)理領(lǐng)導下負責公司具體管理工作的布置、實(shí)施、檢查、督促，落實(shí)執行情況。
5、負責公司內部部門(mén)的協(xié)調、公司制度的制定、協(xié)助總經(jīng)理做好對外經(jīng)營(yíng)、決策工作。
6、協(xié)助總經(jīng)理調查研究，匯報公司經(jīng)營(yíng)管理情況并提出處理意見(jiàn)或建議，供總經(jīng)理決策。
7、協(xié)助總經(jīng)理做好經(jīng)營(yíng)服務(wù)及跟蹤公司經(jīng)營(yíng)目標的達成情況，提供分析意見(jiàn)及改進(jìn)建議。
8、組織編制公司年、季、月度生產(chǎn)及經(jīng)營(yíng)計劃，經(jīng)總經(jīng)理審批后，監督、協(xié)調各職能部門(mén)執行。
9、在公司經(jīng)營(yíng)計劃、資本運作等方面向總經(jīng)理提供相關(guān)解決方案。
10、協(xié)助總經(jīng)理對公司運作與各職能部門(mén)進(jìn)行管理、協(xié)調內部各部門(mén)關(guān)系，尤其是生產(chǎn)部門(mén)間的日常工作關(guān)系以及事務(wù)處理，必要時(shí)可單獨召集項目工程溝通會(huì )議或工作會(huì )議。
11、負責下屬各職能部門(mén)的各項生產(chǎn)管理工作，并督促、檢查、落實(shí)貫徹執行情況。
12、輔助總經(jīng)理對總經(jīng)理的.工作提出建設性的意見(jiàn)，負責任務(wù)下達、客戶(hù)接待、合同談判及簽訂等。
13、配合總經(jīng)理處理外部公共關(guān)系（政府、重要客戶(hù)等）。
14、在總經(jīng)理授權內，負責日常事務(wù)的審核、日常事務(wù)流程制度的維護、完善、開(kāi)展并組織公司日常工作的績(jì)效考核。
15、負責上級領(lǐng)導機關(guān)或兄弟單位領(lǐng)導的接待、考察、參觀(guān)工作。
16、負責公司內外的公文辦理，解決來(lái)信、來(lái)訪(fǎng)事宜，及時(shí)處理并向總經(jīng)理匯報。
17、起草公司各階段工作總結和其他正式文件。
18、落實(shí)總經(jīng)理交辦的其他工作內容。
總經(jīng)理助理的考核與獎懲
1、 總經(jīng)理助理的績(jì)效考核由總經(jīng)理負責。
2、 總經(jīng)理助理的考核依據是當年初簽訂的目標責任書(shū)。
3、 總經(jīng)理助理忠實(shí)履行職責，工作成績(jì)顯著(zhù)，為單位或個(gè)人贏(yíng)得國家、省、部級表彰，總經(jīng)理對其個(gè)人給予表彰和物質(zhì)獎勵。
4、 總經(jīng)理助理違反規章或工作失職，給公司帶來(lái)?yè)p失的，總經(jīng)理對其進(jìn)行行政處分和經(jīng)濟處罰。
項目管理部工作職責
1、 項目管理部是分公司項目實(shí)施的歸口管理部門(mén)，負責本部門(mén)項目實(shí)施的組織、協(xié)調與管理工作。
2、 受分公司委托，負責本部門(mén)的人員管理，并負責指導本部門(mén)人員的工作。
3、 負責向分公司領(lǐng)導定期匯報本部門(mén)各項目的階段性情況，并按分公司年初的計劃，對質(zhì)量、安全、經(jīng)營(yíng)目標的分解，嚴格落實(shí)并由部門(mén)主任簽訂責任狀。
4、 負責分公司費用估算定額、人工時(shí)定額、進(jìn)度周期定額的歸口管理工作。（注：根據本部門(mén)的執行項目，對項目的費用單價(jià)、人工時(shí)、進(jìn)度周期進(jìn)行統計，以便做到為快速報價(jià)積累數據資料）
