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項目經(jīng)理崗位職責

時(shí)間:2022-11-27 09:05:17 崗位職責 我要投稿

項目經(jīng)理崗位職責(集合15篇)

  在日常生活和工作中,崗位職責使用的情況越來(lái)越多,崗位職責具有提高內部競爭活力,更好地發(fā)現和使用人才的作用。那么崗位職責怎么制定才能發(fā)揮它最大的作用呢?下面是小編為大家收集的項目經(jīng)理崗位職責,僅供參考,希望能夠幫助到大家。

項目經(jīng)理崗位職責(集合15篇)

項目經(jīng)理崗位職責1

  1、負責模具項目的過(guò)程策劃,制定開(kāi)發(fā)進(jìn)度,并跟蹤和報告項目的進(jìn)展狀態(tài)。

  2、組織并參與各類(lèi)模具工藝裝備的設計結構審核,熟悉塑膠模具的結構。

  3、負責向客戶(hù)解釋與設計相關(guān)的制造方面問(wèn)題,協(xié)同解決在模具制造中現場(chǎng)發(fā)生的技術(shù)、質(zhì)量問(wèn)題。

  4、組織并參與試模,確保模具的順利驗收。

  5、與采購協(xié)作,及時(shí)進(jìn)行模具材料及標準件的采購。

  6、負責對模具開(kāi)發(fā)進(jìn)行成本控制。

項目經(jīng)理崗位職責2

  崗位職責:

  1、負責全國范圍通信行業(yè)計量業(yè)務(wù)的市場(chǎng)拓展及銷(xiāo)售管理工作,對團隊整體計量業(yè)務(wù)目標的實(shí)現負責。

  2、對市場(chǎng)情況進(jìn)行分析,確定銷(xiāo)售策略,制定銷(xiāo)售計劃并落實(shí)執行。

  任職要求:

  1、本科以上學(xué)歷,通信類(lèi)、電子類(lèi)、電氣類(lèi)等相關(guān)專(zhuān)業(yè)優(yōu)先;

  2、十年以上通信行業(yè)工作經(jīng)驗,有一定的團隊管理經(jīng)驗;

  3、深諳通信行業(yè)工廠(chǎng)運作模式及流程,有國內大型通信行業(yè)工廠(chǎng)高層人脈;

  4、業(yè)績(jì)突出,對于大客戶(hù)的開(kāi)發(fā)和維護有豐富的經(jīng)驗;

  5、務(wù)實(shí)敬業(yè),有良好的溝通協(xié)調能力,業(yè)務(wù)能力素質(zhì)佳,能承受較大工作壓力。

項目經(jīng)理崗位職責3

  崗位職責:

  1、對接客戶(hù)方,根據客戶(hù)方要求制定工作目標,并建立目標實(shí)現的反饋機制;

  2、持續改進(jìn)和完善運營(yíng)流程,有效控制運營(yíng)成本、確保服務(wù)質(zhì)量;

  3、關(guān)注項目關(guān)鍵崗位員工的工作情況,定期進(jìn)行人員分析、培訓培養人才和人才梯隊建設、控制人員流失;

  4、提前預警并高效處理各種突發(fā)事件,對存在問(wèn)題進(jìn)行分析并提出整改方案。

  任職要求:

  1、28-40周歲,大專(zhuān)及以上學(xué)歷,性別戶(hù)籍不限,英語(yǔ)口語(yǔ)良好優(yōu)先考慮;

  2、3年以上呼叫中心團隊(30人以上規模)管理經(jīng)驗;

  3、熟悉呼叫中心BPO服務(wù)管理體系、流程及制度;

  4、具備優(yōu)秀的團隊管理能力,出色的問(wèn)題分析及解決能力,有成功的人才開(kāi)發(fā)培養案例;

  5、具有強烈的事業(yè)心和責任感,能承受較強的工作壓力。

  6、3年以上服務(wù)行業(yè)相關(guān)工作經(jīng)驗,熟練使用Word、excel、PPT、visio等辦公軟件,團隊合作意識強,善于溝通。

項目經(jīng)理崗位職責4

  1、與客戶(hù)溝通,參加投標前的交流會(huì )議,獲取項目相關(guān)信息,協(xié)助編制投標技術(shù)方案(項目團隊、開(kāi)發(fā)計劃等)。

  2、組織協(xié)調項目資源,成立項目團隊。各階段及時(shí)更新項目進(jìn)度,確保項目有序推進(jìn)

  3、與顧客溝通,識別及評審顧客要求,轉化為具體工作計劃,并在項目團隊中安排實(shí)施。

  4、定期或不定期組織項目團隊,召開(kāi)項目推進(jìn)會(huì ),督促、協(xié)調各部門(mén)及供應商按時(shí)、保質(zhì)、保量完成各項工作;

