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工作計劃

時(shí)間:2024-09-28 08:47:47 工作計劃范文 我要投稿

【精品】工作計劃模板合集8篇

  時(shí)光在流逝,從不停歇,迎接我們的將是新的生活,新的挑戰,現在就讓我們制定一份計劃,好好地規劃一下吧。想學(xué)習擬定計劃卻不知道該請教誰(shuí)?以下是小編收集整理的工作計劃8篇,僅供參考,歡迎大家閱讀。

【精品】工作計劃模板合集8篇

工作計劃 篇1

  眾所周知,衛生工作一直是學(xué)校管理中非常重要的一環(huán),尤其在這個(gè)非常時(shí)期(學(xué)生會(huì )剛剛換屆,新的成員還沒(méi)有加入進(jìn)來(lái),新生報到等)為了增強大家的衛生意識,為了給大家創(chuàng )造更好的生活環(huán)境和學(xué)習環(huán)境,院衛生部特制定以下計劃,以對下一不學(xué)院工作的展開(kāi)起到一定的作用:

  一、 配合主席團,搞好新生報到的一切工作。

  換屆選舉以來(lái),院級學(xué)生會(huì )各部面臨著(zhù)同樣一個(gè)問(wèn)題,那就是本部門(mén)的人員越來(lái)越少,到本次開(kāi)學(xué)表現的尤其突出,但學(xué)校也迎來(lái)了新生報到的關(guān)鍵時(shí)刻,學(xué)生會(huì )各部門(mén)必須,也有必要投入到迎新的重要任務(wù)中去,因此,在人手極度短缺的情況下,我部決定在本部進(jìn)行動(dòng)員大會(huì ),號召大家站好最后一班崗,更有甚者可以找幫手,全力配合學(xué)校把這次迎新工作做好!

  二、 做好招新工作。

  當新生報到及軍訓期間,我們有必要在新生中進(jìn)行下一界衛生部的選拔,為下一界衛生部積蓄更強大的力量,為下一步工作的展開(kāi)做好鋪墊,也為學(xué)生會(huì )的明天打下基礎。相信這個(gè)工作一點(diǎn)也不比迎新工作輕松。因為篩選優(yōu)秀的人員是一件很麻煩的事,這一點(diǎn)相信每個(gè)人都深有體會(huì )。

  三、 對新生進(jìn)行培訓,讓他們能盡快投入到工作中去。

  招新工作結束后,最重要的任務(wù)就是對其進(jìn)行培訓了,因為在這之前的學(xué)院衛生工作都是在無(wú)計劃中進(jìn)行的。新生能否快速進(jìn)入角色,能否讓學(xué)院的衛生工作盡快步入正軌,就看我們的培訓工作能否做到位了。

  四、 安排衛生部的新成員進(jìn)行幾次工作安排培訓。

  在新成員上崗之初對他們進(jìn)行一次培訓是有必要的,讓他們對以后的工作有個(gè)系統的認識,也讓他們對未來(lái)要負的責任有一個(gè)清醒的認識,只有這樣,他們才會(huì )胸有成竹的`進(jìn)行工作,而不是很盲目的開(kāi)展自己的工作。

  由于剛剛上任,很多工作只能在摸索中進(jìn)行,但是憑借在上一年的工作中積累的經(jīng)驗和部長(cháng)對我的指導,我相信我一定能做好這項工作,也由于下一步的工作還有下一步的計劃,在這里就不多說(shuō)了,希望今年的衛生部工作能夠順利的完成!

工作計劃 篇2

  輔導科目:七年級道德與法治

  輔導師:

  一、指導思想

  大面積提高教育、教學(xué)質(zhì)量,促進(jìn)學(xué)生的發(fā)展,已成為世界教育發(fā)展的一大趨勢。而要適應這一發(fā)展趨勢,實(shí)現我國“科教興國”的國策,必須從理論上、實(shí)踐上展開(kāi)對培養尖子生、指導培優(yōu)生研究和實(shí)驗。為了全面提高我校學(xué)生的各科成績(jì),體現出“尖子生吃好,中待生吃飽,學(xué)困生吃了!鲍@取大面積豐收特制定本計劃。

  二、學(xué)生情況

  在智力、學(xué)習成績(jì)、日常表現等方面相對優(yōu)秀的那部分學(xué)生常常被認為是好學(xué)生、也被稱(chēng)為優(yōu)生。學(xué)優(yōu)生學(xué)習態(tài)度端正,學(xué)習上積極主動(dòng),思維活躍,有較強的自學(xué)能力,上課專(zhuān)心聽(tīng)講,課后及時(shí)復習,能很好的掌握所學(xué)知識。但優(yōu)生在年級中數不多,影響卻頗大,抓好對他們的教育,對形成良好的班風(fēng)校風(fēng)有很大作用,這些學(xué)生能否嚴格要求自己,大膽工作無(wú)疑會(huì )對班級工作局面的好壞產(chǎn)生很大影響。我們常常只重視優(yōu)生的學(xué)習學(xué)習成績(jì)的提高,但卻忽視優(yōu)生的心理障礙的疏導。