5、 負責所在地區法律、規范、稅收、清關(guān)報關(guān)、物資價(jià)格、運輸倉儲等信息資料收集的歸口管理工作。
6、 督促執行國家、行業(yè)的各項技術(shù)標準規范，健全標準化體系，做好標準化工作。負責編制和修訂有關(guān)項目控制的技術(shù)標準、管理標準、積累有關(guān)的資料和數據，做好項目控制的基礎工作。并積極推行國際標準和國外先進(jìn)標準，使分公司各項工作與國際接軌。
7、 負責開(kāi)發(fā)項目控制程序、方法和技術(shù)，并使其在項目中有效使用。負責項目管理技術(shù)的開(kāi)發(fā)與提高工作，做好項目管理的基礎工作，包括：工程技術(shù)軟件的應用、項目風(fēng)險管理、信息文件管理、規范化程序文件管理、作業(yè)文件修訂等。
8、 協(xié)助綜合管理部參加投標活動(dòng)，配合合同預算部及其他有關(guān)部門(mén)，參與編制投標文件、參與編制報價(jià)估算（包括提出人工時(shí)估算、不可預見(jiàn)費的估算意見(jiàn)）、合同談判及簽訂合同事宜。
9、 項目中標簽訂合同后，負責派出項目經(jīng)理，并協(xié)助項目經(jīng)理向分公司領(lǐng)導提出項目
組主要成員的建議名單，組成項目部。
10、代表公司，協(xié)助項目經(jīng)理組織分包商資格審查、招標文件編制、擬定分包合同條款、評標等。根據公司授權簽訂分包合同。
11、在項目實(shí)施過(guò)程中，指導、監督項目經(jīng)理工作，必要時(shí)由分公司授權，代表分公司審核項目的有關(guān)文件，包括：項目開(kāi)工報告、項目實(shí)施計劃、考核驗收計劃、項目竣工及總結報告等文件。
12、在項目實(shí)施過(guò)程中，定期檢查項目實(shí)施計劃的執行情況，掌握項目進(jìn)度、費用、財務(wù)、質(zhì)量、安全等方面的實(shí)際情況，以及項目全過(guò)程的管理與控制的實(shí)際情況，必要時(shí)提出處理意見(jiàn)與措施，并督促項目部改進(jìn)。
13、督促項目經(jīng)理執行公司的質(zhì)量體系文件，以保證公司質(zhì)量體系的有效運作。
14、總結項目管理經(jīng)驗，積累項目管理有關(guān)數據和資料，管理和改進(jìn)《崗位工作手冊》。（注：本部門(mén)將在項目部推行《崗位工作手冊》，讓部門(mén)各個(gè)項目部人員均達到工作職責清晰，規范化操作）
15、負責本部門(mén)職員的考核和培訓，提高職員的素質(zhì)和業(yè)務(wù)能力。
16、組織項目回訪(fǎng)和編寫(xiě)項目回訪(fǎng)報告。（注：目前分公司未設技術(shù)質(zhì)量部，項目回訪(fǎng)工作是否由項目管理部門(mén)負責）
生產(chǎn)助理崗位職責5
1. 協(xié)助生產(chǎn)計劃的實(shí)施，安排 確認生產(chǎn)各環(huán)節的進(jìn)度，物料供應 品質(zhì)狀況跟蹤反饋;
2. 負責訂單的'制作，下達，傳送及回簽工作，各生產(chǎn)工序的進(jìn)度跟進(jìn)及統計;
3. 生產(chǎn)計劃下達時(shí)，配套材料跟蹤領(lǐng)取發(fā)放，計劃執行情況及時(shí)跟蹤，異常及時(shí)調整;
4. 負責產(chǎn)品異常(制程與成品)的異常記錄，回復處理的統計及數據分析;
5. 負責訂單 加工文件與資料的檢查 確認 更新 歸類(lèi)分檔及保管;
6. 協(xié)助供應商開(kāi)發(fā)，完善供應商檔案管理， 協(xié)助供應商篩選 評鑒工作;