  5、適時(shí)更新項目進(jìn)度,更新KTM表,檢查項目工作完成情況,對存在風(fēng)險的事項提出預警。

  6、組織召開(kāi)項目階段性評審會(huì ),回顧并總結階段性工作。

  7、收集、整理各階段的APQP資料,并傳遞給資料員歸檔。

  8、組織資源按時(shí)完成對項目開(kāi)發(fā)過(guò)程中客戶(hù)提出的手工樣件、試驗樣件等各種需求座椅的制作。

  9、編制樣件(AA、模型樣件、試驗樣件)制作的生產(chǎn)計劃。

  10、追蹤客戶(hù)臨采樣件的補單或樣件費用的支付。

  11、跟進(jìn)試生產(chǎn)階段(PP)階段客戶(hù)裝車(chē)需求座椅的物料采購、生產(chǎn)與交付。

  12、組織策劃因設計變更導致的物料切換和消耗工作

  13、收集整理節點(diǎn)資料,組織節點(diǎn)評審,召開(kāi)項目節點(diǎn)總結會(huì )。

項目經(jīng)理崗位職責5

  1、作為軟件項目?jì)炔亢屯獠拷涌谌,配合PM做好項目軟件部分的研發(fā)管理工作,并且與客戶(hù)和合作方的軟件接口人進(jìn)行對接;

  2、負責組織和管理項目前期需求分析和系統設計;

  3、負責組織和制定項目軟件開(kāi)發(fā)計劃并根據計劃目標對項目進(jìn)度進(jìn)行跟蹤和把控;

  4、負責項目軟件Bug管理和軟件風(fēng)險管理;

  5、通過(guò)軟件項目周報及日常項目報告向內部及客戶(hù)及時(shí)反饋?lái)椖繝顟B(tài),并組織相關(guān)的項目軟件溝通會(huì )議;

項目經(jīng)理崗位職責6

  1、負責全面統籌管理服務(wù)中心客服、安全、工程及環(huán)境專(zhuān)業(yè)線(xiàn)的工作,對項目經(jīng)營(yíng)及管理指標負責。

  2、負責組織實(shí)施公司質(zhì)量管理體系,審核并監督實(shí)施年度客戶(hù)服務(wù)提升方案及實(shí)施計劃,持續提高項目現場(chǎng)品質(zhì)及客戶(hù)滿(mǎn)意度。

  3、負責合理做好本項目人員配置,督促、指導、培訓、激勵、考核下屬員工,幫助下屬實(shí)現個(gè)人職業(yè)生涯規劃,持續提高員工滿(mǎn)意度。

  4、負責業(yè)主委員會(huì )、街道辦事處、派出所、政府單位等相關(guān)單位的公共關(guān)系維護。

項目經(jīng)理崗位職責7

  崗位職責:

  1. 貫徹執行國家和企業(yè)有關(guān)建筑施工與工程質(zhì)量管理的有關(guān)規定,制定和完善項目質(zhì)量管理的各項規章制度,并監督執行。

  2. 熟悉圖紙和各項工藝規范規程,對從開(kāi)工到竣工原材料質(zhì)量和工程實(shí)物質(zhì)量進(jìn)行過(guò)程、全方位的檢查監督。

  3. 負責物資進(jìn)場(chǎng)驗證工作,保證進(jìn)貨質(zhì)量。

  4. 深入施工第一線(xiàn),及時(shí)發(fā)現和處理施工中出現的消防弱電系統質(zhì)量問(wèn)題。對于影響較大或屢次出現不和合格現象,及時(shí)上報項目項目經(jīng)理,并通知操作者和下道工序的施工者,在不合格品得以糾正后才能開(kāi)始后續工程的施工。

  5. 主持項目消防弱電系統預檢工作,做好分項工程質(zhì)量檢驗評定工作;收集、整理相關(guān)內業(yè)資料,并及時(shí)移交給資料員。

  6. 按時(shí)如實(shí)作好月份消防弱電系統質(zhì)量報表。

  7. 負責項目系統調試工作。

  8. 上層領(lǐng)導安排的其它工作事項。

項目經(jīng)理崗位職責8

  1、負責智能化項目前期技術(shù)確認:現場(chǎng)勘查、圖紙設計、招投標方案的撰寫(xiě)和制作、圖紙深化設計、施工方案撰寫(xiě);

  2、負責智能化項目現場(chǎng)施工:根據施工進(jìn)度表以及施工方案安排施工人員按項目實(shí)際情況進(jìn)行施工;負責現場(chǎng)協(xié)調甲方項目經(jīng)理以及甲方監理等一系列人員;