  三、優(yōu)秀生、學(xué)困生名單

  培優(yōu)生名單:

  四、培優(yōu)具體措施

  1、要求教師精心設計教案,練習題設計要一定的梯度,把培優(yōu)工作略實(shí)到課堂教學(xué)之中。

  2、注重培養學(xué)生的創(chuàng )新精神。如讓學(xué)生出試卷,讓學(xué)生走出校門(mén),進(jìn)行社會(huì )實(shí)踐活動(dòng),把學(xué)到的知識與現實(shí)生活結合起來(lái),激發(fā)他們深入研究,靈活運用所學(xué)知識解決實(shí)際問(wèn)題。

  3、對優(yōu)生不能因為他們成績(jì)好而一味地“捧”,也不能面對他們的缺點(diǎn)冷嘲熱諷,這些都會(huì )導致嚴重的`心理障礙。對他們熱情地支持、深情地指導,要讓他們成為積極向上、勤奮刻苦、樂(lè )于助人的三好學(xué)生。

  五、達到的目標

  通過(guò)抓兩頭促中間,調動(dòng)學(xué)生的積極性,使所有同學(xué)的成績(jì)都有所進(jìn)步,學(xué)有所得,學(xué)有所獲。

  六、輔導時(shí)間

  政治:各班早自習、課后。

工作計劃 篇3

  一、主要任務(wù)目標

  按科學(xué)新課程要求開(kāi)齊開(kāi)足實(shí)驗教學(xué)課程,實(shí)驗開(kāi)出率達到95%以上,引導學(xué)生基本能親手完成各個(gè)實(shí)驗,形成一定實(shí)驗技能,培養科學(xué)的實(shí)踐,實(shí)驗,觀(guān)察能力。

  二、具體工作措施

  1、實(shí)驗室工作由校長(cháng)及教導主任直接管理,實(shí)驗室設專(zhuān)門(mén)管理員,即實(shí)驗員,具體管理實(shí)驗室工作。

  2、按照《省實(shí)施九年義務(wù)教育學(xué)科教學(xué)儀器,器材配備》要求,各實(shí)驗室必須做好儀器、器材的補充計劃。對自然實(shí)驗室的實(shí)驗設備進(jìn)行更新、添置、維護、檢查,為教學(xué)做好準備。

  3、各實(shí)驗室必須制定實(shí)驗室學(xué)期工作計劃和實(shí)驗教學(xué)課程安排表。

  4、各實(shí)驗室必須借助于實(shí)驗室設備和實(shí)驗手段,選擇恰當的'方法,積極創(chuàng )造條件改演示實(shí)驗為分組實(shí)驗,積極服務(wù)于教學(xué)。

  5、各實(shí)驗室可搜集利用生活中身邊的各類(lèi)廢舊材料的作用,結合實(shí)驗室條件進(jìn)行分組實(shí)驗。

  6、根據教學(xué)需要,可以自制一些教具。

  7、各實(shí)驗室必須加強安全措施,危險藥品妥善保管,指導學(xué)生正確使用儀器設備,配齊消防器材。

  8、各實(shí)驗室必須做好儀器(材)管理工作,嚴格履行對儀器(材)出借,賠償,領(lǐng)用手續,及時(shí)做好財產(chǎn)登記注冊工作,做到賬物相符,賬賬相符。

  三、強化管理,合理使用

  本學(xué)期科學(xué)實(shí)驗室繼續加強管理,有借有還。在教學(xué)時(shí),首先,及時(shí)填好實(shí)驗通知單和實(shí)驗名稱(chēng),以及所需的實(shí)驗器材。其次,合理實(shí)驗,在課堂上,要對學(xué)生進(jìn)行安全教育和正確的實(shí)驗操作指導。最后,實(shí)驗做完后要及時(shí)放回原處,并做好實(shí)驗日志的記載工作。

  四、加強自制教具在教學(xué)中的重要作用。

  本學(xué)期我們倡導師生共同開(kāi)辟自然教學(xué)園地,科學(xué)角,收集材料,自己動(dòng)手制作教具,改善實(shí)驗條件。同時(shí)在實(shí)驗教學(xué)中提倡“動(dòng)手做”,讓學(xué)生真正的參與自然科學(xué)探究的全過(guò)程,培養學(xué)生的動(dòng)手操作能力、創(chuàng )新能力。

  五、重視發(fā)揮電教手段,優(yōu)化組合。

  科學(xué)教學(xué)中要優(yōu)化組合教學(xué)手段,努力提高多媒體等電教手段在教學(xué)中的使用率,豐富學(xué)生的感性認識,在培養和提高學(xué)生的思維能力的過(guò)程中發(fā)揮積極的輔作的作用。

工作計劃 篇4

  一、指導思想:

  認真貫徹課改精神,立足以學(xué)生為中心,以培養學(xué)生的創(chuàng )新能力、合作能力、進(jìn)取能力為重點(diǎn),更新教師教育理念,積極抓住課改契機,切實(shí)提升《信息技術(shù)》課程的教學(xué)地位,結合信息技術(shù)學(xué)科教學(xué)的特點(diǎn),以及計算機特長(cháng)興趣發(fā)展需要,從實(shí)際的教學(xué)改革和教學(xué)的需要入手,與各教研組積極合作,大膽開(kāi)展信息技術(shù)與其他課程的整合的教學(xué)研究,落實(shí)到平時(shí)的教育教學(xué)中去,切實(shí)提高教學(xué)質(zhì)量,使每一位教師的教學(xué)水平都有相應的提高。

  二、工作目標

  1、加強教師隊伍建設:充分利用校園網(wǎng)加強教學(xué)信息的交流,加大上網(wǎng)時(shí)間,加強理論學(xué)習、業(yè)務(wù)培訓、技術(shù)技能的學(xué)習和研討,使每位教師都具有運用信息技術(shù)組織教育教學(xué)的能力。

  2、加強學(xué)科教學(xué):組織好教師積極參加市、區信息技術(shù)展示課的活動(dòng),并加強學(xué)校之間相互學(xué)習的機會(huì ),從而推動(dòng)教師信息技術(shù)整體水平的`提高。

  3、加強教育研究:運用教學(xué)理論知識指導工作,以科研帶教研,以教研促科研,使學(xué)校教學(xué)整體水平不斷得以提高。

  4、加強資源管理:鼓勵教師積極開(kāi)發(fā)和利用現有資源,制作有創(chuàng )意、有實(shí)用價(jià)值和保留價(jià)值的教學(xué)課件。加強學(xué)校信息資源的管理工作,做到資源共享。

  三、具體工作任務(wù)

  (一)努力實(shí)現教育信息化

  1、抓好學(xué)校設施建設:

  (1)積極推進(jìn)多媒體網(wǎng)絡(luò )活動(dòng)室的開(kāi)放。

  (2)完善和維護好學(xué)校的校園網(wǎng)絡(luò )。

  (3)做好多媒體電化教室日常管理。

  (4)認真做好各辦公室電腦的維護。

  2、加強信息技術(shù)教學(xué)的管理

  (1)樹(shù)立質(zhì)量第一的思想,加強考核工作,積極開(kāi)展有實(shí)效的教研活動(dòng),引導學(xué)生在信息的海洋中自由暢游。

  (2)抓好競賽項目,積極參與區信息技術(shù)相關(guān)活動(dòng),爭取好成績(jì)。

  3、抓好教師培訓

  使全體教師熟悉教育信息網(wǎng)的有關(guān)知識,并用好信息化設備,積極探索信息技術(shù)與各自學(xué)科的整合。利用現有設備,結合教師意愿,開(kāi)展藍牙、相片制作等培訓。

  (二)努力推進(jìn)教育手段現代化

  1、全面提升現代化教學(xué)的水平,繼續充實(shí)學(xué)校校園網(wǎng)絡(luò )的素材,加強學(xué)校校園網(wǎng)絡(luò )的管理和使用。

  2、充分開(kāi)放和利用現有電教設備,以全面提高課堂效率。

  3、全面推進(jìn)學(xué)校信息化工作,抓好信息化技術(shù)課的管理及普及,努力提高學(xué)生的信息素養,以適應新形勢的需要。

工作計劃 篇5

  每月工作內容:

  01日-05日:銀行日記賬錄入及對賬;做其他應收應付款表格,處理職工借款確認。(外聯(lián)發(fā)與北方)

  06日-24日:審核開(kāi)票內容并開(kāi)具運輸及貨代發(fā)票(北方物流)

  25日-26日:審核司機的費用憑證,錄入財務(wù)系統,做報銷(xiāo)明細表格,并結賬。

  27日-31日:開(kāi)具剩余的運輸及貨代發(fā)票;與網(wǎng)上銀行系統比較,及時(shí)做好銀行單據的錄入。

  每天處理現金的收與付,并于當日錄入財務(wù)系統,做到日清日結。

  每天處理辦公用品的發(fā)放工作。

  每天訂制職工的午飯及現場(chǎng)加班人員的晚餐。

  每星期三付款(外聯(lián)發(fā)與北方),

  每星期一、三、五上海銀行外高橋支行、建設銀行外高橋支行拿銀行回單,領(lǐng)取備用金,并及時(shí)錄入財務(wù)系統(外聯(lián)發(fā)與北方)

  每星期訂購一次辦公用品,每月做好盤(pán)存工作。

  不定時(shí)的處理公司職員的名片、結匯等工作,并處理外聯(lián)發(fā)工會(huì )的現金及銀行的收與付工作。

  出納工作總結:

  在本年度工作中,我能做到下面幾點(diǎn):