7. 認真執行生產(chǎn)管理規定有效運行，維護公司形象，與供應商建立良好關(guān)系;
8. 領(lǐng)導交辦的其他工作。
生產(chǎn)助理崗位職責6
1、訂單接單
2、下達生產(chǎn)、物料計劃
3、生產(chǎn)、物流進(jìn)度跟進(jìn)
4、異常跟蹤、協(xié)調處理
5、出貨計劃安排
6、各環(huán)節庫存控制
7、各類(lèi)相關(guān)報表數據匯集、統計、管理
8、新進(jìn)人員相關(guān)崗位培訓
9、配合各部門(mén)的溝通、協(xié)調
10、接受、發(fā)放、保存文檔、負責文檔的'借閱、整理及更新
11、遵守公司文檔保密制度
12、文檔問(wèn)題反饋、跟蹤
任職要求：
1、電腦操作熟練
2、善于溝通協(xié)調
3、有一定的質(zhì)量意識，有相關(guān)工作經(jīng)驗的優(yōu)先
4、中專(zhuān)以上學(xué)歷
生產(chǎn)助理崗位職責7
職責描述:
1.自動(dòng)機(自動(dòng)插pin機、自動(dòng)鐵殼組裝機、自動(dòng)點(diǎn)焊機、aoi)設備維護
2.生產(chǎn)之產(chǎn)品定時(shí)抽檢(尺寸、外觀(guān))
3.機臺5s執行(每日機臺點(diǎn)檢)
4.製程改善提出及執行
5.機臺頻繁維修之故障改善提出
任職要求:
1、年齡:18~28
2、學(xué)歷:高中職
3、科系:機電一氣化、機械專(zhuān)業(yè)
4、工作經(jīng)歷:1~2年
生產(chǎn)助理崗位職責8
1、根據產(chǎn)品屬性完成產(chǎn)品信息表，洗標或條碼資料的填寫(xiě)。
2、供應商商品信息的維護，合同的制作及貨款結算等。
3、了解服裝生產(chǎn)流程，有很強的分析能力，有條理，對數據敏感。
4、跟進(jìn)款式的`翻單的進(jìn)度，管控工廠(chǎng)品質(zhì)，有問(wèn)題及時(shí)反饋解決。
生產(chǎn)助理崗位職責9
1、協(xié)助生產(chǎn)經(jīng)理對崗位責任制度、工作標準、生產(chǎn)流程、工序操作說(shuō)明等管理制度的擬定與修改，并負責實(shí)施、檢查監督和考評；
2、協(xié)助生產(chǎn)經(jīng)理對設備、安全檢查、環(huán)保、生產(chǎn)統計等管理制度的擬定、修改，并負責檢查監督、控制及實(shí)施執行；
3、按照工作計劃分配工作，執行工作規程規章，監督工作質(zhì)量，控制工作進(jìn)度 ；
4、密切與業(yè)務(wù)、倉庫、質(zhì)控、技術(shù)等部門(mén)的'工作聯(lián)系，加強與有關(guān)部門(mén)的協(xié)調溝通與協(xié)作配合工作；
5、按時(shí)完成上級領(lǐng)導交辦的其他工作任務(wù)。
生產(chǎn)助理崗位職責10
1、對生產(chǎn)環(huán)節進(jìn)行計劃、組織、控制，保證生產(chǎn)計劃優(yōu)質(zhì)高效完成
2、對生產(chǎn)現場(chǎng)產(chǎn)品質(zhì)量控制，落實(shí)有效措施并抽檢
3、負責對車(chē)間員工的合同管理與續簽
4、生產(chǎn)車(chē)間人員的合理安排，避免生產(chǎn)的不協(xié)調
5、負責對鹽漬菜進(jìn)入車(chē)間前的檢查
6、制訂培訓計劃，對員工進(jìn)行相關(guān)技能培訓
7、協(xié)助車(chē)間主任做好車(chē)間管理工作
8、傾聽(tīng)下屬的建議及見(jiàn)解及時(shí)向上反饋相關(guān)信息
9、本部門(mén)員的按ISO9001、HACCP、ISO14001的要求進(jìn)行生產(chǎn)管理