  3、負責智能化項目竣工報驗,以及竣工資料匯總移交。

  4、完成公司交辦的其它工作。

項目經(jīng)理崗位職責9

  崗位職責:

  1.負責公司IT相關(guān)制度的建立、修改和完善

  2.負責公司整體信息化體系規劃建設以及各種信息化應用方案的實(shí)施操作

  3.負責公司各類(lèi)信息化系統及相關(guān)設備的使用培訓、維護管理及應用升級

  4.負責配合企業(yè)策劃對公司系統進(jìn)行規劃、改版和內容維護

  5.負責公司IT相關(guān)疑難問(wèn)題知識庫的建立

  6.負責公司信息化系統的培訓

  7.負責信息化系統的選型與比價(jià)

  8.負責與信息化系統供應商的協(xié)調溝通

  9.負責信息化系統二次開(kāi)發(fā)管理

  10.監督并指導下屬開(kāi)展工作

  11.配合部門(mén)同事開(kāi)展工作

  12.完成領(lǐng)導交辦的其他工作

  任職要求:

  1、本科以上學(xué)歷

  2.計算機網(wǎng)絡(luò )、軟件、信息技術(shù)等相關(guān)專(zhuān)業(yè)

  3.PMP、CCNA、MCITP等資格證書(shū)

  4.5年以上IT工程師工作經(jīng)驗,3年以上主管工作經(jīng)驗

  5.熟悉計算機網(wǎng)絡(luò )配置維護、軟硬件維護、各類(lèi)信息化系統的.使用和部署等相關(guān)工作

  6.較強的溝通能力、團隊領(lǐng)導能力、計劃與執行能力,良好的責任心、敬業(yè)精神和合作

項目經(jīng)理崗位職責10

  1.具備一定的項目組織管理能力和良好的表達綜合協(xié)調能力

  2.能夠對項目的工程技術(shù)和進(jìn)度進(jìn)行質(zhì)量控制、成本控制、進(jìn)度控制及目標管理

  3.對項目工程進(jìn)度、質(zhì)量、安全、成本進(jìn)行有效的監督;實(shí)施日常工程中的組織、計劃、指揮、協(xié)調及控制活動(dòng)的具體職責

  4.有較強的成本意識和管控能力

項目經(jīng)理崗位職責11

  1、協(xié)助項目總工程師組織圖紙會(huì )審并參與設計交底。

  2、協(xié)助項目總工程師組織施工組織設計的編制并實(shí)施管理。

  3、負責組織編制并審核施工方案,做好對分包單位的技術(shù)交底工作。

  4、辦理設計變更或技術(shù)洽商,充分利用多媒體影象資料,收集工程中的差、錯、漏項及不可預見(jiàn)因素引起工程變更的有關(guān)資料。

  5、熟悉合同文件、技術(shù)規范、設計圖紙,在施工過(guò)程中對質(zhì)量、進(jìn)度進(jìn)行全面控制,施工中出現的問(wèn)題要按規范要求提出處理意見(jiàn),對不能解決的問(wèn)題要及時(shí)匯報,請示項目總工程師處理。

  6、研究解決本項目施工中遇到的施工難題。按照有關(guān)技術(shù)規范、規則,解決技術(shù)問(wèn)題,推廣新技術(shù)新材料新設備新工藝的使用。

  7、組織、指導現場(chǎng)施工人員進(jìn)行施工,填寫(xiě)工程日記和各種施工記錄,負責工程質(zhì)檢資料、驗收資料、施工圖表、竣工資料的收集、整理和匯總并進(jìn)行檢查和監督。

  8、負責所管項目,向施工隊提供測量資料、設計圖紙并進(jìn)行交樁和技術(shù)標準、關(guān)鍵工藝、注意事項等交底;監督放樣,校核平面位置及標高;監督操作工藝,組織中間抽檢及分部、分項的承包人驗收;對關(guān)鍵工序和隱蔽工程督促施工員作好記錄等。

項目經(jīng)理崗位職責12

  職責:

  1、負責公司OA系列產(chǎn)品項目實(shí)施;

  2、負責需求收集分析、流程調研、確認、搭建、測試、優(yōu)化的工作;

  3、負責OA系統最終用戶(hù)的培訓及用戶(hù)手冊的編寫(xiě);

  4、負責OA系統日常的運行、維護、管理工作,解決運行過(guò)程中遇到的問(wèn)題。

  5、負責OA整體功能和界面的用戶(hù)滿(mǎn)意度提升。

  崗位要求:

  1、專(zhuān)科以上學(xué)歷,專(zhuān)業(yè)為計算機、管理或相關(guān)專(zhuān)業(yè)。

  2、熟悉OA業(yè)務(wù),能熟練應用知識管理、門(mén)戶(hù)管理、工作流管理等功能模塊,有OA移動(dòng)化實(shí)施經(jīng)驗。

  3、具備2年以上辦公自動(dòng)化或協(xié)同辦公類(lèi)系統實(shí)施管理經(jīng)驗。

  4、具備需求分析、系統實(shí)施、流程優(yōu)化、系統運維支持、項目管理技能和經(jīng)驗。

  5、良好的溝通協(xié)調表達能力,學(xué)習能力。

項目經(jīng)理崗位職責13

  1、項目經(jīng)理主要職責是組織項目部對工程項目自開(kāi)工至竣工全過(guò)程的質(zhì)量、安全、成本、進(jìn)度、合同的控制管理,定期組織項目安全、質(zhì)量、進(jìn)度、成本例會(huì )。

  2、開(kāi)工前的圖紙審核、現場(chǎng)勘測,核對工程量,材料申購、臨時(shí)設施準備審核。

  3、開(kāi)工前組織編制項目總進(jìn)度計劃、定期檢查進(jìn)度執行情況、如有偏差及時(shí)調整。

  4、編制資金需求計劃并實(shí)施,依合同約定向甲方收取進(jìn)度款(統計申報、審批、收。,分包進(jìn)度款統計、申報。

  5、參與材料采購管理(編制材料需求計劃、協(xié)助材料選型、報審、采購,組織材料申購、保管、管理)參與供應商合同談判。

  6、 、參與勞務(wù)分包選定(編制勞動(dòng)力需求計劃、對分包的綜合管理能力、勞動(dòng)力數量、施工質(zhì)量、與項目部配合程度給出建議)。

  7、施工過(guò)程中安全、進(jìn)度、質(zhì)量、成本、合同、信息監督檢查管理、質(zhì)量監督驗收服務(wù)。

  8、竣工后的決算服務(wù),售后服務(wù)。

  9、參與招投標工作、商務(wù)標評測,主導技術(shù)標編制。

  10、公司領(lǐng)導交辦的其他事務(wù)。

項目經(jīng)理崗位職責14

  崗位職責:

  1、負責所轄區域照明工程、智慧校園、智慧路燈、合同能源管理節能服務(wù)、景觀(guān)亮化工程等項目的目標制定與市場(chǎng)開(kāi)拓;

  2、負責所轄區域政府及相關(guān)大客戶(hù)資源的開(kāi)拓與維護,建立客戶(hù)檔案,并促成長(cháng)期戰略合作;

  3、負責開(kāi)發(fā)并維護客戶(hù)關(guān)系、業(yè)務(wù)跟進(jìn)、項目需求對接,組織協(xié)調公司資源配合;

  4、負責所轄區域整體銷(xiāo)售目標的達成與任務(wù)分解;

  5、負責項目運作、談判及組織協(xié)調工作;

  6、負責所轄區市場(chǎng)信息的收集及競爭對手的分析;

  7、負責銷(xiāo)售團隊的日常管理及團隊能力的提升。

  任職要求

  1、本科及以上學(xué)歷,市場(chǎng)營(yíng)銷(xiāo)、照明工程與設計等相關(guān)專(zhuān)業(yè);

  2、具有2—3年及以上LED照明工程及景觀(guān)亮化業(yè)務(wù)經(jīng)驗;

  3、熟悉政府項目運作流程,具有政府項目實(shí)操經(jīng)驗者優(yōu)先;

  4、具有敏銳的市場(chǎng)洞察能力和分析判斷能力;

  5、具有較強的商務(wù)談判能力、抗壓能力、協(xié)調溝通能力及優(yōu)秀的領(lǐng)導力;

  6、熟悉互聯(lián)網(wǎng)+、物聯(lián)網(wǎng)等技術(shù)的應用者優(yōu)先;

  7、有中、小學(xué)及高校智慧教室改造項目經(jīng)驗者優(yōu)先;

  8、熱愛(ài)業(yè)務(wù)工作,有強烈的成功欲。

項目經(jīng)理崗位職責15

  職責描述

  1、跟進(jìn)物流園招商項目;

  2、負責制定租賃項目發(fā)展計劃、年度營(yíng)銷(xiāo)計劃并負責具體實(shí)施;

  3、協(xié)調客戶(hù)的租賃意向,參與商務(wù)談判,合作簽訂等工作;

  4、完成領(lǐng)導交辦的其它工作;

  任職要求

  1、大專(zhuān)學(xué)歷,商業(yè)地產(chǎn)營(yíng)銷(xiāo)經(jīng)驗2年以上;

  2、年齡35歲左右;

  3、具有較強的商務(wù)談判與公關(guān)能力,及溝通、協(xié)調、組織能力;

  4、能接受外派;

  5、有C照,會(huì )開(kāi)車(chē)。

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