  1、嚴格執行現金管理和結算制度,定期向會(huì )計核對現金與賬目,發(fā)現現金金額不符,做到及時(shí)匯報,及時(shí)處理。

  2、及時(shí)收回公司各項收入,開(kāi)出收據,及時(shí)收回現金存入銀行,從無(wú)透支現金。

  3、根據會(huì )計提供的依據,及時(shí)發(fā)放工資和其它應發(fā)放的經(jīng)費。

  4、堅持財務(wù)手續,嚴格審查核算(發(fā)票報銷(xiāo)單上必須有經(jīng)手人、審批人簽字方可報賬),對不符手續的發(fā)票不付款。

  工作計劃:

  1、力爭做到當天事當天結。

  2、加強規范現金管理,做好日常核算

  3、參加財務(wù)人員繼續教育(每年財務(wù)人員都要參加財政局組織的財務(wù)人員繼續教育),學(xué)習和掌握新的財務(wù)知識。

  工作目標及希望:

  1、望在20xx年做好出納本職工作外,在不影響其他人員的工作前提下,能接觸月度、季度、年終財務(wù)報表、統計報告等。雖然現在的能力水平可以編制資產(chǎn)負債表、損益表等,但只有理論知識,沒(méi)有實(shí)踐經(jīng)驗,因此想多學(xué)習一些財務(wù)的實(shí)際操作技能,希望以后能對公司的工作有所幫助。

  2、希望公司能為我繳納上海社會(huì )保險。11年7月、12月都有相關(guān)文件證明我可以繳納上海社保,希望公司能考慮到我的工作和對公司的貢獻,為我提供應有的福利。

  3、在工作之外的時(shí)間,抽出時(shí)間盡快把日語(yǔ)學(xué)好。

  針對這次會(huì )議的主題,我從小處談,對自己進(jìn)行一次剖析。我是從外地來(lái)到上海尋求發(fā)展,之所以來(lái),就是在當地有一種強烈的危機感,由于當地經(jīng)濟的落后,不知自己的前途在哪里。自從來(lái)到大華,依靠大華的飛速發(fā)展,我也成了一個(gè)新上海人。由于房產(chǎn)行業(yè)的升溫和發(fā)展,公司又做得如此成功,讓我感到一種相對的穩定。自己內心的那種緊迫感和奮發(fā)向上的精神在一點(diǎn)點(diǎn)的消褪。公司領(lǐng)導的這次會(huì )議主題很及時(shí),讓自己又一次認識到自身在工作中、在意識上都存在許多不足;谶@個(gè)目的,回想這一階段工作,再和其他財務(wù)經(jīng)理相比,還存在許多的問(wèn)題,希望在20xx年的工作中能夠不斷改進(jìn),不斷提高,努力做到適崗。

  第一.財務(wù)工作距財務(wù)管理的要求還有很大的差距。

  陽(yáng)城的財務(wù)工作更多的還是會(huì )計工作,僅僅停留在事中記帳、事后算帳,對事務(wù)發(fā)展的預見(jiàn)性不夠,不能將工作做在前面,往往是碰到問(wèn)題解決問(wèn)題,而不能做到防患于未然;另外,作為財務(wù)負責人對企業(yè)經(jīng)營(yíng)活動(dòng)的參與不夠主動(dòng),不能深入的掌握其經(jīng)營(yíng)活動(dòng)的特性,只能是按照公司或領(lǐng)導的要求報送數據、資料,在對企業(yè)經(jīng)營(yíng)進(jìn)行分析時(shí)往往會(huì )將企業(yè)實(shí)際丟在一邊,只是按照理論上的指標去計算、去解釋。所以這方面的工作距領(lǐng)導的要求還相差太遠。

  第二.會(huì )計工作中仍有許多待改進(jìn)之處

  去年集團公司財務(wù)管理部下發(fā)了《大華集團財務(wù)管理制度》以及組織我們學(xué)習了財政部《會(huì )計工作基礎規范》,對我們的會(huì )計工作提出了具體的要求。但在實(shí)際工作中還存在許多不足之處,尤其在一些小問(wèn)題的執行上不夠堅決,在對一些已形成習慣做法的問(wèn)題處理上,改變起來(lái)還有一定困難。

  第三.管理工作的形式化、表面化

  有很多的日常管理工作作的還不夠細致、深化,往往只拘于形式或停留在表面,沒(méi)有起到真正的管理作用,對照制度的要求,還存在問(wèn)題,針對這種管理中存在的問(wèn)題如何將管理工作做細作深,應是今后工作中的又一重點(diǎn)。

  第四.缺乏溝通,對相關(guān)信息掌握不到位

  財務(wù)工作是對企業(yè)經(jīng)營(yíng)活動(dòng)的反映、監督,對本部門(mén)以外的信息應及時(shí)了解,目前部門(mén)之間的`協(xié)作沒(méi)有問(wèn)題,就是對財務(wù)暫時(shí)沒(méi)用或是不相關(guān)的信息、知識沒(méi)有主動(dòng)與其他部門(mén)進(jìn)行溝通、了解,到用時(shí)都不知該找誰(shuí);另外和公司領(lǐng)導的溝通還存在問(wèn)題,對領(lǐng)導的工作思路及對財務(wù)工作的要求還不能完全掌握,以至于使自己的工作有時(shí)很被動(dòng)。