10、員工的考勤記錄與用工記錄及時(shí)準確
11、每天負責對車(chē)間所有人員的儀容、儀表、頭發(fā)、指甲等的.檢查
12、落實(shí)安全生產(chǎn)衛生管理措施，每日檢查，并做好安全記錄
13、及時(shí)完成領(lǐng)導交辦的臨時(shí)工作任務(wù)
14、遵守公司規章制度
15、按規定時(shí)間上下班
16、對生產(chǎn)數據進(jìn)行分析整理，制作日、周、月生產(chǎn)報表。
17與公司其他部門(mén)進(jìn)行配合，提供其他部門(mén)需要的材料、數據。
生產(chǎn)助理崗位職責11
1.負責編制和下達生產(chǎn)計劃，并圍繞計劃搞好生產(chǎn)調度和勞動(dòng)組織定員，按時(shí)、保質(zhì)、保量完成生產(chǎn)計劃，組織均衡生產(chǎn);
2.負責組織、編制和修訂生產(chǎn)衛生、廠(chǎng)房設施設備管理文件、操作文件、產(chǎn)品生產(chǎn)工藝規程;
3.協(xié)調有關(guān)部門(mén)及人員，確保生產(chǎn)工作正常運行;制定工藝紀律和獎懲制度，監督、檢查本公司有關(guān)規章制度、生產(chǎn)計劃和工藝規程等的貫徹執行情況，負責各種生產(chǎn)事故的調查和處理工作，必要時(shí)上報總經(jīng)理;
4.負責生產(chǎn)過(guò)程中安全生產(chǎn)管理，及時(shí)協(xié)調配合上級部門(mén)安全生產(chǎn)工作;
5.參與對產(chǎn)品質(zhì)量問(wèn)題原因的.分析并組織落實(shí)糾正措施;
6.負責依據有關(guān)法律、法規，組織對生產(chǎn)部人員的培訓工作;
7.積極做好與其它部門(mén)的協(xié)調、配合工作;
8.完成公司臨時(shí)安排的其它工作。
生產(chǎn)助理崗位職責12
一、任職要求：
1.性別：不限。
2.年齡：22歲以上。
3.學(xué)歷：大專(zhuān)以上。
4.專(zhuān)業(yè)：不限，專(zhuān)業(yè)優(yōu)先。
5.經(jīng)驗要求：有2年以上工作經(jīng)驗優(yōu)先。
6.工作地點(diǎn)：現代工業(yè)港。
二、工作范圍：
1.受上級領(lǐng)導監督,由生產(chǎn)部經(jīng)理直接領(lǐng)導,全力協(xié)助生產(chǎn)部經(jīng)理處理日常事務(wù).
2.負責每天各車(chē)間匯總上報的生產(chǎn)報表,總結并報生產(chǎn)部經(jīng)理,負責對各車(chē)間的每天上班人數、下單量、產(chǎn)量、剩余量等進(jìn)行匯總登記.
3.配合生產(chǎn)部經(jīng)理做好生產(chǎn)任務(wù)分配及人員安排工作、監督好生產(chǎn)紀律.
4.按時(shí)做好每月的月總結（每月5號前）做好《各車(chē)間每日生產(chǎn)明細表》、《月份生產(chǎn)單總表》、《月份各車(chē)間總表》等,并報生產(chǎn)經(jīng)理.
5.參加生產(chǎn)管理會(huì )議,做好會(huì )議記錄并上報生產(chǎn)部經(jīng)理,定期對各車(chē)間的安全、衛生進(jìn)行檢查,發(fā)現問(wèn)題及時(shí)向上級匯報.
6、對車(chē)間的需打制的新款刀模及舊款維修刀模,做好登記并及時(shí)聯(lián)系刀模廠(chǎng)進(jìn)行加工.對加工完成的刀模進(jìn)行核對件數并交車(chē)間檢驗質(zhì)量.
7、對各車(chē)間的電板、絲印板進(jìn)行監督管理,對外借及新做的電板、絲印板做好登記,對新款電板、絲印板與開(kāi)發(fā)部聯(lián)系進(jìn)行編號管理.
8、對各車(chē)間的急用的紙格、電板、絲印板等等,及時(shí)與開(kāi)發(fā)部聯(lián)系并借過(guò)來(lái),用完及時(shí)返還,并取消登記.
9、對收到開(kāi)發(fā)部更改資料及物控部更改材料名稱(chēng)、編號通知,及時(shí)做好更改傳達工作.
三、工作責任：
1、對本人負責范圍內的工作出現重大失誤的,承擔工作失職之責任.
2、對生產(chǎn)資料、統計數據混亂不準確,對生產(chǎn)產(chǎn)生誤導,承擔工作失職之責任.
3、對因人為原因不能按時(shí)、按量完成上級安排的工作任務(wù)承擔責任.
4、對上級領(lǐng)導分配的各項工作任務(wù)進(jìn)行躍進(jìn)、落實(shí)并對其負責.
四、工作權限：
1、對生產(chǎn)部管理會(huì )議議案有發(fā)言權和建議權.
2、有權對車(chē)間員工生產(chǎn)紀律進(jìn)行監督,有權有上班不守紀律,擾亂正常工作秩序的員工進(jìn)行警告、批評指正.
3、有權對倉庫上料員的上料狀況進(jìn)行檢查、監督.
4、有對本部門(mén)其他人員平時(shí)工作進(jìn)行相互監督的權力.
五、日程安排：
1、每日上班后對辦公室的衛生進(jìn)行清掃,保持辦公室干凈、整潔；
2、對車(chē)間上報的各項報表進(jìn)行整理,并報生產(chǎn)部經(jīng)理；
3、整理次日的.工作資料,如《生產(chǎn)排期表》根據生產(chǎn)單,如有注明急單,把出貨日期填在《生產(chǎn)排期表》上,并寫(xiě)在小黑板上；對已出貨的單,在黑板上進(jìn)行取消.
4、根據生產(chǎn)需要做好每一天的工作。
六、崗位職責：
1.受上級領(lǐng)導監督,由生產(chǎn)部經(jīng)理直接領(lǐng)導,全力協(xié)助生產(chǎn)部經(jīng)理處理日常事務(wù).
2.負責每天各車(chē)間匯總上報的生產(chǎn)報表,總結并報生產(chǎn)部經(jīng)理,負責對各車(chē)間的每天上班人數、下單量、產(chǎn)量、剩余量等進(jìn)行匯總登記.
3.配合生產(chǎn)部經(jīng)理做好生產(chǎn)任務(wù)分配及人員安排工作、監督好生產(chǎn)紀律.
4.按時(shí)做好每月的月總結（每月5號前）做好《各車(chē)間每日生產(chǎn)明細表》、《月份生產(chǎn)單總表》、《月份各車(chē)間總表》等,并報生產(chǎn)經(jīng)理.
5.參加生產(chǎn)管理會(huì )議,做好會(huì )議記錄并上報生產(chǎn)部經(jīng)理,定期對各車(chē)間的安全、衛生進(jìn)行檢查,發(fā)現問(wèn)題及時(shí)向上級匯報.