  二.鑒于工作中存在的幾個(gè)問(wèn)題以及個(gè)人的一些想法,計劃在xx-xx年的工作中重點(diǎn)應在以下問(wèn)題幾個(gè)方面進(jìn)行改進(jìn)、提高:

  1.在做好日常會(huì )計核算工作的基礎上,還是要不斷學(xué)習業(yè)務(wù)知識,針對自己的薄弱環(huán)節有的放失;同時(shí)向其他公司做的好的財務(wù)主管學(xué)習好的管理、經(jīng)驗,提高自身的綜合管理能力。積極參與企業(yè)的經(jīng)營(yíng)活動(dòng),加強事前了解,掌握經(jīng)營(yíng)活動(dòng)的第一手資料,加強預測、分析工作,按照集團公司要求,認真做好財務(wù)計劃工作。在日常工作中按照財務(wù)計劃,監督企業(yè)對資金進(jìn)行合理、有效地使用,使企業(yè)效益最大化。在實(shí)際經(jīng)營(yíng)活動(dòng)中發(fā)生與計劃數較大差異時(shí),及時(shí)與領(lǐng)導溝通,分析查找原因,根據差異及其產(chǎn)生原因采取行動(dòng)或糾正偏差,或調整已有計劃,同時(shí)也為日后的計劃安排積累經(jīng)驗。

  2.力求會(huì )計核算工作的規范化、制度化按照財政部《會(huì )計工作基礎規范》和《大華集團財務(wù)管理制度》的要求,做好日常會(huì )計核算工作。只有按照《工作規范》、《財務(wù)制度》做好日常會(huì )計核算工作,做好財務(wù)工作分析的基礎工作,才能為領(lǐng)導提供真實(shí)有效的、具有參考價(jià)值的財務(wù)分析及決策依據。也爭取在大華集團被評為財務(wù)信用A類(lèi)企業(yè)之后,陽(yáng)城公司也能盡早獲得這一榮譽(yù)。

  3.做深、做細日常財務(wù)管理工作在接下來(lái)的一年,我計劃多花一些時(shí)間,多研究研究財務(wù)軟件及銷(xiāo)售軟件中的功能模塊,盡可能使現有的功能得到充分利用,讓陽(yáng)城的財務(wù)管理工作更上一個(gè)臺階,起到真正的控制、管理作用。

  4.不斷吸取新的知識,完善自身的知識結構,提高政策水平對財務(wù)知識以外的與房地產(chǎn)業(yè)、建筑業(yè)有關(guān)的知識掌握不夠,有時(shí)也會(huì )影響到自己的財務(wù)工作。所以在平時(shí),除了加強自身的學(xué)習外,要多向其他部門(mén)的同事請教,尤其在工作中碰到非財務(wù)專(zhuān)業(yè)的業(yè)務(wù)事項時(shí),不能單以自己的理解,應在徹底搞清楚之后,進(jìn)行處理。

  5.加強內、外部的溝通,搜集有關(guān)信息在新的一年中,對內需要財務(wù)和各部門(mén)之間經(jīng)常進(jìn)行溝通,形成一種聯(lián)動(dòng)效應,對企業(yè)的各種信息作一個(gè)動(dòng)態(tài)的掌握,對不同時(shí)期的各種信息資料不斷更新,掌握每一項目的進(jìn)展、最新的信息。對外加強與地方財稅部門(mén)之間的聯(lián)系,及時(shí)掌握有關(guān)政策信息,既依法納稅又合理避稅,為企業(yè)合法經(jīng)營(yíng)做好參謀。

  除了我們自身的努力外,給集團財務(wù)部提兩點(diǎn)建議:

  首先,從集團外部請老師,針對我們工作中共同的弱點(diǎn),舉辦一些專(zhuān)題講座、培訓,關(guān)鍵是理論在實(shí)踐中如何運用,如何提高財務(wù)管理水平。另外,也經(jīng)常組織一些內部的學(xué)習交流,把先進(jìn)的管理經(jīng)驗讓我們大家學(xué)習、分享。

  其次,對于公司財務(wù)制度,是否能夠也給項目公司的領(lǐng)導及部門(mén)經(jīng)理進(jìn)行學(xué)習,讓他們認為必須按制度進(jìn)行管理,如何按制度進(jìn)行管理,否則,僅僅財務(wù)上對他們進(jìn)行要求執行起來(lái)太難。

  最后,在今后的工作中,希望領(lǐng)導能一如既往地大力支持財務(wù)工作,我也會(huì )在工作中盡我所能,不遺余力地作好財務(wù)工作。

工作計劃 篇6

  2x11年是改革的一年,基本藥物制度的實(shí)施,基層醫療機構新財務(wù)制度的頒布及實(shí)施,人事制度、收入分配制度的改革……,在新形勢下,作為管理部門(mén)的財務(wù)科更要讀懂領(lǐng)會(huì )政策,不斷學(xué)習新的業(yè)務(wù)知識,出色地完成本職工作。年度終了,現將財務(wù)科2x11年工作總結及2x12年工作計劃匯報如下:

  一、2x11年工作總結

  2x11年財務(wù)科在院部的領(lǐng)導下,認真貫徹執行國家財經(jīng)政策,緊緊圍繞院部制定的發(fā)展規劃,以加強財務(wù)核算、財務(wù)監督作用為主要工作重心,在全體財務(wù)人員的'努力下基本完成了自己的本職工作,現將全年工作總結如下:

  1、2x11年財務(wù)狀況:全年業(yè)務(wù)收入2574.12萬(wàn),比去年降低4%;全年門(mén)診人次17.35萬(wàn)人次,比去年增長(cháng)2%;住院人次2952人次,比去年降低0.4%;每門(mén)診人次收費水平為101.47元,與去年持平;每門(mén)診人次藥費為49.16元,比去年降低8元;出院者平均醫藥費用為2545.21元,比去年降低342.67元;出院者平均藥費為988.36元,比去年降低416.17元。

  2、財務(wù)科對本院的資產(chǎn)進(jìn)行了清產(chǎn)核資,對固定資產(chǎn)進(jìn)行了登記造冊,基本做到了帳、冊、物相符。

  3、制訂了日用品等庫存物資購買(mǎi)、領(lǐng)用的規章制度,建立了日用品明細賬,加強核算,有效地控制日用品的消耗。

  4、按時(shí)完成了各類(lèi)報表的上報工作,及時(shí)作出財務(wù)分析,為院部領(lǐng)導作出決策提供有力的數據依據。

  5、基本公共衛生服務(wù)工作日趨繁重,財務(wù)科積極配合院部工作安排,抽調人員參與轄區居民健康體檢與建檔工作。

  6、制訂了基本公共衛生服務(wù)和重大公共衛生服務(wù)項目資金管理辦法,加強了公共衛生服務(wù)項目資金的專(zhuān)賬管理,專(zhuān)款專(zhuān)用,統籌安排項目資金,提高了資金的使用效益。

  7、收費處現金日清月結,每日送繳銀行。對業(yè)務(wù)往來(lái)單位一律采用轉帳方式進(jìn)行業(yè)務(wù)結算,一千元以下零星開(kāi)支才能予以現金結算。嚴格執行財務(wù)制度,杜絕帳外“小金庫”,杜絕“白條抵庫”現象。加強了對收費處現金的監管,不定期進(jìn)行實(shí)地盤(pán)點(diǎn)檢查,堅決杜絕舞弊行為。

  8、認真完成了本院的人事工作。人事調動(dòng)的手續、調資問(wèn)題、職工養老保險、住房公積金、失業(yè)保險、醫療保險、工傷保險的辦理。解決了職工的“后顧之憂(yōu)”。

  9、全面完成了全院崗位設置工作,完成了“因事設崗、按崗聘用、以崗定薪、合同管理”的人事制度改革,提升了全院的生機與活力。

  10、在2x11年的工作中,財務(wù)科的工作還存在一些不足之處。

 。1)收費處是體現醫院形象的一個(gè)窗口,群眾滿(mǎn)意度還不高,服務(wù)態(tài)度有待加強,收費人員的業(yè)務(wù)水平和收費速度還要提高。

 。2)財務(wù)科參與醫院管理的職能還未充分體現,財務(wù)工作還處于一種事后核算的階段,未發(fā)揮事前預測和事中控制的作用。

 。3)財務(wù)監督還有待加強,有些制度出臺后形同虛設,無(wú)人監督,制度執行不到位。

工作計劃 篇7

  xx煤電化工綜合加工區以xx、xxx鎮為腹地,遠期涉及周邊部分鄉鎮,是我區“十一五”規劃的煤電化工產(chǎn)業(yè)聚集區,也是xxx市“十一五”規劃的沿潁工業(yè)走廊和我省煤電化基地重要組成部分。這一區域目前已有xx東礦動(dòng)工建設,xx西礦也即將啟動(dòng),武漢凱迪公司的大型煤化工項目廠(chǎng)址預選方案定在xx境內。xx煤電化工綜合加工區指揮部按照區委區政府的安排部署,充分發(fā)揮服務(wù)、協(xié)調職能,為xx東礦建設的順利開(kāi)展做了大量的'工作,根據要求,現將20xx年工作總結及20xx年工作安排匯報如下:

  一、20xx年工作總結

 。ㄒ唬┕ぷ鏖_(kāi)展情況。

  首先,深入群眾,做好群眾思想工作。指揮部的同志吃住在基層,組織召開(kāi)各類(lèi)群眾大會(huì )、座談會(huì ),印制宣傳手冊等方式宣傳政策,講明道理。解決群眾實(shí)際問(wèn)題,緩解和消除了群眾的對抗情緒。

  其次,提出“未塌先搬”的工作新思路。在大量的工作實(shí)踐中,以民為本,科學(xué)發(fā)展,統籌全局,開(kāi)拓創(chuàng )新,提出了“未塌先搬”的工作新思路,屬全國首創(chuàng )。這種做法從根本上解決了煤礦與當地群眾矛盾,避免了重復建設,減少了國家、煤礦和群眾的損失。目前,安置區建設正有序進(jìn)行,《xx東礦煤田首采塌陷區提前控制及群眾搬遷補償安置管理暫行辦法》已經(jīng)區政府常務(wù)會(huì )議研究通過(guò)并印發(fā)實(shí)施。

  第三,有效制止違法建設。xx東礦執法中隊加大執法力度,有效制止亂搭亂建行為,加強巡查力度,對于違章建筑,發(fā)現一戶(hù),拆除一戶(hù),決不姑息,目前違章建設的勢頭得到全面有效遏制。

  第四,打造平安和諧礦區。為使失地農民解決生活出路問(wèn)題,指揮部積極與礦方協(xié)調,探索圍繞煤礦相關(guān)產(chǎn)品加工、銷(xiāo)售、運輸和服務(wù),擴大就業(yè),讓失地農民有活干、有飯吃,甚至發(fā)家致富,解決他們后顧之憂(yōu),建設平安和諧社區。

 。ǘ﹛x礦項目進(jìn)展情況

  1、礦建工程:主、副、風(fēng)三井年內到底的目標確保實(shí)現,部分井巷和骨通工程已陸續開(kāi)工。

  2、土建工程:食堂、單身宿臺(酒店式公寓)、福利聯(lián)建工程已經(jīng)封,進(jìn)入裝飾裝修階段;生產(chǎn)及行政辦公樓主體基本完成,到年底有望完成約9萬(wàn)平方米的工業(yè)及民用建筑。

  3、機電安裝工程:110kv雙回路供電系統正常安全運營(yíng),壓風(fēng)機房、絞車(chē)房、鍋爐房、矸石山翻罐籠等工程安裝和調試完成。

  4、投資情況:20xx年可實(shí)現投資7.5億元人民幣。

  二、20xx年工作打算

  1、繼續做好為礦服務(wù)工作。按照市“企業(yè)圍墻內的事我們不干預,圍墻以外的事我們服務(wù)不缺位”的要求,盡力為xx東礦提供保姆式的服務(wù)。

  2、做好利用煤炭塌陷區粘土資源新建窯廠(chǎng)規劃工作。根據皖整規礦辦〔20xx〕6號和皖國土資〔20xx〕1xx號等文件關(guān)于“各地要抓緊制定規劃,充分利用煤炭塌陷等區域,重新規劃建設新窯廠(chǎng)”的精神,發(fā)展礦區地方經(jīng)濟,解決失地農民的就業(yè)和生計問(wèn)題,構建資源節約型社會(huì )與和諧的地礦關(guān)系,我區擬在塌陷區內規劃新建粘土磚窯廠(chǎng)30座。目前這一建議已得到省國土資源廳的認可,20xx年要做好窯廠(chǎng)的選址和規劃工作。

  3、xx東礦20xx年計劃投資7.7億元人民幣。l井巷工程全面展開(kāi),選煤廠(chǎng)、選煤倉、裝車(chē)倉、瓦斯發(fā)電站均要開(kāi)工建設,鐵路專(zhuān)用線(xiàn)工程亟待開(kāi)工,xx西礦將進(jìn)點(diǎn)籌建,開(kāi)展前期工怍等。

  4實(shí)施對首采塌陷區進(jìn)行移民搬遷。為了20xx年正式投產(chǎn),將對首采塌陷區進(jìn)行移民搬遷,預計搬迂農戶(hù)約20xx戶(hù)。

工作計劃 篇8

  核心理念指的是一個(gè)最重要的理想和信念,它是一個(gè)企業(yè)的靈魂所在和動(dòng)力之源

  1、出品創(chuàng )新:首先要有一個(gè)虛心好學(xué)的良好心態(tài),多走出去學(xué)習,多問(wèn)多學(xué),及時(shí)了解本地市場(chǎng)動(dòng)態(tài),有利于吸引更多顧客或特定顧客。有利于進(jìn)行新的市場(chǎng)擴張。有利于降低產(chǎn)品成本、提高利潤率,有利于超越競爭對手。有利于增加產(chǎn)品的文化內涵,提升產(chǎn)品競爭力。

  2、菜品質(zhì)量:嚴把質(zhì)量關(guān),對原材料的質(zhì)量嚴格把關(guān),重視食品安全使用,在色、香、味、型方面精心鉆研,對每一個(gè)上到客人臺面的菜做到盡善盡美,對菜品搭配、份量、溫度嚴格把關(guān),杜絕異物、雜物的出現?刂茝脑牧喜少彽绞称飞献赖人羞^(guò)程中的質(zhì)量,質(zhì)量并非越高越好,它應同時(shí)滿(mǎn)足顧客和飯店內部雙方的需要和利益

  3的心態(tài),虛心的態(tài)度不斷提升菜品質(zhì)量,針對上菜快慢、順序嚴格把關(guān),對每天的急推、特別介紹環(huán)節溝通到位,對每天餐標安排、套餐的溝通加強。