6、其它上級領(lǐng)導安排的工作。
生產(chǎn)助理崗位職責13
1、協(xié)助部門(mén)主管執行公司和車(chē)間的各項管理，做好政策落實(shí)； 2、加強各車(chē)間的思想政治工作，關(guān)心職工生活，把思想政治工作做到
生產(chǎn)、管理、生活、學(xué)習的全過(guò)程中去，使之形成互相信任互相尊重，心情舒暢，工作積極向上生動(dòng)局面；
3、抓好各車(chē)間民主管理，依靠群眾，對各車(chē)間生產(chǎn)技術(shù)和生活大事由
班組全體成員共同討論決定，充分調動(dòng)班組成員的積極性和創(chuàng )造性，增強每個(gè)人的主人翁責任感。
4、積極深入員工，了解員工的思想動(dòng)態(tài)，采取合理的措施確保車(chē)間
的穩定；
5、督查車(chē)間各個(gè)崗位嚴格按照崗位操作規程運作；
6、組織各車(chē)間各崗位做好完整的工作記錄，搞好班組各項基礎管理
工作，及時(shí)填寫(xiě)原始記錄和憑證，做到準確、及時(shí)、整齊、清晰、按時(shí)公布，妥善保管。
7、負責編制物料入庫申請表，統計匯總生產(chǎn)日報等有關(guān)數據，審核
各種生產(chǎn)記錄；收集整理統計物料信息，匯總物料用量； 8、貫徹、執行公司的成本控制目標，加強對車(chē)間辦公用品、備品備件、
設備檢修消耗物資的控制，降低生產(chǎn)成本；
9、負責車(chē)間的生產(chǎn)安全工作以及安全規程的制定、落實(shí)和檢查，負責督查各車(chē)間的安全防護和環(huán)保工作，深入貫徹公司的安全生產(chǎn)制度，確保安全文明生產(chǎn)；
10、配合各車(chē)間主管做好本車(chē)間的人員安排和績(jì)效考核工作；
11、根據公司有關(guān)部門(mén)的要求，作好員工的崗位學(xué)習培訓，提高員工的'技術(shù)素質(zhì)和技能，宣傳公司的各項方針政策；
12、擬定車(chē)間管理制度，經(jīng)公司批準后在車(chē)間推廣實(shí)施；按照公司制度和車(chē)間管理制度對車(chē)間員工進(jìn)行獎勵、懲罰；
13、領(lǐng)導車(chē)間做好5S管理，創(chuàng )造良好的工作環(huán)境，以身作則，提高員工的素養；
14、處理車(chē)間的突發(fā)事件，并隨時(shí)向公司領(lǐng)導匯報事件處理進(jìn)展，對于無(wú)法處理的事件要及時(shí)請示；
15、指導和監督下屬員工做好日常工作，配合其他部門(mén)開(kāi)展公司日常工作，做好橫向溝通；
16、做好部門(mén)主管交辦的其他臨時(shí)事宜；
生產(chǎn)助理崗位職責14
1. ERP中生產(chǎn)模塊數據的日常維護，包括委外訂單及工單的錄入，WIP維護，到貨錄入等。
2. 根據銷(xiāo)售需求，協(xié)助負責委外產(chǎn)品的生產(chǎn)進(jìn)度跟蹤與管控。
3. 負責委外供應商往來(lái)賬目核對。
4. 根據研發(fā)需求，建立新產(chǎn)品評估檔案及圖紙的整理歸檔。
5. 定期協(xié)助倉庫及財務(wù)做好庫存盤(pán)點(diǎn)及對賬工作。
6. 負責委外供應商的'日常維護，包括回貨交期的維護及價(jià)格檔案的建立。
7. 定期出差與供應商交流;
生產(chǎn)助理崗位職責15
1、監督生產(chǎn)、作業(yè)、保養等車(chē)間工人的工作。
2、制定相關(guān)工作流程，規劃、指導設備的安裝調試，維修保養。
3、指導、審核、推進(jìn)工藝改進(jìn)，提出改進(jìn)產(chǎn)品質(zhì)量的流程設計及方案。
4、解決工人操作過(guò)程中的問(wèn)題，作業(yè)規范書(shū)，指導書(shū)的.編寫(xiě)、審核工作。
5、協(xié)調車(chē)間各部門(mén)及各項工作，進(jìn)度[規劃、指導、推進(jìn)]
6、努力配合品質(zhì)改善工作。
7、負責考核物料組長(cháng)，生產(chǎn)領(lǐng)班。
8、培訓員工的作業(yè)技能。
9、安全生產(chǎn)工作。
10、巡視 生產(chǎn)現場(chǎng)，對生廠(chǎng)各環(huán)節進(jìn)行核查，對不足之處予以改善。
11、不定期檢查模具、注塑生產(chǎn)狀況，及時(shí)發(fā)現問(wèn)題，防患未然
12、注塑工廠(chǎng)的“5S”規劃和管理。
13、各種生產(chǎn)異常的處理與溝通。
14、完成上級交代的各種事項。
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