  4、能源節約:對每天的水、電、氣使用嚴格合理使用,定時(shí)定人準時(shí)開(kāi)關(guān)各種開(kāi)關(guān)設備。

  5、設施、設備的安全使用:加強和工程部溝通,定期對設施設備的保養、保修,正確安全使用操作使用設施、設備,下班前全面檢查一遍,做到萬(wàn)無(wú)一失。

  6、成本控制:對原材料合理使用,做到物盡其用,把好驗貨關(guān),嚴格杜絕變質(zhì)變味的食品流入餐廳,協(xié)調各菜系對原材料相互配合使用。

  7、廚房五;芾恚哼\用“五常法”管理對廚房的安全、衛生、品質(zhì)、效率、形象等進(jìn)行科學(xué)有效地提升,生產(chǎn)高品質(zhì)產(chǎn)品、提供高品質(zhì)服務(wù)、杜絕或減少浪費、提高企業(yè)效率、樹(shù)立企業(yè)形象。

  8、廚房消防安全:我們一定要堅決克服麻痹思想和僥幸心理,始終保持著(zhù)如履薄冰的危機感和緊迫感,警鐘常鳴,切實(shí)做好安全生產(chǎn)工作,電器、煤氣、水等設備,做到責任到人。

  9、7月份菜品銷(xiāo)量計劃:在這個(gè)月菜品銷(xiāo)量達到3—4千元/天,控制菜品毛利率58%以上是我們后廚7月份工作計劃,我作為出品部負責人,將帶領(lǐng)餐飲部全體員工在7月份

努力超越自我,創(chuàng )新管理,創(chuàng )新菜品。在6月份工作基礎上,再上一層樓。

  下面有一些我個(gè)人工作的感受想與大家分享,總結了兩句話(huà):

  一、學(xué)會(huì )發(fā)現美好,學(xué)會(huì )珍惜現在,學(xué)會(huì )感恩。

  人生道路上,風(fēng)和日麗的日子會(huì )有,風(fēng)風(fēng)雨雨的日子同樣也會(huì )有,只要能學(xué)會(huì )發(fā)現,學(xué)會(huì )珍惜,學(xué)會(huì )感恩,美好的生活就在身邊。生活中并不缺少美,缺少的是發(fā)現美的眼睛和心靈。

  工作中也是如此,也許我們會(huì )抱怨工作的繁重,也許我們會(huì )抱怨薪水的微薄,也許我們會(huì )抱怨工作環(huán)境的惡劣,也許我們會(huì )抱怨同事關(guān)系的冷漠,停止抱怨吧!至少我們還有一份工作!比起那些失業(yè)下崗的人們,工作著(zhù)的我們就是最幸運的!

  讓我們學(xué)會(huì )感恩吧,感恩給我們大家創(chuàng )造就業(yè)機會(huì )的老板,感恩對我們要求苛刻但期望我們成長(cháng)更快的上司,感恩與我們朝夕相處的每一位同事,感恩在身后默默支持我們工作的親人們,珍惜我們現在所擁有的一切,學(xué)會(huì )感恩,你就是最幸福的`!

  二、對自己負責,對團隊負責

  我們走入上島咖啡,加入這個(gè)團隊,便成為一名職業(yè)人。我們選擇了這家企業(yè),就意味著(zhù)選擇了它的全部,包括它的企業(yè)文化,它的人際關(guān)系,它的優(yōu)點(diǎn)和缺點(diǎn),我們不可以只去埋怨它的不足,而不去考慮它的優(yōu)點(diǎn)。否則,工作對于你來(lái)說(shuō)只能是種折磨,相反如果你對公司充滿(mǎn)了愛(ài)時(shí),你會(huì )發(fā)現有那么多別的公司不具備的優(yōu)點(diǎn),你就會(huì )盡自己最大的努力去克服公司的缺點(diǎn)。那時(shí),公司的管理越來(lái)越完善,效益越來(lái)越好,我們自身也會(huì )得到成長(cháng)和收獲,這不就是一種“雙贏(yíng)”嘛!

  有一句話(huà)叫“凡事歸因于己”,我們對人對事只要能保持一顆平常心,遇到問(wèn)題先檢討自身不足,再誠懇向他人建議,我想這個(gè)團隊就不會(huì )有沖突、爭端、抱怨和指責。團隊呈現的將是真誠、和諧、愉快、高效的工作氛圍,我們每個(gè)人心中的愿望不都是“開(kāi)心工作,快樂(lè )生活”嗎?讓我們每個(gè)人對自己負責,對團隊負責,借用一名員工說(shuō)過(guò)的一句話(huà)“只要每個(gè)人邁出一小步,盛世開(kāi)元就邁出一大步!”

  讓我們全體上島咖啡人在7月份里點(diǎn)燃夢(mèng)想,釋放激情,努力拼搏,共創(chuàng )輝煌吧!

  最后,我用一句話(huà)總結我個(gè)人心態(tài):我會(huì )打好這份工

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